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县人力资源和社会保障局2011年 公文汇,办公文档之家

安全生产工作总结 稿子汇,范文学习文库

2011年，我局按照县委、县政府关于安全生产工作的总体部署,在县安全生产委员会的正确指导下,深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕安全生产工作重心，大力开展“抓安全、保民生、促发展”活动，全年无一安全责任事故发生，较圆满地完成了我局安全生产工作职责。现就我局2011年安全生产工作情况汇报如下： 公文汇,办公文档之家

一、加强组织领导，全面落实安全责任

2011年以来，我局将安全生产工作纳入全年工作中的重要议事日程，充分结合自身实际，认真贯彻落实县委、县政府有关文件和会议精神。年初，我局按照县委、县政府的统一部署，制定了本部门的安全生产工作计划。党政一把手签订安全责任状对安全生产负总责，分管领导具体抓，各单位各司其责，定期研究和分析安全生产形势，及时解决劳动安全保障方面的重大问题，安全生产各项工作得到较好落实。坚持“一岗双责”的原则，严格执行安全生产“一票否决”制度，网络层层签订安全生产目标责任书，深入开展了本单位安全生产责任的落实行动，提高了广大干部职工对做好安全生产工作重要性的认识，增强了做好安全生产工作的自觉性。

二、加大劳动保障力度，为安全生产工作提供有力支持 保安全，促发展是我县劳动保障工作的重头戏，也是安全生产工作的重点。我局充分结合自身实际，把安全生产工作有效融入到

日常工作中，为此，我局进一步加大了安全生产和劳动保障工作力度，取得了明显成效，较圆满地完成了各项年度工作目标任务，有力的支持了全县安全生产工作的有效实施。

（一）加强就业再就业工作，盘活剩余劳动力。在去年的基础上我县就业再就业工作得到了进一步加强，今年全县城镇新增就业人数全县累计城镇新增就业人，完成任务%，“4050”人员就业人数达人，新增转移农村劳动力人。积极开展再就业培训工作，实施创业培训人，省内转移劳动力人，为盘活我县剩余劳动力做出了应有的贡献，促进了安全生产工作的健康稳步发展。

（二）加强社会保障工作，确保安全稳定工作落到实处。为了进一步加强社会保障工作，我局在社会保障工作方面做了大量卓有成效的工作，截止十月底全县城镇基本养老保险参保缴费人数达到人，养老金拨付率和社会化发放率达到%。全县现有参保职工人，参保居民人，确保了安全稳定工作落到实处。

（三）加强劳动监察工作，确保劳动维权安全零风险。为了加大维护职工合法权益工作力度，确保在实施劳动维权的过程中的安全生产零风险。今年以来，我局大力开展劳动监察宣传工作，范文写作通过开展劳动安全法规宣传，劳动安全专项检查活动等，提高广大农民工安全生产意识。在劳动执法过程中，要求职法人员文明执法，以教育引导为主，强制措施为辅，有效避免执法过程中的安全事故发生。

（四）加强劳动人事争议仲裁工作，确保劳动争议案件结案率100%。今年以来，我局劳动人事争议仲裁院立案58件，结案58件，做到结案率100%。有力地保障了劳动者的合法权益。

三、完善制度，加强安全生产监督检查

（一）建立安全维稳应急处理机制。为确保日常工作安全稳定，有效处理突发事件，我局建立了安全维稳应急处理机制，根据全国和省、市安全放火会议精神，建立了局安全防火领导小组，对全局的消防安全工作负总责，根据消防法律、法规，制定机关消防安全管理体制，落实消防安全责任制；按照职责分工，由副局长总体负责三楼行政办公场所的消防安全，劳动服务中心主任陈杰总体负责劳动服务中心消防安全；局办公室负责协调联络；各科室科长为部门安全防火第一责任人，负责本科室所在办公场所消防安全，承担直接责任。

（二）明确重点防范部位。要在各科室办公场所内涉及档案库、仓库等防火重点部门指定专人负责，确保责任到人，安全到位：三楼人员档案资料库由人才中心科负责；八楼各科室由所在科室负责。

（三）制定日常预防消防隐患具体措施。由于我局行政办公楼线路复杂，办公人员多，办公密度大，所以做好日常消防安全防范尤为重要。要求工作日期间做到每日统一送电、断电，确保工作时间之外电路安全；工作期间禁止吸烟，范文TOP100消除明火隐患。

（四）加强防火安全检查，实行每日检查登记制度。值班人员执行查楼制度，检查各办公室，会议室，司机休息室，食堂、车库、职校教室的电源是否关闭，对楼道内电气设施，设备安全、消防器材进行检查，确保不存在安全隐患。遇有突发情况，及时通知相关负责人，需要报警的，在第一时间报警。当日值班人员要做好每日值班记录，由局办公室定期检查。

（五）加强防盗安全检查。检查各办公室，会议室，司机休息室，职校教室的门窗是否关闭，以及加强楼门、车库门、围墙的安全检查，值班人员要加大巡逻力量，特别是夜间，每天至少巡查3次，发现问题要及时汇报。同时要严把门卫关，坚持来访会客登记制度，由局办公室定期检查。

四、长抓不懈，努力在安全生产工作上再立新功

回顾一年来我局在安全生产和劳动保障工作方面所做的努力，虽取得了一定的成绩，但与上级的要求还存在一定差距，主要表现在：安全生产工作宣传力度有待于进一步加强；创新型思维方式应得到更有效推广等。

2012年安全生产工作努力方向：深入学习领会党的十七大精神，全面贯彻落实科学发展观，紧紧围绕县委、县政府安全生产工作部署，高标准，严要求，长抓不懈，努力在安全生产工作上再立新功。

县人力资源和社会保障局

2011年12月28日

篇二：2013年度安全生产工作总结

**办事处2013年度安全生产工作总结

今年我处的安全生产工作在市委、思想汇报专题市政府的正确领导和各级安监部门的指导下，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入贯彻落实中央、省、市领导重要批示和各级安全工作会议精神，全面落实安全生产责任制，强化安全生产管理，确保了连续十多年无重大安全生产事故发生，促进了我处经济建设的健康发展和社会稳定。

1、进一步强化了安全生产工作的责任。以落实企业安全生产主体责任为核心，强化“三个责任”（企业主体、政府领导、部门监管），全面落实了安全生产责任制。4月9日，我处召开了全处安全生产工作会议。党委宣传委员熊波与各村（居委会）、辖区内企事业单位分别签订了《安全生产责任状》、《社会消防工作考核责任书》、《乡镇船舶安全责任书》等共计90余份。各村、企事业单位分别与各生产小组、经商户、船主、企业车间等签定了。

从经贸办、安办、派出所、居委会、卫生监督、工商、国土、规划、中心学校等部门抽调专门人员组织了检查组，由处党委、行政主要领导任检查组负责人，采用问、看、查等方法，对全处9艘渡船、3个加油站、2家医院、6所学校、26家企事业单位和建筑工地、36个烟花爆竹经营户进行了全面安全生产大检查。共检查单位82家，查处各类隐患27处，最全面的范文参考写作网站已整改27处，整改率达到100%。在全国安全生产大检查中，我处先后接受了国务院安委会、省、宜昌市、当阳市安全生产督查组的检查。

4、进一步强化了安全生产工作的领导。一是办事处调整充实了安全生产、社会消防、道路交通安全工作领导小组组成人员，并以坝处办发文件下发，同时落实了三名处安全生产监管人员及各项待遇，并参加了宜昌市局组织的业务培训。各村、企、事业单位分别落实了相应的工作机构，实行专人负责。各村、企事业单位都配备了安全生产管理人员。二是办事处将安全生产工作纳入了重要议事日程，主要领导亲自抓，亲自主持召开了4次安全工作例会，研究解决了安全生产工作中的重大问题，先后6次组织安全生产大检查，真正把“安全第一、预防为主”的方针和各项安全生产措施落实到处。同时，将安全生产经费按人平一元纳入了财政预算。

5、深入扎实开展了全国安全生产月活动。活动中，我处做到了“五个落实”。一是方案落实。我处制定了安全生产月活动方案（坝处办发[2013]26号）；二是宣传落实。于6月3日召开了90多人参加的动员大会，进行安排和部署。层层召开会议，发放各种宣传资料300余份，张贴标语263条，办专栏墙报1期，出动宣传车1台，全处35家单位，161人参加了2013年湖北省安全生产知识网络竞赛，有200人参加了“2013年湖北省职业病防治法知识竞赛”活动，受教育人数达31019人。三是领导落实。确定两名党委成员专门抓此项工作。四是经费落实。优先保证了活动月各项活动的经费，并安排车辆进行宣传和安全检查。五是应急演练、检查落实。我处源洹实业，博创机械，**中小学等单位开展了应急演练活动，参加人数150余人，观摩人数达350人，检查单位35家，查处不安全隐患8处，已整改8处，整改率为100%。

6、深入扎实开展了安全生产标准化活动，强化了企业基础管理工作。我处根据市安委会的要求，精心组织、周密部署，深入扎实的开展了标准化创建活动。到目前为止，湖北博创机械制造有限公司、金诚机械制造有限责任公司已达到国家机械行业三级标准，天工实业有限公司、宜昌洁康科技有限公司、湖北弘仪电子科技有限公司、湖北瑞廷电子材料有限公司、

湖北兴泽科技有限公司等五家单位已通过专家评审，准备验收发证。从而进一步提升了企业本质安全水平。

7、深入扎实开展了专项整治工作。（1）深入开展了安全生产 “打非治违”、易燃易爆场所安全专项整治和餐饮场所燃气安全专项整治活动。

篇三：2015安全生产工作总结

致富煤矿安全生产工作总结

一、每月安全工作开展情况

2014年1月—2014年6月19日，矿井处于停产状态，没有工程队进入矿井进行采掘作业。且因为矿领导交接、人员更替、资金投入等诸多因素，导致我矿前半年工资停滞状态。前半年没有发生人身伤亡事故和重大安全事故。

2014年6月19日——2015年1月1日，我矿通过了安全设施验收工作。

2014年6月28日我矿进行了水灾应急演练，安全人员组织救护队下井进行了录像和救灾演习。

2014年7月安监部完善验收需要的资料。

2014年8月，工程队进入，安监部配合办公室人员进行了培训及考试，并组织召开了每月的安全办公例会及火工品管理会议，对工程队负责人进行了安全工作指导。8月28日市组织部长调研我矿，集团公司总经理和县局领导陪同对我矿进行了调研工作，市局于8月24日回查5月10日查出的问题。

2014年9月，督促各部门完善质量标准化工作，及验收准备工作，及时上报了集团公司验收避难硐室的验收文件。

2014年10月，联系避难硐室厂家完善避难硐室的初步设计书和图纸，并对井下设备物资进行了清点和修复。10月底山西煤矿安全监察局晋中监察分局对我矿应急预案和应急 1

方面进行了检查工作，我矿积极配合，我安监部人员整改并及时完善了地面应急材料库的整理和井下消防材料库的物资申请计划。配合县专家组我对我矿各系统全方位的检查工作。10月份，安监部对避难硐室存在的问题及时联系各部门进行整改，并联系厂家对不符地点和现场进行修改与完善，办公室还积极联系华瀛公司的金泰源煤业有限公司安全人眼帮助完善我矿安全方面的资料和管理。

2014年8月11月，安监部配合人力资源部，对项目部进行了培训及考试，并及时取回了各类特殊工种人员证件，配齐了安全员、瓦检员、电工及其他工作人员。对地面项目部人员进行了应急知识的培训及考试。还及时联系矿领导和各部门负责人制定培训计划，对我矿A类、B类、及特殊工种证件到期去市局、县局组织培训，还到市局进行了应急救援队伍的培训及考试。

2014年11月，我安监部配合办公室及县局领导，对我矿进行了前置验收工作，并及时上报了整改报告。11月30日市局对我矿进行了避难硐室验收工作。

2014年12月，12.05市局对我矿进行了前置验收检查；12.12县局质量标准化检查；12.22-12.26市局集中隐患排查组到我矿检查；12.26市局质量标准化检查；12.31-01.01市局安全设施验收工作；01月16日，县局对我矿进行了初验工作；01.27日，市局对我矿进行了竣工验收工作。针对12月 2

进行了检查，我部门积极向上级单位上报了各类申请文件、整改报告、汇报材料等资料，去集团公司取回了批复文件。

2014年8月——2015年01月，2个工程队进入我矿进行采掘作业，共计掘进1500余米，未出现重大安全隐患和伤亡事故。但是针对项目部存在的问题，安监部人员对其进行了处罚，处罚金额为95050元人民币。

二、科学组织生产，努力完成各项经济指标

2014年是我矿转折性的一年，是从基建矿井变成联合试运转的第一年，2015年我矿即将成为生产矿井的第一年，从2014年7—12月经过各部门共同努力，我矿基本完善了大验收工作，实现按期完工的矿建目标。

一是抓好井下建设环节。发挥安全生产调度室的职能作用，减少环节影响，加强设备巡回检查，做好设备设施综合保护，减少机械事故，统筹安排检修时间，把无计划影响时间降到最低限度。

二是注重提升运输。抓好井下一切提升运输和皮带、溜子运输管理，加快提运速度，提高建设效率。

三是正确运用锚喷支护。掌握新工艺，新技术，提高锚喷支护的速度和水平，以科技创新提高井下工作效率，促进矿建工程保质保量。

四是抓好人员管理。根据建设条件的变化，合理安排井下工作人员，努力提高工程进度和全员效率，充分利用分配 3

政策调动一线、二线生产人员的积极性。

五是加强技术管理。针对性地制定并严格执行操作规程、作业计划、施工措施，强化现场管理，规范作业行为。六是做到现场把关。针对工作面遇到断层的特殊条件，领导、管理人员、技术人员跟班到点，现场指导、分析，做到断层平稳过度，确保井下掘进工作面安全操作。

三、坚持以人为本，实现安全形势根本好转

2014年，坚持“安全第一，预防为主”的方针，一切从零做起，从基础工作做起，坚持不懈地进行安全管理工作，基本实现了安全形势根本好转。全年无轻微事故和重伤事故，杜绝了死亡事故，杜绝了各类上等级生产事故及地面责任事故，创建矿以来最长安全生产周期。

一是开展安全宣传教育活动。7月观看了各类事故警示教育片。对新进行项目部人员进行安全培训；制作了井下安全文化宣传牌版；每月召开安全例会；对各部门负责人进行了安全质量标准化学习和观看软件操作流程；普及避难硐室避灾知识；去市局培训应急救援队伍；培训各类安全管理人员；对2014年9月-2015年1月发生的几起事故进行了分析和总结；对全矿职工进行了宣传学习新安全生产法；强化冬季五防工作方案；下发了新安全生产法公开信的传达工作；给主要部门下发了新安全生产法书籍；各部门下发了职工井下意外保险宣传手册；积极配合保卫部门制定了2015年反恐应 4

急预案。

二是制定安全工作规章制度。在全面总结矿井安全生产经验教训的基础上，根据公司安全工作会议精神，结合我矿实际，较好地完善了矿井安全生产管理制度。矿与各部室各掘进队组签订了《安全目标责任书》和《煤矿矿长保护矿工生命安全七条规定》，把安全目标逐级分解到科队、班组和个人，形成了安全生产齐抓共管的目标管理考核机制，做到安全责、权、利明确，充分调动了全员抓好安全生产的积极性和主动性。

三是强化安全监督检查工作。全面落实安全责任制，加强现场安全管理，严格按照规定，定期不定期组织各种形式的监督检查。

四是加大监督检查力度。坚持从严从重原则，采取罚教结合的办法，努力遏制事故的发生。

五是突出重点部位，狠抓薄弱环节。2014年在后半年检查频繁、地质条件恶劣的情况下，给地测防治水、通风、瓦斯排放等工作带来了很多困难。矿领导时刻紧绷安全弦，每项工作都做好周密部署，认真安排与落实。2014年6月28日我矿组织开展了水灾应急演练，达到了预期的效果。今年有几次在停电时，领导干部、管理人员、技术人员以及一线操作人员，全部坚守岗位，力争做到万无一失，确保矿井安全，职工安全。

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篇四：2015年度安全生产工作总结

2015年度工作总结

公司领导:

2015年，安全卫生部一直以“保证美丽之冠项目的安全建设”做为己任，把安全生产文明施工作为本职工作目标，力争把美丽之冠项目工地建设成花园式工地。自2015年以来，我部始终以务实的态度来对待各项工作任务，严格按照工程管理中心要求制定的本年度安全工作目标，全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的安全方针,强化(转载于: 在点 网:社保局关于加强地面单位安全生产工作总结)安全生产管理。在美丽之冠项目各部门的支持下，全体员工以积极的态度投入到工作当中，这一年来的工作我们感到非常充实。现将2015年工作回顾如下： 一、夯实安全生产基础工作，不断提升部门工作能力。

（一）对部门工作进行科学分工，通过合理的区域划分，使监控能覆盖到所有区域。对地上部分着重解决现场垃圾清理、材料码放、施工消防管理、施工安全防护等方面；地下部分着重解决积水、防洪设备监管维修等。在服务于工程建设的大目标工作过程中，我部结合施工进展情况,适时制订并落实不同时期的工作任务。

表一：安全卫生部责任区域划分表

附：现场照片

大板打扫马路 清理现场垃圾

冲洗酒吧街地面 疏通1号坡道排水沟

清理地下室积水清理电梯井淤泥

清理积水坑 维修水泵

（二）在2015年是美丽之冠建设的第八年，在这一年中，我部作为施工现场安全管理监督部门,在努力做好日常工作的同时，还不断提升自身发现安全隐患的敏锐度、能够预测风险的能力。除此之外在面对交给自己的新工作时，能够从公司大局出发,从公司整体利益、服务工程建设、对现场安全管理等诸多方面来考虑问题，使安全卫生部能够更加精确的发现安全隐患、施工管理缺陷，从而避免重大安全事故的发生。二、建立、优化安全生产流程制度，不断健全安全监督管理机制。

（一）组织制订了《美丽之冠项目安全文明施工管理制度》体系文件，包括：编写安全部各岗位人员职位说明书；编写项目各类应急预案等，较为系统地明确了部门工作步骤和工作流程，使安全部的各项工作有章可循，逐步进入规范化。

（二）针对施工现场部分施工单位在文明施工存在严重不足的状况，建立了相应的处罚及扣款流程。因施工单位不及时清理垃圾、倒运材料，以致影响施工及现场脏、乱、差，达不到干净卫生的要求，经过甲方再三通知仍不作为的单位，由甲方委托第三方劳务公司进行垃圾清运及材料倒运，由此产生的费用从相关责任单位工程款中扣除。此流程执行后从根本上改变了我部以往在对施工单位的文明施工管理上的不利局面，化变动为主动。

（三）会同监理公司、总包单位，制订了现场安全管理协议并要求新施工单位入场时签署，明确安全生产管理责任。

三、积极推动安全文明施工管理措施，全力达成安全文明施工管理目标。

在今年总包单位逐渐淡化现场管理，甲方安全部逐渐成为美丽之冠现场安全生产的牵头部门，我部组织总包、监理构建了美丽之冠项目的安全生产保证体系，积极落实各项安全文明施工管理措施，确保工地良好的施工秩序，为工程建设创造有利条件，以此促进工程进度。

表二：安全文明施工各项指标达成情况汇总分析

说明：与目标值对比来看，2015年未发生火灾事故、重大伤亡事故、重大交通事故，完成目标值，其他指标完成情况与目标值接近。但特殊工种持证上岗率只有75%，完成较差。同去年对比来看，2015年各项指标完成情况都有所进步，尤其是重大伤亡事故，2014年发生3起，2015年未发生；另外文明施工整体改善较大。

(一)坚持每日安全巡视和周五安全大检查，及时发现问题消除安全隐患。在平常工作中，我部提出了“细心耐心责任心，多转多看多思考，果敢简洁善执行”的工作准则，要求大家以“主动、细致、责任、担当、补台、协作”的态度去开展工作。坚持每天在工地现场巡视检查，不遗漏死角，不放过一丝隐患，对设备设施运行、装修现场监管都亲自过目；同时，每周五组织现场所有施工单位进行一次安全大检查，及时讲评工作中出现的问题，以保证安全生产为最终目的。

周五安全大检查检查灭火器

查处违规用电 制止高空作业不带安全带 2015年度安全检查中共发现问题隐患350多处，开具罚单315多份，累计罚款多20万元，按要求完成整改的330多处，问题整改率达到95%。2015年度基本实现了无重

大伤亡事故、无重大火灾事故、无重大失盗事故、无重大漏水事故、无重大成品损坏事故。下阶段的安全生产工作在继续巩固现有成果的基础上，仍不能有丝毫松懈，尤其是时近年关，工地安全生产工作还需进一步加强，确保年底不发生安全事故。

表三：安全检查汇总情况对比分析表

说明：同去年对比来看，检查发现的问题项、罚单数、罚款额、整改项都有不同程度的降低，表明今年施工现场存在的安全文明施工问题在逐步减少；问题整改率由2014年的91%上升为今年的95%，表明今年对问题整改的落实情况比去年要好。

(二)协助分管领导认真落实安全生产责任制，加强有关安全生产法规法规宣传及传达，扎实作好安全培训工作，坚定地履行《安全目标责任书》承诺，确保顺利实现美丽之冠项目设定的安全生产目标。

(三)组织部门员工学习安全方面技能知识，吸取分析事故案例，总结事故教训，不断增进业务水平的提高；组织部门员工参加安全员、注册安全工程师考试；参与、指导分包队伍的入场教育及安全交底工作；落实施工单位安全生产三级教育，收集、审查培训考试资料；定期组织安全生产常识的培训教育和技术交底工作；安全检查中发现的问题，

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