网络最近发表了一篇名为《县工商局2012年开展环境建设年活动问题排查情况汇报稿》的范文，觉得应该跟大家分享，看完如果觉得有帮助请记得（CTRL+D）收藏本页。 稿子汇 www.gaozihui.com
按照县委和州工商局有关“三个建设年”的文件和“关于做好环境建设年排查问题有关工作通知”的工作要求，结合我局的工作实际，此项工作我局是从2月日开始了进行排查。并向监管服务对象和基层执法人员发放了“作风建设征求意见表”80份，现将征求的意见和排查情况汇报如下： 稿子汇,范文学习文库
一、加强领导，认真开展排查。
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问题排查工作是环境建设年的主要步骤和关键环节。我局党组非常重视，组织力量，加强领导，结合工商部门实际，制度“县工商局作风建设征求意见表”，从三个方面（服务态度、服务能力、工作效率），12个小项分别向基层和监管服务对象广泛征求意见和建议，工作组采取走出去，请进来的方式进行社会调查和认真的排查问题，同时，按照县环境建设年办公室2月21日发的“关于做好环境建设年排查问题有关工作的通知”文件精神，结合州环境建设年办制定的六个排查事项，通过代表认真的排查和梳理，反映本部门存在作风和效能方面的三个突出问题是：①工作主动性，进取心不够强；②思想不够解放，在局意识观念不强；③上班时有个别同志存在出工不出力的现象。 公文汇,办公文档之家
二、坚持边查边改，制定整改措施，明确整改方向
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结合征求得到的意见和建设，以及排查出来的问题，认真分别其原因，寻找其根源，深入研究排查中发现的问题，严肃认真地进行整改。建立相应的整改台帐，制定整改措施，落实整改责任和时限，切实做到整改和不作不走过场和搞形式主义。针对我局排查出来的三个问题，我们制定了如下的整改措施和今后的努力方面。
1、组织全局干部职工认真学习“三个建设年”和“四帮四促”活动的有关文件，思想汇报专题特别是学习贯彻落实党的十七届五中全会，省委十届十次全会精神以及州委、县委的有关会议和重要工作部署。以“转变作风，提高效率，服务基层，推动跨越”为主题，紧紧围绕州、县委提出的“三实三创”要求，把开展“三个建设年”与“开展创先争优”活动，实现“十二五”良好开局有机结合起来，不断提高干部职工的思想意识。工作意识，责任心和进取心。（落实单位和时间：全局干部职工，元月1日起）。
2、以“三个建设年”活动的开展为契机，认真研读邓小平理论和“三个代表“重要思想，深入贯彻落实科学发展观，”结合县情和工商部门的工作实际，开动脑筋，解放思想，以发展才是硬道理的观点，求真务实，大胆地改革和创新，增强大局意识，站在工商的起点和要求。大胆尝试改革的新路子，思想更解放思想，发展的眇子更大一点，才能真正实现跨越式发展。（落实单位和时间：县局各股这到）队协合，各工商所，元1日起。
三、在作风建设上，范文TOP100教育和引导工商干部增强宗旨意识，自觉当好人民公仆，增强开放意识，进一步解放思想，增强责任意识，认真履行岗位职责，增强效率意识，努力比便锐立创新，增强务实意识，着力提长工作质量；增强纪律意识，确保社会畅通，增强大局意识，正确处理好各种关系，增强团结意识，促进和谐共事，影响发展的作风问题得以解决，努力形成“工作创一流、目标争第一”的良氛围和干事创业，增比进位，创先争化成的良好局面。努力做到“四个不手段”，一是以完善和执行为基础，对有全不行，有禁不止的行为从严追究，有关人员和部门负责的责任不手软；二是以落实队优惠政策这理一把手第一责任为保障，对疏于管理，包庇纵容，弄虚作假者从严追究不手软；三是严肃工作纠律为突破口，对不服从工作安排，不按下时上下班，不着装上岗和不按时完成任务的人员从严追究不手软；四是继续探索完善月考通报年总评的目标积分管理体系建设为抓手，对读职失职，工作不在状态，目标任务完成差的和个人从严追究不手软，（落实单位和时间：全局干部职工，元月1日起）。
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