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2012年XXX区总工会工作计划

时间:2011-12-31 工作计划 我要投稿

2012年XXX区总工会工作计划

2012年,我们将认真学习和贯彻十七大精神,用十七大精神和科学发展观统领工会、党建和体育工作,在区委区政府和上级部门的正确领导和大力支持下,锐意进取,扎实工作,不断开创工作新局面。

一、致力于工会组织建设,进一步加大工会组建力度,确保完成年度组建工作任务

2012年的工会组建任务仍然繁重,我们必须坚定信心,奋发有为,认真学习和贯彻《企业工会工作条例》,加大组建力度,采取积极有效措施,完成年度组建工作任务。

一是继续探索建立“三级工会”的组织管理体制。在去年成立九龙镇成立总工会的基层上,今年要在各街道成立总工会。明确各级工会组织的责任、权利和义务,抓好工会组织建设,加强对基层工会、尤其是在外资企业组建工会的指导。

二是加大工会组建的投入,建立健全工会组建工作目标责任制。结合实际,适当调整和增加组建工作人员,加大组建工作力度。要保障和改善组建工作条件,保证工会组建工作的正常开展。建立工会组建工作目标责任制,将全年的组建工作目标分解到部门和具体工作人员。

三是充分利用政府和社会资源,建立工会组建的长效机制。在去年成立区外资企业工会组建试点工作领导小组的基层上,进一步完善工会组建网络,继续做好与区委、区政府、区人大、区政协领导以及区劳动、工商、建设、招商、台办等部门的沟通协调工作,尽力取得领导和职能部门对工会组建工作的支持。并进一步探索世界500强企业工会组建工作新途径和新方法。

二、致力于和谐主题,进一步推进创建和谐企业、和谐劳动关系、和谐工业园区活动

充分发挥工会在创建和谐企业、和谐劳动关系、和谐工业园区中的主导作用,积极与区劳动局和有关部门合作,大力推进企业建设和谐劳动关系,争取把创建和谐劳动关系工业园区成为全国的示范点。今年,要继续认真组织和开展和谐企业的各项评选工作,并以此推动工会组织建设和构建和谐的劳动关系,为构建和谐社会作出贡献。

三、致力于“两个维护”,进一步加大维权力度,切实维护职工的合法权益

一是关注和掌握实施新《劳动合同法》的状况。以新《劳动合同法》实施为契机,进一步了解企业的劳资关系状况和职工的情况,坚持主动依法科学维权,推动企业构建和谐的劳动关系 ,促进企业的发展和社会的稳定。

二是健全和扩展职工维权工作网络。今年,计划在员工相对集中的地方(如佳大、黄陂员工楼、捷普公司员工楼)再建立维权工作服务网点,通过开展法律服务、法制宣传、人民调解、为职工追讨欠薪等工作,有效维护区内员工的合法权益。

三是认真抓好厂务公开等民主管理工作。今年,要召开职工民主管理和厂务公开工作会议,进一步推广职工民主管理和厂务公开工作的规范化、制度化和程序化。同时,要举办集体合同业务、劳动争议和劳动保护业务等培训班,继续抓好以工资为主要内容的平等协商签订集体合同工作。

四是大力推进“女职工素质提升工程”。为使女职工在建设新萝岗中发挥“半边天”的作用,2012年,将大力开展“创建学习型女职工组织,争当知识型女职工”的主题活动,提升女职工的综合素质。以素质求平等,以作为求地位,以能力求发展,使女职工增强自身能力,成为企业发展的动力。

五、致力于服务职工,进一步强化服务意识,切实为职工办实事办好事

一是继续做好“基层工会团体服务绿卡”服务工作,拓展服务网点。“基层工会团体服务绿卡”的实施,深受广大职工群众的欢迎。今年,我们将继续拓展服务网点,扩大服务项目,将服务领域进一步扩大,为我区基层工会会员提供更全面、更及时快捷和优质的服务。

二是大力开展法律咨询服务活动。今年,抓好以《劳动合同法》等新法律为重点的普法宣传工作。坚持“送法上门”,向各基层工会赠送法律书籍。开展以《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》等新法律为主的宣传咨询活动,加强对职工尤其是农民工的法制宣传教育,增强职工依法维权的意识,提高职工自我维权的能力。

三是积极推行职工互助保障计划。认真做好“女职工安康互助保障计划”的推进,努力为女职工多办实事、多做好事。进一步加强医疗互助保障,多层次缓解职工医疗压力。今年,区总工会继续与基层工会合作为工会会员购买一种“安康”保险。

四是赠送体育器材,为职工群众创造良好的运动条件。今年,继续为新建基层工会赠送一批体育器材,鼓励和创造条件,促使职工开展各种文体活动。

五是继续开展送戏下企业活动。进一步整合全区职工文艺资源,组建职工文化艺术团,精心打造“金雁乐队”、“金雁街舞”、“金雁放映 队”等文艺品牌,面向企业、面向基层,面向广大职工群众,开展丰富多彩的文化娱乐活动,计划送电影下企业100场、演出10场。

六是加强教育培训,提升职工的综合素质。围绕职工提高技能水平、增强自主创新能力、建立和谐劳动关系、实现经济发展目标开展形式多样的劳动竞赛和建功立业活动,实现企业与职工两个发展。今年要结合实际,开展工会主席论坛、工会主席和工会干部以及会员的培训。

七是坚持“凡伤必探”,加大特困职工的帮扶力度。修改和调整工会会员特殊困难补助规定,进一步提高补助标准,加大特困职工补助力度。加强困难职工的探视和帮扶工作。深入开展以“扶贫济困解难事、温暖和谐进万家”为主题的送温暖慰问活动;坚持“凡伤必探”制度,加强工伤职工的探视工作;加大“金秋助学”力度,资助特困职工子女就学念书。

五、致力于自身建设,进一步转变工作作风,切实提高工作效率

一是进一步加强内部管理。要进一步加强工会干部队伍的建设,健全和完善内部管理制度,使管理逐步规范化、制度化和科学化,有计划性地加强教育培训,进一步提升工会干部的思想素质、服务意识和工作能力。

二是进一步完善工会信息化系统。完善和利用区总工会网站,使职工群众与总工会、基层工会与总工会、基层工会与基层工会之间畅通地实现信息互动和交流;逐步实现在网上进行信访接待、公文往来等,争取早日实现无纸化办公。

三是进一步加大宣传力度。继续办好办强《工会简报》,并通过区政府办公网、区有线中心、总工会网站等媒体,大力宣传劳动政策法规,宣传工人阶级和工会工作,树立工会的良好形象。

四是加强工会财务和审计工作。不断增强工会工作的针对性和实效性。要加大依法收缴工会经费力度,拓宽经费收缴渠道。要依法使用好工会经费,切实履行经费审查委员会的监督职能,认真落实经审工作规范化建设标准,促进经审工作水平不断提高。

五是进一步加强对员工服务中心和外商活动中心的管理。在两个中心体制改革期间,要进一步加强管理和指导。员工服务中心要继续巩固和发展外来工教育管理的“金雁品牌”,加大将全区非公经济建设的员工大厦和进城务工青年纳入到“三自”管理模式中来的步伐,进一步探索外来工集体公寓的经营管理和外来工“三自”教育的新路子,不断增强实力,扩大对外服务。外商活动中心要 切实加强管理,提高服务质量和水平,力争成为企业和工会干部职工会议、培训、交流、休闲和开展文体活动的主要场所。

六、致力于党工共建,进一步加强非公企业的党建工作

一是加强基层党组织的组织建设和思想建设,全年计划新建基层党组织3个。

二是加强基层党组织干部和党员的教育和培训,计划举办3期培训班。

三是继续做好挂钩农村的帮扶工作,切实做好“五个一工程”,引导更多的社会资源投入到新农村建设中。

七、致力于群众体育和竞技体育,进一步加强体育产业的管理,全面推进我区的体育工作迈入新台阶

以“迎奥运—办亚运”为契机,全面推进“全民健身活动”的开展,充分发挥各街、镇社会体育指导员的作用,推动我区群众性体育活动的发展;加快成立业余体校的前期准备工作;大力发展体育产业规模,提高体育产业的经济效益。

一是加强群众体育工作。大力推进全民健身计划,加强对全民健身工作的指导,构建面向大众的多元化体育服务体系,推动全民健身活动的普遍开展。采取有效措施,进一步规范全民健身工程的建设、使用、管理等环节。计划建设健身路径50条、标准灯光篮球场10个、健身苑1个。认真举办好全民健身月、体育节的各项活动;做好“市长杯”羽毛球赛、横渡珠江、龙舟邀请赛工作;举办萝岗区第一届运动会;同时,指导各机关、企事业单位因地制宜开展小型多样的群众性体育活动;在街镇(社区)新建的灯光篮球场举办村际篮球联赛。

二是加强竞技体育工作。推进学校体育工作,不断提高青少年身体素质,提高业余训练水平,形成多元化人才培养体系。采取加强教育、体育合作的模式抓好业余训练对象建设;改革管理模式,支持社会参与,形成一个多元化体育人才培养体系;加强科学训练、科学管理,组织好现有10个运动项目的训练工作;积极向省、市级输送体育后备人才。

三是加强体育产业的管理。要做好体育服务业的政策调研,寻找体育产业的增长点,帮助、扶持、鼓励民办企业和体育俱乐部对我区体育健身业和体育竞赛市场的开发,丰富我区的健身表演市场。进一步加强对各种协会的管理和指导。进一步强化对体育市场的管理,对危险性大的体育经营项目进行重点监督,不断规范体育市场,促进有序健康发展。配合体育彩票管理中心搞好体育彩票工作的营销和管理工作,提高彩票资金 的使用效益。

 

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