先进党总支事迹材料（实用23篇）篇一
项瑞芝处处以一个党员的标准严格要求自己，虽然身为党总支部书记，手中有一定的权力，但是他从来没有给自己家人办一件违反规定的私事，工作起来，甚至忘记了家人。有人对此不理解，说他傻，还有人骂他不近人情，甚至是作秀，而他依然固执地说：“我是共产党员。”一次，项瑞芝陪爱人在农七师医院做了手术，他人在医院心在牧场，每天都要打电话询问牧场的情况。第三天，天气预报说新疆北部有风，她告诉妻子，“我一听到有风就睡不着觉，万一人和牲畜被刮走怎么办?”妻子太了解他了，“我没啥事，你回牧场去吧，我可以照顾自己”。第二天，他就坐班车回到了阿吾斯奇牧场，然后一头扎进工作里，直到半个月后妻子出院，他都没有去医院看望过一次。201x年5月，项瑞芝的女儿在克拉玛依市结婚，喜酒还没有来得及喝完，亲友还没有散去，当他听到气象台发布了北疆地区大风天气的预告后，就急忙赶往阿吾斯奇牧场了。近年来，137团在阿吾斯奇牧场实施了危旧房改造工程，先后修葺82套住房。房子建好后，人人都想要好一点的位置，包括他的爱人也想让他留一套冬天背风、便于拉卸饲草料的房子。他知道，这是牧工盼了多年的安居房，不能因为自己一点私利影响党员干部在职工群众中的形象，因此他选择了位于上风口的房子。在承包退耕还林地时，他的妻子提出想包一块好地的要求被他一口回绝。随后一些提着烟酒、鸡鸭上门说情的人，听说他连家人的要求都拒绝了，也就打消了送礼求情的念头。项瑞芝常说：“规矩不是给哪个人定的，职位不是我个人的特权。” 稿子汇,范文学习文库
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇二
各位领导、各位同仁： 公文汇,办公文档之家
大家上午好，我是xx社区的xx，现任社区党总支书记、居委会主任。沿河社区是xx市中心地带的三多社区，即：破旧房屋多，流动人口多、高龄老人多。社区通过党建引领，创新服务，各项工作稳步推进，先后获得了“全国综合减灾示范社区”、“湖南省文明社区”、“湖南省民主与法制示范社区”、“湖南省最充分就业社区”、“株洲市最美社区”等国家省市系列荣誉15项。我本人也承蒙组织厚爱，荣获了“全国孝亲敬老之星”、“湖南省劳动模范”等大小荣誉35项。
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非常感谢区委组织部给我这次机会，下面，我和大家一起分享我的社区成长经历，不足之处，敬请各位领导和同事批评指正。 稿子汇 www.gaozihui.com
一、做事先做人，不断学习充实自我。 公文汇,办公文档之家
思想是行动的先导，心态决定状态。作为社区书记首先要自己定好位，要把社区当成自己的家、把社区居民当成自己的家人、把社区的事情是当成自己家里的事的精神，用真心、爱心、耐心、信心为居民群众服务。干事做事必须先学会如何做事。首先向历届社区书记学，向同事学，向全体党员学，向居民群众学；再向书本学基本知识，多向领导汇报工作，请领导赐教；然后根据自己所学习的内容去实践，触发自己的灵感，从而找到最完美的方法和有效的途径。学习是能力之基，面对飞速发展的时代，要紧跟形势、抓紧学习，以适应不断发展的社区工作需要。我们要树立终身学习理念，不但要学习社区专业知识、国家相关政策，还要学习社会心理学、人际关系学，同时每天还要及时了解时事新闻等多方面资讯，以满足日益增长的社区工作的需要。
二、服众先服务，不断创新提升水平。
网格化管理，志愿者服务。2012年沿河社区开始创建“网格化管理，志愿者服务”，将社区分成13个网格，每一个网格有个网格长，3－5个网格员，同时每个网格配备一支由5－6人组成的志愿者，每一个网格都配备了一台专业的180（要帮您）手机，也就是我们说的便民服务“一健通”。为了让志愿者对帮助对象的志愿服务相对稳定，建立了以老护老，以老帮老的“红星帮”、“活力帮”“银发帮”等志愿服务体系，达到了小事不出网格，其他事情社区兜底；让需要帮助的人得到了真正的帮助。我当时还记得市委、区委组织部都下文，进行推广学习。
搭建平台，统筹资源。城市党建最完美境界就是社区共驻共建。不同的单位，级别各有高低，党组织隶属关系也各不相同。如何做到共同参与呢？我们通过建立“社区党组织兼职委员制”取得了成效。从2012年到现在，沿河社区党组织就是通过3＋x的模式来运行“社区党组织兼职委员制”，即社区党总支的3位专职委员，加上五公司、电信公司、株洲电大、五公司离退休支部、社区民警再加现在的大汉物业和双银物业负责人。辖区单位本身就是社区的一部分，而辖区单位不同的资源辐射给社区，为社会做贡献。比如：社区办公楼土地免费提供，用水用电免费提供。2013年社区通过召开“社区党组织兼职委员制”会议，中国电信股份有限公司株洲分公司，免费提供300多台180段的手机，到现在每年电信公司还为，在使用180手机的用户提免费供话费卡。2017年社区换届选举，大汉希尔顿酒店免费提供200人的会议室，平常的租赁费达2万元。2016年社区通过多年的努力实现三家单位的居民老旧小区改造全覆盖。实现了社区、居民、辖区单位三丰收的美餐。
升级“壹点通”，提高办事效率。为推进“最多跑一次”改革，我们拓展了“一键通”的服务范围，将“一键通”的服务从网下拓展到网上，沿河社区率先在全市推出“服务零距离，办事壹点通”网上办事大厅。居民只要关注芦淞区建设街道沿河社区微信公众号，足不出门便可用手机微信申请下载打印居住证明、无工作证明等多项电子证明。这项新的便民服务举措实现了三个转变：变“群众跑腿”为“信息跑路”，变“群众来回跑”为“网上自己取”，变“被动服务”为“主动服务”。株洲晚报头版刊登了，题为《沿河社区开通“微信办证”－居民办19项社区证明不再要跑腿》的文章，做典型推介。
三、立信先立规，不断发力落实制度。
没有规矩不成方圆。国有国法，家有家规，社区也有居民公约和相关制度。
“三个连续”管理党员。党员连续三次不来参加组织生活定不合格党员当前隐藏内容免费查看；党员微信群里三小时内连续三次不回复内容定不合格党员；党员连续三个月不缴纳党费定不合格党员。原来我们沿河社区有66名党员，通过管理优化现在只有41名党员。比如我们经常说的“三会一课”，既是老师又是学生进入“三会一课”效果完全不同，党员们觉得这样的会议和党课十分生动，这样党员的凝聚力和核心意识增强了，通过生动活泼的“主题党日”党员意识明显增强。
“四个报告”管理工作人员。连续三次迟到早退报告街道连点领导，连续三次不接电话、不回电话、不回微信、不回qq报告街道联点领导，办理一件事情连续三次被居民群众投诉报告街道联点领导，“两委”商议的事情和社区书记交办的事情连续三次未办理报告街道联点领导。
“三个不”做好日常服务。不让居民群众在我这里脸难看，很多居民对我说“曾书记你再也不要笑了，你看看你来沿河社区这么多年脸都笑烂了”；不让居民群众办事在我这里没有结果；不办违法违纪和损害居民群众的事情；通过立好规矩，落实制度来保护自己，更是支持我们干事创业。大大小小事情都由“居民议事会”来商议，处理邻里纠纷，既简单又方便，更为社区工作分忧解难。所谓当局者迷，社区工作正确与否，因为有“居务监督委员会”工作的方式、方法、方向才不会错和偏离。再如重大事项如何提高党员群众知晓率和公信力，我觉得“四议两公开”的工作法，支部会提议，两委会商议，党员大会把把关，居民大会或居民代表会最后拍板，过程和结果全公开，所有事情都按这些制度办，老百姓不会有什么意见，社区工作必定会风正气顺心齐劲足。只要把规矩制度用好，形成干事创业的好氛围，干事创业的阻力和困难就会少一些，群众得到的实惠就会多一些。
四、正人先正己，不断勇做表率示范。
要争做责任担当表率。开展一天工作要对自己负责，要对居民群众负责，要对领导负责。谋划好干哪些实事。作为一个社区书记要谋划好，这一年来该做什么，不该做什么，自己怎么样做才能够让居民满意。2008年8月1日，我初到沿河社区任书记主任，那年我做的第一件事就是社区建造的智能门道闸，经过了许多波折经历，但那是第一次按照我的想法，为居民办的一件事实，达到了社区可发性案件连续三个月发案为零的先河。要争做团结担当表率。按照“六尺巷”的要求，相互理解忍让。要争做廉洁担当表率。世上没有不透风的墙，要想人不知除非己莫为，要努力达到河南巡抚叶存仁“不畏人知畏己知”的境界，坚守红线底线，不闯警戒线，不碰高压线。
以前大家称社区书记为“小巷总理”，社区书记要串百家门、知百家情、牵百家手，用一颗全心全意付出的心，赢得了居民广泛的认同。现在立足新时代，我觉得“社区保姆”更符合对社区书记以服务为主的定位，不但要全心付出，还要贴心精准服务，我也愿意继续当好百姓的“男保姆”！
我的分享完毕，谢谢大家。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇三
近年来，各级领导的关怀下，大泉湖村村容村貌发生了翻天覆地的变化，群众的幸福生活甜如蜜，村里每一位村民深深铭记着党和国家的恩情，视乡村振兴、人居环境、民族团结进步为自己的眼睛和生命；每一名村民都能献出自己的一份力量，使大泉湖村拥有了“示范村”称号。
一、大泉湖村基本情况。
大泉湖村党组织为党总支，下设党支部4个，全村党员88人，2019年成立了大泉湖村退役军人服务站，现有退役军人38人，现役军人3人。户籍人口466户1406人，本村为多民族村，共有10个民族（其中汉族、蒙古族、维吾尔族、回族、哈萨克、乌孜别克族、塔塔尔族、满族、藏族、土家族）共有耕地10691亩，共有草场49550万亩。
二、退伍不褪色，返乡建新功。
“咱当兵的人，有啥不一样，只因为我们都穿着，朴实的军装····”阵阵嘹亮的军歌在吉木萨尔县二工镇大泉湖村村委会大院响起，大泉湖村“两委”一班人排列着整齐队伍在“老兵”书记的带领下，正在进行队列操练。近年来，在各级领导的关怀下，在老兵书记的带领下，大泉湖村村容村貌发生了翻天覆地的变化，群众的幸福生活甜如蜜，村里每一位村民深深铭记着党和国家的恩情，把推进农村人居环境整治作为实施乡村振兴战略的第一场硬仗来打，村民全员参与，使大泉湖村成为了村庄整洁、环境优美的示范村，说起示范村杨建涛书记的功劳也不少，现在介绍一下杨建涛书记。
杨建涛，男，汉族，38岁，中共党员，本科学历，2002年12月入伍至2018年12月退出现役，在部队服役16年，现在担任二工镇大泉湖村任党总支书记，村委会主任职务。曾在部队服役获得：中共巴音郭楞蒙古自治州、巴音郭楞蒙古自治州人民政府、巴音郭楞蒙军分区授予驻州部队突出贡献个人；被63650部队授予优秀共产党员一次、三等功一次、优秀士官五次、多次获嘉奖；被二工镇党委、政府授予人居环境整治优秀个人、2020年获得全县疫情防控优秀工作者、新乡贤优秀个人、2021年昌吉州优秀共产党员。退出现役后，杨建涛放弃在大城市优裕的城市生活，告别了妻儿，在党组织的感召下毅然决然的来到了大泉湖村工作。
初任职时，好多人都觉得这个年轻的小伙子干不了多久就会撂挑子走人，他的妻子孩子都在乌鲁木齐，服役期间就是聚少离多，可是出乎大家意料的是，杨书记不仅干了，而且一干就是四年，四年的时间里，他克服了种种困难，工作的转换对他来说是一个很大的挑战。在马兰精神的支撑下，杨建涛用自己的行动带领全村老百姓摘掉多年来大泉湖村“后进村”的帽子，逐步发展成“模范村”。
三、
用心建堡垒，助力乡村振兴。
作为书记他知道要想凝聚、宣传、发动好群众，首先就必须要建强基层组织，为抓好党员日常管理，他在每周升国旗前都会对党员进行军事化训练，时间一长大家都习惯了，日复一日党员队伍的整体素质、纪律意识得到了很大的改变，党员整体形象得到大幅提升。杨建涛不断加强理论学习，提高自身的能力，村两委班子团结一心。不断壮大农村党员队伍，积极吸纳退役军人、致富带头人等加入党组织，不断拓宽村、后备干部选择范围。“艰苦奋斗干惊天动地事，无私奉献做隐姓埋名人”这是被无数青年人大力弘扬与传承的马兰精神，也是被二工镇大泉湖村“老兵书记”杨建涛写在办公桌上、铭记在心间、落实在行动上的座右铭。
从刚开始的逐户走访宣讲政策摸家底，到后期陆续开展的私搭乱建拆除、建立门前三包制度，定期环境卫生整治制度和红黑榜制度，组织群众无偿拆除破旧房屋、空心房70套拆除废弃棚圈12座，拆除围墙1000余米，共投入机械数量180台次，垃圾清运2000余吨，共组织党员、村民投工650人次。加强民生工程建设。在大泉湖东西村实施污水处理工程，接通下水管网3.5公里，将自来管线平移810米，铺设巷道油路6.4公里，铺设砂石道路2公里，更换路灯50盏。新修富民安居房20套。
乡村要振兴，必须引进和培育一批龙头企业，大泉湖村申请扶贫资金修建养殖小区圈舍8栋进行出租每年4万元租金；招商引资投资800余万元的滴灌带厂已开始运营租金24.6万元；投资1600万生猪养殖厂和3000万砖厂手续正在办理中，如果投入使用后村集体将一次性收入近160万；现在头工区域四个村抱团发展模式，争取上级项目资金和村集体经济组织+企业+农民资本组成公司的发展模式以推进耕地经营权入股村集体经济整村流转耕地为基础，形成服务主体集中采购生产资料，统一开展机械化作业和标准生产、配套开展农场品加工、统筹构建农产品销售平台的“生产+服务+加工+销售”主导产业链整合资源项目，预计实现村集体收入30万，农民明年增收500-800元。还计划4000余亩的红柳基地打造乡村旅游，鼓励村民建设庭院经济乡村民宿。开通不断畅通困难诉求热线，群众满意度不断提升。
通过一系列惠民政策的持续实施，如今已经有越来越多的农民通过政策支持和勤劳的双手创造着属于自己的幸福生活。就业技能培训、生态奖补资金、脱贫攻坚扶持、美丽乡村建设、民族团结进步创建等工作有力有序有效开展，如今的二工镇大泉湖村村容村貌焕然一新，群众生产生活水平显著提高。
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先进党总支事迹材料（实用23篇）篇四
中国共产党员人数逐渐增多，其中不乏有很多优秀共产党员，他们的事迹影响着一代又一代人，本文为大家介绍优秀共产党员先进。
事迹材料。
爱洒杏坛一路歌。
23个春秋，7届高三毕业班，280名名牌大学的学生，4000余名接受过她免费辅导的高三学子，920多篇博文，100多万字的心灵寄语……一串串数字记录着袁滨渤在教育一线所作出的贡献。
教书为本严谨笃学。
“教书为本，严谨笃学”是袁滨渤作为天津市语文特级教师的执著追求。她热爱普教工作，深谙课堂教学成功的前提是师生的和谐互动，是知识与思想的交融，是解惑与明理的升华。她着力探索语文素养与学生素质的共进效应，把抽象教学演变为具象的快乐学习，使课堂充满活力，从而形成“激情导入、设问质疑、创设情境、启迪创新、协作互动、共同评价”的特色教学。
“我要把课上得再‘厚重’一些。老师传递的不仅是知识，聪明的老师传递的是智慧，传递智慧的老师才是学生的导师。”为此，袁滨渤设计了课前5分钟的“。
名言。
佳句”释疑、“真情放送”演讲、故事囊、沙龙札记“分享会”等学生喜闻乐见的教学方式。她引导学生从阅读入手，拓展想象力和创造力。这一教学方法通过《天津教育报》的连续报道，为普教同行所共识共用。她在教育教学改革创新中，承担了国家级重点课题《整体构建学校德育体系的研究与实践》、《语文本站络与教学》等项研究，撰著了《迈好高中第一步》。
教案。
和《中学班级德育评价的深化研究》实验报告等专业论文，获得全国优秀成果奖。她编写的《古诗文译注讲析》、《古代小说戏曲详注与评析》，对课堂教学改革起到了促进作用。20万字的专著《心灵的问候》也已出版发行。6篇论文获国家级、市级一、二等奖，5篇论文获得市级成果认定，完成4项国家级、市级课题。
丝丝春雨倾注真情。
“育人为先，甘为人梯”，是袁滨渤作为天津市十佳班主任的高尚情怀。她爱教育、爱岗位、爱学生，真挚的爱心，使她不管面对什么样的学生，都能施之以爱、晓之以理、动之以情、导之以行。
20xx年新年前夕，她外出担任评委工作，白天的工作非常辛苦，强度很大，但是每天晚上她还要在写字台前，为每个学生写。
新年寄语。
一写就是四五个小时。她给小真同学写了这样一段话：“第一次见到你的时候就非常喜欢你喜欢你的纯真活泼更喜欢你的简简单单潜意识里觉得我们能成为很好的朋友……”每一个祝福她都会精心设计做成漂亮的贺卡。当新年到来的时候每个孩子都获得了一份沉甸甸的新年礼物。手捧这份饱含师爱和祝福的珍贵礼物每个孩子都从心里敬爱袁老师。在20xx年高考中她所授课的班级中54人考取全国重点大学600分以上19人班平均分592分。小真同学以695分荣获天津市理科投档分第一名被清华大学生命科学理科实验班录取。
“帮困是教育，激励更是教育。”袁滨渤用自己获得的奖金和工资的一部分共4万元，设立了“班级奖励济困基金”。为困难家庭的学生交学费，带单亲家庭学生去远足，给喜欢音乐的学生购买演唱会门票，跟爱好体育的学生打羽毛球，用1500元为60名学生购买了清华大学的纪念牌。
默默奉献甘为人梯。
“爱岗敬业、无私奉献”，是袁滨渤发挥党员先锋模范作用的具体体现。她时刻牢记党员的宗旨，倾心于教育事业。在家读书、写笔记常到深夜，节假日跑图书馆、去家访，已形成习惯。虽患有严重的颈椎病，但她仍坚持每天在校工作12小时以上。特别是带高三毕业班时，她连续三个月辅导毕业生，致使咽疾发作。面对医生两次开出的禁声通知，她没有休息，依然声情并茂、倾尽全力地为学生朗读课文，讲解课文，答疑辅导，导致嗓音沙哑成了痼疾。一位家长在给她的。
感谢信。
中写道：“三年的时间很快过去了，一切就像昨天，多么希望再有一个或两个三年的时间，让孩子跟随在您的身旁，吮吸着您无私的滋养，在知识、学问、做人、处事等方面更上一层楼……孩子毕业了，您对她的爱和关心会让她铭记终生，我们全家也会永久地记着您——袁老师。”
作为党员劳模，袁滨渤拒绝“有偿”家教，坚持无私奉献。她鼓励困难学生自强自立、成长成才，设立24小时家庭热线电话提供咨询、辅导。多年来，先后为4000余名职工子女免费辅导高考语文，精到的讲解和精辟的题析使学生们受益匪浅，深得社会各界好评。作为班主任，她用全新的思维，解决了影响学生发展的实际问题;作为德育副校长，她用创新的精神，促进了学校德育工作“发展型”特色的形成;作为党总支书记，她用务实的作风，创办党刊，谱写了党建工作的新篇章。
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先进党总支事迹材料（实用23篇）篇五
以来，他认真学习、切实落实党的各项方针、政策，立党为公，执政为民，扎根社区无私奉献，立志要把xx社区建设成为一个管理有序、服务便利、环境优美、治安良好、人际关系和谐的和美社区。一分耕耘，一分收获，在他的带领下，xx社区在成立短短一年之内，先后荣获了市级、省级、国家级的“地震安全示范社区”以及区级的“文明单位”、“先进单位”等荣誉称号。、主任后，由于社区居委会事关百姓民生，每天面临的实际问题一件接一件，一股脑地砸到他的身上。在全新的工作环境和繁重的工作任务面前，他任劳任怨，从不叫苦叫累，而是密切联系群众，认真钻研工作，迅速完成了角色的转换。为了摸清辖区内的基本情况，他每天早到晚归，跑遍了辖区内的所有成员单位，深入辖区走访居民群众，耐心听取他们的意见。通过详细认真的摸查，他迅速熟悉了辖区的情况，开拓思路，创新工作方法，努力探索“三联三共”工作机制，提出了“条块结合、资源共享、共驻共建”的工作思路，并以此为指导，不断提升服务群众的能力和水平。。
一、创新思路，精心构筑和谐家园。
工作的突破点，抓出了和谐稳定、抓出了平安幸福、抓出了品牌社区、抓出了新成效。他率先提出建立了社区党建联席会制度，有效整合社区各类资源，先后与辖区各成员单位结成对子，签订共驻共建协议，以党建联席会为平台，协商解决区域建设、管理、服务等重大事项。他积极与驻区单位党组织联系，充分调动和发挥辖区各成员单位安保力量，搭建以派出所为主体，社区治保、单位内保、商家、保安派驻力量开展群防群治，努力保障辖区的安定和谐。社区成立近一年多，治安事件发案率下降了xx％，各类社会问题得到有效解决。社区党建联席会的成立，改变了长期以来社区党建工作存在的“单打独斗”现象，实现了辖区单位共驻共建、资源共享，推进了xx社区基层党组织动态延伸和全方位覆盖，促进了和谐社区建设，增强了创建和谐社区的整体合力。。
二、心系群众，实实在在为民服务。
在校期间发高烧导致植物脑，家长得知情况后，当前隐藏内容免费查看万分痛心，向校方提出了x万元的赔偿，校方多次自行调解无果的情况下，向社区。
申请。
介入此事，在调解会上，xx书记本着公平公正的原则，与校方及家属做了积极努力的协调，并多次去到学生户口所在地xxx与当地村委会协调此事。通过长达x天的调解，双方意见达成一致，学生家属同意由校方一次性补偿x万元，最终成功化解了此次事故纠纷。他任职一年多，成功调解事故纠纷的例子不胜枚举。得到了各成员单位和广大居民的一致好评。此外，他还利用自己的社会关系四处奔走，为社区协调办公经费。通过多方努力，成功为社区解决了办公用房，并为工作人员配备了一流的办公设备，多方面改善工作人员的福利待遇，从实质上提高了工作人员的工作积极性。同时，他还多方筹措为社区的弱势群体争取各类生活救济金……。
三、亲力亲为，营造优美社区环境。
规范了社区环境卫生的管理。他身先士卒带领社区居委会工作人员积极投身到“四城联创”工作中为xx市顺利通过复检做出了自己的贡献。职教园区财校、技校门口路面狭窄加之此处又是公交车始发站点车祸多发易发。他多次向有关部门反映此事并协调交通局、职教园区管委会、执法大队筹措资金x余万元对该路段进行扩建并在x所学校周边路段安装了减速带确保辖区道路交通。
安全。
有序、畅通。不需要宣传和炒作，而需要一颗为居民服务的真心。任社区党总支书记、居委会主任一年多，他廉洁自律，为民办事从不拿群众一针一线，秉着“真诚待人、用心做事”的原则，深受社区居民的好评。没有节假日，没有星期天，每天都在忙碌着社区的大小事情。荣誉面前，他并没有止步，对xxx同志来说，每一天都是新的开始，他总是风雨无阻地出现在为社区居民服务的道路上。。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇六
不同地域、行业、单位的党总支的基本任务也有所不同，但是作为先进党总支他们的目标都是一样的。戏码是由语文迷为大家提供的先进党总支事迹材料，希望对你有帮助。
织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，进一步增强了党组织的战斗力、凝聚力、感召力。
俗话说：“火车跑得快全靠车头带”。在抓民警队伍建设过程中，监区领导始终坚持“凡是要求民警做到的，班子成员自己首先做到”。支部班子成员身先士卒，以身作则、率先垂范，按照分工，支部领导班子长期坚持深入监管第一线。找罪犯谈话、队列训练、领料、接见、带犯人看病等日常基础工作，经常都能看到监区领导亲自带领的身影，这些细小的行动，在民警中产生极大的影响和带动作用，远远胜过无数次的说教。
“为政之道在于安民，安民之道在于知其疾苦”，我们深知只有倾听了解民警的需求，才能做好激励人、凝聚人的工作，充分调动各方面的积极性和主动性。在监区管理上，我们常常站在民警的角度来思考问题，切实为民警着想，着力解决他们在工作中遇到的实际问题，激发昂扬向上的工作热情。首先在精神上为了减轻民警的工作压力，帮助他们消除怕出问题的担心和顾虑，鼓励民警依法大胆管理，引导大家运用由堵到疏的管理教育方法，逐步树立民警在罪犯中的威信。其次从工作条件上，我们尽力改善。如在夏天，民警都配有空调电扇、凉座垫、凉茶;冬天民警的办公桌上都配有电热玻璃板等。通过切实为民警办实事、办好事，使民警工作热情高涨，越来越支持和配合监区领导的工作、全监区形成了良好的工作氛围。
支部始终坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，围绕党员民警“政治上坚定，理论上清醒，思想上先进”的目标任务，注重抓好学习教育。
一是支部设有专门的会议室、阅览室，订有两报一刊(湖北日报、法制日报和党员生活)和备有一定数量的政治理论书籍，建立健全了党员民警的理想信念、党性观念教育方面的工作制度和长效机制，做到了年有规划、月有计划、主题教育有安排。
二是及时传达上级重要会议和文件精神，使党员民警及时了解国家大事和监狱发展，在政治生活上紧跟形势，永不掉队。
三是认真开展好主题教育，尤其是在学习实践科学发展观活动中，采取以会代训、自学和讨论交流等各种形式分阶段分批次进行系统学习，支部全体党员都有专门的学习笔记本，有3篇以上。
心得体会。
文章，学习笔记都在5000字以上。
四是配合监狱工作，开展针对性学习。今年，监狱开展纪律作风的专项教育整训活动中，支部紧紧围绕“我的承诺是安全”为主题，积极响应、精心组织，在服刑人员中进行广泛宣传和教育。
支部通过狠抓民警队伍政治理论学习，使民警的精神面貌、言行举止、执法素质、工作责任心等都在不断提高和加强;在星级评定达标活动中被监狱授予唯一四星级规范化达标监区，为监狱星级评定工作的开展起到了很好的带动作用。
1、狠抓民警的思想作风建设。监区党支部始终把思想作风摆在第一位，坚持解放思想、与时俱进，切实加强和改进党员思想工作作风，认真对照检查、查找问题，狠抓整改措施的落实，切实解决党员民警工作作风方面存在的突出问题，有力促进了党员作风的进一步好转，为做好各项工作奠定了扎实的思想基础。
2、狠抓民警执行力建设。作为最基层的监区，做好监管改造工作的关键在于落实，而落实的关键又是民警的责任心。在平时的工作中，我们对工作认真负责的同志利用各种机会进行宣传和表扬;对工作不负责任的现象进行批评，引导民警树立正确的荣辱观，努力营造一种比、学、赶、帮、超的良好氛围。在评先表优，特别是每个季度的嘉奖评选过程中，我们始终把对自身要求严格、工作积极认真、成绩突出的同志推选上去。而不是讲人情或轮流坐庄，逐步树立起只有努力工作才能受奖励的导向，促使那些长期未受到奖励的同志，产生危机感，起到到激励和推动的作用，以至于形成目前所有民警都想通过扎实的工作证明自己、展现自己，都怕在工作中落后的可喜局面和良好风气。
3、狠抓民警执法能力建设。在民警队伍管理上，我们把民警的执法能力建设作为重中之重来抓。坚定不移地抓好社会主义法制理念的教育，使全体民警始终端正执法指导思想，自觉做到公正、文明执法;坚持集中学习与个人自学相结合，理论学习与实践锻炼相结合，促使民警努力学习法律业务知识，增强法制观念，提高执法执纪水平。坚持严格的执法检查，支部领导在自己严格依法办事、文明执法的同时，加强对民警工作全过程的监督检查，确保全监区的工作都在法制轨道上运行。
把制度建设作为治本之策，标本兼治、惩防并举。以岗位责任制明确工作职责、以承诺制明确监管安全要求、以失职追究制严肃工作纪律。五监区监管环境特殊，监区分两个劳动车间，从事建筑塔机制造，生产用电是380v的高压电;空中行车起吊重物非常频繁;油漆罐、氧气瓶等危险品众多;锤子、刀具、剪刀等铁器类危险品可以说是随手可得;关押的罪犯大多罪重刑长，暴力型罪犯居多。如果没有强有力的制度约束为保证，常年累月，谁也不敢保证罪犯不发生重大安全事故。
1、监区坚持用制度管事、用纪律约束、用考核推进的方式，狠抓队伍的日常管理，实行监区领导轮流跟班督查制度。对督查中发现的问题同带班民警一起研究落实整改意见和措施，帮助带班民警及时提高实际操作能力和工作水平。
2、坚持每天由当班监区领导考核民警工作完成情况，每月底由监区考核小组集体进行统一考核，从工作职责、工作纪律、警容风纪、规范执法等方面对民警进行考核和管理，并将考核结果与民警评先表优及生产管理津贴发放等到待遇挂钩。进一步强化了监区领导和民警的权责意识，从而减少了工作中的失误，并把解决问题做到系统和日常化。
3、抓住关键环节，制定有针对性的改进措施，铸造文明规范公正的执法环境。如在服刑人员的计分考核方面监区全面采用量化标准，使用规定条款和周期性条款，基本取消了弹性条款的使用，不仅有效规避了民警使用自由裁量权的负面影响，还起到了引导罪犯自觉改造的目的。在我们监区不论任何奖励，公示前服刑人员就能依规定计算出自己的得分和排名。公正、透明的执法环境，进一步增强了罪犯的守法意识，提升了民警执法的公信力，促进了监区文明、公正执法环境的良性循环。在劳动改造工作中，较好完成了改造目标任务，没有发生任何安全生产事故，特别是在劳动现场规范达标活动中，获得省局第一批授予“劳动现场规范化达标单位”的荣誉，为监狱整体获得省局授予“劳动现场规范化达标单位”的荣誉起到了积极推动作用。
回顾各项成绩的取得，这与监狱党委的大力指导和广大党员的共同努力、与我们始终坚持规范管理、创一流业绩的决心是分不开的。虽然取得了一些成绩，但离各级领导的要求还相差甚远。在今后的工作中，我们将进一步发扬好的作风，求真务实，真抓实干，努力开创监区工作的新局面。
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先进党总支事迹材料（实用23篇）篇七
作为xx集团子公司的xx公司，财务部是公司的关键部门之一，对内财务管理水平的要求应不断提升，对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、同心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比xx年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年，在公司领导及部门经理的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将xx年的工作做如下简要回顾和总结。
今年的工作可以分以下三个方面：
一、费用成本方面的管理。
1、规范了库存材料的核算管理，严格控制材料库存的合理储备，减少资金占用。建立了材料领用制度，改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少，都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。
2、在原来的基础上细划了成本费用的管理，加强了运输费用的项目管理，分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目，真实反映每一辆车当期的运输成本。为运输车辆的绩效管理提供参考依据。
二、会计基础工作。
（1）认真执行《会计法》，进一步对财务人员加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类，月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。
（2）国家财政部门对公司的财务等级评定还是第一次。我们在无任何前期准备的前提下，突然接受检查，但长宁区财政局还是对公司财务基础管理工作给予了肯定。给公司的财务等级分数也是评定组有史以来，评给分的一家公司。
（3）按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中，积极配合相关人员工作。
三、财务核算与管理工作。
（1）按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、营业点的核算部门建立了良好的合作关系。
（2）正确计算营业税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，积极配合税务部门使用新的税收申报软件，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，保持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇八
个人先进事迹材料（财政党总支）**同志现任国资办副主任，同时还负责财政局机关政务工作、财政党总支组织委员工作、财源建设工作，在具体工作中，他通过认真学习“三个代表”重要思想，努力提高自身的政治素质，使自身的政治理论水平和思想觉悟得到了较大提高。通过对业务、政务及总支党务组织工作一起抓，也给其综合能力的提高，提供了一个锻炼的机会，在一定程度上保证了分管工作和局领导交办的各项工作的按时完成。一、努力学习政治理论知识，提高自身思想和政治理论水平一年来，他能够多抽出时间学习政治理论知识，来充实自己的大脑，使其在工作中成为一名全面合格的财政干部。通过近一年的学习，他对邓小平理论、“三个代表”重要思想、“两个务必”重要讲话有了深刻理解，认真学习十六届四中全会精神，深入贯彻《中共中央关于加强党的执政能力建设的决定》，在开展“四树立”活动中能够树立机关干部良好形象。在廉政建设方面，能够严格按照温家宝在国务院第二次廉政工作会议上的讲话要求自己，深入贯彻“两个条例”，通过多次学习，他在思想上、理论上有了新的提高。同时他还不断提高自身业务素质，努力学习新的业务知识，全面学习“中央一号”文件和粮食流通体制改革及“一免两补”政策，增强了其自身适应当前财政工作的能力。二、努力完成领导交办的各项工作，做一名合格的财政干部一是全面做好国资办工作。他从建立健全国有资产经营管理、监督和运营机制，提高国有资本的控制力和竞争力出发。采取多种方式对国有资产进行管理。一是完成了决算报表的上报工作，根据上级财政部门的具体工作安排，对各企业和行政事业单位的年末决算报表进行了汇总上报，为今后工作的开展积累了第一手资料。二是按照省市财政部门的工作部署，对全县各预算单位及各乡镇进行了深入细致的产权登记，同时要求各部门、各单位在资产处置过程中，严格按照国有资产处置程序进行报批。三是在企业改组改制及新上财源项目的组建过程中，本着“国退民进”的原则，充分发挥国有资产的使用效益，盘活其存量，在增量上做文章，促进县域经济发展。他带领国资办按照县委、县政府工作部署，完成了多起资产划转等工作，盘活了部分国有企业原有的资产，安置了企业原有职工，解决了职工社会养老以及再就业问题，为维护社会稳定、发展县域经济做出了积极贡献。四是强化了国有资产监督管理，针对以往国有资产管理方面存在的不到位，各部门对资产处置不能按程序严格执行等问题，下发了《桦南县人民政府办公室关于转发佳政办发〔〕97号文件的通知》、《桦南县人民政府办公室关于加强国有资产管理的通知》，并组织专人对全县行政事业单位资产状况进行了全面的清理检查，对于资产应报废、划转等事宜积极查找有关资料、文件，给予认真处理，规范了国有资产管理秩序。五是认真处理上访事宜，针对县政府交待的桦南粮库青年厂、运输公司青年厂、新风商店青年由于产权纠纷进行集体上访的问题，他组织有关部门进行了认真的`核实，并出具了界定报告，在一定程度上为解决纠纷提供了参考依据。六是认真做好全面实行社会保障试点工作，全年对纳入并轨企业进行债务认定28户，做到了高速、快捷、保证了并轨企业及时向上申报，加快了国有企业并轨步伐。二是积极推进财源建设，培植财源增长点。按照局里工作部署，他具体负责全县财源建设工作的综合协调、汇总上报以及与省市财源建设办公室的联系工作，针对工作压力大、沟通难度大等问题，他克服一切困难，完成了20桦南县财源建设项目的上报工作，同时在具体工作中积极协调各有关部门，保证了当年项目的早日立项投产。通过积极努力工作，当年全县已形成了资源型企业三户、产业结构调整型企业三户，在一定程度上已经成为了县域经济发展的支柱，即将成为财政增收的一个亮点。三是多方协调，确保政务工作落到实处。按照局领导的安排，他负责机关政务工作，为了把此项工作落到实处、让领导满意，他在积极协调局内各股室的同时，按时完成了各类材料的总结、汇总、综合、上报，把财政工作及时反映到县里及上级有关部门，为县委、县政府在工作部署上提供了有效参考，并得到了有关领导的一致认可。每到局内各股室有较大的综合材料，有时局领导会交待给他、一些股室的同志来求他帮忙，他都从工作实际出发，从一名共产党员的宗旨出发，从“三个代表”的具体要求出发，把工作作为自己的事，直至圆满完成。四是充分发挥总支组织委员作用，做好总支党建工作。作为总支组织委员，他深知自己的责任，如何使自己符合一名组织干部的要求至关重要。在具体工作中，对于全年党委部署的各项工作，给与认真部署，加以落实，能够按时参加组织、宣传、纪检等部门组织的各项活动，积极落实党报党刊征订任务，对于县委组织部、宣传部落实的学习十六届四中全会精神、开展“四树立”活动进行认真部署，积极分子学习、后备干部学习、局级干部学习认真落实人员参加，确实实现了基层党务工作者所应发挥的作用。一年来，在自身的工作岗位上他清醒地认识到自身虽然作了一些工作，但与组织的要求还有一段差距，自身在很多方面还存在需要改善的地方，在今后的工作中更要百尺竿头、更上一步，真正实现一名财政工作者、一名共产党员的价值。。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇九
发包方(甲方)：
法定代表人：
承包方(乙方)：
法定代表人：
依照《中华人民共和国合同法》和________市的有关规定，经双方协商一致，签订本合同，并严肃履行。
第一条工程项目。
一、工程名称：
二、工程编号：
三、工程地点：
四、工程范围：本合同全部工程建筑安装面积共计________平方米(各单项工程建筑安装面积详见工程项目一览表)。
五、工程造价：本合同全部工程施工图预算造价为人民币________元(各单项工程造价详见工程项目一览表)。
第二条工程期限。
一、根据国家工期定额和使用需要，商定工程总工期为____天(日历天)，自____年____月____日开工至________年____月____日竣工验收(附各单位工程开竣工日期，见附表一)。
二、开工前____天，承包方向发包方发出开工通知书。
三、在组织施工过程中，如遇下列情况，得顺延工期，双方应及时进行协商，并通过书面形式确定顺延期限：
1.因天灾或人力不能抗拒的原因被迫停工者;。
2、因甲方提出变更计划或变更施工图而不能继续施工者;。
4、因甲方不能按期供图、供料、供设备或其所供材料以及设备不合规格要求，被迫停工或不能顺利施工者。
6.非承包方原因而监理签证不及时而影响下一道工序施工;。
7.未按合同规定拨付预付款、工程进度款或代购材料差价款而影响施工。
8.由于政策变化、不可抗力以及甲乙双方之外原因导致工程停建或缓建，使合同不能继续履行，乙方应妥善做好已完工程和已购材料、设备的保护和移交工作;按甲方要求将自有机械设备和人员撤出施工现场。甲方应为乙方撤出提供必要条件，支付以上的经济支出，并按合同规定支付已完工程价款和赔偿乙方有关损失。已经订货的材料、设备由订方负责退货，不能退还的货款和退货发生的费用，由甲方承担。但未及时退货造成的损失由责任方承担。
四.工期提前。
施工中如需提前竣工，双方协商一致后签订提前竣工协议，合同竣工日期可以提前。乙方按此修订进度计划，报甲方批准。甲方应在5天内给予批准，并为赶工提供方便条件。提前竣工协议包括以下主要内容。
1.提前的时间;。
2.乙方采取的赶工措施;。
3.甲方为赶工提供的条件;。
4.赶工措施的经济支出和承担;。
5.提前竣工收益(如果有)的分享。
第三条施工准备。
一、甲方在开工前应办妥施工所需各种证件、批件，申请领取建筑执照;清除施工场地范围内影响施工的原有管线、树木等障碍物;解决施工用地(包括材料、构件的堆放和中转场地，搭建大型临时设施用地);解决施工用水源、电源和运输道路的畅通;应于____年____月____日向乙方提供所有工程设计图纸____份;组织设计、施工单位进行工程设计交底。
二、乙方在开工前应组织有关人员研究和熟悉图纸，参与设计交底;编好施工图预算;负责编制施工组织设计或施工方案;进行施工场地的平整，施工界区内的用水、用电、道路以及搭建施工临时设施，安排施工总进度计划，储备材料，加工构件，做好一切施工准备。
第四条物资供应。
一、由发包方供应以下材料、设备的实物或指标：____________。
二、除发包方供应以外的其他材料、设备由承包方采购;。
三、发包方供应、承包方采购的材料、设备，必须附有产品合格证才能用于工程。由甲方负责供应的材料和设备，如未按期供应或规格、质量不符要求，经双方努力仍无法解决，因此造成乙方的损失，应由甲方负担。任何一方认为对方提供材料需要复验的，应允许复验。经复验符合质量要求的，方可用于工程，其复验费由要求复验方承担;不符合质量要求的，应按有关规定处理，其复验费由提供材料、设备方承担。
四、本工程材料和设备差价的处理办法：____________。
第五条工程质量。
一、本工程质量经双方研究要求达到：____________。
二、承包方必须严格按照施工图纸、说明文件和国家颁发的建筑工程规范、规格和标准进行施工，并接受发包方派驻代表的监督。
第六条工程价款的支付与结算。
一、本合同签订后____日内，发包方支付不少于合同总价(或当年投资额)的____%备料款，计人民币________万元;临时设施费，按土建工程合同总造价的____%计人民币________万元，安装工程按人工费的____%计人民币________万元;材料设备差价________万元，分____次支付，每次支付时间为____，金额________.
二、发包方收到承包方的工程进度月报后必须在____日内按核实的工程进度支付进度款，工程进度款支付达到合同总价的____%时，按规定比例逐步开始扣回备料款。
三、工程价款支付达到合同总价款的95%时，不再按进度付款，办完交工验收后，连本息(财政拨款不计息)一次支付给承包方。
四、如发包方拖欠工程进度款或尾款，应向承包方支付拖欠金额日万分之_三___的违约金。
五、确因发包方拖欠工程款、代购材料价差款而影响工程进度，造成承包方的停、窝工损失的，应由发包方承担。
第七条施工与设计变更。
一、乙方要依据国家颁发的施工验收规范和质量检验标准以及设计要求组织施工，要全部达到合格。
二、要坚持按图施工，任何一方不得随意变更设计。如遇下列情况给对方适成窝工、返工、材料、构件的积压、施工力量和机械调迁等损失，应由责任方负担：
1.施工中如发现设计有错误或严重不合理的地方，乙方应以书面形式通知甲方，由甲方在7天内与原设计单位商定，提出修改或变更设计文件，经甲乙双方签订协议后，方准施工。
2.在施工中，如遇中途停建、缓建，甲乙双方对在建工程，应商定做到安全部位。
3.在施工中，如发现甲方投资不足，不能按时拨付工程进度款，而中途停建、缓建，给乙方造成的损失，应由甲方承担。
第八条安全施工。
一、乙方有责任教育工人严格执行操作规程，安全施工，防火防盗。在施工中因因乙方责任发生的伤亡事故和乙方管理不善造成的其他损失，均由乙方负责。
二.发生重大伤亡事故，乙方应按有关规定立即上报有关部门并通知甲方代表。同时按政府有关部门要求处理。甲方为抢救提供必要条件。发生的费用由事故责任方承担。
三.非乙方责任造成的伤亡事故，由责任方承担责任和有关费用。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十
20xx年即将过去，过去的一年，在局领导的关怀和各位股长、同事们的帮忙支持下，我顺利的完成了上级交办的各项工作，下面我将就一年来的工作、思想、学习以及生活等方面的状况具体汇报如下：
思想上，自觉加强理论学习，努力提高自身素质，用心工作，服务人民，为我市的经济发展贡献力量。
工作上，我能够以有强烈的工作职责心和工作热情对待各项工作任务，用心主动，勤于思考，善于请教，经常加班加点，也毫无怨言。在工作中，我始终虚心谨慎，从实际出发，严格执行有关规章制度，按照工作程序审核拨款单据，及时拨付款项，确保专户资金专款专用，使得每一笔财政资金规范安全的发挥效用，更好的服务于经济建设。经过一年的锻炼基本能胜任自己的本职工作，能够比较从容地处理工作中出现的各种问题。
学习上，我认真学习和深入研究财政工作制度和方法，着重掌握财政国库业务知识和有关政策，参加市委组织部清华大学“教育扶贫”青年干部专题培训，并顺利结业。同时，我用心巩固财务专业知识，已透过两门中级会计师考试，并用心复习准备明年最后一门考试，争取明年取得中级会计师资格。
回顾一年来的工作，虽然说取得了一些进步，但也存在许多不足：一是学习主动性不够，缺乏学习的紧迫感和自觉性；二是工作量大时，容易粗心导致一些可避免的错误发生。
在新的一年里，我将加强理论学习，进一步提高自身素质；增强大局观念，苦干实干，努力提高工作质量和效率，用心配合领导同事们，为财政事业和我市经济发展贡献自己的一份力量。
文档为doc格式。
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先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十一
下面是小编为大家整理的,供大家参考。
xxx社区党总支部严格按照上级党委要求和工作部署，以加强党的执政能力建设和先进性建设为主线，深入贯彻落实党的十八大精神，按照“两网三创八进社区”的工作思路，高度重视，丰富载体，扎实地推进党的基层组织建设工作进程，较好地完成各项工作目标任务，为全社区经济社会发展提供了强有力的思想、政治、组织保障和人才支撑。2012年被县委组织部命名为“五好”基层党组织。
一、建强队伍，夯实基础。
（一）社区“两委”班子建设。采取“两推一选”的办法，配齐配强社区“两委”班子成员，平均年龄38岁，中专文化1名，高中文化4名，初中文化3名，文化素质整体提高，年龄结构趋于合理。
（二）社区后备干部队伍建设。从社区知识青年、复员退伍军人、致富能手中培养后备干部，建立了后备干部档案，大力实施了“三培五带”工程，现有后备干部8名。
（三）党员建队伍建设。坚持发展党员“十六字”方针，2012年，发展35岁以下新党员2名，培养入党积极分子6名，为基层党组织注入新鲜血液。
（四）支部政治建设。以支部队伍建设。推行党员承诺和“双述双评”制，强势推进民主政治建设。
（五）党员干部培训。以开展远程教育为纽带，加强对党员干部的教育培训，使党员干部通过远程教育平台学习党的路线方针政策、科技知识、法律法规，全面提升了社区党员干部综合素质。
二、完善制度，推动落实。
（一）健全“三会一课”制度。坚持每月召开一次支委会和一次党员大会，每半年上一次党课，认真贯彻民主集中制，确保社区重大事项和工作安排民主、科学化决策。
（二）坚持党总支部学习制度。积极组织党员干部集中学习党的十八大精神、新《党章》和国家法律、法规及党的路线方针政策，增强了党员党性修养和党性意识。
（三）坚持岗位责任制。社区各项任务进行精细化管理，任务分工和责任明确，为群众提供优质服务，使社区各项工作有序开展，受到辖区群众高度评价，提高了社区“两委”班子在群众中的满意率。
（四）制定管理制度。理顺了社区管理制度、党支部管理制度、社区干部廉洁自律制度、财务管理制度、村务公开制度等规章制度，对辖区内的社会治安、环境卫生制定了若干条例。
（五）积极创建和谐社区。加大对青少年进行法制教育和宣传，及时教育惩治虐待妇女儿童及老人的行为，发扬尊老爱幼的传统美德，积极创建和谐社区。
三、发展经济，促进增收。
社区党总支部依托区位、资源优势，积极探索创新与发展，通过各种渠道为民办实事。投入270万元成立xx社区农副产品保鲜有限公司；投入3.8万元修建了平浪组的人畜饮水工程；投入0.5万元硬化鱼泉沟组路面和5.2万元修建鱼泉沟组的蔬菜灌溉池；投入4.8万元硬化水塘河至观音山路面；新修建一幢580平方米社区综合大楼，1。
当前隐藏内容免费查看25平方米门面。社区经济逐步走上多元化发展道路，2012年底，人均纯收入达7456元，高出全镇及全县平均水平。
四、关注民生，协调发展。
严格按照国家有关城市低保条件，做到“应保尽保”，有效解决困难群众的最低生活保障。新型农村合作医疗参合率达97％以上，解决了“看病难、看病贵”和“因病致贫、因病返贫”问题。社区党总支部在发展经济，推动各项社会事业进步和构建和谐社区同步进行。共向困难群众发放救济大米2000公斤，救济款50000元，救济物品756件。针对失地农民及下岗工人过多问题，积极与相关部门衔接，解决就业220人。动员农民到城郊的枇杷村承包60亩地种植大棚蔬菜。始终坚持走访慰问制度，做到四个必到，即：困难群众家中发生突发事件必到；生产生活遇到困难必到；重大节日必到；思想出现问题时必到。每年春节前都要组织社区干部给80岁以上老人送去慰问品或慰问金。
五、拓宽领域，维护稳定。
以“建设平安社区”为载体，以开展矛盾纠纷排查调处为主线，强化治安防控基础工作，忠实履行维护稳定第一责任。组建了治安联防队伍，加强重点路段、背街小巷巡逻防控工作，有效预防可防性案件的发生，定期开展矛盾纠纷排查调处活动。2012年至今成功调处矛盾纠纷14起，将矛盾化解在基层，消除在萌芽状态；认真做好信访工作，维护了人民群众的合理诉求；深入开展反邪防邪宣传警示教育。不断完善维稳工作网络体系建设，实现综治工作“五无”目标，社区治安状况保持良好发展态势，人民群众安居乐业。
通过开展创建基层党建示范点活动，xx社区已经成为凝聚力强、服务良好、环境优美、文化丰富、幸福和谐的新型社区。但纵横相比，离上级党委的要求还有一定差距，在今后的工作中，社区将以十八大精神为指导，不断开拓进取，奋勇拼搏工作，加快实现社区经济社会又好又快、更好更快发展而努力奋斗。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十二
院校(招生方向)。
招生省份。
科目类型。
所在批次/段。
最低录取分。
最低位次。
2021。
安徽。
文科。
本科二批。
523。
48756。
2021。
海南。
综合。
本科批。
486。
33434。
2021。
海南。
综合。
本科批。
482。
34350。
2021。
江苏。
历史。
本科批。
480。
53160。
2021。
辽宁。
历史。
本科批。
473。
27344。
2021。
河北。
历史。
本科批。
460。
63393。
2021。
山东。
综合。
普通类一段。
458。
244916。
2021。
河南。
理科。
本科二批。
451。
219532。
2021。
江苏。
物理。
本科批。
424。
147591。
2021。
河北。
物理。
本科批。
421。
157137。
2021。
安徽。
理科。
本科二批。
415。
156664。
2021。
辽宁。
物理。
本科批。
393。
81964。
2021。
内蒙古。
文科。
本科二批。
392。
19651。
2021。
黑龙江。
文科。
本科二批a段。
379。
21258。
2021。
贵州。
理科。
本科二批。
367。
128240。
2021。
黑龙江。
理科。
本科二批a段。
317。
70967。
2021。
内蒙古。
理科。
本科二批。
301。
58009。
填报高考志愿误区。
误区1：过多的家长意志。
对策：考入什么样的学校，上什么专业，将来从事什么样的工作，都是孩子自己的事情，上大学的是孩子，而不是父母。如果父母给报的专业他不喜欢，甚至一点兴趣都没有，将来上大学就会造成一个被动状态。
误区2：不仔细看招生章程。
对策：按照教育部的有关规定，招生章程主要内容包括：高校全称、校址、层次、办学类型，在有关省(区、市)分专业招生人数及有关说明，专业培养对外语(课程)的要求，经批准的招收男女生比例等，可见招生简章里面的信息介绍很关键，不可轻易忽视。
误区3：全部填报热门专业。
对策：热门专业分数高，竞争激烈，如果成绩不太突出，竞争实力并非很强的学生在挤热门专业时，容易落榜。正确的做法应是选择“热门专业”而又不忽视“冷门专业”，“冷热”结合对考生更为有利。
误区4：照搬往年的录取分来报志愿。
对策：高校的录取分数线存在波动，有的还有“大小年”现象，即一年高，一年低。考生要多分析几年的录取情况，还可关注分数线与批次线的差值、分数线对应的考生“位次”等。
误区5：选专业时不考虑兴趣和特长。
对策：在选择高考志愿时，要考虑考生的自身特性。考生自身特性包括：个人兴趣爱好、个人性格特征、个人能力所及、个人身体条件等方面。
总之，考生必须先准确定位自己，中教君建议父母和孩子一起先查看各个学校的《招生章程》，看孩子的自身条件有没有受到“录取规则”的限制，还可以查看学校的招生计划和近年录取线，科学分析院校的录取数据来进行志愿填报。
千万不要盲目填报那些有一点希望却无十足把握的院校!
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十三
**县政协机关党支部自觉实践”xxxx”重要思想，充分发挥党组织的先进性，紧紧围绕县委和政协的工作大局，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，以加强党的基层组织建设为基本点，以发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用为着力点，以实践党的全心全意为人民服务的宗旨为落脚点，带领机关四个民族的党员和干部职工开拓创新，转变观念，与时俱进，加强党性修养，努力提高号召力，进一步增强凝聚力，把党支部的思想建设、作风建设、组织建设和履行参政议政职能工作紧密结合起来，使政协机关三个文明建设工作迈上了新台阶。通过努力，县政协机关曾被自治区、地区、县精神文明建设委员会命名为“安全文明小区”先进单位、“民族团结模范单位”，自xx-xx年开始，县政协机关又连续三年被县目标考核委员会评为双文明优良单位、xx年被县委命名为“五好党支部”“先进基层党组织”称号。
一、坚持狠抓学习，提高整体素质。
为了从根本上提高党员干部的整体素质和贯彻执行党的政策路线的能力，机关党支部坚持党员先进性教育活动中形成的各项学习制度，积极开展形式多样、灵活多变的学习教育活动。机关党支部根据需要，及时制定学习计划、严格学习考勤制度，采取集中学习和个人自学相结合的办法，坚持认真组织党员干部对新党章、“xxxx”重要思想和党的xx大、xx届五中全会精神等党的有关知识进行学习。在集体学习和共同提高的基础上，实行党支部委员轮流上课辅导，每名党员在学习中并都要做到“五有”即，有考勤、有笔记、有体会、有心得，有考试成绩。
党支部还采取听先进事迹报告和利用近年来国家、自治区、地区和县及政协内部树立起来的先进党员模范典型如艾买尔依明、卡得尔巴克尔等先进事迹，教育机关党员，教育党员干部作实践“xxxx”重要思想忠实代表，充分体现党员的先进性，并以“xxxx”重要思想为要求，促进党员干部坚定的树立社会主义、共产主义理想信念，树立正确的人生观、价值观和世界观，使支部班子及成员和党员干部的大局意识、责任意识和政治素质及处理解决问题的能力不断提高。
二、坚持从严管理，进一步凝聚人心。
一是坚持用制度管人。结合精神文明建设工作和党员百分考核工作的进行，组织党员讨论完善了《政协机关党支部工作职责任务》《政协机关党支部成员工作责任制度》《政协机关党支部三会一课制度》《政协机关党支部党员联系群众制度》《政协机关党支部党员缴纳党费制度》《党员民主测评制度》《党员汇报制度》《政协机关党员先进性标准》等制度，通过各项制度的建立和完善，进一步推动政协机关党员工作、学习的制度化、规范化建设。
二是坚持加强对党员的监督管理。在建立和完善各项制度的基础上，机关党支部每月召开一次支部会议、每季度召开一次党员大会，定期不定期的组织党员和坚持每三个月进行一次党的知识集中学习教育课，同时检查督促党员制度的落实情况、党员目标任务的完成情况，加强了管理和监督党员的工作，激励党员在日常的工作、学习中发挥先锋模范作用。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十四
以来，党总支在矿党委的正确领导下，以党的十七大会议精神和科学发展观为指导，紧紧围绕矿党委总体工作思路和企业中心工作，认真贯彻落实了各级党委指示精神，切实加强了党的思想政治建设、组织建设和作风建设。区党总支通过以“抓党建促生产、抓安全保质量”为目标，坚持抓班子带队伍，充分发挥党组织的政治核心作用、战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，使全区两个文明建设取得了新成绩，区队发展带来了新变化，队伍建设带来了新提高，经济效益带来了新成果。一、提高思想认识，以科学的发展观抓好班子建设区党总支在通过认真学习贯彻科学发展观和矿党委指示精神中体会到，随着社会日新月异的发展和各种体制的不断改革，要想与时俱进地保持党组织的先进性，必须在思想上要提高认识，围绕实际，着眼未来发展需要，切实抓好党总支领导班子，才能建设过硬的坚强领导集体，才能带出思想好、作风硬的职工队伍，才能发挥整体功能作用，更好地率领职工完成各项工作任务。总支“一班人”全年来积极带头组织参与政治理论学习，坚持以科学的发展观为指导，认真贯彻执行马克思、列宁主义和毛泽东思想，高举邓小平理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜，不断改造班子成员的世界观。“一班人”在工作中都严于自律，虚心接受群众的监督，公平公正地用好手中权力，不贪不占。经常开展批评与自我批评，时刻感知党和职工赋予的职责，加强党性修养，永葆共产党人的政治本色。在本职工作中，总支“一班人”大力弘扬求真务实的精神，大兴求真务实之风。做到以正确的世界观、人生观、价值观来审时度势;以正确的权力观、地位观、利益观来开展各项工作。总支班子成员遵纪守法，作风正派，团结同志，严格按照党员和领导干部的标准要求自己，努力提高各项工作的管理水平，科学有效地指导安全生产，追求工作效率，讲究工作质量，使党总支的工作计划更加规范、有序、高效、快捷。
二、围绕工作思路，以企业中心工作为核心抓好安全生产。
全年以来，总支“一班人”始终紧紧围绕矿党委“落实三新思想、主抓三基建设、实现三高目标”的全年总体工作思路，在大力抓生产的同时，时刻抓紧安全这根“弦”不放松，始终把安全工作当作头等大事来抓，强势践行“人人都是通风员”安全工作体系，并在员工中深入灌输矿党委“抓安全工作，为你、为我、为大家;抓安全工作，靠你、靠我、靠大家”的安全工作理念。在普遍做好经常性安全生产教育的同时，总支一班人还着重抓好以下三项工作：首先是抓好党员干部的安全管理水平。党总支一直遵循“不抓安全的干部是没有德的干部、抓不好安全的干部是没有人格的干部、对安全重视不够的干部是不合格的干部”的基本准则，努力提高党员干部的安全管理能力和水平，逐渐使他们成为既是安全生产的标兵、又是安全管理的模范。并把这种全面发展、全面过硬的党员干部作为提拔使用的考评标准。其次是抓好党员职工的安全生产能力。在每班的班前会上提前交待好，让有经验的党员职工在井下具体负责局部的安全生产，就近管好这一片的安全。让这些党员职工树立“党员就是一面旗，时时处处都要举”的高素质标准，提高他们的井下安全生产能力。再就是抓好职工的安全生产观念。通过“安全第一、生产第二”、“人人都是安全员，人人都是通风员”等安全理念体系的深入教育，以及班前讲安全、井下考安全、师傅带安全、党员干部管安全等一系列安全生产措施，全方位、全过程加强对职工的思想渗透，使广大职工在生产中养成时时绷紧安全“弦”、处处树立安全观念的良好习惯。
三、
发挥政治优势，以战斗堡垒和先锋模范作用抓好各项工作。
通过对《党章》的认真学习和贯彻落实矿党委的指示要求，总支的每个成员，都能够积极教育员工、服务员工，竭诚代表和维护每一位员工的切身利益，为员工排忧解难，做好暖人心，稳人心的工作，增强了党组织的吸引力，凝聚力和战斗力，把全队职工紧密团结在党总支的周围，不断开创各项工作的新局面。在党组织的战斗堡垒作用和全区党员干部的先锋模范作用下，全区职工思想觉悟进步很大，在全年的各项工作中，他们发扬了不怕苦、不怕累的精神，克服了种种困难，并在全体党员同志们的带领下，保证了安全，圆满完成了全年的生产任务。
四、加强教育培养，以壮大组织为己任做好党员发展工作。
党总支加强对团员群众的教育培养，努力提高他们的政治理论水平和思想觉悟，把壮大组织作为己任。为了做好组织发展工作，除了树立党员正面形象、影响和带动团员群众进步外，还采取面上动员、个别谈话、每个党员与一至两名团员群众交朋友、开展党员开放日、示范岗等方式，努力扩大申请人队伍，党总支定期分析申请人情况，帮助申请人尽快成长，不断为党组织队伍输送新鲜“血液”。
五、密切党群关系，以稳定大局的观念服务谋利于群众。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十五
包头一中党总支，在上级党组织的领导下，以科学发展观为指导，解放思想，争先创优，以朝气蓬勃的生机，使一中的面貌日新月异，教育。
教学。
工作蒸蒸日上。
一、加强组织建设，打造与时俱进的团队。
锻造一流的学校，必须有一流的领导班子。学校党总支始终把班子建设放在工作首位，把强化干部队伍素质作为工作的总目标，用先进的教学理念和渊博的学识，站在学校改革与发展的前沿。
健全组织机构。一中党总支，现有党员69人。按职能下设高。
一、高。
二、高。
三、办公室四个支部。支部成员分工明确，职责到人。各支部均由处室正主任兼任支部书记的运作体制，给党组织提供了强有力的组织保障。
健全各种制度。党总支制定了一系列党建规章。《三会一课制度》、《民主生活会制度》、《重大事项报告制度》、《党费收缴制度》、《三重一大制度》等，使党建工作实现了制度化、规范化，保证了各项工作有条不紊地实施。
坚持理论学习。党总支坚持每周一次的学习制度。学习上级有关文件精神，学习党的教育理论等，编印《党旗飘飘》学习材料，发放到环节干部和党员手中，积极参加旗委组织的各项党建活动。做到了工作学习化，学习经常化，班子成员更新思想，理清思路，深入教育教学实际，积极进行课改，模范的参与教育教学工作，使学校各项工作都上了一个新台阶，党总支成为坚强的战斗堡垒。
6、200。
7、2008连续三年被旗委、旗政府评为实绩突出领导班子。
二、创建“三型机关”，铸就一流的党员群体。
以“学习型、服务型、创新型”为载体，创一流的服务。
机关。学校各职能部门，大力加强师德建设，贯彻中小学教师职业道德规范。党总支制定了一中教师必须具备的十方面修养、一中教师十不准等职业道德建设学习材料，编印《立德树人省身正己》教师学习读本，坚持以德治教，规范教师的育人行为。通过开展“学、查、新、改”活动，增强服务意识，提高服务水平，推动工作创新。学即学习先进的教育教学理论；查即要查找不足。积极开展“教师评议领导”、“家长评一中”、“社会评一中”、“学生评一中”等评教活动，反馈不足，及时整改。新即创新专项工作机制，开创性开展各项工作，完成工作任务。改即依据“评教”活动结果、“校长信箱”、行风监督员的反馈意见及社会各界人士或部门的建议，有的放矢，改进工作。全体教职工都从自身实际出发，转变工作思路，增强服务意识，促进了教师职业道德的提高，加强了行风建设。
坚持党员模范岗制度。发挥一个党员一面旗帜的作用。党总支实行《党员干部日常自主推门听评课制度》，使党员干部深入教学一线，走进课堂，走进学生，对教师尤其是青年教师的课堂教学进行及时诊断，加强信息反馈，及进交流，全面提高教学质量。开展优秀党员教师教艺风采展示活动。党员教师带头做课示范，充分利用学校最优教育资源，实现优质教育资源共享，互相学习，共同提高，不断提高师资队伍的整体水平。学校党总支高度重视对青年教师培养，组织实施了“蓝青工程”。通过竞赛课、党员与教师结对子，通过老党员带新党员、党员带教师，一帮一，引导青年教师狠抓专业知识学习和拓宽知识领域，用较深厚的知识功底和文化水准，创造奋发向上的进取氛围，为学校的可持续发展培养优秀的人才。
良好的教学业绩，赢得了社会的好评。2008年学校被市教育局评为“师德建设先进单位”、“社会家长满意学校”。
三、开展“创先争优”，营造和谐稳定的校园。
立德、学以増智、学以致用”的活动；开展教育系统党组织的“读博文”活动；推动学习型党总支的建设，提高了党员干部的自身素养。
廉政工程。认真开展党风廉政建设，领导班子仔细查找风险点，制定了《一中廉政风险防范实施方案》，严格治理了“小金库”，建立了廉政档案。组织学校领导、教师观看了《女检察官》，进行反腐倡廉教育，坚决治理社会反响强烈的“三乱”问题。开展《政风行风》建设，为树优良行风，办人民满意教育，做出了积极的贡献。2006年至2010年学校连续四年在全旗行风评议中被评为优秀。
创优工程。党总支积极响应旗委号召，积极开展“争先创优”活动，开展党总支和全体党员公开承诺活动，在党员中开展优质课评选活动，党总支承诺的为教师建一个健身房，已于10月份兑现。今年学校党总支承诺的为教师办公室安装电风扇、为学生教室安装纱窗正在积极筹备。开展了“三结对、三服务”活动，学校出资4000元，帮助新民乡林场村打一眼井，救助2名贫困学生和一家贫困户。教工党员积极参加学校的各种创优活动，增添了教学工作的活力，促进了校园的和谐与进步。
党总支、工会、校团委适时开展文体活动，2011年元旦，组织了教职工“三笔字”、“简笔画”比赛，组织全校师生举行了“爱满校园”迎新春文艺晚会，并在包头电视台进行了播放，展示了一中师生与时俱进的精神风貌。工会，以维护教职工权益为已任，始终坚持关心职工冷暖。开展了教职工排球比赛、庆“五〃一”女教工趣味运动比赛等，丰富了职工的业余文化生活，营造了和谐的校园氛围。2010年，工会被系统党委评为“先进工会”，一名教师被自治区工会评为“校务公开先进个人”。2005年至2011年，校团委连续六年被包头团委评委“红旗团委”。
层党组织”；2006—2010年被赤峰市委、市关心下一代工作委员会评为“关心下一代工作先进党总支”。2008年3月，校团委被自治区团委评为“全区五四红旗团委”。2007年9月，一中被自治区党委、政府、军区授予“自治区文明单位”。2009年3月被旗委评为“规范化党支部”；2011年6月，党总支被系统党委评为创先争优“先进党总支”。
展望未来，我们满怀豪情，信心百倍的在十七大精神的鼓舞下，在建党91周年之际，落实科学的发展观，以无限忠于党和人民的挚诚，谱写一中美好未来的壮美篇章。
中共包头一中党总支。
2012.4.18。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十六
参加工作以来，能积极参加业务学习和政治学习，认真学习、领会并熟练地掌握了国家有关法律、法规及有关方针政策，保持与党的号召始终一致，加强为人民服务的信念;提高职业素质和自身的业务水平，熟知专业知识，掌握国内外特检工作的发展方向，具备独立分析问题解决问题的能力，在实际工作中能够发现出现的问题并很好地解决;团结，服从领导，谦虚谨慎，严谨扎实，严于律己，努力规范自身行为。带领同事以开展创建“青年文明号”活动为契机，发扬敬业、进取、和谐、奉献的特检精神，认真学习相关业务知识和各项工作技能，内强素质，外树形象，结合实际情况，充分发挥运用到实际工作中去，取得了很好的效果。个人多次顺利通过了国家局、省局培训考核;今年通过了gct工程硕士全国统考，以优异成绩被山东大学录取为首批质量工程方向的研究生!
他在工作中善于继承，总结，创新和实践。在锅炉监检方面，推行1+1明白纸计划。在接受告知时受检单位就能简洁明了监检工作的职责、程序和要求，提供完备的技术资料，安装合格的锅炉，配合相关监检工作，迅速适应省院质量手册新要求;使用单位能明白自己的权利和义务，加强主体意识，了解特种设备安全知识、相关制度和检验要求，能科学管理，会安全经济使用。现在这两项措施已经顺利实施，取得了受检单位和用户的理解、配合和好评!
在现场检验方面，切实做到认真、细致、负责、积极、高效，大力倡导三检查法和三总结法。三检查法就是：检查检验准备情况、检查设备资料、检查设备整体状况。三总结法就是：总结方案执行情况、总结检验结论、总结检验心得。工作方法的创新是刻苦学习、认真思索的结果，是精通专业技术在实践中的利用!
他在分院第四季度调度会上作典型发言时说：“困难不应该成为我们前进的绊脚石，而是应该成为我们进步的阶梯!乐于挑战才是我们战胜困难的法宝!”
某铁合金厂为保护环境和节约能源，利用高炉煤气发电，在运行中炉墙有多处严重裂纹变形，商海智根据企业的请求和检验情况，与技术人员多日在现场检查分析，找到了炉墙裂纹变形的六大原因，给出了相应六大技术对策，经过3年时间运行，目前仍然运行正常，年节约、新增效益达六万元。根据实际工作所写的论文《燃气电站锅炉炉墙裂纹产生原因和解决对策》已于20xx年第7期在《中国特种设备安全》上发表，对于指导同类燃气电站锅炉的安全运行有重要借鉴意义。
某集团是县内的龙头企业，年产值近四十亿元，集团有3台75t/h热电联产锅炉冷凝水无法回收利用，另外每天有大量造纸废料堆积需要处理，为解决这两个难题，商海智和企业技术人员经过实地勘察和认真计算，今年安装了一台8t/h秸杆焚烧炉，这样既及时处理了造纸废料保护环境，又能变废为宝为生产提供动力和能源，还能充分利用锅炉冷凝水，比同样利用燃煤锅炉生产日均降低成本两万元，早一天投产就多一份好收益，他们不辞辛苦的加班加点和严谨细致的工作作风不仅仅赢得了用户的真诚感激和尊敬!该改造项目拟申请节能与环保典型工程新技术!
随着经济的飞速发展、信息的便捷畅通，区域间经济的不平衡，新旧锅炉价格存在着较大差异，锅炉(压力容器)下同的移装逐渐增多，特别是伪劣锅炉的异地移装也屡屡出现。少数不法份子由于受不菲利益驱动，把目光盯在了异地移装锅炉上。他们利用信息的不对称性和地区间的沟通盲区，采取非法手段制假、售假，妄图瞒天过海，欺骗用户和监察(检)机构。以伪充真、以劣冒优，给锅炉用户带来重大经济损失，给安全生产带来重大隐患，今年以来，锅炉安装监检部就发现并处置移装“问题”锅炉13台，不法份子伪造锅炉铭牌、检验报告、质量证明书、移装证明、锅炉产品合格证等资料，欺骗用户，牟取暴利。充分发挥全省特检机构整合优势，在兄弟分院的紧密配合下，他合理调配资源，通过网络查询、电话查询、生产厂家现场确认、资料比对、外地特检机构核实等方式，经过认真细致的调查，克服重重困难和阻力，一一进行了处置，并对相关资料进行了存档。避免了有重大安全隐患的“问题”锅炉流入济宁地区，确保锅炉的合规安装和安全使用，规范了安装市场。
另外由他执笔的《伪劣锅炉鉴别与治理》论文已于20xx年第1期在《中国特种设备安全》上发表，对于打击非法制假、售假有重要指导意义，文章中给出9种鉴别伪劣移装锅炉方法受到了省内外同行的高度肯定!
节假日期间，商海智带领同事急企业所急，解用户所困，不讲条件，不计报酬，不怕脏不怕累，热情服务，严格检验，自觉主动连续多日为方便用户加班加点，奋战在检验一线。他们的汗水和努力使他们走到哪里就给哪里带来温暖和快乐，他们走到哪里就从哪里带回掌声和友谊!丰硕的成果带来工作的快乐，快乐的工作，真诚的付出结下深厚的友谊，节假日不仅是休闲的黄金时光，更是们服务企业架设友谊之桥的黄金时光。
兖矿集团华聚能源有限公司今年多家电厂锅炉相继进行大修，由于时间紧、任务重，商海智迅速组建了监检组，和电厂负责人、技术人员充分交流和沟通，根据实际情况和国家相关法规，严格审查安装单位施工措施和相关资料，制定了科学、详实的监检方案，多次深入现场对施工情况进行突击检查，抽查焊接质量，核查无损检测报告、记录，核查水压试验准备情况，提出了“严格监检，不怕辛苦，热情服务，支持华聚”的口号，凭借着高超的技术水平解决了许多施工中的难题。监检工作赢得了安装单位的尊敬和认可，赢得了华聚能源公司的高度评价!为此6月2日和8月27日，华聚能源公司两次派员到济宁分院表示感谢!
国家法规日益严格规范、社会生产严峻的安全形势对检验单位和检验人员提出了更高的要求，一线检验人员数量偏少，检验责任和压力越来越重;但商海智能认识到检验对安全工作的技术支持作用越来越被认可，充分利用法规赋予的职权细化检验程序、强化检验公信力、拓宽检验领域。在滔滔的长河中，他争当一朵浪花;在绵绵的山脉里，他做一座奇峰;他热爱脚下的齐鲁大地，豪情满怀，年复一年!为了特种设备安全事业，他一地肝胆，不惧艰险，勇于负责，敢于争先!他用安全传承和谐社会进步的火炬!!他用赤诚构筑特检事业灿烂的明天!!!
扎扎实实工作，干干净净律己，是他的行为准则，谦虚谨慎，奋发努力，是他的工作态度，文明检验、和谐检验，是他的工作方法;争当技术标兵，守护安全，是他的工作目标;加强廉政建设、维护特检形象，是他的出发点和生命线!
商海智具备求真务实的作风，具备干事创业的能力，同时具备很强的科研能力和学术水平，能尽心尽力、尽职尽责地带领大家做好本职工作，所在部室多次提前完成年度各项任务目标，先后被授予省级、市级青年文明号，个人多次被评为先进个人。是济宁分院推荐商海智为十佳技术标兵的最佳理由!
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十七
随着工业化、城市化的进程不断加快，农村的大批青壮男子纷纷“洗脚出田”，进城务工，成为“新生代农民工”的一员。与此相对应的是，清闲在家的妇女也按耐不住创业的激情，跳出了“篱笆墙的影子”，用辛勤的汗水来实现自己的梦想和人生价值。
一肩挑起全家的重担，成了家中名副其实的“顶梁柱”。她们有一个共同的名字：“留守妇女”。如今，广大的农村留守妇女摆脱了传统的束缚，成为远近闻名的“创业英雄”。近日，在连云港市灌南县五队乡走访调研时发现，一大批从“泥腿子”中催生的“巾帼能手”遍及全乡的各个村落，她们正以崭新的姿态，引领着“草根经济”在广袤的原野中“扎根发芽”。
今年42岁的李月霞，系五队乡六队村村民。早在20年前，她还是一个普通的农村妇女，如今，她成了上海一家废旧品回收公司的负责人。“不容易呀，十几年了，吃了很多苦，才有了今天的成就！”谈起妻子的创业历程，丈夫姜志富感同身受。
姜志富是该乡中学的一名老师。虽说家庭不是很富裕，但经济条件在当地还算不错。因此，当妻子李月霞每每提起出去闯荡的事情，身为丈夫的他总是有些顾虑。xx年，生性好强的李月霞还是鼓足了勇气，只身一人来到上海，她没有按照丈夫临行前安排的做法——投奔远房的姑姑。自己租下了一间小屋，四处找活干。
一次在街上闲逛，李月霞发现几个安徽籍的妇女捡破烂，投到旧品回收站里卖，她灵机一动，花了80块钱买了辆平板车，跑起了废旧品拖运。一来可以节省那些捡破烂的脚力，二来自己也能赚取其中的差价。靠着平板车跑运输，她一年能挣5000元。凭着双脚卖苦力，她这一干就是6年！
现在，她在上海创办的废旧品回收公司年纯利润达200多万元，在她的带领下，村里的10余名妇女也都参与创业赚了钱。每人每年薪水都在8万元以上。
走进该乡头队村的国城电子厂，一片繁忙的景象呈现在眼前：一大群妇女围坐在操作台边，有的在剥皮，有的在插针，有的在总测……村支部书记江孝青告诉笔者，去年以来，在厂老板刘彩云的带动下，现在全村已有120名妇女在厂子里打工。月工资平均为1000元以上。在村支书的带领下，笔者见到了正在车间忙碌的刘彩云。
“，我和丈夫在常州太湖电缆厂打工。看到别人当老板，自己也想当老板，于是，利用这些年积攒下来的钱和学得的技术，去年回到家里搞起了卫星连接器线缆。”说起自己的创业经历，刘彩云的脸上写满了自豪。据了解，她厂子里每天生产6000个连接器，产品全部销往德国、意大利。
由于工艺比较简单，操作也方便。刘彩云就把村里的妇女召集起来，一起学习电子技术。一方面，解决了困难家庭的生活问题，另一方面，可以充实农村妇女的生活。“过去，闲呆在家里，丈夫总是看着不顺眼，经常闹离婚，婆婆也被逼出去打工了，现在，我俩关系也好了，婆婆也回来跟着一起做活了。”面对笔者采访时，村民李秀娥笑着说。
在五队乡二号桥建材市场，乔本平一家四口正在厂里忙碌着……。
今年47岁的乔本平是该乡二队村的村民。早在初，她和她的丈夫带着两个儿子，在张家港一家公司打工。“那时候，我在厂里做杂活，每个月才挣600元，除去水电费，剩不下什么钱。”面对笔者采访时，乔本平道出了自己的苦衷。如今，一家四口在家门口就能赚到钱。乔本平在建材市场靠上地砖、拖瓦，每月能挣1500元左右。丈夫和儿子帮助老板开车、配货，也能获得可观的收入。她告诉笔者，去年春天，家里还盖起了两层小楼。和乔本平那样一起回家就业妇女的还有很多。同村的小郑，两年前在无锡的强茂电子厂打工。“那时候上班很累，每天都是两班倒，几乎没有休息日，为了挣钱只有忍着……”如今，她已经在当地的农村资金互助合作社上班，既不耽误挣钱，还能料理好家里的事务。
近年来，五队乡党委、政府大力实施“留守妇女阳光关爱工程”，全力实施“双承接”战略，为农民工创业就业提供更多的平台和服务。结合返乡农民工自身的工作经验，创办返乡农民工创业基地。先后与县有关部门和学校联合培训农民10余期，培训农民1人次，培训项目达15个，劳务输出16800人。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十八
十一年，单从字面上来说，仅仅是一个数字，但是对江燕伟来说，却是一个成长的历程，一份份收获的积累，一个从仓管员到创新者的探索和奋斗历程。
江燕伟是20xx年进入南昌公司的，刚进入单位时，只是一名普普通通的仓管员。以前分公司缺乏装卸，大部分到货的材料和中转库都是仓管员和装卸工一起卸货的，仓管是一项又苦又累的活，而且还要两班倒，对人的精力和体力都是一种挑战和考验，但面对困难和挑战，江燕伟并没有退缩，更没有牢骚，而是以百倍的精神和努力，投入到工作中，拿他的话来说，就是做仓管员，也要做最优秀的。在仓库里，江燕伟总是干得最快，当仓管，开叉车，扛东西、搞搬运，一点都不惜力气。
江燕伟的扎实实干和任劳任怨得到了领导和员工们的一致赞扬和充分信赖，被提升为仓库主任。从仓管员到仓库主任，虽说职务变了、环境也变了，但对江燕伟来说，工作作风不变。
20xx年4月27日，广州公司新建成投产，江燕伟由南昌公司调任广州公司仓库主任职务。他勤于学习、认真探索，凭借自己的经验并结合公司实际，对仓库的各项管理制度、流程不断进行规范和优化，使整个仓库团队的仓库管理能力逐步提高。随着工作经验的不断积累，江燕伟对产销流程进行了优化，强化了对物流工作的管理，大大提高了产销工作的效率。他还提出对各车间的小料称量工作进行集中的称量、管理，不仅大大降低了小料工的配备数，还提高了小料称量的准确性和小料损耗。
干工作要多想、善思、积极开动脑筋，这是江燕伟经常说的一句话。20xx年6月，通过竞聘，江燕伟担任了广州公司办公室主任。从此，他更加自我加压、严格要求自己，而且在工作中，他积极开动脑筋，力争通过自己的努力和创新，为公司的发展做出贡献。
在他的探索和建议下，分公司把小袋白糖(50kg)换成大袋白糖(1吨)，并采用电动葫芦吊起，采用底部开口的方式倒糖，实现了半自动化的改造，大大减轻了员工搬运白糖的负担，提高了效率，降低了劳动成本。
酸碱液是每个车间做cip清洗的最主要材料，不仅用量大，而且在使用过程中还存在安全隐患，在一番观察和思考之后，江燕伟和酸碱供应商进行了沟通，用小桶改为大桶，这一方法不仅提高了数据准确性，而且大大降低了人力、减少了安全隐患。
结合现场管理，江燕伟做了岗位机台对比表，将机台的工作每周进行检查后的考核和问题情况和其他车间相同机台被考核的情况一起下发，在分公司内形成一股比学赶超的浓厚氛围。
在娃哈哈的这十一年里面，江燕伟从基层做起，一步一个脚印。在他的成长历程中，没有惊天地、泣鬼神的事迹，但他却用最坚实的脚步告诉我们：坚持做最好的自己，明确目标，带出最好的团队，成就最好的公司!
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇十九
20xx年7月加入中国共产党，小学高级教师。现承担盘龙二小六(2)班语文教学工作并兼任六(2)班班主任。“以事业为重，用心灵育人，植根三尺讲台，书写灿烂人生”是她坚持不懈的追求。
熊老师坚信每位学生都有“才”，并能成“才”。她所任教的语文学科，从没有一位学生掉队，从没有一位学生“开红灯”。不管什么考试，语文平均分、优秀率、及格率总是名列前茅，她任劳任怨，不论什么额外任务，总是欣然接受。
熊老师把班中每一个学生都当成自己的孩子，关爱他们的点点滴滴。课间休息时跟学生们一起做游戏，双休日带学生们一起作社会实践调查。带父母出差的学生回家吃饭，给学生送生日礼物，奖课外书籍。已经记不清多少次学生会亲切地称呼熊老师“妈妈”。用心育人，爱无终点，焕发精神献丹心。因为她坚信：只要付出爱，就一定会收获。
熊老师是班主任，还承担六年级语文教学工作。虽然自己的工作繁忙，还是带领年轻的老师积极开展教研活动。上学期语文组进来几位新教师，熊老师积极指导她们上好新教师见面课。在学校开展的“先学后教，当堂训练”教研课中，也是身先士卒，上好示范课。熊老师自己还一边工作一边学习，参加全国中小学教师继续教育。利用业余时间阅读教育教学书籍，认真写好每一课教学反思。
教书育人既是奉献的过程，又是收获的过程；既是平凡甚至有点枯燥的过程，又是伟大且充满激情的过程。熊翠凤老师始终将教书育人作为一种创造性、艺术性劳动，坚持不懈地去探索和反思，相信一定会迎来桃李满天下的景象。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇二十
包头一中党总支，在上级党组织的领导下，以科学发展。
观为指导，解放思想，争先创优，以朝气蓬勃的生机，使一中的面貌日新月异，教育教学工作蒸蒸日上。
一、加强组织建设，打造与时俱进的团队。
锻造一流的学校，必须有一流的领导班子。学校党总支始终把班子建设放在工作首位，把强化干部队伍素质作为工作的总目标，用先进的教学理念和渊博的学识，站在学校改革与发展的前沿。
健全组织机构。一中党总支，现有党员69人。按职能下设高。
一、高。
二、高。
三、办公室四个支部。支部成员分工明确，职责到人。各支部均由处室正主任兼任支部书记的运作体制，给党组织提供了强有力的组织保障。
健全各种制度。党总支制定了一系列党建规章。《三会。
一课制度》、《民主生活会制度》、《重大事项报告制度》、《党费收缴制度》、《三重一大制度》等，使党建工作实现了制度化、规范化，保证了各项工作有条不紊地实施。
坚持理论学习。党总支坚持每周一次的学习制度。学习上级有关文件精神，学习党的教育理论等，编印《党旗飘飘》学习材料，发放到环节干部和党员手中，积极参加旗委组织的各项党建活动。做到了工作学习化，学习经常化，班子成员更新思想，理清思路，深入教育教学实际，积极进行课改，模范的参与教育教学工作，使学校各项工作都上了一个新台阶，党总支成为坚强的战斗堡垒。
6、200。
7、2008连续三年被旗委、旗政府评为实绩突出领导班子。
二、创建“三型机关”，铸就一流的党员群体。
以“学习型、服务型、创新型”为载体，创一流的服务1。
机关。学校各职能部门，大力加强师德建设，贯彻中小学教。
师职业道德规范。党总支制定了一中教师必须具备的十方面。
修养、一中教师十不准等职业道德建设学习材料，编印《立。
德树人省身正己》教师学习读本，坚持以德治教，规范教。
师的育人行为。通过开展“学、查、新、改”活动，增强服。
务意识，提高服务水平，推动工作创新。学即学习先进的教。
各项工作，完成工作任务。改即依据“评教”活动结果、“校。
长信箱”、行风监督员的反馈意见及社会各界人士或部门的建议，有的放矢，改进工作。全体教职工都从自身实际出发，转变工作思路，增强服务意识，促进了教师职业道德的提高，加强了行风建设。
坚持党员模范岗制度。发挥一个党员一面旗帜的作用。
党总支实行《党员干部日常自主推门听评课制度》，使党员。
干部深入教学一线，走进课堂，走进学生，对教师尤其是青。
年教师的课堂教学进行及时诊断，加强信息反馈，及进交流，全面提高教学质量。开展优秀党员教师教艺风采展示活动。
党员教师带头做课示范，充分利用学校最优教育资源，实现。
优质教育资源共享，互相学习，共同提高，不断提高师资队。
伍的整体水平。学校党总支高度重视对青年教师培养，组织。
实施了“蓝青工程”。通过竞赛课、党员与教师结对子，通。
过老党员带新党员、党员带教师，一帮一，引导青年教师狠。
抓专业知识学习和拓宽知识领域，用较深厚的知识功底和文。
化水准，创造奋发向上的进取氛围，为学校的可持续发展培。
养优秀的人才。
良好的教学业绩，赢得了社会的好评。2008年学校被市。
教育局评为“师德建设先进单位”、“社会家长满意学校”。
三、开展“创先争优”，营造和谐稳定的校园。
一中党总支，始终从大局出发，以“创先争优”活动为。
契机，推动和谐社会的建设。党总支启动四项工程：学习工。
程。学习党总支积极开展学习科学发展观活动；开展“学以。
干部的自身素养。
廉政工程。认真开展党风廉政建设，领导班子仔细查找。
风险点，制定了《一中廉政风险防范实施方案》，严格治理。
了“小金库”，建立了廉政档案。组织学校领导、教师观看。
了《女检察官》，进行反腐倡廉教育，坚决治理社会反响强。
校连续四年在全旗行风评议中被评为优秀。
创优工程。党总支积极响应旗委号召，积极开展“争先。
创优”活动，开展党总支和全体党员公开承诺活动，在党员。
中开展优质课评选活动，党总支承诺的为教师建一个健身。
房，已于10月份兑现。今年学校党总支承诺的为教师办公。
室安装电风扇、为学生教室安装纱窗正在积极筹备。开展了。
“三结对、三服务”活动，学校出资4000元，帮助新民乡。
林场村打一眼井，救助2名贫困学生和一家贫困户。教工党。
员积极参加学校的各种创优活动，增添了教学工作的活力，促进了校园的和谐与进步。
行了“爱满校园”迎新春文艺晚会，并在包头电视台进行了。
播放，展示了一中师生与时俱进的精神风貌。工会，以维护。
教职工权益为已任，始终坚持关心职工冷暖。开展了教职工排。
系统党委评为“先进工会”，一名教师被自治区工会评为“校。
务公开先进个人”。2005年至2011年，校团委连续六年被包。
头团委评委“红旗团委”。
悠岁月。1999年6月，一中党总支被自治区党委命名为“全。
区先进基层党组织”；2001年7月被旗委评委“全旗先进基。
层党组织”；2006—2010年被赤峰市委、市关心下一代工作。
月，一中被自治区党委、政府、军区授予“自治区文明单位”。
2009年3月被旗委评为“规范化党支部”；2011年6月，党总支被系统党委评为创先争优“先进党总支”。
忠于党和人民的挚诚，谱写一中美好未来的壮美篇章。
中共包头一中党总支。
2012.4.18。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇二十一
谢勇，男，汉族，1977年出生，1996年毕业于窑街煤电集团公司技工学校，1997年参加工作，分配到窑街煤电集团公司双氰胺厂，xx年8月调入窑街煤电集团公司海石湾煤矿。
该同志现在是窑街煤电集团公司海石湾煤矿机电队的一名普通电工，他始终以高昂的工作热情和积极的工作态度，全身心的投入到热爱的电工事业中，为海矿的发展倾注了满腔热血。多次被评为海矿“双文明先进”、“优秀团员”等荣誉称号。由于工作出色，海矿破例提升他享受副队长级工资待遇。xx年参加了公司举办的青工技术比武大赛，获得了电工组第一名。同年又被评为集团公司安全质量标准化和创建安全高效型矿井活动“最佳岗位能手”。xx年授予集团公司“十佳岗位技术能手”和“甘肃省技术标兵”荣誉称号。同年被评为集团公司“十大优秀青年”等。
该同志对工作能够认真负责，兢兢业业，勤于学习，刻苦钻研。煤矿井下的工作环境特别恶劣，工作条件特殊，工作量巨大，要求电工技术含量也越来越高。尤其海石湾煤矿是刚刚建成的新矿井，所有投入使用的机电设备都是新生产的，技术含量较高，对维护电工的技术水平要求也很高。他带领机电队全体电工参加了6111、6121、6212、6213等多个综采工作面和掘进工作面的安装，回收，调试等任务，圆满高效的完成各项安装任务，受到了矿领导的高度评价。井下的急、难、险、重、的工作，他经常知难而上，加班延点，有时候一连几天都在矿上，想家人了，就给家里打个电话，天天都是起早贪黑，忘记了照顾父母、孩子，忘记了多陪一会儿妻子。由于他的业务水平突出，所以他不但负责井下的电气设备维修，还担负着海矿上工业广场“五大运转”这个重要机电环节的维修与日常维护工作，经常是井下电器故障刚刚处理完，又跑到山上处理电气故障。而且在其它连队有解决不了的技术难题需要他帮助时，他总是以谦虚谨慎的态度去对待，尽其所能去帮助他人，受到了其他连队干部职工的一致好评。
作为一名青年岗位技术能手，光有吃苦精神和十足干劲还远远不够，还要具备干好工作的过硬本领，要向实践学，象他人学习，走知识与实践相结合的道路。面对新型电气设备的自动化程度高，技术精密度高的要求。而机电队的电气设备种类最多，技术含量最高，谢勇深深感到他身上担子的沉重。身为一名技校毕业生，文化水平远远适应不了新技术的要求。他坚持学中干、干中学，遇到不懂的问题，打破沙锅问到底，非弄个水落石出不可。在工作之余该同志阅读了大量的有关与本岗位相关的理论知识。他先后自学了电脑操作、微电子技术、plc编程语言、vb编程语言、cad制图等多种专业知识，而且还报考了大专班。为自己的工作垫定了坚实的基础，决不让自己在技术上落伍。
默默无闻，任劳任怨，工作讲求实效是谢勇同志的一贯作风。俗话说：失之毫厘，缪之千里。在技术上一线之差就可能造成几万、十几万、乃至无法估量的损失。所以，他始终在安全的前提下，把提高经济效益放在首位，并勇于创新、大胆改革。在不断的技术学习过程中，他结合公司打造“两型三化”的要求，不断总结创新，做到学以致用，改造和设计了很多矿井中不合理或不安全的设备。
海矿上工业广场的山上有个蓄水池，担负着整个上广场五大运转机房的用水。原有的水位计由于设计时间早，采用继电器控制线路，报警用的是电笛，工作很不可靠，报警声刺耳，经常是派工人去到山上看水位。由其是冬季下雪天，山路非常滑，职工手看水位的时候很危险，因此他用自己所学到的电子技术专长设计制作了电子水位报警器，由于采用全电子控制，可靠性能高，再也不用职工亲自上山看水位了，大大的减轻了职工的劳动强度。由于他平时上大班，工作很忙，几乎都要天天下井，所以他利用下班的业余时间设计制作，连续用七天晚上才制作调试成功，每天晚上都干到一两点钟，吵的妻子那几天晚上都睡不着觉。电子水位计刚做出来后，在调试时经常出现误报警的现象，使用时很不可靠，他查阅了大量的有关方面的专业书籍，有问题虚心向老师傅请教，缺配件恳请朋友帮忙到兰州购买，经过自己一遍又一遍的制作，一遍又一遍的修改，最终解决了问题。这样的小改革还有很多，上广场副井绞车房的信号系统紊乱、压风机房的断水保护装置改造、绞车道声光指示装置等等，极大的杜绝了安全事故，提高了安全性能，受到了矿领导的高度评价。
谢勇同志在维修设备的过程中，始终是把“节约”放在第一位。在保证安全的前提下他总是把能修复的设备尽量修复，不能修复的设备拆了当配件使用。做到“修旧利废”，“节材降耗”。谢勇利用自己所到的电子技术专长，修复了许多被认为报废的电子线路板、开关电子插件、各类开关综合保护装置等等，仅此一项就给海矿节约了数万元资金。
“求真务实，做一个锐意进取的实干家”，他常用这句话勉励自己。工作中思维活跃，爱好广泛，接受新事物比较快，朝气蓬勃，精力旺盛，工作热情高、干劲足，开拓意识强。同时，他谦虚好学、为人随和、性格活泼、善于思考、处事稳重，形成了自己独特的人格魅力，平时团结同志、尊重领导，在同事当中树立了一定威信，相信他将在以后的工作当中表现会更出色。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇二十二
一年来我自身严格要求自己，端正态度，认真工作。一面，注重理论与实践知识的结合，逐步积累丰富的经验；一面善于在工作中发现问题，勇于创新，主动找事干，做到“眼勤，手勤，嘴勤，腿勤”得到同事与班长的认可。
我们担负着溶液站物理性能固含，浮游物，含水率，液固比的分析，在整个氧化铝的生产过程中起到生产眼睛的作用，为此我注重工作能力的提高，对所出化验数据报告负责，从没出过差错，做到发放率及时，数据正确率100%。
为了杜绝安全隐患的发生，我努力学习各种安全知识，熟知各种急救办法，增加保护能力，尽最大能力的带动身边的同事。今年我们顺利通过了国家认可委员会的现场评审，通过学习使我更加明确分析数据记录的重要性。为此我严格要求记录从无涂改。接着公司大力开展6s,我积极投入，配合领导改善环境与工作场所，把所有设备，用具全部定位，不能用的及时处理掉，由于工作努力，获得班组奖。
总之，20xx年我取得了一定的成绩，在20xx年中我将会更加努力，提高与完善自身的素质。发挥自身的潜力，更好的与大家团结奋进迎接新的一年。
先进党总支事迹材料（实用23篇）篇二十三
一是政治觉悟高。该同志入驻中心以来能够主动阅读党刊党报，关心国际国内形势。能够积极改变观念，根据岗位工作特点，变管理为服务，始终保持昂扬的工作热情，谦虚的处事态度，满腔热忱的接待办事群众，为打造窗口形象默默奉献。
二是服务态度好。窗口上忙碌是最正常不过的事了，无论是上班前开始排队，还是下班前不肯离去的工作对象，他都能让群众来得开心，走得满意。在工作中能做到大原则守住底线，小瑕疵变通处理；允许有权更正人现场更正申请材料内容；非许可项目上允许申请人后补材料。赢得了办事群众的信任与好评，为窗口赢得了赞誉。有不少于十名办事群众在窗口负责人面前给予了表扬。
三是作风纪律严。该同志注重自身修养，时刻以一名共产党员的标准严格要求自己，牢固树立正确的世界观，人生观，不断增强组织纪律观念。尊重领导，关心集体，廉洁奉公，在各方面都表现出一名党员的风范。全年未发生不假外出及违反中心规定事项。
四是业务技能精。该同志能够自觉服从工作需要，在“专”业上下功夫。窗口工作是业务单纯，工作量大，责任心重。他能在工作中钻研，在学中干，在干中学。遇到问题就记在本子上，在翻阅法规仍然解决不了的情况下请教专家。并整理归纳，注重业务提高。在全年办理的五仟余项审批中未发生一起失职事件。
1、学生公寓是学生课外生活、学习、娱乐的重要场所之一，如何给学生创造宁静、温馨象家一样的环境，对公寓进行科学化管理，领导班子的精神状态和面貌非常重要。精神文明建设是公寓发展的精神动力和思想保证，班子成员必须率先垂范。公寓管理中心充分发挥领导的核心作用，将精神文明建设工作列入了年度工作计划的议事日程，坚持两手抓两手都要硬的方针。成立了以主任为组长的精神文明建设领导小组。制定创建精神文明建设服务窗口实施方案，认真研究制定出精神文明建设活动规划，提出明确的目标、任务和要求，并纳入公寓管理整体工作统一安排布置，抽调专人负责。精神文明领导小组深入各楼层检查、落实精神文明活动开展情况。小组成员充分发挥模范带头作用，全面加强思想建设、组织建设和作风建设，先后开展了精神文明建设、党风廉政建设、共产党员先进性教育、民主评议领导干部等活动，增强精神文明建设的针对性、实践性和创新性，提高领导班子的战斗力和决策力。使精神文明建设成为推动公寓发展的主旋律。
2、重视精神文明的创建活动，使精神文明建设做到有规划、有目标、有措施、有落实。在组织保证上，进一步调整和完善公寓精神文明领导小组，使之统领全中心精神文明建设工作；在工作观念上，通过定期专题研讨，针对公寓管理薄弱环节提出解决对策；在工作思路上，确定了以管理育人、服务育人为目标，软硬环境一起抓。注重利用党报党刊、电化教育教材等宣传教育手段，组织学习交流会、组织党员群众阅读学习和观摩，外出参观考察等多种途径和形式，突出观念引导。中心支部对精神文明服务窗口的创建工作大力支持。去年底，我们特意组织党员群众到铜川参观学习了优秀共产党员郭秀明故居，亲身领会郭秀明的先进事迹。在一年一度的毕业生离校和迎接新生入校的工作中，专门设立了“党员精神文明岗”，及时解决学生与家长的在离入校期间所遇到的困难和问题。提升了公寓管理中心的形象，为学校争得了荣誉。
3、公寓管理中心始终把精神文明建设工作摆在中心的重要议事日程上。一是定期研究精神文明建设现状，专题分析在精神文明建设中存在的问题，认真检查，及时整改。二是分工落实到位。根据责任分工，明确党员按照各自职责分工，抓点带面。专门落实了具体主管人、参与人，做到分工明确，责任落实。三是考核监督到位。以支部委员为骨干，对与精神文明建设相关的工作做不间断的检查与监督。四是建立健全公寓党支部管理的各项规章制度，并将这些制度付诸实施，做到责任明确，公开上墙，随时监督。从而保证了精神文明建设工作的顺利进行。
1、江泽民同志讲过：教书者必先强己，育人者必先育己。我们认为：它突出强调道德素质是素质教育的灵魂。我们在推进公寓管理规范化中，一定要把员工的思想道德建设放在一切工作的首位。一方面在公寓管理服务的岗位聘任上，规定了本岗位人员思想素质的基本要求与标准，要求“职业道德一票否决”制。另一方面通过在公寓开展“管理、服务育人”先进个人表彰活动，构筑优良的职业道德。在学生思想道德建设方面，我们主要抓了三个环节：一是通过制定科学化的规章制度，规范学生的道德认识。在日常管理中，改进服务内容和方法，对入校新生进行基本道德要求和校规校纪的教育，使学生自觉接受这种形式的思想品德教育。二是通过主题鲜明、内容丰富的橱窗和黑板报全方位的宣传各种主题教育活动，增强学生的道德意志。三是通过营造温馨的环境潜移默化的陶冶学生的道德情操。充分利用多种形式，将精神文明建设融入学生的学习和生活中。
2、以人为本，提高员工素质，加强服务意识，我们在管理中一是加强员工的政治思想教育，培养员工的荣誉感，爱心、耐心和凝聚力，经常关心员工疾苦，尽量为他们解决实际问题。二是完善配套设施，提高服务质量，充分发挥学生代表、学生会干部的作用，发扬学生自我管理优势和自治自律精神，让学生参与管理，不断提高管理水平和工作能力。管理员、值班员每天都要巡视到宿舍检查、引导、及时发现和处理问题，避免意外突发事件的发生，使用比较人性化的管理方式，让学生认同，使民主性和规范性并重，自律性和自治性并举。大学生知识层次较高，思想活跃，个性鲜明，我们在管理中注重贯彻“以人为本”的思想，避免用严管硬卡的方法，把工作做细、道理讲通，用亲情去和学生沟通，充分发挥公寓学生自主管理的主体作用，主动维护好公共利益，自觉遵守各项规章制度，把公寓精神文明建设落到实处。在具体的工作中，我们在全体服务管理人员中开展“亲情服务”活动，要求大家统一着装，挂牌上岗，欢迎学生与职工监督检查。还在一线的各楼长与门卫值班员中开展“使用文明用语竞赛活动”，极大地提高了公寓中心的服务形象和服务质量，受到学生们的好评。
3、把落实精神文明建设作为一项重要内容与业务工作一起部署，一起检查，一起考核，一起落实。省教育厅的“高校标准化学生公寓评估”活动是公寓中心近年来的一项重点工作。在做好这项工作的同时，中心支部把精神文明建设与之联系结合起来，一起布置，一起检查，一起落实，使我校桃园校区学生公寓标准化建设取得显著成效。桃园校区学生宿舍按省厅“标准化学生公寓”要求，分基础设施建设、制度建设与精神文化建设、治安管理、清洁卫生等四大项45个分项进行了检查评估。参评人员一致认为：桃园校区学生公寓管理工作成效显著，已基本达到了“标准化学生公寓”的要求。为同学们创造一流环境是公寓服务工作的一个目标，清新整洁幽雅的环境，使人心情舒畅催人奋进。建造”环境一流，服务一流”家一样的公寓，做到学生满意，家长放心。
1、为了确保入住的大学生有一个安全宁静、环境优雅、清洁卫生、服务完善的学习和生活环境，我们一方面建立健全了一整套切实可行、科学合理的管理制度，不断探索管理的新方法，使学生公寓的服务更加科学化、系统化，提高了服务管理水平。公寓值班室健全了各种登记如：“住宿学生名册”、“学生住宿卡”、“来客登记”、“值班日记”、“报修记录”、“违规违纪记录”、等相关的登记便于查找和及时解决遇到的问题，一目了然。另一方面，每个楼内还设有意见箱，充分发挥学生参与管理，为管理献计献策。对学生我们也建立了《学生公寓管理手册》，使之有据可依，有章可循。第三，给学生配备了一些比较完善的设施，如各寝室全部都配置了电话、电风扇、电插座、网线等，我们中心也精心维护和维修这些配套设施，为学生的学习和生活提供方便。保障学生有一个安全、稳定的良好学习生活环境。公寓中心的党员职工在毕业生离校之际，开展”全天候服务”活动，及时解决毕业生遇到的各种困难。在每年一度的毕业生离校工作中，我们保持周到细致的服务态度与认真负责的工作热情，保证了全校毕业生平安、顺利的离校，也保证了公寓内外设施设备的完好无损，圆满完成一年一度的毕业生离校工作。
2、在建设精神文明服务窗口活动中，公寓管理中心把丰富公寓文化、美化公寓环境作为我们追求的目标，这是当今高校公寓建设的一个亮点。良好的公寓文化不仅能团结广大员工，振奋工作热情，还是对学生进行”环境育人”的心灵课堂。今年，积极与江山传媒广告公司联系，在公寓楼内免费安装设置了“八荣八耻”等德育教育宣传展版150个。不仅达到了教育育人与环境育人的目的，还节约宣传资金1。2万元。
3、对学生进行潜移默化的熏陶。积极倡导人性化管理氛围。新时期的公寓管理，要求我们必须用“以人为本”的理念来管理公寓，以抓基础、重落实为根本，在日常服务管理中做到以理服人，以情感人。以人性化服务为管理手段，用制度化管理为依托，创造一流服务为管理目标。在工作中党员带头做到：微笑服务；发现问题决不推诿；当学生有困难时，积极帮助解决；平时多与学生进行沟通，增强学生的信任度，耐心做好对学生的宣传教育和行为引导工作。再就是维修设备或设施时，注重管理细节，教育员工勤俭节约，保证公寓内高效、快捷维修服务，保证设施设备维修的质量。
3、开展“树党员形象”活动。要求广大党员特别是党员干部加强学习，提高自身修养，努力工作，在管理、服务等方面做出表率。支部党员发扬敬业精神，端正服务态度，增强管理育人、服务育人自觉性，在员工中开展向全国劳动模范李素丽同志学习的活动。在学生工作中，坚持“以学生为本”，以“用我们的努力，换您的满意”为出发点，认真做好学生的管理和服务工作。今年为桃园校区、北校区学生公寓区制作晾衣架200余米，晾衣绳1000余米，解决了学生晾衣不方便的问题。我们还针对公寓熄灯后电风扇不能转动的问题，现场仔细分析论证，确定了照明线路与电风扇线路分开的方案。通过认真的市场调研，首先舍弃了委托社会外来公司承包（需30万元）施工的方案，而采用了由中心自主组织人力加班加点施工的方案。通过努力，不仅在炎热的夏季到来之前，如期完成了该项改造工程，还节约工程资金10余万元。中心xx职工利用楼内宣传板报办理宣传精神文明建设教育内容板报64期。学生区悬挂宣传横幅5期。使精神文明建设宣传更加深入人心。
4、从思想上、作风上和纪律上深入扎实开展工作。紧紧围绕学生公寓的工作，加强精神文明建设服务窗口的工作，充分发挥在各个岗位上的每个职工的聪明才智，组织职工积极参与制定学生公寓的发展规划及年度工作计划。近年来，公寓中心所有宿舍家具（方凳12000余个、方桌500余张、书架800余个）的维修与翻新都采用舍弃外来承包而组织内部人力自行维修办法；楼层设备及电路改造等也多采用技术革新和修旧利废办法，累计节约资金8万余元。桃园校区电柜改造节约资金4万余元。为学生创造一个优美的住宿和学习环境。公寓中心和团委、学生会联合多次举办学生宿舍设计大赛，得到了院系与学生的一致好评。去年冬季来临，9号楼住宿学生较少，我们合理配置公寓的有效资源，对学生住宿进行重新调整，对未使用的楼层，关闭水、电、暖，减少浪费，降低管理成本，使效益达到最优化。为学校节约资金20余万元，取得了良好的经济效益。
今后，我们将在发扬成绩、保持优异的基础上，继续针对因办公地点分散、公寓管理服务工作面宽，而使得各楼层精神文明建设活动开展不够平衡的问题，不断加大公寓精神文明建设服务窗口创建工作力度，加强日常检查与指导；不断根据新形势，抓好制度创新，与时俱进，开拓进取。把公寓管理中心精神文明服务窗口的创建工作不断深入地开展下去，做不懈地努力。