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市委办公室以作风建设为重点，以践行“五个坚持”、“树立六种意识、提升六种能力”为根本，以“工作落实年”和效能风暴行动为抓手，高质量开展“三严三实”专题教育，促进了“三服务”水平的不断提升。
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一是强化理想信念教育。坚持把学习教育贯穿始终，精心制定专题教育实施方案，每周召开专题学习会，组织学习中国特色社会主义理论体系，深入研读xx总书记系列重要讲话精神。开展示范带动讲、逐级跟进讲、深入思考讲、联系实际讲、剖析根源讲、拓展实效讲“六讲”活动，办公室班子成员、副处级以上党员领导干部及科室负责人紧密联系岗位职责，在党员干部大会上讲专题党课，累积讲党课13场次。组织干部职工到基层调研，形成了践行“三严三实”、夯实基层党建、服务企业发展、调整产业结构等内容的调查报告10余篇。 公文汇 www.gongwenhui.com
二是强化作风纪律要求。结合办公室特点，把守纪律讲规矩摆在突出位置，引导党员干部严守政治、组织、保密和工作纪律，自觉把言行置于规章制度的约束之下。模范执行中央八项规定、省委“双十条”规定和市委七项规定，持续改进文风、会风、接待等工作，巩固拓展群众路线教育实践成果。截至7月底，市委、市委办公室发文同比下降77.9%，全市性会议下降6.7%，公务接待费用下降61.2%，公务用车开支下降45.7%，三公经费下降53.1%。深化联村联户、效能风暴和先锋引领行动，树立严谨务实、雷厉风行、敢于担当的作风，对每项工作从实处着力、细处着手，以真抓实干的精气神落实中央、省委和市委的决策部署，确保了各项工作高效运转。 公文汇,办公文档之家
三是强化专题学习研讨。制定专题学习研讨方案，最全面的范文参考写作网站细化每个专题的学习内容、学习篇目和研讨安排，重点开展围绕主线学、针对实际学、正反两面学、紧扣专题学、提升素质学“五学”活动，在深学细研、学有所获上下功夫。扎实开展“严以修身”、“严以律己”专题学习研讨，办公室班子成员、副处级以上党员干部及科室负责人联系思想实际、成长经历和岗位职责，深入研讨交流，认真查摆修身不严、律己不严等方面问题，聚焦政治信念、宗旨意识、党性修养、敬业爱岗等方面深挖问题根源，明晰改进方向，做到了带着问题学习、带着问题研讨、带着问题整改。截止目前，处科级干部共研讨交流38人次。
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四是强化实干担当精神。坚持围绕中心、服务大局，把抓落实作为一切工作的出发点和落脚点，超前谋划、主动作为，增强工作的前瞻性、预见性和时效性。聚焦工作落实年确定的274项重点任务、全面深化改革分解的208项具体事项，盯进度、盯人员、盯责任、盯效果，切实把可能的情况想全想透，把推进的措施定准定实，做到服务保障紧贴市委需要、发展大局和基层实际。强化责任重于泰山、细节决定成败的理念，把严格、缜密、范文TOP100高效贯穿办文办会办事全过程，精细做好每一项工作、把好每一道关口，力求零错误、零延误、零失误。秉持“马上就办”的精神，有事快办、急事急办、特事特办、敢于担当，确保文不过夜、事不隔天、件件落实，使抓落实的职能作用最优化、最大化。
五是强化廉洁自律意识。紧盯“3783”主体责任体系，落实主体责任和“一岗双责”，班子成员与分管处室全部签订了责任书，逐级开展约谈，层层传导压力，促进了党风廉政建设同压力、全覆盖、共担当。加强对领导干部、重点岗位和新提拔人员廉政教育和警示教育，逢会必讲廉政准则和相关要求，逢节必讲中央八项规定、省委“双十条”规定和市委七项规定，经常紧螺丝、上发条、明底线。严格执行干部选任规定、诫勉谈话、谈心谈话等制度，及时掌握干部真实情况，对苗头性问题早发现、早提醒、早纠正。认真执行个人事项报告、重大事项申报、请销假等制度，严格落车辆管理、公务接待、财经纪律等制度，加强对“三重一大”事项的监管，强化绩效考核和责任追究，营造了靠制度、按规矩、重纪律管权管事管人的的良好氛围。
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