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xxx同志，女，本科学历，初级职称，现任阳谷站前街支行高柜柜员。该同志20xx年7月行工作以来怀着对银行事业的满腔热情，数年如一日，兢兢业业，勤奋工作，一步一个脚印，在平庸的岗位上做出了不平庸的成绩。 公文汇,办公文档之家
一 重学习 强自身 发奋提高思想水平和业务素养
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近年来，新的工作环境和全新的业务，使她深刻地熟悉到，惟独树立“工作学习化和学习工作化”的终身学习理念，发奋加强自身学习，炼就过硬的本领，提高自身素养，才干为客户带给高效率 高质量的服务。作为一名青年员工，xxx同志始终把业务学习和知识储备放在首位。只要是银行开展的业务，她都率先及时学习，掌握制度和业务要求，通晓每一个细节，她坚持边干边学边练，发奋做到技术全面，业务精通，不断拓宽视野，提升综合素养，她以严谨 细致 负责的工作态度，虚心向比自己业务潜质强的同事学习请教，凭着扎实的银行业务功底和对银行业务较全面的了解，范文写作及时准确地处理各种类型的业务难题。她以坚韧不拔 吃苦耐劳的‘精神’和优秀的工作业绩，获得了全行员工的高度认可。长期以来吕xxx同志不断加强政治学习，提高自身思想熟悉，并专心的向党组织靠拢，在各方面的磨练下，她从一名一般的银行职工逐步锻炼成为一名政治思想素养好，业务工作潜质强，文化水平高的新世纪农行女职工。
二 老老实实做人 勤勤恳恳做事。
随着农行改革的深入，规范化服务的实施，对银行最前沿的柜员，提出了更高的要求，不仅仅需要具备全面的业务素养，更需要能给客户带给优质的 个性化的 情感化的高层次的服务，同时还需具备敏锐的嗅觉以便及时捕捉来自各方面的信息。她本着“热情 礼貌 快捷”的服务‘承诺’，对每一个客户的询问都能耐心解释 有问必答 贴心服务，依靠周到的服务使跟客户建立了良好的关联。在工作中，她有大局观念，团队意识强，善于搞好配合，一切以部门工作为主，不搞个人主义。只要是在不违反内操纵度的状况下，不分分内分外，她都能够认真负责，发奋做好，没有呈现过推诿扯皮或的现象。遇到行里组织各种活动需要留有人员值班的状况，她总是主动要求值班，把机会让给别人，自己坚持做好业务值班，及时处理有关事务和上传下达。
三 热情服务，真诚赢得客户
在长期的一线服务工作中，xxx同志一向坚持做到视客户为亲人，为客户带给全方位 周到 便捷 高效的服务，以自己真诚的服务赢得了客户的尊重和信任。在为客户服务的过程中，做到操作标准 服务规范 用语礼貌 举止得体，网络TOP100范文排行给客户留下了良好的印象，也赢得了客户的信任。平时总是提前到岗，抢着做好内务工作，并按照省 市分行开展规范化礼貌优质服务的要求，兢兢业业 勤勤恳恳 严格做到“三声”服务，以饱满的热情，迎之后每一位前来办理业务的客户，对个别态度不好的客户，从不正面顶撞，而是好言相劝，耐心解释，用真情去感动他们，竭力使每一位客户快乐而来，满足而去。
正正因该同志事事处处以农发行员工守则严格要求自己，一切以工作为重，任劳任怨，恪尽责守，认真履行岗位职责，多次获得组织赋予的荣誉。
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在全国百强乡镇山东****镇，遍布着工 农 中 建等26家金融网点，其竞争的激烈程度用“白热化”一词来形容一点也不为过。正是在这样的环境里，**支行行长**依靠不懈的发奋和执著的追求，带领**支行全体员工，勤奋工作，勇创佳绩。
人们在谈到**时，无不竖起“大拇指”，说他身上有冲劲，有韧劲，有股让人感动的亲切劲，网络客户称他为好兄弟，员工称他为好兄长。好成绩的取得是勤奋的累积，荣誉的背后是汗水的沏浸。自20xx年担任**支行行长以来，**凭着对农行事业的满腔热情和永不言败的‘精神’，开辟进取，使**支行始终持续着全省农行先进行的地位。20xx年4月，某股份公司新上一个生产项目，需要数目巨大的项目贷款，各家银行闻讯后纷至沓来，各显神通展开强力攻势营销公关。**也不敢有丝毫懈怠，他每一天坚持到该公司“上班”，与业务人员沟通，向企业老总说农行的产品优势，历时月余奔波劳苦，最终凭借对工作的那股冲劲和韧劲打动了客户，硬是从强手如林的竞争中将项目贷款全部拉到农行账下。
工作中，**注重创新方式方法，讲求工作的效果效率，走出了一条与客户共赢互惠的发展之路。他透过对企业项目贷款营销拉动企业网银 转账电话 理财产品 国际业务等多项业务全面发展;透过走访客户 VIP酬谢会等形式，了解客户实际需求，维护客户关联;透过创新金融产品和服务，为企业量身定制专业 新颖的金融方案。20xx年，他为某轮胎企业创新性地办理了全市农行系统首笔非标准仓单质押贷款业务，在给企业创新‘价值’的同时，也为支行自身带来了丰厚的利润。
市场若做到规模大 业务品种多网络手机版，随之而来的风险也会不断加大。对此，**将信贷准入与贷后管理作为风险操纵的两大重心。敢于对不贴合国家政策 高能耗 低利润的企业说“不”，不为追求眼前利益放松贷款条件;不为追求办贷效率放松贷前调查。多年来，**每一天都要检查贷款大户的资金动向，定期到企业走访，全面掌握企业经营状况及资金使用状况，确保了**支行“无案件 无事故 无风险”的“三无”目标的实现。
作为“班长”，**总是尽可能地发挥群众的智慧，调动全员的工作专心性，把对员工的关爱体现到工作和生活中。假如员工生病或家里有艰难，他无一例外都会上门慰问。假如员工思想上有疙瘩，他就找员工谈心，引导他们以正确的态度应对生活。节假日，在不耽误工作的前提下，他还会组织员工外出参观学习，为员工减压，使他们能够情绪舒畅地干工作。去年，**作为员工的“贴心人”被中国企业文化钻研会评为了“全国企业文化建设优秀工作者”。
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xxx，男，汉族，38岁，林业工程师，1996年毕业于**农学院林学系，先后在县中心苗圃场 林业局营林站 林政资源管理站就职，网络现任**县林业局营林站站长。曾从事林业种苗生产管理 林政资源管理 国家天保工程管理 营造林技术指导 集体林权制度改革等县林业局要害岗位工作。自参加工作以来，他能模范执行党的路线 方针 政策，遵守国家法律 法规，立足岗位 奋发进取，开辟创新，勇于‘奉献’，无论在何种岗位，从事何种工作，他都是干一行爱一行，一心扑在工作上，兢兢业业 踏踏实实 勤勤恳恳，各项工作想在前 干在前，充分起到了模范带头作用。突出的业绩 勤政务实的工作作风也得到了领导的充分肯定，多次被省 地 县和县林业局评为先进工作者和先进个人，发挥出了林业局中层干部的中流砥柱作用，为加快我县林业生态环境建设步伐和促进林业产业的快速发展做出了突出贡献。其先进事迹如下。
一 开辟进取 刻苦专研。该同志能认真学习马列主义 毛主席思想 小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻落实和深入实践科学发展观，最全面的范文参考写作网站有较强的政治敏锐性和鉴别力，注重理论联系实际。在实际工作中能较好地贯彻执行党的方针 路线和政策，解决工作中遇到的艰难和问题。在业务上，勤于钻研，不断提高林业的专业技术水平和业务素养，并用以指导林业生产。在林政站工作期，身兼多职，多个岗位都能以极大的热情和钻劲，学习本专业的知识。由于他的勤奋和钻研，他的业务知识得到很大提高，他用所学知识，和他所在股室的同志积极探究 钻研和推广林业生产适用技术，从2000年来，他先后组织或参与了[化学除草剂在林木育苗中的应用钻研] [意杨截秆造林技术]课题钻研 [岩溶石质山人工造林及植被自然恢复技术推广]等林业技术钻研，并有多篇林业论文发表，[意杨截秆造林技术]课题钻研2005年获地区科技进步三等奖。这些林业技术的应用推广，大大提高全县林业工程建设和生态环境管理成效。
二 甘于‘奉献’，忘我工作。该同志忠于职守，爱岗敬业，不畏艰难，脚踏实地，甘于‘奉献’，时刻不忘全心全意为人民服务。在十多年工作期间，都能兢兢业业，范文网勤勤恳恳，任劳任怨，不计名利得失，服从安排，顾全大局，并出色地完成组织交给各项任务。2008年初，我县遭遇了特大雪凝灾害天气，2009年，又遇长期旱情。灾情发生时，他总是心系林区群众，并坚守第一线和林区群众一起，抗凝冻，查灾情，进行灾后重建;由于林业受灾面广，受灾程度深，林农经济损失大，灾后损失评估急不可待。他接受牵头任务后，带领6个小组15名林业技术人员，顶风冒雨，白天爬山涉水，晚上加班熬夜，通过近两个月的时间日日夜夜的奋战，顺利完成了灾情评估工作，评估成果对指导我县林业灾后重建有着极重要的意义。在林业“二类”调查 连清复查以及集体林权制度改革等林业重大调查中，他更是单位的中坚力量。他和他的团队，经常一个把月吃住在山里，爬山涉水，穿荆刺，吃干粮。婚假没结束，他背上背包下乡了;爱人临产，他还在山上划界勾图;老人病危，他还在为群众讲解经济林栽培技术。他的所作所为，深深感动了当地的群众，也带动了他周边的同事，奋力拼博，爱岗敬业，致使各项工作顺利完成。
该同志“学于林，则用于林”，他和同事们一道经常进村入户，搞森林防火 病虫害知识宣传 林业防灾技术骨干现场培训 指导林农做好灾后恢复林业生产等，积极做好灾后恢复林业生产的技术措施和技术咨询。对才百姓不予理解的政策，他总是耐心地讲解;对林业防灾减灾的技术知识，他总是手把手地教，直到教会 教懂为此。在他负责的乡镇，集体林权制度改革稳步推进，林业生产工作有序开展，林区未有一起重特大破坏森林资源案件和重特大森林火灾发生。
三 创新思路 业绩突出。该同志在十几年的林业工作中，能根据上级领导交办的工作，创新工作思路，创新性地开展工作。同样一个任务，落在他手里，他总能想法提高工作效率，比别人较早地完成。由于工作出色，2008年被县委政府评为“抗凝冻保民生”先进个人，2008 2009 2010年持续三年被县委政府评为“农业农村工作先进工作者”，2010年获省人民政府评为“**省绿化先进个人记一等功”称号，2007年荣获全县集体林权制度改革先进个人，并多次被县林业局评为年度先进个人。
四 作风严谨，清正廉洁。该同志作风优良，为人正直，遵纪守法，有高尚的品德和良好的‘精神’风貌。关怀职工，团结同志，无论是在工作 生活还是学习中，都能以身作则，为同事作出了表率。能做到办事不推诿，遇难不回避，做到不贪不占，不伤害集体利益，清正廉洁。在持续2001至2010年10年的年度考核中，有7次被评为“优秀”等次。
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