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每个人都希望自己在企业内部的发展速度会比较快一些，每一个人都希望自己在企业内部的成长过程会比较快一些，但是并不是每一个人这样的想法都能实现的。那么，哪类员工在企业里的成长速度会更快？下面我们就围绕这个话题做一下具体的分析。 稿子汇,范文学习文库
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积极主动的员工。积极主动的员工他们身上有一个很重要的特性，就是我不需要每天有人在背后追着我、赶着我、督促我去做事情，我会自动自觉的去接触更多工作，像这样的人因为他们接触得工作多了，他们会在接触工作的过程当中，或者犯了一些错误或者有一些做得比较好的地方，所以不管是做对了还是做错了，他们总是能通过有效的总结获得一定的提升和强化。懂得感恩的人。懂得感恩的人为什么能获得更快的提升呢？因为懂得感恩的人，他们会给企业内部的同事留下比较好的印象，什么意思？因为你懂得感恩，所以别人就会产生一种感觉，如果我今天帮了你，你也许在有一次我需要你报答的时候你就会站出来，工作总结于是大家就会更倾向于在你遇到困难的时候把握好机会、主动提供帮助，所以你在工作时候遇到难题的当下，不需要一个人独自去摸索，能得到很多人的帮助，问题的解决自然会变得比较到位，你的成长速度也会比较快。 稿子汇,范文学习文库
懂得向企业靠拢的人，大多数在企业内部工作多年的员工他们其实都是在企业运作理念熏陶之下成长起来的，所以如果你懂得先从理论层面上，向着企业运作里面去靠拢的话最后你会发现，你在企业内部跟工作经验丰富同事之间的距离并不会那么远，相反的，会越来越近。
上面就是小编围绕哪类员工在企业里的成长速度会更快这个话题给出的答案了。通过分享大家也都明白了，到底哪一些类型的员工他们在企业内部的发展会比较快，哪怕你现在不属于以上这些人中的其中之一也没有关系，只要你能从现在就行动起来去做有效的调整，是能让自己的成长速度变得越来越快的。
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