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执法督查工作总结实用(模板20篇)

时间:2024-01-29 工作总结 我要投稿

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇一

根据县府办《关于开展xxxx年档案行政执法检查工作的通知》屏府办函〔xxxx年〕16号文件精神,结合《县xxxx年档案行政执法检查评分细则》,我乡对档案组织管理和机构建立健全等情况认真进行了自查,现简要总结于后:

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自查得分:分。 公文汇,办公文档之家

一、组织管理。 公文汇 www.gongwenhui.com

1、有分管领导,进行了关心、支持、督促、检查档案工作,但无相关记录。 稿子汇 www.gaozihui.com

2、成立了档案管理机构。 公文汇 www.gongwenhui.com

3、档案工作纳入了乡村年度工作计划和总结。

4、兼职档案员稳定,调动或调整时办理了移交手续;积极参加了市、县组织的档案业务培训。

6、认真学习贯彻国家xxx8号令、9号令、10号令和30号令,记录不全。

二、规章制度。

建立了档案收集归档制度、档案保管制度、档案鉴定销毁制度、档案统计移交制度、档案利用制度、资料收集制度、电子文件归档与管理制度、档案保密制度并严格贯彻执行。

三、档案保管。

1、实行档案员办公室、档案室“二分开”。

2、设置了适宜安全保存档案的专用库房。

3、库房配备有一定数量的“六防”设施。

4、采用符合国家标准的档案装具。

5、档案实行集中统一管理,形成了文书、会计、项目、业务等档案。

6、制定本单位档案防火防盗应急预案。

四、专项档案管理。

1、涉民档案按相应涉民档案管理规定及时接收,规范归档。

2、其他专项档案:按各单位专项档案管理规范进行科学化、规范化操作;

五档案移交。

向县档案馆移交了保存期满的部份档案。

六、整改问题。

1、档案整理、立卷、归档不规范,近年档案未整理、立卷、归档,电子文件归档与管理制度落实不彻底。

2.档案资料、图片、实物整理、立卷、归档不充分。

3、防火、防潮、防蛀、防盗、防光、防高温“六防”设施不够。

4、档案管理未实现专人、专管、制度化。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇二

为进一步规范我县交通运输系统道路运政、公路路政执法行为,整治公路运输执法领域存在的问题,按照市局《关于加强对公路运输执法活动监督检查的通知》要求,我局在全局范围内开展了公路运输执法活动监督检查,并就公路运输执法工作中思想作风建设、执法队伍管理及执法工作开展情况进行了对照自查,进一步强化了全体执法人员规范执法意识,确保执法行为规范、合法,确保无公路“三乱”出现,确保交通行政执法工作安全稳定。现将我局加强公路运输执法活动监督检查情况汇报如下:

一、提高认识,充分领会公路运输执法活动监督检查工作的重要性,切实加强交通运输行政执法工作。

我局对公路运输执法活动监督检查工作十分重视,始终把加强交通运输行政执法工作和预防公路“三乱”现象的出现作为加强党风廉政建设和行业风气建设的一个重要环节来抓,认真执行交通运输行政执法的有关规定,对上路稽查等执法活动进行不定期自我检查,确保行政执法工作制度化、规范化。同时把交通运输行政执法工作列入重要日程,进一步加强公路运输执法活动的监督检查,提高执法人员对行政执法工作的认识和思想意识,切实做好日常的交通运输行政执法工作。今年7月份,我局制定了公路三乱专项治理实施方案,主要内容是:我局发挥牵头作用,对国道、县道、乡道进行了监管,明察暗访,加强领导,履行组织监督和检查、制止等职能;按照《公路法》、xxx41号文件精神和省市的有关规定,严禁公路上乱收费、乱罚款、乱设卡,及时查处纠正三乱行为,继续规范公路执法行为,依法行政、文明执法,结合创业服务年活动,大力开展优质服务和服务承诺活动,要求执法人员要有较高的执法水平和服务质量,能够依法办事,按章办事,优质服务,勤政为民。

二、逐条对照,认真查找公路运输执法活动监督检查工作中存在的问题,切实将交通运输行政执法工作落到实处。

我局依照公路运输执法活动监督检查内容及要求,就公路运输执法活动中思想作风建设、执法队伍管理及执法工作开展情况进行了对照自查,全体干部职工也都认真反思和总结了自己的每一次执法行为,做到相互监督,相互帮助。我们全体同志都将此次查找工作当成一个促进个人工作和学习的机会,扎扎实实的进行了逐条对照,从行动上转变工作中存在的不足和缺点,保证了此次监督检查活动扎实有效开展。

1、思想作风建设情况:一是切实加强执法人员对行政执法工作的认识和思想意识,认真做好日常的公路运输执法自查自检工作。二是加强了对公路运输执法队伍的队容风纪的监督检查,大力推行人性化执行、和谐执法。经自查,全局执法队伍中不存在“门难进、脸难看、话难听、事难办”的工作作风和“冷、横、硬”的工作态度。三是秉承全心全意为人民服务的宗旨,遵纪守法,礼貌待人,文明服务,严格依照加强党风廉政建设和行业风气建设的标准执行执法工作,做到了无以权谋私、徇私舞弊的违法违纪行为和公路“三乱”的出现。

2、执法队伍管理情况:一是加强了对执法队伍的全面监督检查,对执法人员进行培训和教育管理,切实提高执法队伍的整体素质。二是在执法过程中做到工作制度化、规范化,做到既严格依法办事,又积极履行职责,做到不越权、不滥用、不失职。三是全体执法人员坚决做到按规定着装,坚决执行着标志服的有关规定和注意事项,自觉维护交通运输执法人员的形象,塑造良好的交通形象。

三、建立长效学习机制,强化岗位培训,切实加强全体干部职工的执法素质培养。

我局切实加强全体干部职工的执法素质培养,强化岗位培训,积极完善有关的奖惩廉政制度,建立长期有效的学习机制,制定了《县交通运输局行政执法人员培训工作实施方案(xxxx年-xxxx年)》,拟定了xxxx年-xxxx年我局行政执法人员培训工作计划,不断提高全体干部职工的依法行政能力,确保干部职工能准确、高效、及时的完成交通运输行政执法工作的需要。为创造良好的公路交通环境,防止滥用职权、以权谋私等问题的发生,保证执法人员行为符合治理公路三乱工作的有关规定,进一步规范行政执法人员的行为,从源头上加强对行政执法队伍的管理,真正做到:内抓管理、外树形象。我局针对上路执法人员的实际情况,分别进行了法规教育和业务培训。在抓好执法人员岗位培训的同时,县运管所、公路所把办事制度和办事程序向社会公开,把国家收取的各种费用标准向广大群众公布,使群众做到心中有数,杜绝了公路“三乱现象的发生。

今后,我局将进一步加强行政执法监督管理力度,严格落实各项工作制度,加强对交通运输执法工作的组织领导,加大自我督查力度,积极开展执法人员岗位培训,有效预防违规执法和“三乱”现象的发生,为构建规范、有序、高效的交通运输行政执法工作做出我们新的贡献。

第二篇。

一、检查范围:

我局组织检查组先后对道路运输、农村公路桥梁及渡口渡船安全进行检查。主要检查了长运公司及其两个所属客运站场;检查了县赣新运输公司、联谊运输公司、亚鑫化工运输公司三家危货运输企业;检查了全县渡口渡船及部分县乡公路等。

二、检查情况:

1、道路运输方面:主要检查了1家客运企业和3家危险货物运输企业安全标准化建设工作进展、安全管理制度落实、长途汽车站站场秩序、落实“三不进站、六不出站”、车辆“一车一档”和从业人员信息建档、gps监控平台使用、“三品”检测仪使用及车辆安全检测等情况。通过检查,客运企业能严格按照“三不进站、六不出站”的管理规定抓好源头管理,几家危险货物运输企业安全标准化建设工作进展顺利;各企业安全管理资料齐全且建档完善,gps监控平台使用正常,值班人员均24小时在位,记录完善。但在检查中发现县长运公司长途车站进站口拐的较多,阻塞通道。针对此情况,我局已督促县运管所加强客运站场管理力度,尤其是驻站运管员要全面负起监管责任,及时制止并杜绝拐的占道现象发生,确保客运安全。

2、农村公路桥梁方面:主要检查了农村公路路面养护、占道堆放以及桥梁安全等情况。由于近期时间又出现高温天气,长时间的烈日爆晒造成少数农村公路路面出现爆裂,有少数水泥路面存在破损和建筑物占道堆放现象,针对此情况,县公路所加强了公路巡查,并及时组织人员对爆裂和破损路面进行修复,确保农村公路安全畅通。

3、水上渡运方面:主要检查了各渡口渡船船员驾驶证、船舶检验证是否合格有效;救生、消防设施是否配备齐全等情况。通过检查,各渡口渡船适航、渡工适任,配备齐全有效的救生、消防设施和工具,但有个别渡口渡船轮机房水泵皮管出现轻微漏水,针对此隐患,县渡口站已及时督促该渡口及时更换漏水皮管,确保渡运安全。

第三篇。

一、基本情况。

为认真贯彻落实中央、省、市、县有关安全方面的文件精神,强化和落实企业安全生产主体责任,促进全县水上及交通运输安全生产形势的持续稳定好转,根据县人民政府办公室《关于做好xxxx年全县安全生产大检查工作的通知》和《关于全面开展安全生产隐患排查整治活动的通知》要求,我局于9月12-13日会同县海事处、县交警大队、县公路分局等单位组织人员开展了一次“中秋”“国庆”双节前水上及道路交通安全大检查。检查组分别检查了长运公司及其两个所属客运站场,抽查了4部客车;检查了县运输公司、化工运输公司、运输公司三家危货企业;检查了全县城市客运企业;部分采砂船、全县渡口渡船及县乡公路等。检查共发现2条一般安全隐患。

二、安全生产落实比较好的方面。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇三

今年,区委政法委执法监督工作,在上级执法监督部门的业务指导和区委政法委书记的正确领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻中央、省、州委的有关工作指示精神,加强了对全市政法机关执法活动的监督与指导。在各项工作中兼顾了法律效果与社会效益,强化了区委政法委机关的执法监督工作机制。现就上半年工作总结如下:

一、基本情况。

(一)强化对政法机关执法活动的协调监督。

按照中央及省、州关于加强党委政法委对执法机关的执法活动进行监督的精神,结合我市实际,重点对一些久拖不决的涉法上访案件,把握好各类因素,协调处理好各种关系,取得了满意结果。区委政法委组织召开了市公、检、法、司等部门主要领导参加的案件协调会6次,受理政法机关提交各类疑难案件6起,对几起多年未能结论的案件,统一了思想,落实了办案单位。通过全面协调监督,有力地促进了各项执法工作。与此同时,针对于目前我市涉法上访案件增多原因,向州市领导报送的个案报告2份,及各类统计报表。

(二)认真搞好涉法上访工作,促进社会稳定。

上半年以来,我市涉法上访形势一度十分严峻,一批上访单位代表及个人由于各种原因,情绪激烈,越级访、缠访、闹访势头日趋严重,针对此情况,政法委对一批有代表性的重点案件,指导协调各办案部门,集中开展了处理涉法上访工作。

一是按照《全市政法系统集中处理信访突出问题及群体性事件第二阶段工作实施方案》要求,三月份开始,在市属政法系统,开展涉法上访专项治理,经过复查、核实,全市共确立6件涉法涉诉案件,现已查结6件,查结率达到100%。通过开展各种形式的涉法上访专项治理,基本扭转了我市涉法上访工作的被动局面。

三是针对影响我市政治经济,社会发展方面的案件进行了督办或转办。上半年转给政法各部门办理的案件15件、直接处理的上访案件12件、督办5件、现已办结案件23件。

(三)进行了案件评查工作。

根据州委政法委的统一安排,区委政法委组织工作组对全市政法系统20件到京、省、州上访案件进行自查,6月29日,州委政法委组织的案件评查组对我市20件案件进行评查。市组成由区委政法委副书记为组长公检、法各部门分管领导和相关部门负责人参加的案件评查组,代表州委政法委于7月4日对*市20件案件进行评查,案件评查组从每个案件的卷宗材料、适用程序、实体、信访接待等方面逐项检查评查,并针对存在的问题提出了相应的整改意见。

(四)接待群众来信来访切实为群众办实事解难事。

区委政法委根据州委政法委和上级要求,为加大对涉法涉诉上访案件的处理力度,切实为群众办实事、解难事,206月21日区委政法委连续下发2个文件,制定方案、安排部署全市政法系统开展联合大接访工作,成立领导小组,制定工作职责和政法涉诉工作奖惩规定,规定每周四为领导集中接待信访日,由政法委和政法各部门领导亲自接访。2006年7月6日,区委常委、市政法委书记**同志带领政法各部门领导在市信访办设专门接待室,对5名进京、省、州访、长期访、缠访、闹访的上访群众集中接待,对群众反映的问题当场予以解答,并指定落实单位和负责人,规定办结时限,对重大疑难复杂案件实行领导挂牌督办,同时建立与上访群众联系制度,以使适时向上访群众反馈落实结果。

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执法督查工作总结实用(模板20篇)篇四

同时,我们按照办公室统一要求,严格标准,严格程序,积极做好先进性教育活动每一小环节工作,以此为契机,对照工作实际,认真查找了工作中存在的'问题,制定了相关措施,明确了努力方向,确立了督查室及个人先进性标准,使先进性教育活动与工作紧密结合起来,达到了互为促进,互为推动。

今年,我们县委督查室在为上级党委服务上,把侧重点放在及时、准确、快速向市委督查室反馈县委、县政府在落实中央、省、市有关方针、政策和重大工作部署的贯彻实施上,认真对待,积极收集,及时整理,迅速上报市委督查室,为市委领导了解翼城工作情况,科学指导翼城工作,统揽全市工作发挥了一定作用。截止年底,我们共向市委督查室专报《翼城督查专报》23期,在全年各县市上报督查情况中,名列前茅,专报质量也受到市委督查室的肯定。《翼城县努力构建循环经济》一文被市委督查室推荐上报到省委督查室,翼城县春管备耕、农资市场现状,一、二季度经济运行态势等情况被市委督查室综合采用。可以讲,今年,我们在向市委上报关于红枣工程、农建工程、沼气建设等督查专报方面,无论是数量,还是质量,都创历史同期最好水平。5月16日,省委督查室主任游炜同志在临汾市委召开的部分县市委督查室主任座谈会上,对我县督查工作连续三年获得省委办公厅表彰给予较高评价,称全省县市唯一“三联冠”获得者,并对我县强化主动督查,加大督查力度,创新督查机制,争取领导支持等方面工作给予了充分肯定。同时,我们协调部门,积极催办,及时向市委督查室报告领导批示案件查处进展情况,在专项督办上收到了较好效果。今年以来,我们共接到市委督查批转我办的督办通知3件。其中,市委书记张茂才批示的《翼城县存在私挖滥采问题》一案,我们积极催办国土资源局、王庄乡及时调查处理,使这一问题得到解决。接到市委督办通知《省委社情民意通道》批示的群众反映南唐乡樊店村华尔公司占地问题和南梁镇凸里村选举问题后,立即呈送县委、县政府主要领导,并按领导批示加强催办,将处理情况及时上报市委督查室,受到市委督查室的好评。

三、按标准,严要求,重结果,较好地完成了领导交办的其他各项工作任务。

在尽力做好督查工作的同时,我们进一步树立起整体观念和团结协作、密切配合、共同前进的团队精神。认真接待省、市有关领导和部门来我县督查调研和指导工作,积极做好全县经济工作、电视公开汇报等有关会务服务,尽力撰写《发展沼气建议,加快农村调产》、《充分发挥党校作用,推动县域经济发展》等有关文稿材料和工作简介。无论做什么工作,我们都不懈怠、不应付、勤思考,能够自加压力,在高标准上要求,要高质量上探索,力求让领导满意,使工作出色,收到好的效果。

今年以来,由于我们不断改进督查方法,创新督查机制,把握督查重点,提升自身素质,积极主动督查,使我们督查工作迈上了新的台阶,得到省、市两级的充分肯定。总结一年来的工作,有几点体会:

一是领导重视是前提。县委主要领导在每次重大决策出台后或中心工作安排中,都把督查工作部署其中,要求全程参与。办公室领导高度重视,亲自过问,提要求、拿预案,制定督查措施,为开展督查工作提供了领导保障,创造了条件。

作在自觉中开展,在激情中运行。

三是求真务实是基础。在督查中,我们坚持查实情、摸实底、说实话、出实招,为领导正确指导工作拿回了第一手材料,体现了督查反馈的详实性和可信性。正是这样,才使我们督查工作在领导中树起了威信,得到了支持,具备了基本的生命力。

四是督查建议是关键。对督查中发现的新情况、存在的新问题,认真分析,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,做到对症下药。只有找准问题,才能提出合理化、可行性建议,才能为领导正确指导工作提供帮助,当好参谋。

总之,一年来,在督查工作上,我们虽然取得了一定成绩,但也存在很多问题和不足:一是主动服务领导的意识还不够强,工作力度不够大,在一定程度上,被动工作还占有相当比例。二是创新精神不够,督查活动多数仍然采取常规性、传统性、一般性方法,缺乏创造性和新鲜感。三是督查中对有些情况掌握不透,认识不深,了解不够。四是知识面不够宽,特别是对一些专业领域的知识,知之浮浅,或是一知半解。同时,文字水平和写作能力也不高,造成督查报告有的文字表述不够十分精练,有些问题找的不十分准确,个别建议也不十分可行。这些问题的存在,在一定程度上影响了督查工作的全面开展和督查作用的有效发挥。在以后工作中,要增强主动性,发挥能动性,树立创新性,坚定责任性,追求实效性,强化学习,加大力度,采取有力措施,切实把督查工作做好,以督查服务水平的全面提升和各项工作的优质高效,推动办公室整体工作健康发展。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇五

一年来,在镇党委政府的领导下和县委督查室的指导下,我室按照“围绕中心,突出重点,抓住关键”的工作思路,紧紧围绕上级督查部门的指示和镇党政中心工作,突出“三个重点”,认真开展督促检查,狠抓工作落实。

一、突出重点抓督查促落实。

(一)突出党委重大决策和重要部署,抓督查促落实。

为了使各级党委和县委的方针、政策、决策在基层能尽快贯彻落实,今年初,我室对中央1号文件精神、省市经济工作会议精神、县委工作会议精神等,通过查看镇直单位、村委会社区工作布置会议的记录、走访村干等方式,进行了认真督查。根据党委年初部署的重点工作,我室在3-8月份对镇直单位和各村社区进行了各项工作情况督查,尤其是干部进村入户工作和党员干部争先创优活动;在9-10月份,深入2个实施后进村整体推进的村委会,督查了20xx年项目完成情况和今年项目实施情况;11、12月份进行了党的十八大会议精神的学习与宣传活动;1-12月份,与上级部门对全镇“16个重大项目工程”建设情况进行督促检查。由相关办公室负责推进实施,做到了查有责任主体、督有实体项目。

(二)突出领导批示和交办事项,抓督查促落实。

今年,我镇工作头绪多、任务重,我室根据领导批示和项目交办,不仅参与了6月份的保持共产党员先进性教育整改情况督查、7月份的干部作风整治活动情况督查,还参与了8月份的“两基”验收工作督查,特别是“8.10”xx灾后,镇党政领导特别注重生产自救各项工作的督查,我室先后针对救灾款物发放、灾民安置、民房重建、水毁恢复工程等情况,进村入户,明查暗访,开展专项督查,了解情况,查找问题。特别是对5个重灾村委会,坚持对出现的各种情况进行督查。对于灾民群众反映情况处理的督查,共回复督查9件,实事求是反馈情况,为领导决策提供第一手资料,尽最大努力确保做到公平公正解决处理,其中包括县委书记博客民生留言11件,省长、市长、县长热线信箱交办函7件。

(三)突出上级督查部门的专项查办,抓督查促落实。

我室对县委督查室下发的每一份《督办通知》都认真研究,组织督查活动予以落实,并按照坚持程序、确保质量的要求,及时办结,按时上报。如:学习贯彻县委工作会议精神、贯彻落实“市委电视电话会议”工作精神、贯彻落实县委经济形势分析会情况、投资环境督查调研等。今年,共接到县委督查室各类督查督办通知总计32份,反馈督查办理意见30份,按时办结率95%以上,基本上做到了件件有回音,事事有落实。

二、主要做法和经验。

(一)领导重视并亲自督查。党委政府领导高度重视办公室督查工作,只要是有关督查方面的文件,党委书记都视为特办件,及时阅办批示;在平时工作中,为督查人员提供阅读有关文件和资料、参加有关会议、跟随领导下基层调研和检查工作等必要的工作条件;办公室领导定期召集督查工作人员开办公会议,交任务、压担子、提要求。领导亲自督查制度化,除了经常深入自已驻村点进行调研外,还经常有针对性地到基层了解情况,并定期听取督查汇报,及时、全面了解各项工作情况,发现问题,及时解决。

(二)督查室狠抓自身建设。完善督查工作制度,严格按制度开展工作,从立项、制定方案到整理总结、立卷归档都有章可循;创新督查方式方法,坚持明查与暗访结合,以暗访为主,总结经验与查找问题结合,以查找问题为主,变公文往来、电话督促、坐听汇报为深入实际、进村入户、实地访查;拉高工作标杆,不满足于督促检查、了解情况、反馈情况,加大督查调研力度,对督查中发现的问题提出见解和建议,为领导提供更高质量的服务。

(三)实行党政联合督查。凡是全局性的重大决策和重要工作部署,采取党政联合督查的办法,即由党政办公室和督查室共同研究制订督查方案,共同牵头组织有关部门联合开展督查活动,共同综合反馈督查情况、发督查通报。从而,减少了对基层多头下文、重复检查的现象,增加了督查的权威性,提高了督查力度和效果。

三、存在的主要问题。

回顾一年来的工作,虽然做了一些事,但离领导要求和工作的实际需要还有不小的距离。其中最为突出的是,由于人手有限,精力大多投放到了一些具体工作上,督办调研显得相对薄弱。针对这个突出问题,我们将在新的一年里,多深入基层、多深入实际,紧紧围绕贯彻落实上级党委和镇党委重大决策的一些关键性问题,大力开展督查调研活动,在推动工作落实的同时,撰写出有份量的专报材料,为领导的正确决策服好务。

总之,一年来,在督查工作上,我们虽然取得了一定成绩,但也存在很多问题和不足:

一是主动服务领导的意识还不够强,工作力度不够大,在一定程度上,被动工作还占有相当比例。

二是创新精神不够,督查活动多数仍然采取常规性、传统性、一般性方法,缺乏创造性和新鲜感。

三是督查中对有些情况掌握不透,认识不深,了解不够。

四是知识面不够宽,特别是对一些专业领域的知识,知之浮浅,或是一知半解。同时,文字水平和写作能力也不高,造成督查报告有的文字表述不够十分精练,有些问题找的不十分准确,个别建议也不十分可行。这些问题的存在,在一定程度上影响了督查工作的全面开展和督查作用的有效发挥。在以后工作中,要增强主动性,发挥能动性,树立创新性,坚定责任性,追求实效性,强化学习,加大力度,采取有力措施,切实把督查工作做好,以督查服务水平的全面提升和各项工作的优质高效,推动石镇镇整体工作健康发展。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇六

今年以来,我们紧紧围绕县委工作大局,强化督查工作力度,积极开展主动督查,全力提升服务水平,为领导科学决策,正确指导工作发挥了较好的督查参谋作用督查前,积极准备,变被动督查为主动督查;督查中,坚持查实情,说实话,出实招,谋实策,实事求是;督查后,精心整理,认真总结,查找问题,提出建议,及时向县委反馈今年,我们共进行各种大的督查34次对全县沼气建设越冬情况进行了督查,与统计部门一起对全县十个乡镇xx年主要任务完成情况进行了考核编写了《各乡镇xx年度主要经济指标和实施“八精六建”办实事项目汇编》和《县直机关重点单位xx年工作目标任务和重点工作汇编》,并印发到四大班子领导手中围绕县委工作部署,与政府办、林业局等单位联合对平川乡镇植树造林工作进行了督查,并每晚进行电视通报对各乡镇及县直有关部门自去年8月份到今年2月底对四大班子领导批示的842件信访案件办理情况进行了督查对今年以来四大班子领导包联的“八精六建”和20件实事进展情况,以及各乡镇落实全县经济工作会议精神、推进“八精六建”、抓好社会稳定三项工作进行了综合督查对精品钢铁、精密铸造发展情况和二十件实事中的基础设施工程建设进展情况进行了督查联合政府办、林业中心对全县的红枣工程建设进展情况进行了二次督查先后两次对全县沼气建设进行了督查6月份,按照县委张书记安排,对年初全县经济工作会议上提出的20件实事44项重点工程增加到80项社会事业重点工程,进行了重点督查今年以来,我们把80项重点工程作为督查的`重中之重,仅此一项,全年督查25次,每次督查都写出了进展情况,存在问题,督查建议,及时上报县委、县政府主要领导,为领导正确指导工作、科学决策、推动工作进展发挥较好的督查作用,受到领导的肯定一年来,我们切实加大督查力度,提高督查水平,注重督查实效,为领导决策提供依据在上报的督查报告中,有8篇得县委、政府主要领导的批示,有力地推动了工作有序开展其中,张书记批示4次,对《关于“八精六建”和20件实事进展情况报告》批示一次,对《80项社会事业重点工程进展情况督查报告》批示3次,要求四大班子传阅,并在县电视台通报郑县长和刁副书记对《关于全县红枣工程督查通报》进行了批示,要求以“两办”文件下发到各乡镇及有关部门李副书记对《关于自去年8月份到今年2月底信访案件查处情况督查通报》进行了批示,要求在县电视台通报,并责成有关涉及部门限期办结李朝旗常委两次对《沼气建设进展情况督查报告》进行批示,要求加快沼气建设进度

同时,我们按照办公室统一要求,严格标准,严格程序,积极做好先进性教育活动每一小环节工作,以此为契机,对照工作实际,认真查找了工作中存在的问题,制定了相关措施,明确了努力方向,确立了督查室及个人先进性标准,使先进性教育活动与工作紧密结合起来,达到了互为促进,互为推动。

5月16日,省委督查室主任游炜同志在临汾市委召开的部分县市委督查室主任座谈会上,对我县督查工作连续三年获得省委办公厅表彰给予较高评价,称全省县市唯一“三联冠”获得者,并对我县强化主动督查,加大督查力度,创新督查机制,争取领导支持等方面工作给予了充分肯定。同时,我们协调部门,积极催办,及时向市委督查室报告领导批示案件查处进展情况,在专项督办上收到了较好效果。今年以来,我们共接到市委督查批转我办的督办通知3件。其中,市委书记张茂才批示的《翼城县存在私挖滥采问题》一案,我们积极催办国土资源局、王庄乡及时调查处理,使这一问题得到解决。接到市委督办通知《省委社情民意通道》批示的群众反映南唐乡樊店村华尔公司占地问题和南梁镇凸里村选举问题后,立即呈送县委、县政府主要领导,并按领导批示加强催办,将处理情况及时上报市委督查室,受到市委督查室的好评。

三、按标准,严要求,重结果,较好地完成了领导交办的其他各项工作任务。

在尽力做好督查工作的同时,我们进一步树立起整体观念和团结协作、密切配合、共同前进的团队精神。认真接待省、市有关领导和部门来我县督查调研和指导工作,积极做好全县经济工作、电视公开汇报等有关会务服务,尽力撰写《发展沼气建议,加快农村调产》、《充分发挥党校作用,推动县域经济发展》等有关文稿材料和工作简介。无论做什么工作,我们都不懈怠、不应付、勤思考,能够自加压力,在高标准上要求,要高质量上探索,力求让领导满意,使工作出色,收到好的效果。

今年以来,由于我们不断改进督查方法,创新督查机制,把握督查重点,提升自身素质,积极主动督查,使我们督查工作迈上了新的台阶,得到省、市两级的充分肯定。总结一年来的工作,有几点体会:

一是领导重视是前提。县委主要领导在每次重大决策出台后或中心工作安排中,都把督查工作部署其中,要求全程参与。办公室领导高度重视,亲自过问,提要求、拿预案,制定督查措施,为开展督查工作提供了领导保障,创造了条件。

二是主动督查是保证。我们克服被动督查的不利局面,在人员少、工作量大的情况下,充分发挥工作主动性和积极性,使督查工作在自觉中开展,在激情中运行。

三是求真务实是基础。在督查中,我们坚持查实情、摸实底、说实话、出实招,为领导正确指导工作拿回了第一手材料,体现了督查反馈的详实性和可信性。正是这样,才使我们督查工作在领导中树起了威信,得到了支持,具备了基本的生命力。

四是督查建议是关键。对督查中发现的新情况、存在的新问题,认真分析,抓住主要矛盾和矛盾的主要方面,做到对症下药。只有找准问题,才能提出合理化、可行性建议,才能为领导正确指导工作提供帮助,当好参谋。

总之,一年来,在督查工作上,我们虽然取得了一定成绩,但也存在很多问题和不足:一是主动服务领导的意识还不够强,工作力度不够大,在一定程度上,被动工作还占有相当比例。二是创新精神不够,督查活动多数仍然采取常规性、传统性、一般性方法,缺乏创造性和新鲜感。三是督查中对有些情况掌握不透,认识不深,了解不够。四是知识面不够宽,特别是对一些专业领域的知识,知之浮浅,或是一知半解。同时,文字水平和写作能力也不高,造成督查报告有的文字表述不够十分精练,有些问题找的不十分准确,个别建议也不十分可行。这些问题的存在,在一定程度上影响了督查工作的全面开展和督查作用的有效发挥。在以后工作中,要增强主动性,发挥能动性,树立创新性,坚定责任性,追求实效性,强化学习,加大力度,采取有力措施,切实把督查工作做好,以督查服务水平的全面提升和各项工作的优质高效,推动办公室整体工作健康发展。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇七

根据省、市人民政府第二届新方志编修工作会议精神,现将我局年月份以来修志工作情况汇报如下:

一、领导重视,成立机构。

局领导高度重视修志工作,多次召开会议研究部署该项工作。一是统一认识。局领导认为我局虽是新机构,但佛山市的城市管理有较长的历史,发展城市管理和行政执法事业,不能割断其历史渊源。虽然,在第二届新方志编修工作中,市政府对我局没有硬性安排修志任务,但局领导仍把这项工作纳入,旨在通过编修《佛山市城市管理行政执法志》(以下简称《城管志》)为资政、存史、教化等提供实文载体,总结城管工作过去的历史经验,促进城市管理行政执法工作。二是成立机构。为加强《城管志》编修工作的领导,成立了由局长关天安任组长,副局长吴乃流、黄南飞任副组长的编修工作领导小组。下设编写组,聘请原广东省《蕉岭县志》总编、高级教师林清水先生为《城管志》主笔,选调邓政明副科长和罗达两同志组成《城管志》编写组。三是搞好保障。在局资金紧缺情况下,拨出专款为编修组配备笔记本电脑等办公器材,落实有关工作用车保障,以利编修工作的开展。

二、参加培训,提升能力。

为提高修志人员编写水平、拓宽个人的历史视野,我局领导主动要求修志人员参加市方志办举办的两期新方志编修人员培训班,通过学习、交流,参训人员初步掌握修志的理论和技巧,达到编修少走弯路,高效高质修志的目的。参加培训后,修志组能以社会主义新方志理论指导制订篇目、取舍资料,写出部分有分量的初稿。

三、收集资料,认真编写。

(一)结合实际,拟定篇目。

经过前期准备和学习后,编写组着手草拟篇目。由于我局是今年月3日挂牌运作的新机构,而城市管理在佛山的历史相当悠久,据明文记载,能查找的资料可上溯至清朝道光年间。鉴于我局实际情况和城市管理的历史变迁,编修组成员多方请教,反复讨论,拟出一个既符合我局实际也能反映佛山城市管理历史及现状的篇目。经局领导小组研究修改后,于9月报送市方志办办公室审核。市方志办对我局报送的《佛山市城市管理行政执法志》篇目进行严格认真审定,对个别地方提出修改意见,同意按照审定篇目进行编修。

(二)收集资料,组织编修。

收集资料是编写的基础,志书的优势在于引用资料的系统、全面、真实、准确。我局于今年3月挂牌运作,相关执法职能从有关部门移交、过渡,档案资料很不齐全甚至空白,编写组只能多方联系收集相关资料。特别是佛山市行政区划调整后,五区合为“大佛山”。编修组按照篇目设计,将涵盖五区城市管理资料纳入收集范围,在局领导大力支持和相关部门配合下,编写组初步收集到五区行政执法局运作以来的资料、档案。同时通过各种工作联系及个人关系,联系相关职能移交前的归属单位,找寻我局职能相关历史记载,其间,得到市工商、卫生、公安、环保和市建设规划部门,特别是市方志办黄国扬主任、张丽珍同志给予局编修组大力支持,在资料、信息等方面提供了相当大的援助。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇八

20xx年,我局根据市、县有关部门的安排部署,认真学习贯彻落实《xxx中央关于全面推进依法治国若干重大问题的决定》和《xxx陕西省委关于深入贯彻党的十八届四中全会精神全面推进法治陕西建设的实施意见》,准确把握十八届四中全会精神实质,自觉统一思想行动,深入推进依法行政,规范行xxx力运行,以法治精神、法治思维、法治方式推动林业建设的各项工作,坚决贯彻执行党的十八届四中全会精神,全面推进依法治国,依法理政,严格执法。工作中取得了一定的成绩,现将全年工作总结如下:

(一)领导重视,责任落实。林业局高度重视依法行政工作,局长李庭春任依法行政工作领导小组组长,在依法行政工作领导小组的领导下,依法行政采取分工负责,严格实行责任追究制,分别对林政、行政执法大队、森林公安和生产股、植物检疫依法行政工作进行了分工,明确了职责范围,做到了分工明确,协作一致;并将依法行政责任按照县政府要求分解落实到系统各基层单位。派驻县政府行政审批大厅工作组、木材检查站、森林公安派出所是依法行政基层工作窗口单位。年初,林业局对20xx年行政执法考核结果进行了奖罚兑现,并与各单位签订了20xx年执法责任书。

(二)落实领导干部学法用法制度。局领导按照年初制定的计划学法讲法,制定年度计划把学法、用法、讲法落实到领导班子每一个成员,系统学习《宪法》、《森林法》等法律法规。推行基层单位负责人任职前法律知识考试,不断提高运用法治思维方式深化改革、推动发展、化解矛盾的能力,自觉做学法、尊法、守法、用法的带头人。

(三)推进科学民主决策。一般行政执法事务由分管领导、主要领导决定,重大行政事务把公众参与、专家论证、风险评估、合法审查、集体讨论决定确定为重大行政决策法定程序。对制定政策性文件先经过调研、召开公众参与的讨论会征求意见,风险评估、合法审查,最后由局领导班子集体讨论决定。

一是在规范执法行为,促进文明执法方面狠下功夫,修订了《林业局行政执法部门执法职权责任分解制度》,对局长、分管局长、科股站所队长、行政执法管理岗位、执法的标准和要求作了明确的规定,对受理的林业行政执法案件严格按照《陕西省林业厅规范行政处罚自由裁量权实施办法》和林业行政处罚自由裁量权细化指导基准办事,落实了“权力清单”和“责任清单”制度。

二是严格落实行政执法人员持证上岗和资格管理,建立健全林业行政执法人员资格档案,对资格审核不合格,未参加培训和法律知识考试、以及考试不及格人员,坚决不发行政执法证件。同时对持有林业行政执法证人员实行的星级评定,组织评定小组进行考核考查,星级该升的升,该降的降,实现了林业行政执法人员星级评定工作的常态化。

三是努力探索和推进林业综合行政执法,从森林公安、林政执法大队、基层林业工作站抽调人员,组成联合执法体,分片对片区内毁林违法行为进行集中检查,发现的案件线索集中办理。同时在林业案件高发期的冬、春季节,设立临时检查站,对木材运输、无证采伐林木、重点林区森林防火入山情况进行检查登记,有效的遏制了毁林案、事件的发生。

四是全面落实林业行政处罚裁量权基准制度,在林业行政执法中严格规范自由裁量的权的行使,行政执法人员不得擅自降低处罚标准,对提出的行政处罚意见由执法人员提出、基层执法单位法制员、负责人审查,局xxx审核报局行政负责人或行政执法领导小组集体讨论决定。避免了林业行政执法的随意性,保证了林业行政执法的公平公正。

五是坚持严格规范文明执法。认真贯彻落实《陕西省行政执法人员基本行为规范》和《林业行政执法行为规范》,制定了林业行政执法流程表,要求全体林业行政执法人员规范执法、文明执法。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇九

20xx年,在盟委行署的正确领导下,在自治区政府督查室的关心指导下,阿盟政务督查系统深入贯彻落实盟委行署提出的“一二二三四”发展思路,紧紧围绕全盟改革发展和稳定大局,把重大决策和工作部署的贯彻落实作为工作的出发点和落脚点,突出重点,把握关键,不断加大督查力度,改进督查方法,创新督查管理,强化人员素质,在推动各级政府重大决策贯彻落实中发挥了重要作用。

一、围绕中心抓落实,督查辅政能力进一步提高。

(一)围绕战略性决策事项抓落实。20xx年,围绕盟委(扩大)会议确定的主要工作目标,行署督查室逐级细化分解任务,明确时限要求,落实责任分工,制定督查方案,认真督促检查,推动盟委行署各项战略性决策的完成。年内,行署督查室对生态环境保护、引水用水和铁路、公路、通勤机场、特色沙产业等涉及我盟长远发展的重要工作任务的落实进行了23次专项督查,有针对性地提出了推动决策落实的合理化意见建议,得到了盟委行署的认可。

(二)围绕年度重点工作抓落实。20xx年,围绕行署重点建设项目、为民办实事、重大项目前期、招商引资等工作的落实,加大了月度、季度督促检查力度,建立了重点建设项目联系会议制度,主动跟进问效,及时掌握反馈并通报工作进展情况。全年,共下发督查事项通知65期,撰写督查反馈70期、督查通报5期。通过强有力的督促检查,全盟重点工作任务圆满完成,十件为民办实事全部兑现完成,62个重点建设项目全部开工,完成投资197.71亿元,完成年计划的107.4%,重大前期项目、招商引资等工作取得重大进展。

(三)围绕领导关注的工作抓落实。20xx年,我们深入学习领会领导意图和工作思路,准确把握领导关注的焦点,对行署常务会议决定事项和盟长办公会议确定的阶段性工作主动督查落实;对自治区、盟领导批示件以及交办的其他事项,从快、从细、从实进行督查落实,为领导决策提供有针对性、可操作的`建议,确保问题得到妥善处理,努力发挥协助领导抓落实的参谋助手作用。全年共督办落实自治区、阿盟领导的批示件37件(次),自治区主席巴特尔在阿盟牧民微博反映采矿破坏草场植被事项核查处理报告上作出了“此次督查工作迅速,回应及时,很好。”的批示。

(四)围绕建议提案的办理抓落实。20xx年,行署督查室通过规范办理程序,精心承办,注重办理质量,认真做好人大建议和政协提案的征集、整理、归类、上报工作,加强沟通联系,为人大代表、政协委员参政议政、为推动全盟经济社会发展谏言献策。年内共征集各类提议案43件,办理各级人大代表、政协委员提议案5件,办复率100%。

(五)围绕群众关心的热点、难点问题抓落实。基层和群众反映强烈的热点问题、难点问题历来是行署督查室高度关注的方向,在充分了解情况认真分析的基础上,我们对《新报》等各类媒体上专版反馈的基层和群众提出的有关问题及时拿出合理化建议,反馈领导和相关部门,通过协调和跟踪督办,力促问题的有效解决,回应群众的关切和诉求。同时,在每年的为民办实事的征集过程中,通过各类媒体公告向民众征集项目,并列入建议项目反馈至领导层。

(六)围绕自治区政府督查工作要求抓落实。制定印发了《xx市政务督查考评办法》,加强了对全盟政府系统督查工作的组织管理,全力配合自治区政府督查部门,做好专项和综合督查落实工作。年内,配合自治区督查组开展了沿黄沿线产业发展、“双百亿工程”、煤田火区治理等专项督查6次,上报全区重点工作任务进展、为民办实事及民生工程、布病防控等督查反馈7期,上报《督查专报》36期,督查调研9期。

二、转变思路重实效,督查执行能力进一步增强。

(一)实地督查力度进一步加大。坚持把实地督查作为抓落实的主要手段,每月保证不少于7个工作日在基层一线进行实地督查,对重点工作、重点建设项目、为民办实事等工作的落实情况到一线听汇报、查现场,协调解决落实中的“中梗阻”问题,向上级提出补充或完善决策的建议。全年共对通勤机场建设、节能减排、旅游基础设施建设等多项工作开展实地督查36次150天。督查面几乎涵盖了重点工作的方方面面,通过实地督查掌握的第一手资料,更准确的为领导层提供决策参考。

(二)联合督查频率增多。主动配合盟委督查室开展工作,加强与各旗区、各部门的联系沟通与协作,整合政府系统督查资源,对涉及面广的督查事项开展联合督查;积极接受部门提出的联合督查建议,牵头组织督促检查工作。年内,联合盟委督查室、盟纪委、盟发改委、盟审计局、盟经信委、盟农牧局、盟旅游局等多个部门,开展了为民办实事、重点建设项目、招商引资、中小学收费、农村公路建设及市政建设审计整改、旅游项目建设、春耕备耕农资供应、xx区改造、节能减排等21次实地专项督查,推动工作效果明显。

(三)强化预案超前服务。20xx年,通过认真学习研究国家、自治区和盟委行署中心工作和阶段性工作的要求、特点和规律,提前制定年度和季度督查工作预案,明确工作目的,增强了督查工作的超前性,并按计划分月度有序组织实施,全年进行单项或连续督查近80次,督查工作超前服务的作用有效体现。

(四)督查反馈时效性增强。继续加大了专项督查工作力度,及时反馈全盟重点工作、重点项目、为民办实事等工作进展情况,提出促进工作的合理化意见建议。同时加大了重点工作、重点建设项目和为民办实事的图片、视频等信息资料的报送力度,完善了督查专刊、阿拉善政府门户网站政务督查专栏和督查移动短信平台三个动态督查反馈载体,更新栏目,丰富内容,提高刊发速度,使各级领导更直观、及时、有效、方便地掌握全盟重要工作的进展情况。

三、提升能力促发展,自身建设进一步增强。

(一)加强组织领导。20xx年,行署督查室要求各旗区、各部门进一步贯彻落实《盟委办公厅、行署办公厅关于进一步加强和改进督促检查工作的意见》(阿党办发〔〕3号)和《盟行署办公厅关于印发阿拉善行政公署督查工作考评办法的通知》(阿署办发〔20xx〕8号)有关要求,切实加强对督查工作的组织领导,将督查工作列入重要工作议程,做到主要领导亲自抓,有较强素质能力的人员、有工作需要的设备、有充足的经费保障。对重大决策和重要工作部署,安排督查工作人员参与,并善于利用督查抓好工作落实。年中,对各旗区落实督查工作体制机制情况进行了检查,并协调解决了督查工作中存在的问题。目前,各旗区均按要求建立健全了督查机构,配齐配强了专(兼)职督查人员,各部门做到了有专人负责督查工作。

(二)健全工作制度。20xx年,行署督查室对已经制定的《xx市政府系统督查工作规则》、《xx市政务督查考核评比办法》、《xx市人大代表议案和政协委员提案办理工作制度》、《领导批示件办理制度》、《政务督查信息上报制度》、《督查工作通报制度》、《督查工作反馈制度》等多项规章制度进行了规范。各旗区、各部门在此基础上,结合自身实际,制定完善了《督查工作内部考核制度》、《督查工作责任制》等规章制度,对各项目标任务进行责任分解、落实到人,保证了督查工作的有序开展。同时,行署督查室坚持每周例会制度,学习掌握政策,总结上周工作,安排部署本周工作;坚持分工协作制度,按照三次产业和社会事业对督查工作进行了分工,做到人人肩上有任务,人人头上有责任;坚持推行督查预案制度,对拟办督查事项,列出督查提纲,搜集背景材料,理出有关部门的工作职能,找出问题症结,定好督查方案,在全面掌握情况的基础上,重点了解存在的问题,使督查反映的内容更具针对性和可操作性。通过督查实践,全盟政务督查系统形成了行为规范化、岗位责任化、运转程序化的一整套工作机制,切实增强了督查实效。

(三)加大业务培训力度。为进一步提升全盟政务督查工作人员工作水平,年初,召开了全盟第一次政务督查工作会议,以会代训,对全盟政务督查工作人员进行了业务培训;年中,组织各旗区政务督查工作人员参加了全区政务督查业务培训,进一步提升了盟旗两级政府督查工作人员的业务水平。通过调训的方式,对三旗两区督查工作人员进行了轮训。

(四)督查考核力度加大。按照《xx市行政公署督查工作考评办法》,进一步加大了对各旗区、各部门政策决策和重点工作落实情况的考核力度,每季度通报一次考核结果,到年末对工作完成好的旗区、部门和责任人给予了通报表彰,并根据督查考核考评情况向盟委组织部提出考核建议。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十

总结:本次五一会战,从总体来看是不成功的!和预想的结果相差比较大。首先从量和金额方面讲,此次机子台数走得少,并且也没有什么大金额的。从出量机子的质量上讲,单品质量也不怎么高。只有会战开始前两天小有斩获,越到后面,越显得有心无力。综合分析本次失利主要有以下几个方面的原因:

外部原因:1,主要是经历了日飞龙电器的闭店销售和日百盛家电的tv团购会,这两次地方商家的.围剿,吸收了大部分中低端消费者,导致了五一会战提前打响,让地方商家抢了先机。

2,在价格方面,此次会战并无任何明显的价格优势,尤其是面对国美,在高端机方面体现尤为明显,这是高端机走量小的重要原因。

3,在资源方面,公司投入得太少(包括赠品)。导致了在价格方面,一旦有用户比价,不能大胆放价。可谓面对鸡肋,食之无味,弃之可惜。因为要想把销量提起来,又不能够使用很多的资源,是一件两难的事情。在价格本身就不占优势的情况下,就更难了。

4,在宣传方面,各大家电卖场都加大宣传力度,尤其是地方商家。两个连锁店的宣传力度都稍显不足,当然这也与连锁店的灵活性与统一性有密切的关系。

内部原因:1,在卖场布置方面,此次活动应该是卖场布置最差的一次活动,除了空调,基本上其他部门,乃至整个商场看不出明显的活动气氛。

2,在人手方面,明显不足,尤其是卖手方面。如果再有一个会卖机子的人手协助我,也不至于输得如此的惨。

3,在自身准备方面,不够充分。比如说展区气氛布置不足,没有体现出明显的活动气氛。价格梳理不够,没有细分出此次会战中的主打机型。产品介绍不足,主要体现在3d方面的介绍明显欠缺,产品知识有待提高。

综上所述,得到以下启示:1,在活动来临之前,先充分做好应对的准备,先了解对方的价格,以此来分析出应对策略,细分出活动主打机型,以及价格的操控。

2,进一步加强自身产品知识,尤其是在新品3d方面的知识。在巩固霸主地位的同时,尽可能的推广一下高端机型,达到一种高,中,低协调销售的效果。

3,“未雨绸缪”。在大战来临前,先为大战做好人力,物力,资源,价格上的准备。

4,活动来临之前,展区气氛布置尤为重要,提前写好爆炸贴,pop等活动的标志性物料(包括价格和赠品方面的)。

5,尽量的争取资源和价格以及赠品,只有有了强大的资源和价格政策才能够拥有强有力的经济后盾。因为现在商场的竞争主要体现在价格方面的竞争。

今天的成就来源于昨天的积累,而明天的成就则有赖于今天的努力!

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十一

一、加强对集团各项规章制度贯彻落实执行情况的督察。

二、加大对各级管理人员,尤其是管理干部廉政情况的督察,对弄虚作假,以权谋私,损害集团利益者从严处罚,触犯法律的移送司法机关。督察部将定期深入各单位了解、检查各项规章制度的落实情况,对规章制度贯彻落实不好的单位和个人,将依据有关规定予以处罚。

三、对各公司、各部门签订合同、协议的履行情况进行督察。

四、认真监督、检查、跟踪下达的和领导批示交办工作任务的完成情况,对不能按时完成承办任务的单位和个人,依据有关规定给予处罚。

五、对各单位管理费用指标控制情况进行督察,对超标准的单位和责任人,按规定给予处罚。

为强化督察工作,xxxx年集团各单位设立督察员,督察员由各单位主要领导提名,报集团督察部确认。督察员实行双重负责制,即向各单位主要领导负责,又直接向集团督察部负责,作为集团督察部派到各单位的^v^。集团督察部每月召开一次督察员情况通报会,通报上月督察工作情况,布署本月重点督察工作任务。

xx年是集团确定的“执行年”,督察工作是集团推行“执行年”的重要手段和措施之一,督察部将按照以上工作目标认真工作,为xx集团的健康发展,为生产经营管理工作的稳步进行,保驾护航。

本人自_年担任公司市场督导后,到现在已有x年了。为了进一步实现工作上的自我提升,现将20_年的工作情况作如下汇报。

一、工作情况。

本年度在公司领导的正确领导和广大同事的大力支持下,本人紧紧围绕工作目标,创新工作思路,努力完成各项工作任务。无论干什么工作,我都以认真、细致、负责的态度去对待它,务必把各项工作做好。今年以来,主要做的工作包括以下三方面:

(一)做好运营管理。

负责收集、审核二级区域月度运营计划及区域经理、业代月度绩效指标设定及结果核对。

(二)加强促销管理。

提高销售业绩。重点是对二级区域的营销工作作好提前安排,并制定相关促销计划,跟进并督促促销计划的执行情况,保证促销工作的顺利实施。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十二

(一)紧紧抓住“关键少数”,推动全面从严治党主体责任落实。一是强化思想理论武装。坚持把党史学习教育作为党组会议“重要议题”,作为党组理论学习中心组“重要主题”,制定工作方案,成立学习教育领导机构,明确责任分工,第一时间安排部署、传达学习并贯彻落实,局领导班子带头学、作表率,结合业务工作,深入村(社区)、社会组织做好调研,不断推动学思践悟、融会贯通。结合党组理论学习中心组学习、党员大会等形式,按照学懂、弄通、做实的要求,坚持领导带头学、把握重点学、深入思考学,切实将理论精髓与实际工作融会贯通。截至目前,共组织召开党员大会5次,支部委员会6次,讲党课5次;开展“提振精神战疫情,集聚力量炼党性”、“让榜样的力量推进党史学习教育”等主题党日5次;二是党建引领促实效。始终将“走在前,做表率”作为抓党建工作的行动指南,坚持把党建工作摆在突出位置。组织召开党组会研究部署党建工作3次,坚持党建引领社会救助、养老服务、社区治理等中心工作。西夏区民政局党组织集中学习5次,班子成员围绕^v^、陈润儿、张柱、张建兵在四级党史学习教育动员会上的讲话精神、四个更加自觉等专题研讨2次。

(二)坚持做到“三个注重”,织牢社会保障体系。

1.注重救助资金精准发放。截至2021年6月,城市低保1526户2263人,占城市人口比例,累计发放低保金及各类补贴万元,月补助水平720元,农村低保728户1211人,占农村人口比例,累计发放低保金及各类补贴万元,月补助水平645元。一是进一步规范临时救助流程,按照急难和支出两种类型,安排临时救助专项备用金,截至目前,共实施临时救助195人次,发放临时救助金万元。二是做好特困人员供养工作。目前共有特困供养人员61人(集中供养29人,分散供养32人),截至6月发放供养金及各类万元。同时,积极开展特困人员生活自理能力评估工作,联合自治区第三人民医院专家组,对61名特困供养人员进行了生活自理能力评估,为失能半失能特困人员发放护理费万元。三是不断推进困难残疾人救助。实施贫困重度残疾人照护服务工作,截至目集中照护困难群众7人,发放困难残疾人生活补贴以及护理补贴万元。开展困难残疾人生活补贴和重度残疾人护理补贴资格认定申请“跨省通办”工作,自2021年4月22日起,实现具有宁夏户籍的残疾人不受户籍地限制,在全国范围内申请残疾人“两项补贴”资格认定,满足残疾人多层次多样化需求。四是做好高龄低收入老年人基本生活津贴发放。截至6月,共有城乡低收入老年人276人,共计发放高龄津贴及各类补贴万元。

2.注重救助服务试点新模式探索。一是不断推动社会救助确认权限平稳下放,目前已在两镇七街开展政策培训7场次,累计培训人员300余人,全面开展行政检查工作,通过参加集中评议会+走访入户调查+档案资料检查+近亲属备案普查的形式,累计入户调查300余户。二是探索“物质+服务”的救助方式,通过政府购买服务,覆盖3个街道650余户低保和低收入家庭中生活不能自理的老年人、未成年人、残疾人等,满足困难群众多层次多样化需求。前期摸底调查已经完成。三是积极落实推进未成年人社会保护服务。目前共有在册农村留守儿童10人,社会散居孤儿7人,事实无人抚养儿童52人。开展政策宣讲进村居活动39场,参与人次达1125人。通过“社工+学校+社区+志愿者”的联动服务方式,以《^v^未成年人保护法》宣传月启动为契机,引入展业社会组织开展个性化服务。

3.注重专项治理齐抓共管。一是开展巩固攻坚成果“回头看”。全面开展脱贫户和边缘易致贫户的排摸工作,截至2021年5月,我区农村低保对象^v^有脱贫户113户235人,边缘易致贫户9户25人,不稳定户4户10人;特困供养对象中有1名脱贫户;高龄低收入老人人中有11名脱贫户;享受孤儿养育津贴待遇对象中有4名脱贫户,对边缘易致贫户1户4人实施临时救助,发放救助金8000元。二是开展城乡低保专项治理巩固提升行动。二是召开专题会议安排部署工作,印发《西夏区关于开展巩固社会救助兜底成果“回头看”及城乡低保专项治理巩固提升行动实施方案》,成立西夏区城乡低保专项整治工作领导小组,全面梳理近三年城乡低保专项治理中发现的问题及整改落实情况,落实主体责任,严格按照专项整治工作要求,认真核查在低保申请受理、审核审批、民主评议、公开公示及动态管理等关键环节的政策执行情况。全面开展年度核查,对在册保障对象全部进行复核,逐户入户调查并核对家庭经济状况,及时关注困难群众家庭变动情况,切实做到应保尽保,应退尽退。三是推进居民家庭经济核对。除利用宁夏“民政云”系统进行核对外,先后与银川市不动产登记事务中心等18家机构建立信息比对机制,对在册保障对象和新申请各类救助家庭进行信息核对,核对率达100%。截至目前累计核对人75892次,出具核对报告75892份。四是强化低收入家庭认定,按照最低生活保障认定标准的倍开展低收入家庭的认定工作并按照要求对认定对象进行复核,截至6月份,共认定低收入家庭217户581人。

(三)着力强化“两项举措”,打造西夏社区治理品牌。

2.强化创新理念,丰富社区治理模式。一是推进社区服务阵地优化提升。统筹社会力量,优化整合各功能室,结合社区的文化特色,创新方式方法,利用微信公众号、居民夜校等形式激化居民的“红细胞”,让辖区居民接受多种类型的文化熏陶。收集社区居民不同需求,开展有针对性地服务活动,“红领巾四点半课堂”“老年合唱团”“七金服务队”等形成合力,建立睦邻友好的熟人社区,提升共治共享能力。积极推动街道开展城市书屋试点工作,提升社区阵地的实用性,紧抓社区服务“为老为少”两个关键群体,引导更多的年轻人走入社区阵地。二是推进“邻里中心”建设。随着西夏“共享+”小屋、“邻里中心”项目的实施,通过物品共享、邻里互助、志愿服务、社区活动、协商议事等方式,邻居之间多了接触和来往,楼上楼下有了家长里短、油盐酱醋,逐渐打破了邻里隔阂,形成了“友邻圈”,使“门对门”的“陌生人”逐渐变成“老熟人”。

(三)牢牢把握“三个重点”,持续用力提升养老服务。

1.重点落实养老政策,完善社会保障机制。一是依托重点项目资金,满足困难老人服务需求。争取资金280万元开展政府购买服务,覆盖辖区内920名经济困难老人,为老人提供多样化服务,提升经济困难老人生活水平。二是开展困难老人家庭适老化改造,对辖区40户特殊困难老人家庭适老化改造进行摸底排查,目前已全部上报。三是落实经济困难失能失智老人护理、补贴制度,为辖区39人重度失能老年人发放护理补贴万元。

2.重点用好养老服务阵地,提升为老服务水平。一是建好、运好公办养老服务阵地,截至目前,建成社区居家养老服务站60个,老年日间照料中心23家,老年活动中心22家,农村幸福院22个,农村互助院4个,开设农村老饭桌6个,满足老年人精神、文化需求,2021年争取宁安社区日间照料中心、芦花苑日间照料中心、同阳新村老年人综合服务中心建设改造项目为老人提供多样化服务。二是丰富老年人退休生活,利用老年大学进社区,开展适合老年人的书法、绘画、音乐、器乐等文化活动。三是推进志愿服务活动。打造60支老龄志愿服务队,开展志愿服务700次,努力营造出“有困难找志愿者,有时间做志愿者”的良好氛围。

3.重点检查养老服务机构安全,保障机构平稳运营。一是建立联合检查机制。每月对民政服务机构机构进行不定期巡查,每季度邀请消防、食安办、安委办、市场监督管理局等部门进行联合督查,各服务机构负责每天自查本单位的安全工作。形成了机构自查、民政部门定期巡查、消防等部门督查的三级检查工作机制。二是注重全程防范,突出重大节点。紧密结合安全生产专项整治三年行动中明确的工作任务,开展“养老机构排查整治进行时”专题活动,加大对重大节庆和重要时段工作安排,制定针对性措施,落实24小时值守。截至目前,共深入9养老机构开展安全生产隐患专项督导检查10家次,开展联合督导专项检查1次,共排查出消防、食品、卫生等安全隐患问题42个,均已督导落实整改完毕,建立问题隐患和整改责任“两个清单”台账。三是建立养老机构月例会制度。进一步提高对养老机构精细化和管理化水平,汇报养老机构安全生产情况3次,梳理通报检查情况及存在的问题47条,切实保障养老机构安全运营。

(四)践行“四个聚焦”,持续加大社会组织管理。

1.聚焦党建引领,提升社团治理能力。一是加强和改进社团治理工作列入区委和政府重要议事日程,制定《关于完善社团治理体系提高治理能力的实施方案》《基层治理1+6社团治理任务清单》,将社团治理纳入社会治安综合治理工作(平安建设)考评体系,建立社会组织联席、联络员制度的协调联动机制。严格落实职责部门、业务主管单位、行业管理部门的职责任务,提升社会组织治理能力。二是构建“发展、监管、党建”三位一体格局,选派9名党建指导员走进社会组织开展“党建引领、筑牢根基”联建共育行动。100%完成了将党的建设和社会主义核心价值观纳入各社会组织章程任务。成立社会组织党支部9家。三是深入开展“双强六好”党组织创建活动,将“我为企业减负担”专项行动作为“我为群众办实事”实践活动之一,联合市场监督管理局开展行业协会收费行为专项检查,实地抽查了西夏区信鸽协会、西夏区农村供水协会、西夏区慈善总会等6家行业协会商会,提出整改建议8条。经和行业协会商会沟通,现已有西夏区信鸽协会、西夏区体育指导员协会等26家同意减免当年会费。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十三

在区教科体局党委的正确领导和市*教育督导室的指导下,我室立足于办人民满意的教育的工作宗旨,以《河南省中长期教育改革和发展规划纲要(20xx——20xx)》和各项教育法律法规为依据,紧紧围绕市的人民*教育督导室的**年度工作安排,坚持督政与督学并重,坚持综合督导评估与专项督导检查相结合,突出重点,狠抓落实,圆满完成了**年各项目标任务。

一、顺利通过省*教育工作先进县区的评估验收。

在^v^源汇区教育督导领导小组^v^的指导下,我们按照省*对县级人民*教育督导检查的各项标准,对我区迎检工作进行了全面的安排部署:首先印发了《关于迎接省*对我区进行教育工作先进县区验收的工作方案》,召开综合协调会议,强化领导,明确各相关部门的职责,成立综合协调组、业务迎检组、接待服务组等,建立了迎检工作台帐;其次根据职能印发了《源汇区人民*教育督导室档案管理科室分工的意见》、《关于省市的人民*教育督导室对我区进行教育督导工作的相关安排》,对各项指标量化、细化,确定责任科室及责任人;《关于建立源汇区人民*教育督导档案的几点意见》,规范和完善了档案的收集、立卷、归档等分类整理工作。整个应验过程共印制表册20余万份,整理出我区迎验档案199盒,整理填写了全区教育情况汇总表和汇报材料。今年4月份,顺利通过省*验收团的验收,10月份,河南省教育工作先进县区奖励资金的100万元中的50万元已经到位。

二、巩固学校安全工作成效为了保证学校师生安全,我们组织开展了开学初及期末两次安全检查,检查结果表明,各校安全制度措施不断健全和完善,特别是安全演练制度及效果得到了全安监部门的肯定,安全隐患排查和整治能有效坚持落实。

(一)健全机构,完善安全制度。

(二)以^v^安全月^v^活动为*台,加强宣传教育。

各学校、幼儿园进一步修订完善了各类应急预案,演练前制定并上报了详细的安全应急预案演练实施方案,受降路小学、空冢郭乡中、问十乡中还参加了全市组织的应急演练比赛。注重加强与*、消防、交通等部门的联系,部分学校还聘请了有关部门的专家配合或直接参与,对演练方案进行审核指导,重点开展了防震、防火逃生、紧急疏散自救等应急演练。

(三)认真排查,消除安全隐患。

春季、秋季开学各校坚持开展^v^十查十防^v^和安全^v^五查^v^活动,共计排查安全隐患36条,各校深入细致地开展隐患排查与整治活动。加大消防安全宣传力度,对校舍进行全面的安全检查,重点抓好学校的食堂卫生、小卖部及宿舍卫生的管理工作,同时抓好附属设施、体育场所、校车使用等方面的安全工作,积极配合*、^v^门查处非法运送幼儿的机动车辆,对学生*、体育运动等活动做好报批、备案工作,保证全年不发生师生伤亡事故,为我区学生学习成长创造*安和谐的社会环境。

三、扎实开展各类专项督导工作。

(一)5月上旬会同教育科对规范办学行为工作进行督导检查,共分农村、城市抽检了10所学校,对学校课程设置、作息时间、作业量等通过家长座谈,发放调查问卷、翻阅学习资料等形式进行调查摸底。总体上,我区规范办学行为的各项制度落实较好。

(二)6月中旬通过市教育局督导检查。为了迎接6月份市教育局对我区的安全检查,我们首先在安全教育、食堂卫生、校舍安全、校车、安全演练等方面进行了深入的自查自纠,为师生创造出安全稳定的教育工作环境。6月中旬,在市教育局吕局长的带领下,市教育局对我区进行安全工作检查,对我区的安全工作给与充分肯定。

(三)9月份迎接了省市里对职业教育工作的督导检查。为做好省教育厅对我区的职业教育攻坚工作的检查验收,我们积极准备,协调相关部门召开会议,明确目标责任,从文字资料到硬件设施、经费投入等都做了精心准备,最后顺利通过验收。

(四)其他工作。我区督导室在完成重点工作的同时,协调监察室、教育科,对于社会反映强烈的热点问题如乱收费、乱办班等也积极参与督查督办,也取得了很好的效果。

一年来,在人员不足、业务职能多、工作量大、经费短缺的情况下,我区教育督导室的两位同志不等不靠,克服重重困难,圆满完成了本年度的各项工作任务。展望**年,我们将以努力拼搏和攻坚克难实干精神,有信心有能力把工作做得更好。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十四

20xx年以来,我局的执法监察工作在县委、县人民政府和市国土资源局的正确领导下,紧紧围绕中央、省、市、县关于国土资源执法监察工作的总体思路和指导思想,认真履行职责,牢固树立遵纪守法、严格依法行政意识,严厉打击和查处国土资源违法案件,为全县社会和谐稳定、经济发展繁荣做出了一定的贡献。现将我局20xx年执法监察工作情况作如下总结:

一、进一步提高执法监察人员执法水平和业务技能。

国土资源执法监察人员理论政策水平、业务能力的高低,直接关系到执法监察工作对国土资源的保障能力。一年来,我局始终把学习国土资源政策法规和钻研业务知识作为一项重要工作来抓,不断增强干部职工学习的自觉性和紧迫感。认真组织干部职工学习《土地管理法》、《矿产资源法》、《国土资源听证规定》、《行政许可法》、《行政处罚法》等法律法规,积极探索新形式下预防和查处国土资源违法案件的新方法。认真组织执法监察人员参加省、市组织的执法监察培训,进一步提高国土资源执法监察人员政策和执法水平,增强执法监察队伍的整体理论素养和实战能力,提升国土资源执法监察效率,切实加强执法监察对国土资源的保障能力。

二、全面抓好国土资源执法监察工作。

一是根据《云南省国土资源执法监察动态巡查责任制规定》、《云南省国土资源动态巡查责任量化考核标准》的有关要求,我局认真贯彻“预防为主,预防与查处相结合”的方针,及时发现、制止查处国土资源违法案件,把各类国土资源违法案件消灭在萌芽状态,有效降低违法案件的发案率。一年来,我局认真按照《××县国土资源局执法监察动态巡查责任规定》,根据违法行为发生的特点和规律,定期不定期的到各地进行巡回检查,巡查中发现有违法用地苗头1起,通过巡查人员积极向当事人宣传国土资源管理法律、法规和严肃批评教育后,促使当事人自觉终止违法行为。

二是严格执行国土资源执法监察分片包干责任制。为全面贯彻落实《土地管理法》、《矿产资源法》等法律、法规,协助基层国土资源所(分局)及时制止和查处国土资源违法行为。根据《保山市国土资源局国土资源执法监察动态巡查制度》的有关规定,结合我县工作实际,我局全面推行国土资源执法监察领导班子成员分片包干责任制,把全县13个乡镇划分为四个片区,责任明确到领导班子成员,组织定期不定期的巡回检查。

三、严肃查处违法案件,及时调处各类纠纷。

继续保持高压态势,依法严肃查处国土资源违法案件。认真贯彻落实预防为主、预防和查处相结合的方针,对违法行为事前预防的高度重视,加大巡查力度,对发现的国土资源违法行为及时进行制止,在土地批准、使用、转让,探矿、采矿等行为方面层层把关,大大降低了我县国土资源违法案件发案率,年内我县未发现各类国土资源违法案件。同时,认真调处国土资源纠纷,年内共调处纠纷5起,其中土地权属纠纷4起,矿业权纠纷1起,使当事人化解了矛盾,达成了共识,维护了社会的稳定,增进了邻里团结和睦。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十五

一、奋进的教学环境,促进我校教学改革和素质教育深入开展,从而有效地提高教学质量,根据上领导部门和主管部门有关文件精神,结合我校实际情况,特制定《太极中学教育教学督查制度》。

一、备课:。

1、教师上课前必须认真备课,教案要完整,一般应包括教学目标,教学重点难点,教学方法,教具使用,实验(活动)安排,教学过程,作业布臵,课后反思等环节。青年教师和考评存档。

二、上课:。

1、教师必须严格按课表上课,不得随意增减课时。未经校长或分管校长同意,任何人不得停课。全校停课或放假,由办公室提前布告全校。

2、严格调课手续,非突发事由,应提前一天请假,经批准,由教导处调课。严禁私自调课、让课。教师当天内确因有事,经当事双方协商,报教导处同意后可以调课。

3、严格按作息时间表上课,预备铃响,教师应到教室守候,并注意检查学生的课前准备,稳定学生情绪;体育课应整顿队列;到实验室或多媒体教室上课,必须要求学生按时到达相关教室。正式上课铃响后,师生可以互相问好。尽量减少上课迟到现象,上课铃响20分钟后仍未到教室,视为缺课。上课时不得随便离开教室,不得提前下课,体育课下课前必须集合。严禁提前下课和拖堂。

4、教师上课衣着要得体,不得穿背心、拖鞋、超短裤(超短裙)举止要文明,仪表端庄大方。无特殊情况,教师一律站立讲课。在教室内通讯工具应关闭,不得吸烟,不准带小孩进课堂,不得做与课堂教学无关的事。

全感。

6、教师讲课语言要准确,流畅,声音要宏亮,富有激情和感染力,教师上课要尽量使用普通话;板书要精心设计,有计划,突出教学重点,书写工整清楚,不使用繁体字或不规范的简化字,不写错别字。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十六

一年的时间很快过去了,在一年里,我在领导、部门领导及同事们的关心与助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面有了更进一步的提高。物流部能够圆满完成公司制订的任务,我作为物流部人员感到非常光荣。

20xx年初公司制定了新的员工考核制度,对完成年终计划有很的作用,考核制度直接和工资挂钩是体现的公司发展的硬道理,但是事物不是一成不变的,20xx年公司也有新的变化,恳请能改变完善制订出新的员工考核制度,在实践中让公司更好的`发展。能奖罚分明,不要因为当月目标金额没有完成就扣员工工资,挫伤员工工作的`积极性,而当月目标完成员工没有奖励。应该有奖有罚。因为总的目标已经圆满完成。

20xx年自身存在不足,工作中不够沉稳,不够老练,经验不足,对一些要求比较高的客户不能及时服务到位,感觉有点欠缺,在新的一年工作中加强自己的服务意识,提高自己服务水平。更加仔细认真的完成仓库工作和现场人员加强沟通。

1、认真贯彻公司的规章制度。

2、加强和现场还有其他部门的沟通。

3、工作之余多学习其他部门的业务。

4、自学把自己的学历提高一个水平。

5、学习会计知识。

1、希望公司能提高员工的福利待遇,一些传统的节日能多发点津贴,旅游地方能更远点。

2、公司应该有奖有罚,不能只罚不奖。

3、我自己希望公司能同等对待同一岗位同一部门员工的工资,相差不要太。

4、公司能多提供机会我们培训,切实提高我们自身业务水平。

衷心祝福祖国强盛,公司繁荣,员工加薪。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十七

我自从事电费回收工作以来,工作中,我不断加强专业知识的学习,以适应工作的需要。xx年,全所普及办公自动化,收费全部实现智能化,我积极学习电力营销管理信息系统,认真学习mis专业知识,主动向mis培训人员请教,直到能够得心应手的应用,对mis系统进一步进行研究和领悟,在mis系统成功上线后,规范执行环节和细节,提高服务的及时性和准确性,在电费回收过程中为客户提供高效快捷的服务,让客户在交费的同时也能感受到愉快。

我还加强了国家电价政策和《供电营业规则》、力调电费办法以及有关规定的学习和了解,为做好电费回收工作奠定了基础。

在工作中我经常思考:假如我是客户,我们会希望得到什么样的服务?我觉得服务是电力收费工作的灵魂。作为供电所的收费人员,一定要把服务当成事业来做。在对客户服务中,要真心做到一切为客户着想,情系客户,无私奉献,为客户排忧解难,这样才能以一线的抄表同志为纽带,在供电所与客户之间架起了一座沟通的彩虹桥。温馨服务就是给客户最需要的帮助。

只有真诚的为客户着想,心贴心的服务,才能换来百分百的.电费回收。这是我对电费回收的切身体会。

电费回收工作是经营管理重要工作之一,抄表、核算、催电费、收电费看似平凡的工作,但其中的酸、甜、苦、辣却令人望而却步,电费回收过程中难免会见到拒人于千里的脸,听到暂时不能交上电费的诉苦声,做不尽的是难事、烦心事。这些都没有把我难倒,反倒让我树立了信心和决心,坚决完成电费回收任务。

一年来,我虽然在自己的本职工作岗位上认真严格负责的工作,并且圆满完成了领导交付的其它的工作,但在实际工作中,自己还存一些不足和差距,例如还需要进一步学习,提高自己的业务能力,还需要在财务复核管理上下功夫,提高自己的业务能力和水平。

在收费工作中,我总是要求自己当好用户的电参谋、电保姆。西山工业园区大工业用户比较多,我总是在每个月电费发行开始时,及时与用户进行沟通,电费帐单出来后也及时主动联系用户,告知电费金额,提醒客户备好电费资金,保证电费准确及时地到帐,使每月电费回收做到双结零。

不要老抱怨客户,要站在我们的立场上解决缴费难的问题。这是我常爱说的话。在收费工作过程中,我养成严谨、认真、仔细的习惯,树立了良好的人性化服务和亲情化客户服务理念,从用户的角度出发,想用户之想,急用户之急,贴心的向客户宣传选择的缴费方法,使电费回收工作逐步走向规范,对生产经营困难客户,依照管理办法建议客户采取按月交费、预存电费等手段预防电费回收风险,给客户也带来了缴费的方便。

我以优质的服务和良好的工作作风为座右铭,以客户满意为最大愿望,我对客户用诚心、热心、细心、耐心的温馨服务赢得客户的心,把客户看作是自已的亲戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作变成传递温馨的窗口,树立了企业的良好形象。

由于地域广,企业用户分布散,出去工作,经常很晚回家,为了电费的回收,为了工作的圆满完成,我常常放弃休息,我的爱人腰间盘突出,不能长期参加劳作,而我因为工作关系却又不能常常照顾到家里,让我感到非常的歉意。

我除了安排好自己的本职工作外,还积极配合其我各班工作,健全大客户资料,收集大客户生产经营信息,了解每一个大客户的用电和生产经营情况,不但保证电费的按时回收,也为其我同事提供了方便。

在我的脑海里只有一个念头,那就是工作辛勤一点、细致一点、服务真诚一点,就没有做不好的工作。正是凭着这样一股的干劲,在平凡的工作岗位上兢兢业业,克服了工作和生活上的各种困难,以微笑服务赢得了客户的理解和支持,圆满完成了电费回收任务,为供电所的发展作出了自己应有的贡献。

“业精于勤而荒于嬉”。在以后的工作中,我会积极吸取工作经验,克服不足,爱岗敬业,端正工作态度,摸索实践。通过多看、多学、多练来提升自己各项技能,做的更好。也希望我们这个集体在新一年中亮新彩。

做好中层干部的考核、表彰、处理。组织公司领导、中层干部、职工代表进行评议和考核,并将考评结果与考评对象见面。做好公司领导的小结卡、目标卡、述职、述廉等工作的收交、评议等工作。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十八

本人于1991年从部队复员到党校保卫处工作至今,省委党校函授法律本科毕业,xx年任保卫科副科长,xx年任保卫科科长。xx年、xx年连续两年被党支部评为优秀^v^员。三年来,在校委、分管校长、处领导的领导下,在全处同志的支持配合下,以扎实勤奋,开拓进取的工作态度推动治安保卫工作的开展和各项安全防范措施的落实,在维护校园政治安定、治安稳定工作中尽了自己的职责,取得了一定成绩。现就三年来的工作,从德、能、勤、绩、廉几个方面进行述职。敬请各位领导和同志评议。

一、德。

1、以开展的“忠实践行宗旨”、“三个建设年”、“创先争优”教育活动鞭策自己,以新时期保卫干部职业道德规范严格要求自己,努力学习,不断提高自身的政治理论水平和业务能力,牢固树立“立党为公,执政为民”的思想,坚决贯彻执行党和国家的方针、政策和法律法规,特别是xx大以来的各项重大决定。贯彻执行内保工作条例和校规校纪。始终以“人要精神,物要整洁,说话和气,办事公道”的原则,认真倾听违法人员的辩解和受害人的诉求。

2、始终坚持尊重领导,团结同志。在工作中勇于批评与自我批评,虚心听取意见和建议,不断改进工作方法,加强政治思想工作,对本科同志在工作、生活、思想上出现的情绪波动,做到及时发现、及时掌握、及时谈心、及时鼓励,坚持职业道德养成教育,消除心理障碍,使其始终保持积极向上的心态进行工作。

二、能。

在工作中,重视自己从事的治安保卫工作,坚持各方面的业务学习,注重全方位的提高自己,工作做到有分析研判,有计划,有步骤,合理地组织实施。在治安管理,交通管理、案件和便民利民工作中,能根据不同的案件和违法常态以及服务对象,采取不同的,灵活的方法加以控制和服务;根据不同的发案时间、作案手法,采取不同的方式,全面认真的研究,确定防范措施、管理方式和侦查方向;针对不同的工作情况,采取灵活的工作措施,科学合理地组织开展工作。总之,通过三年来的工作实践,自己在业务能力、组织能力、协调能力、研判能力和服务群众的能力等方面均得到了很大提高。

三、勤。

在工作中,始终起好带头作用,以身作则。在科里,自己既是领导,又是外勤工作人员,在给下属分配工作任务的同时,也给自己分配同等的工作任务,即要完成科里的各项工作业务,还要带领全科同志完成学校、处里交办的各项工作任务,不论是日常、节假日值班预警工作,夜间蹬点守候,或是接、处警工作,自己都要亲自与同志们一道工作,去调查,摸线索,问材料和配合公安干警抓捕犯罪嫌疑人。三年来,自己工作态度端正,遵守劳动纪律,从不迟到早退,有较强的敬业精神和责任心。

四、绩。

作为治安保卫工作的具体落实者,时刻牢记自己的职责,牢固树立安全无小事,责任重于泰山的意识,结合实际,落实措施,以身作则的组织开展治安保卫工作,三年来,在组织开展保卫日常、节假日、夜勤值班预警工作中,接待、处置报警20余次,配合公安机关侦破校内、校外盗窃、抢劫案件15余起,打掉盗窃团伙2个,抓获犯罪嫌疑人8人,查处治安案件4起。在开展夜勤工作中防止被盗事故3起,追回被盗电缆300余米。调解各类纠纷8起,稳妥处置突发事件4起;完成重大活动安保工作15余次,针对教职工反映的乱养乱放,影响校园治安环境的突出问题,结合“三创一办”,组织全科同志开展了整治行动6次,捕杀犬10余只;开展公车伴读检查5次,登记疑是公车50余辆。其次,积极协助处领导制定完成《^v^贵州省委党校消防安全管理工作若干规定》、《^v^贵州省委党校校园突发事件应急处置预案》、《保卫处劳动纪律、考勤制度》等文字工作。

五、廉。

在工作及日常生活中,慎对细微处,以严格的党性要求自己,以反面典型告诫自己,以肩负的责任鞭策自己,自觉遵守国家法律法规和廉洁自律规定,自觉抵制不正之风,保持廉洁自律,秉公办事,依法办事。任职三年来没有违规违纪的行为发生。

总之,三年来,在领导及同志们的支持下,通过自己的不懈努力在开展治安保卫工作中做出了一定成绩,但离高标准要求还有差距,我会在以后的工作中,为营造良好的校园环境,更加努力勤奋的工作。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇十九

下面是小编为大家整理的,供大家参考。

今年,在xxxx的正确领导和重视下,我委高度重视执法督查工作,并采取了行之有效的措施,强化贯彻执法督查工作力度,不断建立健全执法监督制度,执法督查工作取得了较好效果,执法督查案件评查工作也有了很大的提高,我委紧紧围绕深入学习贯彻《中国******政法工作条例》,细化请示报告、做好执法执纪检查工作,完善党委政法委执法监督机制,继续做好案件评查工作,现将上半年工作总结如下:

一是加大执法督查工作力度,全面落实执法专项监督检查工作。督查组全体成员首先听取政法机关单位的汇报。 当前隐藏内容免费查看被查单位要在认真搞好自查的基础上,按照《关于在xxx机关开展执法督查情况督查工作的通知》中,督查范围的内容准备好书面汇报材料。组织开展案件评查、召开座谈会、组织谈话、调查案件办理(审理)、约见和走访调查、征询意见。

2021年上半年涉法涉诉案件,受理涉法涉诉案件xx起,处理xx起,未处理xx起,共接待群众来信来访xx余次。

2021年,案件评查xxxx件,法院xx起,公安xx起,检察院x起。

执法督查工作继续推行不定时间、不发通知、调查问询、案件评查、当事人回访等方式,对公安局、人民检察院、人民法院、司法局等政法机关执行工作纪律、执法执纪、警容警貌、案件办理情况进行检查。

二是健全完善请示报告机制。督促政法单位建立完善本部门本系统的重大事项请示报告工作机制,细化请示报告具体事项,规范工作程序,强化对执法活动的备案登记。建立健全重大事项通报制度,采取定期督查和不定期抽查等方式,严格执行《xx机关党组织向党委请示报告重大事项规定》第二十五条、二十六、二十七条涉及的内容进行跟踪督办和督促检查。发生迟报、漏报、谎报和瞒报等问题的,视情给予责令作出书面检查、责令整改并在一定范围内通报。

三是接待群众来信来访,切实为群众办实事难事。2021年上半年共受理举报案件xxxxx件。其中旗旗委监委移送xxx件,来信举报xxx件。目前已办理xxxx件,xxxxxx件正在办理中。

执法督查工作总结实用(模板20篇)篇二十

为切实抓好今年春运工作,我局成立了以局长任组长的春运工作领导小组,落实了机构、人员,明确了分工职责,制定了完善的工作预案。局下属各单位、运输企业也成立了由主要负责人亲自挂帅的春运工作组织机构。全系统建立起上下衔接、左右协调、运转灵活的春运工作机制,为确保全县交通春运工作有条不紊地开展带给了有力的组织保障。

我局于1月5日召开了全系统交通春运工作动员会议,会上传达学习了省、市、县相关会议精神,对今年的交通春运工作做了全面动员和安排布置,并下发《关于认真做好20xx年交通春运工作的通知》,局下属各单位、运输企业也分别层层组织职工和从业人员召开了春运工作会议,结合实际做了相应的安排部署,制定了工作目标和具体方案。

(一)提前进入春运工作状态。针对今年春运前客流高峰启动早、增长快、来势猛的新状况,我局全系统在市交通局的统一部署下,于1月6日全面启动春运方案,提前进入春运工作状态,有序地开展春运组织工作,保证了节前旅客及时、有序、安全运输。

(二)及时启动应急运输预案,圆满完成应急运输任务。一是保障了节前客流高峰应急运输。1月23日,针对麻柳方向乡镇客流陡增的状况,南客站及时调整部分线路发班密度,并抽调运力进行增援,保证了节前旅客及时、安全返乡回家。二是圆满完成节后客流高峰应急运输。1月30、31日(正月初五、初六)石梯、石桥、麻柳等乡镇突发旅客高峰,我局再次启动了道路旅客应急运输预案,调集公交车17辆、班线客车3辆,实行运管人员专门护送,企业人员跟车管理的“保姆式”应急运输方式,及时、安全、有序输送旅客千余人次,受到了旅客和社会各界的好评。

(三)大力开展交通送温暖活动。南客站增设了售票窗口,开设了民工、学生专用购票窗口,延长了售票时间,方便旅客购票;为旅客免费带给热开水、感冒类等急救药品等;安排服务人员专门负责为老、弱、病、残等特殊旅客服务,帮忙他们购票上车;给有困难的旅客免费带给食宿和车票;严格执行春运运价规定,不乱收费、乱涨价;加强站内客流组织和秩序维护,保证旅客进出站安全有序。运管所设立了春运服务质量举报电话,及时受理旅客投诉,查处违规违章行为。

(四)严格执法,加强对违法违规行为的打击。运管、渡管和海事部门加强了执法检查,对客车(船)超载、出租车组合拉客以及自用车(船)非法从运、非法组客等行为进行了严厉查处;路政大队加大了公路巡查,严格治超治限。春运期间,共查扣非法营运“黑车”26辆,水陆运输违法违规行为260辆(艘)次,维护了水陆运输秩序。

(五)强化宣传,营造春运和谐良好氛围。一是在单位办公区、车站、码头、重点乡镇等地悬挂了宣传标语、横幅。二是利用车站屏幕、车载电视等,播放交通安全宣传教育片,向社会公众宣传交通安全知识。在所有营运客车上张贴了安全宣传条幅。三是通过报纸对春运工作进行了大张旗鼓的宣传。《达州日报》2月9日在头版对我县的春运工作进行了报道,并给予了充分的肯定;四是通过电视媒体进行宣传。2月17日四川电视台四套《现场报道》栏目以《多种措施保春运》对县运管所的春运组织工作进行了报道,予以了高度的评价。五是制发了交通春运工作信息、简报等。春运期间,全系统共悬挂宣传标语51幅,编制信息、简报84篇。

(一)层层落实春运安全职责制。

春运前,我局与下属各单位签订了春运安全目标职责书,下属各单位内部、运管所与各客运企业、运输企业与单车业主、驾驶员签订了春运安全职责书,全系统共签订春运安全职责书720份,层层落实了安全职责。

(二)狠抓春运安全源头管理。

一是严格车、船技术准入。春运前,运管、海事部门对拟参加春运的客车、客(渡)船进行了技术性能检测,经检验合格后发放了春运资格证方可投入春运,保证了投入春运的.客车、客(渡)船参检率和合格率均到达100%。

二是严格驾驶人员资格准入。海事、渡管、运管和各运输企业在春运前分别对所有的车、船驾驶员的从业资质进行了一次严格的排查,对所有驾驶员进行了一次安全教育、培训,凡证照不齐、资质不符、未参加春运安全教育的驾驶人员一律不准参加春运。

三是严格车站、码头渡口源头管理。运管所严格执行三级以上客运站运政驻站监督规定,认真履行职责,督促车站认真落实“三不进站”、“五不出站”、“安全例检”、签单发车等规定。海事、渡管等部门按照“五不发航”要求,加强渡口码头的现场监管,重点监管了节假日客流高峰时期、当场天等重点时段的签单发航状况。

(三)开展了春运前安全检查和隐患排查。春运前,组织对道路运输、水上交通、公路桥梁等进行了全面的安全大检查和隐患排查,对发现的隐患及时进行了整治。

(四)加强了对重点路段、区域监控。海事直属二分局、渡管所落实人员在重点时段对重点码头、渡口现场监控和水域巡查,督促认真落实签单发航、“救生衣双百”要求;运管所分别在南外小河咀、高速公路路口处设置了道路春运安全临时检查点,加强了对重点线路的客车安全检查;运输企业安排管理人员对在建公路、临河临崖等危险路段蹲点监管,确保了重点路段行车安全。

(五)加强安全督查、检查。我局成立了六个春运安全督查、检查小组,由局领导亲自带队,分头到运输企业、车站、路上、渡口、码头、车船上督查、检查春运安全。期间,共开展督查、检查34次,及时纠正、处理安全违章和隐患问题15起。运管、海事、渡管、养护等部门结合行业安全特点,组织开展了安全监督检查,及时查处纠正了违章行为。

我局系统各单位、运输企业均落实了由领导亲自带班的24小时值班制度,明确了值班职责和要求,值班人员按时到岗到位,认真履职尽责,抓好了交通春运工作统计,及时报送春运工作动态、状况,保证了信息及时畅通。

经我局全系统干部职工奋力拼搏、扎实苦干,今年的交通春运工作圆满实现了目标任务,取得了好的成绩,但工作中仍然还存在一些问题,集中表此刻:一是个别乡镇两三轮摩托车、长安车非法客运现象突出,打击难度大;二是运输企业安全管理制度不够落实,少数驾驶员和单车经营业主安全意识较差,超载、超速现象时有发生;三是个别乡镇车、船签单员履职尽责不够,对首、末班船监管不到位,乡镇客运源头管理未完全落实。在以后的工作中,我局将进一步加强交通行业安全监督管理和指导,突出重点,狠抓关键,增添措施,强力整治,扎实抓好20xx年交通安全管理各项工作,为全县经济社会发展带给良好的交通环境。

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