综治年终工作述职报告七篇
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综治年终工作述职报告 篇一
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今年以来,本人在县委、县的正确领导下,在县委政法委的关心指导下,始终坚持以重要思想和深入贯彻落实科学发展观为指针,以维护社会稳定为根本,从强化"预防为主、打防并举、标本兼治、重在治本"四方面入手,对涉及的重大工作和重大问题,亲自部署,研究解决;对突发性影响社会稳定的重大事件,亲赴现场组织指挥,果断而妥善处置;对发生严重危害社会稳定重大问题的实行一票否决和责任追究.通过一系列工作举措的有效实施,为港口镇的综治工作打下了坚实的基础.现就本人到港口镇工作以来所开展的综治工作情况综合以下几个方面予以汇报:
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一、建立健全了港口镇"大综治"工作格局
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港口镇地处港口城区东北部,辖8个行政村,面积108平方公里,共有人口17801人.面对当前严峻的综治,本人认真总结和研判了近年来港口镇的综治工作状况,并结合我镇今年的工作实际,就强化领导责任,夯实基层基础,落实综治措施等方面进行了有效地探索和实践,实现了"综治制度更完善、工作网络更健全、基层基础更扎实、防控功能更强大、应急处置更迅速,社会稳定更好转,责任意识更增强"的工作目标.
二、建立健全了港口镇"大综治"工作责任机制
按照"全员抓稳定,全力保平安"的工作思路,进一步明确综治职责,落实综治责任,形成整体合力.一是强化组织领导.
及时调整了港口镇综治工作领导小组,明确了全镇综治工作由党委书记、镇长负总责,镇党委政法委书记具体抓,各线领导配合抓,各村委会、镇直各单位认真履行职责、自觉服从调度,切实做到管好自己的人,看好自己的门,并将综治办、司法所、派出所、安监站等具有社会稳定和调解职能的部门纳入综治体系.二是明确职责分工.了<<港口镇20xx年"xxx特防期间"包案综治工作方案>>、<<港口镇维护社会稳定工作信息报送制度>>和<<港口镇村委会综治工作目标管理考核办法>>等一系列文件,在年初与各村委会、镇直各单位签订了综治综治工作目标管理责任状,明确了党政班子成员、驻村镇干部、村干部的职责任务,形成了一级抓一级、人人身上有责任的综治工作格局.三实行责任追究.了<<港口镇综治工作责任追究制度>>,明确了对负有失管、失查、失控、失职和渎职责任的分管领导、直接责任人员进行责任追究,并采用责任倒查形式,视情节轻重予以问责,其问责及处罚结果与工作绩效、年终考核评优直接挂钩.充分调动和激发了各个层面综治工作人员的主体意识、责任意识,在全镇上下形成了想方设法解矛盾、齐心协力保稳定的良好局面.
三、建立健全了港口镇"大综治"预测预警机制
按照"发现问题在先,解决矛盾在前"的工作思路,切实加强了对全镇综治综治情况的预测预警工作,提高了综治综治工作的前瞻性,掌握了综治工作的主动权.一是开展排查.积极开展了镇干部、村干部进村组、进单位、进学校排查活动.拓宽了
群众反映诉求的渠道.对排查发现的不稳定因素,及时介入调处,及时化解在萌芽状态.对于一时难以化解的矛盾纠纷,均按照<<港口镇维护社会稳定工作信息报送制度>>要求,实行建档登记,及时上报;对于重大、紧急情况,做到了随查随报;对于重点案件当事人,在敏感时期实行24小时跟踪监控.二是充实信息员队伍.按照"专访结合,明暗互补"的原则,设立了驻村干部、派出所干警和综治办、村委干部、村民信息员和应急分队队员等50人的信息员队伍,实现信息预测预警摸排多领域、全覆盖.由于我镇提前掌握了准确信息,为妥善处置赢得了时间,争取了主动,杜绝了非正常事件发生.三是建立综治研判会制度.我每月组织召开一次党政联席会议,听取综治工作汇报,对全镇摸排上来的问题、不稳定因素进行细致梳理,按照"属地管理"和"责任管理"的原则,落实责任人,由驻村领导和驻村干部包案负责,实行限期整改,确保稳控.
四、建立健全了港口镇"大综治"矛盾调处机制
今年以来,本人在开展综治综治工作中,采取了整合各种资源,发挥各个层面的积极因素,建立了立体交叉的矛盾调处网络.一是加强综治工作综合管控建设.加大了开展综治工作综合管控力度,吸纳综治办、司法所、派出所、社会事务办等部门具有农村工作经验的骨干人员进入综治工作中心,充分发挥综治综治功能.二是建立镇、村、组"三级"调解网络.20xx年以来,按照"有人管事,有人议事,有人理事,有人办事"的原则,开展调解,建立镇调解委员会、村委调解委员会和组
织调解助理信息员三级队伍,明确了对一切不稳定因素定时排查和矛盾纠纷限期调解的职责.有效解决村级调解问题发现难、人员落实难问题,形成了横向到边,纵向到底,覆盖全镇,反应灵敏,功能强大的调解三级网络.四是实行联合调处制度.完善"党政统一领导、综治组织协调、部门各负其责"的重大矛盾纠纷联合调处机制,有机整合调解、行政调解和司法调解力量,对重大安全生产事故、重大交通死亡事故、重大异常,由分管领导、驻村干部、村干部以及综治办、派出所、司法组成联合工作组,及时妥善调处,有效落实稳控.今年以来,全镇共排查和调处各类矛盾纠纷325起,调处成功率 96 %.
五、建立健全了港口"大综治"打防管控机制
按照"领导,综治牵头,社会参与"的原则,扎实开展安全综治"打、防、管、控"工作.一是加强打击惩处.今年来,我镇充分发挥港口派出所主力军作用,坚决打击违法犯罪行为,维护群众生命财产安全,保障社会稳定.二是加强夜间巡逻.建立重要节假日、特防期间治安巡防制度.即在、"xxx"和案件发生密集等特殊时期,开展全镇巡防,确保社会安全稳定.三是强化综治.按照"全民动员,科学普及"的思路,分层次、多题材、广角度地开展综治.全镇群众法治意识不断提高,配合度和创安综治能力得到显著增强.同时,积极化解他们的不稳定因素,保障了弱势群体的合法权益,促进了社会和谐.
六、建立健全了港口镇"大综治"应急处置机制
按照"规范有序、灵活高效"的原则,切实提高预防处置和突发公共事件的能力.一是规范接访调处.按照"分级负责、包案管理、限期办理"的原则,落实人员,明确责任,规范案件的受理、分流、调处和办结的流程,严禁群体、越级,形成层层递进,高效灵活的接处访机制.二是强化应急处置.制订完善了<<港口镇应急处置工作预案>>和<<港口镇劝返处置工作预案>>等一系列应急制度,不断增强对突发性、的应急处置能力.三是加强综合执法.对重大不稳定因素和,由综治办牵头,举全镇之力,开展联合执法,形成"大综治"执法体系.
港口镇综治综治工作尽管做了大量的工作,取得了一些成绩,但是离上级的工作要求还存在一定的差距,在今后的具体工作中要围绕"三坚持三统筹四健全四强化"抓好各项工作:①做到三个坚持.即坚持"一把手"负总责、点线面协调推进;坚持注重细节、基础抓起;坚持常抓不懈、警钟常鸣.②统筹三种力量.即统筹以综治工作为主的力量;统筹以村为主的自治力量;统筹以村级群防群治网络为主的民间力量.③健全四大责任体系.即健全领导的主导责任体系;健全包片包村目标责任体系;健全单位法人的主抓责任体系;健全逐级延伸的主管责任体系.④强化四个教育.即强化全民普法教育,特别是流动人口的法制教育;强化学生学法用法守法教育;强化企业安全生产教育;强化综治工作人员执法能力教育,不断推动我镇综治综治工作取得新的突破.
综治年终工作述职报告 篇二
今年来,在县委、县的正确领导、关心和支持下,我带领县委办系统一班人按照县综治委员会的部署和要求,以创建省级文明单位为目标,以保安全、保稳定、促发展为重点,看好自己的门,管好自己的人,多次研究部署,积极采取措施,狠抓综治稳定工作,确保了全系统无非法,聚众闹事,集体事件的发生;无"×××"等非法邪教组织的活动;无治安灾害事故和安全责任事故;无因本单位不当行政行为引发的影响稳定的重大事件;无赌、无毒、无黄等丑恶现象,确保了全系统干部职工队伍团结稳定,治安秩序良好,机关事业持续快速发展.下面,我代表县委办全体干部职工向综治委就综治工作作一个述职报告.
一、认真研究,全面部署
领导重视与否是抓好工作的关键.对此,为抓好全系统的社会治安综合治理工作,一年来,在坚持以经济建设为中心,以服务为主体的同时,我带领一班人认真研究,全面部署,确保全系统综治工作及时开展,有条不紊.一是以身作则,敢于负责.我作为一个班子,作为一个公仆,对全系统的干部职工负责,对全系统大局稳定负责.为此,成立了以我任组长的社会治安综合治理工作领导小组,主抓全系统的综治工作.同时,督促全系统、机关院内各单位都成立了工作小组,形成了一个健全的综治工作网络.二是带头学习领会综治工作有关精神.一年来,尽管平时工作忙,但我仍挤出时间,读书阅报,学习党和国家的方针、政策,保持了清醒的头脑,保持了与时俱进的品质,不断掌握新情况,研究新对策,开创综治工作新局面.三是专题研究部署.今年来,我把综治工作列入全年工作的重要议事日程,亲自组织召开各类有关综治会议12余次,研究部署综治工作,解决综治工作中存在的实际问题和困难.同时,认真帮助指导了联系xx乡的综治工作.四是高度重视综治工作.今年来,为搞好本单位、本系统的综治工作,我是全力以赴,全力支持.投资近万元改造了办公楼大门、装饰了办公室门,确保办公大楼的安全,组建了机关大院护院队,派出保卫干部参加全县金融、内部单位、重点部位的保卫工作培训,全县公捕公判行动,做到了综治工作要钱给钱,要人给人,要车给车,全力支持综治工作.
二、严格管理,树立形象
为改进机关干部作风,提高工作效率,内强素质,外树形像,今年来,我组织制定了一套完整的规章制度,包括会议、工作、公文办理、工作督查和重大事项督办、外出报告、财务、考勤、公物管理、接待、车辆管理、门卫、值班、夜间巡逻、责任追究、消防管理、文档安全管理和保密、案件和事故报告、来客来访登记等各项规章制度,做到了事事有章可循,人人有束而行,确保了机关规范高效运转.同时,狠抓制度的落实.加大普法依法治理力度,干部职工普法参学率100,有效提高了干部职工依法办事、依法行政的能力和水平.我坚持以身作则,率先垂范,做到制度面前人人平等.同时,我积极与班子成员交心通气,开展批评与自我批评,交流思想,统一认识,做到思想同心,工作同步,目标同上,带头维护班子的团结、单位的稳定,确保事业发展.
三、真抓实干,维护稳定
今年来,我把维护单位稳定,维护机关院内安全,作为为民办实事的具体行动上来,真抓实干,狠抓落实.坚持打防并举,标本兼治的原则,加大投入,干部职工全员参与、齐抓共管,紧绷综治这根弦,有效杜绝了各类案件的发生.维护了院内正常工作的开展,在上次综治工作规范化建设和贯彻x办发20xx9号文件检查中名列前茅,认真实现了年初制订的综治工作目标.
综治年终工作述职报告 篇三
二oxx年即将过去,在市政法委、镇党委和市的正确领导下,在有关部门及同志们的帮助下,本人始终坚持把维护社会稳定、落实各项工作措施当作大事来抓,积极构建社会治安防控体系,并在学习中能学以致用;在工作中能有序、有力、有效的推进和开展;在遵守纪律中能严格要求自己.按照"加强领导,强化措施,狠抓关键,夯实基础,突出重点,整体推进"的工作思路开展工作,大力推进了系列平安建设,使全镇社会治安保持了稳定、详和的良好局面,较圆满地完成了以经济建设为中心的各项工作任务,为建设和谐xx创造了良好的社会环境.现将近一年来本人的工作、学习等情况报告如下:
一、加强学习,思想素质得到了提高
今年来,为了进一步提高本人的思想素质,能够按照市政法委和镇党委关于深入学习理论、和科学发展观的指示精神,能以学习贯彻重要思想、和十七届六中全会精神为重点,牢固树立全心全意为服务的观念,能够在全面正确领会和掌握理论体系和精神实质上下功夫,能够把学到的理论知识用于农村和工会的各项工作,通过学习能用革命理论武装自己的头脑,从而坚定了正确的方向,能在上、思想上和行动上与党保持一致,在学习后能联系自己的思想实际写好心得体会,参加了党委生活会,并深入思考,增强学习意识,端正学习态度,明确学习重点.在注重学习理论的基础上,能注重学习本职业务知识,今年曾×次分别参加了市政法委、xx市政法委的培训和学习,今年举办各类学习班四期,定期召开民调治保主任会议,从而提高了民调主任的思想素质,端正了全心全意为服务的思想,积极参加镇党委中心组的学习,在学习中能吃透及上级的指示精神,并能及时运用到农村的各项工作中去,牢固树立了服务的意识,端正了服务态度,提高了服务水平,增强了为服务的责任感.
二、制定目标,完成全年各项工作任务比较出色
我既能完成好市政法委交给的工作任务,又能较圆满地完成镇党委和镇交给的一切工作任务.主要完成了以下工作任务:一是圆满完成了省检查组对我镇平安创建工作任务.经过我们的共同努力,经常州市综治委验收检查合格.二是结合我镇综合治理和平安建设工作实际,加强了治安防控体系,实行了社会治安综合治理目标管理责任制.三是连续召开了综治办、派出所、司法所、办、调处中心、劳服所等成员单位和部门会议×次,特别是关于校园周边安全会议×次,落实了村警务室,建立了村综治办,做到了驻村民警、治安人员、调处人员、联防人员等一体化管理,全镇技防村达×%.四是完成了劳动争议协调工作,全年共调处劳资纠纷×起,接待群众来访×多次,较好地协调职工与企业的关系,真正做到让企业满意、让职工满意.五是结合我镇实际情况,建立了领导干部"三排查"工作挂钩制度,对排查出的问题和人员实行现场办公、预定办理和跟踪督办.六是按照"镇不漏企、村居不漏组户"的要求开展排查,辖区内共排查重点人员×名,重点户×名,调处中心共协调调处×件,全镇共排查出精神病患者×名,重点患者×名,做到了基本情况明、基本数据准、基本信息清.七是按照"常抓不懈,务求实效"的要求,坚持普法与依法相结合,学法与用法相结合,以增强群众的法制观念为先导,以提高群众的法律意识为重点.突出重点,依法治理.八是结合本镇实际,着力培育法制宣传教育工作的亮点品牌,形成一批具有本镇特色和时代性的法制宣传文化阵地,进一步加强法制宣传的操作性和实效性.成功完成了省、常州市"五五"普法考核验收,受到了上级的表扬.
三、自警自律,树立良好的自身形象
一年来,能够严格遵守纪律,能够遵守市总工会及镇党委的一切规定,上始终以一个党员的要求约束自己,不该讲的话坚决不讲,不该做的事坚决不做,在行动上自觉地与保持一致,与各级党委保持一致,不参与任何的邪教及其他组织,能讲纪律,坚持集中制,能自觉地抵制各种歪风邪气,对倾向性的问题能积极采取措施或向上级领导汇报,坚决执行领导干部廉洁自律和廉洁从政的各项制度和规定.立场坚定,旗帜鲜明地拥护党的方针和政策.在遵纪方面,能按时上下班,不迟到早退,不无故不上班,值班时认真负责,从不误班和不值班.能够尊重各级领导,团结机关内部及各村干部,与同志们之间能坦诚相待,办事公道,能正确把握和认识自己,能正确支持和对待别人,能做到大事讲原则,小事讲风格,在工作作风上能严格要求自己,严格按规定办事,在遇到困难时能知难而进不退却,知难而上而矛盾不上交,能虚心地听取别人的意见和建议,能正确地对待自己的名利与得失,工作不拖拉,做到了随叫随到,谁叫我就到,完成上级交给的任务百折不扣.按照镇党委领导成员党风廉政建设责任分解开展工作,对职责范围内的党风廉政建设工作能进行督促和检查,能积极参加所驻村领导班子生活会,能够帮助解决农村存在的倾向性和突出性问题.
回顾一年来本人的工作、学习、遵纪及一切情况,基本上做到了思想上立场坚定,工作上热情饱满,作风上扎实正派,处事上热情大方,守纪上严以律己,完成任务上圆满出色.但是在工作中还存在着一些问题,一是在学习上抓的不够紧,自觉学习的意识不强,学以致用上不够.二是在处理问题上不够大胆,特别在协助拆迁上仍然存在有推诿现象.三是在协调工作中有差距,特别是在独当一面解决问题时有措手不及现象,对倾向性问题采取的措施和解决的方法上欠妥.五是在工会制度建设上还有待进一步加强.
本人决心在20xx年工作中以更加以饱满的工作热情,发扬优点和长处,克服弱点和短处.我坚信在市总工会及镇党委、的正确领导下,在我的不懈努力下,任何困难和挫折都挡不住我争先创优和做好各项工作的坚定步伐.一定会圆满完成20xx年度的各项工作
综治年终工作述职报告 篇四
村主任综治述职报告:在区委、区的领导下,在上级综治部门的关心和支持下,我坚持以重要思想为指导,认真按照盛市、区社会治安综合治理委员会的部署和要求,坚持"预防为主、打防并举、标本兼治、重在治本"的方针,认真开展排查,调解,帮教,禁毒,严打,反xx等工作,努力实现"建设平安"、"构建和-谐"的工作目标,为我镇的社会经济发展营造了安全、稳定的社会环境.现述职如下:
一、坚持体制机制建设,努力构建大平安的管理格局
我把"和-谐"创建放在全面构建和-谐社会的工作大局中,加强领导,统筹兼顾,树立治安综合治理工作负总责的思想,充实综治办成员,协调派出所、司法所、办等部门人员开展工作.各村委会成立治安综合治理领导小组机构,规定村支书、主任为主要责任人,保证了基层管理机构健全,领导人员落实到位.
1、领导组织机制进一步强化.每月主持一次专题会议,听取平安、综治、维稳等工作情况汇报,及时研究工作中出现的新情况、新问题.同时,层层建立责任制,加强了人员配备和工作网络建设,形成了各司其职、齐抓共管的领导体制和工作格局.
2、纵向到底、横向到边的责任机制进一步健全.与辖区内机关、企事业单位、各村委会签订了社会治安综合治理目标管理责任书38份、工作目标管理责任书9份、禁毒防艾目标责任书12份以及安全生产目标管理责任书32份.
3、平安宣传机制进一步深化.指导司法所、派出所、办等部门以"安全宣传月"、"法制宣传月"等为契机,通过拉横幅、宣传车,标语、出黑板报等形式,向群众进行平安宣传教育活动.
二、以贯彻落实社会治安综合治理责任制为目标
以抓治安隐患、矛盾纠纷、热点、和重大灾害事故的排查治理为重点,以丰富多彩的宣传教育活动为载体,坚持开展严打整治,强力推进"三位一体"大调解工作体系建设,深化基层平安创建活动.
三、不断强化综治意识,认真做好工作
以来,各村在实施"一事一议"工程、林改工作、人畜饮水工程中不断出现矛盾纠纷,问题尤为突出.在处理矛盾纠纷上,我坚持以群众的利益为第一出发点,哪里有矛盾就到哪里,率先赶到出事地点,将不稳定因素控制在萌芽阶段.在全镇的工作中我主要从以下几个方面抓好:
1、将工作列入重要议事日程,不等不靠亲自抓,并召开工作专题会议,进一步落实责任,明确目标,极大地增强了镇、村、社三级干(转载自百分网www.qdbeian.com,请保留此标记.)部对做好工作的责任感和使命感,使得工作上有人问,中有人管,下有人办.
2、结合当前工作的特点,一是积极推进政务公开、村务公开和民-主监督等制度,提高群众的知晓程度,增强工作透明度;二是结合"五五"普法,加大对国家有关法律、法规和政策的宣传教育,让群众知法、懂法、用法,防止盲目和越级.在工作中,严格按照法律政策办事,切实维护广大群众的合法权益;三是不断健全和完善首问责任制和回访制度,时刻把群众的冷暖放在心上,对群众的问题进行回访跟踪办理,让群众相信干部,让干部贴近群众,密切与群众的联系;四是建立信息网络,及时准确地掌握情况,对缠访户、无政策解决的户,包干到具体人头上,要求做深做细思想工作,对挂钩领导联系的村和社,要求他们经常进行xxx,了解动态,掌握热点、难点问题,及时妥善处理,力争问题早发现、工作早介入、矛盾早化解.
4、镇村干部联动,加大调处,维护社会稳定
在建立健全各村民调委员会的同时,对各村民事调解员及全镇干部进行了与相关政策的培训学习,要求工作要依据<<条例>>等法律法规和政策处理,要以邓-小-平理论和重要思想为指导,牢固树立立党为公、执政为民的思想,妥善化解和处理矛盾纠纷等问题.以来,综治办及村两委组织充分发挥调处功能,真正做到小事不出社,大事不出村,成功化解各类矛盾纠纷21起,调处成功率达到100%.同时,以解决群众的焦点问题为突破口,大力推进村级组织建设.
来成功调解了元龙村与三甲村因修学校占地补偿,三甲村村民8年之久的遗留问题,同时调解了元龙村甄会兰涉法涉诉8年之久的问题等等.
四、认真宣传学习"五.五"普法,坚持学法用法
学法普法,提高-干部队伍素质,是学习实践"科学发展"的前提条件,是依法行政、服务地方经济的基矗半年来,在带领镇、村干部学法用法上重点抓好以下几个方面:一是征订相关法律法规读本.二是加强各村两委的法制教育.结合各村实际,采取召开专门会议、自学等形式,认真组织学习"五.五"普法教材等相关法律知识.半年共组织学习"精神"、"五.五"普法教材、<<反xx法制教育读本>>、<<中华共和国禁毒法>>等党和国家的方针政策、法律法规15次.通过学习,加深了镇、村干部职工对法律知识的理解和掌握,为各项工作的顺利开展奠定了坚实的基础公务员之家
综治年终工作述职报告 篇五
事业单位综治述职报告
各位领导:
今年以来,区财政局社会治安综合治理工作在区委、区的正确领导和区综治委、辖区综治办的具体指导下,积极推进"平安社区、和谐机关"建设,坚持"打防结合,预防为主;专群结合,依靠群众"的方针,积极完善社会治安防范体系,广泛开展平安创建活动,狠抓落实社会治安综合治理的各项措施,为营造良好的工作与生活环境、促进全区的社会稳定和保一方平安作出了积极的努力.现述职如下:
一、夯实基础,抓好"四个到位"
一思想认识到位."基础不牢,地动山摇".社会治安综合治理工作是一项事关国家长治久安和经济持续发展的一件大事,也是一项纷繁复杂的社会系统工程,针对当前财政各项改革向纵深推进、财政部门支持民生、落实惠农政策任务愈来愈重的实际状况,我局始终把社会治安综合治理工作放在压倒一切的大事来抓,时刻绷紧这根弦不放松.开年伊始,即多次召开综治工作专题会议,就加强会期间的维稳工作及财政部门在综治工作中应承担的职责做了深入阐述,使全局上下切实增强了做好社会治安综合治理工作的紧迫感和责任感,为我局综合治理工作的顺利开展奠定了牢固的思想基础.
二组织领导到位.我局严格按照"是单位社会治安综合治理工作的第一责任人、科室副局级事业单位和财政所主要负责人是所在科室的第一责任人"的要求,认真落实好安全防范工作领导责任制,成立了以局党委书记、局长任组长、分管局长任副组长,各科室所主要负责人为组成成员的社会治安综合治理工作领导小组,年初即与各科室、副局级事业单位和基层财政所签订了安全防范工作责任书,把安全防范工作的责任分解落实到科室所、到门栋以及具体责任人,定期组织召开由综治成员参加的综治工作情况xxx会、通报会,不定期开展督办检查,发现问题及时整改和纠正,并将此项工作纳入年终百分考核,实行奖惩兑现,最大限度地调动干部职工参与内部治安防范工作的积极性.
三宣传发动到位.我局按照"六无"平安单位标准逐条逐项地进行落实,并以各项活动为载体,促进综治工作的深入开展.今年来,相继开展了"争创安全文明科室所、争创安全文明庭院、争创安全文明门栋、争创安全文明家庭"和汶川大地震爱心捐款等载体活动,并与党风廉政教育宣传月、"五五"普法等活动有机结合,主办了"六无"平安单位和"五五"普法黑板报十余次、悬挂条幅和张贴大型标语十数条,召开综治专题会三次,组织干部职工收看了<<中华共和国治安处罚法>>、<<行政许可法>>和<<会计法>>、<<预算法>>等知识讲座,使依法治理工作宣传有声有色,掷地有声、家喻户晓,通过各种形式的法制宣传教育,提高了机关干部和院内住户的法律意识,提高了执法水平,规范了各项行为.
四履行职能到位.治政之道在于安邦,安邦之道在于体察民情.作为区社会治安综合治理工作成员单位,我局牢固树立群众利益无小事的思想,切实履行职能,满腔热情地解决群众生活中的实际困难和问题,密切关注下岗职工、城市低保、农村五保户等社会弱势群体的生活环境,认真落实国家的各项惠农政策,努力扶持基层组织的建设和完善.在财力严重不足的情况下,优先安排涉及民生的各项资金,把区委、区对的厚爱落到实处,将各种社会矛盾降到最低程度.上半年,全区教育、社会保障和就业、医疗卫生、支农惠农等民生资金投入达到1.8亿元,占支出总量的60.5%,比上年同期提高1.8个百分点,支农、教育、科技支出分别比去年同期有较大幅度增长.其中:新农村建设资金增支310万元,落实义务教育保障机制资金增支1265万元.全区对民生领域的财政投入力度明显加大.
二、规范管理,加强"四项建设"
一加强制度建设.为使综治工作有章可循,我局在健全综治工作制度的基础上,进一步完善了<<门卫制度>>、<<领导包片、科室包所的联系点制度>>、<<财务管理制度>>、<<管理制度>>、<<财物管理制度>>、<<门栋关照制度>>、<<卫生制度>>、<<年终考核制度>>、<<物业管理制度>>、<<消防管理制度>>、<<财政礼仪规范>>等近二十多个规章制度,编印成书、人手一份;进一步加强了院落管理,机关大院安排保安员24小时轮流值班,家属楼大院安排专职门卫日夜值班.坚持小车管理制度,确保机关、车辆安全无事故;进一步加大矛盾纠纷排查调解力度,今年共调解各类纠纷1件,调解成功率100%;对"春节"、"五一"等重点节假日,做到早安排,早防治,各单位现金不库存,票据集中管理,确保不缺岗、不断人.
二加强队伍建设.一是加强流动和暂住人员管理,立卡建档,随时掌握变化;二是加强财会人员管理,严格执行<<财务集中核算制度>>,坚持"四统一",即:统一帐户,统一核算,统一审批,统一采购,确保无违纪违规事件发生.三是加强作风建设.在工作作风建设上,积极开展效能建设暨两项活动,坚持为民理财,以群众满意为最高标准,切实做好各项财政工作;在生活作风建设上,自觉加强思想道德修养,筑牢思想道德防线,培养良好的职业道德.
三加强联系点建设.按照区综治委部署,我局分别是车站街社区和杨店镇的包保牵头单位和成员单位.为切实承担起联系和包保责任,局领导多次到车站街社区和杨店镇进行实地调研,现场查看综治宣传板报、制度法规、档案资料和防盗设施,了解社会治安综合治理工作开展情况,督促工作落实,积极履行包保职责.在到车站街社区调研过程中了解到该社区巡逻队员和综治社工经费存在缺口的实际情况,立即会同区国税局、地税局送去1.5万元扶助资金.得知社区特困户蒋菊梅正在读大三的儿子倪胜因家境贫困的原因即将辍学的情况后,局领导当即决定每年资助倪胜1000元助学金直至其顺利完成学业为止.上半年两个联系点均实现了"六为零"目标即:某团伙进京为零、群众性闹事为零、群体性伤亡为零、涉农恶性案件为零、重特大交通事故为零、政法干部队伍严重违纪违法案件为零.
四加强软硬件建设.在人防方面:一是根据综治工作要求调整了门卫管理员,与保安xxx签字了保安服务协议,使保卫人员技术进一步专业,责任进一步明确,职责进一步规范;二是增设了富康小区10号楼门卫,严格实行出入登记制、门栋关照制、值班巡逻制,对来人进行仔细的登记和询查,时刻关注来人动向,开展群防群治;三是定期开展矛盾纠纷排查,通过科室所主要负责人和门栋长这个信息网络,每季度进行一次排查,对重点人员和重点事件进行跟踪化解.特别是在群众问题上,始终坚持以人为本,把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态.在物防方面:一是在局办公楼和住宅区重点部位安装了防盗门和防盗网,并查漏补缺,对相关防盗设施进行维修;二是对档案室、网络室、配电房、机关食堂添置和更换了灭火器具、定期对消防栓、建筑物防雷设施进行定期检查和更新;三是重新改扩建了配电房,并对办公楼和住宅区的主电源线和主水管进行定期检修.在技防方面:筹措资金数万余元,对机关院内和国库集中收付中心安装的"红外线自动防盗"和电子摄像监控系统进行维护和修理,目前,电子摄像监控系统已全面覆盖整个财政局责任区,并进行24小时实时监控.
在做好局机关综治工作的同时,我局还适时对基层财政所的"软硬"件建设进行指导和督办,大大地提高了基层单位的综合防范能力.通过一系列的人防不失控、物防不留漏洞、技防不落后等措施,今年来,我局机关无一人犯罪或劳教,无一起火灾,无一件入室盗窃案件,无一伤亡事故和交通事故,无,同时也无非法宗教组织活动,无"某团伙"案件和赌、毒、黄等社会丑恶现象发生,为保障全区稳定作出了积极地贡献.
三、注重实效,做好"四个结合"
(一)与文明创建工作相结合.始终坚持将社会治安综合治理作为文明创建的一项重要内容来抓,通过抓社会治安综合治理促进了文明创建工作的深入开展.截至目前,局机关及所属18个乡镇财政所中,有2个创建成孝感市最佳文明单位,17个创建成孝感市文明单位,310个创建成区级文明单位,创建面达100%.今年7月份,区国库收付中心还被团省委和省文明办联合授予"省级青年文明号".
二与党风廉政建设相结合.通过开展"廉政文化进家庭"活动,局纪委向机关全体干部职工及各财政所所长家属发放<<致财政干部家属的一封廉政建议书>>和征求意见表130余份,号召财政干部家属算好"家庭账",筑好"后院墙".同时通过深化财政改革,强化内部监管,从机制上、制度上、源头上防治,树立勤政廉洁、务实高效的财政机关形象,实现了"政以才治,财以人兴".
三与期间稳定工作相结合.某,举国关注、举世瞩目.为切实抓好期间系统的稳定工作,我局迅速制定下发了<<区财政局关于期间稳定值班安排的通知>>,每天安排专人专职做好稳定工作,及时排查矛盾,接待来人来电来访.得知西河镇财政所几名乡镇综改期间"落岗"人员情绪不稳的情况,局领导亲自和他们面对面交流谈心,倾听他们的诉求,哓之以情,动之以理,把问题解决在系统内部,消化在萌芽状态.
四与财政各项工作相结合.根据财政工作实际,充分发挥财政部门职能作用,通过支持民生民本,落实惠农政策,来切实维护最广大利益,维护社会的稳定发展大局.今年上半年,共拨付企事业单位离退休人员养老金8376万元,惠及11.4万人次;拨付城镇居民基本医疗保险医疗费279万元,惠及1489人次;拨付城市低保资金1959万元,农村低保资金407万元;拨付优抚优待经费490万元;拨付救助资金285万元,救助7148人次;拨付农村合作医疗费用1677万元,惠及58800人次;拨付再就业资金531万元,惠及1969人次.发放各项惠农补贴资金3263.7万元,惠及11.7万农户.
回顾今年来的工作,我们虽然取得了一定成效,但同时也存在着一些不足,主要表现在乡镇综合改革工作遗留问题还未得到彻底解决、落实惠农政策过程中各类涉农政策性问题时有发生,对此我们将再加措施,再加力度,将我区财政系统综治工作抓紧抓实,抓出成效,为全区经济发展和社会稳定作出更大的贡献!
汇报完毕,谢谢大家!
综治年终工作述职报告 篇六
今年以来,在县委、县的坚强领导下,我认真贯彻落实各级关于维护社会稳定相关会议和文件精神,按照县委的总体部署和要求,以平安建设为载体,狠抓维稳各项工作措施落实,取得了明显成效,全社区总量明显下降,无和刑事案件,社会大局稳定.
一、抓组织,构成齐抓共管的工作局面.鉴于,年初,我立即对社区综治维稳领导小组人员进行了重新调整充实,组成了由社区党工委书记任组长,管委会主任和分管领导为副组长,其他班子成员为成员的领导小组,根据各领导分片包村状况,并对全社区综治维稳工作进行了区域划分,在全社区构成了党工委成员齐抓共管的工作局面.同时,各村也根据社区综治委要求,进一步加强村级矛盾纠纷排查工作站建设,充实工作人员,加强日常管理,从而在全社区构成了横向到边、纵向到底的综治维稳工作机制.
二、抓预防,切实做到防患于未然.针对当前农村易发多发影响稳定的村级财务收支、村群众资产管理、惠农政策落实等重点领域,集中开展了"四清理、四整治、一公开"专项活动.对村级财务、村群众资产、重点项目建设、救灾救济对象进行了全面清理,对存在问题进行了妥善处理,并张榜公示,理解群众监督和评议.有效化解了部分村多年以来积淀构成的各类矛盾纠纷,消除了隐患.同时,用心落实社会治安防控措施,建立了以公安派出所为主导,社村两级治安巡逻队、治安中心户长等群防群治力量共同参与,集巡逻、打击、防范、控制于一体的"大巡防"机制,使可防性案件得到有效压降.同时,进一步加强对重点人员摸排稳控.个性对70年代电影
放映员、对越自卫反击战参战退伍老兵等重点人员进行造册登记,并一对一落实了监控人员和稳控措施,确保了全年全社区未发生一齐越级和的发生.另外,我们以平安建设工作为抓手,用心开展"平安村"、"平安校园"、"平安家庭"建立活动,社村干部坚持上门入户进行安全知识宣传,教育广大群众提高安全防范意识,截至目前,全社区发放平安建设宣传资料达8000多份,有效地提高了平安建设工作的知晓率和安全满意率.
三、抓排查,及时发现各种隐患.建立了矛盾纠纷"一周一排查、一交办、一追究"的"三个一"工作机制.按照领导包区、干部包村的职责体制,实行周排查上报,党工委会议研究xxx,议定措施,明确办结时限,交办落实到人.对措施不力,引发越级和的追究包抓领导和干部职责,确保各类矛盾纠纷就地化解.个性针对全国范围内校园发生的几起惨案,我们召开了村校负责人会议安排部署,制订下发了<<关于迅速加强学习、幼儿园及周边安全工作的紧急通知>>,由社区党工委成员带队组成8个摸排组,在全社区范围内对各校存在的问题进行拉网式排查,发现问题,现场解决.同时,对各校存在的突出问题,下发了<<关于做好校园不安全隐患排查整改工作的紧急通知>>,进一步落实防范措施,落实了整改资料、整改时限和整改职责人,确保了校园安全.
四、抓化解,切实解决存在问题.采取多种形式认真听取群众反映的热点、难点、疑点问题和带有倾向性、苗头性的新状况、新问题,及时解决群众生产生活中存在的困难和问题,调处民事纠纷.截至目前,社区领导班子成员人均下访20多次,走访群众户230多户,受理案件8件,现场调处矛盾纠纷23件.同时,领导干部在下访过程中及时做到发现本辖区内高危人群、不稳定因素的摸排、稳控工作,及时发现一些苗头性地问题.
五、抓回访,及时理顺群众情绪.进一步健全完善稳定回访制度.回访坚持做到"三看"、"三送"."三看"即看处理结果是否落实到位;看案件处理是否满意;看人还有什么意见和推荐."三送"即送温暖,尽力帮忙人解决生产生活中的实际困难;送法律法规,有针对性地做好人思想疏导和法律法规解释工作;送电话,欢迎人多咨询、多沟通.由于回访机制落实到位,有效地理顺了干群关系,使一些长期户、难缠户消除了越级的念头.
六、抓职责,严格落实工作职责.用心开展社村干部进村入户下访活动,实行领导干部挂牌公示群众点名接访工作制度,制作了领导干部点名接访公示牌,公开领导照片、职务、职责分工和联系电话,同时明确并公开受理范围、办事流程、指南、案件办结时限等,畅通渠道.同时,严格落实问责制度,对在问题处理结果落实上推诿扯皮、激化矛盾的相关干部严格落实惩处职责,先后在全社区范围内通报批评村级干部2人,警示训诫3人.
总之,今年以来,我们在维护社会稳定方面做了超多工作,取得明显成效,但仍存在不少突出问题.一是村级管理水平还不够高,尤其是群众关注的村级财务收支等重点领域仍存在透明度不够,程序不规范等问题,由此引发的群众仍占较大比例.二是部分群众生活仍然困难,要求救济解决其生产生活困难的问题仍多有发生.三是社会治安方面,盗窃等侵财犯罪时有发生,群众的安全感满意率还不够高.四是部分历史遗留问题涉及的重点人员仍为社会稳定隐患.主要为70年代电影放映员、民办教师和对越自卫反击战参战退伍人员.五是部分村校硬件设施依然存在安全隐患.
下一步,我们将严格按照县委、县关于维稳工作的要求,重点抓好以下几个方面工作:
一是健络.重点加强社村两级矛盾纠纷排查调处工作机构建设,加强村级综治、调解队伍建设,构建完备的社村维稳网络,夯实基础业务,强化基础防范.二是筑牢防线.继续推行矛盾纠纷排查"三个一"工作机制,加强矛盾纠纷的源头防范,对苗头性、倾向性和有演变迹象,可能引发不稳定事件的矛盾隐患,及时调查核实,采取有力的措施予以妥善处理.同时,做好重点人员和重点群体的排查稳控工作,及时跟进有针对性措施加以稳控和化解.三是创新机制.一方面建立维稳工作职责制,按照机关干部包村、村干部包组、组干部、党员包户的模式建立防控网络.另一方面健全社会治安形势xxx例会制.第三,实行包案调处制度,做到"四定"、"三包",即定牵头领导、定职责单位、定职责人、定办结时限,包调处、包跟踪、包反馈.四是消除隐患.进一步加强不安全隐患的排查力度,做到问题早发现、早解决,严格落实排查出问题的整改职责,整改时限,尽力把一切隐患消除在萌芽状态.五是落实职责.建立维稳工作领导、考核、职责追究制度.按照"属地管理"和"谁主管,谁负责"的原则,层层落实职责,坚决做到维稳工作有人抓,件件有落实.
综治年终工作述职报告 篇七
一、高度重视综治工作,切实抓好平安建设
一是建立健全综合治理机制.我院始终站在综合治理维护稳定一线,将社会治安综合治理工作放在重要位置,列入年度工作计划,摆上重要议事日程,坚持"一把手"负总责的原则,将综治工作作为一项重要的任务来抓.年初,院党组专门召开会议,专题研究安排今年综治工作,结合院领导班子成员变动情况,及时调整充实了综治工作领导小组成员,做到机构健全,人员落实,责任明确,工作到位.
二是明确综合治理目标责任.制定综合治理实施方案,把综治工作与各项检察业务相结合,任务分解,工作量化,动态管理,实绩上墙.与各科室签订责任书,落实一岗双责,把综治工作任务具体化,分解到每个部门和干警头上,形成千斤重担大家挑,人人头上有指标,制定严格、周密、细致的考核细则,每季度进行全面考核.
三是强化综合治理各项保障.强化综合治理经费保障,将综治所需经费列入财务预算,不断加大综合治理、法制宣传教育力度;办公室配备了电脑、打印机、复印机、传真机等办公设施,为提高快速应急能力、保证信息畅通提供了坚实的后盾;在单位用车紧张的情况下,优先保证综治用车,为综治工作的顺利进行提供了充足的经费、物质保障.
二、严厉打击刑事犯罪,维护社会治安稳定
一是严厉打击各类严重刑事犯罪.共受理提请批准逮捕案件123件184人;审查后已批准逮捕85件129人.受理审查起诉案件174件265人(含退查重报43件69人);审查后提起公诉132件193人,有罪判决率100%.突出打击严重影响社会稳定的"两抢一盗"和故意杀人、故意伤害、寻衅滋事等刑事犯罪,共办理此类案件63件82人;突出打击流动性团伙性跨区域性犯罪,办理此类案件27件94人,有力的维护了社会稳定.
二是把握宽严相济的刑事政策,积极化解社会矛盾.认真落实宽严相济刑事政策,着眼于化解矛盾、减少对抗、促进和谐.对涉嫌犯罪但无逮捕必要的,依法决定不批捕27件85人.积极推进刑事和解、检调对接机制建设及涉法涉诉积案排查化解工作,办理举报、控告申诉等来信来访87件次,成功和解轻微刑事案件48件66人.
三是认真抓好检察环节的社会管理创新.在打击各类刑事犯罪的同时,积极落实检察环节中的社会治安综合治理工作,创新社会管理方式.一是充分利用"法制宣传月"、"举报宣传周"等活动,与3个检察工作联系点积极开展"检校(企)共建"、检调对接等工作,现场接受群众咨询600余人次,发放各类宣传资料3000余份.二是分别对2件不捕案件适用释法说理机制,有效促进了案结、事了、人和.三是认真开展未成年人轻微刑事案件案前考察和案后回访帮教工作,2名帮教对象至今表现良好.四是做好中小学生法治教育,选派干警到中小学校上法治课,受教育学生达5000余人次.为群众和企业提供法律咨询75场次,展出宣传图片180余幅,发放宣传材料15000份,提高了群众法治意识.
三、围绕检察工作职能,有效促进反腐倡廉
按照县委、县、县综治办关于综治工作的总体要求和部署,发挥检察机关职能作用,以查办县委关注、群众反映强烈的问题为切口,促进全县反腐倡廉工作.
一是突出查办渎职侵权案件.围绕热点,积极查处移民工作领域、矿山安全领域的渎职犯罪,共立案查处渎职侵权案件6件6人,其中大要案4人;移送起诉3人,有罪判决3人,3人正在侦查过程中.通过办案化解群体性矛盾2起.
二是大力查办贪污贿赂案件.围绕党委、群众关注的领域查办贪污贿赂案件,共立案查处贪污贿赂案件19件19人,大要案11人,移送起诉18人,有罪判决18人,1人正在审理中.加大涉农犯罪案件的查处,查办镇、村干部犯罪15件15人.
三是有效开展职务犯罪预防.围绕平安xx县建设,积极开展职务犯罪预防.结合办案发放<<检察建议>>31份.开展预防调查26次,预防咨询63次,案例25次;率先实行全国联网实名信息快速查询机制,提供查询629次;进入党校,在村干部培训班上开展预防讲座2期.
四、强化综合治理措施,做好内部安全工作
一是强化组织领导.在开展社会管理综治工作和平安xx县建设活动中,我院党组充分认识到综治工作和平安创建的重要意义,结合实际,制定了20xx年度社会管理综治规划,为把社会治安综合治理工作落到实处,我院切实加强社会治安综合治理工作的领导,及时调整成立了社会治安综合治理工作领导小组,建立了以一把手为组长,分管领导为成员的综治维稳工作检察督导小组,对院内社会管理综治工作进行专项督导.
二是强化防范化解措施.我们结合工作实际,强化综合治理措施.制订每季度综治例会制度.每季度召开一次领导小组会议,听取工作汇报及上级有关文件精神的传达并研究落实方案.制订领导分工责任制,对重大问题,明确专人,限时办结,加大督办力度,努力把问题解决在本单位、本部门.今年来,我院无一例发生.制订矛盾纠纷排查制度.专门指派一名综治工作信息员,进一步加强信息的收集掌握工作,坚持每月组织一次矛盾排查,加强动态情况掌握和预测,做到早发现、早控制、早采取措施、早化解矛盾,增强了综治维稳工作的实效,确保信息渠道畅通.
三是强化制度落实.为切实做好综治维稳工作,防止各类影响稳定问题的发生,我院牢固树立防微杜渐,未雨绸缪的观念,及时抓好阶段性的形势和工作评估,坚持24小时值班制度(晚班由门卫负责).除此之外,还制订了综治领导小组、办公室工作职责,主管、分管、其他领导和办公室主任职责,综治工作制度,学习制度,情况报告制度,综治信息员工作制度,保密工作制度、国家赔偿制度、下访或接待日制度,外来人员登记制度等,使综治工作真正做到了领导重视,人员落实,制度健全,工作有保障.
五、创新综治方式方法,确保综合治理取得实效
一是抓学习教育,把综合治理和群众路线教育相结合.按照、省、市、县政法工作会议要求,深入开展"两转两抓"和群众路线教育实践活动,积极开展"进农村、进工厂、进社区、进机关、进学校"活动.根据和高检院开展群众路线教育实践活动实施方案的要求,结合我院实际,制定了<
二是抓规范执法,把办案安全与平安xx县建设相结合.强化案件管理,提高案件质量.实行案件集中管理,形成案件统一受案、动态监督、案后评查、综合考评相结合的案件管理新模式,共对所办285件案件进行评审和监督,整改问题45个.严格执行全国检察机关统一业务应用系统办理平台,执法办案流程全部实行网上流转,确保规范运行,提升办案效率和质量.把严防冤假错案发生作为检察工作必须坚守、不能突破的底线,严格落实政法委、最高检察院关于防止冤假错案的意见规定,对不构成犯罪不批捕10人,事实不清、证据不足不批捕3人.加强对自侦案件的监督管理,对自侦案件实行全程同步录音录像,实现规范执法、办案安全、办案效果的统一.
三是抓制度完善,把工作创新与探索长效机制相结合.社会治安综合治理工作是一项社会系统工程,不可能一蹴而就,为增强社会治安综合治理工作的前瞻性和有效性,院综合治理领导小组经常深入调查研究,撰写调研报告,认真探索维稳综治工作的难点问题,在原有维稳综治的基础上,不断创新工作方法、工作手段,做到突出重点,攻克难点,建立长效机制,不断提升综治工作的档次和水平.
综治工作,关系到社会稳定,关系到民生问题的落实解决,我院将始终以xx县经济的良好发展和社会的稳定和谐为工作重心,在今后的工作中,将继续保持良好的工作态势,按照县委政法委的要求,不断创新工作方法,为加强社会治安综合治理发挥其应有的作用.
检察院综治述职报告二半年来,按照县委、县关于建设"和谐平安上高"维护社会稳定的文件精神,积极采取各种有效措施,狠抓"和谐平安单位"创建活动,取得了较明显的成效,综治工作基本达到了上级规定的标准要求.
一、领导重视,抓创建活动的思想认识统一
县委、县关于创建活动的工作部署后,我院党组及时召开会议,专题研究贯彻落实措施.在深刻领会活动精神,认真本单位现状的基础上,院党组调整工作思路,把创建活动作为一项全局性的工作纳入年度目标考评;同时,进一步修订完善了院<<内部管理制度>>;并按照要求建立了创建活动领导小组及办公室,明确了各级的职责任务,落实了各种保障措施.
二、组织健全,抓创建活动的工作落实到位
一是组织机构到位,建立了由在职干警、退休老干部和聘用人员组成的义务巡逻队、看楼护院队及治保调解帮教等组织机构.二是防控措施到位,完善了大院门卫值班和大院夜间巡逻工作制度;大院围墙、保密机房、档案室等要害部位落实了铁丝网、防盗门、警报器安全措施,技防覆盖率达到100%;在职干警及保安人员配备了防暴器械,群防群治队伍作用得到有效发挥.三是开展活动到位,制作了宣传专栏、横幅标语,召开了全院干警及楼院住户动员会,确保了和谐平安创建活动的精神家喻户晓;坚持开展了创建领导小组每半月进行形势汇报,办公室每天进行交接班讲评,义务巡逻队24小时巡逻检查等活动;修建并开放了阅览室、荣誉室及健身活动场所,丰富了全院干警的业余文化生活.
三、和谐稳定,抓创建活动的效果明显
在抓好各项安全防范措施的同时,始终将精神文明建设内容贯穿于综治工作过程中,营造文明、祥和的氛围.一是营造精神文明氛围.为加强精神文明建设,树立良好的社会风尚,我院以创建和谐平安单位活动为契机,充分利用各种宣传工具,大力宣传上级有关重要会议的指示精神,宣传和学习先进典型事迹,广泛开展以社会公德、职业道德为主要内容的教育活动.二是开展丰富多彩的文化活动.经常组织开展文化体育活动,丰富了干警、退休老干部及家属的业余文化生活,促进了精神文明风气的形成.
创建和谐平安单位活动开展以来,我院按照县委、县关于开展创建活动的指示精神,认真抓好各项工作的落实,取得了较明显的成效.全院干警及家属子女思想道德素养普遍得到提高,形成了良好的院内风气,半年来,院内没有发生一起邻里纠纷及违法乱纪行为;各种安全组织健全,发挥作用明显,没有出现任何治安案件,院内住户对大院内治安普遍满意.
检察院综治述职报告三xx年,我院在县委和上级检察机关的正确领导下,在县综治委的具体指导下,以理论和重要思想为指导,以科学发展观为统领,以"构建和谐社会"为宗旨,以打造"四型"机关为工作举措,坚持"强化法律监督,维护公平正义"的检察工作主题,充分履行检察机关的职能,较好的完成了综治工作目标任务.
一、充分履行检察职能,服务"和谐平安"建设有新作为
(一)依法严厉打击严重刑事犯罪.我院始终把维护社会稳定作为首要任务,继续坚持"严打"方针,切实履行批捕、公诉等职责,集中力量严厉打击严重危害社会治安的犯罪活动,把打击重点始终指向杀人、等犯罪,黑恶势力及有组织犯罪"两抢一盗"等严重影响群众安全感的犯罪,以及毒品犯罪、跨区域犯罪.共受理公安机关及院自侦部门提请批捕案件45件71人,经审查,批准(决定)逮捕39件59人;共受理公安机关及院自侦部门移送审查起诉案件61件92人,经审查,提起公诉53件63人,所办案件没有一件错案,批捕准确率和起诉(不诉)准确率均为100%.
(二)坚持宽严相济促和谐.坚持公正与效率相结合、办案效果与社会效果相结合原则,建立和完善公检法协调配合机制、轻微刑事案件快速办理机制和未成年人犯罪案件办理等机制,把宽严相济刑事政策全面落实到各办案环节之中.对轻微刑事案件开展刑事和解,实行"轻缓化"刑事政策.如规定了对已和解的轻微刑事案件不需报捕可直接起诉或者作相对不起诉处理.半年来,公安机关办理此类案件就达3件5人.在办理黄某故意伤害一案中,考虑到黄某主观恶性小,情节轻,又是未成年人,主动召集双方家属进行座谈并达成和解协议,对黄某作了相对不起诉.实践了"办理一案,获益多方"的办案理念,收到了良好的社会效果和办案效果.
(三)抓好检察环节综治措施除隐患.认真贯彻落实县委、县关于开展以"打、防、管、调"为主要内容的综合治理保稳定竞赛活动,以及县委政法委组织开展的"四百警力下基层,蹲点调研促和谐"活动,结合检察机关的职责,积极参加蹲点乡村的矛盾纠纷排查调处工作,排查出山林水利等矛盾纠纷12起,协助乡村进行矛盾调处,认真农村矛盾纠纷的特点和产生原因,撰写调研文章22篇,有针对性地提出了防范意见和建议.半年来,共受理群众来信来访17件21人,对属检察机关管辖的案件,认真处理办结,息诉息访.对不属于检察机关管辖的案件,均做了解释说理,及时移送、转办或直接答复,处理率达到100%.对涉及影响社会稳定问题的重大案件,检察长亲自接待、督办,及时处理,把不稳定因素解决在基层,消除在萌芽状态.同时,建立了检察调解室,实行了大调解机制,在检察环节继续保持了到市、赴省、进京零目标.
(四)严肃查处一批贪污贿赂等职务犯罪案件.坚持把查办贪污、商业贿赂等职务犯罪案件作为工作重点和龙头,放在突出位置来抓,取得了一定的成效.1-6月共受理贪污贿赂和渎职侵权等职务犯罪案件9件12人,其中初查渎职侵权犯罪案件2件2人,立案查办贪污贿赂等犯罪案件5件6人.所立案件均为5万元以上大案,现已侦查终结并移送审查起诉,其中1件已移送起诉并作出有罪判决.结合办案为国家挽回直接经济损失100余万元.
(五)积极开展预防职务犯罪工作.在办案的同时,立足检察职能积极开展预防职务犯罪工作,进一步健全预防工作机制,打造预防工作特色,增强预防工作实效.一是在县供电xxx、农村信用联社、县水利局等单位开展法制讲座3次,受教育者1000余人.二是主动与县招投标中心等单位联系,将行贿犯罪档案查询工作纳入招投标的必经程序,半年共受理行贿档案查询4件次.三是结合办案发现的漏洞和问题开展个案预防,向案发单位和有关部门提出检察建议5份,促进有关单位建立健全规章制度,完善内部防范机制.四是积极与各部门沟通,完善预防职务犯罪工作联系协调制度.定期不定期到已建立职务犯罪预防联系协调单位走访、交流,宣传职务犯罪预防8次,帮助加强内部管理.如与供电xxx一起研究制定了xxx投投标管理办法.五是加强重点防范.主动参与全县招投标监督工作15次(场),取得较好的成效.我院建议开设的预防职务犯罪警示廉政教育课,县委已将其列入年度全县副科级以上干部任前必修课程.县人大会专题审议我院预防职务犯罪工作,得到了一致的肯定和重视.
(六)加大诉讼监督工作力度,切实维护司法公平正义.强化立案和侦查监督.对应当立案而不立案的,依法监督侦查机关立案2件2人.对应当逮捕而未提请逮捕的决定追捕11人,对可捕可不捕的或不构成犯罪的决定不捕6件12人.对侦查机关违法违规办案情况发出检察建议5份,纠正违法通知书1份.对应当移送审查
魔盗黑血寄宿步步生莲一剑惊仙重生之官道起诉而未移送的,决定追诉漏犯1人;对可诉可不诉的,决定相对不起诉4件4人.
强化刑事审判监督.对认为确有错误的刑事判决提出抗诉1件1人.在审查欧阳帆的判决书时,认为欧阳帆流窜跨数县盗窃作案3万余元,无任何从轻、减轻处罚情节,而判处缓刑,适用缓刑明显错误,遂依法提请抗诉,得到上级业务主管部门支持.
强化民事行政审判监督.受理不服民事、行政判决申诉案件5件,对认为确有错误的提请抗诉1件并得到市院支持.同时,对正确的判决和裁判,耐心地向申述人解释判决的依据,努力做好息诉服判工作,维律的权威.
强化刑罚执行监督.发现并口头纠正违法不及时交付刑罚和劳动教养、不当留所服刑、违法收押等各类违法违规问题35件35人.认真贯彻落实上级检察机关部署的"全国看守所监管执法"、"刑事审判法律监督"、"维护监管场所秩序、维护被监管人员合法权益"、"年来职务犯罪罪犯刑罚执行情况"等专项检查,检察长带领分管领导及干警多次督促检查,有重点的开展了自查自纠,发现问题及时整改,促进监管场所依法办事,专项检查成效凸显,省院监所处视察指导时给予了高度肯定.
二、认真落实好本单位的综治工作,创建和谐平安单位有新举措
(一)建立健全组织机构,把综治工作责任落实到人.全县综治工作部署后,一是及时召开党组会专题研究贯彻落实措施,进行了周密部署安排.二是成立综治工作组织机构,明确一名院领导分工负责抓本单位的综治工作,配备二名干警为综治办公室工作人员,落实了"一室二队"、综治办公场所及门卫等规定要求.三是制定切实可行的实施方案和自评考核办法,将综治工作、和谐平安创建工作的各项任务落实到人.
(二)加强宣传,形成创建和谐单位的良好氛围.为了充分调动大家参与综治工作的积极性和主动性,把宣传发动作为关键环节来抓,采取多种有效形式,大造声势.一是利用干警大会,黑板报、编印工作简报、张贴宣传标语等形式,广泛宣传开展综治工作的重要意义、目的和任务.二是将开展综治活动的有关规定要求等宣传资料,编印成宣传手册,分发到全院干警及院内各住户,做到家喻户晓,人人皆知.三是在干警之间及院内住户之间围绕综治工作的具体要求,经常组织互评互查竞赛活动,强化大家参与综治工作的意识.
(三)强化措施,构筑严密的防范网络.一是完善防控措施.在保密机房、档案室等要害部位落实了防盗门、不锈钢防盗窗、保险柜及警报器等三铁一器设施,单独设立机要通道室,进一步保障了机要的绝对安全;在职干警及保安人员配备了必要的防暴器械.检察技侦大楼及院内人防、技防覆盖率达到100%.二是建立治安巡逻机制.建立了由在职干警、退休老干部组成的义务看楼护院队,以及由聘用人员组成的巡逻队,坚持进行昼夜治安巡逻,及时发现、排除治安隐患,维护治安秩序.同时加强了门卫值班,严格落实了门卫值班岗位责任制,要求值班人员做到"三知",即知院内人员、知院内设施、知院内人员的基本情况.三是建立健全各种规章制度,按照上级要求并针对检察机关的实际情况,制定了治安管理、枪弹和财务管理、文明卫生及院内生活等管理制度,促进了检察机关及院内制度化、规范化建设.四是将移交给公安局统一保管,进一步增强了枪弹管理的安全.五是狠抓保密安全工作,建立健全了保密工作制度,层层签定了保密责任书,没有出现失密泄密事件.
一年来院内没有发生一起邻里纠纷及违法乱纪行为,没有出现任何刑事案件和治安案件,综治工作取得了明显的成效,基本上达到了县综治委规定的标准和要求.
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