《街道办事处关于清欠工作自查报告》是一篇好的范文，觉得应该跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）收藏本页。
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根据市清欠办《关于建设领域20xx年清欠工作目标进行检查考核的通知》精神，街道办党工委高度重视此项工作，并进行了认真清理，现将开展情况报告如下：
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一、目标：组织机构健全，职责明确,投诉渠道畅通,公布投诉举报电话，落实专人负责清理建设领域拖欠工程款和民工工资；（10分）
完成情况：街道办成立调整农民工工资清欠工作领导小组，下设办公室，规划办xxx和社区服务中心xxx负责该项工作，举报电话：xxxxxxxx。自评得分：10分
二、目标：做好涉及拖欠引发的信访,及时查明事实,按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则，督促相关单位予以及时解决；（10分）
完成情况：街道办各社区书记任调整农民工工资清欠工作领导小组的成员，按照“属地管理、分级负责，谁主管、谁负责”的原则负责处理本社区内的该项工作。自评得分：10分
三、目标：建立和完善预警机制，及时介入因拖欠民工工资引发的群体性突发事件的协调工作，防止突发事件的扩大；（15分）
完成情况：已建立预警机制，并成功调解4起纠纷，涉及31人，清欠工资12.7011万元，。自评得分：15分
四、目标：加强维权知识宣传,引导民工以理性合法的方式表达利益要求，鼓励农民工通过法律途径解决拖欠问题；网络TOP100范文排行（5分）
完成情况：街道办在协调处理民工工资清欠时，对民工进行了法律知识宣传。自评得分：5分
五、目标：准确掌握和了解建设方、承包方的具体信息,对辖区内每个项目建立专档，定期组织排查，提出整改措施。分管领导按照责任制要求，对本辖区内的农民工工资清欠工作进行部署，定期听取汇报和组织督促检查并及时协调处理重大欠薪案件；（10分）
完成情况：按要求建立档案，每月进行一次排查，对存在问题的提出整改措施。自评得分：10分
六、目标：加强拖欠农民工工资投诉受理工作，对待民工投诉工作重视、及时开展调查和协调，不推诿扯皮，息诉案95%；（15分）
完成情况：对投诉及时开展调查和协调，不推诿扯皮，息诉案95%，我办成功调解纠纷如下：
（一）今年七月份，xxx街道治理污水外排工程结账后，拖欠民工李生军工钱3.8万多，涉及民工8人，通过多次协调联系，最终该欠款在xxx协商解决。
（二）紫荆城二标段钢筋组。8月份，黄磊承包的组，欠民工工资3万元，涉及民工17人，通过调查协调用了21天时间，支付欠款10天后，中江民工打电话感谢xxx街道清欠办和劳动保障所。
范文写作（三）紫荆城粉刷、做样板房清民工（凉山州），彝族，欠5人欠工资6000元，通过派出所备案，劳动仲裁多方协调，也顺利解决，实际现金支付5万元。
（四）银海金岸1-5号楼欠民工工资9011元，从10月13日街道接此案到11月2日解决此案，三方座谈协调当场现金支付涉及的拖欠民工工资1人。
自评得分：15分
七、目标：认真开展清欠工作排查，及时上报群体性事件苗头，并预见性地作好相应工作；（10分）
完成情况：每月对各工地定期开展排查工作，及时发现苗头，并妥善处置。自评得分：10分
八、目标：按时办结上级领导和清欠办交办、转办的民工工资投诉案件，交办和转办案件办结率100%；（15分）
完成情况：按时完成银海金岸1-5号楼拖欠民工工资9011元。自评得分：15分
九、目标：每月按时报送信息及各类清欠工作报表（10分）
完成情况：每月按时报送信息及各类清欠工作报表。自评得分：10分
综上所述，街道办在市清欠办指导下，真开展了各项清欠排查工作，及时处理问题，避免了群体性事件发生，全面完成全年的目标任务。根据目标考核办法，自评得100分，请市清欠办审查。
此报告。
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