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村务监察委员会培训心得体会【5篇】

时间:2023-10-26 工作心得 我要投稿
心得体会应是在实际工作和活动中真实感受的反映,不能扭捏作态,故作高深,更不能虚假浮夸,造成内容的失实。实事求是,不虚夸,不作假,不无病呻吟。以下是小编整理的村务监察委员会培训心得体会【5篇】,仅供参考,大家一起来看看吧。

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村务监察委员会培训心得体会1 公文汇,办公文档之家

于微凉的夏初,心健部于西苑田径场举办了一次奔跑吧心委活动,这次活动内容十分丰富有趣,调动了大家的活跃性,就这样在欢声笑语中度过了一个难忘又有意义的上午,于娱乐中收获的东西一般都令人难忘。 公文汇,办公文档之家

分好组后,第一个活动是吹气球,眼睁睁地看着气球被自己吹爆是多么可怕的事情啊,因此当男心委一个接一个地吹完气球后,轮到女心委,大家都有点心悸悸。女心委都小心翼翼地吹着气球,但以这速度实在难以获胜啊,于是同小组的人员都跑过来,并没有责备她们,而是为她们加油鼓劲,在大家的鼓励下,女心委们也鼓起勇气一口气吹破了气球。虽然第一个活动中,我们组并没有夺得第一,但拉进了心委间的距离,也让我们更学会了小组中出现困难时不是相互责备而是应该团结奋斗一起向前努力。 稿子汇 www.gaozihui.com

第二个活动是你画我猜,这极其需要游戏双方的默契度和包容心。刚开始我与游戏的搭档并没有太多的默契,但随着游戏的进行,我们渐渐在实践中磨合,渐渐有了些默契,答题也越来越快,虽然最后仍未胜利,但也避免了排在最后一名的命运,于我们也许是一种胜利。这游戏也让我懂得默契是要慢慢磨合的,通过实践才能一步一步达成,过于心急只会让事情越来越糟,于平时生活亦是如此。 公文汇 www.gongwenhui.com

第三个活动是绑脚跑,这个游戏最考验的是团队的配合度,当其中一个队员步伐过快或过慢时,整个小组自然也跑不快。所以整个活动中中小组成员都是我迁就下你,你迁就下我这样顺利地完成比赛。小组的配合度,与团队精神在平时的学习生活中也是十分重要而不可缺的。

第四个活动就是今天的重头戏,撕名牌啦。在电视上看过了无数次跑男们撕名牌,已经早已跃跃欲试的我们,迫不及待地开始了这一游戏。撕名牌时的场景真是十分激烈,无奈缺乏锻炼的我一上场就被撕得惨不忍睹。虽然输了但是撕名牌时的团队对我的照顾及团队的团结不懈的精神却给我留下了深刻的记忆。

村务监察委员会培训心得体会2

20xx年6月25日至28日,市委政法委组织了乡镇党组织政法委员履职能力培训班,市委常委、政法委书记xx出席了培训班并做了动员讲话。通过三天半的学习,特别是认真学习了关于“枫桥经验”和“3348”工作法的专题讲座后,我更加深刻的认识到推进政法工作,关键在“深入”上下功夫。

一、深入学习理论知识,加强党性思维,提高政治站位

通过认真学习贯彻十九大、十九届二中、三中全会精神,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻《中国共产党政法工作条例》,坚持党的绝对领导,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,确保政治立场坚定、政治方向正确。新时代政法工作的使命,就是坚持以人民为中心,全心全意为人民服务。坚持以人民为中心,既是党的根本宗旨的要求,又彰显政法工作的价值取向。新时代政法工作,必须坚持以人民为中心,始终把保障人民利益作为根本出发点和落脚点,满足人民对民主、法治、公平、正义、安全、环境等美好生活需要,增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。

二、深入群众路线,学习“枫桥经验”,防范化解风险,维护政治安全

习近平总书记指出,要树立以人民为中心的发展思想。新时代,群众路线更应该坚持好、发展好。群众有难题,政府来解决。

在新时代的今天,我们学习枫桥经验,不仅要学习它走群众路线的精髓,将基层工作与群众利益相结合,急群众之所急,也要学习枫桥经验小事不出村,大事不出镇,矛盾不上交的原则,将治安矛盾就地解决,不拖拉搁置,真正做到工作实际化、速度化、群众化、透明化。

加强预防和化解社会矛盾机制建设,正确处理人民内部矛盾。防范化解风险,维护政治安全,要把握重在“稳”字、重在辖内、重在抓早、重在控量、重在治本的基本策略,下大力气解决好人民群众切身利益问题,筑牢抵御各类风险的“压舱石”。要立足于防范在先、发现在早、处置在小,将矛盾消解于未然、将风险化解于无形。要坚持问题导向,有效化解历史遗留累积的存量问题,着力管控新形势下出现的增量问题,坚决遏制各类矛盾问题交叉感染叠加升级产生的变量问题,确保风险不累积、不扩散、不升级。要善于抓住源头、抓住要害,实行综合治理,从根本上解决风险背后的深层次问题。

学习枫桥经验,我们就要保障和改善民生水平,加强和创新社会治理,要着力提升发现、防范、化解重大政治安全风险的能力,牢牢掌握维护政治安全的主动权。加强社会治理制度建设,要提升公共资源统筹能力,完善党委领导、政府负责、社会协同、公众参与、法治保障的社会治理体制和维护政治安全工作新格局。

三、深入依法治国实践,抓好乡村综治中心建设

通过学习“深化依法治国实践,推进全面依法治国向纵深发展”的专题讲座,我又再次充分认识了依法治国的重要意义。只有把全面依法治国摆在更加突出的位置,把党和国家工作纳入法治化轨道,才能实现经济发展、政治清明、文化昌盛、社会公正、生态良好,才能为中华民族伟大复兴提供坚强制度保障。要牢固树立法治信仰和法律意识。自觉学法、尊法、守法、用法,把法治思维和法治方式转变为想问题、办事情的思想自觉和行动自觉。要提升法治运用能力,善于运用法治思维和法治方式解决影响政治安全的突出问题。确保各项工作于法有据,以实际行动提高人民群众对公平正义的获得感,对依法治国的满意度。

提高社会治理社会化、法治化、智能化、专业化水平。要增强我作为政法委员的依法履职能力,要养成按规矩办事、用制度说话的职业习惯,要提升舆论引导能力,加强正面宣传和舆论引导工作,更好服务党和国家工作大局。要防范打击各类邪教活动,坚决消除一切影响国家政治安全的风险隐患。结合我县近期进行的乡村两级综治中心建设工作和平安建设政法惠民“六进六创”工作,我镇38个村全力推进“六无六百”平安村创建工作,全面提升基层治安防控能力和矛盾纠纷化解能力,提高群众社会治安满意度,合理运用“3348”工作法,加强乡村综治中心的建设,推动社会治理重心向基层下移,发挥社会组织作用,实现政府治理和社会调节、居民自治良性互动。加强社会心理服务体系建设,培育自尊自信、理性平和、积极向上的社会心态。加快社会治安防控体系建设,依法打击和惩治黄赌毒黑拐骗等违法犯罪活动,保护人民人身权、财产权、人格权。

通过这次培训的学习和交流,使我对政法工作有了更深刻的理解和把握,对有效履行工作任务有了更充足的干劲,我将此次政法工作培训作为新的起点,以强烈的事业心,责任感和知识飞速更新的紧迫感,做到常学常悟,自觉把学习作为一种能力,一种责任,一种境界,另一方面,要把培训成果向增强自身能力素质延伸,向提高政法工作全面建设延伸,在更高的起点上谋划工作,指导建设,促进各项工作的全面落实。

村务监察委员会培训心得体会3

不知不觉从20__年参加村级工作至今已满5年,回想第一天到村委会的情景仍然历历在目,在任村务监督主任以前,我没有任何的基层工作经验,在此之前我对纪检监察方面的知识一无所知,村务监督又是一项政策性很强的工作,对我来说倍感压力。为了快速成为一名称职的基层村干部,我积极参加上级党委政府组织的各类培训,虚心向领导和同事请教,尽快了解专业知识,掌握相关工作程序。今年,我很幸运再次连任为__村村务监督委员会主任,并有幸参加了这次__县新任村(居)务监督委员会暨纪检监察干部全员培训,经过此次培训,我认真总结了以往工作中存在的主要问题,也作了一定的思考。现将我的培训心得总结如下:

在理论学习方面还有欠缺,未能及时将学习成果转化在推动工作上,未能谨言慎行。首先是主动学习积极性有所欠缺,对掌握一定的政策法规、财会、审计、金融等专业知识存在一知半解,导致办事质量不高、水平不够等情况出现把纪检监督责任切实严格地落实到位,易形成全责不清、职责不明而影响监督效果。

通过培训,我深深的感受到,作为一名合格的共产党员、合格的村干部,要有忠诚之心,自觉维护党中央权威、维护习近平总书记核心地位,在思想上和行动上与党中央保持高度一致。坚定“四个自信”,增强“四种意识”,不断提高自身的党性修养,坚定理想信念和宗旨观念,自觉锻造对党忠诚的政治品质。要大胆履职,在日常工作中时刻以理论思想武装头脑,指导实践,推动工作。注重把学习与工作紧密联系在一起,在工作中坚持学习,在学习中干好工作。作为最基层纪检监察战线上的我,唯有牢记使命,忠诚履职,深入分析当前农村党风廉政建设存在的问题和现状,思考改进方法,不断提高履职能力和工作水平,切实抓好监督执纪问责各项工作任务。要勇于实践、狠抓落实,履职尽责、勇于担当,结合村情实际,强化监督执纪问责,加大对基层腐败问题和不正之风查处力度,更好地担负起党和人民赋予的神圣职责,当好政治生态“护林员”,不断推动全面从严治党向纵深发展,助力乡村振兴工作有序推进。

学习的关键在于落实。知责于心,担责于身,履责于行。立足新时代,监督工作更要有新作为,在今后的工作中,我要以身作则,干好本职,不忘初心,牢记使命,加强学习,提升能力,做到忠诚、干净、担当,牢固树立“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”的信心和决心,以饱满工作热情和昂扬的精神状态履行好监督执纪问责的崇高使命,做党和人民的忠诚卫士。

村务监察委员会培训心得体会4

20xx年10月10日下午,公司总经理助理唐菁就企业经营管理中有关法律问题进行了一次生动实用的法律知识讲座。唐助理在这次讲座中,根据我公司经营管理的特点主要阐述了有关合同法实务的相关问题,对于加强资产经营类公司的法制建设、建立健全公司法律风险防范机制、避免减少企业法律纠纷有着十分重要的意义。通过此次学习,联系我部门工作的实际情况,有一些心得体会与大家共勉。

一、重视教育、提高认识,使各项工作逐步法制化、规范化、科学化讲座中,唐助理先由合同的基本含义和五大原则讲起,因为这方面是涉及我们日常工作最多的重要内容之一,通过学习,熟悉了解了合同的基本法律特征、原则以及合同的法律效力。我公司是资产经营类企业,公司主营业务所涉及的法律法规相当多而广,我部门担负着整个公司的文件收发、流转以及对各种文件的文字修改把关工作,学习掌握相应实用的法律知识,对于我部门在今后的工作中提高法律意识,并把所学到掌握的法律知识正确运用到各项工作当中,尤其是当涉及法律合同文书方面的工作时,首先能够从法律上严格审核论证、规范操作。

二、充分认识学习法律知识的重要性,强化企业法制建设的工作理念唐助理在讲座中以理论结合实际案例、用通俗易懂的语言风格,给大家进行了详细详实的讲解,使大家充分认识到在企业里加强法制宣传教育的重要性,以及大力提高企业经营管理人员的法律素质、牢固树立企业法制建设理念的必要性。

树立法制建设的牢固理念:

一是“市场竞争,法律先行”的理念。

二是“依法经营,依法管理”的理念。

三是“加强企业法制工作同样可以创造经济效益”的理念。

守法诚信是企业第一生命,依法完善企业管理制度,才能切实维护好国有企业的合法权益。法律作为一种重要的制度资源对企业的影响也越来越大。实践证明,一个企业的生存和发展,需要人、财、物的投入,但更离不开法律制度的保障和支持,加强企业法律风险防范,提高企业员工的法律素质、思想意识和工作理念,是企业发展的需要,也是提高企业核心竞争力的需要。通过这次的法律知识讲座,使我部门人员达到了提高认识、开阔视野、拓宽知识、增强能力的目的。并将把学习到的相关法律知识正确的运用到今后的各项实际工作当中,以较强的法制观念带动工作上的高效率、高质量。

村务监察委员会培训心得体会5

自去年村级组织换届后,全乡个村(居)委都村务监督委员会,每个村务监督委员会设成员名,其中主任1名,委员名,全乡共人。所有村务监督委员会成员中,党员名,占%,非党员名;占%;男人,占%,女人,占%;年龄结构:35岁以下人,占%,35-50岁人,占%,50岁以上人,占%;文化结构:高中(中专)以上人,占%,初中人,占%,小学人,占%。

1、抓宣传,选好干部。一是做好了宣传动员和选举巡视巡察工作,广泛收集民意,排查不良苗头,坚决杜绝拉票贿选行为;二是认真贯彻落实了村务监督委员会选举要求,严格执行“十不选”,确保选举活动不变通、不走样,符合法律要求;三是做好了审核和公示公开工作,广泛接受群众监督,选出政治过硬干部、群众信任干部、能力出众干部,为全面打赢打好脱贫攻坚战、实现全乡经济社会事业又快又好发展奠定坚实的组织保障。

2、抓培训,提高素质。按照“缺什么补什么”的原则,坚持“统一规划,分级培训”的形式,通过乡村干部培训班和乡村务监督委员会培训班,不断加强对农村基层党风廉政、村务监督、“三资”管理公开监督平台、脱贫攻坚政策等方面业务知识培训,切实提高村务监督委员会成员的综合素质。换届以来,共举办期培训人次。

3、抓管理,提升水平。一是明确职责,以加强农村基层党风廉政建设为切入点,通过宣传中央、省、市关于村务监督,农村基层党风廉政建设等文件精神和撰写工作日志等方式,实现村级党风廉政建设有人抓、有记录、有效果。二是强化监督指导,乡纪委通过定期和不定期的方式对农村基层党风廉政建设进行监督指导,对工作中遇到的问题及时答复,对存在的问题及时提出并督促整改,切实增强村务监督委员会的担当意识。自去年村“两委”换届以来,乡纪委共督查了次,提出问题个,整改问题个。

近年来,我乡在村务监督委员会建设方面做出了一些成绩,但与省委、市委要求相比还存在一定的差距和不足,主要表现在:一是不会监督的问题仍然存在。部分村务监督委员会成员文化水平不高,年龄结构、知识结构参差不齐,对村务监督委员会职责认识不全面,业务能力低,运用能力不强。二是不愿监督的问题普遍存在。村务监督委员会工作经费、工资补贴相对偏低,待遇没有长效增长机制,导致村务监督委员会主动开展工作的积极性不高。三是不敢监督的问题时有发生。部分村务监督委员会过度依赖村“两委”,怕困难、怯情面、畏权势,不敢动真碰硬,缺乏主动监督的信心。四是基础保障存在差距。大部分监督委员会都与村“两委”一同办公,没有专门的办公室和办公设备,监督工作开展难。

下步工作中我们将坚持问题导向,着力抓好以下工作:一是加强业务培训。加强培训内容的针对性和实效性,一方面强化思想教育和作风教育,一方面强化监督方式和监督内容等业务知识的培训,着力提高履职能力和水平。二是加强基础保障。严格按照省、宜春市和樟树市的相关要求落实好工资待遇、办公场所和办公设备,确保日常监督工作的正常进行。三是加大问责、追责力度。严格落实农村基层党风廉政建设主体责任和监督责任,针对出现“怕、慢、假、庸、散”五个方面的问题,既要追究监督委员会责任,也要追究村“两委”干部责任。

村务监察委员会培训心得体会【5篇】
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