今天，我们**支部委员会班子召开2025年度组织生活会，主要任务是对照检查一年来的工作，深入查摆问题，剖析原因，明确整改方向。这次会议既是对班子自身建设的一次“体检”，也是为了更好服务支部全体党员，推动支部工作再上新台阶。过去一年，在全体党员的大力支持下，我们围绕中心工作，努力发挥ZZ引领、组织推动、服务党员的作用，取得了一定成绩。但对照新时代D的建设总要求，对照上级党委的期望，对照党员群众的期盼，我们清醒地认识到，班子自身建设还存在不少差距和不足。下面，我代表支委班子作对照检查，重点围绕以下几个方面查摆问题，深刻剖析原因，并提出下一步整改措施。恳请各位党员同志坦诚批评，帮助支委班子找准穴位、开好药方。

　　一、存在的主要问题

　　（一）在严守ZZ纪律和ZZ规矩，维护D的团结统一方面

　　在日常践行中仍有提升空间。有时面对复杂工作，未能时刻将维护核心的要求贯穿到每一个细节。在意识形态领域，对不良言论和灰色信息警惕性不足，斗争不够坚决，没有充分认识到其潜在危害。在看待和处理问题时，政治站位不够高，习惯从本职工作角度出发，缺乏从政治和全局高度谋划的意识。

　　（二）在增强D性、严守纪律、砥砺作风方面

　　学习方法较为机械，常局限于抄录、标记，缺乏深入思考。学习缺乏系统性，碎片化、表面化现象明显，对理论内涵理解不透彻。在理论联系实际方面存在脱节，不能很好地将所学理论运用到工作实践中，导致学习成果转化效率较低。

　　（三）在遵规守J、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面

　　服务群众的意识不够强烈，深入分管领域基层一线的频次较少，调研工作不够扎实，对基层部门建设的指导缺乏深度和持续性。在执行上级指示时，存在简单应付的情况，工作落实不到位。在反对形式主义、官僚主义以及解决 “五多” 问题上，力度不够，工作安排不够科学合理。工作精细化程度不高，在安全管理等方面存在漏洞和盲区。争先创优的积极性有所下降，存在求稳心态。对核心业务工作的钻研不够深入，面对难题缺乏攻坚克难的勇气。面对额外工作任务，存在推诿心理，主动担当作为的意识有所减弱。

　　（四）在履行全面从严治DZZ责任方面

　　纪律意识仍需强化。对干部的监督管理存在宽松软的问题，未能形成严格的管理氛围。自我约束不够严格，对一些小问题不够重视。在人际交往中，对自身要求有所放松，没有充分意识到净化社交圈、生活圈、朋友圈的重要性。在落实从严治D要求时，存在标准不一致的情况，对他人要求严格，对自己相对宽松，对违规行为的处理不够严肃。

　　二、原因分析

　　（一）思想认识不够深刻

　　对理论学习的重要性认识不足，没有将其作为坚定理想信念、提升D性修养、增强能力的关键手段来抓，缺乏系统性学习的内在动力。在面对新形势、新任务时，对战略部署理解不够透彻，没有充分意识到勇于担当创新极端重要性，导致思想上出现松动，行动上有所懈怠。

　　（二）D性修养有所放松

　　随着工作年限的增加和工作环境的相对稳定，逐渐放松了对党性修养的持续提升，没有时刻以高标准严格要求自己，在面对各种诱惑和考验时，缺乏足够的定力。党性锻炼的主动性和自觉性降低，批评与自我批评的武器运用不够充分，使得一些问题未能及时得到纠正，党性修养的“堤坝”出现了漏洞。

　　（三）担当作为精气神不足

　　在工作中，缺乏对初心使命的深入思考和执着坚守，面对困难和挑战时，理想信念的支撑作用不够强大。同时，对干部的激励机制不够完善，存在“干多干少一个样、干好干坏一个样”的现象，导致部分班子成员积极性受挫，不愿主动担当作为，缺乏锐意进取、开拓创新的精气神。

　　（四）落实制度机制不够到位

　　在支部内部虽然建立了一系列规章制度，但在执行过程中缺乏有效的监督和考核机制，使得制度成为一纸空文。在落实全面从严治党责任方面，缺乏明确的责任清单和考核标准，对党建工作与业务工作融合发展缺乏系统的规划和有效的推动措施，导致各项工作难以落地见效。

　　三、整改措施

　　（一）强化理论学习，坚定理想信念

　　提高站位，加强学习引领。制定详细的理论学习计划，增加集中学习研讨的次数，邀请专家学者进行辅导讲座，引导党员深入学习xxxx思想，学习党的路线方针政策，学习党章党规党纪，不断提高政治理论水平。

　　丰富学习形式，增强学习效果。采用线上线下相结合、集中学习与个人自学相结合、理论学习与实践调研相结合等多种方式，组织党员开展学习活动。鼓励党员撰写学习心得、交流学习体会，通过知识竞赛、主题演讲等形式激发党员学习的积极性和主动性，确保政治理论学习入脑入心。

　　强化敏锐性，严守底线。加强对党员的廉政纪律教育，引导党员时刻关注国际国内形势，增强对错误思潮和言论的辨别能力。要求党员在日常工作和生活中，严格遵守政治纪律和政治规矩，自觉抵制各种不良思想的侵蚀，对发现的不当言论及时予以纠正，切实维护党的形象和权威。

　　（二）持续加强D性锻炼，严肃纪律作风

　　丰富教育载体，强化D性修养。定期组织开展红色教育基地参观学习、重温入党誓词、志愿服务等党性锻炼活动，让党员在实践中感受党的光辉历史，传承红色基因，增强党性意识。加强党内先进典型的宣传学习，用榜样的力量激励党员坚守初心、砥砺前行。

　　严肃党内组织生活，用好批评武器。严格执行D的组织生活制度，提高“三会一课”、主题党日活动等质量，每次组织生活都要确定明确的主题，引导党员深入开展批评与自我批评，做到真刀真枪、触及灵魂，让党内政治生活成为锤炼党性、解决问题的“大熔炉”。

　　（三）勇于担当作为，积极开拓创新

　　强化担当意识，提升履职能力。加强对班子成员和党员的思想教育，引导大家牢记初心使命，增强责任感和使命感，面对困难和挑战敢于挺身而出、主动担当。定期组织业务培训和交流研讨活动，提升党员干部的业务水平和综合素质，为担当作为提供坚实的能力支撑。

　　鼓励创新实践，激发工作活力。营造鼓励创新的良好氛围，支持党员在工作中大胆探索新思路、新方法、新举措。设立创新奖励机制，对在工作中有创新成果、推动工作取得显著成效的党员进行表彰和奖励，激发党员的创新热情。加强与其他先进党组织的交流合作，学习借鉴成功经验，结合本支部实际加以应用推广，不断开创工作新局面。

　　（四）压实工作责任，推动党建业务融合

　　强化责任落实，层层传导压力。明确支部班子成员在全面从严治党工作中的职责分工，建立责任清单，定期开展述职评议考核，将管党治党责任落实情况与个人绩效挂钩，确保责任到人、任务到肩。加强对普通党员的日常教育管理监督，通过谈心谈话、民主评议等方式及时发现和纠正党员存在的问题，将全面从严治党要求贯穿到每一个党员身上。