网络最近发表了一篇名为《税务局2021年工作总结及2022工作谋划》的范文，觉得应该跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）收藏本页。 稿子汇 www.gaozihui.com
xxxx年，我局在县委县政府、市局的正确领导下，积极应对新形势、新要求，扛住压力、奋发作为，攻坚克难。在不断提升队伍素质，不断夯实征管基础的基础上，按部就班进行国税地税征管体制改革，以组织收入为核心，统筹兼顾扶贫、文明单位和文明县城创建等其他工作任务，全局干部职工负重前行、克难攻坚，圆满完成了年初确定的各项工作任务。下面是网络小编为您推荐税务局2021年工作总结及2022工作谋划。
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一、砥砺奋进，xxxx年各项工作取得新成绩 稿子汇,范文学习文库
（一）党的建设不断深化 稿子汇,范文学习文库
一是强化党建引领，夯实巩固思想基础。切实增强四个意识，自觉做到两个维护。坚定不移加强党对税收工作的领导，完善对党中央决策部署的执行、监督、考评、奖惩等工作机制，以实际行动落实工作部署，为各项工作开展提供坚强的政治和组织保障。二是抓实党建责任，推进全面从严治党。党委纪检组认真履行两个责任，层层签订党风廉政建设目标责任书，并对全年党风廉政建设工作任务进行责任分解，督促班子成员和派出机构及内设股室负责人厘清责任目标、网络强化督促落实、严格考核问责。三是扎实开展教育，强化基层组织建设。成立学习领导小组，制定两学一做专题学习教育活动组织实施方案；每月组织开展一次以党支部为单位、主题党日活动为载体的学习教育活动；打造规范化党建活动室，固化党建宣传、党建学习、党建活动三个阵地；举办专题讲座、知识测试等方式，抓好全员研读思考，自觉做到内化于心，外化于行；建立党员服务先锋队，积极践行焦裕禄精神，充分发挥党员先锋示范作用。四是严肃执纪问责，打造良好政治生态。通过开展主体责任落实及懒症怠症不作为行为专项整治违规收受礼品礼金自查效能监察及责任追究以及对办公用房面积和办公用品摆放情况进行检查，将履行职责、遵守规章制度与日常工作结合起来，促使广大党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。在日常税源管理检查中引入廉政提醒机制，对疑点企业设立预警，从源头上及时查找风险点，防患于未然。
（二）税收收入稳步增长
我局不断强化税收分析的引导作用范文集锦，按照分析所指，工作所向的思路，逐税种、逐行业分析税源状况，分析、评估、稽查等环节联合共进、综合评价，跟踪问效；不断强化税收大数据的支撑作用，充分利用好金税三期、税收分析监控系统等平台，加强对重点税源资料库及主要经营数据的分析监控，为分析、评估和风险管理工作提供数据支持。
截止到2021年1月15日，我局累计组织税收收入xxxxx万元，同比增长xxxxx万元，同比增长xx.xx%。其中地方级收入xxxxx万元，同比增收xxxxx万元，同比增长xx.x%；县级收入xxxxx万元，同比增收xxxxx万元，同比增长xx.xx%，占政府收入目标xxxxx万元的林初心x.xx%。
（三）征管工作精准度提高
1.征管基础夯实。认真开展税源清查，清理漏征漏管户，将新开业户及时纳入税务管理；做好个体户的年度定额调整，同时做好日常的超定额补税和未达起征点户的日常定额调整工作；借助分析监控系统、金税三期数据，对个体户销售信息、入党申请书代开发票信息与定税信息相互比对，发现差异的下发调整定额。
2.票据管理优化。落实普通发票政策，扩大普通发票供应量，满足纳税人的合理需求，减轻了纳税人负担；做好营改增纳税人增值税发票升级版推行工作，同时做到了发票供应不断档；做好了普通发票抽奖活动的宣传和兑奖工作，提高了消费者索要发票的意识，规范了普通发票管理秩序；开展了普通发票代开工作自查。
（四）同向同行推进改革落实
干部职工上下同欲，戮力同心，团结奋进，锐意创新，以高度的政治自觉坚决拥护改革，以强烈的责任意识主动支持改革，以坚定的历史担当积极投身改革，确保各项改革任务落地见效，确保各项税收工作有条不紊。
一是以上率下，干部队伍和谐稳定。举办讲大局、聚人心、促改革、展风采演讲比赛，设立我为改革建言献策栏目信箱，建立局长接待日制度，广泛开展谈心谈话活动，畅通意见建议反馈渠道，释疑解惑、化解问题，疏通思想、稳定队伍，不断增强团队向心力与凝聚力。二是蹄疾步稳，改革事项平稳落地。严格按照国税地税征管体制改革相关工作部署，按时举行挂牌仪式，设立中国共产党国家税务总局x县税务局委员会，完成三定暂行规定组织实施方案，真正实现了全面融合、一体运转。三是挂图作战，非税划转有序推进。主动向县委、县政府汇报，联系有关部门，建立沟通协商机制，平稳有序推进社会保险费和非税收入征管职责划转工作。
（五）纳税服务日臻完善入党志愿书，税收法治建设水平不断提升
1.税收服务平台建设初见成效。一是办税服务厅升级版建设积极推进。网上办税、自助办税、移动办税推行面扩大，多元办税平台进一步完善；二是便民办税春风行动继续开展，积极开展税银互动，有效缓解小微企业融资难问题，持续推动着小微企业健康发展；三是预约服务、延时服务、绿色通道服务等纳税便利措施继续落实。
2.税收法治建设水平进一步提升。一是法治思维牢固树立。通过多种形式的普法宣传和教育，引导税务干部把法治理念、法治思维融入到血液里、落实到行动中。二是简政放权进一步规范。推行网上审批，行政审批得到规范和改进；权力清单和责任清单推行，权力运行得到规范。三是执法监督进一步强化。我局大力推行政务公开，主动接受外部监督，积极开展税务行政复议和应诉工作，防范和化解税收执法风险。
二、xxxx年工作谋划
xxxx年，新的税务机构仍将紧紧围绕组织收入这个中心工作，在不断促进队伍融合、提升队伍素质、夯实征管基础的基础上，全力保障全年收入目标实现。
（一）抓实抓牢党建工作。要持续完善党员干部的学习教育，持续推进党建税收的深度融合。一是以更高标准落实两个责任。工作总结范文党委要进一步加强对党建工作的领导，切实履行好领导班子成员双重组织生活、党委中心组理论学习、推行领导干部联系点、一岗双责报告等制度、措施，把全面从严治党主体责任时刻牢牢记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实到具体行动上，切实层层传导压力。二是以更严格的要求抓住党建重点。按照班子建设的要求，建立一个讲团结、讲信任、讲规矩、讲大局、讲责任、讲情怀的领导班子队伍。综合运用党建数字化考评系统、绩效管理、数字人事系统，抓好党员干部的刚性化管理。
（二）大力组织税费收入。严格按照市局组织收入工作要求，紧盯目标，向内发力，多措并举组织收入。一要坚持组织收入原则。严格落实依法征税、应收尽收，坚决不收过头税、坚决防止和制止越权减免税，坚决落实各项税收优惠政策的组织收入原则，要注重收入的质量，实现没有水分的增长。二要把握组织收入主动权。要加强对各类经济指标和税收数据的分析，提高税收预测的准确性。完善税源分类分级监控体系，加强重点税源调查研究，进一步摸清税源底数，特别关注营改增试点后新产业、新业态的经营特点，时刻做到心中有数，牢牢把握组织收入主动权。
（三）强化税收征管。深入落实放管服改革，把放管服改革作为转变征管方式、提升征管质效的先手棋，在简政放权上做好减法，在后续管理上做好加法，在优化服务上做好乘法，网络TOP100范文排行确保放到位、管得住、服务优。一是持续转变征管方式。牢固树立实名办税制+分类分级+信用积分+风险管理的闭环管理理念，依托税收大数据，集成各项管理措施，努力实现事前审核向事中事后监管、固定管户向分类分级管户、无差别管理向风险管理、经验管理向大数据管理的四个转变。二是持续加强风险管理。聚焦重点区域领域、重点行业、重点税源企业，强化事中事后风险防控。拓展实名办税，完善纳税人注销分类管理，强化纳税信用评价结果应用和联合惩戒。三是持续推进依法治税。牢固树立依法治税观念，养成自觉守法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的习惯；严格按照法律法规和制度规定办事，全面公开税收执法权力和责任清单，积极应对涉税行政争议，深入推进服务型行政执法建设，不断改进执法方式，持续提升执法水平。
（四）持续提升服务质效。始终坚持把纳税人的获得感放在第一位，按照规范、便利、文明、高效的办税服务要求，发挥互联网+优势，创新服务举措，提升纳税人满意度。继续推进便民办税人春风行动，找准纳税人办税痛点堵点难点问题，持续改进服务；进一步扩大多元办税推行面，让纳税人多跑网路，少跑马路，构建网上办税为主、自助办税为辅、驻厅办税兜底的办税新模式。坚持预约办税、延时服务、办税提醒、一对一服务等个性化服务措施，满足不同纳税人的多元化服务需求。
（五）加强干部队伍建设。国地税征管体制改革平稳落地后，需进一步实现由人合到心合的转变。新的党委坚持倾情带队，秉承严管厚爱激活理念，密切关注干部职工的思想动态，了解每一位干部职工的诉求，网络手机版不断强化队伍凝聚力。完善数字人事制度，加大绩效考评结果运用，助力干部成长好、发展好，打造一支税务铁军。
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