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20xx年,我校在各级组织的关心与支持下,紧紧围绕创建"安全文明校园"这一中心工作开展工作,坚持预防为主、防治结合、加强教育、群防群治的原则,通过安全教育,增强学生的安全意识,提高学生的自我防护能力;通过上下联动,齐抓共管,营造全校教职员工关心和支持学校及周边环境综合治理工作的氛围,从而切实保障师生安全和财产不受损失,维护学校正常的教育教学秩序,取得了可喜成绩。 公文汇 www.gongwenhui.com
一、思想重视 组织健全
为进一步做好学校及周边环境综合治理工作,切实加强领导,学校把成立由校长任组长,各主任、教研组长为成员的工作领导小组,明确了安全专干,全体教职工人人成为学校及周边环境综合治理工作的主人公。自上而下形成了工作网络体系。
二、思想汇报专题制度落实 措施到位
1、建立了学校及周边环境综合治理工作领导责任制和责任追究制。自上而下将这一工作列入各教研组的目标考核内容,并进行严格考核,严格执行责任追究制度,对造成重大事故的,要严肃追究有关领导及直接责任人的责任。
2、签订责任书。学校与班主任层层签订责任书,明确各自的职责。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行出现安全事故评优评先一票否决制度。贯彻"谁主管,谁负责"的原则,做到职责明确,责任到人。
3、不断完善学校及周边环境综治工作规章制度。建立学校安全工作的各项规章制度,并根据安全工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。
4、建立学校安全意外事故处置预案制度。
三、齐抓共管 群防群治
学校及周边环境综合治理工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。为进一步做好加强对学校安全与周边环境综合治理工作的领导,开展了行之有效的宣传教育和集中整治行动,收到了良好效果。
四、加强教育 促进自护
要做好学校安全教育工作,根本在于提高安全意识、最全面的范文参考写作网站自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校安全工作的基础。我们以安全教育周为重点,以常性地对学生进行安全教育,特别是抓好交通安全、大型活动安全及食品卫生安全的教育。
1、认真做好安全教育周工作。
学校安全教育周以"校园安全"为主题,在安全教育周期间,各学校组织教师学习安全教育工作文件,校园意外事故处理办法等,对校内易发事故类型、重点部位保护、工作薄弱环节、各类人员安全意识与安全技能等方面,开展深入全面的大检查,消除隐患,有针对地扎实地开展教育和防范工作。
2、开展丰富多彩的教育活动。
利用班会课,学科渗透等途径,加强对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防触电、防病、防食物中毒、防体育运动伤害、防火、防盗、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。各学校还利用广播、黑板报等工具及举行主题班队会等形式开展丰富多彩的安全教育。范文写作学校还积极推行一周安全提醒,学校利用教师会、周一升旗时间,小结上周安全工作。强调安全事项。
为深入开展创建"平安校园"安全教育活动,提高学生的自我保护能力,学校开展了一系列有声有色的安全宣传教育工作。上半年综合治理工作总结2016上半年综合治理工作总结2016。
为加强中小学生的交通安全教育,进一步增强学生的交通安全意识,创建平安和谐校园,促进学生身心健康发展,我校一出校门就是马路,面对这种情况,学校制定《安全管理细则》,组织教师送路队。同时,每班根据学生路线,选举路队长,放学后班主任负责排好队,行政值日领导和安全员负责把学生送出校门,路队长管好学生沿途秩序,到家门口附近下队。路队制的实行,确保了学生路途安全,避免学生到沟渠玩耍,并增强了学生团结意识,养成爱校爱班级的团队精神。
夏季随着气温升高,空气湿度加大,有关传染病已进入高发期,各校多措并举,强势推进各种传染病防治工作,促进学生健康成长。一是通过与州卫生防疫部门的紧密配合,广泛动员,学校全面完成了麻疹的预防工作。二是积极推行每天一小时的阳光锻炼活动,认真做好广播体操和眼保健操,上好体育课,增强学生体质。三是上课期间加强开窗通风换气,加强对教室、寝室及各公共活动室的空气消毒。四是开设预防传染病卫生知识专题讲座,范文TOP100教育学生养成良好的个人卫生、饮食卫生习惯。五是家校配合,节假日不带孩子参与复杂人群的社交活动,预防孩子感染病毒。六是一旦发现传染病源,及时加以控制。七是组织搞好卫生常识宣传橱窗,开展卫生常识手抄报评比竞赛活动。确保了防治工作的有条不紊进行。
3、多途径加强对师生的法制教育。请法制副校长到校上法制教育课;开展广泛的发展宣传教育活动,如出法制教育专刊,举行法制教育专题讲座组织观看法制专题片等;组织法制常识考试。法制教育形式多样,内容丰富,效果良好,无重大违纪违法案件。
五、加强督查 及时整改
开展常规检查。每学期开学以后,学校把安全教育工作作为重点检查的内容之一,全面
检查学校的种类设施,用品。开学前夕,我校认真部署,切实抓好学校安全隐患排查,确保学生开学安全。校长带队到各校督查安全隐患排查情况,明确校长是安全工作的第一责任人,并强调不惜一切代价,切实搞好整改,不留后患。对该整改而未整改的,直接追究负责人的责任。
总之,通过全方位多渠道齐抓共管,学校及周边环境综合治理工作,取得了良好效果,整个工作跃上了新的台阶。
上半年综合治理工作总结2016
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网络一年来,在县委、政府和综合治理办公室的指导下,由于局党组的高度重视,我局始终把社会治安综合治理工作和维稳工作作为全局的一项重要工作来抓,在全局干职工的共同努力下,取得了一定的成绩,确保了一方平安。现将主要工作汇报如下:
一、加强组织领导,机构健全
*、成立机构,明确职责。根据我市综合治理与维稳工作的要求,按照我局的工作职能,局党组对综治和维稳工作进行了重点布置,成立了以局长××同志为组长的综治和维稳工作领导小组,下设副组长一名,具体分管这项工作,局内相关科室负责人、明确了工作职责,并把综治工作和维稳工作作为一项制度列入年度目标考核内容之一。
*、机构健全,经费有保障。按照综治工作领导小组的要求,我局健全了综合治理办事机构,配备了兼职人员,经费上给予保障。上半年综合治理工作总结2016文章上半年综合治理工作总结2016出自wk-78500000555560.html,此链接!。对本局综治工作中存在的问题,局综合治理领导小组进行了认真分析研究,召集各科室负责人开会,予以通报。通过采取自查自纠,定期部署并检查落实各项工作,工作中存在的问题得到了及时有效的解决。
二、措施具体,行之有效。
我局紧紧围绕经济建设这个中心,加强基础工作,完善治安防控体系(2016年镇信访工作总结),狠抓社会治安综合治理各项措施的落实:一是建立健全了各项规章制度,是奖罚分明,以制度约束人;二是加强电脑等办公电器设备的管理,我局明确了专人进行管理;三是与打印室及临时人员签订了合同,明确了工作职责,做好行政保密工作;四是局办公室完善了机动车辆管理制度,加强安全管理;五是对局机关照明线路请电力局技术人员进行了专项检查,确保线路正常安全使用;六是局投资***万元对办公室门窗进行了更换,加强安全防患。
我局始终把监管工作作为一项重要的工作来抓,列入全局重要议事日程,局领导逢会必讲安全。一是在全局干职工会议上强调综治和维稳工作的重要性,让每一位干职工增强责任意识、安全意识;二是领导小组组织安全监督检查,安全隐患得到了及时排除,全年无安全事故,为改革发展创造了一个优良的稳定的社会环境。
三、依法行政,及时做好群众来访举报工作,维护一方安定
市场经济的发展,一方面促进了社会的进步,另一方面,由于法律法规的不健全,带来了很多的质量违法等问题。按照县委、政府的要求,我局加强了市场经济秩序的整治,规范了市场行为,为经济建设创造了一个良好的外部环境。
通过我局干职工的共同努力,全年没有发生一起群体性上访事件,集中解决了群众关心的市场秩序等方面的热点难点问题,为维护青河县的政治稳定做出了积极的努力。
四、推进学习型机关建设,提升依法行政水平
我局是政府的一个重要经济职能部门,行业法律法规有**余部。提高全体干职工的执法水平,确保依法行政,是提高机关干部队伍素质的一个重要内容。我局通过制定了法律、法规及专业知识培训具体方案,拟定学习培训计划。提高了我局干职工的法律意识和业务水平,为提升职工依法行政水平奠定了坚实的基础。
一年来,我局没有职工违纪、违法行为,无因单位职工责任引发的群体性闹事,在社会治安综合治理和维护稳定工作方面取得了较好的成绩,但仍存在不足,今后我局继续严格管理,严格要求,为韶山的经济发展、政治和社会稳定服务。
二xxx年十一月六日
上半年综合治理工作总结2016
按照区委、区政府提出"三个为主、四结合"("三个为主"即以块为主,条块结合,以条补块;以出租屋管理为主,四办结合,齐抓共管;以专职管理为主,专兼结合,标本兼治。"四个结合"即全面普查与重点整治相结合;出租屋整治与其它专项整治相结合;综合整治与日常管理相结合;规范管理与优质服务相结合)的工作方针,健全机构,重心下移,大力加强流动人口和出租屋综合管理工作力度,为创建平安罗湖和社会管理做出新的贡献。现将半年来工作情况简要汇报如下:
一、扎实推进社区网格化管理工作
我办实施网格管理工作的进展情况。一是完成网格划分工作。3月11日,以区委(政府)办名义向各街道下发《关于划分社区网格的通知》(罗委办函〔20xx〕4号)。3月20 日,各街道完成网格划分工作,全区实际划分社区工作网格1135个,其中,住宅区域网格533个,商业区域网格87个,住宅商业混合区域网格136个,城中村网格299个,插花地网格68个,预设空网格12个。平均每格约1333人,城中村网格平均每格25.2栋楼。二是推进了网格员队伍整合。在扣除留用于租赁市场管理、行政执法等的工作人员后,综管员队伍整合到社区网格的人数为726人。综管员队伍在多次测算和广泛研究的基础上,确定了网格员队伍以盘活存量为主,以购买服务为补充,不足人员主要在区里核定的街道临聘人员额度内予以解决的基本原则和思路。三是编制了信息采集目录。根据市下发的采集目录,结合我区的实际,形成了《xx区社区工作网格信息采集扩展信息目录》,
据统计,市、区采集入库的信息项共368 项,其中,依据《xx市社会管理工作网信息系统建设实施方案》(深社委发〔20xx〕28号),采集办理的实有事件类型共184项(简称为"四实"信息),另有区级人口和法人扩展信息项187项,涉及计生、民政事务、安全生产巡查、劳动保障监察巡查等社区上门采集内容。四是配置了信息采集终端系统。根据市里统一技术标准和功能要求,每套信息采集终端系统包括一台信息采集pda设备、一台二代身份证阅读器、vpn加密专网2g/月流量、对讲、限制对外呼叫等服务。我办会同区科创局通过测试对比,确定向电信公司采购相关设备和服务。目前,70个试点网格全部配置了信息采集终端系统。五是推进网格化管理工作试点。区里在综合考虑地理位置分布、社会管理服务工作对象类型及特点、以及管理条件和力量等因素的基础上,确定在黄贝、南湖、东门、翠竹、清水河街道办,以及南湖的渔民村、东门的湖贝新村、翠竹的水库新村三个股份公司开展社区网格化管理试点,共计涉及5个街道办的共70个网格。六是组织网格员上岗业务培训。上半年综合治理工作总结2016工作总结。先后组织70个试点网格和全区93个出租屋综管站站长业务培训。通过培训,为全区全面推进网格化管理打下了坚实基础。全区网格化试点工作从5月15日开始至今,效果初步显现。据统计,70个试点网格使用pda共走访核查29526人,新增4456人,修改2996人,注销6210人,未变动6973人。
二、认真组织开展流动人口信息采集春季专项行动
从3月起按照全市专项行动统一部署,在春节后流动人口的高峰期,对辖区进行一次全面梳理,核查,并根据要求落实专人负责各阶段的数据统计和工作,同时积极配合辖区派出所做好出租屋特殊人群人员信息的核查工作。加强与罗湖公安分局密切联系配合,实行"捆绑联动",每月在各街道、社区有效开展督查,扎实开展流动人口"三率"提高工作,并将督查结果通报区委区政府、各街道办,使全区流动人口和出租屋的信息采集率、准确率明显提高。截止6月12日,累计录入流动人口信息935113人,其中今年上半年采集141661人,注销129839人。
三、深入开展出租屋隐患排查整治
加强与区监察局及各相关职能部门的协调,确保与市办系统数据交换通畅,保障机制运作正常。今年上半年,出租屋综管系统通报隐患信息25989条,其中治安23659条、消防安全1185条、城管887条、市场监督198条、卫生计生41条、教育13条、文化6条。特别是重点开展 "城中村"整治行动取得较大成效。去年12月开始至3月底期间,按照整治工作任务分解表落实整治工作任务,加强各方联动,提高工作效率,建立与公安等相关部门的联席会议制度,定期研究解决整治工作中遇到的实际问题。"城中村"综合整治行动开展以来,出租屋综管系统先后50次出动综管员13215人次,排查出租屋112550间(套),通报出租屋各类安全隐患信息2813条,完成了城中村的整治工作。
四、全力配合打击出租屋"黄赌毒"等各类违法犯罪活动
从2月中旬开始,根据区委、区政府的统一部署,积极配合公安等部门在全区范围内开展的"黄赌毒"专项整治行动。主要从两方面抓落实,一是要求各所高度重视本次开展"黄赌毒"专项整治行动,把此项工作纳入当前最重要的工作日程,不断加大出租屋涉"黄赌毒"隐患信息采集、通报的力度。二是积极配合公安部门做好"围村"工作,对不配合
篇二:2015年上半年社会治安综治维稳工作总结 赤壁市物价局 2015年上半年社会治安综治维稳工作总结 2015年上半年,我局坚持以人为本,创新工作理念,转变工作作风,紧紧围绕全市改革发展稳定的大局,以构建“和谐平安”为己任,坚持超前防范、预防为主的原则,强化教育,标本兼治,认真履行综治工作职责,切实解决管理中的突出问题,深化物价系统创建平安工作,构建和谐物价,妥善处理群体性事件预案,有效化解社会矛盾,全力维护社会稳定。 一、2015年上半年工作情况 1、加强制度建设,为维护稳定工作提供保障 做好矛盾纠纷排查化解工作是一个单位的形象窗口,通过这个窗口,可以了解和掌握群众的呼声以及物价管理工作中的薄弱环节,从而推动整体工作的有效开展。为此,我局建立规范了一套行之有效的矛盾纠纷排查化解工作制度。 一是加强组织领导。成立矛盾纠纷排查化解工作领导小组,由局长任组长,统一领导全局的矛盾纠纷排查化解工作。同时,对涉及物价信访突出问题及群体性事件工作根据各股室的工作性质进行了分工,责任到人。做到组织、机构、人员、经费四落实。 二是把矛盾纠纷排查化解工作列入岗位责任制,实行矛盾纠纷排查化解一票否决制。把矛盾纠纷排查化解工作纳入目标管理考核,并认真抓好落实。 三是建立矛盾纠纷排查化解工作分析报告制度。定期或不定 期召开矛盾纠纷排查化解工作情况分析会,对全局的矛盾纠纷排查化解工作形势及时进行通报,分析矛盾纠纷隐患,研究排查措施,征求意见和建议。 四是实行首问负责制及局领导接待日制。同时,要求热情接待每一位群众,做到“五个一”,即“一张笑脸、一句问候、一声请坐、一杯茶水、一份满意”。并严格按照“来访有记录、来信有答复、处理有反馈”的工作要求,实行开门接访、带案下访解决矛盾纠纷排查化解疑难问题。确保按规定确定是否受理,并保证给予书面答复和处理结果。 上半年,我局在开展矛盾纠纷排查中,接待群众来信来访举报案件10件,办结10件,办结率、回复率达100%,切实维护了人民群众的合法权益。 2、开展业务培训,建立一支合格的维稳队伍 做好维护稳定和矛盾纠纷排查化解工作,关键在人。只要不断提高工作人员的素质,依法办事,就能妥善处理矛盾和纠纷,为群众排忧解难。我局在认真抓好矛盾纠纷排查化解工作的同时,对内注重加强法律法规的学习。 一是今年年初对全局职工进行了业务培训。重点进行了《信访条例》、《行政许可法》、《价格违法行为行政处罚规定》等法律知识和各项业务知识的培训。 二是积极参加省、咸宁市和本市组织的依法行政和信访培训班,领导带头,全员参加。通过经常性学习培训,接待和处理工作的能力和水平有了明显提高。实际运用能力进一步增强。在处理违法案件和价格矛盾纠纷中,严格按法律程序操作,该答复的 及时答复,该查处的及时查处。有效避免了不作为或乱作为的现象,有效化解了矛盾。 3、加强宣传工作 夯实维稳工作的群众基础 价格法律法规的宣传教育,是物价管理的基础性工作。抓好物价价格矛盾纠纷排查化解就要想方设法提高群众的法律意识,使群众对矛盾纠纷问题有正确认识,从而避免群众因对法律、政策的误解越级上访,重复上访。 一是充分利用各种宣传日开展多种形式的宣传活动; 二是及时编印《价格法律法规政策汇编》数百册发放到人民群众手中; 三是通过政务平台网站,供公开查询法规政策、规章制度、业务流程、收费依据和标准等一切公开事项。通过宣传,不断增强了广大群众的价格法律法规政策意识。 4、严格依法办事 大力维护社会稳定 价格矛
二、存在问题
我局的矛盾纠纷排查化解工作,虽取得了一些成绩,但离上级的要求和群众愿望还有一定的距离。
一是对综治工作的组织领导和干部职工的思想意识有待进一步提高;
二是综治工作管理手段有待进一步完善,依法行政工作需要
进一步加强,依法治价的水平需要进一步提高;
三是综治工作点多面广,涉及价格工作的方方面面,特别是在群众投诉的社会矛盾,这就要求我们在日常的工作中落实责任,强化措施,加强管理。
三、下季度工作安排
1、继续组织法律、法规的学习,不断提高执法水平
2、加强对局法制道德教育,不断提高职工遵守和自身防范意识,宏扬正气、抵御歪风邪气,继续深入开展防范“法轮功”等邪教组织反宣渗透工作。
3、加强局安全生产工作,狠抓各类事故隐患的防范,及时查处各种违章行为,督促局机关人员认真履行安全职责,确保各项制度到位。
4、继续做好平安创建工作。
5、扩大宣传服务工作覆盖面。
我们将进一步总结经验,创新思路,围绕中心,服务大局,扎实有效地做好综合治理工作和平安创建工作。
2015年6月8日
篇三:2013年上半年社会治安综合治理工作总结 2013年上半年综合治理工作总结 为了进一步推动社会治安综合治理工作深入开展,在市委、市政府、市建委的正确领导下,在综治办的正确指导下,我单位按照2013年综合治理工作要点,坚持以科学发展观开展综治工作,以“创建和谐社会”为主线,以加强基层基础为重点,狠抓维护稳定工作、狠抓社会治安综合治理、狠抓综治队伍建设、狠抓综治领导责任落实。半年来我单位工作秩序正常,服务质量、服务水平和内部管理都上了一个新台阶。 一、坚持抓教育,强化综治维稳工作意识。 我们将综治工作宣传教育、法制教育、安全教育与公司的科学发展观学习实践活动、文明创建等活动结合起来,通过制作宣传栏、集中学习、法律知识宣讲等形式,将宣传教育活动贯穿始终。一是做好综治维稳信访安全宣传。积极开辟教育平台,利用网络、简报、宣传栏等平台做好五一等重要节日时期的重点宣传和平时的日常宣传工作,提高干部职工的安全意识。同时,将宣传工作列入年度信息宣传工作计划,纳入年终宣传工作考核。二是利用各种会议强化安全意识。利用年初表彰动员大会、综治季度考评会、重要节日安全工作安排会等机会,在全体干部职工中进行综治知识宣传和形势教育,增强他们的安全防范意识,自觉维护本单位的安全稳定。三是扎实推进“五五”普法加强法制教育。采取集中辅导、发放学习读本等形式加强各类法律知识的学习,提高全体干部职工懂法用法、遵纪守法的意识。突出做好了《社会治安综合治理条例》等法律法规的学习,并进行了检验考试。 二、突出抓安全,落实综治维稳工作责任。 单位中心班子深刻认识到抓好综合治理就是抓发展,就是抓和谐社会建设, 责任重于泰山,来不得半点麻痹和疏忽。我们一直坚持以安全为核心,建立完善了一整套安全生产、平稳运行、优质高效的运行制度。强化了关键岗位、关键人员的责任意识和安全意识。加强重点环节加强管理,制订预案。分批安排参加了专业培训,同时,对设备进行了更新,消除了安全隐患。坚持谁主管,谁负责的原则,层层落实安全生产责任制,在干部职工中,牢固树立安全意识、责任意识,切实保障安全,维护城市的安全稳定。同时加大安全检查力度,定期召开安全工作会议,发现问题,及时整改,把安全隐患消灭在萌芽状态,从而确保了全年无一起安全责任事故发生。 三、建立内保工作管理机制 建立内保工作管理机制。一是建立内保工作制度。健全中心保卫责任制,完善了《安全保卫制度》、《门卫管理制度》、《全天候24小时值班制度》、《外来人员管理制度》等一系列制度规定,真正做到靠制度管理人,用制度约束人。二是加强内部安防。做好中心内保管理,把防火、防盗、防治安事故作为工作重点,加强内部治安防范。对办公楼的文档室、财务室、等重点部位都配备了防盗门,对办公楼关键部位安装了防盗网等安全设施;走道和院墙安装了红外线监控设备,夜间实行全方位监控,并且每周实行检查和检测,强化了技防手段。实行24小时值守制度、节假日重点值班制度、平时轮流值班制度,明确带班领导,明确值班人员,明确值班人责任,确保安全防范措施到岗。实行办事人员办事登记制度,晚上坚持2次巡逻,查看办公楼安全。加强消防管理,办公楼重点部位配备消防器材,进行了1次消防学习,防止引发火灾。加强庭院出租房管理,实行实名制管理,对出租房屋的本单位干部职工做到“出租不撒手,出租不脱责”,并且建立台帐,全面记录社会治安综合治理工作情况。 四、建立平安创建机制。 一年来,中心综合治理和平安创建工作,在领导小组的正确领导下,在单位领导的精心指导和大力支持下,实现了“四个没有”,即:没有发生重大治安问题,没有发生大规模群体性事件,没有发生重大治安灾害事故,没有出现严重违法违规行为。实现了“四无”,即:无大规模群体性事故,无重大集体上访和违规上访,无刑事案件及可防性的重大盗窃案件,无重大治安灾害事故,为平安市区、和谐发展作出了自己应有的贡献。
以上就是《上半年综治工作总结》的范文全部内容,涉及到工作、安全、加强、开展、学校、综合治理、矛盾、教育等方面,希望对网友有用。
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