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统计局精神文明建设工作计划
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为切实抓好精神文明建设，全面推进精神文明建设不断向前发展，努力提高局机关干部职工的政治思想、道德文化素养和不断增长工作才干，促进文明程度的深化，按照《**省文明单位创建管理办法》精神，特制定我局精神文明建设工作计划。 稿子汇 www.gaozihui.com
一、指导思想和创建目标 公文汇 www.gongwenhui.com
坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻党的十八大和十八届二中、三中全会精神，以全面提升统计服务水平、构建和谐机关、争创省级文明单位为目标，切实加强思想道德建设，扎实推进社会主义核心价值体系建设，深入开展群众性精神文明创建活动，进一步提高干部职工文明素质和机关文明程度，为统计事业科学发展提供强大的思想保证、精神动力、文化支持和良好环境。 稿子汇,范文学习文库
二、创建内容
（一）加强领导，营造文明单位创建良好氛围
创建文明机关领导小组及工作机构不断得到健全和加强，调整充实领导小组，努力形成“一把手”亲自抓，分管领导具体抓，科室队负责人配合抓，全局干部积极参与的共创齐建工作格局。
（二）弘扬文化，构建统计发展新体系
积极引导广大统计人员坚定共产主义和特色社会主义信念，倡导明礼诚信、团结友善、敬业奉献的基本道德规范，培养良好的道德品质和文明风尚，具有良好的社会公德、职业道德和家庭美德。严格恪守“忠诚统计，乐于奉献；实事求是，范文写作不出假数；依法统计，严守秘密；公正透明，服务社会”统计职业道德。对新任统计员，要积极培养，提供学习与展示机会，促使新任统计员快速熟悉工作流程，掌握统计工作技巧，切实提高统计专业水平。最终造就一支精通业务、严守纪律、作风扎实、责任心强、有奉献精神的统计队伍，以适应新时期统计事业发展的需要。
（三）强化素质，提高统计人员综合能力
注重文明礼仪教育，教育全体人员要仪态端庄，语言文明，热情周到，礼貌公平。牢记为人民服务的宗旨，视群众如亲人，想方设法为群众排忧解难。充分发挥统计调查信息、咨询、监督职能，及时、准确、全面地为社会公众、政府和企业提供真实、可靠的统计数据和决策依据。
（四）积极倡导，加强文明和谐环境建设
认真抓好办公场所的整治和优化工作，要继续创造整洁优美的机关工作环境和良好稳定的工作秩序。加快生态文明建设，倡导低碳生活，推进节能减排，个人简历创建节约型机关。形成全员化、全方位、全过程的文明和谐氛围，实现工作作风、精神状态、服务质量、服务水平、环境建设为主要标志的文明程度的显著提高。
三、几点要求
（一）要提高对文明创建工作重要性的认识
社会主义精神文明是社会主义社会的重要特征，是社会主义现代化建设的重要目标和保证。要提高对开展创建工作重要性的认识，充分调动全体人员的积极性，全局从领导层到中层及每位干部职工，都要提高对创建省级文明单位的认识，把思想统一到实现年度内创建省级文明单位的目标要求上来，群策群力，不断推动创建工作再上新台阶。
（二）坚持文明工作会议制度
自觉接受市文明办的指导和帮助，以增强创建工作的针对性。创建工作领导小组至少每两个月召开一次会议，听取各科（室队、中心）对创建工作的情况汇报，及时研究解决创建工作中遇到的问题。要加强与兄弟单位的联系，借鉴和学习好的经验做法。
（三）积极建立兑现奖惩制度
创建省级文明单位是一项群体性工作，对每一个科室，每一个人，每一项工作都提出了更严格要求。局活动领导小组将根据各科室和个人在创建文明单位活动中的情况，最全面的范文参考写作网站在年底开展“五手一星”和优秀共产党员评选活动，我们要意识到各自在创建工作中所肩负的责任，全局干部职工都要讲文明、树新风，不文明的话不说，不文明的事不做，积极为创建工作做贡献。
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