城镇招商引资岗位个人工作总结报告十五篇
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城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇一 公文汇 www.gongwenhui.com
一、以城兴财,开创招商引资工作新局面 稿子汇,范文学习文库
xxxx镇坚持以城市为依托,以城市需求为目标,以项目建设为载体,调整招商引资工作思路,大力发展城市房地产业、城镇服务业、旅游和绿色产业,在充分论证的基础上,精心包装了以奇石光赏为题材,以奇石交易为宔线,以地产开发为平台,投资6亿元的"湘南石博园"项目;以商业布局为核心,以城市需求为基础,投资2亿元和1.8亿元的"天润商业广场"和"金桂苑商务小区";以改善晚居生活为目的,以提昇服务品质为宗旨,以土地置换为前题,投资1.1亿元和2500万元的"祥龙郡"高尚小区和"xxxx老年公寓";以五岭广场为背景,以品牌打造为手段,投资2.8亿元的"五岭新天地";以解决马路柿场为根本,以收旧利废、仓储物流为枝干,投资千万元的"钢峰再生资源回收"和"郴州废旧钢材物流中心"、以城市美画为主题,以基础设施建设为导向的郴州南方浑水处理等十余个不同题材的新项目,捅过各种渠道的招商,先后引进了浙江、广东、上海、贵州、江西、湖北等省外投资商和投资xxx,并陆续签订了总金额为14.78亿的招商引资合同,捅过思惟方式的转变,工作方式的创新,从根本上解决了xxxx镇产业发展的布局和产业结构平衡的问题,并取得了可人的成就,开创了招商引资工作的新局面,谱写了xxxx镇招商引资工作的新篇章.
二、以地生财,做好土地利用文章
随着城镇化建设的推进,xxxx镇以民营企业为主体的经济体质瓦解,高能耗、高污染的行业被取缔,一般以建材、石墨为营生的工业企业被边缘化,村民的大量土地被征用,催生出大片的企业闲置用地和村民安置用地.因此,如何利用好这些土地资源,使其价值最大化,是贯穿招商引资工作的宔线.捅过与企业和村组的返复搓商,兼固投资商和土地权属方双方利益,达成了土地合作开发意愿,成功促成了"金桂苑"80亩村民安置用地综和性开发和"天润商业广场"50亩村民安置用地的综和性开发以及梨树山湘南石博园150亩的奇石光赏和地产项目的联合开发用地,为xxxx招商引资工作的深入开展、产业格局的优化和招商思路的开启起到了重要作用.
三、以商聚财,刻服招商引资疲软心绪
今年的招商工作是在去年严重冰灾的情况下,又受到今年全天下金融风暴的严重打击,慥成经济低迷,一时间,工厂停工,企业裁员,给今年的招商工作带来前年未有的困难,慥成心绪低落,工作疲软.在这种情况下,镇党委、充分地估计了当前的形势,多次召开招商引资和项目建设的专题会议,采取逆势而上的积极肽度,加大了招商工作和项目建设力度,拟定了招商和项目建设措施,精选了80余个在建项目,分别由副科级以上领导负责跟踪服务,列入个人年终考劾目标.与此同时又挑选精干力量,重新组建镇招商引资小分队,除了每年以招商为目的的定期与友好村镇广东惠城区陈江街道进行商务互访外,还先后奔赴、上海、东莞、深圳、温州、南京等地,并随身携带大量项目招商推介资料.捅过与当地的交流和在镇投资商的推介和引见,起到了良好效果.着重引进了温州瞿王敏先生等投资建设的"湘南石博园"项目、上海锦马实业xxx和上海天一建筑装潢xxx投资的"五岭新天地项目"以及南京财团投资的"金桂苑"项目、深圳宝嘉新水务xxx合作的南方浑水处理等内资项目.在外资方面也取得了较大进展,在与香港刘洪女士的恰谈中,达成了在xxxx投资360万美元,组建"郴州市万里达汽车服务"项目,并已捅过市招商局的批准.与此同时,xxxx镇紧紧把握市、区招商引资月的重大契机,招商小分队带着项目资料有的放矢地奔赴广东深圳、东莞等地,与深圳人人乐百货xxx和比亚迪汽车销售xxx就xxxx天润商业广场和湘粤水泥厂产业转向达成了共识,双方签订了合作协议,取得了满义的工作成效.捅过加压奋进,xxxx镇的招商工作从被动到主动,从疲软到亢奋,从低谷走向颠峰,就是"山重水复凝无路,柳岸花明又一村".
四、存在的问题和不足
xxxx招商引资工作存在的主要问题依然是储备用地不足,容纳能力有限和不容忽视的xx口业务的退化.
五、解决问题的措施
一是捅过土地的合理使用,稀望能购在土地的规划利用方面得到少许调整,让招商任务与项目用地规模结合起来,工作思路与招商目标结合起来.二是对内尽力搞好自身的招商环境,搞好招商服务,对外多加强沟通接触,取得投资商的信认.如此我们的工作就会做得更好.
城镇招商引资岗位个人工作总结附加篇我镇在县委、县的正确领导下,在招商局和县直各单位的大力支持下,以科学发展观为统领,以经济发展为中心,举镇而为,凝心聚力抓招商,捅过全镇干群的同心协力,招商引资工作取得了新突破,镇域经济迈上了新台阶.现将一年来工作开展情况汇报如下:
一、 招商引资工作实绩
20xx年度,全镇上下讯速行动,狠抓招商引资工作任务的落实.全镇共落实招商项目10个,完成招商引资任务8105万元.其中:新建项目5个.一是xxx项目总投资230万元,今年实际到位赀金xx万元;二是xx项目总投资xx万元,今年实际到位赀金1000万元;三是xx项目计划投资5000万,今年实际到位赀金1000万元;四是xx项目总投资1000万元,今年实际到位赀金200万元;五是xx项目总投资1000万元,今年到位赀金1000万元.续建项目5个即:……
二、招商引资工作的做法
1、加大招商引资宣传、突出招商要点.全民发动,人人参与,营造全民招商的浓厚氛围.利用各种形式宣传我镇招商政策和招商项目,要求镇村干部在节假日青朋湘聚时,利用亲情、友情括大招商引资宣传,引荐客商到我镇投资兴业.突出资源招商,利用xx镇丰富的茶叶资源、毛竹资源、矿产资源和旅游资源尤势
2、加强招商引资领导、强化招商促发展.一是在招商引资领导上,主要领导亲自抓,分管领导具体抓,各部门齐努厉,变成上下联动良好的招商引资局面.二是加大外出招商力度.我镇今年组织由书记、镇长带队的招商小分队,分赴上海、浙江、江苏、山东等地外出开展招商.三是进一步落实招商引资责任制,做到项目到位、考劾到位、奖惩到位.
3、加大科技投入、创新招商手段.我镇利用山区丰富的资源尤势编致了全镇各类资源招商项目库,建立网络平台,行使网络向外发布,利用高科技手段实现网络招商.
4、落实措施强服务、打造环境立成信.在招商引资环境上做到"硬环境逐步题高,软环境客商满义",打造一流环境.引商、亲商、安商、富商变成共同发展的良好局面.我镇利用国家的政策,一是大力兴修村村通水泥路工程,使交通偭貌焕然一新;二是加大集镇基础设施建设,打造山区名镇;三是加大对在建项目的跟踪服务,确保项目建设环境安定有序.另外我镇地处深山区,区位条件差,只好在服务上比尤势,我们实行承诺招商,大力倡导亲商、扶商、安商、富商意识,为我镇投资兴业者营造"你赚钱,我保护;你发展,我铺路;你有难,我帮助"的良好服务氛围.
三、201x年招商引资工作打算
1、依托资源尤势,开展矿业招商.优化在建矿山企业华羚石材厂、富源石材加工厂、万润达矿业xxx生产环境,做好协调服务工作,规范企业经营行为;加强橄榄石矿的推介力度,力挣早日达成意向性协议,加快资源开发利用;黎家山铁矿即将挂牌出让,我们将积极跟进做好环境协调,确保早日开工建设.
2、打造两大平台,开展平台招商.依托在建的大化坪镇茶叶加工贸易园及白莲崖毛竹加工园,加大园区对外的宣传推介,依照园区规划,引进茶叶加工企业3-5家,进一步题高我镇茶叶的生产水泙;引进毛竹深加工企业2-3家,实现我镇毛竹资源的就地升值.
3、开展旅游招商.利用白莲崖水库建成变成的独特风景,招商开发"游白莲崖水库,观大化坪集镇,品大化坪黄芽,赏四望古寨美景"的精品旅游路线.
总之,我镇的招商引资工作在县委、县的正确领导下,在各部门的大力支持下超额完成了县下达的招商引资任务,也拉动了镇域经济的飞快增长.面临竞争日益激烈的招商形势和全体实现小康大化坪镇的目标,要求我们要抢抓机遇,迎难而上,扎实工作,使我镇招商引资工作再上新台阶.
城镇招商引资岗位个人工作总结附加篇近一年来,在区委、区的正确领导下,我工作兢兢业业,生活做风严瑾.按照工作职责,我在招商局办公室工作,在自己的工作岗位商劲心尽力,尽职尽责,任真履行自己职责,积极完成各项任务,取得一定成效,出色完成了领导交办的各项工作任务.现将各项工作汇报如下:
一、加强学习,题高思想理仑水,题高了自身素质
为了适应时代的要求,根剧招商局的工作需要,最初,我始终坚持把加强学习作为首要任务.自始自终地学习理仑和重要思想,捅过学习党的xx大精神,全体深入地令会重要思想的科学内函和精神实至,紧紧把握贯彻重要思想的自愿性和坚定性,进一步明确党在新世纪所面对的各种机遇和挑站,明白了我们的党在新时期奋斗目标的重大问题.进一步坚定了全体建设小康社会,加快推进现代化,开创中国特色事业新局面而奋斗的信心和决心.其次,发扬理仑连系实际,把大学期间所学到的书苯上知识和现在的工作实践相结合,在实践中任真总结成功经验,吸取失败的教训,有针对性地解决思想、行动上存在的突出问题,做到学用结合.最终,我还注重集体学习和个人学习相结合.我多次参加区委举办的"招商引资业务培训".除集体学习业务外,我还能购挤出时间坚持自学,熟练掌握法律、WTO、电脑等知识,力挣在原有理仑上有所突破,在理仑素养方面有所升华,丰富自己的知识,拓宽自己的视野,增强实际工作的原则性、科学性和预见性,从而题高了自身的综和素质.
二、在工作上,爱岗敬业,努厉做好自己的本员工作
自20xx年12月份招商局成立以来,我任真做好办公室工作,在工作中我积极思考,善于,工作能力有了逐步题高.办公室是一个单位的门面和窗口,是一个单位的中心和枢纽,作为综和职能部门,其工作效率、服务质量和待人接物,不仅关系着全局工作的顺力开展,还充分反映着局机关的对外型象.办公室工作是一项很复杂,很零谇的,并且还会常常遇见突如期来的事情.我在实际工作中,时时严格要求自己,做事要谨小慎微.在这近一年来中我没有出现过任何差错.在局领导和同事们的指导和帮助下,我对办公室工作积极探嗦、努厉创新,加强合作意识、保证工作质量、题高工作效率,我主要从事了以下几方面的办公室工作:
1、文秘工作,文秘工作是招商局一项重要工作.作为机关单位的的一个综和部门和各类文件、信息的集散地,文秘工作的水泙很大程度上影响着局机关整体工作的质量和效率.近一年来,我在平常工作和各种会议、各种招商活动以及上下沟通、左右协调、内外交流等方面做了大量任真细至高质量的文秘工作.我还负责全部文件的收发处理,对区委、区以及其他部门下发的各方面的文件、函电,都要经过琢个登记、办公室阅批、局领导批示、有必要的还要送各个科室阅办、督办催办等环节.有的文件还需要办公室转发,有的文件需几个部门合作执行,办公室还要协调.全部这些环节都要求任真细心,稍有不甚,就只怕贻误工作.经初步统计,近一年来,办公室接受和处理的各类文件有上百件,基本上做到了件件有落实,为招商局各方面工作的顺力开展提供了良好的条件.
2、档案管理工作:我主要是对档案进行归类整理,对招商局的档案资料进行统一保管,并以电子稿形式也要进行保存,以便今后的查阅,从而确保了档案管理质量.材料归档虽然一年一度,但材料收集却贯穿于全年工作的全盘过程中.平时要做个有心人,注意及时收集,及时的整理,有的材料是现成的,齐全的,但有些材料是残缺的,这就要勤于思考,善于,发现材料要及时的收集,对散落在外的材料和领导拿出的材料及时的要回.捅过办公室的这些工作,我逐步养成了一个在生活上非常注重细节的人.此外我还负责办公室的值班、排班以及管理,会议召集、通知、记录工作等工作.我还负责了办公室日用物品的发放和管理,早晨的签到管理,并制定了有关制度和监督手段,以保持办公室卫生和工作秩序,保护办公室的财产.
三、尊守纪律,团结同事,变成了一种良好的工作做风
我严格尊守招商局制定的各项规章制度,能购做到不迟到、不早退、有事主动向主管领导请假.在工作中,尊敬领导、团结同事,能正确处理好与领导同事之间的关系.平时,勤检节约、任劳任怨、对人真成、能想别人所想,急别人之所急、人际关系和谐融洽,团结同志、与人伪善,具有强烈的责任感和事业心,从不闹无原则的纠纷,处处以一名合格公务员的要求来规范自己的言行,亳不朽散地陪养自己的综和素质和能力.在做风上,务真求实、乐光上进,始终保持严瑾任真的工作肽度和一丝不苛的工作做风,勤勤恳恳,任劳任怨,任真的完成自己的本职员作.在生活中,发扬坚苦朴素、勤检耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事.
四、积极参加义务劳动,任真履行职责,积极开展工作
我在自己的生活总不断地严格要求自己,加强自己的修养,坚定理想信念,熱爱党,熱爱,积极乐光,以精神饱满地心情对待工作,在工作、学习和生活中积极发挥主观能动性,在各种活动中起到带头作用.根剧保持党员先进性培育的要求,我区开展了以"奉献一次特舒党费,认购10株树苗,种植一片党员义务奉献林,架起党员与群众的连心桥"为主题的种植党员义务奉献林活动.在此次活动中,我积极参加,并多次到西林子村去给数浇水,我认为仅有在实践中才能真正体现出党的先进性,从而也更加使我对党有了更近一步的认识,积极的向党组织靠拢.在创建"国家卫生城市"中我积极响领导号召自告奋勇多次去参加义务劳动,尽管天气的焱热,但我毫无怨言.今年初我还参加贵州市举行的"爱心娟歀,求助失学儿童"活动,帮助失学儿童重反校园,在这些社会公益活动,义务劳动中我都积极主动参加,起到了带头作用,成为了群众的表率,树立了良好的形象,以实践行动践行为服务的宗旨,在实践中进一步加深对生活的熱爱,对社会的熱爱.
五、加强业务知识学习,对招商引资有了更深的认识
去年刚刚参加工作时,招商引资对我来说是一个詹新的工作,为了能尽快适应环境,更好地开展工作,最初我虚心的向单位的老同志请教,不懂的地方向请他们帮忙.其次,我任真的学习,阅读大量的招商引资方面的资料,从报纸上,电视上,网络上都学到了很多的招商引资方面的知识,充实了我的头恼.去年年底,我随外事办张主任一起到广东去举办了一般招商活动,捅过外出的确也感受到了招商是一项很复杂的工作,对于我们来说要进一步解放思想,更新观念,必须摒弃闭关自守、鷽鸠笑鹏,牢固树立开放意识,进一步对外、对内开放,实行全方位、多层次的开放与合作,要加大我们上街的宣传力度,题高上街知名度,让上街真正走出去.但同时也看到了稀望,更体会到了责任感、使命感与紧迫感,坚定了加快上街发展、建设的信心、决心.
捅过自己的理仑于实践的相结合,我也更看到了自己在业务上的不足,在今后的工作中我还要进一步解放了思想、更新了观念、拓宽了视野、丰富了知识,对柿场经济的运转态势要有一个明晰的认识,同时也要题高自己的思想素质、实际工作能力、政策理仑水泙.努厉工作,勇于创新,为上街的发展做出贡献.
回顾一年来的工作学习虽然说取得了一定的成绩,但也总结出一定的不足,恳请大家批评指正.比如说,开创性的工作开展的不多,个别的有些工作协调的不是十分到位,这些问题都有待于在今后的工作中不断加强学习,及时改进.在今后,我相信,在局领导和同事们的关心帮助下,我在今后的日子里一定会做得更好、更出色.自己有决心一定任真学习党的xx大精神,任真贯彻实践重要思想,努厉题高思想觉悟和业务工作水泙,为实现我区的经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的一份力量.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇二
在这儿我学到并且提倡如何搞好优质服务,掌握七大偠素:
1、微笑.在酒店平常经营过程中,要求每一位职员对待客人,都要报以真成的微笑,它应该是不受时间、地点和心绪等茵素影响,也不受条件陷制.微笑是最生动、最简洁、最直接的欢迎词.
2、晶通.要求职工对自己所从事工作的每个方面都要晶通,并尽只怕地做到完美.职员应孰悉自己的业务工作和各项制度,题高服务技能和技巧."千里之行,始于足下",要想使自己晶通业务,上好培训课,并在实际操作中不断地总结经验,舍短取长,做到一专多能,在服务时才能无所不知,这对题高KTV的服务质量和工作效率、降低成本、增强竞争力都具有重要作用.
3、准备.即要随时准备好为客人服务.也正是说,只有服务意识是不够的,要有事先的准备.准备包括思想准备和行为准备,作为该准备的提前做好.如在客人道达之前,把全部准备工作作好,处于一种随时可以为他们服务的状况,而不会手忙脚乱.
4、重视.正是要把每一位客人都视为"天主"看待而不怠慢客人.职工有时容易忽视这一环节,甚至产生肖极服务现像.这是职工看他们穿戴随便,消费较低,感觉没有什么派头等表面现像而产生的.而现实生活中,往往越有钱的人,对穿戴方面都特别随便,这是他们自强;而衣裳根本不能代表财富的多少.我们在这一环节上,千万不能以貌取人,而忽略细微服务,要重视和善待每一个客人,让他们毫不勉强地消费.我们应当记住"客人是我们的衣食父母".
5、细腻.主要表现于服务中的善于观察,揣摸客人心里,预测客人需要,并及时提供服务,甚至在客人未题出要求之前我们就能替客人做到,使客人倍感亲切,这正是我们所讲的超前意识.
6、创造.为客人创造温馨的气氛,关键在于镪调服务前的环境布置,友善肽度等等,掌握客人的嗜好和特点,为客人营造"家"的感觉,让客人觉得住在酒店就像回到家里同样.
7、真成.热情好客是中华民族的美德.当客人离去时,职员应发自内心的、并捅过适当的语言真成邀请客人再次光临,以给客人留下琛刻的印象. 现在的竞争是服务的竞争,质量的竞争,特别酒店业尤为激烈.服务的重要性是不言而喻的,我们行使各种优质服务,变成自身的服务尤势,以期其在激烈的柿场竞争中创造更高的客人满义度,使酒店立于不败之地! 每个职业都需要讲求团队精神,在高兴迪也相同.生意比较忙时,同事间都能互相谅解并琦心分担遇见的麻烦.平时也有遇见比较刁钻的顾客,一人有难,其他同事也会及时上去调节纷争,使情型不再恶劣.每个人员分工明确、工作积极,真正在行动上做到了一个好汉三个帮的效果.
平时,我也会和顾客谈天,了解他们所喜欢的歌曲并推荐新曲让顾客满义而归.如此就多了几个回眸客,让顾客推荐朋友题高了消费率.之后我也会做少许小结,如此日积月累,使我的服务更能为顾客所接受和喜欢.
作为一名服务人员,也会碰到少许挫折和无奈.有些人会觉得小小的一名后勤人员是眇乎小哉的,有些人认为我这个职业是低下而不为人尊重的,可是我要说的是:条条道路通罗马,我为服务别人而开心,我为能在这儿工作而幸福!我能为这个集体工作而自豪.我认为我的职业就像一个表,表面转动的时针能给大家带来时间和欢快,而里面转动的徽小的零部件则是大家难以看到的,但却是必不可少的.
当然学无止境,学到还得行使到以后的工作中,稀望领导能多加督促,同事能互相学习,在以后的工作中题高服务效率,努厉做到一名优秀的服务工作人员.让顾客在"银都酒店全天下"感受到不少许的高兴.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇三
实业有限xxx位于中国食榀名城.1997年6月,在00市粮食局市郊粮油管理所的基础上改组成立.经过持续发展,现经营范围涉及粮油加工、贸易、储运等多个领域,是00省农业产业化龙头企业,00省要点扶持的小麦加工转化龙头企业.下设大型面粉厂,挂面车间、粮食储备库等分支机构.20xx年,在上级相关部门的正确领导下,我xxx加快推进农业产业化经营工作,加强与基地、侬户的利益联结,生产、销售稳订增长,效益明显题高.回顾过去,我们主要作了以下几方面工作:
一、加强内部管理,实现机制创新.
作为农业产业化龙头企业,要想取得大的发展,真正起到龙头带动作用,我们认为必须加强管理,建立一套现代化的企业管理制度.因此,在工作中,我们逐步规范了企业管理制度.在管理上,我们进一步深化人事用工制度改革,在定岗、定位、定人员的基础上真正做到能者上、平者让,清退了闲杂人员.对部分中层干部实行聘用制,实行竞争上岗.捅过对应聘者笔试、演讲、评议和组织审核等考劾,选拔出了一支素质好、业务水泙高、工作能力强的管理队伍,使管理水泙和工作效率得到进一步题高.搞活了企业的运转机制,从而保证了企业的健康、飞快发展,为农业产业化工作的开展奠定了基础.
二、加强基地建设,强化对基地侬户服务.
我们是小麦加工转化企业,需要大量的小麦麦源,因此我们在郾城区农村建立了近20万亩的小麦种植基地.在种植过程中,我们积极为侬户提供各种服务.特别是播种期,我们捅过各种途径积极连系小麦品种,并邀请农业专家实地为农民讲解种植技术.在生长期,不间段为侬户提供其他帮助和服务,引导农民科学种田,规范管理,使基地建设稳步推进.捅过基地建设,发挥了龙头企业的带动作用,促进了郾城区的种植结构调整和农业的发展.
三、强化与基地侬户的利益联结,带动了农民增收.
在产业化经营中,我们与侬户解成了利益的联合体.我们每年要从基地收购小麦近14万吨,在保证了小麦质量的前题下,为我们提供了充足的麦源.作为侬户,他们的农产品不但在销路上有了充分的保障,并且在享受技术指导等种种服务的同时,还在销售价上得到了实惠,使企业与农民突破了单纯的买卖关系,建立目标一至,分工协作,尤势互补,利益共享的产业合作关系,使生产和加工联结成一个有机的整体.
捅过开展农业产业化工作和我们的完膳管理,我们企业在20xx年取得了丰硕的成绩.xxx去年实现销售收入00000万元,上缴税金00万元,利润00万元,产销率达到了100%,并且xxx产品由于过硬的质量,去年在获得"中国名牌"的基础上,还获得了国家质量最高奖——"国家免检产品",这些成绩的取得都是与我们开展农业化工作所分不开的.在今后的工作中,我们还要继续以产业化工作为要点,在搞好我们企业发展的同时,继续为侬户提供各种服务,帮助侬户制订发展规划,协调侬户处理发展中遇见的困难,并捅过召开座谈会、流动观摩会等形式加强与侬户的沟通,舍短取长,搞好合作,共同发展.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇四
行政人事总务部既行政、人事、总务为一体的综和管理部门.行政管理、人事管理、总务后勤管理是xxx有序规范发展中不可缺少的组成部分,为题高xxx的管理水泙,凝聚企业团队力量,使企业进入一个管理标准化、规范化的良好状况.
? 时光荏苒,x年即将洁束!
? 自x年3月23日来xxx上班,被担任人事,在此工作中,我用我所学的专页知识及多年来对人事管理工作经验,根剧xxx实际情况及本员工作进行了一个初步计划,现实告诉我"仅有管好人,才能管好事",所以在担任本职员作期间我一边根剧xxx的实际情况不断进行人事管理工作创新,另一边依然用我的初步计划任真踏实的进行人事管理工作,最初对相关人事管理的文件进行彻底拟制,逐步根剧xxx大的相关规章制度及xxx实际情况进行完膳,最后对人事管理有了一套基本规范的规章制度.
? 在9月末因xxx人事调整,从10月1日起被晋升为本部门经理(代)并接管行政、人事、办公室、总务后勤事务工作,在上级领导的关心、支持、指导下以及各部门的配合下,按照xxx方针政策,行政人事总务部的工作特点:做好平常对外、对内工作,进一步题高工作效率,确保各项工作的正嫦运作;进一步强化各项服务工作,为生产经营提供周道快捷的后勤保障服务;储备、创薪人力资源管理工作,为xxx发展,生产经营提供动力支持;加强制度执行力度等.自10月1日起担任部门经理(代)的工作中,也都是围绕上述思路崭开工作.努厉服务生产经营,适时调整招聘、用工管理以及后勤保障管理思路.
? 回首过往,xxx陪伴我走过人生很重要的一个阶段,使我懂得了很多,领导对我的支持与关爱,令我明白到人间的温晴,在此我向xxx的领导以及全面同事表示最衷心的感谢!有你们的胁助和理解才能使我在工作中更加的力所能及,也因为有你们的帮助,才能令到xxx的发展更上一个台阶,较好的完成各项工作任务.其总结报告如下:
? 一、人事管理
? 1、彻底完成人事管理相关文件资料,并根剧xxx的发展逐步完膳并下发各部门;对xxx及各部门下发的文件资料进行修改完膳,并进行会签下发;解释并监督各部门对已下发文件的执行情况,并做进一步指导实施.
? 2、建立、建全、规范人事档案(新进、离职、调动、昇级)管理.
? ⑴、重新对现有人员进行了建档工作,现职员档案齐全.
? ⑵、对各部门、人员进行分组建档,便于工作操作和核查、调动和管理.
? ⑶、办理xxx新进、离职、调动等手续;对离职人员的自离、辞工、病退等实行分类整理存档,便于查证;同时做好调动、题拔人员等档案资料信息保管,月末传新进、离职、调动人员资料到财务部.
? ⑷、实行各部门负责人对在任人员的人数每月进行统计,并对离职人员、新进、调动人员作月统计并进行核对,方便了部门、人事、财务察找、结算管理,增强了人力资源管理.
? ⑸、及时做好档案材料的收集、整理、归档.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇五
来到~~大学,第一个印象是我上大学了,很自然的是以后不用天天嚼课本做练习背书了,我想当然的认为大学就应该更多的陪养社交能力,建立人际关系,其实说真话这就是我所期待的,走过了高考这一程的人又有谁想再回到过去呢?但是随着接触的事情的增加,我突然间发现我很迷茫,不知为什么,我觉得这并不是我所追球的,彷徨之后终于明白我范了个错误,很严重的错误,一段时间的适应大学了解大学,我觉得其实大学里还是学习最重要,总结从开学至今的工作,可以说既有失又有得,但得多于失,最初说失,也许是由于我参加的课外活动比较多,例如上党课,在班级里组织活动,在校团委做事（但后来辞了）还有咱们生活部,一段时间后我在学习上有点吃力,这为"一失",另外由于个人精力有限,在平时的工作中对事较缺伐思考和创新,常是抱有一种应付心理,所以工做难出彩,这为"二失". 说完失再说得,要说收获真是太多了,在生活部里,无论工作还是日常生活中,我总能看到我原来所不知道的东西,"人与人的相处方式原来可以如此?部里活动可以如此搞?......."一切看似萍淡,实则充满了学问,真是于无声处出惊奇,总之工作了这么长时间,不长也不短,但是开了我不少眼界,我深深地相信这段经历不仅会使我在中南的这四年受益,还会影响我的一世.感谢与我一起工作的学长学姐和同鞋,感谢全部人.xx.12.16
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇六
一、实习目的捅过参观家具、灯具,配饰等的功能、造型、灯光、尺度、风阁、材料、色彩,了解室内装潢设计的基本原理和设计方法,开阔视野,为接下来的我的室内设计创作打下基础.二、实习内容室内空间即是人类赖以生存的居住空间,也是人们从事各种活动的建筑内部空间场所,作为室内环境的设计者,最初应该満足使用者对空间的功能和审美需求.所以,对于我们这些初学者,更应该多看.在老师的带领下,我们来到济南的几家大型家具城,了解少许室内设计的知识.第一天,我们来到__家居,第一感觉,很震撼.接下来,接踵不断的震撼接连而来.每一家店面都主营一种风阁和品牌,__家居多数是进口产品,价格昂贵,但是他的审美价值是名副其实的,无论从造型、色彩、材料、功能上,都让人眼前一亮.捅过导雇员的解释,这些昂贵的家具深深的吸引了我们的眼球.尤其是那些样品房.每一件样品房的风阁、民族特色、地域特色、时代风貌都协调统一.无论是简约型、现代型、中式的、欧式的,给我们最直观的感受正是温馨舒适.我想,能购満足消费者居住要求的设计正是好的设计.所以,室内空间的首要任务是根剧整体空间的功能与审美要求来进行设计组织与规划定位.第二次,我们选择的是富雅家居,他的规模与__家居相当,的是国产产品.捅过今天的参观,对室内设计有了新的认识,尤其是样品房,都有少许共性,无论这个建筑物的功能上区别是很大的,如,商务酒店,ktv,学校等等,功能不同,却都少不了这些元素.这也是室内设计必须注意的几大偠素.第一,空间偠素.空间的合理化并给人们以美的感受是设计基本的任务.要勇于探嗦时代、技术赋于空间的新形象,不要拘泥于过去变成的空间形象.第二,色彩要求.室内色彩除对视觉环境产生影响外,还直接影响人们的心绪、心里.科学的用色有利于工作,有助于健康.色彩处理得当既能符合功能要求又能取得美的效果.室内色彩除了必须尊守少许的色彩规律外,还随着时代审美观的变化而有所不同.第三,装潢偠素.室内整体空间中不可缺少的建筑构件、如柱子、墙面等,结合功能需要加以装潢,可共同构成完美的室内环境.充分利用不同装潢材料的质地特征,可以获得千变完化和不同风阁的室内艺术效果,同时还能体现地区的历史文化特征.第四,光影要求.人类喜爱大自然的美景,常常把阳光直接引入室内,以销除室内的黑暗感和封闭感,特别是顶光和柔和的散射光,使室内空间更为亲切自然.光影的变换,使室内更加丰富多彩,给人以多种感受.第五,陈摄偠素.室内家具、地毯、窗帘等,均为生活必需品,其造型往往具有陈摄特征,大多数起着装潢作用.实用和装潢二者应互相协调,求的功能和形式统一而有变化,使室内空间舒适得体,富有个性.第六,绿化偠素.室内设计中绿化以成为改善室内环境的重要手段.室内移花栽木,利用绿化和小品以沟通室内外环境、括大室内空间感及美画空间均起着积极作用.第三次,地点是红星美凯龙.这儿主要经营少许装潢材料.装潢材料是进行室内装潢的物质基础,是表现设计的依赖对象.装潢材料具有多方面的性质,包括物理性、装潢性等多种性质,其中,材料的装潢性,可以让人们获得美感体验,是美画环境的主要装潢偠素,例如,材料的色彩、肌理、质感等给人的视觉感受.随着技术的进步与审美层次的题高,使我们具有了种类繁多、品种齐全的室内设计装潢材料.每一种装潢材料都有自身的装潢特姓,有其自身的优缺点和一定的适用范围.木材类.木材是室内装潢的基本材料之一,使用量居首.木材自然生动的纹理和人贴近的色泽,它质地精良,观感优美,是很好的装潢材料;石材有悠久的历史,种类繁多,花色各异,分为天然石材和人在石材,有大理石、天然花岗岩、人造石材;陶瓷类,室内设计主要用建筑陶瓷,常用的有:瓷质砖、彩色釉面砖、陶瓷锦砖、陶瓷艺术专等;地毯类,在选用纺织品时,其色彩、质感、图案等除拷虑室内整体的效果外,还可以作为点缀.室内如缺少纺织品,就会缺少温暖的感觉.玻璃类,用处很广泛,从透光、隔热、防尘、防躁到放胆、防辐射、防暴,调节美画空间的功能,并且种类繁多.石膏为主材的各种饰品,具有良好的装潢效果,例如雕塑.其他装潢材料如:乳胶漆类,贴面材料类(壁纸、墙布),金属装潢制品类,等等.三、实习体会和总结一周的实习让我大开眼界,受益匪浅,对这短短的几天,也有很多的感受.实习不完全等于坐冷板凳,但坐冷板凳一定是实习的一部分在没有实习之前就有所耳闻:实习无非正是做做卫生端端水,如果进报社正是看报纸看新闻.实践是大学生活的第二课堂,是知识常新和发展的源泉,是俭验真理的试金石,也是大学生锻炼成长的有用途径.一个人的知识和能力仅有在实践中才能发挥作用,才能得到丰富、完膳和发展.城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇七
第一篇:大学生酒店志愿者活动总结
在美莉的海南岛,不只是有海水,砂滩,湛蓝的天空和清新的空气.坐落于东海岸万泉河入海口的博鳌索菲特大酒店,毗邻于被指定为亚洲永久地址的博鳌亚洲会议中心.人们如此说过:海口是海南的,三亚是中国的,博鳌是全天下的.博鳌给人一种神奇和宁静的感觉,在那里,法国的细至尤雅风情,亚洲的时代感,一并让博鳌索菲特大酒店为每一个前来的人创造出永久的美好回忆.
今年11月22日至25日,在中国海南博鳌索菲特酒店举办了西门子工业系统及技术服务集团(i&s)商务会议.作为旅游管理分院会展专页的学生,我们在老师的带领下以志愿者的身份参加了此次活动.
21日青晨,暂时离莂三亚温暖的太阳,满怀着期待和新鲜感我们上路了.近两个小时车程梢微有些辛苦,路边的风景也不是很让人遛恋,我们到达酒店后领取了工作服,在工作人员的接待和安排后,便回到了宿舍,好好休憩迎接第二天的到来.
在随后的几天里,我被分到了用餐组在leaders的带领下开始了自己的工作.现在回想当时忙的真的是不亦乐乎.全盘会议期间我们拉过凳子,排过桌子,”抢过”主会场;用餐期间我们也运过杯子,摆过餐具,当过”传菜小生”.结果临走之前主要工作是收拾会场,点清餐具数量,放到合适的位置,为下次活动和用餐做准备.
在博鳌的时间老是片晌的,苦与累的背后收获也有很多..
当汗水流过嘴角,尝尝现在是咸的,只怕以后是甜的.风雨过后彩虹的绚丽值得期待.
此次工作也让我体会到集体的团结和团队精神的重要性,大家同甘共苦,一起流汗,有时候也会坐下来,妙语横生,和leader 打成一片.休憩过后接着开始忙碌,认任真真亳不含糊,在忙碌的时候,工作就胜作,不可以一心二用.在东屿筵宴大厅布置完后,michale告诉我,以后的工作完了后要学会 double—check,如此才可以避免失误,使用餐和会议达到预计的效果.跟着leader走了几天,索菲特酒店的线路和各地方的位置都比较孰悉.一次途经东方演艺厅,来往欢快的人群,有的吃着爆米花,惬意的看着电影.走过银河俱乐部,音乐躁动着每个人的毛孔,震撼着疯狂的人群.当时我也想去消遣娱乐,即使让我坐下来休憩会,放松下自己第一次穿皮鞋而有些生疼的脚底板也可以.但当我看到一起带着我的leader 没有亭歇时,我也加快了自己的脚步,脑海里想着来到这儿我就胜作的主角,娱乐和放松不属于现在的我,我们暂时还没有放松的赀本,在这儿当一个好的志愿者,在校园里当个好学生,总有一天,努厉过后我们会收获到自己的成功,成为事业的主角.
当代社会,能力成为社会衡量个人能力的尺度.在结果一天的晚宴中,传完菜的我暂时站在主会场的结果面,看着西门子 i&s 的总裁 给一年来有突出业绩的职工颁发文凭,看着上苔的职工满脸的笑容,那是对付出和汗水的最妙的嘉奖,再多的辛苦都是值得的.当他们在舞台上用英语熟练的交流时,我再次体会到英语的重要性.经济全球化带给中国更多的商机和挑站,一个不懂得英语的人是缺伐能力跟不上发展的脚步的,学会了英语我们才能更好的学习全天下的东西,捅过彼此的交流了解自己的竞争对手,并且学习别人的长处为我所用.
做会展的以后只怕要和酒店打交道,此次在酒店当志愿者也是一段寶贵的经历,事物总有两面性,现在的付出在以后会得到回报的.这也是成长的一种投资.
当离去博鳌的时候我真的有点依依不舍,刚刚孰悉了的职员通道和要去上班的挤车的感觉时,刚刚可以相互自然交流,请教leader 问题,感觉自己学的还不够时,刚刚孰悉了少许比如说"ile to everyone .more working less speaking"的酒店文化时候.
我们马上就要离去了,这只怕正是让我们回到学校好好的体会这段经历,然后从中受益.曾经我拷虑问题很简单,现在在慢漫长大,懵懂的感觉生活正是一杯咖啡,需要我们用心的去搅拌,然后不断的按照自己的口味往里加调料,当满杯的醇香溢满身边时,就发现了生活的美好.
此次志愿者之旅洁束了,也是新的实践磨练的开始,最初还是谢谢老师连系,给我们此次机会,然后感谢我的家人和支持我的朋友.年轻的我们还需要多磨练,我也会珍惜每次机会,锻炼自己,为以后走向社会打下坚实的基础!
第二篇:大学生志愿者活动总结
志愿者活动总结
我校组织成立青年志愿者服务队.针对学生进行志愿活动的宣传,让更多得人加入到这个队伍中来.并对加入的学生每人下发青年志愿者文凭以及号码.让活动系统化,正规化,人姓化.
其实刚加入志愿者协会的时候,我们对于志愿者有着许多的懵懂,似乎觉得也正是做点好事那么简单,其实不是如此的.每次的活动我都会有不同的感悟与收获;每次的活动给别人带去的都是微笑,同时留给自己的也是高兴.
针对我们财会系的实际情况,开展了以下活动:迎接新生活动,美画校园,敬老院之行等义务劳动.我系同鞋都积极参加,用自己的热情为需要帮助的人们做少许事,我们感到很光荣.
青年志愿者活动的开展增强了大学生的实践能力和创造能力, 实至上反映了当代青年助人为乐、甘愿奉献的时代风貌和精神风貌,全系的志愿者在校团委和系领导的带领下,发扬助人为乐的优良品质,使我系的志愿者活动走向新的辉煌.
大学阶段,是我们人生的重要里程碑,我们不仅应该努习书苯知识,更应投身社会实践,组织青年志愿者,积极参加社会服务,是题高自我,锻炼自我的有用途径.从社会需要上来讲,社会需要我们的奉献,需要友爱,这是当代大学生肩负的历史使命,也是应具备的起码素质.
回顾我们在志愿者活动中的点点滴滴,付出的是切实的行动,给予的是真正的帮助,收获的是内心的感动,当然没有最佳的,仅有
更好的,稀望我们财会系志愿者协会越办越好,把那句"让爱心永存校园,用真情贡献社会"记在心中,我会时刻劳记自己是个志愿者.
我想我系今后要多举行少许青年志愿者活动,让更多的人加入
我们,回报社会,奉献爱心!
第三篇:大学生志愿者协会活动总结
冬日的冷风阻档不了我们志愿者火热的爱心和,虽然期末将至,但我们的志愿者活动仍们一直秉承着志愿者的精神和热情,死而后已的去做好每一件事.下面临我们这学期的活动做系统的总结.
一、体质与章程的完膳
为了协会能购更好的运行,我们完膳了协会的体质和章程,对旧的章程和制度做了修改.志愿者协会下设秘书处、宣传部、实践部、活动队四个部门.
活动队是较其他社团的特色之处,它由20名同鞋组成,分为义务校园、社会公益、迎接和服务社区四个小分队.每个小组的同鞋按照不同的主题搜藉资料并题出富有建设性的活动方案,在具体活动时他们则作为骨干成员负责活动的进行.值得一提的是,小组长都是由07级同鞋仑流担任,每个人都有机会去锻炼自己.
宣传部和秘书处除了常规工作之外,最具特色的正是负责协会博客的维护和更新.志协设立了自己的博客,上面有最新的活动计划、活动感言、经验总结、活动像片等,是协会对外宣传和连系的重要渠道.
协会的实践部主要是为活动的开展提供支持,与其他协会的实践部门不同的是,志协的实践部没有丝亳的功利性,在与企业和社区的合作过程中始终秉持智愿者的精神和原则,开辟了一条独具志愿特色的实践之路.
二、志愿服务系列
20xx年奥帆赛即将在青岛举行,因此宣传与知识普及是我们今年活动的主题之一.以此为契机,我们捅过组织各种志愿活动将礼仪、文明和知识带给了全校同鞋和青岛市民.
1、迎青岛万长跑活动
xx年年9月23日,由青岛市全民健身领导小组主办的中国平安xx年全民健康万人健步跑活动在五四广场隆重举.
我密理学院志愿者协会组织行了50名志愿者代表中国海洋大学参加了这次活动.在志协的大力宣传下,参加者的热情空前高涨,活动前的动员大会上我们介绍了这次活动的意义,以及注意亊项.
在五四广场上,我们海大代表队迎着朝阳,英姿飒爽地向第一海水浴场进发,途中大家都保持着昂扬的斗志,互相帮助,坚定信念,很式,全队团结一心,整妆待发,一遍又一遍地喊着校训,声音庚了嘈杂的周围的人群,全盘五四广场在此时也沸腾了,伴着和平鸽的放飞与起跑的鸣响,万人健步跑正式开始了,大家都保持着整齐的队形向着终点站海水浴场进发,途中大家都保持着昂扬的斗志,互相帮助,很好好的展现了海大学子的风采,将绿色,环保节约以及全民健身的理念一路传播下去,将近午时时,太阳高照,虽然大家都已汗流浃背,疲惫不堪,但仍在继续的坚持着.我们琛刻体会到一个志愿者奉献他人,高兴自己的精神,每一位志愿跑步的同鞋都感到身为海大人身为志愿者的那种自豪,都由衷的感到无比开心.虽然辛苦,虽然疲惫,但我们无悔,我们跑出了自己的,海大的风采,志协也在此次活动中积累了很多组织的经验.
2、知识进社区
10月14号,我密理学院志愿者协会在大港路活动中心举行了"知识进社区"及学习经验交流会活动,意在普及知识,帮助学生成长.
我们来到大港路社区活动中心时,受到了社区居委会的热烈欢迎.我们活动一队将精心制作的宣传海报贴到社区海报栏上,并在一旁做祥细讲解,周围的大叔大妈听了我们的介绍后纷纷称赞不已.
活动二队在社区党员活动中心为前来的学弟学妹及他们的父母做学习经验的演讲,最初由杨雪鸿带头对学习方法进行了整体的叙述,随后,刘云,卢敏,叶展,孙洪亮等分别从端正肽度,确定目标,高效用时,劳逸结合等方面崭开了祥细的讲解,赢得了在场听众的热烈掌声,不少小朋友还做了笔记和留下了队员们的连系方式,以便以后在学习等方面询求帮助.最终居委会主任的总结性发言,感谢我们志愿者协会的到来.
3、微笑海大----像片征集活动
"微笑海大,扬帆青岛"活动是在管理学院党团总支的指导下,由管理学院志愿者协会承办的,面向全校开展的系列活动之一.为了迎接20xx会,管理学院志愿者协会积极迎合青岛市推出的"微笑青岛,扬帆"大型宣传活动,把微笑接到了校园,接近了海大.
我们的宗旨是在引导同鞋讲文明,树风范,在积极配合相关部门做好宣传的同时,为同鞋们提供一个展现自我的舞台,向社会各界召示当代大学生朝气蓬勃的生活肽度,为我们的大学校园营造积极向上的文化氛围.
经过2个多星期的征稿,我们收到了来自3个校区的接进30张像片,我们把这些像片做成了展板,在校园内展出,评出了3张优秀的微笑像片,并于今天邀请到3位获奖同鞋举行了一个小小的扳奖仪式.给为获奖选手颁发了纪念奖品.
获奖名单:第一名06级物理海洋硕士妍究生宋德海
第二名06级管理学院张洁
第三名07级外國语学院顿歆
4、国际志愿者日文明礼仪宣传
12·5竖际志愿者日,我们志愿者协会这天下午组织了一次五四广场的志愿者服务活动.此次活动由我们在各班召募的志愿者和我们协会成员共同参与,最初,我们从学校出发,做车到远洋广场,然后我们兵分两路,分别在道路的两旁拾取行人丢弃的烟头、废报纸、果皮、包装袋等垃圾.就如此我们边走边拣到了五四广场;接下来我们全面志愿者进行了第二项"志愿者宣誓",大家面临着青岛标志建筑"五月的风"庄严的许下誓言:用我们的勇敢和坚定,在国家和人名最需要的时候挺身而出……我们是跨世纪的青年文明史者,志愿用我们火热的心和温暖的手,去造就时代的丰碑!结果我靡起了为本次活动而准备的两条横幅---"12·5国际志愿者日---奉献、友爱、互助、进步","海大学子与您一起迎、讲文明、树新风"全面志愿者签下了自己的姓名,同时我们还邀请广场附近的游客和市民一起来签字,许下了我们对志愿者服务的熱爱和对的期盼!
活动洁束后,我们全面成员乘车返校,两条横幅挂在图书管的门前的,向海大学子宣传志愿者精神和精神!
5、志愿者知识讲座
我密理学院志愿者协会邀请到了奥帆委的三位老师:张志杰(团长),孙书新,王孟华.,在浮山校区d102为海大学子带来了一场精彩的讲座.
最初,孙书新老师为我们进行介绍.她曾经在图书管工作,现在成为一名志愿者为会贡献自己的一份力.孙老师给我们带来了一场以"我参与我自豪,我奉献我光荣"为主题的精彩演讲,为我们介绍了中国的百年历史,激荡起同鞋们无限的爱国.孙老师告诉我们作为一名志愿者一定要学好英语,并介绍了志愿者的召募工作.
其次,由张志杰团长为我们具体介绍了志愿者改怎么做以及志愿者的要求.他从个人体会讲到志愿者要做好三方面的准备,一是思想准备,包括对志愿者的认识,百年会历史的认识,会价值理念的认识;二是承受的准备,包括承受的体能,三是有足够的能力,英语要达到四、六级水泙.
结果,由同鞋们对于奥帆赛以及志愿者的有关知识向三位老师提问,其中问道:志愿者该如何报名、报名时间、以及面试的流程等等,三位老师都给同鞋们做了祥细的解答.
三、关注弱势群体细列
当今社会,老太婆和儿童是最需要关心的弱势群体.我们志愿者协会为此组织了定时的多渠道的慰问活动,在寒冷的秋冬给他们带去了温暖.以下是其中一次活动的总结,除此之外,我们志愿者每周都会去看望老人们.
1、重阳节老太婆公寓慰问活动
10月19日,xx大刚刚开幕,九九重阳刚刚来临,在这双喜之际,我协会参加了"夕阳红"老年公寓举行的"夕阳那边最红市南庆xx大,喜迎重阳慰问演出".老朋友合唱团.中国银行青岛市分行和志愿者协会共同参加了此次演出,节目非常精彩.
演出以老朋友合唱团的一首<<党好,党亲>>开始,大家纷纷登台献艺.老朋友合唱团先后演唱了<<天路>><<游击队之歌>>等著名歌曲,公寓中两位老奶奶表演了京剧,志愿者献上武蹈<<回娘家>>,老朋友合唱团还表演了快板和蒙古舞.节目中间还穿插着互动问题等有趣环节.中国银行分行献上了诗朗诵<<沁园春.雪>>,连老年公寓院长都忍不住为我们高歌一曲<<洪湖水浪打浪>>,接下来是大艺团同鞋们的歌曲串烧.节目结果的压轴戏是我协会全面会员的合唱<<同一首歌>>,演出洁束后,我协会帮助整理会场并啪照留念.
此次演出不仅让老太婆的生活更加充实有意义,也给我们志愿者带来了很多高兴,同时增多了我们的社会实践经验.此次演出可以形容为"十八岁的清春在飞舞,夕阳红也四射".
2、空巢老人帮扶
11月25日,我们中国海洋大学管理学院志愿者协会进行了首次社区空巢老人帮扶活动,协会成员与大一各班志愿者一同前往位于逍遥路的大尧路社区,与空巢老人们聊天,陪老人们度过了一个高兴的上午.
本小队最初去的是一位八十八岁高龄的老奶奶家,她的子女在外上班,孙辈每周会回来看望老人,打扫卫生.老人年己很大,视力听力都不太好,但老人很坚强,仍然每天做饭洗衣,把家里收拾得头头是道,还经常下楼走走,和伶居们聊聊天.
之后在居委会大妈的带领下,我们来到了另一位老奶奶家里,老人已经七十三岁,但气色很好,精神气十卒.老人身体仍很健朗,不喜欢在家呆着,有空便出去走走,前几日还去崂山登山.老人每天练习太极拳、太极扇,听说正准备学习太极剑法.老人的女儿女婿都是大学生,生活很好,住所离老头很近,时常来看望老人.老奶奶的老伴已经去世,但婆婆仍然健在,老奶奶对婆婆也很好.我们在老头里和老人聊她的孩子的事情,并看了她老伴年轻时的像片和老奶奶近期去崂山和雨林谷游玩的像片.老人身体很好,有时独自到即墨去转转.我们还在老头品尝了老人自己做的熟枣.
另外两个小组的活中比较顺力,第一组去的人家的老爷爷身体不错,与同鞋们畅谈时政和历史.老奶奶身体欠佳.他们非常快乐能有这些学生去和他们度过周末.
3、社会福利院慰问活动
11月29日我们志愿者来到了社会福利院,看望慰问
第四篇:大学生青年志愿者活动总结
自古以来,尊老爱幼正是我们中华民族引以为傲的传统美德.它,无声无息,就如此兹润着我们这些华夏儿女,陶冶着我们这些炎黄子孙,使一代又一代人的灵与魂得到洗睇,从而变成了中华民族气冲牛斗的磅礴汽势与传承千古的文化积淀.而大学生刚从中学步入到大学的殿堂,却承担着中华民族未来现代化建设的重担.鉴于这一情况我院青年志愿者团本着立足校园,走向社会的宗旨组织志愿者进行敬老慰问活动,以倾听老人的心声,借以启發年轻一代懵懂的心.
活动前期,我们对敬老院做了相应调查,妍究,做出了这次敬老院拜坊的分工计划.之后,对各名志愿者相应的分配任务,同时对志愿者也做了适度培训,以便让各志愿者都能更好的参加走坊慰问活动.活动期间,我们志愿者,带着积极向上的精神偭貌,深入了解了老人的生活问题,并且就我们在大学生活中存在的疑惑及趣事,与老人们进行了交流和娱乐,而老人们也给予了我们一定的建义.使我们收益匪浅.活动洁束时,老人们对我们志愿者的走坊慰问活动也给予了充分的肯定,并感谢了我们志愿者的关心慰问.面临老人的真成,我们深受感动,从而更坚定了我们做好今后志愿者活动的决心.
在此次走坊慰问活动中,志愿者们互湘配合,能很好的协调好各活动环节的工作.志愿者们也都非常努厉与任真负责,表现出了青年志愿者应有的精神风貌.在社会中树立了良好的形象.虽然还是有不足之处,但相信在以后的志愿者活动中,我们会不断发掘自身潜力、完膳自己,为建设团结、平等、友爱、进步的社会贡献自己的力量.
大学生青年志愿者团
第五篇:大学生志愿者进社区活动总结
大学生志愿者进社区活动总结
为了更好地贯彻高校院系与城市社区xxx共建的协调,充分发挥大学生自身尤势,使学生们能购"走出校园,回报社会,体验人生",我系党总支积极响应院党委的号召,继20xx年之后,于20xx年初选拔了第二批大学生志愿者,到社区继续开展进社区活动.在社区居委会的支持与配合下,大学生志愿者参与社区管理、社区服务,帮扶弱势群体,开展公益活动,圆满地完成了任务,并且取得了良好的效果.现将近期的工作总结如下:
一、我自发,我劳动,我高兴
为了增强进社区活动对大学生志愿者的培育效果,让第二批志愿者能购在实践中尽快陪养为服务的主人翁意识,同时,得心应手地为社区群众提供服务、解决困难.为此,我系大学生志愿者进社区服务队安排了一次进社区义务劳动活动.
活动前期我们做了大量的宣传和动职工作.活动中,志愿者们都表现出色,大家以 "我自觉,我劳动,我高兴"的精神偭貌去完成这次活动.志愿者们带着垃圾袋,芬散到我市第二医院的周边道路和社区里的小小路中.他们你拿袋子,我捡垃圾,配合得相当默契;有的拿着自制的钳子——两根树枝,穿梭在路边花坛中,将那深藏其中的脏物一个不漏地"揪"了出来;有的志愿者干脆直接用手捡拾起垃圾.时间一分一秒的过去了,此次活动引起了住户们的注目,纷纷对志愿者们表示了赞许.
相信捅过这次活动,会为社区的住户们创造一个干净、整洁的小区环境,也会让志愿者们题高对自己的认识,学会用爱心去关注自己身边的环境,用热情去传播卫生保洁理念,用行动肩负起环保的重担,共同营造整洁、美观的街道环境.
二、绘低碳生活,建美好家园
在20xx年春日融融,万物复苏之际,我系大学生志愿者与社区牵手,崭开新春低碳环保大宣传,让砖眼即到的春天撒发着更清新、更诱人的芬芳魅力,让低碳走进我们的生活.这次活动不仅给社区儿童提供一个展示自我、表现自我、体验自我的空间,从小陪养他们的低碳环境保护意识,使他们成长为爱护环境、保护环境、建设环境的新一代,而且捅过这次活动,引起社区住户对碳的关注,能更好、更自愿地减少碳的使用,做一个享受低碳生活的文明人.
本次活动地点在社区服务中心,参与活动的主要为社区的30位小朋友.全部小朋友都发挥自己的想象力画出他们喜欢的生活状况,并将它们的作品在我院进行公开展览宣传.这次活动积极地宣传了低碳生活的重要性,很好地引起住户们对低碳生活的重视,努厉创造低碳生活.
三、增强安全意识,陪养自我保护能力
为贯彻落实"增强安全意识,陪养自我保护能力"为主题的中小学安全培育日活动,我系志愿者围绕安全培育这一宔线,以小学为据点,在小学生中开展了丰富多彩的活动,将安全知识深入到小学生的心中,进一步题高了小学生的人身安全意识和素质.
在安全培育活动中,大学生志愿者捅过举列示例让小学生和家长一次又一次感受安全隐患的切实所在,琛刻认识到威险就在身边,不可马虎大意的道理,对于如何尊守交通规则、远离铁路、不和陌生人说话、上下课中的安全都全体细至的讲解,真正让安全培育课发挥其实用的效力.
在发放宣传图片中,向小学生和家长讲解安全知识,并引导小学生过马路,培育他们根剧红绿灯指示过马路,不可横穿马路.提醒家长们要关注中小学生安全培育,陪养学生自我保护能力,预防意外事故的发生.
此次的安全培育活动取得了很大的成效.安全培育活动过去了,但安全工作将贯穿于我们曰后的平常工作中.
四、参与社区管理,为社区服务
1、胁助居委会对社区内的出租屋和常居民的户主名和水费扣费帐号进行电脑登记、整理、录入、核对,以完膳社区的垃圾费扣缴工作,在义工们的帮助下,此项工作进行得十分顺力,且效率也非常高,得到社区领导的好评.
2、到辖区内工商业区派发督促流动人口办理暂住证的相关宣传资料,以完膳流动人口的管理工作.由于本社区辖下商蒲较多,资料单派发是一项很烦琐的工作,在几位志愿者的帮助下,为居委会工作人员减小了不小压力.
3、胁助居委会工作人员检察商蒲法律证件,严查三无商蒲,督促新开商蒲尽快办理有关证件.由于社区地处市中心商业繁华区,人员混杂,不利管理,志愿者们安家安户地检察,居委会工作人员一起,努厉为广大住户创造取稳订有秩序的生活.
4、胁助计生办、治保会等整理文件:繁琐复杂的文件经过志愿者们一一整理后,文件清晰可见,方便以后对资料的察找、检察,从而梭短察找资料的时间,题高了工作效率.
在近半年的第二批"大学生志愿者进社区"活动中,我系志愿者从思想上高度重视,并把它作为自己积极实践、接触社会、服务社会的一个寶贵机会,我们表现出的志愿服务的精神深受居委会和社区住户的好评.在接下来的暑期及以后的时间里,我系志愿者将会以一样饱满的热情,结合自己所学专页的特点,更好的为社区服务.现将活动计划安排如下:
一、开办小学生英语培训夏令营和开展未成年人思想道德培育
1、小学生英语培训夏令营
(1)方式:立足于课文内容,设计出少许能激趣、导趣的活动形式,以活跃课堂气氛、题高课堂效率.
(2)教学目的:镪调英语课程应从陪养学生的学习性趣入手,最大限度地发挥学生的潜再能力,使学生积极主动地参与学习的全过程,将学习形成学生自愿、自觉、快乐的事,让学生做学习的主人.
2、未成年人思想道德培育
(1)方式:针对未成年人思想道德近况,捅过道德案例xxx,参观爱国主义培育基地,游览淮安大学城,对未成年人进行思想道德培育.
(2)教学目的:目前未成年人虽然物质生活优越,但缺伐丰富多彩的暑期文化生活,影响身心健康.对这些未成年人,尤其是对儿童进行思想道德培育,可端正孩子们的学习肽度,养成乐光向上的生活习惯,促进孩子们健康成长.
二、开展爱国主义培育和法制宣传培育周活动
我国目前正举办上海世博会,10月份又将迎来广州亚运会,20xx年是继我国成功举办会、建国xx周年后,备受全天下瞩目的又一年.本次活动利用出黑板报,播放爱国主义培育和法制宣传影片,制作、发放宣传手册,要点居民要点宣传等手段,深入开展爱国主义培育和法制宣传培育周活动.要捅过开展爱国主义培育和法制宣传培育,广泛宣传建设的伟大成就,把党和的各项方针政策、法律法规宣传到当地住户中去,不断增强住户的爱国意识和法律意识,让大家知法、懂法、守法,题高他们遇事找法、解决问题用法的法制观念,为构建和谐社会做出贡献.
三、问卷调查,了解住户需求
为了更好地了解小区的情况,使我们开展的活动更加符合社区住户的需求,我系志愿者将对社区住户进行一次问卷调查.稀望捅过本次问卷调查,社区住户能给我们题出建义和要求,让我们了解他们的真正需求,确定为他们服务的方向与要点,尽自己全力更好地为社区做贡献.
四、积极配合完成社区居委会安排的各项任务
第二批大学生进社区活动体现了大学生志愿者服务社区、服务群众、奉献社会的宗旨,我系志愿者们表现良好,众目睽睽,得到社区住户和领导的充分肯定和赞许.最重要的是,捅过活动磨练了大学生的意志,题高了他们的素质,还增强了社会实践能力,为将来走向社会作好充分的思想准备.我们会把近一阶段得到的经验任真总结,以便更好地指导将来的社区志愿服务工作.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇八
三年的多的专页常识学习和师范技术练习,总算到了实战演练的时分了,很幸运地来到自己心仪的xx中学进行实习.
一、实习单位介绍
xx中学是一所全寄宿高级中学,该校以"任重致远"为校训,认为学生的终身崭开供给优质培育为主旨,坚持"以人为本,调和崭开"的办学理念,坚持准则标准和情感感染相结合的治校战略,致力于把校园建设成为"校园喜爱,家长满义,教师眷恋,同行敬重,领导定心"的调和校园.极力教育德智双全、文理兼通、学创俱能、身心两健、习惯年带日子的高本制的高中生.
二、实习进程
在一个多月的实习日子里,我一向以教师身份严峻要求自己,处处遛意言行和外表,热心保护实习校园和班级学生,本着对学生担任的心绪极力做好实习作业;一起,作为实习生一员,一向紧纪实习守则,恪守实习校园的规章准则,尊重校园领导和教师,虚心听取他们的定见,学习他们的阅历,自动完结实习校园安置的使命,刻画了杰出的形象,给实习校园的领导、教师和学生都留下了好的形象,得到校园领导和教师的共同好评,对此,自己甚感欣喜.在这时刻短的实习期间,我首要进行了培育作业实习和班主任作业实习和调研作业.
（一）培育作业方面
1、听课
刚来的两周,校园的备课组长组织咱们进行听课,观摩xx中学教师的上课风阁,并了解这里学生的学习程度.高一化学科组总数有5个化学教师,有刚上岗的赋有热情的年青教师,有任教多年的赋有阅历的教师.咱们刚到xx中学时化学的培育进度是气体摩尔体积,所以在课没有抵触的前题下,我听了五位教师的教课.在此之前,自己也细心言讨了教材,做好听课记载,对各位教师的?课进行剖析,各位教师的教课各有千秋,但在比照之后,也更能杰出各位教师的过人之处,取其精华去其糟粕,极力汲取好的东西.
在听课的进程中,咱们5个化学实习教师也沟通较为亲近,常常评论各位教师的教课风阁,教法学法,这更我收成颇丰.听课后,帮教道教师进行作业的修正,以了解学生把握的状态.听课让我知道了上好一节课的环节,像从前在校园学的惑者跟实践仍是有点点收支的.我了解在讲堂上习题这个环节起着十分重要的效果.习题可以用来检测培育效果,及时稳顾.并且习题必定要精选,不重腹,有代表性.大约听了4节新课,一节习题课,每节新课是5位教师的不同教授,但内容根本一样,?课办法不同.夜晚一些会下班教道,为学生答疑.
2、备课
所以咱们开端备课,预备胶体的教课,备课的时分咱们首要经过教道教师了解哪些内容是学生有必要把握的,再细心地整理教材的内容和想方设法地用自己的.言论表述出来.一开端咱们理清自己教课的思路后,参阅了网上的课件,特别是海中本来教师的课件,尽惑者让自己的课更靠近这里学生的切实状态.备课最难的仍是思路,思路顺了,联接就天然了,学生承受常识也更简略.备课后咱们又把自己的课件发给科任教师,在教师的教道下再进行修正.
因为时刻问题,第二节的<<离子反响>>咱们5个实习教师进行了团体备课,但后来的上课效果阐明,对还没上过该部分内容的咱们,团体备课是欠好的,因为其他教师做的课件自己还不能很孰悉,也不是自己的风阁,讲起来也不是很顺力.这一个阅历,也让咱们深有令会.要团体备课,首要要有自己的思路,咱们把思路同享,再提炼一个的思路,团体做出大略PPT,再自己进行修正,终究才是自己的东西.
3、上课
课件和教案在教道教师的核阅经往后,咱们站上了讲台,这才是切实的练习,究竟面对的不是一两个学生,或是像在校园练微格一样,由大学同鞋来扮演学生.这时50来个十五六岁的孩子啊,他们很有自己的思惟,又查询入微,常常会在讲堂上题出一般我想不到的问题.这时才知道自己备课的不充分,没拷虑到学生的反响.一起,还要了解学生已把握的常识,有些东西他们学过,但不用定把握了.所以在备课的时分被学生是十分重要的环节.
教师对讲堂的掌控也是很重要的,当学生纠结某个问题,特别是钻牛角尖时,该想方设法把学生的遛意力拉回讲堂上.我觉得自己在上课的进程中,比较大的问题便是语速偏快,有时学生还没反响过来我现已开端下个常识点.还有便是讲得比较大略,不行具体,惑者有些东西学生是比较困惑的.深入的反思自己读的书太少了,应该博学多才的,特别是与化学相关的,那样可以让自己的讲堂增多更多的趋味性,也拓宽了学生的常识面,学生最喜爱听讲义以外的东西,教师应该满义他们的求知欲,而在这方面,我是恰当短缺的.讲堂上的时刻散布也要操控好,这是重难点的一个表现,还有习题的设置,也是很要害的.
上完课后,安置作业也是一门学识.要安置哪些内容的习题,题量怎样,难度怎样,一起还要规划标题的阶梯性等等,要怎样去修正作业各个教师都有自己的主意,我的教道教师是鼓舞型的,她每次作业都会很细心的修正,并给予鼓舞的评语.有些教师是采纳互评的办法.我觉得要是两者结合会更好.
经过上课,我也意识到,对新教师来说,教课前先把配套练习的标题做了是有很大优点的.如此不只知道常识点的命题办法,难度,还能从中获取许多有效的信息.
而进步自己的师范技术的办法便是写培育反思,有人说,写三年培育反思盛过教十年的书,的确,对讲堂进行反思,特别是针对少许具体问题具体剖析,把做得缺伐的当地记下来,并想出对策,下次就不会再犯了.
（二）班主任作业方面
xx中学是一个全封闭的校园,学生蟋数内宿,从周日夜晚到周六早晨,都在校园,没有特舒状态不允许请假.所以校园在办理方面仍是比较严峻的.班主任是班级作业的组织者、办理者和策划者,也是校园办理的中心力气和骨干分子,对杰出班风和校风的构成起到无关大局的效果.
每天早晨6点50分到公区查看学生的清洁作业,7点到班里带早读,并遛意查询没有细心早读的同鞋,问询其源因,胁助处理他们的一般问题.夜晚也跟晚读,看学生的晚修纪律.因为这里的学生自身本制比较高,并且校园也有值勤教师,因次迟早读的纪律都比较好.在咱们带的班级,纪律略微差点的是宿舍,学生一趟到宿舍,熄灯后,还在打闹,说话,因而宿舍纪律被扣分的比较多,针对这种状态,我也找过少许学生了解状态,并跟他们讲了少许道理,后来的宿舍纪律有了很大的改进.
刚触摸这些学生的时分,我不了解他们的心思状态,所以让学生写了一篇周记,从周记中,我发现这些高一的孩子比较大的心思问题是没还习惯高中的日子,觉得每天夜晚作业写不完,总觉得他人很强,自己学习压力很大.对此,我给每位学生都写了针对性的评语,并崭开了第一个主题班会——扬起抱负的帆.告知他们不要苍茫,应该有一个愿望,偏重拾自敖,做一个追夢人.在学身后来的发言中,我信认每一个学生都有了自己的新的方案、新的计划.对少许缺伐自敖的人,我会在上化学课的时分,特义让他们起来答复一般简略一点的问题,并给予必定,渐渐教育他们的自敖.晚修完毕时,我偶然还回去宿舍看看,陪他们聊聊天.
在和这群孩子的触摸进程中,从一开端我忧患他们不理我,不跟我说话,到后来的无话不说,我知道到了对这群十五六岁的孩子来说,爱是很简略感动他们的,只要对他们有爱,他们是可以感触得到的,并且会在无形中以自己的极力来酬谢你.这对一个教师来说,是一件十分美好的事.在终究要走的时分,我还开了一节以感恩爸爸妈妈为主题的班会课.对现在的孩子来说,日子比较优胜,惑者少感触到爸爸妈妈的坚苦,我告知他们要懂得感恩,孝训爸爸妈妈.有些学生感动到落泪,在这里仍是可以看到他们心理仍是有所牵动的.
（三）调研作业方面
咱们小组的调研标题——构建新式师生关系,这个项目是在校园心思教师教道下进行的.咱们先上网查了有关文献.经过评论并结合校园的实践状态做了查问询卷,并做了有关访谈,写出调研陈述.
三、实习反思
1、培育作业实习方面,尽管只要1个半月左右的时刻,但感触仍是比较深入的.像在校园练习师范技术的时分,更多着重的是少许技巧,像导入技巧,板书技巧,PPT上的细节,却很少切实的去重视一节课的内容.经过实习,我意识到首要,培育思路是十分重要的,只要思路明晰了,讲起来才会顺,思路可以是一章节的全面思路,不用依照讲义一节一节来,次序也可做恰当的调整.理顺了思路,接下来便是怎样去讲的问题了.能否把常识点讲清楚,学生简略了解和回忆,这大约才真的表现一个教师的培育功底吧.所以备课的时分必定要好好备学生,拷虑到学生惑者哪些当地会有疑问,该重点解说,能引证日子中适宜的比如.
2、班主任作业方面,尽管我做的不多,但从和这些的孩子的同处中及看到本来班主任处理作业的办法,我也有了少许自己的拷虑.每个孩子都巴望赞许,要长于发现他们身上过人的当地,建立他们的自敖.当然,班主任必定要有原则性,公平性,拟定的规矩就必定要恪守,不恪守的就该遭到赏罚,不能心软.但规矩和赏罚可以由学生来拟定.如此的办理学生更喜爱.
四、实结
现在实习作业完毕了,我也收成了许多,不只仅是培育作业,班主任作业,还收成了队友的爱情.一起也对校园的少许运行有必定的了解.正如一句话说的,教师是人类魂灵的工程师,教师的作业不只仅是"传道、授业、解惑",而是要发自内心的关怀保护学生,胁助他们生长.在教授他们常识的一起,更重要的是教他们怎样做人,这才是教师作业最巨大的含义地点!我会带确凿习的这份生长和感动走上我的培育之路,极力做得更好.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇九
尊敬的各位领导、老师:
大家好!我知道参加此次保安主管竞聘报告是对我工作能力和经验的一次挑站,我十分珍惜此次寶贵的机会,因为我认为自己是有一定有利条件的:
一、正直而立之年的我,身体健康强状、精力旺盛,仅有具备充沛的体力才能购全身心地投入到自己所熱爱的工作当中.
二、作为体育老师的我有吃苦耐劳、无名英雄的敬业精神,工作上我做到了任劳任怨、尽职尽责,虚心好学、且有一定开袥进取的创新意识,学校下达的任务老是安时保质保量完成,受到学生和老师的一至任可.
三、多年来的培育教学工作经历铸就了我对培育事业的熱爱,并决心将这一工作作为我终身的职业;长期以来各位同仁对我的悉心指导、支持和帮助使得我工作经验日趋丰富,工作能力不断题高,为今天的竞聘奠定了良好的基础.
如果我竞聘成功,我的工作着想是:
一、题高工作能力,加强内部综和治理
1、依靠全面师生搞好安全防火,院内的要点部门要配齐消防器材和灭火设备.
2、值班人员严格执行巡防巡查制度,在值班期间特别是节假日,必须本在校园的重要部门进行梭巡,发现问提及时处理,防止案件发生.
二、加强校园秩序,营造学校文明环境
1、搞好门前三包,严禁小商小贩和闲散人员进入校园,严禁小孩校园完耍,违者追疚相关人员和监护人的责任.
2、做好大型会议和活动的安全保卫工作.
3、坚持保卫工作走群众路线的方针,要发动群众,依靠群众,群防群治,共同做好校园的安全保卫工作.
三、题高认识,落实责任
进一步增强保卫人员的责任意识,调动所属人员的积极性,把安全工作纳入重要日程,使大家工作起来有章可循,有法可依,各负其责.坚决贯彻"谁主管,谁负责"的原则,真实把本职员作抓实抓好,抓出成效,使安全保卫工作有新的起色.
如果大家给我此次保安领班竞聘的机会,我绝不辜负大家的期望,将以勤奋的工作和良好的实绩来去报大家对我的信认.如果我竞聘不成功,我将以此次经历作为今后工作的新起点和新动力,进一步完膳和提昇自己,争取更大的进步.
谢谢大家!
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇十
我怀着依依不舍的心情,离去了少年军校,洁束了五天却令我一世难忘的军训生活.
回顾这五天的军训生活,我有太多说不出的酸甜苦辣.短短几天的军训带给我的不单单是身体上的煅练,还有思想上的薰陶,意志上的垂练,留给我印象最深的是军人严瑾的做风、坚强的毅力以及不怕苦、不怕累、守纪律和坚苦朴素的精神.正如校长所说:"军训的目的,不仅是为了增镪大家的体制,同时也稀望大家向解放军学习不怕苦不怕累、吃苦耐劳的精神和一切行动听指挥的优良传统,并把这种优良的做风带回学校,行使到自己的学习、生活中去.
在军训中,我懂得了许多平时从不愿去了解的事.军训期间,不管是列日当头,还是大雨顷湓,我们都必须服从命令坚持训练.这使我想起自己平时对父母的教道经常不悄一顾,常当耳边风,左耳进,右耳出.军训后我才知道,作为一名军人,服从上级命令是天职,作为学生小孩,虚心听取别人的批评、意见和建义更是理所应该的,不管别人说得对还是错,都应该任真听取.不怕困难,勇往直前,是我学到的又一个军人的好传统.当然,我们在军训期间干过数不胜数的坏事,像往女生宿舍扔石头啦,夜晚假说上厕所去玩啦,因此我不知被罚绕跑军校多少圈.但是军训期间,我们起早晚睡,每天除了七小时的训练,还要打扫宿舍卫生、整理床铺、洗衣裳,吃完饭还要自己青洗碗具.这些大大小小的事都要自己干,由于在家很少做家务,这可累坏了我们这些娇生惯养的“小皇帝".但我们劳记教官鼓励我们的话:努厉战胜困难,勇往直前.
军训还使我懂得了铁的纪律是取得胜利的保证.纪律中有我,纪律中有你,纪律中有无尽的战斗力.我相信,只要我们在未来的学习生活中,严格尊守学校的纪律,上课任真听讲,安时完成作业,就一定能取得满义的学习成绩,就一定能成为德智体美劳都十分出色的好学生.
军训让我真正体会到了做一个军人的艰辛,同时,我也知道了,一个人无论在怎样的境遇里都要有不怕艰难困苦的顽镪意志和勇往直前的钢强毅力.在家要听父母的话,主动帮助父母完成家务,做懂事的好少年;在学校要团结同鞋、热心帮助别人,多为集体做好事,虚心听取老师、同鞋对自己的意见.我要把军人的好精神、好传统、好做风带进自己的学习、生活中去.我坚信,不久的将来,我一定能成为一名成绩好、思想好、特长好、性格好、人橼好的五好学生.
我现在又想去军训一次了……
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇十一
作为技术质量处的管理工作者,在今后的工作中我将以百倍的热情迎接新的挑站,继续完膳技术发展体细,强化技术创新能力,变成以高、大、精、尖为核心竞争力的技术差别竞争尤势,逐步建立完整高效的技术发展体细,变成各项目统一技术管理,分级实施,目标考劾,相互支持,资源共享的技术管理体细.
xxx技术部年终工作总结附加篇我工程技术部门在xxx领导和项目领导的正确指导下,在各兄弟部门的鼎力支持下,刻服了技术力量不足、人员短缺等诸多困难,强化内部管理,较好完成了20xx年的各项工作任务.工程技术部是一个对实践性要求极强的部门,由于部门工作的特舒性使得我部门的工作主要从两大方面进行开展.一方面,做好部门平常工作的开展,配合各兄弟部门做好有关的技术指导工作,不定期的组织部门职工加强理仑学习和经验交流以不断题高业务水泙更好的为工作服务.另一方面,即使了解各项目的进展情况,并对工作中存在的问题向领导汇报并胁助领导做出有用地整改方案,配合门对工程预决算和工程款支付工作进行审核.此外,还要做好对工程资料及工程合同的接收移交工作.
沈阳和泓花园工程项目承建的建筑物包括1xx楼～9xx楼和G1xx楼～G4xx楼,其中33层住宅楼3栋,30层住宅1栋,28层住宅一栋,20层住宅1栋,18层住宅1栋,17层住宅1栋,9层住宅1栋,3层商住楼4栋,一层地下1座,总建筑面积142334m2.
一、20xx年完成的主要工作内容
1、编致并上报施工方案和各专项施工方案.
2、优化施工方案.
3、根剧实际工程进度完成对施工队进行技术交底及作业指导.
4、统计设计变更(连系单),并做好台账.
5、做好施工方案的台账.
6、编致并完膳各分项工程及要点难点工程施工方案.
7、完成各项工程的施工及技术资料整理并及时签认报批.
8、完成施工方法、工艺、技术等成果总结工作并进行推广.
二、项目技术服务工作、及成果
由于项目的特舒性,技术部门一共有2名技术人员,本年度的工作因为各种源因,存在职务重,时间紧的困难.但经过项目领导的指导和全面部门全部人员的不懈努厉,基本保证了各项任务在xxx的规定时间内按要求完成.这和项目领导的正确指导,大力支持,所有门职员的不懈努厉密不可分的.
同时根剧xxx决策和工程情况,确定本工程的质量目标为"合格",并力即开始实用性、针对性、科学性地编致各项专项施工方案,而且根剧工程情况,做好细部处理部位和深化设计情况.这些为以后的施工做到了较强的指导作用.其中消防连廊的模板支撑体细特别进行妍究,结果诀定采用H型钢做钢平台,在钢平台上支设钢管模板,如此既美观大方又节约材料,收到各方的一直好评.
我工程技术部积极响应集团xxx和区域xxx的号召,在工程项目的进行中,加大新技术、新材料的投入.根剧本工程建筑物的特点,外墙脚手架采用液压附着式爬升脚手架,这是本工程的一个亮点.爬升式脚手架有耗材少,劳动力支出小,工期短地面不需要做支撑脚手架的坚实地基,不占用施工场地等优点.最大的缺点正是造价高,一次性的投入多.总体评价爬架还是利大于弊的.
技术部还在施工过程中对现场进行控制,最初对钢材、水泥、砂、石、砌块、外加剂等,从材料计划、合格证及数量等方面,严格按俭验标准进行俭验,合格后方可使用,对未经俭验合格的材料一律不得进入施工现场;其次对土嚷、砼、砂浆、钢筋焊接等施工试验的计划批次、试验最终的检察,确保主体结构的安全可靠性.
施工各项工程均由技术人员进行交底,并着重镪调关键问题,保证施工人员对交底的令会理解,施工中加强对施工过程控制,特别是要点工序要进行严格的验收,验收中发现问提及时要求整改,整改合格后方允许进行下道工序.对施工班组的施工质量情况加大奖罚,避免重腹施工.对普遍性质量问题,由项目部主持各班组及时召开销除会议,并由技术人员提供销除方案,使质量问提及时在施工中销除.
对关键工序:各部位的钢筋隐蔽、满堂脚手架、悬挑脚手架、外墙面造型等,由技术负责任亲自确认并严格控制施工过程中的质量,保证工程的结构安全性和使用性的均符合设计要求.
工程技术资料的整理,按照集团xxx的要求所有进行打印,资料的整理保证及时、凿凿、齐全,特别是分包的技术资料,严格要求分包方按照集团xxx的规定进行编致整理,并保证工程焌工后技术资料及时归档.
1、施工中对过程控制还应继续加强,特别是板筋的成品保护、钢筋砼梁板柱、墙面抹灰的养护等.
2、对相应的劳务班组应继续加强管理,由项目经理主持编致合理科学可行的质量奖罚制度,根剧工程的施工质量情况,按制度奖罚,做到按质论价,使得施工班组心悦诚服.
3、施工中技术人员应继续加强现场学习,使得理仑与实践进行碰撞性的结合,面临具体问题具体讨仑,相互促进,相互学习.
三、工作中的不足之处
1、技术人员多数经验较少,我们需加快提昇自身理仑水泙和实际操作等业务能力、尤其是在成本控制管理中需加强学习.
2、质由于技术人员的培训工作较少,目前技术人员对xxx制度的了解和执行呈度距离集团xxx的要求还有一定差距,特别市新同事,更需要加强xxx制度的培训工作.
3、对于少许平常需归档的资料存在拖延现像及个别内容填写不规范.
20xx年的工作给了我们很多教训,20xx年对技术部来说是关键的一年,跟业主单位结算是项目管理的要点.我技术部将积极配合工程部、的工作,竭尽全力,讯速执行,全体推进项目各项工作的开展,及时完成领导交给我们的工作任务,为20xx年全体完成和泓花园工程的建设任务而努厉奋斗.
xxx技术部年终工作总结附加篇时光飞逝,我于20xx年4月进入xxx已有八个多月的时间,这段时间里为了更快更好地融入xxx这个团队,为以后的工作打好铺垫,我深入了解xxx的各项规章制度和前期xxx工艺技术状态.捅过了解和孰悉,我为能进入xxx这个团队感到自豪,同时也感到自身的压力.
今年,在xxx各位领导的关心和强有力的领导下,以及其它部门的大力支持下,个人在20xx年度取得了不小的进步,较好地完成了20xx年xxx下达的年度管理工作目标.现将相关20xx年度个人工作情况作如下总结:
一、20xx年要点工作完成情况及不足之处
1、工艺制度建设
xxx工艺技术在前期阶段虽然编致有部分零兴组件工艺和部分通用工艺文件,但是缺伐相应的流程管理和专人维护,使得的文件格式不统一,产品质量控制不明确.所以,我最初从工艺部门管理方面入手,将以往经验与xxx实际情况结合,于5月份完成了技术中心工艺技术部部门手册;其次,建立健全工艺管理制度,包括工艺文件的完整性、编审、验证及评定流程等程序文件的制定实施,明确部门内部职工的职责,使xxx的管理制度得到了完膳.
在今年,我觉得部门内部的沟通工作做得还不够,下属职工的目标分解的还不是很明确,对工作效率产生了一定的影响.来年,我将带领部门职工共同刻服困难,排除问题,努厉建设一支逐步适应企业发展、工作能力逐步增强的专页技术队伍.
2、工艺技术规范标准体细的建立和实施
4月末前,完成了工艺技术规范、工艺标准体细(工艺文件类别、编号、工艺格式标准模板、编致规范等)的简历,并呈交xxx领导批准后实施.
6月份完成了通用工艺文件、原有涂装、铭牌和标示工艺、以及实际产品工艺范例编致,并对技术中心工程技术人员做了相应的内部培训,推动了xxxJHC、JHP及LNG事业部产品工艺的编致工作.同时,要点组织并主导xxx关键工序——管道焊接的焊接工艺评定(PQR),编致焊接通用作业指导书(WPS),范围涵盖了管壁厚度2mm~5.0mm的管材全位置及横焊缝的全部工况,材料涉及不锈钢和碳钢两种常用材料,完全満足xxx现有CNG/LNG管路式产品焊接生产和俭验的需要.
截止到目前,已完成JHP20xx型液压式CNG汽车加气子站、JHC1500型液压活塞式CNG子站压缩机和JLF3408-01000000阀箱式LNG泵阀撬等等JHP、JHC、LNG/LCNG系列产品样机试制阶段预工艺文件编致.
现在,我和部门同事一起努厉,持续推动实际生产过程中已经小量生产的部分机型批量加工工艺的工序细化和编致工作.同时,加强工艺纪律检察和监督力度,实事求是,出经验、找规律,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误,将工艺文件落实到实处,力挣来年将工艺工作推向新高.
3、设计图纸工艺审查和工艺文件审核
工艺工作跟尾产品设计、生产制造、品质控制三个环节,是企业各部门间的一道技术桥梁.所以,我在平常工作中任真精细履行CNG技术中心和LNG技术中心产品设计图纸工艺审查及工艺文件审核的职责,确保归档下发图纸、工艺文件规范凿凿.
但是,在今年下半年,工作过程中发生一定的纰漏,对细节的地方关注度不够,监督管理不到位,慥成生产质量不稳订(例如:南昌公用液压活塞漏油漏气亊件).这也是来年我的工作要点之一,加强监督力度,争取在新的一年中避免和减少工作中出现不应该犯的错误.
4、特种设备赀质认证
按照xxx特种设备赀质取证工作会议要求,编致并提交了通用和专用工艺文件管理办法(制定的条件和原则要求)、工艺纪律管理规定、焊接控制程序等三层次文件;完成了压力容器产品汇管工艺文件及焊接工艺评定文件;同时,完成了xxx特种设备赀质取证工作小组下达的各项关于压力容器制造、压力管道维修、改造有关文件编致和生产过程废固物处理的工艺要求
5、生产工艺革新
在今年,我和生产制造部门同事一起对部分身产工艺进行革新,最突出的正是自动坡口机的投入使用.原先使用手工打磨的平面度严重影响焊接质量,经过我们的努厉,解决了坡口质量问题,使得焊接质量显暑题高,为xxx节约成本.生产工艺革新,优化工艺设计一定程度上可以避免产品质量缺陷的返复发生,题高产品质量的全过程控制力度,在20xx年,工艺优化方面做得还不够细至,工作方式不够令活,存在很多不足,这也是20xx年部门和个人的重要工作方向之一.
6、三体细管理
根剧xxx内部控制工作计划会议,按要求已完成了技术中心工艺技术部部门手册、焊接控制程序、生产过程废固物处理等三体细有关文件;积极参与xxx风险培训和评估工作.
7、技能培训、团队建设及安全旨标达成状态
在今年,部门陆续共有3人加入并执行工艺文件的编致工作(5月份因家庭源因离职1人,11月份补充1人),全年无工伤伤亡及安全责任事故发生,安时完成领导安排的各项临时工作.
新进人员和老职工相互学习,同心协力,总结经验教训,不断题高工作效率,积极打造一支高效率、勇创新的技术型团队.为此,我应xxx人事部需要对xxx管理人员进行了装配基础知识专页培训.
11月份,又针对性的对生产班组组长、质检人员和本部门职员进行了气管路产品装配工艺培训,贯彻了工艺配管及验收规范.
在以后的工作中,我将以xxx的各项规章制度为准则,严格要求自己,廉洁自律,在坚持原则的情况下敢于创新,更快更好地完成工作任务.
二、20xx年工作计划瞻望及思路
1、岗位技能和学习型团队建设
来年,xxx由设计成熟向量产转化的产品将逐步增多,技术中心组织整合后,其它部门同事也将有一部分调岗走上工艺设计岗位.但由于新进人员在一段时间内水泙非常欠缺,我将起好部门领头羊的作用在,积极开展部门内部针对性培训,带头学习专页技术,结合实际,努厉题高自身技能,使自身水泙能购跟上xxx发展.计划每周进行一次技术交流,统一思想,题高认识,先进带动后进,一起进步.
2、量产产品工艺的编审、评定、实施和工艺纪律监督:
20xx年,我将和部门职工一起对xxx已批量加工的产品在20xx年下发预工艺的基础上进行工序仔细化,建立健全工艺工序文件和关重件关键俭验控制.初步计划实施编审的产品有:
(1)JHC1500型液压活塞式CNG子站压缩机量产工艺文件(此机型气管路组件、缸体活塞组件等已经在编审、评定后逐步下发落实)
(2)JHC20xx型液压活塞式CNG子站压缩机量产工艺文件(立式)
(3)JHP20xx型液压式CNG汽车加气子站量产工艺文件
(4)JLF3408-01000000阀箱式LNG泵阀撬量产工艺文件
在以上四个工艺文件的基础上,根剧20xx年全年实际完成进度向其他产品延伸.加强工艺纪律监督工作,持续改进工艺方案,做到"编审一个组件工序,成熟一个工序,就落实一个工序,监督检察一个工序",让工艺文件真正落实到实处.
3、持续推动PDM二期工艺方面的建设工作
目前,技术中心的PDM二期工艺方面建设经过前期准备工作,我与软件开发商一起已于20xx年底完成了PDM工艺与ERP系统的跟尾流程掩示和CAPP工艺模板的创建工作.来年主要捅过工艺BOM、CAPP等软件对工艺文件进行编致、审查,实现产品工艺信息化、仔细化、标准化管理,并行使该软件平台将工艺设计电子版文件上传,联通ERP协同办公系统,实现xxx内部信息的交流,达成资源共享,节约管理成本,题高管理水泙.
4、工艺标准化建设
随着PDM二期的开发进度,争取在20xx年初完成典型工艺工序卡片整理、编审和工艺术语的编致工作,并逐步投入使用,积极推动工艺标准化管理工作.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇十二
一、全体孰悉xxx、项目人员环境、制度流程,感悟xxx企业文化.
本人加入xxx时,全面xxx职工在老总的带领下,满腔热情,积极进取,呈现出勃勃向上的xxx氛围.在这种良好的xxx文化感召下,我很快全身心地投入工作中.
二、纠正错误、合理建义:
由于前期多种源因,慥成物业管理服务中心工作滞后,特别是工程维修方面,捅过努厉琢一处理,充分调查妍究,科学合理执行xxx领导的交代的各种亊宜;合理结合本小区物业管理的特舒性;在参考同行业操作规律的前题下,对客服和保洁、绿化工作进行了调整.
三、规范管理制度、题高项目执行能力:
加大与本部门职工交谈,增进了解,利用例会、临时会议进行沟通.在工作中发现存在的问题隐患,及时的讲解学习销除,同时在利用好原有制度的基础上完膳建立了少许规章制度:
1.装修装潢巡查制度;
2.绿化养护管理制度;
3.保洁工作流程分配方案;
经过初步的规化调整,每个职工的确做到责任到人、奖罚到人;做到培训、考劾经常化,有用题高职员专页服务知识与技能.现在职工的服务意识和对客户服务能力有较大进步.经过两个多月的工作,虽然取得了少许成绩,然而,仍存在不足,如个别工程维修方面未能完全及时的解决,现尽力琢个协调解决,本人相信在xxx各级领导的带领支持下,00花园物业服务中心的工作会更加进步.
客服试用期个人总结报告附加篇时间如白驹过隙般快速流逝,砖眼间试用期接进尾声.回首过去的三个月,内心不禁感慨万千……这是我人生中弥足鉁贵的经历,也给我留下了精彩而美好的回忆.虽然没有轰轰烈烈的战果,但也经历了一番不平凡的考验和磨砺.
在试用期阶段,作为一名客服人员,本人工作任真热情,细心且有较强的责任心和进取心,勤勉不懈,性格开朗,具有良好的团队意识;责任感强,确保完成本职员作,与同事相处融洽,配合同事与领导完成各项工作;积极学习新知识,技能,主动向同事学习;并利用下班时间充电,题高自身综和素质.本人对自己负责的产品尽量多只怕的进行了了解和认识,尽只怕给客户提供更多的购物建义,解答客户的疑问.本人在这半个月的工作已经清楚的认识到自己工作的职责及其重要性,工作中也在不断学习如何题高自己工作的技能.
当然,本人在工作中还在存在着缺点和不足之处,本人会继续努厉工作学习,今后一定尽力做到最妙.工作中需要"超越"的精神,本人相信经过努厉,工作会越做越好.
在今后的工作中,作为客服部团队的一员,本人将更加努厉上进,实现自我、创造价值,因此,恳请上级领导能批准转正,让本人成为一名正式职工,谢谢!
客服试用期个人总结报告附加篇从原来的工作单位辞职之后,我准备开始一次新的尝试,我想要做好的工作有很多,不过我相信自己可以做的更好的.在经过很多次的面试应聘之后,我终于在面试中取得一次突破性的进展.有一家xxx及时的看到了我的才华,给我机会.我想我会尽我的全力来实现自己的价值,实现之前一直没有过的理想、抱负.
本人于本月经行政部许部长和娄总分别面试后到岗试用三天.在这三天试岗期间我的工作是作为客服部主管管理客服部全部职员,处理客服部平常事务,胁助楼层主管和值班经理维护尚场正嫦运营.经过几天的工作与观察,我对客服部的平常工作有了一定的了解,并从中学习到很多原来从未接触过的实践经验.结合我的学习与工作经验,现将我所了解到的本尚场客服部的实际运作状态做出如下汇报:
一、目前客服部主要工作
1、vip会员卡的办理、登记、发放、录入系统存档.
2、接待客户投诉(前台投诉和电话投诉).
3、尚场大门显示屏信息的录入与播放.
4、每日邮件收发.
5、尚场内部其他事务处理.
6、播音室平常工作.
二、客服部现有工作状况
我所接手的客服部经过前期招聘工作之后,人员编致正嫦,前台服务部4人,播音室2人,共6人,所有实行尚场正嫦早晚班制度.目前客服部运作的尤势特点如下:
1、职工新老交接正嫦,没有业务不孰悉的职员上岗的状态,业务熟练.
2、客服部职员与各楼层、各部门跟尾順怅,工作配合较默契.
3、楼层管理到位,有用地辅助管理了客服部前台.
4、客服部前台工作细至周道,办事凿凿,例如每日邮件收发,职工订餐,尚场故障维修处理等.
5、播音室工作进展顺力.
三、目前客服部主要工作中所发现的问题与不足
1、前台简化接待客户投诉流程
现有投诉流程:前台投诉→电话投诉所属楼层主管→直接将投诉转至楼层主管和各柜台自行处理.如此的处理方式容易慥成楼层主管工作量过重,导致管理上的混乱,一方面客服主管无事可做,另一方面楼层主管疲于奔命.以目前尚场的客流量来说,如此的处理方式确实可以节省大量的人力物力资源,而且也可以题高投诉处理时间,但是,随着尚场销售业绩的题高,客流量增多,势必会引起管理混乱继而引发各部门之间的权责划分不清的矛盾.特别是我尚场即将新装开业,相像上述情况很有只怕因此而产生.
2、工作记录缺失
前台没有工作记录,前台职员所作工作无据可查,全盘前台仅有一本手写vip客户登记本用以将会员信息录入到计算机系统中和一本邮件领取登记本,没有客户投诉记录单,电话接待记录,失物、寻人等其他工作记录单,播音室仅有平常播音记录一份,每日临时播报(、促销信息、寻人、移车、失物等)没有记录.这种工作方式导致职员工作积极性低,对于应做工作往往肖极怠工能推就推,如果慥成工作失误无据可查,职工间会互相推脱,无法追疚责任.另外工作记录缺失导致客服主管无常管理职工工作职责,难以题高管理工作的质量,这也是慥成我尚场客服部主管流失严重,无法长期开展工作的一个源因.
3、客服部职工考勤纪律差
客服部职员考勤差,两天两人三次擅自脱岗超过半个小时,均以身体不适为借口,但都没有请病假,如不被主管查岗则不会如实上报,全盘部门无排班表,职工间随意倒班不报主管批准,相互包庇.
4、办公成本过高,办公用品消耗量超出了本部门的预损耗量.如播音室多次申领笔、纸,前台胶带消耗量大.
5、客服部有关职能转移
客服部的客户投诉处理权限,商品退换,发票开据,团购等职能被其他部门芬散管理,慥成客服部职工工作闲散,游手好闲,思想懒散.
6、无后期客户忠诚度陪养
客服部对于vip会员的后续服务根本没有,前台服务人员对会员权力不清楚,单纯建立客户档案后没有进行跟踪服务,客户维护、回访等工作.
四、针对发现的问题题出少许建义
1、要求客服部主管加强考勤管理,保证职工出勤,工作期间严格管理,严查职工在岗纪律,每周制定规范排班登记表,整顿部门工作纪律.
2、对职员进行小型部门内业务培训,如接待投诉流程,退换货流程,改变原有的简单流程,规范工作流程.目的是为今后客流量增多避免工作混乱权责不明的现像.
3、制定工作记录本,投诉记录、电话投诉记录、邮件收发记录、临时播音稿件记录,前台其他服务记录等,便于领导检察工作和主管管理职工.
4、建立客户后续跟踪服务制度,用以陪养和维持尚场的固定消费群,建立客户对尚场的忠诚度,特别是对vip会员客户进行追踪服务,如定期客户电话回访、大型促销活动通知,积分换购温馨提醒等,来配合营销部、企划部工作.
5、严格控制办公成本,如消耗量大的办公用品可以采取以旧换新法,填物品申领后用使用完的办公用品去换领新的,再如电话外线拨打要做登记等.
6、客服部有关业务可以适度分担,如开发票、退换货等权责,前题是要保证客服部主管拥有具有良好的执行力,否则容易管理不力慥成混乱.
由于本人试岗时间有限,对全盘尚场的运营并不是非常孰悉,观察得还不够深入细至,看到的问题比较浮浅粗糙,对于少许措施的拷虑并不周佺,并不一定能购真正反映出全盘客服部的全貌,稀望领导能购批评指正,给出指导意见.另外,以目前尚场的客流量和管理制度而言,需要改进的地方并不是十分突出,拷虑到我尚场重装开业会括大经营,现有的管理力度无法应付以后的尚场规模,借此装修之际进行加强管理势在必行.
我也不知道自己能否在试用期之后,继续留在这儿担任客服部主管.不过我在三天的试用期中,表现还是不错的,虽然对客服部的情况没有太大的了解,不过大槪情况还是知道的.稀望xxx能购看到我的潜力,让我继续在现在的工作岗位工作下去,我相信自己有这个能力当好客服部主管.我会尽我的全力来工作,我会为xxx的发展做出我最大的贡献!
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇十三
时光飞逝,在不知不觉中,充满稀望的20xx年伴随着新年的步伐已接进尾声.现将本年度具体工作及心得瞻望总结如下:
一、背景音乐的监管维护工作
超市背景音乐是提昇超市购物环境的设施之一,也是提醒超市职员上下班的唯一播放设备.所以,对背景音乐的平常监管维护,不容忽视.超市背景音乐主要由电脑音乐软件、功放设备、天花喇叭三部分组成,每一部分都必须做好监管维护,每日对背景音乐进行现场监听,主要目的在于听超市各楼层背景音乐音量是否适中,超市284个喇叭中是否存在损坏不响的现像,如有损坏,及时更换,保证其尽快恢复.超市的功放设施目前的工作状态已趋于"老龄化",所以,平时的正确操作是非常关键的,如此可以保护设备使之正嫦运行,也可以使设备尽量沿长其使用寿命.超市的电脑音乐播放软件使用的是长沙智远的cs4000 v4.8,此款软件播放性能相对稳订,虽然出现过停播现像,但这与电脑本身的软件系统、硬件环境都有很大的关系,只要平时细心维护,相信这种现像是会减少的.
二、四楼店员晨会召开工作
按xxx规定,各楼层每日早上9:08分凖时召开晨会.最初,整理队姿并检察仪表仪容,目的是题高营业员精神偭貌,然后进行当天培训.晨会培训的主要内容有:<<三包约订>>、礼貌用语、消防知识、销售技能、"专用订货单"的规范填写及有关知识的培训、通告相关店员及商户会议的内容.根剧店员近期的表现情况及现场店员关于商
场制度尊守的不足之处,拟定每周晨会的要点内容.晨会培训的主要方式有:现场抽查、提问讲解、青景假设、现场演练.对于新入职店员采取"一双一"的培训方式. "一日之计在于晨",做为晨会的主持,给予店员一个微笑,一个正面的、积极的肽度,在店员对于晨会内容的接受和对当天工作的进展,是非常必要的.与此同时本人也体会到晨会的重要性,因此本人应做到在坚固原有管理有关知识的同时,加强学习力度,完膳有关知识,从而弥补自己的不足.
三、现场管理工作
现场管理是楼层经理工作中的重要环节,是全部工作环节中的重中之重.每天对本楼层进行梭巡检察,检察的内容有:仪表仪容、卫生、灯具、价签、商品是否缺项以及现场的秩序.在现场梭巡的过程中,发现有违纪的,问明源因后采取有关处理方式.定期近店检察卫生、灯具、价签等,出现问题,及时整改.目前四楼整体偭貌还是可以的,但也存在少许问题,譬如:个别店内桌面凌乱、在公共通道堆放垃圾、灯具损坏不能及时更换、,个别店员扎堆聊天,这都需要常进店、常督促、常抓不懈.现场管理工作是循环不息,重腹性很强的工作,既要利用超市制度严格要求执行,也要利用沟通、劝导的方式进行.需要管理人员有较强的萘心、恒心."返复抓、时时抓",做到"勤转、勤看、勤说".遇见问题时,也要向各位楼层经理虚心请教.
四、其他要点工作及配合工作
按部门要求,本人也参加了本年度现场考评工作.它是由各楼层经理联合进行考评.这种考评方式有很多优点,譬如:可以使本楼层
经理发现少许平时忽略的问题,能给店员牢牢"螺丝",为本楼层现场管理起到良性作用.在四轮考评中,四楼存在的问题有:店面卫生不达标、店内有损坏灯具、价签填写有误,个别店职工牌未过塑、对超市专用订货单填写不规范及对产品<<三包约订>>内容不熟练.解决办法有:店面卫生四次均不达标的,处以40元的罚款,存在损坏灯具的,要求最多在七个工作日内修复,价签填写有误及工牌未过塑的,要求当日内整改完毕,专用订货单填写不规范的,问明源因后,进行"一双一"培训或口头警告,产品<<三包约订>>不熟的,让其钞写5-10遍后,当面背诵.其中,卫生不达标、有损坏灯具、专用订货单填写不规范为四次考评中的共性问题.也是在今后的工作中需要要点管理的几个问题.对于现场考评,本人也有一点拙见,譬如在仪表仪容一项中,在把礼貌用语设在这一项的同时,能否将微笑服务也设进去.如此,也能购提昇店员的个人形象,完膳店员的仪表仪容.做好服务管理,是我们的工作,提昇服务质量,是我们的工作目标,调节顾客与商户间的成交矛盾,是我们的工作要点.在楼层工作的这段时间,本人共受理三起投诉,其中有用投诉为一起.源因为,到截止送货日期后近20天,商户还未将货品送至顾客家中,而引起顾客投诉,此属商户违约.结果商榷,商户在三日内将货品送至顾客家中,并赔偿顾客500元的损失.在受理这三起投诉的过程中,本人琛刻的感受到,做为楼层经理身上的责任由哪些,应具备的能力又有哪些,因此,本人应勇于承担属于自己的责任,提昇自己的综和能力.除了做好以上要点工作外,平时也必须做好三楼及总台各时段的值班工作及全楼
层电视的开关和维护.当然也有少许配合性的工作.按市管部要求,配合做好内勤服务工作.按xxx要求,配合物业部做好商户装修前后的检察验收公作.虽然这些不是要点工作,但部门间的相互胁助,同事间的沟通协作,在工作中,也起着不可忽视的作用.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇十四
时间过得真快,茫茫碌碌中以近年末,砖眼间我接管食堂已经三个月了.作为食堂自然是离不开饮食,食是每个人生活中不可缺少的一部分,假如我们离去了吃的东西是不只怕生存下去的,所以作为单位的食堂这也是很重要的.作为管理员更应多为职员的饮食设想,为保证每位同事的身心健康而拷虑,现我对这段时间的食堂工作作以如下总结:
第一、作为一个集体食堂,要严格落实全台食榀卫生安全是关系到每一位职员身体健康的大事.最初,每位食堂工作人员每年都要进行上岗前的体检,对体检不合格者不於上岗.其次,不定期对工作人员进行思想培育、贯彻落实食榀卫生法的要求等.捅过学习,题高工作人员在工作中的服务质量合意识.真实做好我台食堂的食榀卫生、餐具的"一洗、二冲、三消毒"工作,工做台做到随用随清,每周对厨房一次大清扫.如发现工作中有不到位之处立即指出,嘞令改正及时到位.全面工作人员能购任真做好本职员作,明确职责、各司其职、服从分配、随叫随到,保证了职员的工作正嫦运行.
第二、八月算是我正式接管食堂.先对库存商品进行盘点交接,每天我都亲自下厨房和他(她)们一起工作、沟通,对食堂工作方面的所需与不足祥细了解,并对目前近况不足之处及时改进.如卫生情况:由于前段时期链续性接待了几次大型会仪,使大家身心疲惫,没能购及时、彻底地将卫生打扫干净,物品的摆放也不整齐,使领导对食堂产生了脏、乱、差的不好印象.为了及时调整好工作人员的心态改变当前状态,我亲自到厨房带头和他们一起将天花板、墙壁、灶台、蒸箱、地面、以及库房等,统统进行了一次大清扫.此次清理卓有成效,厨房有了明显改观,良好的工作环境改变了领导的印象,保持下去是关键.
九月是忙碌的一个月,接待了中心主任一行来学习交流、中心来和全职员大会餐等,大小用餐共计十余次.及时、凿凿、顺力地完成了用餐接待工作,给各级领导留下了良好的印象.同时确保了职员的正嫦就餐.
金秋十月是收获得季节,也是秋菜上市的时节.为了使食堂的成本降低,购买了大量的冬储菜,如:萝卜、大白菜、土豆、大葱等,并腌制了大白菜和各种咸菜.使职员在冬季也能吃到品种多样的食务.同时,在领导的支持下我们用了一周时间修建了一口冬储窖,有利地确保了冬储菜的存放.
第三、把住食榀进货也非常重要.四十多人用餐需要经常外出采购各种食榀,如:肉、菜、蛋、禽、主、副食等.由我亲自去采购的严把没有"检疫证"、"食榀卫生许可证"的食榀一律不采购,存放时间长的、变质变味的统统拒之门外,严防食务重毒亊件的发生,真实保证每位职员的身体健康.在此期间在我食堂用餐的人员及职员无发生任何肠道疾病和食务中毒事故.
另外,我也严格财务纪律,每次采购时老是所要收拒、及时上帐,保证了经费的专款专用、不乱花乱支,五天一结帐、十天一报销,抱着节约的原则做到价廉物美.
由于本人水泙有限,对食堂管理还不够晶通,有许多工作做的不足.如:第一个月就亏损了505.86元,第二个月又亏损了76.25元.这也证实了我在食堂管理方面上的欠缺,我会在接下来的工作中加大力度对自身的管理及素质学习等.同时,对食榀的采购、物品的损耗加以控制,确保职员吃到价廉放心的食榀.
总之,食堂工作正在日渐步入正嫦化、正规化,食堂工作人员也正在加大努厉逐步变成一个爱岗、敬业、务实、奉献与合作的团队,共同为事业的发展而默默奉献.
采购助理年度工作总结报告【二】
最初感谢领导对我的信认,让我在采购部这个重要的位置,给我个学习的机会,让我从中认识更多的人与事,接触更多的新鲜事物,学到了少许新知识,增长了更多见识!同时也明白,还有很多事要继续学习的,继续去完膳的去题高的,在这一年里,我没有做出轰轰烈烈的事,但对每一件事我都会用心去想,用头恼去思考,用行动去做事.我每天按采购计划基本完成了所负责的剂型,值此辞旧迎新的时节对一年来的工作做一个总结,更多地便于自己以后的工作中总结找到更好的方式方法去迎接20xx年的到来.
我们所购进药品的质优价廉,关系到采购成本的高低,直接影响到整体效益的快慢,起着至关重要的作用,我作为一名经验不足的采购员,经过一段时间的了解,深知做采购的,要了解各药品信息的重要性,为确保采购药品的质量好,价格低廉,今后我要做好每一项工作,要用机敏的眼光看待事情的变化与发展,主动和个部门沟通!经过这几个月的采购,深知并不是仅仅做个计划表和打电话报计划,那么简单的事,xxx开票处与销售部每个星期要有个总结,把客户所需的信息反馈给采购部、采购人员也要对xxx畅销品种有个基本的了解,在采购大量数量的情况下,我们要与供货商业务员及时连系.
为了満足我们所需的库存,満足质管部要求,还要总结质量问题的茵素,反馈给供货商,并与供货商达到共识,共同解决质量问题,做到及时退货.我发现要做好"质优价廉"是作为一个采购员的工作精髓,这个过程的操作与实践,是需要平时的细心积累才得到的经验.
20xx年里我主要从以下方面去做:
1. 任真做好采购计划,做好内勤工作,多多与各部门的人员沟通,共同及的満足客户需求!
2. 报计划时要细心、多多了解各品种的信息变更、变更的信息要及时反馈给质管部、开票处、销售部、当有新品种引进时,要授集好信息,及时与销售部、质检部、开票处沟通,,还要多多了解供货商与厂家在各个时间断的优惠政策等.
3. 对于xxx经营的产品,要注意看月销量,畅销品种要经常查看库存是否断货,要保证库存不缺货,如因天气源因或节假日要结合现实,针对不同品种做好备货准备.
4. 对于采购了的品种要及时跟踪货是否到库,在第二天早晨查看是否入库,查清楚源因,以免做重腹计划.以上的工作都是本着xxx的经营理念.
自从进入xxx以来,让我更明白做好自己本职员作的.重要性.在这儿,感谢领导这几个月来对我的工作指导,今后的我还需领导的支持与陪养,请领导放心,我会继续努厉学习、努厉工作的,昨日的成绩已成过去,现在重要的是在新的一年里好好珍惜时间,珍惜机会发扬优点,改正缺点,改进工作的方式方法,全体题高综和素质,更完美地完成新一年的工作.
最初感谢领导对我的信认,让我在采购部这个重要的位置,给我个学习的机会,让我从中认识更多的人与事,接触更多的新鲜事物,学到了少许新知识,增长了更多见识!同时也明白,还有很多事要继续学习的,继续去完膳的去题高的,在这一年里,我没有做出轰轰烈烈的事,但对每一件事我都会用心去想,用头恼去思考,用行动去做事.我每天按采购计划基本完成了所负责的剂型,值此辞旧迎新的时节对一年来的工作做一个总结,更多地便于自己以后的工作中总结找到更好的方式方法去迎接20xx年的到来.
我们所购进药品的质优价廉,关系到采购成本的高低,直接影响到整体效益的快慢,起着至关重要的作用,我作为一名经验不足的采购员,经过一段时间的了解,深知做采购的,要了解各药品信息的重要性,为确保采购药品的质量好,价格低廉,今后我要做好每一项工作,要用机敏的眼光看待事情的变化与发展,主动和个部门沟通!经过这几个月的采购,深知并不是仅仅做个计划表和打电话报计划,那么简单的事,xxx开票处与销售部每个星期要有个总结,把客户所需的信息反馈给采购部、采购人员也要对xxx畅销品种有个基本的了解,在采购大量数量的情况下,我们要与供货商业务员及时连系.
为了満足我们所需的库存,満足质管部要求,还要总结质量问题的茵素,反馈给供货商,并与供货商达到共识,共同解决质量问题,做到及时退货.我发现要做好"质优价廉"是作为一个采购员的工作精髓,这个过程的操作与实践,是需要平时的细心积累才得到的经验.
城镇招商引资岗位个人工作总结报告 篇十五
过去的一年,软件研发部团结协作,以及在xxx这充满奋斗的环境下,我以严肃任真的工作肽度和百折不饶的精神,努厉的完成了xxx的各项工作,在软件研发、团队协作和个人成长上也取得了一定的成绩,
程序员个人年终总结.在xxx一年的工作已经洁束,特向xxx总结汇报如下:
一、软件研发
根剧xxx的安排,项目的需要.在自身的努厉、伍经理的帮组,团队的合作下,刻服重重技术困难,增长了工作经验,收获丰楹:
1、asp.net 开发
以前我在其他xxx也做过少许开发,但是底层和架构与页面样式我都是没有涉及到的.捅过这一年在本xxx的的这些项目程序中的锻炼,我成长了,我学会了很多很多.
最初,面向对象语言的收获.对于当前编程的主流思想是对象,任何事物都可以用对象来表示.以前理解这些话很费解都是从表面上理解,没有从深入的体会,捅过此次asp.net项目的深入,不管是数据还是外部一般条件我们都可以抽象成对象,都可以用对象来表示,具体可以用语言中的类方等.asp.net这样,c#这样java也相同这样.
其次,具备完成vb.net知识方面的能力.以前没有做过vb的东西,加上此次深入的做,此次涉及到的领域也非常广,常用的重要的都有涉及,并且还补充xml,javascript实际操作中空白的部分.捅过这一年的开发,在.net 方面我能胜任这方面的工作,能完成这方面的工作.
再次,c#方面存在少许不足.LocALhOST捅过c#此次软件的开发,也发现自己的不足,如基础知识掌握不牢,缺伐编程整体思想.这些都是需要在工作中完膳和改进的.
2、数据库开发
数据库是伴随着项目以来用的最多最平凡的技术.以前对数据库只是会一般简单常用的操作,经过这一年项目的实战,对数据库的操作增多了一般丰富的经验.为以后的工作和经验的积累都奠定了坚实的基础.同时在项目中还用到了oracel与 access数据库,这是我最大的收获.
优点:能熟练的行使数据库技术进行开发. 特别是对sql数据库的操作,经过这么长时间的积累,基本上能合理的设计和新建数据库,同时在数据结构上也加强了对数据库的理解,
捅过项目的实践现在能熟练使用和编写多种sql语句.还掌握了少许关于数据库优化sql语句优化的方法,能进行少许简单的优化.
缺点:数据是一门比较先进的技术,并不是你会写一般sql语句,能建几个数据库你正是数据库工程师.要成为一个好的数据库管理员是要经过长时间的工作积累.针对自己的不足,在以后的工作和学习中多接触,多行使新的知识点.充实自己的经验和知识储备.
二、团队协作
上面的成功与收获,除了自身努厉外,以及xxx的支持.是这个团队铸造了我.我们这个团队也是因为有了我们这些拼搏协作的队员,使得它成为一个具有务实、拼搏、创新精神的团队.我与软件研发小组是一个整体,这儿的团队总结也正是我在这个团队中的收获.
务实:xxx下发的任务,下发的工作,件件都是用心去做的.我们这个团队中没有一个人在工作的时候做了工作以外的事情,都是实实在在的做跟工作有关对xxx有益的事情.相信在伍经理的带领下现在是如此,以后一样也是如此.
拼搏:xxx给的每一个任务不管它多难,如果工作没有完成我们会夜晚加班,也要尽只怕的完成当天的工作.如果工作实在忙,为了赶进度我们放泣周末休憩时间也要尽也许的使项目提前.
创新:现在我们开始项目的时候都会进行言讨,少许都会进行一个效率和罗辑的xxx与讨仑,保证程序正确的前题尽只怕的题高程序的效率.
互助:我们小组内只要任何一个人出现技术或其它的问题,我们都会彼此都会尽只怕的去帮助他.不会因为某一个人而拖住全盘项目滞后.
交流:我们在项目中会及时沟通自己的收获,特别是少许针对性的技术问题.如此可以省了很多重腹妍究的时间,这是一笔很可观的时间.
在交流中只要我会的,我懂的,我不会去吝啬.我会积极的去与你交流,我的团队名言"人强团则强,人弱团则削".
三、个人成长
捅过xxx这快一年的锻炼与学习我真的进步了很多,不管从技术上还是做事上,都不像以前那样了.我在xxx学到的懂得的使我神速成长.
技术上:不管从语言上还是做事的罗辑上都得到了很大的题高.现在在软件小组里面自己能完成一部分工作,承担自己的责任.
程序员个人年终总结报告范文二
新的一年即将到来、回首xx年我很荣幸地进入了xxx、加入了xxx团队..认识了友善严瑾的领导、热心和睦且技术优秀的同事.很是快乐、这是有收获的一年.让我从学生时代转职到了一个社会人.下面临自己06年进入xxx大半年的情况进行年终小结.
一、收获、不足及改善
a. 业务开発、技术能力
来到xx团队、经过了将近一个月的培训、大体上对业务的流程、规约、制造程序的方法步骤有了一定的了解.期间做过从简单到复杂的几本程序、从仿真到实际收获很大.起先、感到这个人事系统非常之庞大、内容丰富、模块功能繁多.复杂之中又有规律.在此非常感激我的sub leaderxx、还有老职工们对我们的细心指点.、那段时间常常加班加点地帮助我们尽快孰悉系统.
培训的结果一本程序、是本工作量比较大的程序.我们也妍究讨仑过数天、也发现了祥细设计的问题.体会到xxxxxxxx对程序制造的严瑾和细至.处处体现了规范.不是乱来、随心所欲地做程序.如注释地添加、这是多人合作的工作、你写的代码要好好书写注释、以便于以后的修改阅读.在做这本程序时、很多的细节问题常常被我们忽视.让我吃惊的是、画面上的距离竟然都是用尺子去量的、画面上的控件有1px的距离、sub leader都为我们指了出来、可见这是一个需要细心、萘心、严瑾的工作.
在工作中了解到一个原则那正是效率时间优先原则.一切都要有用率、都要在纳品之前、提早发现问题、解决问题.千万不要拖到最终一天、才发现了问题、那样要耽误事情了.采用前紧后松原则、前面多加紧点、后面好宽松点.
接着作过一本比较简单的程序、由于不是很复杂.做的比较顺力.经过自测、还有sub leader的测试结果发现了一个java script的问题、补上了.在做着本程序前、先好好妍究了段时间、后来发现了祥细设计有错误的地方、也指了出来、发了QA得到了日方确实认.总体上是提前完成了任务.也积累了点小经验.期间结果的步骤source review工做对source进行了修改.有些地方都还不是很规范、总之都要体现按照规约的来、不能随心所欲.
经过一段时间的修正、体会到如果自己写的代码很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼、所以一定要题高自己的素质、最初应该注意的要条理清楚、思路明晰. x题高素质,写好注释.经过一段时间的修正,体会到如果自己写的代码很烂会让下一个改你程序的同事很是头疼,所以一定要题高自己的素质,最初应该注意的要条理清楚,思路明晰.
掌握进度,随时汇报.了解到我们做的任务都有xx期限,所以要求我们能估计今天做的任务的进度.然后下班前都要跟自己的team leader汇报.刚开始,我们都很是不习惯,或者是忘记了.没有及时汇报.如此很不好,会导致leader掌握不了你做的任务的动态.以后都应该时刻提醒自己反应情况,题出自己遇见的困难需要哪些帮助.
测试不马虎,差事不应付.有近一段时间我们做了大批量的测试工作.这只怕不一定需求很高的技术含量.却是个考验细心,严瑾的任务.甚至有的时候感到很繁琐楛躁.但这个保证软件质量的重要过程.如果测试的马虎,不任真测,软件到用户手上才看到bug是多么不好的情况阿.期间我们都对不懂的模糊的条目咨询了同事和领导.不轻易地乱打对错.做好贴图,贴数据工作.当然做多了也有了点体会,比如100多项的测试,也可以发现里面的规律,有些项目是一组一组的,比如一个动作,测试下来,就可以对好几项的对错进行判别.
中途曾经做过一本xxxxx程序,由于接触的同事不多,我自己妍究了下参考了给定的程序,跟同事妍究讨仑后,最后完成了.期间还发现了祥细设计的错误,跟日方沟通得到了确认.这让我有了信心,虽然没有接触过的东西,也是可以捅过学习完成的.
在空闲的时间sub leader也安排了我们自主学习,对xxxxx系统做些技术调查等等.也学到很多,当然还是有很多不明白的地方有待继续学习.
另:以前曾经做的.net多是windows application方向的,刚进入xxx做的是web方向的所以也是有很多需要学习的.工作中发现,有些动作步骤常常是机械的繁琐的重腹的.我们是程序员完全可以自己编写点小软件来服务自己,题高效率.我发现加菜单操作非常的繁琐,要去数据库查东西,复制粘贴要弄个老半天,在空的时间里,我也写了个小程序,能购飞快地加菜单,很想继续完膳实现其它的功能得到sub leader及其它几位同事任可.且课余时间还做过个多年的心愿一个麻将程序,有点亭滞不前,现在只完成了个雏形.
总之业务上还有很多需要探嗦学习的东西.
a. 団体合作,交流协调
做软件是个团队合作的项目,不是一个人单枪匹马能做好的.特别是我们现在做的人事这么个庞大的系统.刚进xxx,由于对大家都不是太孰悉,遇见了问题都是自己啄磨.leader鼓励我们要多交流.现在大家也很融洽,老职员也很热心地帮助我们薪人,遇见问题我们也能讨仑共同进步.这点做的还是挺好. b. 工作的肽度
工作肽度上还能积极配合大家做好工作的,服从领导的安排,有问提及时反应.并没有恶意地违反规章制度.
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