2022党委书记抓基层工作述职报告六篇 公文汇 www.gongwenhui.com
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2022党委书记抓基层工作述职报告 篇一 公文汇 www.gongwenhui.com
在区委和区委组织部的正确领导下,我认真履行领班子、带队伍、抓党员、保稳定的基层xxx工作思路,以党的群众路线教育常活动为契机,切实把基层xxx工作作为一把手工程,放在心上、抓在手上、落在实处,坚持经常抓、抓经常,以积极负责的工作态度全面落实基层xxx工作责任制,为推动和谐xx建设提供了坚强的组织和干部保障. 稿子汇,范文学习文库
一、抓全局,在履行职责上找准基层xxx工作的有效抓手
我是20xx年x月到谭家街道任党工委书记的.作为基层xxx的第一责任人,我始终认为,只有立足全局才能在基层xxx中取得真成效,只有找准基层xxx工作的重心才能制定出抓xxx工作的有效抓手.为此,我多次主持召开街道党工委专题会议,及时组织学习上级有关xxx工作最新要求,经常向区委组织部汇报工作,定期到基层开展xxx专题调研,同基层党员干部群众交流谈心,听取大家对xxx工作希望和要求.在吃透上情、摸清下情的基础上,把基层xxx工作纳入全街道工作大局中去思考、去谋划、去推进,明确提出了抓教育、定职责、常监督的工作思路,以严管干部,经常教育的工作定位,提升街道基层xxx工作科学化水平.
在党的群众路线教育实践活动前,我能超前谋划,在充分调研的基础上,通过读书看报和广播电视等媒体报导,收集整理有关活动的资料信息,做到先学一步、先思考一步,积极同各级党员干部群众交流,组织制定街道活动方案和工作思路,在抓自身学习工作的同时,重点做好自己和班子的照镜子、洗洗澡.特别是对于整个活动中查找出来的反映强烈的方面存在的突出问题,高度重视,及时组织召开研判会议,xxx问题、查找根源,将整改方向、整改责任和整改措施进一步细化,从思想上、行动上、制度上扎实整改,不断提升领导班子建设水平,使街道各级班子成员思想认识进一步提高,作风进一步转变,为民服务的意思进一步提升,把群众的事当自己的事办.真正解决最后一公里的问题,取得了让群众看得见的成效.
二、抓落实,在后进支部整改上找准活动突破口和切入点
党的基层组织是党的战斗堡垒,堡垒的基础不牢,地动山摇.基层党支部出现了软弱涣散问题不去整治,不去处理好党支部和群众之间的矛盾,就是在动摇基层群众对党的信心.今年年初我在社区走访调研的时候,发现百花园社区存在党支部、居委会和物业之间沟通不足、配合两张皮的问题,群众有看法,党员有想法,这一现象立刻引起了我的高度重视,通过同有关方面的沟通,及时安排街道副处级调研员xx下到社区担任了xx社区整顿领导小组及社区党支部第一书记,重点抓xx社区党支部集中整顿,抓社区党员干部教育管理,为社区量身打造了整顿方案.我多次到社区检查整改落实情况,向区委组织部汇报整改现状.到今年6月,xx社区面貌有了大幅度提升,支部的凝聚力得到增强,党员干部工作效率大大提高,达到了整改目标.
在农村xxx方面,我街道经过城中村改造,目前还有xx村和xx村2个农村,村情都较平稳,但撤村建居的城改社区如何在回迁中发挥党支部核心堡垒领导作用,保证村民平稳过渡,做好新社区服务管理工作成了目前的重要问题.7月,第x茬次教育实践活动中,xx社区也面临回迁工作,但民情不稳,增加,如何使xx能顺利完成x月回迁任务迫在眉睫.在把xx确定为后进整顿支部后,我结合第x茬次教育实践活动的任务,严抓xx党支部班子整改工作,深入党支部班子成员座谈、约谈,重点帮助引导班子成员正确认识制约该村发展稳定的原因,对自身找原因,进一步落实好党员队伍教育管理工作,以点带面扩大党员在群众中的影响面和感召力,努力消除沉积多年的历史问题.经过整改,xx社区面貌得到极大改变,在十一x天时间里,顺利完成了x户x套x平方分房任务.
三、抓经常,在服务型党组织建设上找准群众的关注点
党的提出了加强基层服务型党组织建设的重大任务,这一论述表明强化基层党组织的服务功能是我党的新的行动指向.今年以来我紧紧围绕党的群众路线教育实践活动新要求,更加注重密切联系群众,大力推进基层服务型党组织建设,强化宗旨意识教育,在基层工作中找准群众的关注点,制定工作措施,有针对性地在农村建立起了为民代理服务制,党员干部主动为群众服务、靠前服务;在社区开展了在职党员到社区报到活动,街道机关党员x人到社区认领服务岗位,结对帮扶交朋友;建设起社区党员服务工作站,24小时为群众提供上门服务,帮扶孤寡病困群众xx多人次,受到群众好评;在辖区非公企业广泛选派xxx指导员,建立了各级各类联络员台账,及时组建了x家非公企业党支部和流动党员服务组织;做到随时了解便民服务情况,对服务型党组织建设常抓不懈.使得基层党员干部在具体工作中能及时掌握群众的呼声,做群众的贴心人,主动为他们排忧解难,树立党员的良好形象.
四、抓契机,在管理上找准影响党员作用发挥的制约点
党员队伍的先进性和纯洁性,关系到基层党组织的整体素质,随着谭家地区经济不断发展,在基层广大党员身上发现了理想信念动摇,党性弱化的问题.针对问题,主要采取三项措施解决影响制约党员作用发挥的问题:一是认真落实六项制度,严把入口、畅通出口,坚持党员标准不动摇、不简化,对拟发展对象进行了全面考察,双公示、严把关,做到成熟一个发展一个;二是在日常管理中严格落实三会一课制度,重视经常性的党员教育、党内监督和评议,对党员进行动态信息化管理;三是在党员电教活动中结合党的群众路线教育实践活动要求,广泛开展以党的理论、政策法规、廉政教育、典型示范等为内容的党员学习教育工作,不断引导党员树立良好形象.在党内生活中把处置不合格党员经常化、制度化,使党员时刻保持紧迫感,提高党员教育管理的针对性和实效性.
五、抓服务,在创建思路上找准工作重点、制定好措施
回顾今年以来的工作,我街道xxx工作取得了一定的成绩,但也仍有许多不足之处,在今后的xxx工作中,我将继续完善自己,充分履行好党工委书记的职责,创新思路、改进方法,切实增强党的基层组织服务的能力.
一是抓城改社区党组织转型,引导城改社区围绕社区居民需要建立服务型党组织.结合创x需要、社区居民思想意识方面需求,开展核心价值观教育,完成城改社区党组织的转型.
二是做好农村党组织换届工作.按时平稳完成x村和x村党组织换届工作,落实好四议两公开等管理制度,保持村监会工作正常.
三是为党员示范店挂牌.针对地区仓储物流等非公企业店面多的特点,组织推荐有党员的企业,评比党员示范点,开展党员亮明身份服务群众活动,公开服务承诺,带动地区非公企业诚信经营,公平竞争.
四是完善流动党员服务站建设.将辖区内的非公企业按照分布特点划分成不同小区域,再由现有x家非公企业党支部负责联系和管理(不含xxxxx)区域内不同企业中的流动党员,只要这些流动党员有休,不离开谭家,就始终将他们纳入基层党员教育管理中,随时随地为他们提供服务,解决他们的后顾之忧.
五是建立经常性的驻地单位党组织联系制度.定期召开联席会议,交流xxx工作信息,通报社会事业发展情况,从而达到xxx资源共建共享.
六是做好冬季党员服务送温暖,以及双节走访慰问老党员、老干部、困难党员活动,调动各级党员的积极性,为地区和谐稳定发展服务.
20xx党委书记抓基层xxx工作述职报告[2]
今年以来,本人带领班子成员认真依照岗位目标责任要求,深入贯彻落实科学发展观,立足全处大局,本着工作思路抓创新、基础工作抓规范、重点工作抓特色、责任机制抓完善的原则,紧紧围绕夯实基础、提高水平、培育亮点、突破难点的xxx工作思路,切实履行xxx第一责任人的职责,解放思想谋思路,立足实际打基础,创新载体抓落实,力求xxx工作跨台阶、上水平,形成了xxx和经济互助并进的良好格局,具体述职如下:
一、抓责任落实,建立xxx工作联动机制
落实责任制是搞好xxx工作的关键.作为办事处党委书记,在实际工作中我自觉树立管党意识,认真履行管党职责.
1、加强党委班子自身建设,营造良好xxx氛围
党委班子自身是xxx工作的一面旗帜、一个标杆,所以,我坚持把党委班子建设作为xxx工作的首要任务来抓.一年来,不断强化班子的理论学习,努力提高班子成员的思想素质;建立健全党委班子的各项规章制度,严格执行集中制;建立了党委委员xxx工作联系点制度,要求每个党委委员每周到村支部检查指导工作不得少于2次,处党委每月至少召开一次专题会议,听取各个党委委员的xxx工作情况汇报,研究解决重要问题,通过层层分解、细化量化、责任到人,从而形成了党委统一领导、有关部门各司其职、一级抓一级、上下贯通的xxx工作格局,构建起上下同心齐抓xxx的良好运行机制,班子成员之间工作相互配合,困难面前相互支持,形成了领导班子合心、合拍、合力和风清、气正、劲足的良好氛围.
2、加强组织领导,确保xxx工作层层落实
成立了由处党委书记为组长,党委委员为成员的xxx工作领导小组,并配备了专职组工干部,设立了组织工作办公室,办公设备、工作制度、人员分工全部到位,确保了xxx工作的扎实落实.同时,在全处18个村(居)党支部配备了专职xxx副书记,形成了党委书记负总责,党群副书记书记主抓,党委组织委员组织实施,党总支和党支部具体落实的xxx工作网络.
3、健全责任机制,规范管理
一是健全述职述廉制度.定期召开村党支部书记述职述廉会议,由组织办公室负责实施,每季度组织一次,听取村党支部书记工作开展情况的汇报,促进农村干部廉洁勤政.目前,全部完成了18个村(居)党支部书记的述职述廉工作.
二是完善考核机制.年初组织制定了年度xxx工作计划,明确了全处xxx工作重点,年终根据工作细则严格进行xxx工作专项考评;健全完善了<<村干部年度工作考核和奖惩办法>>,在对村级常规性工作实行全过程考核的同时,实行重点工作一事一考核,凭政绩、凭贡献定报酬、定奖惩,实现了村级管理规范化、制度化.
二、抓班子建设,凝聚基层党员发展力量
1、强化龙头建设,选优配强党支部班子
一是选好带头人,发挥领头雁的作用.基层工作的开展,关键在书记.我处以20xx换届年为契机,通过走访座谈、调查摸底、评议和组织考察等方式选优配强村书记,先后调整软弱涣散村党支部书记3名,;要求各村书记做好年初表态承诺、年中回头小结、年末总结考评,狠抓工作落实;注重发挥村书记的作用,要求村书记以讲、讲发展、讲稳定、讲制度、讲队伍为标准自律,并通过村书记例会、现场会等形式,不断提高村书记的综合素质.
二是选优配强村级班子.在实行村(居)两委班子换届时,通过调查摸底、走访座谈,将一批强、作风正、靠得住、有文化、有本事、能够带领群众致富的优秀党员选进村两委班子,实现了16个村党支部书记主任一肩挑,村党组织书记、村委会主任一肩挑比例达到94%,增强了村党支部的战斗力和凝聚力.
2、规范党员管理,提高党员素质
一是强化分类培训,全面提高基层组织干部素质.以理论、农村政策、法律法规、致富知识为内容,分期对全处党员进行轮训,培训党员725名,撰写心得体会80多篇,提高了村干部文化知识水平,提升了村干部带领群众致富的能力,广大党员的思想素质也明显提升.建立健全了村务公开、财务代管、述职评议等一整套规范化、标准化管理制度,广大党员干部的法律素质和依法行政能力明显提高,廉洁勤政意识明显增强.紧紧围绕农村党员队伍状况,结合实施千村万户农民科技培训工程,实施党员干部素质工程,增强驾驭市场经济的能力.充分发挥农村党员干部现代远程教育网络的作用,坚持多种形式搞好培训,使每一名党员掌握一门实用技术,提高党员干部带头致富的能力.截止目前,全处17个村实现了远程教育全覆盖,共培训党员5000多人次.
二是严格党员发展四票决、三公示制度,党员发展严格有序.处党委对年度党员发展工作进行了专题研究,把解决3年以上未发展党员的村作为工作重点,制定了党员发展计划.注重在致富能手中培养党员,把党员培养成致富能手,重点在有文化、 双带能力强的青年和妇女中发展党员,不断优化党员队伍结构.今年,全处发展党员21名,转正党员23名.
三是加强流动党员管理.定期沟通交流,从思想、学习、工作和生活等方面关心帮助他们,定期走访流动党员亲属,免除他们的后顾之忧.深入开展三联一促活动,建立困难党员帮扶机制,村干部与贫困户、贫困生结成100多对帮扶对子,定期走访,党员先锋模范作用得到了充分发挥.
3、加强后备干部培养,储备实用人才
在农村党员中,不断培养农村后备干部,每村挑选2名以上年纪轻、致富潜力大的党员作为培养对象,重点培养村党支部书记和村委会主任后备干部;挑选2名以上思想觉悟高、群众基础好的种植、养殖、加工、营销大户作为实用人才培养对象.目前,我处共培养农村后备干部33名,农村实用人才38名.
三、抓载体创新,开展为民服务基本活动
坚持把亲民、为民作为xxx工作的出发点和落脚点,不断创新载体,密切党群干群关系
1、以创先争优活动为载体,不断提高群众服务水平
突出一个主题:即围绕全处确定的创先争优求突破,科学发展促赶超活动主题;坚持两个注重:即坚持注重创新、实施分类指导,注重群众参与、讲求工作方法;开展三项活动:即党员公开承诺、领导点评、群众评议活动;抓好四个载体:即在窗口单位,以争做服务之星为载体,提高服务水平和办事效率;在农村,以争做带富先锋为载体,大力培养农村致富能手、外出能人.在卫生院、学校等事业单位,以争岗敬业先锋为载体,通过创建党员先锋团队,切实提升工作能力;在两新组织,以争做创业先锋和奉献社会先锋为载体,广泛开展亮身份、比贡献、做表率主题实践活动,进一步增强责任感、使命感,增强大局意识、责任意识、奉献意识,更好地发挥先锋模范作用.
2、以实事承诺活动为载体,切实为群众办理实事
实施五个坚持,切实做好全处的实事承诺工作,即:坚持定承诺、坚持公示明承诺、坚持实干践承诺、坚持考核评承诺、坚持奖惩促承诺.20xx年,全处共承诺实事62件,投资1000万元,着力在基础设施建设、产业结构调整、改善民生等方面加大力度,务求实效.
3、以双建双带活动为载体,切实帮扶困难群体
一是深入开展三联一促活动,建立困难党员帮扶机制.处直机关党支部、机关党员与全处贫困户、贫困生结成300多对帮扶对子,定期走访,党员先锋模范作用得到了充分发挥.同时,每名村干部及致富党员每人联系1户贫困户,帮助联系户找准1条致富路子、提供1条致富信息、输转1名剩余劳动力、解决1个实际困难、开展1次科技培训.
二是客观确定了示范村、基础薄弱村和中间状态村,通过组织现场会,典型宣传等形式,由示范村带动基础薄弱村和中间状态村发展.
三是实行无职党员设岗定责,目前全处对300多名农村党员设岗定责,各村都设有党风党纪监督员、远程教育信息员、致富带富督导员等岗位.通过无职党员设岗定责,增强了农村基层党组织的凝聚力和战斗力.
四、抓制度规范,完善xxx工作管理程序
1、完善办事程序,实现透明化操作.
以村级工作规范提升活动为载体,健全完善政务、财务公开制度,公开办事政策、办事程序和办事时限,设立公开栏,对政务、财务情况定期公开,实现了行政管理的公开、透明.规范村级工作程序,完善了党务、村务公开与管理、村级事务程序化管理、村章处管等一系列规章制度,进一步完善了<<村规民约>>、基层组织建设工作责任制和村干部干事激励约束与监督落实机制,实现村级规范化管理.
2、加强村级财务管理,实现事前监督
在村级财务上,推行阳光政务,实行村级财务双重管理.对村级财务,实行包村管理制度,处经管站派出3名财经专业人员,定期对村级财务进行监督,定期进行公开,并创新工作机制,实现了由事后监督到事前监督、全程监督的转变.经管站站长每月向分管领导及处纪委汇报村级财务运转情况、存在的问题和下一步工作打算,每月通报一次,村级管理不断规范.
3、推行五议五公开工作法,决策程序进一步规范
按照集体领导、集中、个别酝酿、会议决定的原则,进一步建立健全了以集中制为核心的议事规则和决策程序,同时推行五议五公开工作法,重大问题事先征求党代表、人大代表和政协委员意见,按照书记办公会提议、党委会讨论、党政联席会议审议、干部大会通过的程序进行表决,先党内后党外,广泛听取党员干部群众的意见建议,确保党员群众参与村级事务,保证了、科学决策.目前,我处组织各村干部开展了五议五公开工作法专题培训,17个行政村现已全面推广了五议五公开工作法,截至目前,建制村平均实行五议五公开工作法进行决策2次,最多4次,最少1次.
2022党委书记抓基层工作述职报告 篇二
一年来,我按照局党委的要求,以党的精神为指导,深入学习实践科学发展观,努力工作,廉洁自律,团结支部一班人,知难而进,完成了上级交给的各项任务,实现了工作目标,为劳动和社会保障事业做出了应有的贡献.现将个人履行xxx工作岗位职责的情况简要汇报如下,恳请各位领导和同志们予以评议.
一、党支部书记履行xxx工作责任情况.一年来,我努力抓好学习党的精神,积极开展学习实践活动,立足学校实际,认真研究制定了xxx工作计划,坚持党员学习制度,xxx工作措施得力,成效显著.党支部积极开展组织建设工作,定期检查计划落实情况,组织党员、积极分子学习有关xxx的文章,学习优秀党员的先进事迹,广大党员干部积极分子提高了认识,明确了目标,鼓足了干劲,做出了成绩,促进了学校各项工作的开展.发展党员,严格执行有关规定.每年对党员进行考核,评选优秀党员进行表彰,及时总结xxx工作,发现问题,及时解决,所里重大事情党支部研究决定,起到了党支部的领导核心和战斗堡垒作用.
二、进一步做好党组织和党员教育管理.一年来,认真抓好党员的日常性教育管理工作,做好党内关爱帮扶,坚定党员信念,增强党员意识,健全党员经常受教育、永葆先进性的长效机制.认真落实基层党组织三会一课制度;按照规定开展xxx月、双争双评活动的;主动参与参与社区共建,今年我支部与经济开发区屯里社区党委及瓶窑镇南山村党委进行了联村结对,开展了一些交流和活动,收到了较好的效果;及时组织党员到社区参加双报到积极开展党员生日谈心谈话制度;落实对老干部、老党员、困难党员关心关爱工作.
三、发挥好党支部领导龙头作用.我们进一步加强了党支部自身建设,定期召开党支部会议,研究制定党员学习计划,组织开展学习活动,定期召开党支部生活会和党员组织生活会,查找存在的问题,认真整改,促进工作,努力建设坚定贯彻党的路线方针政策善、于领导科学发展的坚强领导集体.今年支部6人,做到了分工负责,协调开展工作.
四、努力加强党员干部队伍建设.我们认真做好发展党员工作,加强党员教育、管理、监督和服务工作.健全落实了党内激励、关怀机制,积极推进党内建设,大力推行党务公开制度,保障了党员对党内事务的广泛参与和有效监督.深入开展争先创优活动,引导党员加强党性修养、提升自身素质、开展专业自我成长活动,发挥先锋模范作用.
五、大力加强xxx制度建设.我们制定了xxx工作长效机制并认真执行,做到了上级抓书记,书记抓落实,积极探索推进基层xxx工作的有效载体和办法,通过开会、上党课、建学习园地、做读书笔记、交流心得体会、专项调查问卷等活动,加强xxx工作,深入总结党组织创造的新经验,及时转化为制度成果,建立健全了常抓不懈的工作机制.
六、大力加强党员干部作风建设.我们各位党员进行了廉政风险点自查,并相应建立了党员干部廉政档案,进行廉政谈话,加强党风廉政建设.我们提出了组织警示、个人自省、群众监督三结合的廉政措施,教育党员干部践行廉洁自律,以求真务实的作风推进各项工作,积极营造风正、气顺、劲足的良好工作氛围.我们还按照局党委统一部署,开展每季度一次的党组织和党员干部的践诺点评,对践诺内容和点评内容进行了公开,进一步推动了阳光政务建设.
一年来我努力做好党务工作,但由于个人的能力和水平有限,工作中还存在许多问题,与上级要求和同事、群众的希望还有差距.创新管理机制,全面提高服务质量和效率方面,办法不多、措施不力,工作方法有待改进.我自知在党支部书记岗位上,要履行好职责,必须加倍努力.在此,恳请领导和同志们指出我的工作不足,提出宝贵意见,以利党的事业、教育的事业的发展.我决心发扬成绩,改进不足,争取更大进步.
范文二
根据县机关工委和县党支部的工作要求,我就本人在20xx年上半年来,履行基层xxx工作责任制情况向大家作专项述职,请审议.
20xx年以来,在县委、县和地区审计局的正确领导下,本人以重要思想和精神为指导,带领审计局党支部一班人,着重围绕提高党的执政能力和加强先进性建设开展各项工作,认真履行xxx工作第一责任人职责,努力抓xxx,强班子,带队伍,使各项工作收到了一定成效.下面,我把半年来履行xxx工作责任制的情况述职如下:
一、xxx工作责任制落实情况
1、宣传和执行党的路线、方针、政策,贯彻落实和上级党组织关于基层xxx工作的决议、决定和指示.围绕<<20xx年度拜城县直机关xxx工作责任书>>的主要内容,年初研究制定了审计局党支部xxx工作五年规划和年度xxx工作计划,签订了责任状,健全了组织机构;工作中始终坚持分工协作,实施分类指导,适时进行督促检查,使各项措施得到落实.年内多次召开党支部xxx工作专题会议,研究新情况,解决新问题,总结新经验,为xxx工作的顺利开展提供了可靠保障.
2、抓班子,建设坚强有力的领导核心.作为审计局的党支部书记和副局长,我始终认为,只有班子团结,才能带好队伍、搞好工作.为此,我十分为注重党组织领导班子建设.在主张加强理论学习、提高理论水平和决策能力的同时,我还要求支部委员坚持开展经常性的交心谈心,加强相互间的思想交流与沟通,努力增进团结,形成合力,坚持要求班子成员吃苦在前,工作在前,解决问题在前,率先垂范,以身作则.我本人也坚持在xxx工作上亲自抓,带头抓,负总责,要求班子成员做到的自己先做到,要求一般党员做到的,班子成员必须先做到.对县委、县的决策、决定做到了认真贯彻落实,努力营造了一个团结拼搏,积极干事的工作局面.
3、抓理论学习,提升党员素质.审计局党支部现有党员12人.由于业务性工作较繁重,审计工作的特殊性,因此,对党员经常性党性教育显得尤为重要.除了坚持党支部中心组集中学习外,还采取定期集中学习,灵活分散学、自学、送学上门等办法促进学习,提高党员的理想信念、思想觉悟和业务水平.通过学习提高了党员思想觉悟,增强了组织观念和全局观念,更加牢固的树立了全心会意为服务的宗旨.服务群众、服务社会的观念更强了.我本人也始终把学习放在首位,把落实学习制度作为工作的立足点,带头讲党课、写心得、做笔记,坚持以身作则推动全支部的党员学习工作.
4、抓党员队伍建设,规范党员管理.在发展党员工作方面,严格按照坚持标准,保证质量,改善结构,慎重发展的方针,认真做好发展党员工作,严把入口关.在党员管理方面,督促党员自觉履行党员义务,按时足额缴纳党费;正确行使党员权利,严格党的组织生活,开好党员生活会.在思想作风、学风、工作作风、生活作风等方面广泛交流意见,并开展党员干部评议,广泛听取其他同志提出意见和建议.
5、抓党务公开,接受社会监督.在xxx工作过程中,我始终坚持党内集中制,自觉接受社会监督.在抓好政务公开工作的同时,今年按照机关工委对党务公开工作的总体要求,建立了党务公开栏.将xxx工作的各类信息及时公布,增强了工作透明度,提高了全体党员的知情权和参与权.
6、抓制度,促进xxx工作规范化、制度化.在原有的<<三会一课制度>>、<<生活会制度>>、<<党员联系群众制度>>的基础上,又建立了<<岗位目标责任制>>、<<首问责任制>>、<<失职追究制>>、<<限时办结制>>,严格用各项制度规范班子成员和党员干部的行为,坚持在党内开展批评与自我批评及评议活动,每年找班子成员单独交心谈心不少于2次.重大事项、重大决策,坚持班子集体研究、决策.通过建立健全各项制度,确保了xxx工作规范开展,其它工作按时完成.
7、抓纪律,努力转变工作作风.纪律是执行路线的保证.结合 开拓创新、优质服务活动的开展,多次在会上强调工作纪律、会议纪律和干部廉洁纪律,并亲自带头,严格执行.作为局支部书记,我努力做到把担子挑在肩上,把责任放在心上;做到了正人先正己,律己又律人.通过率先垂范,机关作风、工作作风都有很大改善,上下班迟到早退的少了,工作作风扎实了.
8、抓廉政,全面落实公仆意识.党员干部严于律己,率先垂范,这是党章对每个党员干部提出的要求.廉政建设是搞好一切工作的基础.按照上级党组织的要求,我始终坚持把党风廉政建设作为一项基础工作来抓.经常教育党员干部要增强执政为民的公仆意识,永葆党员先进性,积极培养淡泊名利的良好情操,倡导健康的生活方式,时刻牢记为服务的宗旨,知民忧、解民困、帮民富,扎扎实实为老百姓多办实事、好事,努力为群众搞好服务.
9、深入开展各类争先创优活动,不断增强党组织的凝聚力和战斗力.加强和改进机关思想工作和精神文明建设,紧密结合支部实际,有针对性地督促做好经常性的思想工作,保证和促进支部精神文明创建活动的深入开展.主动找党员干部谈心交心,了解思想动向和存在的困难,及时帮助解决问题.积极开展健康文明的文体活动,如组织活动、党风廉政知识竞赛等,通过各种活动凝聚了人心、丰富了干部职工生活.
二、取得的成绩和存在的不足
一是机关廉洁自律的风气更加浓厚.干部职工有较强的服务意识,勤政廉政,爱岗敬业,以遵纪守法为荣、以违法乱纪为耻的氛围更加浓厚,党员领导干部廉洁自律的自觉性明显增强,拒腐防变能力进一步提高,机关呈现出风清气正、勤政廉洁的良好氛围.
二是服务体系进一步完善.大力推进依法行政,实现了政务信息公开,各项工作实现规范有序运作,干部职工服务发展的能力有新的提高.
三是队伍建设得到加强.在全局深入开展争先创优活动,着力融入全局、服务发展,着力依法行政、规范管理,突出抓好行业作风建设,进一步转变观念、转变职能、转变作风,进一步提升干部职工的思想素质、业务素质和综合素质,使局支部全体党员、干部职工的责任意识明显增强,工作效率明显提高,行业形象明显提升,为完成好各项工作任务提供了强有力的队伍保证.
总的来说,审计局党支部今年的工作较上一年度有所进步,但工作中还存在一些不足,对党员的教育管理还需不断加强,在加强党员的理论学习上还需探索更好、更有效的方法.
回顾一年来我履行支部书记职责的情况,从总体看是称职的,尽了一个书记应尽的职责.在今后工作中,我将进一步加强对新时期xxx工作理论的研究和探讨,深入基层加强调查研究,把xxx工作做深、做细、做透,力争为我县经济社会发展做出新的贡献.
2022党委书记抓基层工作述职报告 篇三
20xx年,本人在上级部门的正确领导下,在教育行政主管部门的关心下,在全体教职员工的 支持下,忠于职守,务实工作,认真贯彻执行教育方针和党的各项政策、法令,坚持正确的 办学方向,带领学校一班人以精神为动力,以科学发展观为指导,切实制订好学年工 作计划,并组织人力、物力和财力认真实施.履行校党委书记职责,依法治校、以德治校, 作风踏实、不图虚名,廉洁自律,奋发向上,认真完成上级交给的各项任务.
现就一年来的 工作情况汇报如下:
一、巩固和扩大学习实践科学发展观活动 一是精心谋划抓部署,强化领导促落实.在总结县城学校学习实践科学发展观活动经验作法 的基础上,我坚持高起点谋划、高标准要求、高质量落实,着力推进我校学习实践活动的开 展.二是创新模式抓学习,辅导培训促提高.在学习活动中,我要求全校党员干部坚持自学, 学校领导带头学习,做到真学、真用、真干.制定了 "三个一"学习计划,即一周制定一份 学习计划,一周开展一次心得交流,一周审阅一次学习笔记.三是紧扣校情抓调研,理清思 路促发展.根据我县教育发展实际,我认真查摆和梳理涉及教育培训、教育考核、教师队伍、 学校管理、后勤保障、师生安全、现代教育、素质教育等方面的突出问题,确定四个调研专 题,带领我校党员干部采取多种方式开展调研.四是抱诚守,xxx检查重实效.在 深入调研的基础上,我带头建立校党支部与村组联系点、党员教师与困难群众联系人制度, 走进学生家庭开展了"班主任老师大家访"活动,广泛征求群众、家长对教育、对学校办学 的意见建议.
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二、积极开展"创先争优"活动 一是制定<<党员干部学习制度>><<党员参加创先争优活动制度>><<党员参加学校优质课活动 、 、 制度>><<党员帮扶活动制度>><<党员争做优秀班主任活动制度>> .二是学校党支部和全体党员 签订"创先争优"活动承诺书,调动起全体干部、全体党员教师创先争优的积极性.三 是组织全校开展人人一节公开课、 优秀教师模范课、全体党员教师争做优秀"三八红旗手"、党员帮扶、全体党员争做优秀班 主任等活动.
四、努力抓好青年教师的培养工作 我校在职教师 165 名,其中特岗教师 70 多名,教师年轻化已成为我校教师队伍特色.把青年 教师培养好,使他们能早日胜任学校教育教学工作,是学校党支部的重要工作.在青年教师 培养工作上,我主要做了以下几项工作:
第一,主动了解青年教师生活、学习,工作上的问 题,及时帮助他们解决困难,使他们能安心积极工作.
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第二,深入教育教学第一线,了解青 年教师教育教学的实际情况,一年中我共听青年教师上课四十二节.
第三,与青年教师交流 谈心,了解他们的思想现状、工作目标,给青年教师指出问题,提出要求,指明发展方向. 一年中我与青年教师谈心二十六人次.
第四,积极支持配合教务、政教等部门的青年教师工 作.
第五,支持帮助共青团组织开展的各项活动.
五、切实抓好学生思想道德教育工作
第一,积极宣传上级关于加强未成年人思想道德建设的意见,无论是行政干部会、教师会, 还是与教师个别谈话,我都大力宣传德育工作的重要性,努力使广大教职工树立育人先育德 的教育理念.
第二,加强对德育干部和班主任的培养.我经常与政教、共青团干部交流思想, 探讨德育干部的基本素质和工作要求,研究我校德育工作的指导思想,指出德育干部工作中 存在的问题,从而使德育干部的思想素质、工作水平有了一定提高.
第三,积极了解 班主任工作现状,指导班主 任,特别是青年班主任的工作,一年中我与班主任个别交流达二十三人次.
第四,深入学生 实际,了解掌握学生思想道德的现状,及时提出教育意见.
第五,关注行为困难学生情况, 积极主动做好困难学生的思想工作.
第六,组织七八年级学生军训工作.9 月初,我积极争 取县消防队的支持,组织了十六名教官到校为我校学生训练,一周军训取得了较好的效果.
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第七,开展人人献爱心活动.今年,我号召并组织全校师生向遭受云南大旱、玉树地震和舟 曲泥石流的受灾群众捐款累计两万余元.
第八,开展爱国主义教育活动.十月是我校爱国主 义教育月,我们组织全校师生观看爱国主义影片四部,听爱国主义专题讲座两次.这些活动 的开展,极大提高了师生们爱国主义素养,增强了民族自豪感.
六、努力抓好班子交给的其他分管工作 学校行政事务工作十分繁杂,作为支部书记应当为行政分担责任,积极主动地做好一些分管 工作.
一是抓好创建安全文明校园工作,我担任创建工作领导小组组长,与其他同志一起积 极拟订计划,制订预案,抓宣传教育,抓演习,硬件设施的配备,在全校师生员工的共同努 力下,创建工作获得上级的好评.
二是抓好食堂.我经常到学生中听取学生对伙食的意见, 及时向食堂转达师生意见.去食堂检查副食品的进货渠道,数量和质量.检查调味品的来源, 是否有过期物品.保证物品来源渠道正常,质量合格,保证师生用餐安全.
三是认真组织实 施全区阳光营养早餐工程,确保这一工程落到实处.
四是抓好国家对困难学生补助资
金的落 实,做到全程监督,专款专用,让学生真正感受到国家的温暖. 以上是我一年来所做的工作,今后我决心要进一步加强学习,特别是要学习先进的教育理念 和现代教育制度,广泛听取教职员工的意见,努力思考学校改革发展的大事,为学校加快发 展贡献自己的力量.要进一步解放思想,提高创新意识,要进一步加强学生德育工作,始终 不渝地把德育放在学校工作的首位.
1 2 3 42022党委书记抓基层工作述职报告 篇四
镇党委书记20xx年述职报告 领导和同志们: 20xx年是我镇跨越式发展取得显著成效的一年.一年来,本人在区委、区的正确领导下,坚持以理论为指导,认真贯彻落实党的以来的重要会议精神,积极实践重要思想,发挥领头雁作用,团结带领党政一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,较好地完成区委、区下达的各项工作任务和年初镇党委、确定的任务目标,为全镇经济发展、x稳定、社会和谐做出了应有的努力.
现将一年中本人在思想x、工作实绩等方面的情况汇报如下:
一、加强学习,努力提高内在素质 一年来,本人坚持把学习放在首位,认真学习理论和党的以来历次全会精神,重点学习了重要思想、的"七一"讲话.同时,还根据新时期农村工作的需要,学习市场经济理论、法律法规、金融、财税、行政管理等知识,不断丰富自己的知识结构.
在学习的过程中,本人还做了2万多字读书笔记,撰写了3篇心得体会.通过加强学习,本人在以下几个方面有了新的提高:一是x理论水平有新的提高.
能够正确把握的精神实质和丰富内涵,对经济、行政管理等各种理论有了比较系统地掌握.二是提高了x鉴别力和x敏锐性,执行政策的能力有新的提高.
在x上、思想上和行动上与上级党委保持高度一致,在事关方向、原则问题上立场坚定、观点明朗、态度坚决.三是统揽全局、协调各方的能力有新的提高.
通过学习,本人掌握了一定的工作方法,在工作中能够驾驭全局,站在大局的高度抓方向,抓重点,抓主要矛盾,带动全面.能够把干部群众拧成一股绳,充分调动方方面面的积极性和主动性.
二、坚持发展这个第一要务,全力以赴实现三个新突破 一年来,本人始终把经济建设作为工作中心,经常深入村企进行调查研究,对全镇经济和各项事业的发展进行了慎重思考,并结合实际进行xxx,强化措施,扎实工作,在经济发展上实现了新突破.一是在工业化上实现了新突破.
按照全党抓经济、重点抓工业、关键抓投入、突出抓园区的思路,投资xx元,改造提升了煤炭、水泥等传统产业,膨胀了钢铁、彩印等优势产业,发展了电子、机械加工等新兴产业.集中精力抓好了经济园区的规划建设,规划面积xx平方公里,入园规模以上企业xx家,工业总产值达xx亿元.
二是在农业"两增"上实现了新突破.一方面,坚持把农业结构调整贯穿农村工作始终,积极引导农民根据市场需求和地方特色,调整农业结构,大力发展特色农业、订单农业、加工农业,使之成为xx农民增收的主要来源.
目前,已形成了"x"结构模式,西瓜种植面积x亩,林果面积x万亩,x饲养奶牛x头,羊x万只,家禽x万只,猪x万头.另一方面,高度重视村集体经济增长.
本人通过对各村的深入调查研究,向村"两委"提出了招商引资、拍卖林权、盘活废弃厂房等增强村级集体经济活力的意见,各村积极响应,取得了良好成效.三是在招商引资上实现了新突破.
坚持把招商引资作为经济工作的第一要务,层层落实招商引资责任制,不断创新招商引资方式,重点推行领导带头招商、以商招商,实现了招商引资工作的大突破.全年共签订招商引资合同x个,合同利用外资x亿元,其中过亿元项目x个.
四、抓好三支队伍建设,着力党的提高执政能力 做好各项事业,关键在党.一年来,本人极为重视党的建设,与党委一班人齐抓共管,推进xxx工作上水平,为全镇经济社会发展提供坚强的组织保证.
一是带好班子.本人始终与班子成员一道,共同讲团结、讲学习、讲、讲宗旨、讲廉政.
特别是在团结和两个方面,能做到正确处理集体领导与个人分工的关系
,服从集体领导,对党委集体决定的事情,做到思想统一,步调一致,心往一处想,劲往一处使,共同维护集体的权威,维护全局的利益.在重大问题决策上,坚持贯彻集中制原则,由集体领导、会议讨论决定.
通过党政一班人的共同努力,党政班子已成为x坚定、思想解放、作风扎实、关系团结、形象良好、干事创业的坚强领导集体.二是筑好堡垒.
严格程序、精心组织,成功地进行了第八届村"两委"换届选举.换届后本人亲自对新一届村干部进行培训,增强了他们的宗旨意识、发展经济的意识和拼搏进取的意识.
不断加强村级组织建设,本人组织制定了一系列激励政策,如提高村干部工资待遇、村主要干部干满8年,镇代缴养老保险金、实行工资与量化考核挂钩等,充分激发了村干部工作的积极性和主动性.三是管好队伍.
本人严于管理,大胆改革,带出了一支素质优良、作风良好的干部队伍.在管理制度上,先后制定完善了机关上班、干部包村、学习、开会等各项制度,经常不定期不定单位督查干部出勤情况.
实行"千分制"考核制度,把干部平时表现、工作实绩实行量化考核,与年终奖金相挂钩,克服了干多干少、干好干坏一个样的不良风气.在用人上,按照岗位需要合理安排使用干部,实行能者上、庸者下的政策,实现 "人尽其才、才尽其用",一批优秀年青干部逐步成长.
三、突出重点,集中精力办好了四件实事 在抓好经济建设和党的建设的同时,本人还根据经济社会发展的需要,突出抓好以下四个方面的重点工作.一是推进村镇建设,改变了村容镇貌.
以创建省级环境优美乡镇、文明生态村创建为契机,新修道路x条、x公里,道路两旁安装路灯x盏、建设排水管道x公里、铺设彩砖x平方米、植绿化苗木x余株;二是坚持不懈地抓好计划生育,提高了计生工作整体水平.今年以来,本人与党政一班人高度重视计划生育工作,财力方面给予优先保证,人员上优先配备,提拔上优先考虑,促进了计划生育工作健康、稳固发展.
三是积极建设科教文卫事业,推进社会进步.加大科普工作的宣传力度,完善科普设施建设.
坚持教育优先发展战略,投资x余万元,实施了全镇中小学校危房改造、"三新"工程.四是全力以赴抓稳定.
本人切实负起责任,把稳定工作摆上重要议事日程,在思想上、行动上高度重视,全力以赴确保一方平安.
五、保持三种状态,树立良好的公仆形象 作为镇党委书记,本人深感只有堂堂正正做人、清清白白从政、踏踏实实做事,才能赢得人们的拥戴和信赖,才能更好地团结和带领全镇开创新业绩,不辜负组织的信任和的重托.所以,本人始终坚持加强党性修养,注重克己省身,廉洁奉公,永葆x党员的先进性.
一是始终保持着开拓创新的精神状态.在x工作多年,本人一直保持着争创一流的工作热情.
今年,我镇在跨越式发展上面临着新情况、新问题,但本人总是持乐观、积极的态度,以敢为天下先的精神和坚忍不拔的闯劲,带领全镇广大干部群众迎难而上,克难攻艰,不断开创工作新局面. 二是始终保持着务实的精神状态.
一年来,本人始终保持着强烈的事业心和责任感,以x事业为己任,坚持"说了就算,定了就干,干就干好"的原则,不搞和表面文章. 三是始终保持着艰苦奋斗的精神状态.
近年来,虽然我镇各方面的条件有了很大改善,但本人能够坚持发扬艰苦奋斗的优良作风.在生活上艰苦朴素,勤俭节约,不横攀竖比,不奢侈浪费;在工作上吃苦耐劳,始终保持一股勇气和锐气;在思想上能够树立正确的世界观、人生观和价值观,自觉抵制享乐主义和极端个人主义等不良思想的侵蚀,时刻提高警惕,严以自律.
同时,能够管好自己身边的工作人员和家属子女,筑起防腐拒变的坚固防线. 纵观自己一年来的工作,本人深感还有一些不足,主要表现在:一
是在加快农业产业化上还缺乏更为有力的办法和措施;二是领导艺术、工作方法还需要进一步的提高和锻炼;三是理论学习还缺乏持之以恒的毅力等.针对以上的不足,在新的一年里,本人将加强学习,提升能力,开拓创新,奋力拼搏,以高昂的精神状态开创xx跨越式发展的新局面.
2022党委书记抓基层工作述职报告 篇五
20xx年度基层xxx工作述职报告
永宁镇党委书记??? 刘育
按照会议安排,现就20xx年抓基层xxx工作情况作如下述职.
一、履行工作特色和亮点
（三）创新服务聚民心.一是大力推行为民代办服务制.依托镇便民服务中心,在各村成立便民服务室,落实党员干部坐班代办群众事项和接待处理群众制度.二是积极开展帮贫扶困活动.通过开展党群结对帮扶、爱心助学和关爱农村"三留守"人员等活动,累计帮办实事93件,捐资5万元资助困难学生24名.三是充分发挥支部引领作用.采取"支部+协会+农户"、"支部+xxx+农户"等发展模式,引导带动群众通过发展产业、流转土地、在当地协会或xxx长期务工等方式增收致富.四是大力弘扬党群共建正能量.举办了庆"七一"表彰大会暨"凝聚永宁心,共筑中国梦"文艺汇演活动和泰伯村农民趣味运动会,评选表彰了一批先进集体和个人,密切了党群干群关系,增强了发展信念.
二、存在的主要问题及原因
（一）对xxx工作重视还不够.抓发展投入精力多,抓xxx投入精力少,没有做到xxx工作与中心工作统筹兼顾、融合开展.每年对xxx工作进行专题研究部署,但亲力亲为调研指导、督查检查不多,工作落实力度不够.
（二）xxx工作水平参差不齐.对村级xxx工作、示范点xxx工作抓的较紧、投入较多,对机关xxx、非示范点xxx工作抓的不够深入,存在重基层、轻机关,重点上、轻面上的现象.
（三）服务群众能力亟待提高.在服务型党组织建设上创新不够,服务群众形式单一,支部在引领产业发展、带领群众致富的能力还不够强,农村党员老龄化问题突出,流动党员越来越多,党员先锋模范作用不能得到充分发挥.
（四）村级阵地建设还不够完善.(w w w . f w s i r . c o m)部分村级组织中心阵地小、办公设施不完善,个别村无文化活动场所,导致村支部在组织开展学习教育、文化活动等方面受到限制,存在部分职能无法得到充分发挥.
产生问题的原因:一是思想认识有偏差.由于今年精准扶贫工作任务繁重,加之全镇正处在产业调整的转型期,产业发展压力大,存在顾此失彼、管理缺位、发力不均和"说起来重要,做起来次要,忙起来不要"的现象,在履行xxx工作第一责任人的职责定位上存在思想认识偏差.二是检查落实不深入.在实际工作中,安排部署多,xxx解决问题少,亲自深入基层xxx工作现场调研指导不多、跟进措施不力、督查不到位,一些工作落实未取得预期效果,党内生活制度落实不到位,对党员干部的教育、管理和监督失之于软、失之于宽.三是工作创新举措少.在抓xxx工作中套路陈旧,方法单一,习惯于常规思维,习惯于凭老观念想新问题,靠老经验办新事情,主动谋划意识、创新服务意识不强.特别在服务党组织建设、流动党员教育管理、后备年轻党员干部储备等方面缺乏有效手段和活动载体.四是经费投入受制约.由于镇上财力有限,村上也无资金积累,对xxx工作投入不足,导致很多工作思路和措施得不到全面落实,制约和影响了组织活动开展、典型培育和工作效率.
三.下一步工作思路和主要措施
针对存在的问题,今后我将与镇党委班子成员一道,团结带领全镇各级党组织,认真贯彻落实县委部署和要求,以建设服务型党组织为主线,以强化主体责任落实为抓手,在位谋政、履职尽责,确保全镇xxx工作再上新台阶.
（一）进一步强化主体责任落实.牢固树立党委书记抓xxx工作"第一责任人"责任意识,处理好xxx与发展的关系,做到"两手抓、两手硬".严格落实管党治党责任,坚持每月深入各党支部开展一次调研指导,突出抓好各支部书记和班子成员xxx责任落实.进一步加大xxx经费投入,健全完善xxx工作考核责任制和督查机制.
（二）进一步强化党员教育管理.持之以恒地抓好党员干部学习教育,突出抓好党性教育、警示教育和作风建设,依托新媒体平台,创新流动党员教育管理模式,不断加强党员队伍先进性和纯洁性建设.严肃党内生活和组织生活,严格落实"三会一课"、评议党员、3+5服务群众工作法、公推选优、党务村务公开等制度,切实增强党内生活的性、原则性和严肃性.
（四）进一步强化服务创新工作.以建设服务型基层党组织为目标,不断规范完善镇便民服务中心和村级便民服务室建设运行机制,落实好为民代办事项制,确保群众的困难和问题在基层能得到有效解决.不断扩大党组织覆盖面,抓好在"两新组织"中延伸建立党组织工作.继续组织开展好党群结对帮扶、志愿者服务等服务,加强对党支部书记和党员干部技能知识培训,增强支部引领产业发展和党员干部带富能力和水平.
20xx年基层xxx工作述职报告
徽县柳林镇党委书记??? 车建文
按照县委要求,现将我履行基层xxx工作"第一责任人"职责,抓基层xxx工作情况述职如下:
一、履职工作特色和亮点
（一）定标明责,全面落实xxx工作责任制.一是明晰主责,齐抓共管.突出主责主业,坚持"书记抓、抓书记"责任制,年初与各党支部签订目标责任书,年中召开xxx工作现场观摩促进会,年底落实双述双评制度.镇党委与各党委成员签订了一岗双责抓xxx工作责任书,形成齐抓共管工作格局.二是健全机制,严格奖惩.建立健全了支部书记月汇报制度,镇党委月研究制度和季督查制度.xxx考核排名最后一名的村列为后进村实行末位整顿,对连续两年排名最后一名的村坚决调整支部书记.
二、存在的主要问题及原因
（一）抓xxx工作创新不足.我个人作为xxx工作"第一责任人",在主抓过程中重常规,缺创新,工作思路及模式按部就班,更多依靠经验,缺少创新性的方法,缺乏创造性的见解,尤其在两组织xxx工作方面缺乏创新和探索.
（二）基层党组织战斗堡垒作用发挥不够.个别村级组织凝聚力不强,服务水平不高,工作理念和方法还停留在传统模式;部分党员干部致富带富能力不强,奉献意识差;个别偏远村村级活动场所使用率低,整体功能发挥不充分;个别支部在xxx助推精准扶贫工作中缺乏主动谋划意识 ,支部引领作用不强.
（三）流动党员管理方式不能适应新形势的需要.个别支部书记对外出流动党员管理教育的重要性与紧迫性认识不到位,管理存在"空白点".平台、微信、QQ群等流动党员管理新媒体的使用率不高,用传统的管理方式已经无法适应新形势下流动党员跨地区与频繁流动的需要.
针对存在的问题,认真反思,归纳总结,主要原因有以下点:一是抓党务工作缺乏深入钻研的劲头.在工作中主要精力还是放在完成工作任务上,对xxx工作思考不足,怕动脑筋,钻研探索不够,习惯于常规办法,新思路较少.二是抓组织生活和党性培养缺乏经常性.定期检查多,平常督导少,个别支部墙上有制度,纸上有记录,但实际工作成效不明显,流于形式.对于党员的思想教育尤其是党性培养欠缺,党员的整体素质有待提升.三是考核追责不严.缺乏硬性考核指标,对党委成员抓xxx、村支部书记抓xxx工作不力的问责不够严厉,造成认识不足,工作落实不到位.
三、下一步工作思路和主要措施
针对存在的问题,在今后工作中,我将认真履行好第一责任人职责,与班子成员齐心协力,加强学习,做好调研,明确重点,(本文来自于范-文-先-生-网)继续推进全镇"1253"xxx工作思路,即:一个落实（落实xxx工作责任制）,两个强化（强化督查考核、强化经费保障）,五项重点（党支部书记队伍建设、党员教育管理、xxx示范点创建、后进党组织转化提升、基层服务型党组织建设）,三个从严（从严监督管理干部、从严规范党内生活、从严执行党的制度）,认真抓好薄弱环节的整改,推动柳林镇xxx工作再上新台阶.
（一）继续落实好xxx主体责任.牢固树立主责意识,坚决履行"第一责任人"职责,认真抓好全镇xxx工作主动脉;严格实行xxx工作目标管理,明确目标任务,强化工作措施,狠抓工作落实.要创新和完善xxx工作绩效考核评价体系,建立更加科学合理,操作性强的考核指标,严格兑现奖惩.
（三）继续探索创新流动党员管理模式.要针对流动党员管理中出现的新问题,面对的新情况,借助新媒体,充分利用微信、微博等方式强化与流动党员交流,及时掌握思想动态.进一步建立健全流动党员追踪体系,实现对流动党员动态监管.
2022党委书记抓基层工作述职报告 篇六
太和县城关镇是太和县委、县所在地,是全县、经济、文化活动的中心.全镇共辖7个办事处、16个村委会、16个社区居委会,有农业人口5.1万人,城区常住非农业人口10万人.县城社会治安形势的好坏,对全县的安定、社会稳定、经济发展产生重要影响.城关镇党委、历来高度重视综治工作,20xx年度,在县委、县的正确领导和县综治委的直接领导下,在城区各单位、各政法机关、基层各村(居)委会及广大干群的积极参与和共同努力下,我镇综治工作进一步深入开展,全面落实了上级部署的各阶段工作任务,取得了较好成绩和新的突破,本人作为城关镇综治工作第一责任人,一直将抓好综治工作,确保一方平安做为自己的主要职责和目标,现将一年来综治工作开展情况报告如下:
一、领导重视情况
社会治安综合治理工作是一把手工程,领导责任制的落实与否,是能否抓好此项工作的关键.城关镇党委历任主要领导对综治工作长期重点倾斜,给予高度重视,将此项工作列入党委重要议事日程,各级领导均将综治工作列为任期目标之一,切实树立为官一任,安民一方的责任意识,与其他中心工作同研究、同部署、同落实、同检查、同奖惩,并对综治工作中的重大问题亲自过问督办.城关镇党委、全年共6次召开联席会议,认真研究综治工作,听取相关工作汇报,及时解决综治工作中的实际问题.并多次召开全体干部和基层干部大会,对各阶段综治工作及时传达贯彻,使上级部署的各项工作任务能够迅速传达到基层,贯彻到基层.20xx年度,我镇对综治工作所需经费给予充分保障,全年共支出综治专门经费4万余元,向派出所拨专项经费10万元,通过一事一议方式筹集群防群治经费30万元,从人力、物力、财力等方面保障了全镇综治工作的正常开展.
二、公安工作与我镇治安形势
在去年深入开展严打整治斗争的基础上,各机关尤其是公安机关始终坚持严打方针不动摇,始终保持高压态势,部门之间协同作战,密切配合,日夜辛劳,重拳出击,重点打击了各类有组织犯罪、带有黑社会性质的团伙犯罪、流氓恶势力犯罪、严重犯罪、多发性犯罪和各类社会丑恶现象.并针对群众反映的突出治安问题,采取专项整治、集中整治、突击检查等手段进行了治理,相继开展了"两抢一盗"专项打击、自行车被盗专项整治、"三电"专项斗争、公共娱乐场所专项整治、机动摩托车失窃问题专项整治、学校周边治安环境专项整治、网吧专项整治等一系列专项整治活动,使局部地区的突出治安问题得以有效遏制,使今年来困扰我镇及城区治安的部分突出问题得以有效解决,我镇治安形势明显改观,群众安全感普遍增强.
三、属地管理工作
根据综治工作"属地管理"原则,县直各单位的综治工作由城关镇党委负责,在今年的属地管理中,重点开展了以下工作:
1、与67个局级以上单位签订了综治工作责任书,并督促各系统与下属单位签订年度综治工作责任书114份,个人责任书2万份,切实做到横签到边,纵签到底,将综治工作的各项目标、任务、措施落实到基层.
2、推荐12个单位、17名个人受市、县委两级综治工作专项表彰.
3、会同县政法委、纪检委、组织、人事局、监察局等五部委对城区综治委各成员单位进行了半年检查.
4、会同县综治办、县直工委,每月对城区综治工作及夜间防范情况进行督查,并对督查结果及时通报.
5、对部分发案单位进行了通报与整改.
6、针对在日常检查是发现的问题,认真研究,及时通报,落实相关措施.
7、12月上旬,下发专门文件,要求县城各单位对照自查表全面开展了综治自查工作.镇统一检查安排在12月下旬进行.
四、平安建设工作
平安建设工作是今年综治工作的中心,我镇自新年伊始就开始全面启动,全年共开展了以下几个方面的工作.
1、于三月份制订下发了镇年度平安建设工作方案,对本年度创安工作的指导思想、工作目标、主要措施、相关要求等进行了明确,发放到各单位对照落实.
2、于五月份召开了城区创安工作大会,县城各单位、镇属各社区、村相关负责同志200余人参加会议,对今年创安工作进行了全面动员、部署和安排.
3、为使平安建设工作规范运作,不走弯路,县城综治办于今年5月份开始实施"三书"制度,即创安工作建议书、整改通知书、否决预先书.在创安工作的各个阶段有针对的发放,有力促进了城区创安工作的平衡开展,得到了上级的肯定和推广.
4、为进一步规范平安村(社区)建设,镇综治办购置统一制式档案盒350个,统一张贴创巡档案标签后发放到基层使用.同时,为全镇32个村、社区统一制作创安工作组织制度图版32块,推动了基层村室规范化建设.
5、城关镇在财力较为紧张的情况下,全年共拨款4万元用于创安及综治工作,主要用于图版制作、外出考察、材料印制、日常督查、防火清障等工作,为创安工作的全面落实提供了有力的保障.
五、群防群治工作
1、基层治安防范工作.今年,我镇先后下达<<群防群治工作方案>>、<<秋季治安防范工作意见>>、<<冬防工作方案>>等一系列文件和规定,对基层防范工作的任务、目标、措施、要求等进行了明确,各村(居)委会普遍建立了村级群防群治组织,落实了打更放哨人员,配备了警棍、哨子、袖标、电筒等站岗用具,并要求领导带班带班查岗,逐日登记,切实做到了村村有岗、夜夜有哨.尤其是进入冬季以来,各村、社区分别采取了组织专门巡逻队、公安承包、村民轮流排班等不同方式开展夜间治安防范工作,坚持晚8点至早4点的巡逻站岗,发现和处置了多起违法犯罪行为,使本镇城乡的发案率大幅度下降.为推动冬防工作全面平衡发展,我镇还于11月15日组织了城区冬防工作会议,城区各派出所、镇属各村(社区)委会负责人共100余人参加了会议.会议对城区冬防工作进行了全面部署,有力地促进了城区冬防工作的深入开展.
2、十户联防工作.今年以来,根据县综治委的安排,我镇精心组织,狠抓落实,在椿樱、路试点工作的基础上,十户联防活动在我镇全面推开,全镇31个村(居)委会共成立十户联防组1120个,分组名单全部登记存档并分组上墙,各联防组按照十户联防方案的要求,按部就班地开展联防活动,取得了较好的效果.
3、群防群治一事一议经费收取工作,截止今年10月底,各村委会一事一议经费全部收齐并办好相关手续,全镇共收取298648元,由镇财政所50%返还村委会用于基层防范工作的工具购置、人员报酬等,剩余50%在冬防工作全面结束后扣除夜查罚款后再予返还,所扣罚款足额用于奖励先进单位.
六、矛盾排查调处工作
基层各类矛盾始终是困扰社会稳定的一大难题,为切实做好基层各类矛盾纠纷的排查调处工作,我镇及时建立健全了各级矛盾纠纷排查领导小组,各村(居)委会专门设立矛盾纠纷排查信息员,形成经常性的工作机制.全年召集村级治保调解主任例会12次,对各阶段的基层矛盾纠纷进行摸排、统计、归类、存档上报.按照太和县综治委[20xx]18号文件精神.我镇自今年以来持续开展了矛盾纠纷集中排查调处活动,专门制订了工作方案,对此次矛排工作专项活动的指导思想、任务目标、排查范围、工作步骤、相关要求等进行了明确,并及时下发基层对照落实.对摸排出的问题,根据矛盾分类,明确专人调处或指定镇有关领导包案,限定调结时间,严防矛盾激化形成.截止12月中旬共27起,其中一类矛盾5起,二类矛盾13起,三、四类矛盾9起,严格按照县文件要求,一类矛盾由村(居)委会限时就地解决,二类矛盾由镇安排专人,基层配合限时解决,三类以上矛盾上报县综治办,由县委、县统筹解决.
七、基层基础工作
今年是上级综治主管部门确定的基层基础工作建设年,为进一步加强和夯实我镇的综治工作的基础,我镇大力加强了基层的村室建设、组织建设、制度建设、软硬件建设等一系列基础工作.镇综治办专门制订了基层综治工作软硬件建设样本,发放到到各村(居)委会对照落实,根据年度检查表明,各村(社区)委会全面建立健全了综治组织和各类专项组织,设立了专门的综治办公室,添置了必要的办公设施和值班工具,各种综治制度和网络图上墙,各类台帐登记齐全规范,各类资料分别归档,基本上达到了"有用房、有组织、有制度、有人员、有台帐、有资料、有设施、有工具、有经费、有宣传标志"的十有标准.较好地促进了全镇综治工作平稳开展,使基层综治工作走上制度化、规范化、经常化的良性运转轨道.
八、督查与检查
为切实将上级部署的年度各项综治工作任务落实到基层,今年我镇大力加强日常检查与督查工作,较好的促进了全镇综治工作开展.
一是每月会同县综治办、县直工委对城区各单位的综治工作和夜间防范工作进行检查,并对检查情况及时通报.
二是适时开展了对城区各单位、镇属村(社区)委会的半检查和年度检查,通过检查带动整体工作的推进.今年的年度检查严格按照年初制定的<<平安建设考核细则>>进行,并做为年度评比和奖惩的依据.
三是强化了对基层群防群治工作尤其是冬防工作的督查力度,镇里专门制订了督晒制度,并组织党政班子成员和综治专职干部成立了10个督查组,每周固定3次对基层防范工作进行夜查,每周一上午对上周夜查情况及时通报,对发现的问题及时指出,要求整改,凡发现1次人员不在岗的处以50元罚款.镇主要领导人每周亲自参与夜查工作,截止12月31日,全年共进夜间督查检查41次(均有相关记录),对基层群防群治各项措施的落实起到了重要作用.
今年以来,我镇综治工作虽然取得了较好的成绩,但距上级的要求还存在一定的差距.为此,在今年一个阶段,我镇要在县委、县领导下,继续坚持"打、防、教、管、建、改"六字方针并举,积极工作,努力开拓,大胆管理,为我县的改革开放和经济建设做出新的更大的贡献.
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