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2024年上半年党风廉政一岗双责情况存在的廉洁风险点及防控措施 ...

时间:2024-08-05 对照检查 我要投稿
  2024年上半年,我作为XX党总支书记,在履行党风廉政建设一岗双责过程中,细致梳理和审视了党总支的工作情况。总体而言,在公司党委和纪委的正确领导下,党总支班子成员能够勤勉尽责、恪尽职守,坚决扛起管党治党政治责任。但我们也清醒地认识到,党风廉政建设是一项长期性、系统性、复杂性的工程,决不能有丝毫懈怠。经过深入排查,针对性分析,我认为目前党总支在落实一岗双责、践行廉洁自律方面还存在以下几点廉洁风险:
  一、廉洁意识淡化的风险。当前,国内经济发展进入新常态,XX体制改革不断深化,XX面临更加激烈的市场竞争压力。一些党员干部在矛盾和困难面前,为图眼前利益或个人私利,存在动摇理想信念、放松党性修养的苗头。对党纪国法的敬畏之心有所弱化,对廉洁自律的认识不足,容易滋生贪婪之心。
  二、滥用职权谋私的风险。XX在工程招投标、物资采购、人事任免等环节,涉及大量权力资源配置。一些关键岗位、重要部门的负责人,如果把手中的权力作为谋取私利的工具,就可能出现违规插手工程建设、违规干预招投标等寻租行为,严重损害XX事业发展。
  三、违规兼职取酬的风险。当前,XX体制改革不断深化,市场主体日益多元,一些党员领导干部特别是高级管理人员,利用职务便利条件在关联企业兼职并获取报酬,或为家属经商、配偶兼职提供便利,产生利益冲突和廉洁风险。
  四、生活方式奢靡的风险。一些党员干部,特别是领导干部,在住房、配车、休假等方面超出规定标准,讲排场、比阔气,甚至违规接受企业安排高档消费,助长了享乐主义和奢靡之风。久而久之,逐渐丧失艰苦奋斗意识,也可能通过非法途径满足高消费需求。
  五、亲属和身边工作人员廉洁风险。领导干部特别是“一把手”容易对身边工作人员和亲属放松要求,听之任之。个别亲属、身边人钻空子、打擦边球,利用领导干部的影响力,违规谋取私利,损害XX企业形象。
  针对上述廉洁风险点,我认为要着力采取以下防控措施:
  一、强化理想信念教育,筑牢思想防线。把党的创新理论武装头脑、指导实践,引导党员干部坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。从百年党史中汲取信仰之力,在新时代党建引领下找准奋进之方。组织党员认真学习《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规,自觉加强党性修养,时刻绷紧廉洁自律这根弦。
  二、完善权力监督制约机制,铲除寻租土壤。加强对党组织和领导干部行使权力的制度约束,健全决策、执行、监督各环节的制约机制。用制度管权管事管人,划出权力边界,厘清责任清单。对工程招投标、物资采购等重点领域实施全过程管控,从源头上防止权力寻租。建立领导干部任期廉政审计和重大决策事项专项审计,让权力在阳光下运行。
  三、严格执行领导干部兼职限制性规定。认真落实党中央关于领导干部兼职的相关规定,对确需兼职的从严掌握、从严把关。凡与XX企业发生直接经济往来或存在利益冲突的兼职,一律不得兼任。加强对领导干部家属、其他特定关系人的教育管理,引导其合法合规经商办企业。严防利益输送,坚决杜绝利益冲突。
  四、树立勤俭节约的新风正气。大力弘扬中华民族勤俭节约的传统美德,引导党员干部增强过紧日子的思想,自觉抵制享乐主义、奢靡之风。严格执行公务接待、公务用车、差旅管理等制度规定,把每一笔钱都用在刀刃上。对违反中央八项规定精神等奢靡浪费行为,一律从严查处、绝不姑息。以上率下,凝聚崇尚节俭、厉行节约的社会共识。
  五、加强对亲属和身边工作人员的教育管理。领导干部要以身作则,从自己做起,管好配偶、子女和身边工作人员。常态化开展家庭家教家风建设,把好廉洁之门、筑牢拒腐之堤。对不听劝诫、屡教不改的亲属、身边人,要及时向组织报告并断然决绝。让党员领导干部的幸福生活建立在诚实劳动、勤俭节约的基础上。
  做好党风廉政建设,是一项需要常抓不懈、久久为功的重要工作。作为党总支书记,我将与班子成员一道,切实担负起从严治党、从严管党的政治责任,扎实推进党风廉政建设和反腐败工作。我们将进一步提高政治站位,强化底线思维,从严从实管党治党,持之以恒正风肃纪,为公司高质量发展提供坚强政治保证。相信在上级党组织的坚强领导下,在广大党员干部的共同努力下,XX廉洁政治生态必将越来越好,党风廉政建设必将取得新的更大成效。

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