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第一篇 先进性教育活动工作总结 1800字 稿子汇 www.gaozihui.com
按照中央精神、县委要求和区委统一部署，在建管党工委、第四督导组及县党组的领导下，我们支部自今年6月21日正式启动保持_党员先进性教育活动以来，认真落实先进性教育活动领导小组的要求，统一思想，提高认识，紧紧把握“一条主线、一个主题、一个着眼点和一个方针”的总体要求，围绕教育活动的指导思想和目标要求，精心组织，周密安排，扎实推进，顺利地完成了先进性教育活动各阶段的任务，并取得了阶段性的成效，初步建立了保持_党员先进性的长效机制。现将支部开展先进性教育活动的主要做法、取得的成效、存在的问题总结
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一、教育活动的主要做法 公文汇 www.gongwenhui.com
(一)、精心筹划，迅速行动，充分做好各项准备工作 公文汇,办公文档之家
1、成立先进性教育活动工作小组
6月21日，县系统召开保持_党员先进性教育活动动员会后，党支部立即召开支委会，成立了开展保持_党员先进性教育活动工作小组，直接责任人担任工作小组组长，全面负责全体党员开展先进性教育活动的组织和推进工作。同时还明确了工作小组其他成员的工作职责，为支部有效开展先进性教育活动奠定了组织保障。
2、及时制定各阶段工作方案在区环保县党组的直接领导下，党支部根据区委先进性教育领导小组对教育活动各阶段工作的具体要求，及时制定了先进性教育活动工作的具体方案，对每个阶段需要解决的突出问题、采取的工作措施、注意把握的关键环节等都进行了细化和规范，明确了每个阶段的时间节点、活动内容、参与范围、达到的目的等内容，为支部有序开展教育活动做了翔实的安排。
3、深入发动营造浓厚的教育活动氛围
在先进性教育活动中，支部能及时做好宣传发动及第二、第三阶段的转段动员工作，在支部全体党员中做到统一思想，充分认识此次先进性教育活动总的指导思想、目标要求、基本原则和方法步骤;明确各阶段的重点工作以及要解决的突出问题。确保全体党员落实党支部在推进先进性活动过程中的4个高标准：一是思想认识上要高标准，二是学习上要高标准，三是解决问题要高标准，四是组织领导要高标准。为先进性教育活动取得实效营造了浓厚的氛围。
(二)、突出特色，大胆创新，深入开展学习教育工作
1.精心选择学习材料
在第一阶段学习中，支部严格按照区委教育活动领导小组和县党组的安排，组织全体党员学习了《读本》、《党章》以及胡锦涛同志在保持_党员先进性专题报告会上的讲话等规定材料的基础上，还进一步学习了其它相关材料23份，同时全体党员还参加了“三个代表”重要思想的辅导报告会等，提高了党员的_思想素质和理论水平。在分析评议阶段和整改提高阶段，支部紧密结合党员的思想实际和分析评议阶段及整改提高阶段的工作要求，再次组织党员重点学习了党章、《中国_党的三大作风》、胡锦涛同志在贵州和山东的讲话以及党员先进性的具体要求等材料，帮助党员夯实理论基础，配合开展有效的谈心活动、查摆自身存在的问题，提高了全体党员对整改重要性和紧迫性的认识，增强了党员同志的整改自觉性。
2. 建立制度保证学习质量
为保证在做到全覆盖的基础上抓好、抓深、抓实先进性教育活动，支部建立了人员、时间、内容、要求的四落实制度。通过制订落实考勤补课制度，确保开展党员先进性教育活动的出席率及覆盖率，对因公未能集中学习的党员及时进行补课，做好补课记录。由于执行了学习请假制度和补课制度，整个教育活动过程均做到了全覆盖。在学习内容和时间的安排上，支部全体党员按照领导小组的《实施意见》的要求，严格布置落实。每个党员在参加动员大会之后，紧密联系个人思想和工作实际，集中学习了规定的篇目，集中学习时间累计96.5小时。同时为确保自学时间和内容的落实，支部工作小组还定期检查党员学习笔记，形成了先进性教育活动的监督机制。
3. 多种形式深抓理论学习
活动中，支部紧密围绕教育活动三个阶段的主要环节，精心组织和认真安排理论学习工作，以坚定理想信念，提高思想认识为基础，强化学习效果，力求教育活动体现实效。除了组织集中学习讨论《读本》等规定学习材料外，还采取了参加建管委系统先进事迹报告会、区长的党课辅导会、和华师大陈锡喜教授的“三个代表”辅导报告会，观看《先进性教育在宝钢》《牛玉儒同志事迹介绍》和中央社会主义学院甄小英教授的《_党员先进性教育新报告》等电教片，参观龙华烈士陵园、外滩历史博物馆和上海南站建设，举行学习交流会和群众座谈会等多种形式，与理论探讨有机结合起来，深化了学习效果，达到了预期的学习目的。
第二篇 财政部保持共产党员先进性教育活动分析评议阶段工作总结 7550字
一、开展工作的基本情况
分析评议阶段是先进性教育活动承上启下的关键阶段，部党组和各级党组织高度重视做好这一阶段的工作，严格按照中央的要求和胡锦涛____“关键是要取得实效”的指示精神，紧密结合实际，逐个环节推进。一是广泛征求并反馈了意见。我部各级征求意见的工作动手早，形式多样，方法灵活有效。先后征求到的意见，针对部党组、党组成员和部机关的共343条，还有一些是针对基层党组织、司局级领导班子、班子成员和党员的。对于征求到的意见，都如实进行了反溃二是深入开展了谈心活动。部党组成员之间、党组成员与所分管单位领导班子成员之间普遍谈了心；金人庆同志还分别与部属司局和直属单位的37个一把手谈了心。司局级领导班子成员之间、领导班子成员与本单位处级干部之间普遍谈了心，有一些领导同志与本单位的全体党员都谈了一遍。其他党员相互间谈心也普遍达到了10人次以上。三是普遍撰写了党性分析材料并进行了反复审改。全部2312名党员除一小部分离退休党员因身体的原因，经组织批准没有撰写党性分析材料外，都按照要求认真撰写了党性分析材料，并经党组织和直接行政领导审阅，进行了反复修改。四是认真召开了专题组织生活会和领导班子专题民主生活会。在充分准备的基础的，全部93个党支部都按照规定的程序和内容召开了组织生活会，包括部党组成员在内的全体党员，都在组织生活会上逐个进行了党性分析和民主评议；部党组和37个司局级领导班子都按照规定的主题召开了党员领导干部专题民主生活会，在班子内部深入进行了党性分析，开展了批评和自我批评，并针对存在的突出问题研究制定了整改措施。五是召开支部委员会议，认真研究提出了对每一个党员的组织评议意见。针对党员个人党性分析和民主评议情况所形成的组织评议意见，客观评价了党员的现实表现，在充分肯定优点和成绩的同时，明确指出了存在的问题和努力方向。金人庆同志逐一审阅了部党组其他成员和各司局及直属单位领导班子主要负责同志的评议意见；中央督导组对党组全体成员的评议意见进行了审阅；党组各位成员认真审阅了分管单位领导班子成员的评议意见；各党委、总支、支部主要负责同志的评议意见，都报经上一级党组织进行了审阅。六是对组织评议意见以书面的形式，逐个向党员进行了反溃通过做好这一环节的工作，进一步明确了每个党员存在的突出问题和整改重点，深化了正面教育。七是通报了党员民主评议和领导班子专题民主生活会的情况。部党组召开专题民主生活会的情况，在全体司局级干部范围内进行了通报；各司局和直属单位开展党员民主评议和召开领导班子民主生活会的情况，都在本单位全体干部职工范围内进行了通报。另外，在分析评议阶段的工作基本结束前，还安排了“回头看”，各支部对本阶段各环节的工作逐项进行了自查，对党员参加本阶段教育活动的情况逐个进行了评估。对于个别方面存在的不足，本着缺什么补什么的原则，及时进行了“补课”。在此基础上，党员个人和党支部分别写出了阶段工作小结。部先进性教育活动办公室和各督查组通过召开座谈会、个别访谈、查阅有关材料、发放调查问卷等形式，对各单位开展分析评议阶段教育活动的情况进行了全面检查，感到各环节工作的落实是到位的，广大党员也予以高度评价。如对1400多份调查问卷的统计分析表明，有99％以上的党员认为严格落实了各环节的工作要求，程序规范、标准较高、收获很大。
二、体现出的主要特点
部党组认为，我部先进性教育活动分析评议阶段的工作落实情况是认真的、全面的、健康的，在工作进程中体现出以下几个主要的特点：
（一）全体党员高度重视，行动自觉
先进性教育活动分析评议阶段的工作，党员关心，群众关注。做好这一阶段的工作，既是对学习培训效果的检验，也是整改提高的基础，起着承上启下的作用。分析评议的深度和广度决定着整改提高的方向和力度，决定着先进性教育活动的成效。这一阶段的工作环节多，任务重，要求高，难度大，没有广大党员的积极参与和配合是不能很好完成任务的。为此，部党组和各级党组织都十分重视做好思想发动工作，针对分析评议阶段的工作特点，着重在提高思想认识，消除思想顾虑上下功夫。经过层层动员，反复讲明有关政策、规定，广大党员进一步提高了认识，端正了态度，放下了思想包袱，激发了自觉参与教育活动、自觉接受党的教育和监督、在教育中得到锻炼和提高的积极性。尽管这一阶段教育活动工作量比较大，召开会议多、需要个人写的材料多、面对面开展的工作多，但大家都能正确对待，没有牢骚怪话和厌烦情绪，而是认真、严格地落实党组织提出的每一项要求，表现出高度的政治热情。如我们派往世行、亚行执董办等海外工作的党员干部，也积极参与教育活动有关环节的工作，并向党组织寄回自己的剖析材料，主动按受党组织的指导和监督；一些离退休老干部党员在撰写党性分析材料时，连续几天伏案，腿脚都肿了，也毫不马虎；有些同志为了把分析材料写好、把自身存在的问题找准，初稿形成后，主动扩大审阅范围，尽可能多地让大家帮助，等等。广大党员的这种高度政治热情甚至感染了周围的群众，很多党外群众主动帮助党员查找问题，加班加点列席党组织的会议并积极参与民主评议，既为教育活动做出了贡献，也从中受到了教育。
（二）要求严、标准高，落实到位
分析评议阶段各环节的工作环环相扣，是一个系统工程，哪一个环节的工作落实不好都会影响整个教育活动的质量。因此，部党组和各级党组织在开展这一阶段的工作中，自始至终坚持高标准、严要求，坚持时间服从质量，力争把每一个环节的工作都做得很扎实、很到位。
一方面，在工作指导思想上坚持高标准、严要求。部党组在研究部署分析评议阶段工作时，明确提出，坚决按中央的要求做，规定的内容和程序、步骤不但一个也不能少，不但不能“变样走形”，而且应体现更严的要求、更高的标准，要结合实际创造性地贯彻落实。同时，也以这样的精神要求各级党组织。如党组要求，在征求意见时，不但要注重形式多样、范围广泛，更要有真诚的态度，对群众和服务对象以诚相待，才能真正征求到有价值的意见；在谈心交心时，不但规定范围内的必须谈，规定范围以外的也要争取多谈，在进行其他环节工作时应继续谈；在审阅党性分析材料时，不但党支部负责同志审阅党员的、班子主要负责同志审阅班子成员的，还规定要按照行政系统，从上到下逐级审阅；在提出组织评议意见时，要明确指出存的问题和不足，不能以提希望或建议的方式代替缺点和问题，等等。
一方面，在工作推进过程中切实体现高标准、严要求。在实际工作中，对于党组提出的目标和要求，从党组成员自身做起，在各级都得到了很好落实。如对于征求部外单位和部门的意见，部党组成员和很多司局不满足于发了征求意见函，还亲自登门拜访、座谈；很多同志谈心已谈了几十人次，至今还在继续谈；审阅党性分析材料，严格把关，普遍返回修改了2次以上，有的修改了5次。在召开专题组织生活会这一关键环节上，更是严格把关，坚持做到：会前的准备工作不充分，谈心活动不够广泛深入的，党性分析材料没有达到要求的，开会时间不能得到充分保证的，一律不能开会。党性分析和评议时，坚持逐个进行。为了保证让每一位党员都把话说完说透，并保持已经形成的良好民主氛围，有的支部专题组织生活会连续开了2天，有的从白天开到了晚上9点多。为保证把分析评议阶段各环节的工作做扎实，部党组主动调整工作计划，先后两次推迟了转入下一阶段工作的时间。目前，尽管党性分析和民主评议都进行完了，但同志们还在继续深入地反思自己的问题和不足。不少同志都有着这样的可贵认识：尽管在征求意见谈心交心和开展评议时，别人对自己或本单位多提的是希望或建议，但我们要学会听话听音，要坚持高标准要求自身，应该自觉地把这些“希望”和“建议”当作批评意见来看待。更多的同志则清醒地意识到，即使集中的先进性教育活动结束了，听取意见、谈心交心、党性分析和自我改造的工作也还要坚持继续进行下去。
（三）措施得力，指导及时，活动开展健康顺利
在分析评议阶段的工作中，部先进性教育活动领导小组及其办公室切实担负起组织领导和协调推进的职责，很好地把握了工作进度和质量。加强上下沟通，准确把握上级精神和及时了解全部教育活动的情况，在指导抓好当前工作的同时，提前谋划下一步的工作，有力有节。认真研究教育活动进程中遇到的各种问题，通过召开会议、印发文件、简报、组织骨干培训等多种形式，进行了具体指导。注重依靠教育活动简报加强上下信息沟通，营造活动氛围，反映活动动态，宣传好的做法和经验，指导活动健康开展。据统计，这一阶段，部先进性教育活动领导小组办公室共编发简报100多期、《学习园地》（先进性教育专刊）20余期。同时，利用部内报刊、网络、宣传栏等开展了有声有色的宣传工作。各司局和直属单位的先进性教育活动领导小组及其办事机构，也认真履行职责，充分发挥了作用。
部党组指派的9个督查组，认真履行督查职责，经常深入所督查单位检查指导工作，监督抓好各环节工作的落实，为保证先进性教育活动的健康顺利开展发挥了重要作用。特别是各单位召开专题组织生活会和领导班子专题民主生活会时，各督查组都派人参加，既深入了解了情况，又促进了生活会质量落实。
中央第33督导组，在组长臧献甫同志的带领下对中央精神掌握得准，对我部的指导和帮助热情、及时、恰当，为我部先进性教育活动的顺利推进并取得实效，提供了重要的保证。
（四）领导带头，充分发挥了表率、示范作用
我部先进性教育活动分析评议阶段的工作做得好，非常重要的一个因素是各级领导干部，在各个工作环节上充分发挥了带头表率作用。首先是部党组和党组成员以身作则、率先垂范。金人庆同志作为第一责任人，处处严格要求自己，各个环节的工作都考虑在先、行动在先，时时注意以自己的行动带动和影响大家。党组各位成员不但认真参加党组班子的先进性教育活动，还坚持以普通党员的身份，积极参加所在支部的有关活动。征求意见，党组成员亲自与两会代表、委员和部内不同职务层次的干部党员、党外群众座谈，亲自走出去；谈心交流、查找问题，党组成员带头深入群众，都是先敞开心扉，先作自我批评，即使面对比自己职务低很多的同志，也能够平等交流，说出掏心窝子的话；撰写党性分析材料，党组成员坚持高标准、严要求，敢于实事求是，大胆暴露问题，分析深刻透彻，并亲自交送所在支部负责人审阅，认真听取修改意见；参加所在支部的专题组织生活会，党组成员都是在支部党员大会上第一个作党性分析，认真听取其他党员对自己的评议，并积极引导对自己多提批评意见。其他党员作党性分析后，与会的党组成员都是第一个发言评议，带头指出其问题和不足。党组成员除认真参加所在支部的专题组织生活会外，还挤出时间到各自的联系点指导搞好民主评议。如金人庆同志参加先进性教育活动联系点的专题组织生活会，评议发言时讲了一个多小时，既谈到了自己如何做一名合格党员、合格党员领导干部的体会，也谈到了对其他同志的要求，与会同志深受启发和教育。
党组结合先进性教育活动召开的专题民主生活会，也起到了很好的示范作用。这次党组民主生活会，一是会前的准备工作很充分。二是金人庆同志切实履行第一责任人的职责，带头查找问题，带头开展批评与自我批评，带头思考制定整改措施，正确引导，为民主生活会营造了很好的民主氛围。三是生活会严肃认真、积极健康。会上，党组成员都对照党章、新时期保持共产党员先进性的'基本要求和具体要求联系思想和工作实际，认真查找了在理想信念、宗旨、作风、遵守纪律和立足本职发挥作用等方面存在的问题，从坚持发展观和正确政绩观，推进财政工作与建设和谐社会相适应，与建设小康社会相适应，推动财政工作改革与发展等方面，进行了实事求是的深刻剖析，明确了努力方向。大家以对事业、对同志高度负责的态度，非常坦诚认真地交换了意见，逐一开展了批评与自我批评，效果很好。中央督导组高度评价党组民主生活会，认为这次民主生活会主题突出，程序、标准严格，达到了预期目标，体现了财政部党组领导班子思想政治建设的新成果，体现了扎实推进、务求实效的集中教育的要求，是一次严格的党内生活锻炼，是一次党的先进性建设的具体实践。
各司局和直属单位党政领导班子的成员，也在每一个环节、每一项工作上积极带头、发挥表率作用。整个工作过程中，要求党员做到的，党员领导干部首先做好。如征求意见，党员领导干部做到更加广泛；谈心交心，做到更加主动、深入；查找问题、写党性分析材料，标准更高、要求更严。召开专题组织生活会时，各单位都是先召开支部大会，司处级以上党员干部先在大会上进行党性分析，并逐个接受评议。然后再分小组开会，由其他党员进行党性分析和民主评议。大家反映，领导干部的示范作用特别有效。很多同志看到领导干部高标准对照检查自己，勇于暴露自己的问题，剖析很深刻，深受启发和教育。有些同志还自觉以领导同志为榜样，连夜修改、进一步深化了自己的党性分析材料。
（五）坚持边议边改，在见实效上下功夫
在分析评议阶段，通过广泛征求意见、谈心交心、党性分析和民主评议，对党组织、领导班子和党员个人都提出了一些意见和问题，有的还比较尖锐。对此应如何看待？党组认为，部内群众提出的意见、建议都很中肯，有些话虽然直白并有些逆耳，但出发点是好的，我们必须正确对待，有则改之，无则加勉。无论单位还是个人，有问题不会否定取得的成绩，通过总结经验教训，促进整改提高，会取得更大的成绩。党组要求，对群众的意见都应虚心接受，认真反思，切实整改。对于一些比较尖锐的意见，多从主观上找原因，吸取教训；对一些与事实有出入的意见，也从正面去理解，引以为戒。对于针对党组班子和党组成员的意见，经过认真梳理，能改的立即进行了整改，有些需要深入整改的，也已经明确了整改方向，正在研究制定具体的整改措施。对于因客观条件限制，暂时解决不了的问题，党组拟于适当的时机向群众讲清楚，给群众一个负责任的交待，并努力创造条件加以解决。
各司局和直属单位也在这一段的工作中，加大了整改的力度。特别是针对普遍存在的工作作风不深入，到基层调查研究少的问题，各单位都动起来了。如有的为了切实解决长期存在的“重工程、轻移民”的问题，利用节假日深入水库移民区调研，实地考察移民的生产生活情况，了解移民面临的困难，并根据国务院有关移民后期扶持政策改革精神，对有关地方上报的移民后期扶持政策改革方案提出了修改和完善意见。有的为了落实好“让公共财政阳光更多地照耀到农村”的工作，带着“当前农民正在想什么、盼什么、急什么”的问题，组成若干小分队，分赴10个省区进行了千户农民调查。调研人员走村入户，到田间地头，与农民面对面、心贴心访谈交流，受到农民热情欢迎，掌握了大量第一手材料，对于如何进一步把财政支农的实事办好，心里更有底了。
（六）做到两不误、两促进
分析评议阶段，教育活动和财政业务工作都面临很重的任务，但上上下下都能正确对待，妥善处理。在业务工作方面，各单位注意统筹谋划，分清轻重缓急，在提高工作效率上下功夫。教育活动不可避免地要占用一些工作时间，很多同志就靠加班加点予以弥补。总的看，这一阶段，以财政业务为中心的各项工作不但没有耽误，而且有新的起色。在教育活动方面，尽可能少占用工作时间，很多同志开展谈心活动、撰写学习体会、党性分析材料、工作小结等等，都是在下班以后或利用节假日进行的。党组织开展的一些活动，如召开支委会、外出参观学习、开展主题实践活动等，也尽量安排在周末进行。这样做，党员辛苦了一点，但教育活动的落实得到了保证。
三、取得的初步成效
（一）沟通了思想，增进了团结
广大党员通过相互征求意见、谈心交心，进一步沟通了思想、增进了了解、密切了关系。大家都能敞开心扉，坦诚相见，消除了隔阂，化解了矛盾。不少的党员反映，交流和谈心活动让自己对很多同志都产生了全新的认识。同志们都希望，象这样广泛深入的谈心交心活动，今后应继续坚持下去。党性分析和民主评议过程中，相互间既肯定成绩，又指出问题；既开展批评，又和风细雨；既保持严肃认真，又不剑拔弩张；既有正面的思想交锋，又注意不伤和气。各单位气氛和谐、健康向上，理顺了关系，增进了团结。大家认为，进行党性分析评议，实际上是一次深入细致的群众性思想政治工作，通过评议，不但没有背上思想包袱，而且增加了动力。
（二）认清存在的主要问题，明确了努力方向
整个分析评议阶段，从一定程度上说，就是一个查找问题、分析问题的过程，也是一个相互批评、相互帮助、共同提高的过程。经过扎实的工作，应该说，各级党组织、领导班子和广大党员对于自身存在的突出问题找准了，存在问题的原因也清楚了，努力的方向更明确了。在此基础上，各级都将制定切实可行的整改措施。经深入研究，部党组拟将以下8个方面的问题作为整改重点：一是牢固树立和落实科学发展观，进一步完善公共财政体制；二是加强对重大财政政策问题的研究，进一步提高财政工作的前瞻性和主动性；三是增强开拓创新意识，进一步深化财税改革；四是增强依法行政意识，进一步提高依法理财水平；五是更加重视干部队伍建设，进一步完善人事管理制度；六是建立加强党的建设的长效机制，进一步提高机关党的建设水平；七是加强专员办工作和内部管理，进一步转变工作作风，提高工作效率；八是加强党组的内外沟通交流，进一步关心干部职工生活。
（三）经历了党内严格政治生活的锻炼，进一步增强了党性修养意识
先进性教育活动分析评议阶段，集中地、高质量地落实了党内组织生活的一些重要制度，如谈心制度、民主评议党员制度、领导干部双重民主生活制度等。这些制度都是原来就有的，但长期以来并没有得到很好落实，通过这次集中先进性教育，强化了落实这些制度的措施，充分发挥了各项制度的设计功能，也使广大党员经历了一次党内严格政治生活的实践锻炼，进一步增强了自觉执行制度的意识，提高了自觉加强党性修养的意识。有的同志说，作为党员领导干部，双重民主生活制度以前没有很好遵守，说明自己党性意识不强。通过这次实践认识到，参加支部和党小组的民主生活，直接接受党员群众的监督，是做好领导干部的重要一环，今后工作再忙，也要尽量挤出时间参加所在支部的组织活动。一些入党时间很长的党员也谈到，这次的专题组织生活会和领导干部专题民主生活会“够味”，确实能解决问题，即使多花费一点时间也很值得，“磨刀不误砍柴功啊１规范的组织生活对一些新党员触动更大。有些年轻党员说：没想到严格的组织生活有这样大的威力，现在知道要做一名合格党员有多么不容易了。一些参与党员民主评议的入党积极分子也感到，党员同志“动了真格的”，真正感受到了党的先进性和党员的先进性。有的同志说，参与党员民主评议活动受到了一次理想信念和党的优良传统的深刻教育，更坚定了加入党组织的决心和信心。
（四）作风有改进，工作更实了
第三篇 开展共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结转段申请工作总结 1250字
共产党先进性教育活动领导小组办公室：
根据厂 《关于调整先教活动分析评议阶段各项活动进度的通知》和《关于分析评议阶段几个具体事项的通知》的要求，×××党支部全体党员，从2月23日开始进入分析评议阶段。在第二阶段的活动中，支部重点把握住交心谈心、听取职工意见，查找存在问题、自我分析、撰写党性分析材料这几个主要环节，使整个分析评议阶段能够按照进度安排和关于分析评议阶段几个具体事项通知的要求，将每一个步骤的工作做实、做细，为支部召开专题组织生活会做好的思想和组织上的准备，切实提高了民主评议会的质量，使党员同志和职工都受到教育。
在分析评议阶段，支部要求每位党员同志要继续加强学习，提高思想认识，在个人撰写党性分析材料前，要开展一次党员与党员之间、党员与班组长之间的“一对一”交心谈心活动，而交心谈心的重点是请职工帮助党员同志查找工作中存在的问题（现象）。在征求意见这个环节中，以支部为单位，通过问卷调查，设置意见箱，支部委员与职工进行个别谈话等形式，分别征求职工对支部的意见，对每位党员同志的具体意见，并对意见进行认真的疏理和原汁原味反馈，在反馈意见中去提高认识，去主动查找问题、找准问题。通过对照检查，撰写党性分析材料，使党员对存在问题的分析有一定深度，对产生问题根源的认识有一定提高，为制定整改措施和今后努力方向定下了目标。
在党员同志撰写的党性分析材料中，支部与党员一起共同分析产生问题的主观、客观原因，对每一份党性分析材料认真把关，并按要求将支部党员党性分析材料汇编成册送交先教办、督导员进行审阅。
×××党支部经厂保持共产党员先进性教育办公室同意于2023年3月4日下午召开支部专题民主评议会， 10名党员同志全部到会，厂督导组和刘××副厂长参加了会议，还邀请了在家的非党员群众列席了会议。在整个民主评议会中，每个党员分别作了个人党性分析发言，个人撰写的自我剖析材料认真、深刻，党员发言充分，职工积极参与，在批评与自我批评中，敢于面对实际问题，大家开诚布公、态度诚恳。整个评议活动本着“言者无罪、闻者足戒，有则改之，无则加勉”的态度，进行认真的评议。党员则从团结的愿望出发，实事求是，客观地帮助同志分析缺点、错误发生的原因，使与会的同志深受教育，达到了“团结－批评－团结”目的.。
在厂先教办和督导组的指导下，全体党员同志面对繁重的生产工作任务，按照“两不误”和“两促进”的要求，完成了交心谈心、征求意见、反馈意见、查找问题、撰写分析材料、民主评议等规定任务，从职工中反馈的意见和效果自测评来看，职工对党员同志在专题生活会中“态度认真、问题查找、原因分析、努力方向”几个方面上满意达82 %，基本满意达18 %，对支部组织专题组织生活会质量认为满意达98.33 %，基本满意1.66 %，对组织生活会的质量和边学边改的行动表示认同。由支委会给每位党员同志写出评议意见，指出今后的努力方向。
支部认为：我们已经完成了分析评议阶段厂规定的各项任务，达到预期的效果，特申请转入第三阶段：整改提高阶段。
开展共产党员先进性教育活动分析评议阶段总结(转段申请)
第四篇 市委办先进性教育活动第一阶段工作总结 1100字
开展保持共产党员先进性教育活动
第一阶段工作总结
按照市委《关于开展以实践“三个代表”重要思想为主要内容保持共产党员先进性教育活动的实施方案》的部署，我办支部自1月下旬以来有计划有步骤深入开展党员先进性教育活动，较好地完成动员准备、学习培训等任务。现将这一阶段的工作总结如下：
一、精心准备，统一思想，提高认识
为加强对教育学习活动的领导，我支部于2月初成立了由支部书记___担任组长，支部副书记___担任副组长，其他支委为成员的市委办支部保持共产党员先进性教育活动领导小组，明确了各自分工，确定了办公地点和购买了办公设备，确保教育活动有序进行。
经过精心准备，我支部于2月4日召开了“保持党员先进性教育活动”动员大会，党支部___书记作了动员讲话，市委___书记和___、___副书记以一个普通党员的身份参加了动员会，并分别作了专题学习辅导讲话，会上还传达了上级文件和我办的活动方案。由于准备充分，组织工作落实到位，绝大多数党员均准时参加了会议。通过动员，党员统一了思想，提高了对“保先”教育活动重要性的认识。在之后的学习活动中党支部根据计划统一布置，采取集中和分散的方法进行学习。另外，支部于2月22日组织党员集中学习，内容有重温入党誓词，市委___副书记作学习辅导，支部书记___上党课和邀请市委党校常务副校上学习辅导课，并听取了当前反腐败的录音讲话。
二、学习热情高涨，进一步提高了党员的自身素质，增强了宗旨观念，促进了工作
由于认识到位，组织得力，尽管工作非常繁忙和学习阶段时间紧、学习内容多、要求高的诸多因素，但全体党员都能自觉学习，有许多党员都利用晚上和节假日休息时间自学。所有党员都认真研读了《党章》原文，认真做笔记，每一位党员都能结合实际工作谈体会，认真撰写了质量较高的心得体会，支部出版了一期专题学习园地。
三、开展“为农户，谋增收”活动，为达到“强党性、富百姓”目的'打下良好基础
为把“保先”教育活动落到实处，切实为群众解决当前春耕生产中的实际困难，进一步密切党群、干群关系。根据市委的统一安排，市委办支部开展了“为农户，谋增收”活动。2月24日，在市委书记___的带领下，市委办支部14名党员下到联系点德胜镇榄树村开展同吃、同注同劳动的“三同”活动，并为农民群众带来了当前农民群众在生产、生活中急需的化肥1700公斤、农技资料100册，科技书籍50多册，党员干部通过深入村屯，深入农户，了解农村，体察民情，力所能及帮助群众办好事、办实事，切实解决好思想动机、精神状态、角色转换、求真务实的问题，为达到“强党性、富百姓”的目的打下了良好的基矗
经过这一阶段的集中学习，全体党员的组织纪律性明显增强，所有的党员都自觉克服困难，认真参加学习活动，进一步提高了学习的效率，端正了学风，增强了党性。
第五篇 **市第一批保持共产党员先进性教育活动学习动员阶段总结 12200字
一、基本情况
我市参加第一批先进性教育活动单位共103个，其中县市区5个，市直、中区直单位98个，基层党支部935个。在应参加第一批先进性教育活动的党员共15715人中，已参加教育活动的党员15686人，共有29名党员长期外出失去联系或因病重在身无法参加学习（其中生病住院19人，离退休后异地居住2人，流动频繁联系不上6人，出国定居2人），学习覆盖率为99.82%.参加教育活动的在职党员12329人（其中厅级党员领导干部27人，处级党员领导干部543人），集中学习时间已全部超过了40小时，最多的达到60小时。流动党员、下岗失业职工党员和离退休干部职工党员集中学习时间也超过了20小时以上。总的来看，我市第一批先进性教育活动第一阶段工作开局良好，进展顺利，成效显著，主要表现在以下几个方面：
——广大党员普遍受到一次“三个代表”重要思想的教育，思想政治素质得到进一步提高。各级党组织以学习“三个代表”重要思想为主线，按照自学、集中讨论等方式，开展上党课、形势报告、廉政报告、革命传统教育、党员先进事迹报告、重温入党誓词等活动，聘请专家学者作理论辅导和宣讲、举办联系实际的各种主题活动等形式，扎实深入开展学习培训工作。全市共举行党员和入党积极分子专题培训班473场次，培训党员3786人，入党积极分子1864人；共举办先进性专题辅导报告132场次；各级领导干部上党课709场次，其中厅级领导48场次，处级干部661场次；举行革命传统教育专题报告会108场次；全市在职党员都现场或观看了全区优秀党员先进事迹报告。通过培训，广大党员理论上有了新收获，思想上有了新提高，党性上有了新增强，政治上有了新进步。
——广泛动员，深入开展大讨论活动，先进性具体要求得到规范和完善。在党员先进性具体要求大讨论活动中，我市紧紧围绕“做合格共产党员，创岗位模范标兵，建人民满意机关”这一主题，坚持“七个结合”的原则（即坚持自下而上与自上而下相结合的原则，坚持大讨论与深入学习相结合的原则，坚持大讨论与贵港经济社会发展目标相结合的原则，坚持大讨论与行业、岗位具体实践相结合的原则，坚持大讨论与挖掘典型、学习典型相结合的原则，坚持大讨论与进一步深化主题实践活动相结合的原则，坚持大讨论与为民办实事、为群众解决突出问题相结合的原则），从下到上、从个体到群体、从党内到党外，组织开展先进性具体要求大讨论。全市以支部为单位开展大讨论活动992次，召开党员先进性大讨论交流会475次。通过大讨论，广大党员和基层党组织都提炼了不同行业、不同单位、不同岗位、不同层次的党员先进性具体要求，为下一步的分析评议阶段和整改提高阶段做到了查有镜子、议有标尺、改有方向、行有准则奠定了较好的基础。
——党员和党组织存在的突出问题得到较好解决，党群关系、干群关系进一步密切。各级党组织坚持开门搞教育，采取各种有效办法，广泛征求群众对党员和党组织的意见和建议，共查摆问题1037个，已经整改的有560个，正在整改的有477个。春节前，各级党组织普遍开展了“把温暖送下去，把意见带上来”的活动。3月中旬，我市各级党组织广泛开展了“为民排忧解难大行动”活动；在各级领导干部中也广泛开展了“问、献、帮、解”活动，即调查研究问一计、深入群众献一策、访贫问寒帮一户、扶贫帮困解一难。到目前为止，全市共有7763名党员，545名处级以上领导干部参加了这两个活动，走访困难群众、困难党员3124多户，送去慰问钱物价值321.6多万元，结成帮扶对子1143对，解决人民群众生产生活实际困难1031件，征求意见和建议1536条，进一步密切了党群干群关系。
——各级领导高度重视，率先垂范，党员广泛参与得到充分发挥。从市委到基层党组织，各级都把先进性教育活动作为当前一件大事和党建工作的重中之重来抓。第一责任人、直接责任人、具体责任人切实履行职责，工作到位，加强了领导、督查和指导；各级党员领导干部能站在事关党的执政使命的完成、事关党和国家前途命运的高度，以组织者和参与者的双重身份，在自觉抓好先进性教育活动的同时，以自己带头学、带头讲、带头干的模范行为推动教育活动深入开展，表现出高度的政治责任感和使命感。据统计，各级领导干部上党课709场次，其中厅级领导48场次，处级干部661场次，参加各类报告会的党员达2万多人。各级领导干部的带头示范，教育和激励了广大党员，使这次先进性教育活动，上自市四家班子党员领导干部，下至普通党员的重视程度、认真程度、负责程度、领导力度、参与广度，都是过去任何一次教育活动所没有的。
——实现了“两不误，双促进”，立党为公、执政为民的要求进一步得到落实。在学习教育活动中，我市坚持发展这个第一要务，着力解决影响发展的突出问题，坚持立党为公、执政为民这个本质要求，把加快贵港经济社会全面协调发展作为此次教育活动的落脚点，在每一个环节和每项活动中，都着力引导党员围绕加快贵港发展的责任感和使命感的增强、本领的提高、纪律和团结的加强、作风的改进和精神的振奋、一流工作业绩的创造等方面开展学习和讨论，把教育的思想成果体现到实现推动全市“三个文明”建设的各方面工作的行动上，有效解决了改革发展稳定中的困难和问题，促进了工作，服务了中心，维护了大局。据不完全统计，今年一季度，全市财政收入、gdp及工业增加值都比去年同期有较大幅度的增长，实现了学习和当前工作的“两不误，双促进”.
二、主要做法
两个多月来，全市各地各部门各单位严格按照中央、自治区党委和市委的工作部署，紧紧抓住思想发动、学习培训、先进性标准大讨论这三个关键环节，结合工作实际，扎实推进各项工作，体现出了以下几个特点：
（一）周密部署，精心安排，稳步推进
1、认真抓好机构的组建。为确保学习教育活动的深入展开，在机构组建上，我市主要做到了“三个到位”.一是领导到位。市委成立了以市委书记覃远通同志为组长的领导小组，成员由市委办、市政府办和市直有关职能部门的19名主要领导组成。各县市区和各单位的党委（党组）共有610名主要领导也分别担任了各自领导小组组长。二是人员到位。为保证学习教育活动的质量，我市按照“硬抽人，抽硬人”的方法和要求，从市直有关部门和县市区抽调了50多人（包括10个督导组）组建了领导小组办公室。第一批开展先进性教育活动的单位也相应建立了办公室。全市共抽调了干部783人到各级各单位先进性教育领导小组办公室工作。三是资金到位。全市各级各单位共投入了资金170多万元建立和完善了各级各单位先进性教育活动领导小组办公室，为全市先进性教育活动的顺利开展奠定了坚实的组织基础。
2、认真做好思想发动工作。自治区1月24日召开动员大会后，我市立即成立了以市委书记覃远通为组长的领导小组，抽调了50多人组成了办公室，并迅速研究制订了教育活动的总体方案、第一批工作方案和第一批第一阶段工作实施要点等10多个文件。1月27日召开了全市动员大会后，第一批开展先进性教育活动的单位都相继召开动员大会，由党组织“一把手”亲自作动员报告和督导组长作重要讲话，讲清楚开展保持共产党员先进性教育活动的重大意义、指导原则、目标要求、具体安排，为开展先进性教育活动奠定了坚实的思想基础。到2月18日，全市第一批103个单位和935个党支部全部召开了动员大会，全市共有2300多人参加了市级和县市区的动员会，有13760多人参加了各部门各单位各支部的动员会，使全市第一批先进性教育活动迅速转入学习动员阶段。各层次的动员会召开之后，各基层党组织都层层组织学习讨论，进行深入细致的思想发动。同时，普遍开展多层次、交互式的谈心活动，帮助部分党员消除各种思想疑虑，排除厌学、畏难以及无所谓等各种认识障碍，化解各种不良情绪，进一步提高广大党员对开展先进性教育活动重大意义的认识，激发了党员参与先进性教育活动的内在动力和自觉性。为了确保第一批先进性教育活动开局良好、管理有序、推进有力，全市各级先进性教育活动领导小组办公室都制订了有关制度和工作职责，并按照“一周一安排，一个阶段工作一个阶段落实”的工作要求，以领导小组会议、办公室办公会、各单位工作汇报会、座谈会等形式扎实推进工作。
3、认真搞好学习培训工作。在学习培训活动中，市、县市区都实行了分级分层培训党员的措施，其中市级分六个系统六个班次对6000多名党员进行集中培训。县市区分系统培训达到21个班次。各单位还坚持以支部和党小组为单位进行培训和讨论，其中集中学习培训的时间超过40小时，党小组学习讨论时间达到15小时以上。有些部门和单位还建立切实可行的制度和方法，确保学习培训的质量。比如，贵港海关在学习培训中，制订了党支部和党员量化考核制度，即党支部按学习计划、学习时间、学习考勤及学习内容等七个方面按100分进行量化考核；党员按学习态度、学习质量、学习效果等三个方面按100分进行量化考核。市先教办及时总结并在全市范围内推广了贵港海关的“学习动员阶段党支部、党员考核量化标准”的成功经验，对党支部和党员分别进行量化考核。
4、确保学习的覆盖面。各级领导班子采取“五结合”的方法进行学习，“五结合”即结合中心组集中学，结合支部分散学，结合各类工作会议学，结合外出考察赶先进学，结合市里的重大活动部署学。在职党员采取“三结合”的办法学，即结合支部集中学，结合党小组讨论学，结合业务工作具体学，确保在职党员的学习培训一个不漏；对流动党员采取设立流动学习点和“送学”、“寄学”等方式学。目前，全市共设流动学习点3个，开展“送学”活动7次。对不在本地的流动党员开展“寄学”活动965次。对离退休党员和下岗失业职工党员采取“结对子送学”的形式，共对1321名不能正常参加支部学习的离退休党员开展“送学”活动3500多次，对192名下岗失业党员开展“送学”活动达473多次。平南县还广泛开展“四学”活动，即对在职党员进行“促学”，对行动不便的离退休党员采取“送学”，对外出务工或流动党员进行“引学”，对因病或出差人员采取“补学”，大大提高了学习的覆盖面。
（二）领导带头，率先垂范，推进有力
我市把坚持领导干部带头作为先进性教育活动能否取得成效的关键来抓，将其落实到领导干部带头、领导班子带头和领导机关带头上，从市四家班子党员领导到各级各部门的党员领导干部，都能以身作则、率先垂范，充分发挥示范带动作用。
1、深入指导，以点带面。市四家班子党员领导带头听专家作辅导报告、带头送温暖和征求意见、带头接受革命传统教育、带头上党课、作形势报告和讲党风廉政建设、带头学先进、带头参加先进性具体要求大讨论、带头深入联系点调查研究、督促检查、指导工作等。此外，市委覃远通书记以普通党员身份参加所在支部的学习和共产党员先进性具体标准大讨论活动，多次深入所联系的部门和单位上专题辅导课。在市委党员领导干部的带动下，各级党组织负责人迅速跟进，形成了领导推动有力的`良好局面。据不完全统计，全市各级领导干部建立联系点1216个，深入联系点指导工作2096次，上党课709场次，作专题报告361场次。
2、责任人切实履行职责。各地各部门各单位一开始就在落实责任制和构建工作格局上下功夫，明确单位主要负责人作为第一责任人、分管领导为直接责任人、基层党组织负责人为具体负责人并落实其责任事项，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、其他领导分工协作抓、基层党组织负责人直接抓、一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的领导格局和工作机制，为先进性教育活动有组织、有领导地开展提供了制度保证。
3、坚持做到“五查、六结合、八带头”.市四家班子按照“五查、六结合”（即查政治思想；查发展意识；查创新能力；查工作作风；查廉洁自律。结合解决群众关心的突出问题，密切党群关系学；结合提高执政能力，牢固树立科学发展观和政绩观学；结合加快发展，推进“玉贵走廊”建设学；结合学习先进典型，牢固树立“立党为公、执政为民”学；结合警示教育，牢固树立“公道正派、廉洁从政”形象学；结合革命传统教育，坚定共产主义理想信念学）的要求，认真参加所在支部的学习讨论活动。市各级领导干部还按照“八带头”的要求，带头搞好思想发动；带头深入联系点调查研究，督促检查，指导工作；带头开好党委中心组专题学习；带头做读书笔记和撰写心得体会；带头上党课（做当前形势报告、廉政报告）；带头参加所在党支部的学习；带头遵守学习制度，确保学习时间；带头组织和参加党员先进性大讨论活动；带头边学边查，边学边改，边学边做。由于各级领导干部带头，率先垂范，有力地推动和促进了全市先进性教育活动的顺利开展，把全市先进性教育活动不断引向深入。
（三）紧扣主题，创新载体，增强效果
我市在坚持贯彻中央总体部署和原则要求不变通、不走样，完成好“规定动作”的基础上，结合实际，积极探索教育活动的新载体、新形式，创新了一些“自选动作”.
1、在学习载体上创新。在学习动员阶段，全市各级党组织在坚持贯彻中央、自治区党委整体部署和原则要求不变通、不变样的基础上，大胆创新“自选动作”.各单位都以组织党员听党课、听报告、学典型、重温入党誓词、进行革命传统教育等活动为载体，深入开展学习培训活动。市四家班子党员领导开展了“八带头”主题活动，各级机关还开展了做“学习型、服务型、创新型、务实型、科学决策型、廉洁自律型”机关创建活动，对面上教育活动起到了良好的促进作用。在党员先进性标准大讨论活动中，市四家班子开展“保持共产党员先进性，做牛玉儒式的好干部”主题活动，各基层组织广泛开展“做合格共产党员，创岗位模范标兵，建人民满意机关”主题活动，大讨论活动有声有色。市公安局以“四个五”为载体，确保全局先进性教育活动的顺利推进。作为我市学习教育活动两个试点单位之一的市公安局，在开展先进性教育活动中，以“听五场报告、看五场电影或影碟、读五本书、树五个典型”为载体，既确保了全局先进性教育活动取得成效，也为全市全面铺开先进性教育活动积累了经验。
2、在主题实践活动上创新。春节前，各级党组织广泛开展了“把温暖送下去，把意见带上来”的主题活动，党员领导干部冒着寒风冷雨，深入机关、农村、企业、部队和社区慰问离退休老干部、“两户两属”、特困党员、特困群众、企业下岗职工，把党和政府的温暖送到广大人民群众心坎上。3月中旬，我市各级党组织广泛开展了“为民排忧解难大行动”活动；在各级领导干部中也广泛开展了“问、献、帮、解”活动，即调查研究问一计、深入群众献一策、访贫问寒帮一户、扶贫帮困解一难。团市委、市妇联联合开展了“关爱女孩基金”募捐活动，在3月4日一天里就募捐到49950.41元。市公安局建立了党员服务队，由两名党员民警组成一组，深入企业、社区开展扶贫帮困活动。市教育局在党员干部中开展“三联系”活动（即联系一所艰苦地区学校搞好建设、联系一所少数民族地区学校解决一个教学难题、联系一名困难学生完成义务教育），不断提高先进性教育活动的成效。
3、在制度规范上创新。在学习制度上，全市广大基层党支部广泛建立了“十有”制度，“十有”即有活动方案、有学习计划、有学习资料、有学习制度、有学习园地、有专题讨论、有活动载体、有领导联系点、有学习记录、有学习总结。广大党员也建立了“六有”制度，即有学习计划、有学习时间、有学习方法、有读书笔记、有学习记录、有心得体会。市国税局、市地税局、港南区财政局等单位制定了“5+1”、“7+2”学习制度。所谓“5+1”，就是在5天工作日的基础上，再规定利用一天双休日时间用来学习；所谓“7+2”，就是在7 个工作时基础上，再规定每人每天要利用2个小时进行学习。在领导工作机制上，建立联系点制度，发挥领导示范带头作用。
（四）边学边查，边学边改，务求实效
各级党组织坚持理论联系实际，紧紧围绕本地本部门本单位的职能任务和党组织、党员的实际，认真贯彻边学边查边改的要求，在提高认识、解决问题、促进工作、早见成效上下功夫，以实际效果体现教育活动的作用，以看得见的成果取信于民。
1、边学边征求意见。各级党组织从教育活动一开始，就坚持边学边查、边学边改、立说立行、闻过则改，从工作作风、思想作风和机关作风的改进以及群众关心的问题和影响改革发展稳定大局的问题入手，广泛征求群众对党员和党组织的意见和建议，共查摆问题1037个，已经整改的有560个，正在整改的有477个。一方面，采取召开座谈会、个别访谈、发放征求意见表、设立意见箱和热线电话等形式，广泛征求服务对象对党组织和党员的意见和建议。有直接对口业务关系的单位还注意征求上下级业务部门的意见和建议。另一方面，党员领导干部在本单位全体党员（含离退休职工党员）和职工群众中广泛征求意见，一般党员干部和党员职工也采取灵活方式主动征求意见。据不完全统计，开展先进性教育活动以来，全市各级党组织共征求到意见建议1536多条。通过开门搞教育、开门纳谏，各级党组织和党员普遍找到找准了存在的突出问题。
2、切实转变机关作风。各级党组织从解决群众反映强烈的突出问题和在行风评议中反馈的问题入手，一开始就坚持边学习、边思考、边查摆、边整改，把转变机关作风作为一件大事来抓。全市涉农部门深入春耕生产第一线，广泛开展“八送” （送种子、送农药、送化肥、送农机、送资金、送技术、送信息、送人才）活动；市建设局急群众之所急，在接到群众反映市盐业局路段下水道不畅的情况后，连夜召集人马进行抢修。当时，局长伍旗正出差在外地，知道有关情况后，也连夜赶回来亲临现场进行指挥；市工商、市国土、贵港海关等窗口部门进一步改进办事办证的程序和环境，提高办事效率，为群众提供了方便；平南县开展了“二卡一栏一考”活动，以活动载体的开展，促进学教党员素质的提高。（“二卡”分别为党员承诺卡和党员警戒卡。党员承诺卡由党员填写本人对岗位工作的承诺，通过党员义务和承诺内容的对比，促进党员履行义务的自觉性不断提高。党员警戒卡由党组织对不交纳党费、不足额交纳党费、不参加党组织生活、不发挥党员先锋模范作用的“四不”党员发出警戒，并责令其限期整改。“一栏”为党员公示栏。内容主要为基层党组织的基本任务、单位承诺内容、群众监督评议等四大版块。“一考”是进行一次党的基本知识考试。考试内容选自《保持共产党员先进性教育读本》和党内两个《条例》）；等等，
3、认真开展“为民排忧解难大行动”.3月中旬后我市广泛开展“为民排忧解难大行动”活动。据统计，全市1.2万多名机关在职党员共为基层群众办好事实事1.6万件。其中，全市涉农部门给合当前的春耕生产，广泛开展“八送”活动，送肥料达4932吨，送农机132辆（台），送资金达187万元；交通部门、城建部门计划修建村级道路32条，修缮城市基础设施132处，计划投入建设资金达1382万元。覃塘区深入覃塘镇、蒙公乡等11个乡镇开展义诊活动，发送资料2.1万份，接受咨询1.9万人次，免费为群众检查或诊断疾病1.7万人次；港南区水利局积极筹集资金抓好人畜饮水解困工作，扶持3万元建成木格云垌村移民队饮水工程一座，解决了400移民的饮水困难；扶持1万元维修思怀乡新平村电灌站，解决500亩耕地灌溉问题。市工商局结合春耕生产深入开展“打假护农，净化农资市场环境”活动，共立案查处违法案件42件，查扣假劣种子13165公斤，农药428公斤，肥料463650公斤，兽药6810瓶。通过边学边改边提高，全市机关干部的作风得到了初步转变，各级党组织和党员都主动为群众办实事办好事，进一步密切了党群干群关系。
（五）深入检查，强化监督，促进工作
为确保先进性教育活动扎实有效开展，我市各级先进性教育活动领导小组及其办公室、督导组认真履行督促检查指导的职责，做到督到位、导有力，大大提高了学习动员阶段的工作质量。
1、建立切实有效督查制度。在督促检查工作中，我市还普遍建立了“五查五访”制度，“五查”即查先进性教育活动的各种资料和记录是否齐全，查方案措施是否有力，查学习内容和时间是否保证，查学习笔记是否认真，查学习成效是否明显。“五访”即访领导是否带头参加活动，访党员的学习是否到位，访学习教育是否存在形式主义、走过场的现象，访单位的汇报是否准确，访群众的反映是否满意，确保市第一阶段工作任务按质按量按标准完成。桂平市还建立了“四级督查”制度，即市四家班子党员领导对所联系的单位开展先进性教育活动情况进行督查，市先进性教育活动领导小组成员对所联系的单位开展先进性教育活动情况进行督查，市先进性教育活动领导小组办公室督导组成员对所负责督查指导的单位进行督查，市先进性教育活动办公室全体工作人员对所负责联系的单位进行跟踪督查，增强了督查工作的成效，形成了一级抓一级、层层抓落实的督查工作格局。
2、切实做好跟踪督促检查指导工作。在学习教育活动中，我们抽调了30名党性强、作风正、有较高理论水平和政策水平、工作认真负责的同志组成了10个督导组，由市先教办指导组具体管理。各单位也相应成立了先进性督导组215个，共抽调455人担任督导员。春节前，各级督导组深入所督导的地方和单位调查研究，掌握基本情况，听取各方面的意见和建议，帮助各地各部门各单位培训骨干，严格审查教育活动方案，督促开好动员大会。春节后，各级督导组按照中央、自治区的要求，深入所督导的地方和单位，切实加强对学习培训工作的督查，通过抽查学习笔记本、心得体会、学习记录，找党员了解、听单位负责人汇报等方法，及时掌握学习培训情况，肯定成绩，指出问题，提出有针对性的意见和建议。市督导组的同志既加强对面上的督导，又重视对基层单位进行具体指导，他们先后深入单位进行调研，真正做到督导有力，指导有方。市督导组的同志特别是经验丰富的老同志，坚持深入一线抓督导，严格要求抓质量，挖掘典型材料抓推动，促进了教育活动的扎实开展。
3、定期汇报，进行面对面的督促检查指导。为了及时了解情况，掌握动态，加强督促指导，市先教办建立了周报、月报制度，领导小组办公室定期召开会议，听取各族汇报工作情况和工作设想，及时发现和解决问题。指导组定期召开督导组组长汇报会，在掌握动态的同时，针对存在的问题提出指导性意见。在3月上旬，我市还召开了第一批先进性教育活动单位汇报会，听取县市区、各单位各部门关于先进性教育工作进展情况的汇报，有力地推进了全市先进性教育活动的进展。
（六）加强宣传，形成声势，营造氛围
各级党组织坚持以正确的舆论导向引导正确的舆论，抓好舆论宣传工作，充分发挥新闻媒体的优势和作用，为扎实开展先进性教育活动营造了浓厚的舆论氛围。
1、抓好媒体宣传工作。在《贵港日报》、市以及各县市电视台、电台开设了“实践‘三个代表’重要思想，保持共产党员先进性”、“党员先进性大家谈”、“先锋礼赞”、“永远的丰碑”等宣传专栏，还在市电视台开设专题专栏“红旗飘飘”，保证做到了每日报纸有文、电台有声、电视有影，形成了强大的宣传攻势。到2月底止，《广西日报》刊发了我市有关先进性教育活动报道1，广西人民广播电台播送2，广西电视台播送17条；《贵港日报》刊发了市有关先进性教育活动报道4，贵港电台播送4，贵港电视台播送39条。
2、抓好社会宣传工作。为了进一步扩大宣传的覆盖面，着力引导广大党员实践“三个代表”重要思想，学习贯彻党章，坚持党的宗旨，增强党的观念，我市还充分发挥社会宣传的作用，利用宣传标语、黑板报、出活动简报、学习园地等形式进行宣传，全市共出版了墙报、学习园地2800多期次，张贴标语1500多条。
3、抓好组织宣传工作。市先教办及早准备，提前做好不同时期不同层次的宣传工作方案，并且精心组织和策划出版市本级的先教活动简报，目前已出版宣传简报29期，全市各级党组织共出版简报4300多期。同时，市先进性教育活动领导小组还树立了黄善华、李宁等一批优秀共产党员作为全区、全市的典型，使全市党员学有典型、赶有方向。通过这一系列的宣传渠道，大力宣传开展先进性教育活动的目的意义、指导思想、目标要求和必须遵循的原则，及时总结和推广教育活动的成功经验验，及时报道教育活动的成效，为全市先进性教育活动的健康发展营造了浓厚的舆论氛围。
三、主要体会
第一，必须严格按照中央的部署和自治区党委的要求，认真抓好规定动作的完成。重点抓好思想发动、学习培训、明确新时期共产党员保持先进性的具体要求等三个环节，是第一阶段工作取得实效的有力保证。我们通过广泛深入的思想发动，采取听报告、个人自学、上党课、重温入党誓词、专题辅导、理论宣讲、优秀党员先进事迹报告、典型教育、形势教育、革命传统教育、党员先进性大讨论、舆论宣传等多种方式，不折不扣地完成好中央和自治区要求的规定动作。
第二，必须坚持领导带头这个关键，确保先进性教育活动取得主动权。领头的垂范作用是这次先进性教育活动的一大特点。学习教育阶段一开始，市四家班子党员领导干部开展了“八带头、五查、六结合”活动，对促进全市先进性教育活动发挥了表率作用。各级党员领导干部也能做到带头作动员报告、带头讲党课、带头参加班子学习、带头以普通党员的身份参加支部学习，为广大党员作出了表率，推动了面上的学习。
第三，必须认真抓好思想发动工作，全面提高党员的思想认识，为先进性教育活动奠定了良好的基础。提高思想认识，统一思想，是先进性教育活动第一阶段工作的保障。通过层层发动，组织党员的学习培训，使广大党员充分认识开展先进性教育活动的重要性和必要性，把思想统一到中央和自治区党委以及市委的部署精神上来，增强了搞好先进性教育活动的责任感和使命感，让广大党员普遍受到一次“三个代表”重要思想的集中教育，进一步深化对邓小平理论和“三个代表”重要思想的理解，深化对党的十六大和十六届四中全会精神的理解，增强实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，明确新时期保持共产党员先进性的基本要求，把先进性的具体要求落实到每个行业、每个岗位、每个党员，为后两个阶段的教育活动打下坚实的思想基础。
第四，必须坚持“两不误、双促进”，在解决问题、推动工作、促进发展上求实效。围绕中心、服务大局，是搞好先进性教育活动必须遵循的根本原则。坚持发展这个党执政兴国的第一要务，着力解决影响发展的突出矛盾和问题，促进经济建设和各项工作；坚持立党为公、执政为民这个本质要求，从群众最不满意的事情改起，从群众最希望办的事情做起，实现好、维护好、发展好人民群众的利益，才能确保先进性教育活动取得实效。
第五，必须坚持督促检查，确保学习教育活动不走过场。督导检查肩负着沟通信息、上传下达，发现问题、督促解决，具体指导、检查评估的重任，对保证先进性教育活动的质量具有重要作用。在具体的工作中，我们抽了30名党性强、作风好、有较高理论和政策水平、工作认真负责的同志组成了10个督导组，由市先教办指导组具体管理。全市各单位也相应成立了先进性督导组215个，共抽调455人担任督导员。督导组按照分组负责的原则，参加单位的动员会，指导各单位制定活动方案，同时通过对各单位开展先进性教育活动的督促检查和指导，全面了解各单位面上工作的情况，发现并促进解决存在的问题，提出改进工作的措施，防止形式主义和走过场。
第六，必须坚持与时俱进，大胆创新，确保先进性教育活动充满生机和活力。尊重实践，尊重基层，尊重群众的首创精神，既认真做好“规定动作”，又积极创造“自选动作”.在实践工作中，我们首先努力在教育方式进行创新，例如在市四家班子党员领导干部中开展的“八带头、六结合、五查”活动等，既贴近了党员的思想实际，又达到了双向互动的效果。在活动载体上，我们又精心设计了“千人集体重温入党誓词”和“做合格共产党员，创岗位模范标兵，建人民满意机关”为主题的大讨论活动等，促进先进性教育活动在创新中发展，在创新中体现成效。在制度规范上，我们又探索形成了学习考核量化党支部“十有”、党员“六有”等一系列制度，有效地确保了学习教育活动不流于形式。
第七，必须坚持开展大张旗鼓的舆论宣传，为先进性教育活动营造良好的氛围。舆论宣传是有效推进面上工作的有效措施。我们主要从媒体宣传、社会宣传、组织宣传方面入手，全面展开宣传攻势，大力宣传开展先进性教育活动的根本目的、重大意义、指导思想、目标要求和必须遵循的原则，达到了防止片面性和简单性的目的。此外，我们还注重加强对党员和党员领导干部中先进典型的宣传，及时总结和推广教育活动的成功经验，及时报道教育活动的成效，为先进性教育活动的健康发展营造了良好的舆论氛围。
第八，必须坚持加强领导，落实责任，全面推进面上工作的展开。切实加强组织领导，建立抓落实的工作机制，是先进性教育活动扎实开展、不走过场的重要保证。我们建立领导责任制，形成一把手负总责、一级抓一级、层层抓落实的工作格局；建立党员领导干部联系点制度，发挥以点带面的作用；建立督查制度，采取明查与暗访相结合的办法，加强检查指导，发现问题及时解决；建立群众评判制度，在先进性教育活动的每个阶段和环节，都注意广泛听取群众意见，向群众通报情况，接受群众监督，由群众来评价先进性教育活动是否取得实效。
实践证明，以上八条经验对保证我市第一批先进性教育活动工作的扎实开展，取得实效，起到了重要的作用。同时也为下一步的工作以及今后第二批、第三批开展先进性教育活动提供了有益的启示。
我市第一批先进性教育活动学习动员阶段工作虽然取得了一些明显成效，为搞好后两个阶段的工作奠定了良好的基础。但是，也存在一些问题和不足：一是全市先进性教育活动进展不平衡；二是有些党员思想认识不到位，对开展保持共产党员先进性教育活动的意义、作用认识不足，学习有得过且过、被动应付的情况；三是有些单位没有很好地解决工学矛盾，有的因为强调工作忽视了学习，有的因为学习耽误了工作，没有真正做到学习、工作两不误、两促进；四是有些单位的党员学习讨论质量不够高，不留任何痕迹，笔记内容少，抄录的文字多，结合自己的思想、工作实际谈感想、认识的少，学习讨论不够深入，针对性不强；五是集中学习覆盖面还没有达到100%的要求，目前尚有29名同志还没能参加集中学习。我们必须正视工作中存在的问题，切实抓好“回头看”工作，采取更有力的措施弥补这些不足，确保学习动员阶段的工作达到预期的目标。
3月30日，自治区召开了全区第一批先进性教育活动分析评议阶段工作动员电视电话会议后，我市马上行动起来，于3月31日召开全市保持共产党员先进性教育活动领导小组第三次会议，及时总结分析了我市第一批先进性教育活动第一阶段的工作情况，研究如何开展分析评议阶段的工作自治区第十八督导组也充分肯定了我市第一批先进性教育活动单位第一阶段所取得的成绩，并根据我市的转段申请同意我市转入分析评议阶段的工作。4月4日我市及时召开了全市第一批先进性教育活动分析评议阶段工作动员电视电话会议。通过这次会议，进一步统一了思想，明确了第二阶段工作的目标任务，增强了抓好下一阶段工作的信心。
分析评议阶段是整个学习教育活动承前启后的重要阶段，环节多、程序多、要求细、政策性强、时间紧。我们将进一步加强组织领导，按中央、自治区的要求和部署对分析评议阶段的重要环节，超前谋划，周密部署，精心组织，扎实推进，高标准、高质量地完成第二阶段的各项工作任务。
2023年4月6日
第六篇 保持共产党员先进性教育活动工作总结报告 6200字
按照中央和省委的部署安排，从今年2月开始，我们在常德市农村进行了先进性教育活动试点。经过调查摸底、制订方案，整个试点工作于3月中旬开始在常德市9452个农村党支部、193753名农村党员中全面铺开。在中央试点办的具体指导下，经过6个月的努力工作，我们已经顺利完成试点任务。全市参加学习培训的农村党员18.79万人，参学率97%；参加民主评议的党员19.13万人，撰写党性分析材料的党员18.44万人，分别占98%、95%；评议并处置不合格党员3024人，占农村党员总数的1.56%。我们坚持以“三个代表”重要思想为指导，坚持“六个贯穿始终”，坚持“教育党员作榜样，带领群众奔小康”的基本要求，把中央试点工作要求与常德农村实际紧密结合起来，高标准高质量开展工作，试点工作获得圆满成功，取得了明显成效。广大党员干部和群众衷心拥护中央的正确决策，普遍反映：这次教育活动抓得及时，抓得扎实，抓到了点子上，党员确实受到了教育，群众确实得到了实惠，各项工作确实得到了促进。
一、主要做法
1、始终坚持以学习实践“三个代表”重要思想为主线，提高党员思想政治素质。在试点过程中，我们把组织党员学习实践“三个代表”重要思想作为一条主线贯穿教育活动始终，坚持用“三个代表”重要思想武装广大党员的头脑。组织党员原原本本、扎扎实实学习《保持共产党员先进性教育读本》，掌握“三个代表”重要思想的基本内容和《党章》对党员的基本要求。保证学时，加强辅导，开展讨论，进行考核，保证了学习效果。组织广大党员学习郑培民同志及身边的先进性典型，以榜样教育人、激励人、鼓舞人。国家副主席曾庆红同志来湖南并深入常德市农村视察，就如何开展试点工作发表重要讲话后，省委、常德市委把学习贯彻曾庆红同志重要讲话精神作为一项重要政治任务来落实，下发了专门《意见》。各基层党支部以学习贯彻曾庆红同志重要讲话为契机，把学习“三个代表”重要思想进一步引向深入。试点工作进入整改阶段后，我们将试点工作与兴起学习贯彻“三个代表”重要思想新高潮紧密结合起来，组织全体党员集中学习胡锦涛同志“七·一”讲话，明确了学习实践“三个代表”重要思想的新要求，组织每一名党员制订了长期学习规划。常德市委推进了建设学习型农村基层党组织工作，明确了要求，制订了规划，为深入学习实践“三个代表”重要思想提供组织保障。
2、始终坚持走群众路线，面向群众、依靠群众开展党内教育。试点工作一开始，我们就注重调动党员和群众两个积极性，坚持面向群众、依靠群众开展教育活动。一是广泛发动群众。教育活动刚铺开，我们就采取多种生动、有效的形式，面向社会广泛深入宣传教育活动的目的、意义、内容及方式，使广大群众充分知晓教育活动。二是努力吸引群众。在教育活动过程中，常德市市、县、乡党员领导干部带领乡村党员干部利用晚上休息时间，深入村组农户开展“乡村夜话”活动，与党员群众一起拉家常，话发展，讲先进性，听取各方面的意见和建议，深受农民群众的欢迎，参与“夜话”的党员、群众达37万多人，调动了广大群众参与教育活动的积极性。三是充分依靠群众。各基层党支部广泛征求群众意见，帮助党员查找问题。全市通过各种方式和途径向群众收集各类意见133万多条，由各党支部原汁原味的梳理和反馈给党员，作为党性分析的重点内容和重要依据。在民主评议过程中，每个支部组织群众代表对党员直接进行测评，并监督搞好党内互评。全市参与测评和互评的群众代表共23万多人。建立以“三公开”为主要内容的群众评判机制，实行党员整改措施公开承诺，整改过程和效果公开评议，整改的问题经公示由群众认可后公开销号。检查考核整改及整个教育活动效果以听取群众意见为主，把群众是否满意作为检验评价党员和党支部整改实效及整个教育活动实效的根本依据。在教育活动考核验收中，我们抽查了30个乡镇、60个村支部、58个站所支部，开展了万名群众问卷调查，有97.9%的群众对教育活动表示“满意”或“基本满意”，分别有98.7%、99.4%的群众认为支部、党员整改情况“好”或“较好”。
3、始终坚持边学边查边改，用实实在在的效果取信于民。我们把试点工作要求与本地区实际、农村党员队伍现状及农村各项工作紧密结合，扎实开展教育活动，认真解决党员队伍中存在的突出问题，确实做到“两不误”、“两促进”。活动一开始我们就组织全市机关干部开展了“四送下乡”活动，组织党员为群众送温暖、办实事。在教育活动的每一个阶段都组织党员及时查找、解决自身存在的突出问题，促进工作。一是进行对照检查，搞好党性分析。各党支部组织每一名党员对照不合格党员表现查问题、对照党员先进典型找差距、对照先进性要求明确努力方向。运用“三对照”，引导党员认真剖析自身存在的突出问题，明确整改的目标和方向。二是突出整体联动整改，解决重点难点问题。在抓好党员自身整改的同时，高度重视解决群众反映最强烈、制约和影响农村发展稳定、个人或单方面无法解决的难题，如水利、交通、技术信息、村际矛盾等。我们在整改中，整合市、县、乡、村四级以及相关各部门的力量，建立整体联动抓整改的工作机制。由先进性教育活动办公室牵头协调和督导，涉及到的各级各部门分工协作，各负其责，实行整改方案联议、整改责任联担、整改督查联抓、整改效果联审，解决了一批“老大难”问题，化解了一批群体性积年老矛盾。对一时难以解决的问题拿出了群众认可的整改方案，明确了具体责任。三是开展“定岗定责、联户帮带”实践活动，解决群众的根本问题。根据党员经济发展、能力素质、工作岗位等实际情况，给每一名党员确定保持先进性实践岗位，明确帮带农户，制订帮带责任，实行定期考核评议，为党员长期保持先进性创造载体、建立机制，把教育活动的实效落实到带领和促进群众致富奔小康这一根本点上。全市有近15万名农村党员和40多万农户结成帮帮对子。
4、始终坚持加强领导和指导，掌握试点工作的主动权。省委加强了对试点工作的领导，多名省级领导同志多次深入常德市进行检查指导，分别联系一个县一个村。省委试点工作办公室从方案制订、工作落实、经验总结等多方面进行指导把关，派指导组协助中央蹲点组驻常德加强指导。在教育活动每一阶段都组织了集中督查活动，先后4次派出13个督查组明查暗访，进村入户，直接向党员、群众了解情况，及时反馈，提出整改意见。常德市在加强领导和指导的过程中主要抓了五个方面：一是实行“一把手抓一把手”。从市委到乡镇党委，都成立了由书记任组长的先进性教育活动领导小组，将教育活动的具体责任直接落实到“一把手”，将试点工作纳入双文明建设考核的重要内容。二是把领导联系点办成示范点。全市市、县党员领导干部共联系点村286个。联点领导干部每个阶段、各重要环节都深入到点村调查研究，亲身参与，加强指导。领导联系点工作进展快，质量高，对全市的教育活动起到了很好的带动作用。三是把指导组派到支部。市、县、乡共组织1.1万多名干部到各区县（市）、乡镇、党支部指导先进性教育活动，做到了县、乡有指导组，村村有指导员，确保领导和指导力度贯透到最基层。四是实行阶段验收制度。分阶段制订验收标准，每一个阶段结束前，由支部进行一次回查，由上级党组织逐次验收，验收不合格不转段。市、县两级成立了巡回督查组，先后组织了近20次集中暗访督查，针对发现的问题，及时发出督查通报和整改督办函，落实整改，以每个阶段、每个环节的高质量确保了整个教育活动的高质量。五是以强大的宣传舆论声势作引导。教育活动过程中，做到层层发动，段段动员，确保各级领导和广大党员的思想认识高度统一。市、县两级动用所有舆论工具，开辟先进性教育活动专栏，进行不间断、多角度、大范围、深层次的宣传报道，把精神送到每一名群众，把政策交给每一名党员。由于有强大的舆论宣传声势作引导，教育活动的组织者、受教育者始终保持高度的政治责任感和高昂的工作热情，有效推动了各项工作的顺利进行。
5、始终坚持创新，解决教育活动的重点难点问题。从试点工作一开始，我们就注意从教育活动实践中发现、研究和解决重点难点问题，深入开展调查研究，不断总结实践经验，努力探索“自选动作”。一是提出了农村党员保持先进性“五带头、五带领”的基本要求和先进性教育活动的目标要求。省委书记杨正午同志在调查研究的基础上，对农村党员保持先进性提出了“五带头、五带领”的基本要求，具有较强的针对性和可操作性。在省委副书记戚和平同志的指导下，对先进性教育活动提出了“教育党员作榜样，带领群众奔小康”的目标要求。二是在摸清全市17920名农村流动党员底子的基础上，提出了“以流入地党组织为主，流入地、流出地党组织共同负责进行教育管理”的原则，区别市内流动、市外流入、流出市外三种情况，组织流动党员参加教育活动。流动党员参学率达91%，市内流动和市外流入的党员参评率达95%。三是按照“三评一公示”的步骤，注意“六个区别开来”，严肃评议和处置不合格党员。我们把评议和处置不合格党员具体工作步骤明确为“三评一公示”，即党员自评、群众测评、党员互评和评议结果公示，具体规范为26个工作环节。对不合格党员的认定，注意具体问题具体分析，做到“六个区别开来”，防止认定失准。四是实行“三包一”工作责任制，认真做好思想政治工作。在教育活动的每一阶段、每一环节都注意掌握党员的思想动态，做好思想工作。特别是在民主评议前、评议结果公示前、对不合格党员进行处置前等几个环节，组织党员领导干部与党员广泛开展交心谈心，做好有突出问题党员的思想工作。对被处置的不合格党员，实行“三包一”责任制，即：一名乡镇党委班子成员、一名指导组成员、一名村支部负责人共同做一名被处置对象的思想工作，包疏通思想情绪、包督促整改落实、包解决实际问题。目前，被处置的3024名党员中没有出现不正常情况。
6、始终坚持实践边调研、边总结边提高，研究回答中央提出的七个方面问题。
对中央要求各试点单位研究回答的六个方面的问题及明确常德市侧重研究回答的如何组织农村流动党员参加先进性教育活动的问题，我们高度重视，把它作为试点工作的两大任务之一，贯穿试点工作始终。省、市、县三级组成专题调研组，深入基层，及时总结经验，研究问题，用研究成果指导实践，推动工作。七个问题都形成了专题研究报告。对于如何组织农村流动党员参加先进性教育活动的问题，我们进行了重点研究。我的认为：农村流动党员是农村的一支生力军，也是市场经济发展的必然的、积极的产物。组织流动党员参加先进性教育活动既要结合实际，又要注重实效。我们在实践中，总结提出了“贯彻一个原则，区别三种情况”，组织流动党员参加先进性教育活动的基本思路，即以流入地党组织为主，流入地与流出地党组织共同负责，合理划分流入地、流出地党组织的职责，区别区域内流动、流出本区域外、外地流入本区域内等三种不同情况组织流动党员参加教育活动。按照这个办法，组织流动党员参加先进性教育，效果是好的。就全党而言，处于流动中的党员各行各业都有，随着社会的发展，人口流动性将增强，更多的党员将经常处于流动状态。因此，很有必要以开展先进性教育为契机，初步建立全党统一的流动党员管理机制。我们认为，按照这个基本思路组织流动党员参加先进性教育活动，及加强流动党员管理，关键有二，首先要集中力量、集中时间、统一行动，做好流动党员摸底衔接工作。采取以组织查找为主，组织查找与党员个人申报登记相结合等多种办法，千方百计摸清流动党员的底子，分类建立台帐，流出地和流入地双方党组织搞好衔接，由流入地将流动党员编入支部参加先进性教育活动。其次，要建立流动党员教育管理的长效机制。当前，应以《流动党员活动证》为载体，尽快建立全国统一的《流动党员活动证》制度，以活动证取代组织关系介绍信，证随人走，人到哪里，组织关系就在哪里。先进性教育活动结束后，可考虑综合性的党员管理机制改进措施，从根本上解决流动党员和全体党员的管理问题。
这次试点工作虽然时间不长，但我们感到成效是明显的。近20万农村党员普遍受到了一次“三个代表”重要思想的深刻教育，广大党员对“三个代表”重要思想的基本内容有了比较完整的认识和理解，农村党员队伍的思想政治建设提升到一个新的台阶。农村党员队伍的政治素质有了新的提高。党员党的意识、党性观念、组织观念、宗旨观念有了明显增强，心中有了组织、有了群众，绝大多数党员由以前的无所作为、不作为转变为有所作为。农村党群干群关系出现了新的气象。广大党员改进作风，重塑形象，用实实在在的行动赢得了群众的信赖和拥护。广大群众热情支持和参与教育活动，帮助和促进党员提高，党员与群众之间拉近了距离，融洽了感情，形成了共识。教育活动开展以来，全市有3.1万多名农民向党组织递交了入党申请书。农村各项工作得到了有效促进。广大党员在防非典、抗洪救灾中充分发挥先锋模范作用，集中体现先进性，自觉站在最前线，成为防非典、抗洪救灾的排头兵，为两场斗争取得重大胜利做出贡献。广大群众说：在关键时刻，还是党员靠得住。教育活动中，各级党组织和广大党员组织和带领群众调结构、搞加工、拓市场，促进“五百万亩工程”快速推进，速生丰产杨树、优质果林、高效养殖水面、优质蔬菜面积均达到或超过了100万亩，因工在牧草和饲料粮面积达8.3万亩，新型农业产业格局已初步形成。在党员的带头和带领下，上半年农村税费收入比去年同期增长107%，农民人均纯收入增加76元。农村社会风气明显好转，农村各项工作顺利推进。
二、几点建议
1、开展教育活动要着重突出“三个代表”重要思想的实践性要求。我们感到，要使党员先进性教育活动深入人心，不仅要在学习掌握“三个代表”重要思想上下功夫，更重要的是要在深入实践“三个代表”上见实效。近几年，农村开展的“三个代表”学教活动和目前正在兴起的学习实践“三个代表”重要思想的新高潮，都是以学习为重点，这为开展先进性教育活动奠定了良好的思想基础。在全国开展教育活动时，建议从活动名称、步骤安排、活动内容上都要重点突出对党员的实践性要求。
2、结合各地实际，选择好教育活动的时机和批次。农村工作具有一定的季节性，应确保农村地区的先进性教育活动在秋冬农闲季节进行。三个批次的先后次序可作系列安排，不作硬性规定，各地各部门可根据实际进行调整。每个批次开展活动时间以3个月左右为宜，整个活动持续一年左右。从今年10月到明年4月，可部署各地各部门分类对党员队伍状况进行系统、翔实的调查，摸清底子，找准问题，做好前期有关准备工作，明年5月正式铺开。各级试点办不撤，转入抓调研和前期准备。
3、实行全国一盘棋，组织好流动党员参加先进性教育。建议中央部署先进性教育活动时，明确流动党员参加活动的基本原则和要求，全党统一使用《流动党员活动证》，执行“以流入地党组织为主，流入地和流出地党组织摸清底子，搞好衔接，共同负责”的原则。同时应加强新经济组织党的建设工作，使流动党员能够及时编入一个支部。
4、在认真总结先进性教育活动经验的基础上，制定《中国共产党党员管理条例》。我们党有六千多万党员，七十多年来积累了丰富的党员队伍建设的经验，但还没有一个管总的、长效的、具有党内法规性质的《条例》或《办法》。党员队伍建设是党的建设的基础，关联到经济社会生活和党的建设的各个方面。当前，党员队伍建设面临的形势、环境和任务已经发生了深刻变化，现有党员管理体制相对滞后，不少方式方法已经不能适应新时代、新阶段的形势，亟需进行系统的改进和规范。建议中央组织部研究总结这次教育活动试点工作的成功经验，从实际出发，着手研究制定《中国共产党党员管理条例》，对党员教育管理的指导思想、基本原则、目标任务、管理办法、制度建设等作出原则性的规范，建立起规范的党员队伍建设的长效机制。
第七篇 **镇保持共产党员先进性教育活动第一阶段小结工作总结 4200字
——__镇保持共产党员先进性教育活动第一阶段小结（2023年4月7日）
按照县委关于开展共产党员先进性教育活动的部署要求，我们下仓镇机关及各站所的共产党员，有计划、有步骤的开展了学习以实践“三个代表”重要思想为内容和主线的保持共产党员先进性教育活动。在学习中坚持把学习实践“三个代表”重要思想贯穿始终，引导党员加深对“三个代表”重要思想的科学内涵和精神实质的理解。把学习实践“三个代表”重要思想与本职工作结合起来。在学习中，全镇干部职工按要求撰写了心得体会、党员标准、个人小结、读书笔记等规定的材料，学教活动受到县委的充分肯定。
一、取得的成效
（一）党员的思想和认识有明显提高。通过学习，进一步加深了对“三个代表”重要思想科学内涵和精神实质的理解，增强了宗旨意识和发展意识，提高了实践“三个代表”的自觉性。大家认识到，贯彻“三个代表”要求，就要坚持执政为民，时刻把群众的冷暖放在心上，始终保持党与人民群众的血肉联系。不少干部说，由于乡镇的工作性质与职能，服务对象直接面对基层和农村、农民，原先总觉得乡镇工作难度大，乡镇干部不好当，干起事来有畏难情绪。通过学教活动，消除了思想疑虑，增强了工作信心。群众普遍反映，学教活动使干部的觉悟提高了，替群众着想，为群众办好事、办实事的多了。
（二）机关作风得到了进一步转变。我们从开展“四查、四看、四摆”活动入手，在机关及各站所党支部大力倡导务本求实、优质高效的工作作风，即查服务意识、公仆意识树得牢不牢，看思考问题、制定决策、部署工作是否从基层的实际需要出发，摆工作中形式主义造成的危害；查事业心、责任心是否强烈，看工作中有无推诿扯皮的现象，摆官僚主义造成的危害；查务本求实的工作作风是否养成，看工作中存在的问题是否得到及时有效的解决，摆不求实际造成的危害；查服务态度是否真诚，看有无“门难进、脸难看、话难听、事难办”的行为，摆“衙门”作风造成的危害。
（三）机关工作质量和效率得到了进一步提高。机关工作质量和效率，直接影响着全镇整体工作质量的提高。因此，我们大力倡导重学习、勤思考之风，重调研、解决问题之风，讲效率、重质量之风，讲创新、开拓进取之风，顾大局、识整体之风，不断提高机关干部的思想政治理论素质和业务素质，增强机关干部解决实际问题的能力，促进了机关办事效率和工作质量的提高。
（四）发展经济的意识明显增强。通过学教的活动，干部职工发展地方经济的意识增强了，目标明确了，思路清晰了，广大干部纷纷表示，要紧紧围绕乡镇中心任务，把先进性教育活动与服务经济建设有机结合起来，认真贯彻落实上级的一系列重要部署，牢固树立科学的发展观，进一步转变观念，加快转变职能，切实转变作风，大力发展农村经济和社会各项事业。
二、基本做法
（一）抓领导，强责任。我们按照县委的要求，成立了由党组书记朱庆军为组长的先进性教育活动领导小组，明确镇党委对全镇的先进性教育活动全面负责，党委书记为第一责任人，各党支部书记为直接责任人。同时，建立了领导责任制，形成了一级抓一级，一级带一级，层层抓落实的机制。镇党政领导按照分工，认真履行职责，督促抓好分管部门的学教活动。镇党委把先进性教育活动的开展纳入年度重要工作，列入干部考核的内容，促进先进性教育活动领导责任制的落实。
（二）抓学习，强基础。我们组织党员认真学习了《保持共产党员先进性教育读本》，重点学习党章和中央、市委领导同志就先进性教育活动发表的重要讲话。在学习方法上，坚持集中学习和自学相结合。领导班子在认真参加所在党支部集中学习的同时，参加了党组理论学习中心组的专题学习。在学习形式上，除了组织收看先进典型事迹报告会，通读、精读《读本》外，还组织开展了“四个一”活动，即“听一次先进事迹报告、上一次党课、看一次有教育意议的电影、开展一次‘如何保持共产党员先进性’大讨论”。在学习要求上，把学习贯穿于活动始终，确保学习培训时间，确保学习培训效果，做到“三个有”，即党支部要有学习笔记，党员要有学习笔记，有联系自己思想和工作实际的学习体会文章。
（四）抓整改，求实效。按照“一切为了基层群众，一切从自己做起”的要求，把基层和群众是否满意作为检查保先学教育活动成效的标准。我们组织全镇机关及各站所的党员对照新时期保持党员先进性的具体要求，全面总结了近年来的思想、工作和作风等方面的情况，重点检查了不符合“三个代表”、不适应“两个率先”的突出问题，从世界观、人生观、价值观和权力观、地位观、利益观方面进行深刻剖析。通过发征求意见函、召开座谈会、个别谈话、问卷调查、设置意见箱、热线电话等方式广泛征求群众对本单位党员、党员领导干部和部门工作的意见，切实找准党员、党员领导干部和基层党组织建设中存在的突出问题、群众反映强烈的突出问题。在党员之间、党员与群众之间广泛开展了谈心活动，诚恳听取意见、沟通思想。党员领导干部带头与党员、群众谈心，特别要主动与那些对自己有意见的同志交谈、交心、交朋友。
在深入查找存在问题、深刻剖析思想根源的基础上，根据征求意见的情况，每名党员都撰写了一份党性分析材料。各党支部召开专题组织生活会，党员自我对照检查，党员之间相互评议，开展批评与自我批评。并集中解决了以下四个方面的突出问题：一是少数党员理想信念和党员意识淡薄，思想作风不实，奉献精神不足，服务意识不强，先锋模范作用不明显；二是科学发展观和正确政绩观尚未树立和落实，参与宏观调控、促进经济社会发展相协调的本领还有待进一步提高；三是在思想观念、素质能力和行为方式上尚不能完全适应依法行政、严格管理、优质服务的要求；四是基层组织建设有待加强规范，缺乏紧密结合中心工作开展党的工作的意识和能力，创造力、凝聚力和战斗力不强，作用发挥不突出。
三、开展优先学教活动的几点体会
（一）必须充分发挥领导干部的示范带动作用
坚持领导干部带头，发挥表率作用，是中央规定的开展先进性教育活动的重要指导原则，也是确保教育活动取得成效的关键。因此，镇党政领导班子成员要以普通共产党员身份，积极投身到先进性教育活动中来，做到先学一步，学深一点，多学一些，在真学、真懂、真信、真用上下功夫，充分展示学习和实践“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性；要带头查摆自己在思想、作风和工作上存在的问题，充分展示敢于正视和解决问题的决心和勇气；要带头开展批评与自我批评，胸怀坦荡地亮出自己的缺点毛病，真诚严肃地开展同志间的相互批评；要带头搞好整改，坚持边学边改、边查边改、边整边改，着力解决群众反映强烈、通过努力能够解决的突出问题；要在先进性教育活动中，在党的先进性建设的伟大实践中，从思想和行动上，带头展示共产党人先进性，为广大党员作出表率。
（二）必须进一步密切党群干群关系。要始终恪守“群众利益无小事”，认真落实“为民、务实、清廉”的要求，以服务基层、服务群众、善待百姓的实际行动取信于民。一是组织党员走出机关，深入基层，了解群众疾苦，倾听群众呼声、与困难党员、困难群众结对帮扶，真心诚意为群众办好事、办实事，为他们排忧解难。二是深入推进群众评议机关活动，广泛征求各方面意见，把解决事关群众切身利益的问题作为先进性教育活动的重点内容，切实解决群众反映强烈、通过努力能够解决的突出问题。三是结合我镇实际，认真制定并落实一批为基层和群众办实事的项目。积极转变工作作风，向社会承诺，请群众监督，真正为人民群众提供方便、快捷的服务。
（三）必须着力提高机关整体效能。要把先进性教育活动的学习成果转化为实践成果，真正用“三个代表”重要思想武装头脑，指导实践、推动工作。一是按照科学发展观和正确政绩观的要求，进一步规范从政行为，做到依法行政、高效行政、廉洁行政。二是紧紧围绕服务发展、服务基层、服务群众，创造性地开展主题实践活动，切实加强服务型机关建设，不断提高服务质量和服务效率，把党员的积极性、主动性、创造性，进一步凝聚到构建和谐社会、推进“两个率先”的伟大实践中来。三是正确处理开展先进性教育活动与做好各项工作的关系，把开展先进性教育活动与促进改革发展稳定紧密结合起来，统筹兼顾，合理安排。通过先进性教育活动的扎实开展，进一步拓展工作思路，加大工作力度，切实做到两手抓、两不误、两促进。
（四）必须加强“四个服务”。
一是树立新服务理念。按照中央提出的“大力弘扬求真务实精神，大兴求真务实之风”的要求，进一步转变职能，切实改进思想作风、改进工作作风、改进会风和文风、改进生活作风，牢记为人民服务的宗旨，“想群众之所想，急群众之所急，办群众之所需”，树立“以群众为本、竭诚服务”的新理念，要拼搏做事，创新谋事，多干实事，努力把制定的每一项政策，实施的每一项改革，推进的每一项工作，自觉服从服务于经济建设这个中心，贯彻落实到最广大人民根本利益上来，真正做到权为民所用，情为民所系，利为民所谋。二是规范服务机制。要结合乡镇工作实际，大力开展社会服务承诺制、行政执法公示制活动，不断完善工作程序、服务标准等，实行首问负责制，规范工作人员接待、办事、转接反馈结果等工作行为。加大监督约束力度。通过行风民主测评、设置服务电话、设置公示板、挂牌上岗等形式，进一步规范服务行为。同时对机关服务进行考核评议制度，把这项工作作为目标管理考核的重要内容。
三是改进服务手段。根据群众所需，不断拓宽服务领域，改进服务手段，创新服务方法，做到诚信服务、便民服务、文明服务。要完善服务措施，提供便民服务，在首问责任制、承诺制、信访接待制度等基础上，推出延时服务、导办服务、联动服务、预约服务、一站式服务等服务形式；要深化行政审批制度改革，简化办事环节，规范办事程序，提供快捷、公正、公平的服务。
四是建好服务队伍。要建设一支政治坚定、品德高尚、业务精通、开拓创新的乡镇干部队伍。要着力提高政治素质，通过加强理论学习，把思想和行政统一到党的路线、方针、政策上来，做学习和实践的表率；着力提高业务素质，通过实践锻炼、岗位成才、调查研究、技能培训等多种方式，使机关干部精通本职业务，胜任本职工作；着力提高文化素质，引导干部重视学习，增强创新能力；着力培训奋发有为的精神状态，通过开展形势任务教育，使机关干部增强责任感和使命感，牢记“两个务必”，始终保持蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气。
（五）必须努力促进乡镇工作在创新中发展。要以科学发展观统领乡镇工作实际，大力发展经济和社会各项事业，促进社会协调发展。
__镇保持共产党员先进性教育活动第一阶段小结
第八篇 在全局保持共产党员先进性教育活动总结大会上的讲话工作总结 6950字
同志们：
这次会议主要任务是：贯彻市委会议精神，全面总结我局保持共产党员先进性教育活动，努力巩固党员先进性教育的成果，进一步增强广大党员的责任意识、先进意识，充分调动广大党员的积极性、创造性，为交通事业的发展提供组织保证和智力支持，再接再厉，促进交通事业跨越式发展。
一、先进性教育活动的基本情况和初步成效
（一）加强领导，精心组织，为先进性教育活动奠定基础。
按照中央、省、市委的部署，我局从2月1日起，历时5个月，深入开展了以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持共产党员先进性教育活动，在市委的正确领导下，全局各级党组织围绕胡锦涛同志“关键是取得实效”，“使先进性教育活动真正成为群众满意工程”，紧密结合党员队伍现状，着眼交通改革发展稳定的大局，各级党组织高度重视，成立了领导小组，组建了办公室，建立了局党委、直属党委（总支）、党支部“三级责任制”，明确一把手为第一责任人，层层抓落实，形成了党委负总责、办公室抓指导、支部抓落实、党员领导干部做示范“四位一体”的工作格局。确保教育活动扎实开展，不走过场，务求实效。
（二）创新载体，活化形式，推动先进性教育深入开展。
在学习动员阶段，我们围绕“让党员迅速进入状态”。综合运用领导讲、典型讲、集中学、大家议、自己学、组织促等六种方式，推动了教育学习。从局领导班子做起，发挥示范带头作用，各级党员领导干部层层作动员，带头上党课18次，专题辅导26次。带头撰写学习笔记、学习心得，还深入到联系点，负起督促、检查、指导的责任。各单位结合自身实际，创新载体，活化形式，坚持学用结合，把学习与加快发展、服务群众、促进工作相结合，广泛开展了“送温暖献爱心”、“热心助学”、“弘扬雷锋精神，甘当时代先锋”、“党员先进性具体要求大讨论”等先进性教育活动主题实践活动，做到了“两不误、两促进”，体现了“党员受教育、群众得实惠”。
（三）、严格程序，坚持标准，切实找准抓住存在突出问题。
在分析评议阶段，我们围绕“找准抓住突出问题”。全局各单位抓住七个“关键环节”，注重征求群众意见的广泛性、注重党性分析的真实性、注重民主评议的严肃性、注重整改措施的实效性，认真制定了每个环节的工作和目标要求，严格程序，坚持标准，切实找准抓住存在突出问题。采取设立意见箱、面向人民群众、基层单位、服务对象，召开座谈会、发征求意见函、表等方式，广泛征求社会各界意见，帮助查找突出问题。同时，局领导班子带头在全局上下深入开展了谈心活动，沟通思想，增进团结，找准问题，形成共识。在此基础上，对照标准，撰写了高质量的党性分析材料。随后，分层次召开民主评议会、领导班子专题民主生活会，开展了面对面的批评与自我批评。并以会议形式通报了班子专题民主生活会情况。公路处、运管处、收费处等针对征求到的意见，迅速归纳梳理，制定整改措施，迅速落实，以实际行动取信于民。
（四）联系实际，注重实效，确保整改提高措施贯彻落实。
在整改提高阶段，我们围绕“关键在解决问题”。我们着眼于见实效、见长效，把整改和扩大整改成果与研究探索保持党员先进性的长效机制结合起来，既让广大群众在较短时间内切实感受到先进性教育活动所带来的新变化、新面貌，又通过建立有效的常抓不懈的工作机制来保证广大群众长期得到实惠。探索建立健全党员教育机制、激励机制、帮扶机制、监督机制和纯洁机制。局党委围绕政治理论学习、思想政治工作、工作作风、执法队伍建设、解决群众利益、谋划发展等六个方面存在的突出问题，制定整改措施，落实整改责任，明确整改时限和责任人，以整改工作的高标准，促进先进性教育的高质量。全局各级党组织针对自身组织建设和党员队伍存在的问题，有针对性制定措施，明确整改时限，制定整改方案。全局共理顺归类党员群众反映比较集中的意见和建议206条，其中涉及党组织的有18条，涉及到党员个人的有3类28条。6月6日，全局通过问卷调查开展了群众满意度测评工作，经统计，全局参加测评人652人，其中，党员255人、基层群众300人、民主党派和无党派人事7人、离退休干部职工48人、服务对象42人。测评结果满意度达99.6%。
在局党委的领导下，经过全局各级党组织、广大党员的共同努力，我局先进性教育活动健康发展，达到了预期目的，取得显著成效。主要表现在：
1、把党员先进性体现在求真务实、为群众办实事上。全局各级党组织和广大党员紧紧围绕改善职工群众工作生活条件，积极为群众办实事、办好事，解决实际困难和问题。把为群众办实事作为检验先进性成果的落脚点，把群众是否满意作为检验先进性教育成果的重要标准。深入开展了“手拉手”___集团有一位年老体弱的退休老职工家庭生活非常困难，领导班子在单位没有空岗的情况下挤出一个岗位给这位老职工安排一名子女上岗并与他家结成帮扶对子。___公司党支部对群众反映较大的拖欠养老金问题通过多种渠道筹措资金30余万元，为130名职工交上了养老保险金，解决了多年的老大难问题。交通中专学校解决了教练中午休息、学员训练通勤、住宿等实际问题，得到了学员的认可。
2、把党员先进性体现在争先创优、干一流工作上。我局公路勘察设计院在人员少、设计任务重，环境艰苦的条件下，在保证______至省界49公里初步设计工作进行的同时，又受市通乡公路建设总指挥部的委托，负责编制______至______林场公路、______至___公路两个项目共56公里的外业调查和可行性研究报告撰写工作。设计院全体职工起早贪黑，加班加点，风雨不误，充分发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范带头作用。院长___不顾身体有病跑省城走外县，副院长___带领外业人员自带行李吃住在卧龙乡老百姓家里，在党员的感染下，积极分子女职工___同志将外地的老人接到家里照顾不满6个月的女儿，自己则工作在一线，毫无怨言。全体职工齐心协力，团结奉献，设计院的可研性报告在______省计委组织的评审会上，受到了专家的表扬和认可，并获得一次性通过。
3、把党员先进性体现在振奋精神、加快经济发展上。通过对照检查、深刻剖析，各单位党组织和广大党员普遍感到责任重了，压力大了，紧迫感强了，干事创业的劲头更足了。公路收费处在保持共产党员先进性教育活动中，通过扎扎实实地抓整改，提高工作效率，促进征费工作，于2023年4月1至6月30日在全区七个单位开展地方养路费征收稽查大会战活动。2023年4月征收133.8万元，比去年同期多征收16万元。全区地方养路费今年比去年同期增加13.6个百分点，为完成全年地方养路费征收计划奠定坚实的基础。我局征费稽查牡丹江处为努力实现“时间过半，完成任务过半”的奋斗目标，在全系统提出了“强素质、树形象、促征收”的口号，抢前抓早，于4月30日0时起至5月6日18 时止，采取处、所领导带头、靠前指挥，起早贪晚，全员上路，对重点路段、站点实行24小时轮流值班，全方位监控等手段，加大外业稽查力度，千方百计挖掘费源，重点打击了超载超限、大吨小标及偷、逃、漏费车辆，起到了“赶鱼入网”的震慑作用，取得了丰硕成果。1-5月份征收养路费5629.3万元，与去年同期相比超收374.2万元，增长7.1个百分点，呈现出前所未有的良好发展势头。双狮集团哈牡快速班车的正点率达到98%，乘客满意率96%，旅客上座率比同期增长30%，利润创历史高峰。
4、把先进性教育成果体现到转变作风，为社会服务上。为树立良好的交通形象，我局在围绕改进工作作风、提高服务意识、树立交通形象等方面开展了扎实有效的活动，坚持把开展先进性教育落实在服务群众和服务社会上，充分体现出党组织的战斗堡垒作用。______公路桥由于两侧栏杆破坏和被盗现象严重，给过往群众造成了安全隐患。在没有专项维修基金，公路养护工作繁忙的情况下，公路管理站党支部为了维护过往群众安全，真正做到服务人民，服务群众，切实从群众切身利益出发，多方面筹集13万元资金，于5月上旬，将______公路桥两侧400米长的栏杆改成垢土结构砌筑，保障了过往行人的安全，过往群众对此项举措非常满意，使广大群众看到了通过开展先进性教育带来的变化，被群众广泛赞誉。运管处坚持边学边改、边议边改、边整边改的原则，坚持每月召开一次出租车经营者代表座谈会，认真听取各出租车服务公司代表的意见和建议，并对如何改善客运市场秩序与经营者进行广泛的交流和讨论，制定相应整改措施。把每周五作为经营者信访接待日，现场回答经营者询问，及时通报工作情况，受到经营者好评。
5、把党员先进性教育成果体现到建立长效机制上。为使先进性教育活动中形成的良好风气深入持久地延续下去，各单位建立完善了各项制度，制定了巩固和扩大整改成果工作方案，对在教育活动中发现的问题从制度上查找原因，着眼长远，加强制度建设，真正从根本上解决问题；对以前制定的经过检验行之有效的制度认真总结了经验，进一步贯彻执行；属于制度不完善的，有针对性地加以健全和完善；属于没有明确规定的，积极探索，建立科学可行的长效机制。为切实搞好建章立制，各级党组织健全完善了党员教育管理、党风廉正制度等，并通过巩固和扩大整改成果来解决突出问题，把先进性教育活动创造的经验转化为制度规范。
三、主要收获
1、党员的先锋模范作用更加突出了。通过开展先进性教育活动，党员的意识明显增强，政治素质明显提高。做到了“一个党员一面旗”。广大共产党员在各自的岗位上发挥了积极作用。公路处处长___坚持深入一线，现场办公，靠前指挥。运管处处长___同志带病坚持工作。收费处处长___深入基层搞调研，在领跑全省通行费工作的基础上打出了“亮化窗口、美化站区”的创新品牌。双狮集团女党员___带领结算室全体跑外县结算，工作不怕苦不叫累，接手结算工作3个月算回陈欠款16.3万元。局优秀党员___带领过境班组设法缩短通关时间，以热情周到的服务和诚信经营为提高企业的信誉树立了良好形象。牡宁中心有11名党员组织关系原属___路桥所，在办理迁移组织关系过程中，这些党员的思想波动较大，有的已半年没交党费，通过开展学习教育，11名党员在组织关系迁来的第二天就全部补齐党费。
2、党组织的凝聚力、创造力和战斗力发挥了作用。我们始终把党员个人整改和党组织自身的整改结合起来，努力把各支部建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。各级党支部坚持围绕交通工作目标，服务大局，拓宽领域，强化功能，增强了干事创业的能力，树立了较高的威信，得到了群众的支持和拥护。造价站党支部主动深入工地为分指挥部办理监督手续，主动帮助施工单位协调生产，无偿提供技术支持。今年全局积极分子向党递交申请书的人数比往年大幅度增多，局党委为确保提高发展党员质量，纯洁党员队伍，于5月末举办了入党积极分子培训班，不仅提高了积极分子队伍的整体素质，更加坚定了他们要求入党的信心和决心，纷纷表示要以先进性教育为动力，以新时期党员先进性标准为标尺，争取早日入党，为交通事业的发展贡献力量。
3、党群关系、干群关系更加密切了。我局始终把服务人民、奉献社会作为教育活动的出发点和落脚点。并从群众关心的热点、难点问题入手，为群众办实事办好事。征费稽查处处长张喜利同志带领主要科室负责人奔赴十个所亲临第一线，边工作边调查研究，真正为基层所、站多办实事多办好事。牡宁中心党支部在党员中提出了“二线为一线、一线为车主、上下齐努力、为党旗添光彩”的口号。办公室党员孙玉学、罗红伟深入收费站征求意见，了解职工的想法，提出了为夜班人员每人一袋鲜奶和一个鸡蛋，使职工有充足的精力做好收费工作。
4、交通发展的步子加快了。我们把加快交通发展作为教育活动的第一要务，深入查摆思想观念方面存在的问题，增强加快交通发展的紧迫感和使命感，坚定发展的信心和决心，形成全局抓发展、谋发展的浓厚氛围。今年，我局将进一步加快乡村道路建设，完成7条总投资9000万元、总里程147公里的通乡公路和21个项目总投资1921万元、129.2公里通村公路建设任务。牡丹江市通乡公路建设总里程147公里，我局在通乡公路建设工作中，为确保工程优质，干部廉政，增加工程透明度，始终坚持公开、公平、公正、诚信、透明的原则进行招投标，在5月13日举行的通乡公路招投标仪式上，由公证人员对招投标全过程进行合法公证，与施工、监理单位签订了廉政合同，杜绝了暗箱操作，遏制了工程“腐败”现象的发生，为建设优质工程提供了保障。
重视总结经验，善于运用经验指导和推动未来发展，是我们党长期坚持并行之有效的重要工作方法。各单位都要认真总结先进性教育工作好的做法，自觉地把这些好的做法运用到党的建设经常性工作中去，进一步扩大先进性教育活动的成果。
三、深入实践“三个代表”重要思想，在新的起点上全面推进全局党的建设
这次先进性教育活动，为我局全面落实“三个代表”重要思想，推动党的建设在新的历史条件下取得新的进步，奠定了一个坚实的基础。但必须明确，在“三个代表”重要思想的旗帜下，坚持立党为公、执政为民，永远保持先进性，是党的建设的核心主题，是共产党人的毕生追求。先进性教育活动的结束，只是标志着在新的更高起点上，加强对党员的先进性教育、推进党的建设新实践的开始。一定要坚决防止和克服“过关”思想和松劲情绪，再接再厉，乘势而上，以此为契机，着力构建党员经常受教育、干部有效受监督、整改成果持久得巩固、始终保持先进性的长效机制，努力建设学习型、创新型、服务型、廉政型党组织和党员队伍，为加快推进“三个转变”，实现交通跨越式发展提供坚强的组织保证。
第一，坚持立党为公、执政为民，把学习贯彻“三个代表”重要思想进一步引向深入。
牢牢把握立党为公、执政为民，是衡量共产党员是不是真正学懂、真心实践“三个代表”重要思想最重要的标志；坚持立党为公、执政为民，是新的历史条件对广大党员提出的最鲜明的时代要求，也是实践“三个代表”最根本的要求。一定要自觉加强主观世界改造，牢固树立“权为民所用、情为民所系、利为民所谋”的思想，不断提高坚持立党为公、执政为民的自觉性和坚定性。当前，必须进一步落实好先进性教育活动的整改措施，以解决突出问题的更大成效取信于人民群众。现在各单位列入整改的问题还有不少没有得到解决。这部分问题，大多比较复杂，解决起来难度较大，但同时又是人民群众普遍关注的热点问题。各单位都要对这些问题进行认真梳理排队，进一步落实整改责任，明确整改期限，增添整改措施，下更大的决心、花更大的力气把这些问题解决好，并把深入整改的情况及时向群众公布，接受群众监督。凡是向群众承诺整改的问题，都要坚决兑现，绝不能失信于民。努力把整改工作搞好。对已经整改的问题，必须采取有效办法防止反弹，防止群众反映的突出问题卷土重来。
第二，坚持“抓班子、带队伍、促行业”的基本思路，毫不放松地加强对党建工作的领导。
党建工作是党的建设的重要组成部分，直接关系到立党为公、执政为民的落实。从实践看，加强党的建设，改进机关作风，增强党的战斗力，一个很重要的思路，就是要坚持抓班子、带队伍、促行业。对一个单位来说，把领导班子抓好了，把党员队伍带好了，就能够长正气、树正风，就能够推进各项工作。抓班子、带队伍，从队伍建设是组织保证的角度讲，就是开辟跨越式发展的动力，就是挖掘经济增长的潜力，就能够有力促进各项工作，就能够推动改革发展和稳定。实践证明，我们抓班子、带队伍不是抓多了，而是抓少了。长期以来，我们个别单位的领导同志，特别是“一把手”只注重积累抓业务的经验，却忽视积累抓班子建设和队伍建设的经验;只注重提高干部领导业务工作的水平，却忽视积累政治经验和提高驾驭全局的能力。实践证明，不善于抓班子建设和队伍建设的领导，不是政治上成熟的领导者，难以胜任一个单位或一个方面的领导工作。各级领导同志都必须深刻认识到，工作要搞上去，必须坚持双管齐下，一手抓经济工作、建设发展，一手抓班子建设和队伍建设，切实做到“两手抓”、“两手都要硬”。要认识到位、领导到位、责任到位、工作到位，不断把班子建设和队伍建设抓出成效、抓出特色、抓出水平，这样才能不断提高领导干部执政能力和执政水平。
第三，着力治本，探索新路，构建常抓不懈的党建工作机制。
制度建设带有长期性和根本性。这次先进性教育活动，为我局抓好党建工作与时俱进提供了许多有益的启示和宝贵的经验，其中很重要的一条，就是一定要在建立长效机制上下功夫。当前和今后一个时期，应该着重建立三个方面机制：一是以提高党员素质为根本，建立党员经常受教育的学习培训机制。各单位要在坚持和完善领导班子中心组学习制度、党支部学习制度等原有制度的基础上，注意坚持和完善教育学习模式，着力把领导定期讲党课制度化，把经常性开展典型教育、警示教育制度化，把党员述学、评学、考学制度化。特别是这次教育活动的实践表明，领导干部联系实际讲党课，既是对传统党内教育形式的弘扬，又深受党员群众的欢迎；既教育别人，又教育自身，能够达到以讲促学、以讲解惑、以讲立信、以讲促行的目的，起到凝聚人心、统一思想、推动工作的作用，一定要作为重要的教育形式长期坚持下去。二是加强对党员干部的监督，构建群众评判机制。要着力提高党内生活质量，完善领导班子民主生活会、党支部组织生活制度，认真开展批评与自我批评，形成组织监督机制；要落实党员的知情权、参与权、选择权、监督权，建立党员权利保障制度，为党员有效参与监督创造条件。第四，始终坚持抓党风、带政风、正行风，深入推进机关作风建设。
同志们，我们曾经面对党旗庄严宣誓，今天，我们再次面对党旗做出庄严承诺，忠于党的事业、始终保持共产党员先进性，为实现交通事业跨越式发展贡献力量。
在全局保持共产党员先进性教育活动总结大会上的讲话
第九篇 先进性教育活动班子总结分析材料 5750字
---先进性教育活动班子总结分析材料
_区农林农机水利局
根据区委的统一部署，按照保持共产党员先进性的具体要求和贡委先教发［2023］7号文件、区委组织部贡委组通［2023］5号文件精神， 通过认真学理论，深入开展大讨论，召开各种类型的“恳谈会”和座谈会，全系统测评，个别谈心等多形式、多渠道、多层次广泛征求局内外党员和干部群众、上级领导、四镇、区级相关部门、基层干部群众及服务对象的意见，局内干部征求意见面达到90%以上，向社会各界发放征求意见表、问卷调查等1000份以上，共搜集到各种意见、建议和要求84条（其中农林局部门15条、局支部19条、局班子23条、党员7条、四名局长个人20条），从不同的角度和方面反映了我们班子在工作中存在的问题和不足。对征求的意见和自找的问题，局班子进行了梳理、分析和研究，并联系全局情况对照检查，深刻反思，现总结分析如下：
一、存在的突出问题及其具体表现
(一)依法行政的意识不强，工作的随意性较大。
具体表现在：一是执法体系不完善，依法行政不规范，过多的强调客观。农林局虽然是政府组阁部门，也是行政执法部门，但多数干部都是事业干部，没有直接的执法权，几乎都是靠委托执法，因此严重存在有法不依，执法不严的情况。二是执法人员的业务差、素质低，在执法的程序内容上不规范，随意性较大。三是执法文书不健全，档案资料不完备，随时都有可能出现输官司的情况。
（二）勤政履职，工作责任心不够强，信心不足。
具体表现在：一是畏难情绪大，信心不足。面对目前农林局存在的问题和困难讲客观条件多，如何真正动脑筋，想办法，下决心解决不够。二是激励机制不健全，用人机制不灵活。铁饭碗、大锅饭、干多干少、干与不干一个样的情况严重存在。三是岗位职责不够明确，少数干部真抓实干，多数干部平平淡淡，个别干部无人管的现象依旧存在，极大的挫伤了部分干部的积极性。
（三）廉洁从政的监督、约束机制不够。
虽然有制度规定，但一般停留在会上讲的时间多，督促检查的力度不够，个别干部在群众中的反映较差，向基层提过份要求，影响机关形象。
（四）严格管理，严格要求的力度不够，措施不具体。
具体表现在：一是强调客观条件，农林局的干部素质参差不齐，上下班分散，管理难度大，工作性质又多数是下基层，很难做到整齐化一，更多的强调自觉，因而少数干部借机钻了空子，不按时上下班，或上班办私事的情况仍然存在。二是制度执行不力，虽然有较全的规章制度，持之以恒的坚持不够，时紧时松，监督检查不力，处罚不严，考核奖惩不健全。三是领导外出、开会、办事的时间多，到办公室坐班的时间少，给干部职工带来了一些负面影响。
（五）求真务实不够，为基层干部、群众办实事不多。
具体表现在：一是成天忙于事务，深入基层了解情况，掌握情况不够充分，习惯于凭经验、老办法办事，工作有时脱离实际，对上级的部署只是听口令、做动作，照抄照搬照转，传达布置多，检查督促少。二是为基层服务，办实事的方法不多，措施不具体，主动性不够，一般存在有明确要求的才做，没有硬性要求的做得不够。三是对群众反映的问题能解决的才解决，难度大的，想办法，下决心解决不够。四是主动与同志们交心谈心，沟通思想，激发全局干部职工的工作热情不够，安排使用多，关心帮助，解决职工的实际问题少，组织的温暖没有得到充分体现，特别是职工的基本工作条件得不到改善，福利待遇得不到提高，正常的`工作经费得不到解决，更谈不上解决部分职工家庭的实际困难，极大地挫伤了部份干部职工的工作积极性。
（六）缺乏开拓创新精神，重点工作不突出，效果不明显。
具体表现在：一是满足于过得去，做好面上工作，完成规定任务就行了，没有动脑筋、想办法，面对目前农业发展的大好机遇，结合我区实际，站在战略高度和长远发展的思路，提出具体可行的措施办法，缺乏系统深入的研究，未能提出很好的对策建议，为区委、区政府当好参谋做得不够。二是习惯于按领导的要求，唯上过多，机械的去执行，职能部门的作用发挥得够好。因而，近几年来，全区的农业重点不突出，特色不明显，效果不很好。
（七）领导班子凝聚力和战斗力不够强，开展批评与自我批评不够。
具体表现在：一是班子成员之间交心通气不足，彼此之间协调配合有时不够紧密，对一些重大工作缺乏深入的交流探讨，导致有时在对问题的看法上出现分歧，产生负面影响。二是开展批评与自我批评，进行积极的思想斗争的风气不浓，往往是自我批评的多，互相批评的少，谈表象的多，查思想根源的少。三是一些新的工作思路和重大决策出台前深入调查研究，广泛征求意见不够，在一定程度上影响了决策的民主性和科学性，如人事变动征求意见的面欠广，部分室站中层干部职数配备过多。
二、存在问题原因分析
分析我局存在上述问题的成因，除了客观因素的影响外，一些主观上的原因影响和制约着我们队伍和全局各项工作的开展。
(一)面对局里经费困难的问题，畏难情绪较大。
过分强调客观因素，忽视主观的努力和工作方法上的创新，缺乏好的办法和新的思路，方法简单，渠道单一，解决问题的信心不足。
(二)在制度建设和执行上求稳怕乱，开拓不够。
领导中还普遍存在着“不思立功，但求无过”的思想，安于现状，因此，工作积极性和创造性不高，不能大胆的建章立制，尤其是在建立激励机制方面改革创新不够，认为农林局属机关事业单位，如果在分配体制上打破现有的“平衡”，会带来许多不稳定因素，相反会把整个局搞乱，怕收不了场，因而没有从根本上探索切实可行、行之有效的措施，从而导致建立有效的激励机制只是停留在口头上，挫伤了一部分干部的积极性，同时也造就了一些“懒散人”。
(三)宗旨意识不够强，对坚持求真务实的工作作风的重要性认识不够充分。
农业部门的工作作风是关系到党和政府在广大基层群众中的形象、关系到党群干群关系、关系到“三农”工作能否顺利推进的重大原则问题，由于主观改造和理论武装的不足，我们的干部职工（包括领导干部）对此认识不足，个别干部在各种外界不良因素的影响和市场经济的负面作用冲击下，宗旨意识淡化，价值观念错位，忘记了农业部门服务“三农”工作的神圣职责，从而导致在实际工作中走过场，搞形式主义，没有把群众的利益放在首位，没有切实解决当前“三农”工作中存在的突出问题。
(四)正视和解决问题的勇气不足，缺乏创新精神。
在农业、农村工作中，没有很好地运用党的理论抓队伍建设和制度建设，在体制机制上缺乏开拓创新精神，按照上级的安排部署按部就班的开展工作，因而在实际工作中，不能因地制宜、因时制宜地创新工作方法，缺乏实事求是地正视和解决问题的勇气，自觉不自觉地滋生和助长了各种形式主义、弄虚作假的不正之风。
(五)领导自身的范模带头作用发挥不够，批评与自我批评未能充分体现。
领导班子成员均不同程度地存在工作不够细致、作风不够扎实的问题，开展积极的批评与自我批评氛围不浓，因而对队伍和工作中存在的问题未能及时地发现纠正。个别领导缺乏示范意识，没有带头做好工作，带头服务群众，在干部群众中缺乏威信。个别领导成员之间不够团结，工作有相互推诿的现象，致使产生内耗，给队伍带来不良影响，党组织的凝聚力和战斗力被削弱了。
(六)抓业务工作和抓思想政治工作“两手抓、两手硬”的意识不强。
对党支部和群团组织的地位和作用缺乏重视，对其重要性缺乏充分的认识，在思想上还存在重业务轻政治，重生产发展轻思想政治教育的现象，从而导致“一手较硬，一手较软”。在思想认为业务工作是硬指标，政治工作是软任务，抓业务工作比抓政治工作容易出成绩，因此缺乏抓队伍的自觉性和主动性。忙于业务工作，对如何开展好群团工作，考虑较少，认为开展活动需要经费，现在工作经费又比较紧张，从主观上就显得力不从心，没有从当前在经费都很困难的情况下深入研究如何结合我局工作实际，创新活动载体、活动内容、活动形式，把群团工作抓得有声有色，从而增强全局干部职工的生机与活力。
存在的上述突出问题及其原因，既有其普遍性，又有其典型性，既有其存在的客观方面原因，又有其存在的主观方面原因，反映了我们在自身思想政治素质和领导能力水平上存在的差距。从思想根源上剖析，用“三个代表”重要思想，自觉进行世界观、人生观改造做得不够，功夫下得不深，党性锻炼要求不严，离牢固树立理想和宗旨意识的要求还有距离。这些问题如果不认真解决，就会影响我们这支队伍的战斗力及形象和威信，影响党的路线方针政策在“三农”工作中的贯彻执行，影响农业为贡井区经济发展、促进农民增收重大使命的完成。这次先进性教育活动，是我们总结过去、展望未来、开拓前进的良好契机。
三、今后的努力方向
我局决心就查找到的各方面存在的突出问题，通过努力提高自身思想政治素质，深入剖析，边整边改，逐项整改，务必把整改措施落实好，真正做到思想上有明显提高，政治上有明显进步，作风上有明显转变，纪律上有明显加强。在今后工作中，我们将着重从以下几个方面努力：
(一)规范管理，拓宽渠道，努力改善职工福利和办公条件。
一是积极想办法，建立健全各项制度，规范各类开支，努力做到增收节支，探索出解决职工多年来反映的基本福利待遇低及办公条件差的办法，逐步加以解决。二是积极争取上级部门和各级领导支持，多争取项目，缓解局资金的紧张状况，为全局干部提供更好的工作条件，增加职工待遇。
(二)以建立多元激励机制为重点，加强正规化、制度化建设，建立长效机制，充分调动干部职工的积极性。
局班子将针对局里存在的缺乏用人、分配等方面的激励机制，采取措施，逐步落实人事、分配制度的重大改革，建立激励、竞争机制，“竞聘上岗”“一岗一薪，薪随岗易”等多种形式，增强全局职工的责任感、紧迫感和危机感，鼓励干部职工积极进取，勇于开拓，敢为人先，收入与绩效挂钩，有效地激发职工的内在活力，使每一个人都从过去的旱涝保收的稳定收入变为多劳多得、少劳少得，收入高低看本人的工作好坏、贡献大小。在推进改革的进程中，要通过深入细致的思想政治工作，尽力帮助全局职工解决自身不能解决的实际问题，把群众的呼声和合理要求作为第一信号，把群众需要作为第一选择，把群众利益作为第一考虑，把群众满意作为第一标准，做到无情调整、有情操作，无情改革、有情管理，使他们感受到组织的温暖、党的关心和爱护，从思想上接受组织的安排，克服抵触、畏难情绪，从而防止一些矛盾的激化和问题的发生，稳中求快，稳中求实，从根本上保证改革的顺利推进。
注意发现、培养人才，按照公正、公开、公平的原则，随时把素质高、能力强、有奉献精神、年轻有为、德才兼备、积极进取的优秀人才进行推荐或建议到领导岗位上，或作为后备干部进行培养，给他们压担子，提要求，创造锻炼、施展才干的机会，鼓励和支持他们发挥自己的聪明才智，使他们尽快成长起来。在这个过程中，局领导要经常通气，互相交换意见，分析干部的德、能、勤、绩，干部的长处和特点，岗位的性质，安排使用这些干部是否合适，最后达成统一意见。
建立健全各项教育管理制度，重点针对工作和队伍管理中存在的突出问题和薄弱环节，建章立制，认真整改。完善内外监督制约机制，严格全方位的目标管理制度，认真落实岗位责任制，认真执行各项责任追究制度，严格考评考核，严格兑现奖惩，发挥广大干部的聪明才智和工作积极性。全面推行政务公开制度，自觉接受群众监督。
（三）认真解决在宗旨意识、工作作风方面存在的突出问题。
一是针对自身查摆和群众反映的宗旨观念淡薄，服务不到位的问题，强化措施，落实责任，坚决予以纠正。广泛开展送技术下乡、党员志愿服务队、党员“一助一”和“亲民为民见行动，真抓实干作先锋”等活动，努力为群众排忧解难，全面推行政务公开制度，方便群众办事。二是坚决纠正不实事求是的问题，要求全局干部职工以实事求是作为一切工作的出发点，牢固树立求真务实的精神，及时处理群众来信来访，如接到群众举报服务态度生硬、蛮横，给群众生产带来损失的，一经核实，严肃追究当事人的责任。三是要深入实地开展调查研究，多掌握一些基层的实际问题和要求，认真研究贡井农业发展的现状、深层次问题和长远发展规划。通过广泛深入的调研，掌握大量的第一手资料，为领导提供有效地决策依据，加强对基层业务指导的针对性。
（四）把开拓进取作全局各项工作的中心环节。
一是深入开展调查研究，理清全区农业发展工作思路，结合实际，制定好各类生产发展规划，为领导决策提供科学依据，为全区农业生产发展指明方向。二是制定措施，落实好各项惠农政策，切实推动各项工作的开展。三是按照全区的统一部署，结合实际情况，因地制宜、因时制宜，创造性地开展工作，并确保取得实效。四是不断探索，健全和完善局的各项管理制度，建立有利于推进全局发展的管理模式。
（五）在班子内部有效地贯彻民主集中制原则，大事讲原则，小事讲风格，提高整体战斗力和凝聚力。
建立健全民主生活制度、理论学习制度和议事制度等有关制度，加强班子的组织和作风建设。处理好民主与集中的关系，班子成员之间做到分工不分家，班子成员互相尊重相互理解支持，做到多通气、多商量，更好地发挥班子的整体效能。坚决按照上级的要求，从保持共产党员先进性的高度，切实加强班子建设，形成坚强的____，不断增强班子的凝聚力和战斗力。
（六）充分发挥党支部和群团组织的作用，增强全局的生机与活力。
一是抓好党建工作，发挥党支部的战斗堡垒作用。通过党性、党风、党纪、典型、警示教育等多种形式加强对党员的教育，牢固树立党性意识，树立正确的世界观、人生观、价值观，努力在实际的工作中认认真真落实党的方针政策，勤勤恳恳地为人民服务，先人后已，实实在在地做好本职工作，勤奋敬业、勇于奉献、尽心尽力、尽职尽责，发挥先锋模范作用。确保支部活动经常化、制度化，创新组织生活的活动载体和内容，开展形式多样、内容丰富、寓教于乐的活动，增强党组织的凝聚力。二是重视、支持共青团、工会的活动，在组织上、经费上给予适当保障，使群团组织的活动正常化，在全局营造一个团结紧张、严肃活泼的生动局面，增强全局的向心力与活力。
欢迎区委先进性教育活动领导小组和区委先教督导组对我局的保持共产党员先进性教育活动总结分析材料进行严格审议，促进我们找准问题和原因，找出工作中的差距，使下一步的整改工作做得更好，使我局保持共产党员先进性教育活动切实地取得实效。
二〇〇五年四月四日
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第十篇 林场先进性教育活动分析评议阶总结 2200字
保持共产党员先进性教育活动第二阶段工作总结
自全县召开分析评议阶段动员大会以来，在县先进性教育活动办公室的正确领导和督导组的具体指导下，我场在第一阶段学习培训的基础上，严格按照分析评议阶段实施方案的规定和要求，狠抓“动员部署、广泛征求意见、开展谈心活动、撰写党性分析材料、召开专题民主生活会”等各个环节的落实，在活动的开展中，切实加强领导，科学安排，扎实推进，分析评议阶段取得了阶段性成果。现将有关情况总结如下：
一、分析评议阶段工作情况
自3月下旬我_转入保持党员先进性教育分析评议阶段以来，我_党支部的精心组织，围绕抓好征求意见、党性分析、民主评议等重点环节开展工作，工作成效明显。具体做了以下几个方面。
（一）动员及时，要求明确。根据活动总体部署和要求，从分析评议阶段特点和我_实际出发，制定了切实可行的分析评议阶段实施方案和日程安排表，对分析评议阶段工作做出具体安排，及时组织召开了分析评议阶段动员会，对学习动员阶段工作进行了总结，对分析评议阶段工作进行了具体的安排部署，提出了具体要求。
（二）组织再学习，提高思想认识。进入分析评议阶段后，我场紧紧抓住提高党员思想认识这个关键，进一步搞好学习，把学习贯穿于分析评议阶段的全过程，将全县规定的学习篇目统一打印成册（总计13万字），印发到每一名党员手中，统一学习笔记。通过学习教育，引导全体党员进一步统一思想，提高认识，切实增强做好分析评议阶段的工作主动性和自觉性。
（三）发扬民主，广泛征求意见。我场主要通过四种途径征求对支部和党员的意见，一是通过城域网发放《征求意见表》，广泛征求县直各部门对我场党支部和党员的意见。二是分别召开党员、群众、入党积极分子座谈会，直接听取意见；三是通过发放《征求意见表》，设立意见箱、电子信箱、专线电话，向广大干部职工和社会各界广泛征求意见；四是通过党员之间和党员与群众之间相互个别谈心征询意见。征求意见面占全场在职职工人数的90％以上。对收集的意见，支部又进行了认真、仔细的分类归纳、汇总梳理，及时向党员本人作了反馈，这些意见帮助支部和个人反思问题创造了良好的条件。
（四）精心组织好谈心活动。首先，场领导班子成员带头相互谈心。根据群众的评议和征集到的意见建议，场领导班子成员进行面对面的谈心，开展批评与自我批评，围绕加强自然保护区建设为主题，共商解决问题和改进工作的办法，进一步增强了场领导班子的凝聚力和战斗力。其次，场领导与所分管科室和联系支部的党员、群众开展谈心活动。4名场领导分别与分管科室负责人和党员谈心，分析查找存在问题及其根源，同时对下一步的整改提出意见和建议。三是党员之间相互谈心。4月6日起，场各科室和党员逐一相互谈心，相互沟通，查找存在的问题，制定整改措施，把群众对自己的问题和评议转变成自己的工作动力。
（五） 明确标准，认真进行党性分析。根据县里制定的`《新时期党员保持先进性的具体要求》，引导党员结合自身实际进行对照检查，进一步加强对有关必学篇目的学习。在此基础上，全体党员按照党员保持先进性的具体要求，从理想信念、宗旨观念、组织纪律、思想作风和工作作风等方面，认真查摆问题，进行党性分析，分析存在问题的根源，提出整改方向，写出了书面党性分析材料。通过严肃认真的党性分析，每个党员都找出了今后自己的努力方向和具体整改措施，达到增强党性，保持先进性的目的。
二、下一步的打算
一是继续抓好广大党员的理论学习。坚持把学习教育贯穿于整个教育活动的始终，通过集中学习和自学相结合的学习方式，按照实施方案的要求，认真学好全县规定的学习篇目，并保证学习时间和学习质量。
二是针对查找的问题，制定整改方案。对第二阶段征求意见、群众评议、民主评议反映的问题和自我剖析中找出的问题，制定认真的整改方案。同时对照党员公布的整改措施进行不定期督查。
三是严格程序，提高标准，开好专题组织生活会和民主生活会。要求党员本着对本人负责、对组织负责、对党的事业负责的精神，按照县委关于开好2023年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的有关要求，认真开展好批评与自我批评。通过组织生活会，使广大党员进一步认识存在的问题，为制定整改措施、搞好整改奠定基础。
四是搞好民主评议及情况通报。认真组织党员、群众代表采取党员自评、党员互评、群众参评的办法进行民主评议，民主评议告一段落后，将党支部的评议结果、党员对存在问题的认识和整改意见以及今后努力方向等向党员和群众代表通报，增强分析评议阶段工作的透明度。
五是认真组织开展分析评议工作“回头看”活动。对分析评议阶段工作情况进行全面的回顾和检查，查漏补缺，完善提高。在此基础上，请县督导组来场组织召开由全体党员、入党积极分子和群众代表参加的测评大会，对分析评议阶段工作进行满意度测评。
六是在超前谋划上下功夫。从实际出发，把可能出现的问题分析得更全面一些，把解决问题的措施考虑得更具体一些，牢牢掌握工作的主动权。
总之，在下一步的工作中，我场将在县先进性教育活动办公室的正确领导下，在督导组的具体指导下，严格按照分析评议阶段实施方案的规定和要求，狠抓分析评议阶段各个环节的落实，加强领导，科学安排，扎实推进，确保取得实效，为整改提高阶段奠定良好的基础。
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