某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告八篇 稿子汇,范文学习文库
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某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇一
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按照县委关于此次专项监督检查活动的部署和安排,局党组认真做好活动前期工作.一是精心制定方案.制定了<
二、执行纪律和规矩情况
1、学习形式多种多样.在学习贯彻上级精神情况方面,局党组始终坚持导向,引导全体干部职工坚定不移地贯彻党的xxx精神和谈治国理政理念、宪法、党章.一是严格学习要求.按月制定学习计划,规定具体的学习内容,明确对领导班子成员和党员干部的学习笔记和心得体会的量化要求,并定期对学习情况进行督察.二是集中研学.坚持"读原著、学原文、悟原理",组织全体党员干部集中学习县委全会、县纪委全会、<<南漳县委关于加强纪委监督同级党委工作的意见>><<南漳县贯彻〈局贯彻落实八项规定实施细则〉精神实施办法>><<南漳县委南漳县关于推进"落实年"活动的实施意见>>.三是坚持自学.通过"两微一端"共享了<<中国人民共产党章程>><<中国人民共产党党内生活的若干准则>><<中国人民共产党纪律处分条例>><<党员领导干部廉洁自律若干规定>>等内容.通过集中学习和自学相结合的方式,进一步明确了全体党员干部对于纪律和规矩的深刻内涵和总体要求,使纪律和规矩入脑入心,转化为党员干部的思想自觉和行为自觉.
2、坚决打好三大攻坚战.一是健全了防范化解重大风险工作制度,进一步完善矛盾纠纷排查调处、诉求表达、利益协调、权益保障工作机制,努力化解各种矛盾纠纷,从源头上防范和减少各种不稳定因素,维护机关稳定.二是按照精准脱贫工作要求,一如既往的抓好洪河村精准扶贫工作,进一步优化帮扶措施,进一步壮大集体经济,进一步加大对贫困户种养殖扶持力度,在出列的基础上向小康之路迈一大步.
3.认真落实集中制和议事规则.局党组在干部选拔、大项工程建设、大项财务支出等"三重一大"问题上,坚持按照"集体领导、集中、个别酝酿、会议决定"的原则指导决策行为,严格按议事程序办事,不搞暗箱操作.
4.严格落实党内生活.一是按照"两学一做"学习教育活动的要求和县委安排部署,严格落实"支部主题党日"和专题学习讨论活动,截止5月底,我局共召开"支部主题党日"5次,组织专题学习讨论5次,每名党员撰写工作笔记5000字以上、心得体会5篇以上,通过把学习教育活动与机关事务管理工作有机结合,确保学习教育取得实效.二是按照"落实年"的有关要求,定期组织召开学习例会,明确开展"落实年"活动的目标任务,并就活动实施进行部署安排.三是定期组织全体党员到精准扶贫驻点村洪河村开展结对帮扶工作.
5.扎实开展工作.一是三月份对领域风险点进行了全面认真排查,通过排查,制定完善了管控措施,并对薄弱环节和发现的问题进行了整改,切实提高了风险防范能力.二是在4月份结合全县党建工作会议、组织工作会议、xxx湖北讲习所(襄阳)、<<厉害了我的国>>观影活动开展了工作,明确了各项工作任务,塑造了正确的价值观和导向.
三、下一步打算
(一)强化纪律教育.一是把纪律教育贯彻学习始终,并作为长效机制坚持下去,同时加大党员干部纪律和规矩的教育工作力度,通过传统教育、警示教育等形式,始终做到对党忠诚.二是加强和完善学习教育制度.强化落实每周集中学习制度,坚持集中学习和自主学习相结合,严格学习要求,做到学习落实,确保纪律教育学习不流于形式.当前和今后纪律教育的学习内容主要有<<党的xxx报告>><<中国人民共产党党章>><<中国人民共产党纪律处分条例>><<廉政准则>><<关于新形势下党内生活的若干准则>><<监督条例>><<"八项规定"若干意见>>和系列讲话精神.通过强化纪律教育,使广大党员干部不断增加敏锐性和鉴别力,自觉做到在重大斗争中立场坚定,在重大原则问题上旗帜鲜明,在贯彻党的路线方针政策时坚定不移.
(二)严格纪律制度约束.一是严格执行各项纪律制度.切时运用<<中国人民共产党党章>><<中国人民共产党纪律处分条例>><<廉政准则>>、"八项规定"等加强党内制度约束,用严格的纪律制度约束和规范党员干部特别是领导干部的行为.二是严格执行党的集中制、党内生活会,组织生活会等组织生活制度,决策讲,执行讲集中,努力营造有集中又有,有纪律又有自由,生动活泼的局面.三是要切实贯彻执行党的纪律制度,不搞特殊、不设例外,对出现的各种不正之风,不良之风要敢抓敢管,使纪律真正成为带电的高压线.
(三)加强纪律监督管理.一是继续广开言路、畅通广大干部群众反映问题的渠道,把征求意见建议工作常态化,自觉接受服务对象的意见建议,虚心接受群众的监督,一切以群众是否满意为标准.要坚持下访制度,加强与服务对象的交流,及时了解群众对我局党员干部遵守纪律情况的意见建议,对征求到的意见建议建立台账,明确责任领导和责任科室,督促推动落实.二是自觉接受群众监督.继续实行设群众举报信箱等各种途径,积极接受干部群众的监督和评议.
(四)整改落实建章立制.我局将根据意见建议和自查中发现的问题,制定具体整改措施,分类建立整改台账,完善相关管理制度.
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇二
以重要讲话精神为统领,不折不扣地落实和省的决策部署,深入开展脱贫攻坚突出问题的自查自纠,按照"攻坚有目标,责任有落实,准备有方略,脱贫有质量,问题有导向,整改有实效"的原则,全面查找脱贫攻坚中存在的问题,深入剖析,扎实整改.
二、工作开展情况
(一)召开会议,高位操作
组织召开会议,举一反三,全面梳理我乡切实存在的问题,制定整改目标、整改清单,做到责任明确、目标明确,措施具体可操作.
(二)成立小组,明确责任
乡高度重视扶贫精准再识别工作,强化组织领导,乡成立以乡长为组长,分管乡长为副组长,民政局、扶贫办等部门主要负责同志为成员的领导小组负责工作督导检査.抽调人员专门负责这项工作,特别是要组织帮扶干部进村入户,在每个村成立3-5人的工作班子,集中时间、集中精力抓好这项工作.
(三)强化宣传,严肃评审
在全乡范围内对扶贫帮扶干部进行警示教育,并加大宣传力度,对扶贫领域工作作风警示教育做到全覆盖、零容忍、重实效.
三、自查问题及整改情况
(一)扶贫对象信息录入不精准
1.自查问题:存在贫困人口身份资料、家庭成员信息、致贫原因等录入错误问题.
2.整改完成情况:全面排查贫困户手册、档案资料、家庭明白卡以及行政村留痕资料,达到程序档案资料合规,扶贫手册填写规范、齐全,与实际情况、全国扶贫系统相符,行政村留痕资料真实可信.
(二)政策宣传不到位
1.自查问题:扶贫政策宣传不到位.宣传内容过于专业,贫困户对如何利用扶贫政策不清楚.
2.整改完成情况:通过宣讲、印发手册,多次进行入户讲解教育等各项形式,用通俗易懂语言广泛宣传脱贫攻坚的惠民政策,让扶贫政策深入民心.
(三)贫困户自主脱贫意识不强
1.自查问题:部分贫困户存在"等、靠、要"的思想,自我发展动力不足.
2.整改完成情况:大力倡导"扶贫先扶智、脱贫先脱愚"理念,通过技能培训、送课上门等方式,促进贫困劳动力转变观念,激发自我脱贫内生动力,增强自我发展能力,积极参与创业就业,拓宽增收渠道,实现脱贫致富.
四、下步安排
(一)加强组织领导.落实整改措施、压实攻坚责任、严格督查、巡查等方面,进行部署,推进全面整改,明确责任时限、实行销号整改.
(二)政策宣传到位.充分利用好国家和省、市、市的扶贫政策,打好财政、税收、农业、土地等政策整合组合拳,集中各行业、各系统的力量围绕扶贫开发共同发力.
(三)建立规章制度.不断巩固和扩大整改成果,形成相互衔接、相互配套的长效工作机制.要真正使整改过程成为提高工作成效的过程.
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇三
为了进一步加强党员干部作风建设,不断提升思想素质,促进xx市粮食工作平稳较快发展.根据市纪委关于进一步加强和改进党员干部作风建设文件要求,我局积极开展党员干部作风建设活动,并结合党员干部思想状况和工作实际,深入开展党员干部作风建设自纠自查工作,现将自查情况报告如下:
一、加强领导,积极推动干部作风建设工作
加强和改进党员干部作风建设活动开展以来,我局党组高度重视,召开会议专题研究党员干部作风建设问题.一是切实加强领导,成立了党员干部作风建设活动领导小组,局党组书记、局长张康立任组长,下设办公室具体负责作风建设各项工作的组织实施.二是研究制定了<
二、认真开展自查,落实整改工作,确保取得实效
在局动员会后,各单位、各科室对照局实施方案,认真开展自查,通过对照、xxx、查摆三步骤,查找出存在的问题主要有:
一是从思想上对理论学习重视程度还不够,对学习理论的重要性和紧迫性还缺乏足够认识,理论学习不够全面,有受业务影响而忽视抓理论学习的现象.二是个别党员干部责任意识不强,没有真正树立公仆意识,模范作用发挥不好.三是工作作风不够扎实.对作风建设的严肃性重要性认识不足,存在工作不到位、作风不扎实、组织纪律性不够强等现象.
我们对在这次党员干部作风建设自纠自查中查找出的问题进行认真梳理研究,制定了整改措施.
1、建立健全学习制度,切实加强理论学习.一要坚持和完善班子成员和党员干群理论学习制度,科学制定学习计划,运用多种形式,增强学习效果;二要进一步增强学习的主动性和自觉性,深刻认识理论对实践的指导作用,增强学习的紧迫感,克服学习不深入,浅尝辄止等现象.加强对粮食流通相关知识学习,努力开创粮食工作新局面.
2、密切联系群众,牢固树立公仆观念.一要真正树立公仆意识,经常深入基层、深入一线解决工作中的难题.二要努力实践全心全意为广大职工服务的宗旨.三要进一步加强党性修养和党性锻炼,带头贯彻落实廉政勤政建设,严格执行领导干部重大事项报告制度,增强自律意识,做到自重、自省、自警、自励.
3、大力弘扬求真务实、真抓实干的敬业精神.一要深入基层,有计划、有专题地开展调查研究工作,总结新经验、解决新问题;要进一步转变作风,讲求实效,弘扬求真务实、实事求是的优良作风.二要改进工作方法,提高工作水平,为和谐、健康发展贡献力量.
三、开展党员干部作风建设取得的效果
我局通过为期一个多月的整改,局机关及各直属单位的精神面貌和干部工作作风都得到了很大的提升和改善,主要表现在以下3个方面:
1、思想上有了新认识.通过学习,党员干部对这次党员干部作风建设活动的开展,有了更加明确的认识,思想素质进一步得到提高,为更好的开展粮食各项工作奠定了思想基础.
2、精神面貌有了新改观.通过加强干部作风建设这次活动,进一步加强了干部职工思想建设,使更多的干部职工把心思放在工作上,放在千方百计为粮食事业多做贡献上.与此同时,工作的积极性、主动性、创造性进一步增强.
3、工作作风有了新转变.通过学习教育,干部工作作风有了新转变,干部职工从自身做起,从基本工作做起,从本职岗位做起,形成了积极向上的工作氛围.
四、今后作风建设工作努力方向
(一)继续抓好整改落实工作.
继续把加强领导干部作风建设工作列入年粮食工作日程,加强对干部作风建设工作的组织领导和督促检查.各单位、各科室主要负责同志要对有关工作亲自抓,加大整改落实力度,确保作风建设工作不走过场,取得实效.
(二)建立健全加强干部作风建设的长效机制.
把加强干部作风建设作为一项长期任务来抓,完善机关集体学习、干部培训、自学等各项制度,以作风建设促进干部的日常工作.建立健全领导决策机制,完善重大问题集体决策和责任追究制度.把在这次党员干部作风建设活动中形成的加强党员干部理论学习,领导干部带头强化作风建设,把作风建设活动和阶段性工作目标相结合等好的方式方法固定下来,形成长效机制,督促解决制约和落实党员干部作风建设的突出问题,确保将党员干部作风建设工作落到实处,看到效果.
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇四
为进一步贯彻落实<
一、自查情况
1、深入学习,统一思想,提高认识.
、省委、市委、县委关于改进工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件下发后,我乡及时组织学习传达文件精神,并结合实际,认真抓好贯彻落实的各项工作.先后召开乡党委班子会、全体乡干部会议,认真学习传达"八项规定"和省委、市委、县委相关规定,并成立了以党委书记杨建任组长,乡长、党委副书记邱天翔任副组长,其他班子成员为成员的学习贯彻落实"八项规定"及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组.通过宣传栏、张贴宣传标语、宣传条幅等形式,营造全乡上下学习的氛围,积极组织乡干部进村入户宣传,深刻把握改进作风的新部署、新举措、新要求,持续有力地推进全乡各项工作开展.
2、突出重点,切实转变工作作风.
一是坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件和简报资料,降低运行成本;二是大力推行节约型机关建设,尽量减少公务接待,降低接待标准,厉行节约,杜绝浪费.节约能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节约各项工作,按照上级精神要求,大力倡导勤俭节约、文明过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵制不良风气,对"红包"一拒、二退、三上交;四是进一步强化公车管理制度,建立健全了公务用车使用台账,严格登记用车时间、事由、地点、里程等信息,严格实行节假日和周末公车使用申请备案制度,从源头上杜绝公车外借、公车私用等情况;五是注重提高效用,精简会议活动.严格控制会议活动次数,压缩会议规模,召开全乡工作会议,人数控制在35人以内.六是规范"三公"经费使用.采用"统一费用开支标准;统一财务审核、报账程序;统一到乡财政所办理资金结算业务"的办法,从审批程序、审核内容、软件设置等方面进行完善,切实加强"三公经费"使用和报账管理,同时,定期每月定期在乡网站上公开"三公"经费使用情况,接受广大群众的监督.七是高度重视办信办访工作.对群众来信来访来电等信件均在第一时间内,逐一受理登记,逐个呈送阅批,逐件办理,基本做到"三快",即受理登记快、呈送领导快和分流转办快.同时多措并举做严做实监督、初查初核、督查督办、审核审结等四个环节,切实解决了一批群众的合理诉求,有力地维护了群众的合法权益.八是建章立制,形成长效机制.不断强化效果的落实,使贯彻执行"八项规定"成为工作习惯和自觉行为.
二、存在的主要问题
1、在贯彻落实"八项规定"方面,工作创新还不够,有待进一步改善和提升.
2、在公务接待管理和公车管理方面,需要进一步改进和完善管理制度.
3、党风廉政建设有待进一步加强和提高.
三、今后工作举措
1、继续加强"八项规定"精神实质的学习与领会,在工作中严格按照八项规定的要求,从自身做起,从实际工作做起,在改进工作作风、密切联系群众等方面狠下功夫,求真务实,真抓实干,真心实意地为群众服务.
2、加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育.加强日常监督,坚持绩效考评制度,每年进行年度考评一次,表彰工作积极、服务态度好的干职工.
3、认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞,求真务实,真抓实干.
关于落实八项规定精神自查自纠情况报告
区机关事务局根据<<关于贯彻落实八项规定精神和加强党的纪律建设自查自纠的通知>>(xx纪〔20xx〕4号)精神以及区纪委近日召开的<
一、认真传达学习,强化思想认识
为了确保贯彻落实八项规定精神和加强党的纪律建设.首先,及时传达相关会议精神.区纪委召开的<
二、领导率先垂范,严格遵照执行
局班子领导干部和机关全部党员干部认真带头贯彻落实八项规定和加强党的纪律建设的各项规定,领导干部切实履行好"一岗双责",同时抓好职责范围内的廉洁自律工作.今年以来,本局领导干部和干部职工46人无人进入私人会所、无人持有私人会所会员卡、无公车私用、无公款旅游、无公款吃喝、无大操大办婚丧喜事等现象,无"庸、懒、散、慢、拖",不作为、乱作为等现象.
(一)严格财务管理制度.区机关事务局认真贯彻八项规定精神,切实加强机关运行经费管理,从严控制"三公"经费、会议费、差旅费、培训费的预算和支出."三公"经费实现零增长;"三公"经费都实行单独列支;会议费及培训费中没有列支有公务接待费;接待费开支都附有接待公函、领导审批单等;没有违反规定发放津贴和加班费;接待费、会议费用、餐费等方面会计凭证附件装订等方面都附上原始凭证依据;票据严格执行"一票三人"制度;原始发票都有经手人签字及注明事由;购买办公耗材都符合财会制度要求;购买办公用品时很少使用现金购买;没有违规报销下乡旅差费;电话补助中执照有关规定报销.同时在财务管理规范上,严把财务审核关,规范报销程序,对不符合规定的开支一律不批,要求当月开支当月报销.
(二)公车严格管理.公务用车中,局领导公务用车没有超标现象;没有借用下属单位或企业的车辆;不存在私车公费报销现象;报销车费都有相关依据及领导审批;存在报销不是本部门公务用车的过路费用等情况,但都经过区委、区相关领导审批;严格执行公务用车加油卡制度.
(三)严肃工作纪律,规范日常工作管理.严格遵守考勤、请销假、会议等一系列制度,工作时间不准备从事与工作无关的事务,工作时间不得无故脱离岗位.请批假手续完善规范,不存在霸王假,请假与出勤记录一致;签到制度严格执行,不存在补签、漏签现象;严格上班纪律,没有上班时间上网聊天、上网购物等现象.
(四)严抓"两个责任"的落实.为了切实落实党风廉政建设党组主体责任和纪检组监督责任,深入推进本局党风廉政建设和斗争,局党组组织党员学习了<<关于实行党风廉政建设责任制的规定>><
三、加强制度建设,加大监督检查力度,严肃查处违纪行为
通过开展自查自纠活动,纠正存在的问题,区机关事务局进一步完善机关管理的各项工作制度,加大督促检查力度,对机关作风不定期的开展督查,并要求局办公室要畅通举报和监督渠道,在局门户网访举报电话和邮箱,对有令不行、有禁不止、顶风违纪的,要严肃查处.
四、下步整改措施
一是加大对"八项规定"精神实质的学习,强化党风廉政建设工作.明确分解责任,实行分级负责.
二是加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育.要继续深入开展理想信念教育、党章和法纪学习教育、社会荣辱观教育、廉洁自律教育,引导领导干部真正做到为民、务实、清廉.
三是加强制度建设,进一步落实党风廉政建设党组主体责任.严格按照"一把手负总责,分管领导各负其责","一级抓一级层层抓落实"的要求,抓好责任制分解,责任督促,责任考核,责任追究四个关键环节的落实.
四是认真履行纪检组监督责任.要认真落实领导班子生活会、评议、述职述廉等制度,严格执行领导干部廉洁从政各项规定和"八项规定",开展经常性督促检查,及时发现和纠正问题,堵塞漏洞,不断提升惩治预防的能力.
五是抓好厉行节约专项活动.在搞好自查的基础上,针对发现的问题,制定整改措施,并抓好落实.
关于落实八项规定精神自查自纠情况报告
一、加强领导,精心组织
4月7日由局长周万凤主持召开了贯彻落实八项规定精神"回头看"专题会议,会议传达了"回头看"精神,布置落实"回头看"自查自纠工作.会后,我局成立了贯彻落实八项规定精神"回头看"工作领导小组,领导小组以主要领导为组长,其他班子成员为副组长.领导小组下设办公室,负责"回头看"活动具体工作.制定了<<钦北区城市管理综合执法局贯彻落实八项规定精神"回头看"工作实施方案>>,明确工作任务,落实工作责任,确保确保贯彻落实八项规定精神"回头看"工作顺利开展.
二、结合实际,深入自查自纠
我局结合工作实际,在各个方面和各个环节是否符合八项规定精神再次进行"回头看",主要从安排部署、制度建设、监督检查、纪律审查四个深入进行自查自纠.具体情况如下:
(一)制度建设情况
20xx年以来,为进一步加强管理,我局先后制定和实施了<<钦北区城市管理综合执法局干部职工考勤工作制度>>、<<钦北区城市管理综合执法局公务接待工作制度>>、<<钦北区城市管理综合执法局公务用车管理制度>>、<<钦北区城市管理综合执法局财务管理制度>>、<<钦北区城市管理综合执法局保密工作制度>>等多个工作管理制度.逐步完善党风廉政建设工作制度,建立了<<党风廉政建设责任制度>>、<<政务公开制度>>、<<党风廉政建设举报制度>>、<<班子成员廉洁从政和自律规定>>、<<干部职工廉洁勤政工作守则>>、<<节假日期间廉洁自律规定>>等相关制度和规定,狠抓建章立制,进一步建立健全了改进工作作风和加强党风廉政的长效机制.
(二)办公用房情况
我局目前暂使用办公用房在区发改局大楼五楼,没有属于本局机关的办公用房,且没有超面积使用.
(三)公务车辆使用情况
现我局没有公务用车,仅有一辆(车号:桂n86588)由区调配使用的公务执法用车.我局按照上级有关规定对公务用车进行严格管理,规范公务用车管理,没有公车私用、私车公养现象.坚持公务车在单位停放制度,节假日之前均对车辆进行检查封存,统一由专人管理.
(四)三公经费开支情况
八项规定以来,我局的公务接待严格执行"三定""四不准"制度,制定和实施了<<钦北区城市管理综合执法局公务接待工作制度>>、<<钦北区城市管理综合执法局财务管理制度>>,不存在公款大吃大喝、公款高消费娱乐、公款旅游及公款送礼行为,不存在以公务接待名义列支其他支出;无私设"小金库"现象,无超标准超范围发放津补贴等违规违纪情况.公务接待一律按标准执行,切实减少接待、应酬和其他事项开支,"三公"经费开支严格控制在区财政批准预算范围内,没有发现支出管理不规范问题,自八项规定实施以来,我局没有因公出国(境)事项发生,不存在公务出国经费.
(五)加强机关效能建设,强化内外部监督制约.严格遵守各项工作纪律和<<廉政从政守则>>,结合实际情况制定了我局<<党风廉政建设实施方案>>,要求所有城管系统全体职工严格按照方案精神要求自己,着力解决群众反映强烈的突出问题.一年多来,全局没有发生违纪违规事件.
三、主要存在问题及整改情况
通过深入的自查自纠,我局自20xx年正式运作以来贯彻落实八项规定方面无违规问题,但与上级要求,仍存在一些问题和不足:一是干部职工队伍思想作风教育需加强;二是服务能力建设需强化;三是制度体系需完善;四是监督检查工作需加强.
四、下一步工作打算
针对存在的问题和不足,我局将毫不松懈地继续抓好八项规定精神的贯彻落实,持续改进工作作风,努力营造风清气正、务实高效的干事环境.并针对存在问题,我局拟在以下几个方面做出努力:
(一)加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育.加大对"八项规定"精神实质的学习,继续深入认真落实党风廉政建设主体责任,切实履行好"一岗双责",把党风廉政建设与各项业务工作紧密结合,将党风廉政建设工作与业务工作"同计划、同部署、同检查、同落实";
(二)加强学习,提高认识.继续深入开展"两学一做"学习教育,认真组织全体干部职工学习领会八项规定精神等党纪党规,坚持抓好各项制度规定的落实,抓好责任制分解,责任督促,责任考核,责任追究四个关键环节的落实.
(三把作风建设作为重中之重来抓,常抓不懈,持之以恒,进一步健全和细化防控措施,加强对党员干部的日常教育和管理,从思想上筑牢防线,在行动上进一步深化整改,持续不断的改进工作作风,接受干部群众的监督评议,努力形成用制度管权,按制度办事,靠制度管人的有效机制.
(四)认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作.认真落实领导班子生活会、评议、述职述廉等制度,严格执行领导干部廉洁从政各项规定和"八项规定",建立健全落实"八项规定"的长效机制,进一步完善处党政领导班子决策机制,把处领导班子建设成为一个坚定、开拓创新、团结务实、清正廉洁的集体.
(五)狠抓关键节点.以年末、年初为重点时段,以元旦、春节等重大节日为重要节点,采取会议通知、告知、约谈等形式及时提醒,杜绝违规、违纪情况发生;进一步规范财务资金管理,增强单位内部控制,确保项目资金的有效使用.
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇五
乡镇和问题自查自纠情况报告篇【一】
按照区委<<关于全面贯彻区委六届九次全会精神主动融入党的群众路线教育实践活动的通知>>(锦委发〔20xx〕38号)要求,交通局党组高度重视,不等待、不观望,主动融入党的群众路线教育实践活动,认真开展了对标检查活动.现将自查自纠情况报告如下:
一、注重学习,提高认识
把学习纳入党组的议事日程,拟制三年学习规划和年度学习计划,通过中心组学习、集中培训、个人自学等方式,以<<党的群众路线教育实践活动资料汇编>>为教材,重点学习了党的精神、同志的系列重要讲话,、省、市、区委关于深入开展党的群众路线教育实践活动的相关文件和会议精神,认真学习了区委六届九次全会精神,使全体干部职工自觉把思想和行动统一到和省、市、区委要求上来.
二、对标检查,找准差距
一是设立了群众路线教育实践活动意见箱,公开了举报电话,印制了<<锦江区交通局领导班子及成员建设情况征求意见表>>,分别发放征求意见和建议表(征求全局干部职工意见:发104份,收回96份;通过业务工作群征求行业企业意见:收回18份),共收回114份反馈意见,均对我局领导班子及班子成员总体评价好,对我局服务群众工作表示满意.
二是把深入贯彻落实的关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定和省委的十项规定作为此次自查活动的切入点.召开组织生活会,领导班子、领导干部带头开展自查自纠,认真对照党章、对照廉政准则、对照群众期盼、对照兰辉和菊美多吉等先进典型,查找了自身在问题上,在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面存在的问题和不足.
三、存在的主要问题
通过自查,我们在工作中虽然取得了一些成效,但局班子和班子成员仍然存在以下三方面问题:
一是政策理论学习不够扎实.特别在工作与学习发生矛盾时,以干代学的现象突出,客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习理论的精神.导致学习的自觉性不高,全面性、系统性、深入性不强,效果不佳.
二是理论联系实际不够紧密.班子成员在理论联系实际和用理论指导实践过程中认识还不够到位,对党的群众路线和群众工作纪律的学习缺乏系统性、针对性;对运用主义的观点、立场、方法xxx和解决问题的自觉性有待提高,在保证优质高效的完成日常事务性工作的同时,针对服务发展、服务民生深入基层调查研究不够,缺乏有较高决策价值的调研xxx.
三是开拓创新工作不够大胆.在实际工作中,局领导班子虽然能够较好地贯彻落实区委、区的发展战略和决策部署,但按照区委、区加快建设 国内一流的现代化国际性生态型精品城区的部署,要求干部队伍尤其是领导班子的素质要硬、能力要强、标准要高的要求,还有一定的距离.面临新时期交通工作新形势、新要求上,班子成员在解放思想、开拓创新、与时俱进方面步子迈得不够大,主动性和前瞻性不够,狠抓落实的举措和方式方法不够多.
四、问题的原因
(一)思想认识不够高.一是尽管我们按要求参加和组织开展了形式多样的学习,但由于工学矛盾处理不够好,将主要精力用在完成日常事务性工作上,没把理论学习放在重要位置,学习存在片面性,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,全面深入系统的学习较少,导致知识更新不快.二是忽视了理论与实践的辨证唯物关系,对理论的学习只满足于记住几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常性的深入学习,不能用马列主义的立场和观点xxx问题,不具备用理论认识问题、解决问题的能力.随着经济社会的发展,城市的发展越来越快、交通建设及其发展将务必共同与城市发展,是群众在日常生活中最关注、最为受益的主要民生之一.交通工作面临着的新情况、新问题,需要我们通过深入系统的学习和思考、创新,并将学习收获转化为指导实践的能力,才能切实推动我区交通工作有序开展.
(二)党性修养不够强.以事务性工作代替党性锻炼,党员的党性修养减弱了,对自己要求放松了,满足于完成领导交办的任务,创新意识淡化,忽视了工作的主动性、积极性、创造性.对党的群众路线认识不深,还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为服务的公仆意识.在工作上群众观念淡薄,指导工作主观意志成份多,为基层、为群众想的少、做的少.
(三)思想解放不够深.我们在思考问题、谋划工作中,往往习惯于用旧的思维定势去观察问题、xxx问题、解决问题,习惯于凭经验开展工作,思想观念还不够开放.有的班子成员满于现状,在开展工作上,对工作安排较多,结合实际分类指导不够,有时陷于事务性工作,缺乏对重点和难点工作抓住不放,一抓到底,不达目的不罢休的韧劲和钉钉子精神.有时对工作缺乏深钻细研精神,创造性开展工作往往蜻蜓点水,特别是制度性机制上下功夫不够,缺乏全面性、系统性和可操作性.
五、整改措施
围绕区委确定的建设国内一流的现代化国际性生态型精品城区目标,紧密结合交通工作实际,对存在的问题,局党组领导班子作了认真的xxx和研究,决心从加强理论学习、改进工作作风、增强拒腐防败能力、提高工作效率抓起,严格落实联系服务群众制度,进一步提高做好新形势下群众工作的能力.
(一)不断提高党性修养.重点是发挥班子成员和党员干部带头坚持学习示范效应,在抓好政策理论学习的基础上,加强理论、科学文化和业务知识的学习,不断提高理论素养和综合素质.进一步查找在党性方面存在的差距,不断提高认识,端正态度,摆正位置,树立正确的世界观、人生观、价值观,坚定理想信念,筑牢宗旨意识.
(二)深入开展调查研究.班子成员带头针对重点、难点问题,深入基层加强对交通工作的调研,借鉴和学习先进经验,把重点放在涉及民生、发展的问题上,认真研究提出解决群众提出的各项需求以及交通快速发展的办法.同时每位班子成员针对各自分管工作,落实督查督办机制,切实推进交通服务于、服务于城市发展工作,努力开创交通事业新局面.
(三)切实提升执行能力.认真贯彻执行区委、区的各项决议和决定,围绕区委的建设国内一流的现代化国际性生态型精品城区的目标,结合职能职责,采取五抓措施(抓住领导、抓实责任、抓紧常态、抓好协调、抓硬考核),做好以下工作:
一是积极推进5大工程:断头路打通工程:力争启动大安园专用道路成仁快速通道断头路(桥)工程、经天东路至机场路东延线连接段断头路工程;努力推进成仁快速通道三环路互通式立交桥、三环路城东客运站慢行天桥建设工程;积极促进省、市民生目标工程:继续牵头并通力协作市、区相关部门,完成成绵乐铁路客运专线项目、成渝铁路客运专线项目以及地铁4号线、地铁7号线等省、市交通枢纽建设工程相关工作,改造一座公交站、新(改)建区级道路 17.8公里;做好锦华路一段市政化改造工程前期工作;积极推进东大街春盐片区、攀成钢片区地下空间开发利用相关工作,主动参与天府门廊建设工程.
二是全面提升5个区块路面环境和城市功能:依托茂业百货、远洋太古里、香港九龙仓、龙光天悦龙庭、成功红树林等项目竣工投用,协调指导相关企业业主实施好盐市口东御街、顺城街、宾隆街区域、春熙路、大慈寺、纱帽街、糠市街区域、水井坊锦官驿街、双槐树街区域、东大街攀成钢区域、琉璃场 城中村区域等5个区块内道路路面、人行道提升改造和管网、电缆下地工程,提升区域城市形象,增强区域城市功能.
三是树立好5项理念:树立问题理念,出色完成城乡环境综合治理和世界华商大会相关工作;树立精细理念,深化完善辖区道路桥梁市场化、专业性、常态化、法制化巡察管护模式,确保区域道路桥梁维护管理工作名列全市前茅;树立破难理念,优化完善交通、市政一体化管理体制机制,有效推进五乱(乱挖、乱占、乱停、乱运、乱设)治理专项行动;树立安全理念,深入开展运输企业、维修企业、经营性停车场和货运车辆四项专项清理整顿行动和行业企业安全标准化建设、等级评定工作;树立人本理念,扎实开展五型机关建设和八个一素质提升工程、党的群众路线教育实践活动等相关工作.
(四)努力打造高效清廉队伍.班子成员带头廉洁勤政,认真落实党风廉政建设责任制,严于律己,起好表率作用.健全完善科学合理、务实有效制度,不断增强班子团结协调和整体功能.教育和引导全体干部职工牢固树立勤政为民、服务群众的思想和求真务实的工作作风,树立勤廉形象,恪守勤廉纪律,进一步转变工作作风,加强与群众的密切联系,做到在拜金主义、享乐主义和极端个人主义的侵蚀面前一尘不染,一身正气.同时加强道德修养,树立正确的利益观、荣辱观、道德观、人生观,追求积极向上的生活情趣,带头弘扬道德风尚,始终做到清正廉洁,自觉与各种现象作斗争.
乡镇和问题自查自纠情况报告篇【二】
市纪委督导检查组:
市纪委办公室<<关于严格执纪监督纠正中秋节xxx节期间不正之风的通知>>(枣纪办发电[20xx]29号)下发后,我局高度重视,迅速召开全体人员会议进行全文学习,并下发了<<枣庄市畜牧兽医局关于加强中秋节xxx节期间党风廉政建设工作的通知>>(枣牧发[20xx]140号),对贯彻落实八项规定反对工作进行再安排、再部署,目前我局全体干部职工没有出现违规违纪现象.现将我局工作开展情况汇报如下:
一、切实加强廉政教育,全体干部职工廉政意识进一步提高
坚持每周开展一次集中学习制度,深入学习<<局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定>>,8月30日上午,全文学习了市纪委办公室<<关于严格执纪监督纠正中秋节xxx节期间不正之风的通知>>,教育引导广大党员干部牢固树立法纪观念和廉洁从政意识,使廉洁从政意识入耳、入脑、入心,使厉行勤俭节约、反对铺张浪费变成自觉行动,着力提高了全体机关干部的思想觉悟和拒腐防变能力.
二、突出抓好关键环节,坚决刹住各种不正之风
为切实贯彻落实好关于反对要持之以恒的重要批示和纪委、省纪委、市纪委会议精神,有效预防中秋节、xxx节期间问题的发生,我们下发了<<关于加强中秋节xxx节期间党风廉政建设工作的通知>>,要求全市畜牧兽医部门认真落实、省委和市委有关规定,严禁用公款送月饼送节礼、土特产品或有价证券,严禁用公款大吃大喝,互相宴请、挥霍浪费,严禁滥发津贴、补贴、奖金和纪念品等,不准接受任何单位或个人赠送的礼品、礼金、有价证券、支付凭证等,不准接受任何单位或个人用公款组织的宴请和高消费娱乐活动.严格执行公车使用有关规定,严禁公车私用、用公车接送子女、参加婚宴、探访亲友等非公务活动.严格财经纪律和财务管理,严格控制公务支出,削减一切不必要开支.
三、切实加强政风行风建设,机关作风有了新的提升
深入开展厉行勤俭节约反对铺张浪费专项行动和勤俭节约在机关活动,制定了<<枣庄市畜牧兽医局关于改进工作作风密切联系群众的实施办法>>,从改进调研工作、提高会议实效、精简文件简报、规范外事活动、改进宣传报道、加强督促检查等方面规定了具体的办法措施.扎实开展效能提升年活动.成立了领导小组,制定了<<实施方案>>,开展了加强干部作风建设,促进发展提升为主题的大讨论活动,并签订了机关效能建设个人承诺书,认真查找并切实解决干部作风、机关效能和发展环境中存在的突出问题,提高了办事效能和服务水平.制定了<<枣庄市畜牧兽医局加强公务饮酒管理规定>>,严格执行市委、市关于公务饮酒的管理规定.建立了公务用车使用登记记录,严格节假日期间公务车辆管理.切实加强审批窗口效能建设.上半年,我局行政审批事项限时办结率100%,群众满意率100%.及时妥善处理群众关心的热点难点问题.积极参加政风行风热线、市电台市民热线、省局阳光政务热线等民生栏目,及时妥善处理群众来电、来信、来访,共解决热点、难题问题32个,得到了群众的一致好评.
四、切实加强监督检查,坚决杜绝违规违纪行为发生
为杜绝违规违纪行为发生,我局对落实八项规定反对情况深入开展自查,采取明察暗访、公开举报电话等多种形式加大监管查处力度,严肃查处违规违纪行为,坚持做到及时发现、及时查处、及时通报,绝不姑息,确保了局机关风清气正、清正廉洁.
虽然我局在落实八项规定、反对工作中取得了一些成绩,但是离市纪委要求还有一定差距,比如,个别同志认为自己无职无权,没有机会,经常被动应付,放弃对世界观、价值观的改造;个别同志勤俭节约意识不强,在日常办公中存在常流水、常明灯等现象.这些问题需要我们在今后的工作中认真对待,加以解决.今后,我们将进一步总结经验,查找不足,创新思路,强化措施,认真贯彻落实八项规定,坚决纠正不正之风,不断提高行政服务效能,为加快全市现代畜牧业健康发展提供强力支撑.
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇六
根据建德市教育局<<关于开展教育收费和教育投入情况检查的通知>>的文件精神,我校进行认真地自查自纠,现将我校教育收费和教育投入情况检查结果汇报如下:
一、学校严格推行"一费制"收费办法.在收费过程中严格执行有关教育收费政策,没有超出范围,超出标准,也没有擅自违规收费.
二、学校认真组织实施教育"四项工程",按规定制定生均公用经费标准,资金到位及时.教师能及时收到县级统发的工资.学校没有截留、挪用、挤占、平育经费.
三、学校实施"阳光收费",全面实行收费公示制度,通过收费公示栏公布收费项目、标准、和依据.
四、在收费过程中,学校进行亮证收费,使用财政部门统一印制的收费票据,实行收费联系卡制度,实行"收支两条线"管理.
五、学校严格执行上级有关部门和学校关于减轻学生过重课业负担的精神,不分快慢班、尖子班、特长班、提高班和兴趣班.在平时教学过程中,教师也不进行集体性的加班加点.
六、学校在完成代收服务收费过程中,严格按照有关规定收费,没有搭车收费行为.
梅城中心小学
20xx.9.10
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇七
正颁布的<<中国人民共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>>(以下简称<<廉政准则>>),是规范党员领导干部从政行为的党内基础性规章,是结合新形势新任务对党员领导干部廉洁自律提出的新要求.学习贯彻<<廉政准则>>,必须结合实际,多策并举,强化党员领导干部按制度办事、用制度规范行为的思想意识,从源头上防范不廉洁问题的发生.坚持集中学习与日常教育相结合.
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<<中国人民共产党党员领导干部廉洁从政若干准则>>是党为加强党员领导干部廉洁自律工作采取的重要举措.党员领导干部能否做到清正廉洁,直接关系到改革发展稳定大局、群众的利益、干部队伍建设以及党和的形象,因此,必须不断加强党员领导干部廉洁自律工作,促进党员领导干部廉洁从政.<<廉政准则>>在禁止"利用职权和职务上的影响谋取不正当利益"等8个方面对党员领导干部提出了52个"不准",规范了党员领导干部的廉洁从政行为,并充实完善了相应的实施与监督制度,是一部规范党员领导干部廉洁从政行为的基础性法规.
某局党组执行纪律和规矩情况自查自纠报告 篇八
根据深圳证监局深证局发【20__】109号<<关于在深圳辖区上市xxx全面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知>>文件的要求,我xxx积极组织,认真开展自查,现就自查情况报告如下:
一、财务收支情况
在财务工作过程中,本单位严格按照<<会计法>>的规定,依法设置会计账簿,并保证其真实完整,根据本单位实际发生的业务事项进行会计核算、填制会计凭证、登记会计账簿、编制财务会计报告.严格执行国家有关财务法规,所发生的各项业务事项均在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,依据国家统一的会计制度的规定进行会计核算,确保数据真实、有效.在安排支出时,分轻重缓急,保证常规和重点支出需要,既体现实际工作需要,又考虑财力可能,根据办公室各项工作任务,在财力可能的情况下,有保有压,确保重点,统筹安排,合理支出.
二、单位内部控制制度建立和执行情况
根据本单位工作实际,在建立并实施内部监督和控制制度过程中,制定了<<财产管理制度>>.建立和完善各项制度的同时,相关人员在工作过程中严格遵守这些规章制度,有效地实施了内部监督和控制,保证了会计工作的真实性、完整性以及单位财产的安全,加强了对本单位财产物资的监督和管理,杜绝了各种漏洞的发生,达到了以下三点要求:
1、明确了记账人员与审批人员、经办人员的职责权限,使其相互分离、相互制约,以明确责任,防止舞弊,各项业务事项得以有序进行.
2、明确了财务收支审批程序和审批人的权限和责任,规范了各项资金的使用,提高了资金使用效益.
3、明确经费支出的范围和开支标准,采取各种有效措施控制经费开支,杜绝了浪费现象的发生.
三、固定资产管理和使用情况
为了加强固定资产管理和使用,在固定资产购置时,严格按照采购程序进行采购,并根据有关规定,建立了账簿、款项和实物核查制度,通过建立健全制度,会计人员对各项财物、款项的增减变动和结存情况及时进行记录、计算、反映、核对等.一方面做到账簿上所反映的有关财物、款项的结存数同实存数一致;另一方面通过账簿记录和记账凭证,原始凭证的核对,保证账账相符.无固定资产不入账,公物私用及其他违规问题.
四、存在问题
通过自查,我xxx在财务管理和财务工作过程中还存在一些不足,在实施内部监督制度和内部控制制度时,还未能完全达到<<会计法>>所规定的要求,预算管理制度、财务制度、稽核制度尚未建立健全,今后要进一步完善这方面的制度,实行更有力的措施,力求将这方面的工作做得更好.
为进一步推进惩治和预防体系建设,强化对部门权力运行的内部制约和监督,逐步健全完善治贿纠风工作长效机制,促进商务又好又快发展,根据市委办、市办<<转发<市纪委、市监察局关于开展廉政风险防控管理工作的实施意见>的通知>>(德委办【20__】77号)文件精神和要求,按照局党委部署和安排,从20__年8月起,通过"找、防、控"三个环节,我局认真排查本局在廉政方面存在的个性和共性问题,全面开展以人为点、以程序为线、以机制为面的环环相扣的廉政风险防控工程,建立起融教育、制度、监督于一体,从源头有效防控廉政风险的新机制,扎实推进惩防体系建设,廉政风险防范和行力运行监控机制工作取得明显成效.
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