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篇一:营销经理聘用协议
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营销经理聘用合同 公文汇,办公文档之家
甲方(聘用方):西昌致青春主题酒吧 电话:0834—2227080 公文汇 www.gongwenhui.com
乙方(受聘方): 身份证号码:
为拓展公司经营,加强公司管理机制,提高公司的经济效益和社会效益,聘用双方本着自愿、互惠、互利的原则,经公司董事会研究决定聘用担任西昌致青春主题酒吧双方的责、权、利事宜,经双方协商一致,达成以下协议,双方须共同遵照执行。
一、合同期限:
自 年 月 日至年 月 日止,为限一年。
二、工作时间:
聘用方由于工作经营需要,经与受聘人协商后,采用八小时工作制,根据工作需要灵活安排工作时间。
受聘人每月可按需享受四天休假,但必须提前一天报营运副总核准。
三、待遇:
(一) 聘用方根据受聘人的工作岗位性质,采用基本工资+业绩提成制,受
聘人按下列比例享受业绩提成,聘用方以此作为受聘人每月薪酬发放
薪资,底薪发放日期为每月15号,业绩提成发放日期为每月底
(二) 入职后业务经理底薪为3000元,需完成公司两万元营业额定台任务,
未完成公司规定任务额,按个人当月业绩的10%提取薪资,连续两
个月未完成业绩指标则甲方有权解除合同,
(三) 业绩要求及奖励方法(业绩提成):
(1) 完成2万元以上--- 3万元以内业绩提成为10%
(2) 完成3万元以上— 4万元以内业绩提成为12%
(3) 完成4万元以上— 6万元以内业绩提成为14%
(4) 完成6万元以上— 8万元以内业绩提成为16%
(5) 完成8万元以上— 10万元以内业绩提成为18%
(6) 完成10万元以上业绩提成为20%
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