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工信局2021年度人才工作述职报告

时间:2021-12-11 述职报告 我要投稿

2021年,在县委县政府的正确领导下和县委人才工作领导小组的精心指导下,局党委积极履行人才工作责任,把人才队伍建设作为推动工作的支撑力量,着力培养人才、吸引人才、用好人才,有力促进了全县工信事业高质量发展。现将有关工作述职如下: 稿子汇 www.gaozihui.com

一、2021年履职情况和工作成效 公文汇 www.gongwenhui.com

(一)着眼一个“重”字,全力加强组织领导。局党委高度重视人才工作,优化了人才工作领导小组,形成党委书记亲自抓,党委委员具体抓,各党支部协同抓,层层抓落实的工作格局,明确了专职人员负责人才工作。深刻把握“人才是生产力中最活跃的因素”的重要论述精神,将人才工作做为重中之重加以部署。按照责任分工,将县委、县政府《关于创新人才政策 推动人才发展体制机制改革的实施办法》(×字[2021])的人才政策落到实处。先后三十余次深入工信系统了解实情并及时传达省、市、县人才工作精神,营造正确的引才、育才、用才导向,迸发人才创新创造活力,使各方面人才都能各得其所、尽展其长。

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(二)着眼一个“引”字,竭力加强招才引智。把“外引”人才作为重中之重,迅速聚集产业人才,蓄积发展动力。一是组建×药业院士工作站,引进×院士1名,×、×、×博士6名,×硕士1名,并对壳聚糖基抑菌产品进行成果转化;一是组建省级科技特派团(×中药材团队和×果业团队),引进省中医药大学、省农科院、省机械工业设计研究院等10名专家学者在我县开展科技服务;三是与×中医药大学开展校地合作,引进专家学者来我县对生物医药大健康产业发展把脉问诊;四是企业自主引进人才,县内生物医药企业通过建立技术中心,创新战略联盟等形式吸引人才,×药业年内引进×位博士。移动、电信、邮政、应急管理局四个党支部年内新招本科生11人,壮大了工信队伍。 公文汇,办公文档之家

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