在县处级以上领导干部中开展和落实三严三实专题教育，严以用权这一专题是关键。明确指出:严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。本页是勤劳的小编为大伙儿收集整理的6篇严以用权心得体会的相关范文，欢迎阅读，希望对大家有所启发。
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严以用权心得体会 篇一
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2015严以用权>心得体会 公文汇 www.gongwenhui.com
（一）习近平总书记提出的'三严三实'要求中，严以用权直指领导干部作风的核心。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的'笼子'里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。权力是把双刃剑，正确用权就能为民谋利，为民造福；滥用权力就会损害群众权益，败坏党和政府形象。只有严以用权，才能不逾规矩。
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严以用权，要用之为公。常言道'公生明、廉生威',古人云'居官守职以公正为先，公则不为私所惑，正则不为邪所媚',强调的都是用权为公。权力是人民赋予的，行使权力必须为人民服务，一丝一毫都不能私用。官越大、权越重，为人民服务的担子就越重，越应该做出成绩。用权为'公'还是为'私',向来是区别当'公仆'与做'老爷'的分水岭，鉴别清官与赃官的试金石。今天，更是检验党员干部、特别是领导干部能否正确行使权力、宗旨观念强弱的显著标志。自古以来的历史说明，为官只要用权为'公',就会得到人民的称赞和尊重，否则，就会让群众不耻和诟病。 稿子汇 www.gaozihui.com
严以用权，要行之有规。权力的边界就是法制，权力运行要遵循法律的轨迹，按规则、按制度行使权力，'法无授权不可为',任何级别的领导干部都没有法外之权。简政放权，削减行政审批事项，这些改革措施的推进，都是为了让权力之手规矩起来。要加快推行权力清单制度，界定每个职能部门及每个岗位职责与权力边界，规范和明确权力运行程序、环节、过程、责任，而且要做到可执行、可考核、可问责。要把权力关进制度的'笼子',并要让'笼子'通上'高压电',坚持制度面前没有特权，不管什么人，'出笼'必受惩。每一名党员干部，都要常怀如履薄冰、如临深渊之感，时刻警示和告诫自己。国有国法，党有党规，只有不踩'黄线'、不越'红线',才能担负起执政为民的重任。
严以用权，要用之为民。'先天下之忧而忧，后天下之乐而乐';'衙斋卧听萧萧竹，疑是民间疾苦声'.古代封建士大夫尚有如此忧民的朴素情怀，作为以全心全意为人民服务为宗旨的共产党人，更应甘当人民公仆。要树立'权为民所赋'的意识，做到'权为民所用、情为民所系、利为民所谋',把人民群众的根本利益维护好、实现好、发展好，把民众满意作为行使权力的根本标准。
严以用权，不僭越，守规矩，从里里外外规范权力运行，让领导干部掌权不迷失，方能顺民众之所愿，应民心之所盼，以过硬作风，担改革重担，增进人民福祉。
2015严以用权心得体会
（二）习近平总书记在十二届全国人大二次会议安徽代表团参加审议时，关于推进作风建设的讲话中，提到'既严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创业要实、做人要实'的重要论述，称为'三严三实'讲话。
'严以修身'是作风建设的标杆、领导干部的标尺，对领导干部作风建设又提出了新的要求。从以前扎紧制度藩篱、严格实行他律，到现在自我约束成为习惯、变成自律自觉。可以看出，作风建设不是百米冲刺，而是一场没有终点的马拉松赛跑。习总书记提出的'严以修身'让作风建设步入一个新的阶段：强调自律，更强调他律；强调制度约束，更强调价值引领，领导干部要主动加强自我修为，从'要我做'变成'我要做',积极的去追求修身的更高境界。
'要我做',是以外在的方式给人的一种规定，缺乏主动性，人的懒惰本性就会激发出来。一年以来关于加强作风建设的禁令频出，成为在公务员头上的一道道紧箍咒，除'四风'树新风之效捷报频传。然而，制度再密集，不去执行就是一纸空文，执行不力或者执行走样，其效果就会大打折扣。如果一个政党的每个人都处于这种'要我做'的状态，作风建设不仅永远在路上，有时还会走退路。他律是低境界，只是不违反制度规定和相关约束；自律是较高境界，会清醒地认识到不可为之事，不突破底线，不闯红线；自觉是高境界，能在自律的同时自觉接受各方面监督，并自觉律他。'严以修身、严以用权、严以律己'就是强调自我约束、自我提高，彻底抛弃'要我做'的心态和状态。
'我要做',是内心的一种自我服从，是实现自我选择、自我管理的一种成就感、荣誉感，是跟自己感受、愿望、利益等密切相关的事情。领导干部要清醒的认识到，作风建设'要我做',不如'我要做',要自觉的照镜子、正衣冠、洗洗澡，自我修炼，自我完善，把先贤的美德才学化为自身习性功力，既加强'修'又注重'养',于公要秉公用权、廉洁从政、公而忘私；于私要生活正派、情趣健康、克己慎行，经常自重自省、自警自励，做到思想境界高、个人修养好、工作能力强，把自己塑造成一名党和人民的事业需要的好干部。
作风建设永远在路上。广大党员干部只有主动的自我转变，才能将作风建设由他律变为自律，由外在规则变为内在价值，真正将改进作风落到实处，真正做到永葆共产党人政治本色。
严以用权心得体会 篇二
“严以用权” 心得体会
按照中共神华集团公司党组文件神华党组?2015?203号 关于做好“三严三实”专题三学习要求，通过学习习近平总书记9月11日在中共中央政治局第26次集体学习时的讲话精神。习近平总书记对严以用权提出十个方面的要求，他指出，领导干部能否正确对待权力，按照规范使用权力，是每个干部的第一道门槛和第一堂必修课。严以用权，严字当头，严字是关键。我们必须按照“立根固本、挺起精神脊梁，落细落小、注重细节小事，修枝剪叶、自觉改造提高，从谏如流、自觉接受监督”的要求，从严从实推进专题教育，确保取得成效。“严以用权”是“三严三实”实践的重要措施，是践行“三严三实”的重要保障。
一。“严以用权”的深刻内涵和重要意义
“严以用权” 就要真抓实干，实实在在谋事创业做人，树立忠诚、干净、担当的新形象。
”严以用权”就要做到：
第一，必须坚持用权为民，自觉遵守宪法法律和党的纪律，按规则、按制度、按法律行使权力，敬法畏纪，为政清廉，任何时候都不搞特权、不以权谋私；
第二，从行动上做到严以用权。必须坚持民主集中制，自觉接受监督，不搞大权独揽、独断专行；
第三，严以用权必须坚持从实际出发谋划事业、推进工作，敢于担责、“为官有为”，努力创造经得起实践、人民、历史检验的实绩。
总之，严以用权就要把坚定理想信念作为终生必修课，坚持自我约束自己、自我提高自己、自我改进自己，始终做到权为民所想、权为民所用。
二、在“严以用权”方面存在的问题
1、思想上有时认识不到位
有时认为管生产没有什么权利，通过学习是不对的，“严以用权”是对任何领导干部的要求。
2、工作上对分管部门“严以用权“有时监管不够。
三、存在问题整改的具体措施
1、更加进一步加强学习，提高思想认识，更加做到“严以用权“。
要做到严以用权，就应该坚持用权为民，心存敬畏。党的领导干部必须清楚，手中的权力是人民赋予的，权力是神圣的、高山仰止的。对手中的权力要有畏惧之心，有战战兢兢、如临深渊、如履薄冰的谨慎，保持心有所畏、言有所戒、行有所止的约束，这样才能对得起人民赋予你的权力。
要负责任地行使权力，慎言慎行慎独慎微慎初慎终。谨慎用权的前提是要把情况都搞清楚，把问题想明白。搞清楚情况唯一的办法，就是要多调查研究、向人民学习、向专家学习、向历史学习。把问题想明白，就是要深思熟虑，集思广益，发扬民主，博采众长。
2、做到严以用权，党员干部必须牢记习近平总书记提出依法用权的。
用权一定要依法。依法治国，最重要也是依法治权，使权力在法律范围内活动，必须给权力运行“划红线”、“布雷区”，“法无授权不可为”。让权力在安全线内运行，权力周边要有“警戒线”和“高压线”。要履责用权。权力和责任是紧紧相连的，有多大的权力就要承担多大的责任，尽多大的责任才会有多大的作为。每个干部都要扎扎实实履职尽责，要把高标准履职尽责作为基本要求。日常工作能尽责，难题面前敢负责，出现过失敢担责，面对急难险重的任务要豁得出来、顶得上去。
3、用严以用权约束自己，做到讲规矩、守纪律，永保共产党员本色。
严以用权和干事创业不是对立的。严以用权不是说有权力不敢用，而是为了更好地干事，有的人感觉为官不易，所以不敢用权，为官不为，尸位素餐。
用权必须透明，在阳光下运行，各级干部最好的用权方法就是推进权力运行的公开化、规范化，落实党务公开、政务公开和各领域办事公开的制度；同时，加强党内监督、民主监督、法律监督、舆论监督，让人民来监督权力，让权力在人民眼皮底下运行，干部应该逐步习惯于在聚光灯下工作。要廉洁用权。领导干部要一身正气、两袖清风，管得住自己，也管得住身边人。党员干部心有戒尺，干净做事，廉洁律已、廉洁用权。管住身边人对领导干部特别重要，不能让身边人毁了自己。
要公正用权。公平正义是权力使用的根本标准。权力是公器，领导干部代表的是人民的利益，代表国家行使权力，一定要做到公正、公平、公开、正义，而不能仅凭自己的好恶有失公允。有权力更不能任性，任性的权力肯定是破坏公平公正的。
总之严以用权，就要严格区分公私界限，从思想上、行为上杜绝以权谋私，拒绝各种特权；严格按法办事、严守规则和制度行使权力，要把权力关进制度的笼子里；严格接受人民监督，时刻听取群众的反映和意见，及时加以改进。
严以用权心得体会 篇三
习近平总书记反复强调：“始终做到秉公用权、不以权谋私，依法用权、不假公济私，廉洁用权、不贪污腐败，始终保持共产党人的政治本色。”这是领导干部严以用权的“官箴”，为我们从严从实履职尽责指明了努力方向。“严以用权”是为官从政的“生命线”，是群众表情的“晴雨表”。权力是把“双刃剑”，用得好能够锦上添花，用不好就会如临深渊。有权不可任性，用权不可妄为。领导干部应谨遵习近平总书记“严以用权”的谆谆教诲，摒弃特权思想，念好“慎”字诀，坚持为民用权、审慎用权、规范用权，确保权力行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。牢记“慎初”，不越雷池一步。宋代思想家程颐说过：“一念之欲不能制，而祸流于滔天。”有一轿夫，雨后为别人抬轿，由于脚上穿了新鞋，走路时专挑干净的地方走。后来一不小心踩在泥水里，从此便不复顾惜，什么地方都敢踩下去。“轿夫湿鞋”的故事告诉我们，“守住第一次”是为官之要。“一失足成千古恨”，初之不慎，第二次、第三次……就会接踵而至，逐步陷入“门槛效应”的怪圈。“守身如玉”当“慎初”。领导干部必须以“轿夫之训”为戒，让公心充盈天地、让私心无处立足，不抱侥幸心理、不图一时之快，严防死守“第一阵地”，坚决杜绝“下不为例”，唯此才能“浪击身不斜，沙打眼不迷”。谨记“慎微”，勿以恶小而为之。古人云：“道自微而生，祸自微而成。”南宋时期，张乖崖为崇阳令，一吏自库中出，视其鬓傍巾下有一钱，诘之，乃库中钱也。乖崖命杖之，吏勃然曰：“一钱何足道，乃杖我耶？尔能杖我，不能斩我也！”乖崖援笔判曰：“一日一钱，千日一千。绳锯木断，水滴石穿。”小事蕴含大道理，小事不可小视。小事乃大业之源，小处不可随便。领导干部应把“堤溃蚁穴，气泄针芒”作为教训，警惕“小节无害”心理，远离“温水煮蛙”陷阱，心不贪、嘴不馋、手不长，不义之财不取、不正之风不沾、不法之事不干，认真对待每一件小事，从点滴做起、从细处着手、从实上发力，谨小慎微、防微杜渐，积小善成大德、积小胜为大成。铭记“慎独”，吾日三省吾身。人生最大的“敌人”就是自己，最难战胜的也是自己。晚清名臣曾国藩说过：“慎独则心安。自修之道，莫难于养心，养心之难，又在慎独。能慎独，则内省不疚，可以对天地质鬼神。”“慎独”是一种情操、一种修养、一种自律。能不能做到“慎独”，是检验领导干部作风严不严的重要标志。领导干部要时刻保持清醒头脑，自觉“画地为牢”，以先进模范为镜，以反面典型为鉴，常修从政之德、常怀律己之心、常思贪欲之害，切实做到台上台下一个样、说的做的一个样、人前人后一个样，守得住底线、耐得住寂寞、抵得住诱惑，认认真真做事、踏踏实实做人、干干净净做官。【二】
自“三严三实”专题教育开展以来，我团严格把“严以用权”作为干部为官干净的底线，它是从根本上解决庸官懒政问题的良方。践行“三严三实”，必须坚持“严”字当头，以加强纪律建设为突破口，在行中得到提升，在行中得到贯彻落实，在行中提高忠诚度。
一、“严以用权”是核心。要求领导干部坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。我们要搞清楚两种权力观：视公器为私物，将人民赋予的权力作为个人“发家致富”的工具，这是腐败分子的基本权力观；权为民所有、权为民所赋、权为民所用，才是我们共产党员应有的权力观。“木自腐而后虫生”，那些滑入歧途的领导干部，无一不是从放松自我要求、放纵个人欲望开始的。
二、领导干部如何做到要严以用权、服务群众。领导干部与老百姓的区别，就在一个“权”字上，对各级领导干部来说，能否正确为官用权是最经常、最现实的考验。按照“三严三实”要求为官用权，重要的是解决好如何看待权利、如何用好权利的问题，确保手中权利的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。
第一，我们说严以用权，严什么？对于领导干部来说，“三严”落实在服务百姓、管理社会的日常工作中，最主要的表现就是用好权。严以用权，就是要坚持为民用权，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的笼子里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。实现严以用权，就是要针对权力的“缺位”、“越位”或“错位”等异化现象进行强制化制约，防止出现“从社会的公仆变成了社会的主人”的现象。在现实中，一些领导干部在错误权力观的支配下，权力与私欲互相结合，个人与公家彼此不分，人情和原则搅在一起，公权私用不仅成为了少数人比肩官场、炫耀民众的资本，而且成为互相攀比、奢侈浮华的“盛宴”和“享受”。习总书记再三强调：公权为民，一丝一毫都不能私用，就是警示领导干部要把 “严”作为一把管权的锁，锁住不该伸出的手、锁住不该使用的权。权力一旦失去约束而被滥用，就很可能导致我们的领导干部成为“吃喝玩乐站在第一线、革命斗志退到贫困线、违法违纪越过警戒线”的“三线”干部。
第二，我们说严以用权，如何“严”？ 万事严中求，凡事成则必得于严，败则多失于松。如何做到“严 以用权”，具体来说，各级领导干部应注重以下几个方面：一是坚守宗旨意识，坚持用权为民。怨不在大，可畏惟人；载舟覆舟，所宜深慎。领导干部不解决“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题，就会使“四风”之害再次反弹而难以遏制，接受权力监督的自觉性就会下降。领导干部都要牢记“心中有民”的教诲，正确认识一切权力属于人民，一切权力都要服从于实现人民利益，明白权为民所有、牢记权为民所赋、坚持权为民所用。二是扎牢制度篱笆，坚持依法用权。“一心可以丧邦，一心可以兴邦，只在公私之间尔”，如果说公而忘私是崇高境界，那么公私分明就是领导干部的基本职业操守。严守权力边界是严以用权的前提，要求我们在行使权力的时候，要有方圆、守规矩；扎紧制度篱笆是严以用权的基础，一分部署九分落实，制定制度很重要，更重要的是抓落实，九分力气要花在抓落实上。三是主动接受监督，坚持阳光用权。公开才有公平，透明才会清明。各级领导干部要主动习惯在“聚光灯”下行使权力、在“放大镜”下开展工作，时时刻刻把自己置于党的组织之中，自觉接受党组织的领导，自觉接受法律、群众和社会各方面的监督，要着力解决“用人一言堂、花钱一支笔、决策一张纸”的问题，不断完善阳光公开制度，坚决推行决策公开、执行公开、结果公开，实现每一个环节都有相应的制度设计，让阳光照进权力运行的每一个角落。四是自觉抵御诱惑，坚决不搞特权。作风建设永远在路上，对各级领导干部来说，抵住权力、金钱、美色的诱惑，不搞特权，不失公仆本色，是一个永恒的课题。面对金钱一定要控制欲望、警钟长鸣，不能唯利是图而利令智昏；面对美色一定要洁身自好、严守操行，不能沉湎 美色而沦丧堕落；面对亲友一定要把握分寸、谨慎交往，不能因徇私情而违背原则。我们每一个领导干部都要记住：特权是祸根，享特权必违公心，只有心中有戒、有所敬畏、行有所止、坦荡为官，才能赢得群众的衷心点赞，才能永葆共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气、浩然正气。
严以用权心得体会 篇四
严以用权心得体会
政协主席 高吉华
习近平总书记反复强调，我们的权力是党和人民赋予的，是为党和人民做事的，只能用来为党分忧、为国干事、为民谋利。这是新时期对严以用权的最好解释和最根本的要求。
在古代汉语中，“权”字具有多种含义。据《广雅〃释器》的解释，“锤谓之权”，“权”指一种测定物体重量的器具。它的主要意义都与重量、度量衡相关。由于“权”字与物之重量相关联，因而它被引申，喻指“权势”“权贵”“权柄”等某种政治、经济方面的优势力量，并表明这种力量能够起到制约他人的作用。现代意义上的“权”，就是从衡器引申为动词并获得“在审度之后作出决定”的含义而来的。
事实上，权力自产生之日起，就具有双重本质：一方面权力作为社会活动的管理调节职责，是其职能本质；另一方面，权力作为人们利益谋取和维护手段，是其利益本质。原始社会没有阶级存在，权力的职能本质与利益本质是一致的，权力的职责作用是全社会性的，权力的利益作用也是社会性的。随着生产力的发展和阶级的出现，权力状况发生变化，出现了权力的职能本质与利益本质的分化与对立，这种分立状态使得权力
标准。领导干部只有真正把权力用在为群众谋利益上，才能激发起广大人民群众干事创业的积极性、主动性和创造性，才能更好更快地全面建成小康社会。
二、严以用权，是全面深化改革的内在要求。全面深化改革，以经济体制改革为重点，以处理好政府和市场的关系为核心，归根到底就是要推进国家治理体系和治理能力现代化。国家治理现代化就要求领导干部必须严格使用权力，把公权力严格限制在法律设定的边界里。同时，还要有效使用权力，尽最大可能发挥公权力的职能作用，在提供公共产品、防止垄断、保护环境、实现公平分配等方面弥补市场的缺位。
三、严以用权，是全面依法治国的必然要求。习近平总书记强调，“各级领导干部要提高运用法治思维和法治方式深化改革、推动发展、化解矛盾、维护稳定能力，努力推动形成办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好法治环境，在法治轨道上推动各项工作。”全面推进依法治国，就要求领导干部具备良好的法治素养，严格按照法定职责、法定权限、法定程序，公正公开透明地行使权力。
四、严以用权，是全面从严治党的本质要求。全面从严治党，贵在驰而不息。全面从严治党，要紧紧抓住领导干部这个“关键少数”。领导干部虽然人数不多，却执掌着党的执政权和国家立法权、行政权、司法权等公权力，作用非常关键。研究和实践都表明，腐败根源在于权力滥用。因此，严以用权是
谨记权力是服务人民的工具，不是个人享受的工具，只有把手中的权力用当其时、用得其所，才能为官一任，奋发有为，百姓称颂。要存有“慎权慎行”的敬畏之心，增强党性修养，内省于思，外化于行，始终保持自重、自省、自警、自励，始终对权力怀有平常之心、戒惧之意，始终做到淡泊名利、廉洁自律。三是要阳光用权，不能乱用权力。“绝对的权力导致绝对的腐败”，要始终让权力在阳光下运行。要建立权力清单制度，进一步深化改革，依法界定每个部门、每个岗位的职责与权限，规范权力运行，并发挥市场调节的作用，政府不能越俎代庖，真正让市场在资源配置中起决定性作用。要认真贯彻民主集中制，严格执行重大事项由集体研究决定，自觉按照规则和制度处理事务、行使职权，坚持用制度管权、管钱、管人，防范权力滥用。主动接受群众监督，失去监督的权力最容易产生腐败，有力的监督是对党员干部最好的保护，领导干部要把接受各方面的监督贯穿于自己的日常工作和生活中，做到立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一己之私，真正为人民掌好权、用好权。
严以用权心得体会 篇五
严以用权，关键是严格规范党委用人权和政府事权。要严格制度程序、强化监督问责，让选人用人权在阳光下运行，加快建立权力清单、责任清单、负面清单“三个清单”
中央开展“三严三实”专题教育，有的放矢，切中要害，充分体现了全面从严治党的决心和信心。我们一定要牢固树立“作风建设永远在路上”的意识，在作风建设上持续用力，切实把严和实的要求立起来、树起来，扎实推进“开放宁夏、富裕宁夏、和谐宁夏、美丽宁夏”建设。
严以修身、严以用权、严以律己，首要的是解决好权力观问题，关键是严格规范党委用人权和政府事权，确保权力的行使不偏向、不变质、不越轨、不出格。公权姓公，不属于任何个人。公权为民，只能用来为人民服务。要牢固树立马克思主义群众观，搞清楚权力是谁给的、权力是用来干什么的，按照“三严三实”的要求依法用权、秉公用权、廉洁用权，真正把权力用在为民造福、为党尽责上。
党委用人权是一项极其重要的权力，也最容易出问题。选人用人是一个“风向标”，用好一个干部，可以激励一批干部；用错一个干部，也会挫伤一批干部的积极性。现在，许多干部出问题，除干部自身原因外，主要是一些党委(党组)在选人用人上出了问题。
行使好党委的用人权，重点要严格制度程序、强化监督问责，把党和人民需要的好干部选上来。《党政领导干部选拔任用工作条例》是“基本法”，必须严格执行，对干部工作的原则、标准、条件要坚持，对选拔任用的具体制度和要求要落实，不能“放水”，不能“留后门”，防止执行制度走过场。干部选拔任用程序是规定动作，必须严格履行，程序该走的必须走，一个都不能少，不能“下跳棋”，防止程序虚设、“空转”。加强监督问责是对干部最大的爱护，是对组织最有力的呵护，无论是各级党委及组织、纪检部门，还是各级领导干部，既要增强监督意识，对选人用人大胆监督，也要自觉接受各方面的监督，让选人用人权在阳光下运行。
政府事权是依法履职的权力，与经济社会发展息息相关，与群众的利益紧密相连，必须依法规范行使权力，决不能任性用权。政府事权必须于法有据，绝不能认为权力越大、权力越多就越好。
依法规范政府事权，核心是解决权力边界的问题，加快建立权力清单、责任清单、负面清单“三个清单”。一方面，法无授权不可为，深化行政审批制度改革，用政府权力的“减法”换取市场活力的“加法”，为大众创业、万众创新营造良好环境。在经济新常态下，简政放权就是抓发展、稳增长，是实实在在的解放生产力。另一方面，法定职责必须为，依法履行好政府的管理、引导和服务职能，积极主动为企业、为群众服务。市场的作用要发挥好，政府的作用也要发挥好，该管的必须管住管好，特别是对食品安全、环境污染、安全生产等，要严格依法管理，守住法律法规底线，营造良好的法治环境。
范文二
领导干部和普通群众的最大不同莫过于手中有权、肩上有责。如何对待权力，怎么使用权力，是衡量一个干部是否合格的重要标准，也是“三严三实”专题教育的重要内容。严以用权，就是要坚持用权为民，按规定、按法律行使权力，任何时候都不搞特权、不以权谋私，做廉洁自律的“清白人”。
知道权从何来，才懂得权如何用。共产党人的一切权力来自人民。党全心全意为人民服务的宗旨，决定了党和国家一切工作的出发点和落脚点是实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益。党员干部必须时刻清醒地认识到，权为民所赋，利必为民所谋。把人民群众置于心中最高位置，把群众关切作为指向，以群众满意与否作为权力行使是否得当的重要标准，是权力姓“公”的政治属性使然，也是人民群众对党员干部的期待所在。
严以用权首先必须严格端正权力观。中央纪委近期通报的违反八项规定精神的案件中，违规配备使用公车问题最为突出，这从一个侧面反映出当前一些领导干部仍然在滥用权力。在一些领导干部那里，权力不是来自组织信任和人民重托，而是自己可以任意使用的“私器”。“一朝权在手，便把令来行”,言行上唯我独尊，作风上专断浮夸，生活上奢靡享乐。这些现象，无不折射出权力观的偏差、扭曲甚至倒置。
正本才能清源。领导干部要从思想深处入手，转变用权理念，真正认识到即使身居高位头上仍有戒尺，越是位高权重，为人民服务的担子也就越重。不能甘做“糊涂官”、只当“太平官”,要主动作为，为官一任造福一方，从思想到行动，真正将行使权力的价值目标回归全心全意为人民服务的宗旨上来。
严以用权，单靠觉悟不保险，要有制度才管用。用法律明确权力边界，把权力关进制度的笼子，必须完善党内法规建设，全面推进依法治国，构筑规范权力运行的制度轨道。党的十八大以来，以党员干部作风建设带动权力规范运行取得显著成效。当前，国务院正在按照“法无授权不可为”原则加快建立和完善的权力清单制度，让权力的任性空间越来越小直至完全被“驯服”。
阳光是最好的防腐剂，监督是有效的防火墙。确保领导干部任何时候都不搞特权、不以权谋私，还要让权力在阳光下运行，接受最广大群众的监督。要尽快推动“权力清单”和“责任清单”的公开，建立健全权力监督和责任追究机制，一旦滥用权力，不管任上任下都将被严厉追责。通过加强监管和完善追责制度，管住权力触角，倒逼领导干部勤于干事、勇于担责。
权力越大，责任越大。领导干部是推进“四个全面”战略布局的领头羊，是团结带领群众创造幸福生活的主心骨，珍视并善用手中的权力，切实做到严以用权，心中有戒，才能不辱使命、不负重托，让权力造福人民。
严以用权心得体会 篇六
严以用权心得体会
习近平总书记提出的“三严三实”要求中，严以用权直指领导干部作风的核心。严以用权，就是要坚持用权为民，按规则、按制度行使权力，把权力关进制度的“笼子”里，任何时候都不搞特权、不以权谋私。要切实做到严以用权还必须严以律己，必须要 “心存敬畏、手握戒尺，慎独慎微、勤于自省，遵守党纪国法，做到为政清廉”。坚持用权为民、做到廉洁从政。下面，结合自己一段时间以来的学习，围绕自己的思想和工作实际，谈谈自己的想法与体会。
首先，政治理论学习有所放松，学习存在盲目性和片面性；其次，监督管理不严，缺乏较真精神；再者，防微杜渐的自律性不强。对照习近平总书记关于“三严三实”的论述，认真思考检查，分析“严以用权”方面的问题，究其根源是以下主要原因造成的。
一是理想信念不够坚定。由于自己在坚持学习上认识不到位、主观世界改造不力，为共产主义而奋斗终生的理想信念淡化，放松了对自身的要求，在权力观上不够坚定，甚至有时也产生了有权不用过期作废的想法。
二是党性修养有所弱化。随着年龄的增长，加强党性锻炼的主动性、自觉性放松了，党性修养上慢慢的出现了不足。不再时时处处坚持原则办事，一团和气，明哲保身。
三是宗旨意识不强。没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的公仆意识。在工作中，遇到群众的切身利益问题，不能完全站在群众的立场考虑与解决问题，在把握群众的愿望和需求上重视不够，解决办法不多。四是攻坚克难的魄力不够。作为一名党员领导干部，面对当前的改革，缺乏主动的思考，有求稳怕乱的思想，活力不足，管理理念跟不上形势发展需要。对难度大，责任重大的问题，有时存在拖一拖，放一放，看一看的想法，不能主动大胆地想办法，出主意，主动地去解决，去承担风险。
三、今后努力的方向
(一)加强学习，提高理论水平和综合素质。夯实自身理论和思想功底，用科学理论武装头脑，不断提高自己的政治理论水平、政治修养和综合素质，把党的政策转化成为民服务的实际行动；自觉加强党性修养，牢固树立全心全意为人民服务的宗旨，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观，摒弃官僚主义和个人主义的私心杂念，努力培养谦虚、文明、慎独的道德品质，提高为人民服务的能力；积极参加各类学习培训活动，密切关注时事动态，采取多种多样的方式汲取营养，增强科学决策和解决问题的能力。
(二)自觉遵守党的纪律，按规则、按制度行使权力。在思想上、行动上始终同党中央保持高度一致，坚决贯彻执行党的路线、方针、政策，在大是大非问题上，头脑清醒，立场坚定，严格遵守党的政治纪律和组织纪律，严格遵循民主集中制的原则和程序，认真做到集体领导和个人分工负责相结合，凡属重大问题都由班子集体研究决定；严格遵守并贯彻执行党规政纪和中央“八项规定”，日常工作中厉行节约、勤俭办事，在办公用房、配车、公务接待等方面从严从简，不搞特殊化；培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，树立艰苦奋斗、勤俭节约、亲民为民、求真务实的良好形象；终做到秉公用权，廉洁从政，永葆共产党人清正廉洁的政治本色。
(六)从实际出发谋划事业、推进工作，敢于担当。坚持说实话、办实事、求实效，把工作着力点真正放在围绕推进团场建设和做好民生改善上，放在围绕实现小康目标，职工脱贫致富上。坚持从自己做起，从具体问题改起，对具体工作中的难点问题，拿出具体的方法措施，制定时间表，明确责任人。对确定下来的事情，确保以踏石留印、抓铁有痕的劲头和力度狠抓落实。在提高执行力上，对上级的决策和部署，做到思想上敢于负责，方法上敢于尝试，行动上敢于碰硬，下定决心、开拓进取，推动工作不断发展。面对当前团场经济社会发展的艰巨任务，敢于担当，勇于把责任扛在肩上，主动谋划工作，积极完成工作，做到高标准、严要求、重实效。在工作安排上，不仅想到、说到，还要抓到、做到，找准突破口，确保团场中心工作每年都要有一至两项有所突破，干一件、成一件。