同志们：
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今天，我们召开全县组织工作重点任务推进会,主要任务是深入学习贯彻全省、全市组织工作重点任务推进会和全省组织系统深入学习贯彻习近平重要讲话精神、贯彻落实新时代党的组织路线电视电话会议精神，回顾今年以来的工作，安排部署下阶段的工作任务。今天的会议既是一次工作总结会，也是一次工作部署会，希望大家把落下的任务赶上去，，奋力完成年度组织工作任务。刚才，书面印发了各镇（区）和各股（室）第一季度组织工作完成情况，X同志通报了各镇（区）组织工作重点任务完成情况。《通报》比较全面、客观地反映了各镇（区）今年以来的组织工作情况。各位副部长也对分管的工作作了安排，讲得很好，很具体，大家会后要认真消化、吸收，抓好工作落实。在这里，我重点讲三个方面的意见。
一、2020年以来的工作回顾
2020年，对全县来说是极不平凡、极不容易的一年。用应勇书记的话来说，“挑战前所未有，斗争艰苦卓绝，成效好于预期”。从大家的汇报材料和日常工作了解情况来看，我对2020年的工作有X点突出感受。一是任务很繁重。既要直接参与和服务疫情防控、疫后重振、防汛救灾、脱贫攻坚等一场场硬仗，又要做好自身的组织工作，工作千头万绪。比如，统筹推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴、促扫黑除恶，基本完成了软弱涣散村党组织的专项整顿工作；常态化开展职级晋升工作；开展线上线下引才活动X余场，新引进硕博人才X名、院地合作医学博士X名；举办X次政治理论考试，等等。二是工作作风实。面对抗疫、防汛等人命关天的大事，充分发挥职能作用，实实在在做了一些事。比如，选派X名党员干部下沉村（社区）开展疫情防控；组建X支青年党员突击队第一时间奔赴长湖沿线，筑牢堤坝防线；组织全县X家单位X名党员开展在职党员下沉社区工作；编印组织部机关干部《战“疫”有我，砥砺前行》心得体会；推出战“疫”宣传专栏，累计报道抗疫先进基层党组织X个、先进党员X多人，等等。三是社会评价好。X书记在不同场合对组织部门和广大组工干部都提出了表扬，“特别是在疫情防控期间，全县各级党组织和广大党员干部冲锋在前，无私奉献，充分发挥战斗堡垒和先锋模范作用，为全县打赢疫情防控阻击战提供了坚强的组织保证。”广大基层干部群众对我们的工作也很支持、很认可。四是大家能吃苦。从春节前到现在，大家始终坚守岗位、勇担重责，特别是乡镇的干部基本上没有休息过，疫情防控、防汛救灾、脱贫攻坚等重点工作，一仗接着一仗打，一关接着一关过，非常辛苦，也非常不容易。
以上这些成绩的取得，既是县委正确领导、科学决策的结果，也是全县组织系统广大党员干部，特别是组织委员辛勤付出和努力拼搏的结果。在这里，向大家表示感谢！
二、下阶段工作安排
下一步，需要做的工作还很多，大家要对照此次重点任务安排和年初既定的工作目标，抓重点、补短板、强弱项。在这里，我重点强调以下六个方面工作。
（一）持续深化党的创新理论武装。一是推动党员干部常态学习新思想。依托“支部主题党日”活动等载体，跟进学习习近平总书记最新讲话精神，重点学习……等。二是巩固主题教育成果。对照中共中央办公厅印发的《关于巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果的意见》和省市要求，结合实际制定并落实具体措施。三是抓好各类培训班次。重点是办好党校秋季主体班，确保新思想课程占到总课时的X%以上。适时举办“城乡基层治理等专题培训班。四是扎实推进X干部学院建设。目前，学院建设已进入精装修和配套设施建设阶段，干部教育股要加强工程建设进度的调度，力争明年能投入使用。
（二）切实加强领导班子和干部队伍建设。一是谋划乡镇领导班子换届工作。重点是要全面开展调研摸底，提前做好人事准备，重点是年轻干部、女干部、党外干部的配备。X年乡镇换届，我们的工作是打了提前量的，有预有谋才能不慌不忙，才能防止“急用现找”和“大进大出”。二是着力抓好专业型干部的选配。重点抓好懂医疗及公共卫生、城市建设、交通等基础设施建设、项目策划和包装等专业型干部的选拔。同时，注重选派专业型干部到综合岗位“补课”，开展干部轮岗交流，提高统筹驾驭能力。三是培养选拔年轻干部。重点是建立优秀年轻干部信息库，适时启动，大胆使用。四是抓好领导班子和领导干部政绩目标考核工作。
（三）着力加强公务员队伍建设管理。一是做好公务员登记备案。这项工作情况复杂，遗留问题多，社会关注度高。公务员股要加强向上对接，把握好政策，认真细致做好有关基础工作和沟通解释工作。二是巩固公务员职务职级并行成果。结合单位申报及工作需要，严格执行职级晋升政策，加强职级职数管理，常态化做好职级晋升工作。三是全面加强干部监督。一方面，要全面落实激励干部担当作为的各项政策措施，真心关爱基层一线干部。县里将召开抗疫表彰大会，要积极做好先进基层党组织、优秀共产党员的推荐、审核工作；另一方面，要从严规范领导干部因私出国（境）、协会兼职等行为。
（四）大力推进党建引领基层社会治理。一是加大探索力度。乡镇要立足农村新社区实际，大胆探索，积极推进，争取将农村新社区党建引领基层社会治理工作打造成为“X样板”。“双报到”工作也要进一步解放思想，加大工作力度，及时总结经验做法，争取早出成效。二是要健全工作体系。扎实推进机关企事业单位党员干部下沉社区工作，组织引导党员干部积极参与三城同创等工作。乡镇、县直单位、社区要三级联动，用好下沉党员、社区党组织书记、社区工作者、社会志愿者四支队伍，健全现代社区治理体系，把常态服务群众工作做到实处。在农村新社区党建引领基层治理上要根据新农村发展的需要，重点在有力、有效治理上下功夫。三是要完善评价机制。将党建引领基层社会治理工作纳入党政领导班子和领导干部考核指标体系，纳入党委（组）书记抓基层党建工作述职评议考核和党建工作先进单位评选重要内容，进一步压紧压实责任，推进各项工作落地见效。
（五）深入推进抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴、促扫黑除恶。一是抓实软弱涣散党组织整顿。年底，省里将对全县X个软弱涣散村党组织实地验收，这是一项硬任务。各地要倒排工期，严格按照整改路线图，夯实整改责任，积极对接县领导、包联单位帮助解决一批突出问题，加快整顿工作进度，确保在X月底全面完成整顿任务。同时，对已经完成整顿的村党组织，要持续加强指导，做好巩固提升，防止问题反弹。二是抓实“领头雁”队伍建设。要严格落实村（社区）党组织书记任免县级备案管理制度，适时调整一批政治素质不高、工作能力不足、服务意识不强的村支部书记，推广下派任职、异村任职新模式，选优配强“领头雁”。组织今年未参加培训的村（社区）党组织书记和“两委”干部开展集中培训，确保全覆盖。同时，对X年以上未发展党员的贫困村和X年以上未发展党员的村（社区）完成全覆盖。三是抓实党建促扫黑除恶。着力抓好涉黑涉恶村“两委”干部的查处工作，对村“两委”干部逐个“过筛子”，弄清有无涉黑涉恶情况，建立防范和整治“村霸”问题长效机制。
（六）切实加强人才工作。一是用心抓好重点人才项目评选工作。各镇要充分发动、深入挖掘、积极申报，并对申报的“两江创客”“汉上英才·回归创业人才”、农村实用人才实践基地等项目认真审核、严格把关，确保推荐对象具有典型性、先进性和示范性。二是要用情抓好人才服务。认真做好配偶就业、子女上学、住房保障等工作，积极兑现各项人才政策，打造优良的干事创业环境。三是要用力抓好人才引进活动。要利用国庆、中秋、春节假期，加强与在外成功人士联系交流，积极推介家乡，鼓励其回乡创业。同时，要适时更新人才信息库。
三、着力加强自身建设
前不久，我在一次部务会后对机关干部提出了“率先垂范、担当落实、认真负责”三个方面的要求，话虽不多，但语重心长，希望我们一起共勉。归结起来，就是我们要做到“四个明白”：
（一）家底要明白。各镇（区）要认真对照全年工作目标、此次组织工作重点任务推进会的要求和排名情况，系统梳理今年以来的重点工作推进情况，进一步摸清党员干部队伍、基层组织建设等各方面的基本情况，找准工作短板和薄弱环节，特别是工作排名靠后的乡镇，一定要深刻反思，对标找差，制定切实可行的改进措施和办法。
（二）政策要明白。组织工作需要很强的专业能力和专业精神，当前面临的新情况新问题很多。做好新时代组织工作，必须始终把学习当作第一要务，特别是今年新任的组织委员和部里新调整的股室长，要加强对政策法规、组织业务等方面的学习，明确工作要求，严格执行政策，努力做组织工作的“业务通”和“活字典”。
（三）工作要明白。今天会议精神的信息量很大，下阶段的工作任务还很重，大家要根据今天的工作安排，列出重点工作任务清单，明确重点抓什么、怎么抓，做到心中有数。机关各股（室）要围绕全市重点任务，认真抓好各项工作任务的跟进督办；各镇（区）要明确工作目标，把主要时间、精力和心思用在组织工作上。
（四）脑子要明白。“磨刀不误砍柴工”,谋定而后动，才能有效避免被动应付的局面。面对疫情、汛情叠加带来的不利影响，“想明白”是推动各项组织工作顺利开展的前提和保障。要坚持问题导向，不断改进工作方式方法，把工作方向想清楚、把工作思路弄明白、把工作举措抓到位，统筹推进组织工作重点任务落实落地落细。
同志们，越到年底越是考验大家的时候，做好全年的组织工作，贵在行动、重在实干。我们要大力发扬“争抢转”的工作作风，振奋精神、再接再厉，争分夺秒，锐意进取，确保圆满完成各项工作任务。