农村互助资金协会工作总结汇报20xx十四篇 公文汇 www.gongwenhui.com
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农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇一
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20_~20_年度第一学期,重庆大学自动化学院"启航"心理协会在学校、学院领导和__老师的关怀与指导下,在我们的会员的热情参与下,已取得较好的发展.现将本学期的工作总结如下:
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一.纳新工作
为了帮忙大学生解决心理困惑、缓解心理压力,传播心理健康知识.自动化学院"启航"心理协会于20_年_月_日正式纳新,加入新成员约30人,给心协注入了新鲜血液.纳新工作完成后,选出各部门的副部长,明确了各个部门的职责.
二.参加心理培训
20_年_月,在__大学心理咨询中心的安排下,自动化学院"启航"心理协会的成员参加了一次培训.让同学们认识到心理健康对大学生成长的重要性.同学们也了解到了更多有关心理学的知识,同时培养了协会成员对心理学的兴趣,也加深了对自身的认识.
三.播放心理电影
这学期为丰富同学们的心理知识和增长见闻.在重庆大学心理咨询中心和门老师的引导下播放有关心理方面的电影两次,分别为<<美丽心灵>>和<<爱德华大夫>>.在播放<<美丽心灵>>时,有部分成员感动的流下了热泪.同学们对这项安排很赞同,期望我们能够继续播放类似的影片.
四.开展以"相亲相爱一家人"为主题的团体辅导
20_年_月,在__心理咨询中心和门老师的指导下,自动化"启航"心理协会联合自动化学院20_级全体学生,开展了以"相亲相爱一家人"为主题的团体辅导.本次辅导意在帮忙刚进大学校门的大一同学认识和适应新的学习环境,在新环境中重新认识自我、调整心态,尽快、更好的融入新群众中,构成良好的群众观念及人际关系,增强班群众的凝聚力.本次团体辅导,由"启航"心理协会成员策划组织完成,同学们用心参与,能够认真负责的完成各项工作.团体辅导营造的温暖、互助和真诚分享的独特气氛,最终实现了我们的初步设想,达成了活动目的.
五.总结例会
20_年_月,协会会长和各部长对本学期的工作进行了工作总结.对,向端和但秋林等同学的优异表现进行了表彰.指出了工作中存在的问题并给出推荐和解决方案.同时讨论了协会成员在大学生生活中遇到的一些困惑,最终透过大家用心的讨论解决了困惑.另一方面,讨论了下学期的工作方向,收集了协会成员对协会发展的推荐.
在这一个学期工作中,由于时间短暂,工作经验的缺失,我也深知还存在这样或那样的缺点和不足.如活动开展前思考问题不周全,干部与会员之间分工与交流合作有待加强等等.今后,我将从以下几个方面继续努力:
1.加强协会内部建设.
2.进一步创新活动资料和形式,透过更多的心理活动形式,到达心理健康教育的目的.
3.加强宣传力度.
4.进一步提高会员们的专业知识修养.
本着心理协会自助助人的宗旨,在此基础上扬长避短,争取让心理协会迈上了一个新的台阶!
自动化学院"启航"心理协会
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇二
青年志愿者协会以"立足校园,服务社会,锻炼自我,奉献爱心"为宗旨,以"与人方便自己方便"为原则,倡导"奉献、友爱、互助、进步"的志愿者精神.
下面对我们这学期的活动做系统的总结.
一、体制与章程的需完善
1、需完善青协内部的管理体制和相关制度.明确部门分工,落实人事考核和业务培训,提高工作效率.
2、需加强对部门委员干部,各小队负责人的培训和监督工作.
3、是要加强理论与实际相结合,开拓新思路,不断加强自身建设;
4、务实.踏实的工作作风和热情与是做好一切工作的原动力.任何一项工作都需要有从策划到执行,到宣传等一系列的过程.
5、对于别的部门别的院系开展的活动,多多留意,学习他们活动的优点,发现他们的不足,从而为以后本部门做好类似的活动积累经验.
6、注意活动本身的效果与后期总结与宣传,注意无意义活动与有意义活动.尽量让活动开展得有效果,做就要使我们开展的活动真正有意义,让同学们得到了什么或使别人得到了什么,做就做在校内外有影响的活动.
7、加强协会的组织化与制度化.
8、最大的是志愿者热情问题.
9、我们作为干部,就应该创造更多的机会,让他们学习更多知识,虽然这很大程度上要靠个人去发掘,但是我们还是应该为他们创造舞台.
10、或许更多的时候,我们应该多听听志愿者的心声,更好的了解青协,
11、需提高的志愿者文化服务理念,
12、协会内部联欢少,为增强青协各部之间的了解,让更多的青协人互相熟知,增进友谊13个别干事干部态度散漫,不能认真完成组织交给的各项任务;个别干部的组织协调能力不足,耽误了其他工作的正常开展而不是强制性地说服别人,要求别人做事情.不过每个人都有自己的思维方式和处事方式,而对于我,我更喜欢以心待人,因为我觉得这样更能使别人接受我的观点、我的建议,更能让别人知道怎么去把真诚的心传递往等方面的经验,让我受益匪浅.
二、总结这一年多的工作,我明白了一些道理
第一,有什么问题应该当面商量,并提出解决的方法.
第二,重视细节,一丝不苟.
这可能与部门工作的性质有关,但不仅仅是针对部门事,都应该认真对待,即使有些事在你看来并不是什么事,并没有什么意义,但工作就是工作,作为青协一份子,就是不计报酬地做事.
第三,对待工作要有高度的责任感,做事情要负责任,特别是当你是负责人的时候,更要以身作则,带领好下属,使下属服从你的命令或安排.
第四,要有很强的时间观念.在没有事先告知的情况下,不能有缺席、迟到的现象.首先没有事先告知就缺席或迟到,可以看出你对这件事情的态度怎么样,还有你的为人处事方式是怎么样的.所以,做每一件事情,都要有头有尾,都要有所交代,
第五,团结才是力量.对于一个部门、组织甚至xxx企业来说,团结这个词直接关系到部门或组织能否正常运行.一旦出现权力失衡的现象,将无法继续正常运行下去,所以凡事要以大局为重,注重内部的团结和和谐.
第六,做为会长或副会长,应该懂得如何去激励干事.从管理学的角度来说,激励对人的行动起激发、推动和加强的作用.一个好的领导,应该以下属为出发点,考虑他们的需求,并作有效的激励措施.所以做为会长或副会长,要更好地领导干事,激励措施是必不可少的,这样干事也会带动其他成员做事.
第七,要努力提高主观能动性.要在部门或组织里受到好评,就要不断表现自己,并善于表现自己.有些事情,一定要做出来给人看,别人才知道.社会就是这样,不善于表现的人,很快就会被社会所淘汰.低调做人,高调做事,永远是真理.
第八,做事要注重效率与质量的结合.注重效率但不注重质量,会让人觉得你做事很草草了事,就像应付工作一样.而注重质量但不注重效率,会让人觉得你很没有时间观念.所以,只有提高效率同时提高工作质量,工作才能在最短的时间内做到最好.
最后,做人要有主见,要有创新意识.不要人家叫你做什么,你就做什么,没有自己的想法.部门需要的不是这种人,而是在这个基础上同时能有自己的主见,并提出意见或建议的人.创新能促进人的进步.在工作中,如果遇到一些问题比较棘手的,可以想想有什么方法能让这个问题变得简单.不能像机器人一样死板地做每一件事,这样就违背了效率与质量相结合的原则.
三、另外,还有几条建议:
第一,时间观念.
我们会长不是强调做事要有时间观念,准时切不可迟到,这个我非常认可且要发扬.所以,我认为以后对青协成员时间观念抓严.对于那些缺少时间观念,经常迟到要给予警告教导,且要让负责人去打考勤,凡是屡次不改成员给予开除,绝不宽容.
第二,管理程序,选负责人.
对加入的青协成员,统计不同专业人员.然后在各个专业人中通过严格面试竞选出一个负责人,对于负责人要求严格,是要有责任心,进取心,积极参与.这样会长每次通知负责人,再由负责人来负责自己班人员,这样即可减轻会长的负担,又可以让负责人锻炼自己提高自己做事能力,培养人才为下一任选拔会长副会垫下基础.而且又可以保证让负责人落实到每一个成员开会,做活动出席情况.所有,先要培养要求负责人落实做好负责自己各自成员们,这样才能保证加入青协成员团结共处,而不是出现一盘散沙.就如我每次负责我们班上人,我都发飞信落实每一个成员,凡是没事都要积极参加活动,只有负责人严格要求各个成员也要有责任感,那么他们就不会缺席,青协才会越办越好.总之,要求内部负责人团结,负责到每一个成员.
第三,活动安排,积极参与.
每一想加入协会,都想参加各种活动,不断锻炼自己,让自己学到更多东西,且让自己大学生活过得更加精彩,充实.所以,青协办活动要有自己特色,让成员们觉得参加活动有意义.例如:在学校内,积极与其他协会合作交流办活动.有时自己拉赞助办特色活动或参加清扫,种树,浇树等等活动,虽然有些活动很累,很无聊,但是作为一名自愿者就应该学会吃苦耐劳,严格要求自己,负责人每次必须要求到位.在学校外:首先在保证成员们安全后,去支教,养老院等这些有意义活动.总之,每次活动要求各个负责人,那么要求负责人管理好自己成员,要求每一成员积极参加活动,不管多累活动也要他们学会尝试锻炼自己.这样,他们才能在每次活动中成长,青协成员团结.
第四,树立好榜样.
作为会长,副会和负责人就应该要在成员们树立好榜样,严格要求自己,负责任,用自己实际行动,来带动各个成员们.另外,既然每一个自愿想加入青协的人要有责任心,不管怎样活动,要求积级参与.既然自己想加入了,那么就应该要求自己积极参加了,自己才能学到东西,锻炼提高自己能力.
所以,个人认为,自己进入青协,追求的不是结果,只是过程.结果不是很重要,享受过程才是最完美的.追求自己想要追求的东西,不管是物质上的还是精神上的.虽然你要做的事情并没有想象中那么完美、精彩,但只要用心去发掘,去体会,还是会有所收获点.
其实很多事,都要看你如何对待.我想,乐观地面对工作和生活、学习,面对正在发生的事情,你会从中得到很多意想不到的东西的.对于个人,首先要给自己一个定位.一旦定下了,就要努力付出,先别想结果会怎样,努力付出的过程,才是值得一生去回味的,有时也不必计较太多东西,这样只会让自己更痛苦.心胸放宽点,心情就会开朗点.每个人都会有失败的时候,关键是看失败后的你如何面对失败.
其实在这一年多的时间里,我已经得到我想要的东西了,那么已经知足了,知足常乐.青协,让我学会了很多……最后,我也衷心希望我们的青协能越办越好,让加入青协的人员觉得自己在参加活动中学到了更多,能力不断自我超越.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇三
20xx年我们始终抓住<<老年益保障法>>学习,宣传维护老年人正当权益,切实解决老年人实际问题,以分会为单位建立了调解小组,配合村调解干部多次上门调解为老年人排忧解难.同时营造"孝为荣,不孝伟耻"的敬老氛围.下半年协会为树立尊老、敬老、爱老典型,以分会开展敬老评选活动,经村领导审查进行光荣榜表彰,有力推动农村的文明建设,提高老协人业务素质.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇四
社区采取挂横幅、散发传单、张贴标语、入户等形式多样的宣传教育活动,加强宣传教育.社区居委会残疾人协会,各司其职,共同做好残疾人的教育工作.宣传、落实国家关于残疾人教育的方针政策,在全社会掀起"尊残、助残、爱残"的社会新风尚,宣传普及"保障法"及各项优惠政策.结合"五五"普法,加大对<<残疾人保障法>>及自治区实施<<残疾人保障法>>办法的宣传力度,组织残疾人参加文化体育集体活动3次.今年5月"全国助残日"期间,开展了"志愿者助残"、"红领巾助残"、"法律援助"等活动,动员社区大学生志愿者为残疾人家庭打扫卫生、清洗衣服、帮干农活等助残活动,鼓励他们身残志不残,自强、自立.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇五
1.开展消费教育,是<<消法>>赋予消协组织的重要职能,是广大消费者的迫切需要,也是提升消费信心和扩大消费需求的重要任务.市县(区)消协创新机制和理念,强化消费教育和指导.以消费者喜闻乐见的形式分层次、分步骤、多渠道地传播科学消费知识,着力提升消费者的主体意识,进一步推动我市消费维权事业向纵深发展.
2.是重点抓好消费维权"进校园、进课堂"工作.市县(区)消协在去年基础上,及时总结开展消费教育的经验和做法,采取有效措施,联合门将消费教育列为青少年素质教育的重要内容课程,搭建起全社会共同承担消费维权责任的互动平台.
3.是大力开展农村消费教育活动.紧紧围绕新农村建设发展的要求和农村消费需求变化,努力做好消费教育工作.并根据农村消费者的实际需要,充分发挥"一会两站"开展消费教育的职能作用,联合当地农业、科技部门,采取有效措施有针对性地开展农村消费教育,向农村消费者提供咨询服务和消费信息,传播科学消费知识和新的消费理念,进一步提升农村消费者的主体意识和维权能力,促进农村消费市场繁荣,营造和谐的消费环境,切实保护好农民消费者的合法权益.
4.是大力开展消费教育和宣传工作.加强组织协调,充分发挥各种媒体和相关职能部门的作用,采取多种方式和手段及时发布社会消费信息51条,向广大消费者传播科学、文明、健康、安全、理性的消费知识,树立诚信、和谐、理性的消费理念,在全社会倡导科学合理、健康安全、文明节俭、消费方式和行为,提高广大消费者主体意识和维权能力,提升消费信心,推动消费,促进发展.
5.3月25至27日,xx市人大常委会副主任等一行在xx市副市长、市副、市工商局局长、消费者协会会长的陪同下,深入西吉、隆德县和原州区,对工商部门消协组织贯彻落实<<中华共和国消费者权益保>>和<<宁夏自治区消费者合法权益保护条例>>进行了检查.市人大副主任罗京玺代表人大检查组对工商部门贯彻落实"一法一例"从三个方面进行了总结讲话:首先他从建立长效宣传机制、方便的投诉机制、有力的保障机制、严格的监管机制、周到的服务机制、多层次的责任机制对贯彻落实<<消法>>和<<条例>>进行了全面评估,认为工商部门消协组织贯彻落实"一法一例"紧密结合实际,创造性开展工作,措施具体、方法得当、效果明显.在充分肯定成绩的同时,希望工商部门继续加大宣传力度,实施更加有效、可持续的监管措施,进一步完善和深化、创新"六个机制",更加有利、全方位的支持地方经济发展.
6.市工商局、民族宗教局、消费者协会联合下文,为加强12315执法体系建设,给广大消费者创造和谐、安全的消费环境,根据我市各类宗教场所多(1493个)信教群众多的实际状况,市工商局、民族宗教局、消费者协会创新工作思路,在12315"五进"(进农村、进学校、进企业、进商场、进社区)工作的基础上,再增加"一进",即进宗教集中场所.市、县(区)消协充分认识到加强对宗教信仰人士消费维权教育工作的重要性和必要性,进一步提高责任感和紧迫感,通过开展进宗教场所场所知识讲座,发放宣传材料等、面对面传授消费维权知识的扎实工作,消费教育长效机制和新的工作格局基本形成,宗教信仰人士自觉抵制不良文化,抵制假冒伪劣商品和不健康,不文明消费的行为明显增强,宗教信仰人士消费者合法权益的工作效能明显提高.截止目前,宗教场所建立维权站37个,全面推进了全市宗教信仰人士消费维权事业的蓬勃发展,为保护宗教信仰人士合法权益和构建和谐社会做出了积极贡献.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇六
在过去的一学年里,xx协会共组织开展了大小二十余次活动形式多样的活动,再加上各部门的部门活动共五十余次.其中有锻炼智慧和修养境界的棋牌交流活动,有引人入胜、四射的大型舞会,有服务会员、增进友谊的茶话会活动等等不胜枚举.一直以来,协会坚持举办各种文化性、教育性、趣味性以及娱乐性的各种活动.
在各项工作和活动的开展中,我们始终把尊重会员的权利,保障会员利益放在首位,竭力为协会全体会员服务,并注重结合时代、学校和社会的需要,从而使协会受到各界的关注和好评.如:如协会所组织的茶话会活动,让全体协会会员齐聚一堂,共同沟通和交流,增进大家的友谊.协会所组织的宿舍走访活动,让初入校园的新生感到校园的温馨和融洽,让他们更加了解了郑州大学,了解郑州大学各种学生会、社团等为服务同学,繁荣校园文化的组织团体,使他们能更快适应大学生活.又如在教师节期间,协会积极组织协会成员为感恩教师节作出宣传和行动上的努力.我协会还积极申请"第五届大学生公益活动的小额资助项目"的关于"环保绿化,低碳生活"为主题的活动,并在系团委老师和学生会的帮助下在校成功申请批准.我协会积极响应校团委的号召,积极协助各院系承办宿舍文化节中的棋艺大比拼活动,为诸多院系团委学生会生活部活动的承办起到了积极的作用.我协会仍然紧紧把握时代的主题,在光棍节中,为协会全体单生成员、会员提供舞蹈交流的机会,让大家在光棍节中感到舒心和快乐!不仅如此,我xx协会积极协助和参与社团联合会诸多活动的承办,例如在第五届阳光体育之运动嘉年华活动中,我协会协办踢毽子的活动项目,无论是在闯关区还是在积分区的活动都得到了众多同学们的喜爱和参与.我们也很感激和倍加珍惜社联为我们搭建的这些"舞台",我们也将自己的工作状态、精品活动一一展现在了老师和同学们的面前.
协会成立近十年以来,协会的往届成员也为我们留下了众多的协会资产和文档资料.在协会的发展中,许多的协会资产、资料和档案等在借用借出、转入转出以及换届中都相应会有部分的损失或丢失,导致了协会资产遭受到无形的损失并不在恢复,因此在本学年中加强了协会各种资产档案的有效管理.
首先对于硬件资产如各种棋牌类、运动类、宣传类等物品资料进行明确的统计分类,其中有很多缺失不足、年久不能用的现象,则进行相应的购买备齐.在对协会物品的借用方面,也有比较严格的要求,借用单位必须填写<
协会借鉴和吸取了以往发展中的各种经验和教训,重视会议的程序规范性和会议效果,听取了广大协会成员的意见,从而制定了比较合理的会议制度.
协会会议是协会会长部长等向协会与会成员直接传达协会工作活动的相关动态和安排通知的有效传达方式,并通过会议了解协会相关部门、成员的思想和动态.协会确定每个月的第一周末为协会全体成员参加的例会,在会议上,会长团及各部门对协会的前期工作活动等进行相关的总结及对后期的工作等进行部分规划.在本学年中,平均每月2～3个会议,主要是例会、总结会和工作活动动员会等,在开会前几天,主持及发言人员必须做好各项准备,对会议流程作出合理规划,保证了会议的合理性、高效性.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇七
协会工作总结是对协会工作进行回顾和总结的过程,可以帮助协会成员更好地认识自己的工作成果和不足之处,为今后的工作提供参考和借鉴.下面是协会工作总结的一般步骤:
1. 总结工作内容:回顾协会的工作内容,包括活动组织、会员管理、宣传推广等方面的工作.
2. xxx工作成果:xxx协会工作的成果和效果,包括活动的参与人数、会员的增长情况、宣传效果等方面的成果.
3. 总结工作经验:总结协会工作的经验和教训,包括工作方法、组织管理、宣传策略等方面的经验和教训.
4. 提出改进建议:根据总结的经验和教训,提出改进建议,包括工作重点、工作计划、工作流程等方面的建议.
5. 总结工作感受:总结自己在协会工作中的感受和体会,包括对工作的认识、对团队合作的理解、对未来的展望等方面的感受.
在写协会工作总结时,需要注意以下几点:
1. 突出重点:在总结工作成果和提出改进建议时,要突出重点,避免泛泛而谈.
2. 具体实例:可以通过具体的实例来说明工作成果和经验教训,让读者更容易理解.
3. 简明扼要:写协会工作总结时,要言简意赅,避免过于冗长.
4. 积极向上:在总结工作感受时,要积极向上,表达自己的乐观态度和对未来的信心.
5. 真实客观:写协会工作总结时,要真实客观,不夸大事实,不虚构经历.
6. 语言流畅:写协会工作总结时,要注意语言的流畅性和连贯性,避免出现语病和错别字.
7. 重视细节:在写协会工作总结时,要注意细节,包括标点符号、格式、排版等,让文章更加整洁美观.
总之,协会工作总结是一种总结和反思的过程,可以帮助协会成员更好地认识自己的工作成果和不足之处,为今后的工作提供参考和借鉴.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇八
时光飞逝,新的学期又开始了,对于每个人来说,一切又从一个新的起点开始,同样,对于我们协会部来说,又要开始新的征途,面临新的挑战但同时,我们不能忘记过去,总的来说,我们协会部在过去一年时间里度过了一个不平凡的一年.
从去看的招新到审核,最终确定了13个人为协会部新的成员,加上两个部长,一起组成了一个大家庭.大家从互不相识,慢慢交流,沟通,最后形成一个团结的家庭.说到团结,这里不只是说说而已,它是得到实践检验的,终于在第一学期里,我们迎来了举办演讲比赛的机会.演讲比赛历来是本部最重要的一个活动,也是学校给予我们协会部的一个任务,于是,大家带着一份新新鲜感和信心开始行动起来,负责联系演讲选手的积极与他们进行沟通,讲解规则;负责后勤,购买相关用品与奖品的负责任地去做好;负责维持比赛现场秩序的认真地去维持着.......每个人都努力尽自己的一份力去做好自己的工作,终于,在大家的共同努力下,这次演讲比赛获得圆满成功,这份成功是我们所有人努力的成果,也足以验证了我们协会部是一个团结的家庭.
除了这个部内的活动之外,我们部还积极开展部外活动,这主要是参与学校的活动,开展与学生会其他部门的联谊活动,主要有:元旦的时候,我们协会部与学研部共同组成的"精武门"节目,为元旦晚会的观众们带来了精彩的武术表演;为了响应体育部的号召,又跟学研部组成了篮球队参加比赛,最后一路杀进决赛;还积极参加女生部举办的搏击操比赛.......这一系列的活动都给我们,尤其新来的大一学生带来了一次美好的体验,留下了美好回忆.
过去都将成为回忆,接下来,我们协会部在新的一年里有新的任务,又会出现新的面孔,我们协会部又从一个新的起点出发,期待它能更上一层楼.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇九
现将本部的工作总结如下:
一、制定针对支教组的工作标准及内部纪律要求
负责人:
工作目的:为严明和完善指导组内部的纪律.
工作过程:通过内部讨论,总结以往支教中的经验教训,依据<<西安邮电学院青年志愿者协会章程>>制定了工作纪律、人员分配、资源整合等一系列的书面要求.这对于组建不久的支教指导组是一项重要的任务.
工作总结:制定制度条令必须先征集其约束对象意见,并不断完善,确定其切实可用.
二、制作财务一览表和通讯录
负责人:
工作目的:财务一览表的制作是为了做到报账清楚,成员监督的作用,防止遗忘,混淆账目等事件的发生;通讯录则是为了方便内部成员互相联系以及各部之间人员的调用
工作总结:达到预期目标,未发生财务不清等问题.
三、开展茅坡村小学"文明支教"活动
负责人:乔倩陈龙徐贤涛
活动目的:秉承我校志愿者"奉献、友爱、互助"的服务宗旨,为继续贯彻青年志愿者的奉献精神,本学期支教组将在茅坡村小学展开更深入,具体的支教活动.针对茅坡村小学领导就支教活动所提出的工作要求,以加强小学生素质教育及创新教育为目的,结合以往工作经验和教训,推陈出新,正确的指导进行本学期的支教活动.
活动过程:本次活动共持续了八周的时间,进行了英语、健康、音乐、美术、体育的各年级轮换教学.每次由陈龙、徐贤涛轮换带队,组织由全校招募的志愿者十二名左右,经过一定的培训进行支教.活动过程中有来自本校和外校的老师参与,给小学生们提供了更高水平的教学,并受到茅坡村小学的一致好评.
活动总结:此次活动是支教指导组成立以后的第一个支教项目,通过对茅坡村小学的支教一方面继续了以往的支教内容,另一方面总结支教中遇到的常见问题和工作漏洞,为以后更好的开展支教活动打好基础.
四、联系周边小学计划支教
负责人:
工作目的:掌握周边小学的概况,为下学期的支教内容打好基础,也为今后支教指导组的发展打好基础.
工作内容:我部于五月份开展了对香积寺小学,温国堡小学,东韦小学,西崔小学的联系,实地考察了学校的教学设施并听取了校方对大学生支教的意见和跟我校合作的意愿及合作方式.
工作总结:经过我部成员的多方努力,我们已经和香积寺小学,温国堡小学,长安区孤儿院达成合作协议,计划于下学期展开支教.
相信支教指导组可以一步一个脚印的成长,发展.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇十
过去的半年,在党总支、团总支的正确领导和悉心指导下,我站继续发扬艰苦奋斗的作风、顽强拼搏的精神和苦练本领的干劲,以学院中心工作为着力点,以提高上稿率为突破口,以充实院网站为大框架,以提升新闻质量为主战场,开展了一系列卓有成效的宣传报道工作,下面就一学期以来我站主要开展的工作和取得的成绩进行总结:
一、以宣传报道为己任,抓住宣传报道主阵地.宣传报道是展示我院良好形象和各项成果的主阵地,本学期我站积极关注院内教学科研、团学工作、学生活动等各方面动态,及时采写新闻报道,并积极向各大国家级、省市级网络媒体,校内媒体寻求上稿.一学期以来,有关我院的新闻稿件对外上稿共计67篇,其中中国青年网37篇,中国大学生在线21篇,大江网9篇;在不重复统计的情况下,校内上稿仍有10余篇.
二、院网站是展示我院风采的一个重要窗口,为增加院网站浏览量和增强吸引力,我们对院网站进行了改版.将"教学动态"栏目调整为"学院动态",以便收录兴趣.此外,本学期院刊也面向全院学生征集稿件,择优刊登,为我院文学爱好者提供了一个展示自我的平台.
五、扎实推进采访工作,人物专访持续推进.采访工作是我站的一项常规工作,但常规往往在一定程度上显得乏味.针对站内出现的采访"无话可说、无题可采"的现象,我们及时召开会议,针对采访问题提出改进意见,鼓励站员从多角度、多方面挖掘采访内容,强化自身采访技巧,加强采访的深度理解,发挥领导老师与普通学生之间的纽带作用;此外,我站持续推出人物专访活动,本学期共专访了龚鹏老师、茹莉老师、潘红美、谭真真、陈佳芳等优秀教师和学生,引起了我院师生的广泛关注,并在我院营造了学习先进的良好氛围.
六、深化制度改革,充分调动站员积极性、激发其创造力.
(1)在经过上学期的学习之后,为充分锻炼11级站员,增强其各方面能力,本学期开学始我站开始实行"站长助理制",即由每位11级站员担任一周站长助理,协助站长完成各项工作,包括活动安排、新闻采写、会议通知等.每一位站员都积极而主动地配合此项制度,站长助理一周一次的轮换,使得我站成员保持着一份与新鲜感.此外,站长助理本人也对记者站的各项事务有了更深的了解,为其今后在记者站的工作奠定了更好的基础;
(2)工作例会是对一周工作的总结,也是对下一周工作的规划和展望.为改善例会的气氛,提高例会效率,本学期我站对例会制度进行了改良.每周例会由站长助理主持,除了例行工作的汇报和总结,每周例会确定了一个鲜明的主题,主题范围广泛而新鲜,有与当下形势紧密结合的"理性,让爱国更有力"、"十八岁结婚,你准备好了吗",也有与生活息息相关的"健康生活妙招""手机、电脑给你带来了什么"丰富多彩的主题讨论使得原本单调的例会更具活力,各抒己见的过程使站员们的口才与表达得到了锻炼,一学期例会制度的实行取得了良好的效果.
七、积极配合院内工作,提升文字运用能力.作为一个宣传报道单位,我院的大事小事都会经由我们的笔杆投向外界,同时也汇集了大量信息.为此,我站积极利用新闻宣传的文字、图片材料,配合院内各类材料的编写,为我院的材料总结、工作报告等各项工作贡献一份力量,撰写材料的过程也提升了站员的文字运用和组合能力.
八、扩大职能,锻炼自己的同时丰富他人,充实自己.我站作为一个宣传报道单位,从事了比较多的"后勤服务"工作,但是本学期,在院领导的大力支持下,在团总支的悉心指导下,我站尝试了活动的举办.
(1)开展了主题为"放飞心情,美丽校园我来拍"的摄影作品大赛,这是我院首届摄影作品大赛,我站经过长期的策划与准备于4月份开展了此次活动.活动推出后得到了同学们的广泛支持和参与,我们在参加比赛的摄影作品中评选出了优秀作品,并发放了纪念品.
(2)以培训讲座提升质量,开启宣传报道新的篇章.宣我院历来重视宣传报道工作,针对我院宣传报道工作中存在的不足,为提升宣传干部的业务水平和能力素质,我站特邀校党委宣传部副部长杨健老师及我院党总支副书记邓彦老师为我们开展了培训讲座,讲座中站员们了解了更多新闻写作的知识,有效地提高了站员们的专业素养.
九、加强沟通与了解,促进站员之间的感情交流.
(1)记者站实行"家庭管理模式",我们虽然小,但是功能齐全,各部门之间"分工不分家",团结而高效地完成着各项工作.采访、值班是我们每天一起完成的常规工作,在工作中站员们建立了深厚的友谊和情感;此外我们经常开展集体性活动,如春游仙女湖、一起聚餐、举办生日晚会等等;临近期末复习阶段,站员们更有在图书馆一起占位、一起复习的好风气,使得站员们成为了工作上的好搭档,学习上的好伙伴,生活上的好朋友.
(2)我站一直秉承着"走近记者站,就是一家人"的优良传统,值此xx届毕业生离校之际,第七届全体站员为12届记者站的学长学姐们准备了一场欢送晚会,表达了心中对"老家人们"的不舍,也展示了记者站人一脉相承、团结向上的良好风貌.
十、积极与外院记者站开展交流活动,取长补短,相互促进.本学期,我站与校其余十二院记者站一起举办了大型联谊活动"欢乐总动员",使各院记者站的站员之间有了一定的交流,同时也展现了学生记者的风采.此外,我站还与化生学院记者站、理工学院记者站、外国语学院记者站等兄弟记者站共同召开例会,在例会上相互交流各自的新闻写作、采访拍照等各方面的经验,学习了外站同行们的优点,促进我站的更好发展.
一系列工作的顺利开展和成绩的取得离不开院领导及老师的`悉心指导和关怀,也离不开院领导的大力支持和鼓励.如此优良的工作环境和工作场所,使得我们更深知自身责任的重大,我们深感自身工作中还存在许多不足与缺憾,为此,在新的学期里,我们将继续发扬优良传统,改正不足,弥补缺陷,主要制订了以下几点规划:
一、把好新生入学关,抓好招新质量.下学期一开始便面临着招新工作,招新工作关乎着记者站的传承与发扬,甚至关乎下一届记者站的工作状态.为此,我站将提前制定各项招新工作计划,以多种方式深入开展招新宣传活动,确保记者站生源的广泛性,也在一定程度上有利于记者站的长足发展.
二、进一步提高第七届站员的新闻写作能力.新闻是立站之本,面对12级新生的到来,新一轮的传承又要开始,新闻写作是一名学生记者的必备素质,因此仍需巩固和加强写作水平.第十三届校运会更是考验我们的战场,关乎我院"宣传报道优胜单位"荣誉的获得.
三、加强与领导的交流与沟通,真正起到桥梁与纽带作用.学生记者有义务也有责任反映院内各项动态,甚至是我院学子的精神面貌.为此,我们将加强与院领导的交流,真正明白领导与学生之间的想法,使我院各项决策能够更加顺利地落实.此外,加强与领导的沟通,也为我们宣传报道工作提供了第一手的信息资料,能够准确的反馈各项活动的真实意义与内涵.
四、扩大征稿范围,使更多同学在院网站、院刊这两个平台上得到文字的锻炼.本学期我们已开始面向全院学生征集稿件,但是仍有大部分同学未能参加到活动中来,为使院网站和院刊更加体现是我院师生共同的网站、共同的刊物,我们将加大宣传力度,使更多人加入到此项活动中来,把我们的院网站和院刊越办越好.
五、深化采访制度改革,加强站员采访技巧.许多新闻稿件需要通过我们的采访得到,我们在采访过程中往往会出现一些失误.为此,我们鼓励站员多多学习各类采访技巧,提高自身的采访能力.我们也希望能够开展专门有关采访的培训活动,使得采访这项常规工作能够更好地进行和开展.
六、加强与各兄弟社团交流与合作.秉着"服务同学、锻炼自我"的原则,我院各学生组织都在院领导老师的指导下开展工作.同为学生组织,需要加强彼此之间的交流与了解,才能更好地为我院、为我院同学服务,希望能在以后的工作和生活中加强联系,如定期召开小型会议、开展素质拓展活动、联谊活动等,只有我院各社团、学生组织精诚合作、团结协作,我院各项学生工作才能更好地进行,我院全体风貌也必能更上一层楼,打造和谐经管.
新的学期,新的起点.我站意识到自身责任重大,任务艰巨.因此,我站全体成员将坚持在学院党总支、团总支的正确领导下,秉承"准时、团结、奉献、创新"的站训,为我院宣传报道工作的开展贡献自己的绵薄之力,全方位、多角度、深层次报道我院各项工作,在领导老师的悉心指导下,广大同学的积极配合下,共同开启我院宣传报道的新局面!
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇十一
村换届选举
7月下旬,我镇永长河村被市委、市确定为全市村"两委"换届选举工作试点村.镇党委、高度重视永长河村"两委"换届选举试点工作,在市委组织部、市民政局的正确指导和大力支持下,立足"早"、"好"、"严"、"新"、"正"五个字,积极行动,强化措施,较好地完成了永长河村换届试点工作.我们的主要做法是:
一、立足"早"字抓启动,夯实工作基础
一是组织领导到位.在试点过程中始终坚持党的领导.镇党委成立了由党委书记任组长的村"两委"换届领导小组,组建了由组织委员任组长的驻村工作组,与市换届工作指导组一道,全面指导永长河村换届选举试点工作.二是前期准备到位.坚持排查摸底"走在前",采取暗中走访、个别谈话、群众座谈等多种措施,掌握了村情概况、班子运行、后备干部表现、影响换届因素、干群思想动态等基本情况.坚持财务审计"审在前",组织镇纪委、财政所、经管站等有关部门对永长河村近三年的财务收支情况进行全面审计,公开结果,接受群众监督.坚持测评"抓在前",镇党委组织工作专班对上届村"两委"班子进行任期目标考核测评,并结合平时掌握的情况和后备干部表现,提前制定村"两委"干部调整预案,增强了换届选举工作的针对性.三是宣传发动到位.共印发<<致永长河村广大党员群众的一封信>>1000多份、悬挂横幅40多幅,张贴500余张,公示公告100多张,营造了良好的换届选举试点环境.同时,通过组织座谈、征求建议、反馈意见等措施,加强思想引导,实现了党委意图与党员群众愿望的有机统一.四是工作部署到位.镇党委召开党委会专题研究永长河村"两委"换届工作,制定了<<永长河村"两委"换届选举试点工作方案>>,指导该村确定具体实施办法和日程安排表,把工作内容安排到天,具体责任落实到人,保证了试点工作有序进行.
二、立足"好"字选抓书记,选优配强班子
一是从上届班子中留.选好配强村级班子,是这次换届选举工作的根本目的.村级班子强不强,主要看书记,选好书记是关键.永长河村上任村党支部书记周后龙同志在任职期间,以饱满的工作热情、扎实的工作作风,突出的工作业绩,赢得了广大党员群众的拥护支持.镇党委充分尊重党员群众意见,积极支持周后龙同志竞选村党支部书记.在8月4日的党员选举大会上,周后龙同志以全票当选为永长河村新一任村党支部书记.二是从后备干部中提.镇党委坚持从干部培养的连续性和提升班子整体功能出发,积极鼓励后备干部参加换届选举.8月25日,经过村民选举大会选举,永长河村后备干部刘培新同志当选为新一届村民委员会副主任.三是从妇女代表中选.为进一步优化班子结构,根据"交叉任职"的要求,镇党委通过设岗定位,差额选举等方式,引导广大党员群众把素质好、群众公认、能带领妇女群众增收致富的优秀女党员魏杏枝同志推选为村党支部委员和村委会委员,并兼任村妇代会主任.
三、立足"严"字抓规范,程序环环相扣
一是严把选举委员会推选关.认真组织村民小组会议,积极宣讲选举委员会成员的职数和资格条件,充分征求村见,14名可靠、公道正派、组织能力强的村民得到绝大多数村民认可,被推选进入村民选举委员会和监督委员会,既保证了村民决策权,又为选举工作的顺利进行提供了组织保障.二是严把选民登记关.严格依照村民参选资格条件,严把调查摸底、登记造册、审查核实、选举证发放等环节.对外出人员通过电话、、函件等方式联系并确认登记,做到不错登、不漏登、不重登.并按规定时间进行公告,接受村民监督,保证了村民的选举权和直接参选率.三是严把候选人提名关.精心组织村民小组会议,引导选民提名那些思想好、作风正、能力强、热心为村民办事、能团结带领村民致富的人作为村委会委员候选人.同时,及时查处在提名中干扰村民正常行使权利的各种不当行为.四是严把大会选举关.精心布置选举会场,科学合理设置发票处、秘密写票处和投票箱,严格村民投票程序,做到当场开箱验票、选票、销毁多余选票、公开唱票计票和公布选举结果,确保了整个选举过程的公开透明.
四、立足"新"字抓管理,推行"四项承诺"
一是推行竞职承诺.镇党委在加大严肃纪律力度、宣传力度、思想引导力度的基础上,对永长河村所有参加竞选的人员进行集中谈话,并规定参选人在选举时,必须向党员群众就没有请客送礼、没有拉票贿赂等方面作出公开承诺,签订<<竞职>>,确保参选人公平竞争.二是推行创业承诺.针对过去"竞选时不切实际乱承诺、竞选后不负责任难履诺"问题,镇党委明确规定,候选人必须紧紧围绕镇委、镇确定的重点工程、村级集体经济发展等工作,作出创业承诺事项,填写<<创业承诺书>>,以此激励村干部干事创业.三是推行廉政承诺.参选人在竞争时,必须就遵守财政纪律、工作纪律、群众纪律等方面向党员群众作出公开承诺.对当选的村干部,将他们的<<廉政承诺书>>在村党务公开栏公示,进一步约束村干部廉洁自律.四是推行辞职承诺.过去,对履职情况差、工作作风差、群众反映差得村干部,任职内责令辞职太勉强、启动罢免程序太繁琐.为解决这一问题,我们推行辞职承诺,规定参选人在参与竞争时,要作出辞职承诺,凡出现不执行上级决策、不正确履行工作职责、不能完成创业承诺等"8种"情形之一的,必须辞职.
五、立足"正"字抓风气,严肃换届纪律
一是强化警示教育.镇党委印发了以"五个严禁、十七个不准、五个一律"为主要内容的<<通镇严肃换届纪律警示卡>>,对党员干部进行换届纪律警示提醒,引导党员干部增强严格遵守和执行换届纪律的自觉性.二是畅通渠道.镇换届领导小组向社会公开了换届专用举报电话,建立了24小时受理制度,专门负责咨询和举报.其间,共接待来电来访12人次,处理办结换届举报案件2件,做到了件件有回音、事事有着落.三是开展交心谈心.坚持把交心谈心作为筑牢思想防护的有效载体.镇党委一班人多次与竞选人交心谈心,做到竞选的每个阶段必谈,每个参选人必谈,通过一次次强调纪律,一次次念紧箍咒,着力解决参选人的思想症结,引导他们端正心态,正确对待选举,自觉抵制违法违纪行为.
各位领导,同志们,第八届村"两委"换届选举工作即将在我镇全面展开,我们将认真总结永长河村试点经验,精心组织,扎实工作,力争通过换届选举,进一步选优配强村级班子,为我镇新农村建设提供坚强的组织保障.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇十二
一年来,街道计生协会在街道党工委、办事处的领导下,在市计生协会的关心指导下,以提高社会服务水平和能力为主线,以"三联创"活动为载体,以"生育关怀"为主题,坚持以人为本,走好群众路线,拓宽服务领域,推进街道计生协会工作上新水平.
一、主要工作措施及成效
一是健全组织机构.以协会"三联创"活动为载体,切实加强计生协会组织建设.根据街道计生协会状况,紧跟形势,在去年3月份及时调整了街道计生协会理事,与此同时也抓好村级计生协会的整建,配齐配强村级计生协会领导班子.通过健全组织机构,完善了基层协会组织建设,理顺了协会工作渠道,奠定了较好的工作基础.二是加强培训.今年8月份组织全街道计生协会理事、协会小组长进行培训,共培训协会工作人员267名;各村也对协会小组长、会员骨干进行协会知识、预防艾滋病知识等业务培训.通过培训,提高了广大会员自我教育、自我管理和自我服务的能力.
(二)强化协会宣传教育
宣传教育是计生工作的首位工程,更是协会工作的重点.街道计生协会充分利用元旦、春节、母亲节、"5.29"会员活动日、"7.11"世界人口日、"12.1"艾滋病日等纪念日及"婚育新风进万家"、"关爱女孩行动"、"生育关怀行动"等开展内容丰富、形式多样的群众性宣传教育.通过宣传国家人口与计划生育法律、法规及方针政策,宣传计划生育、避孕节育、优生优育优教、生殖健康等科普知识,引导群众树立科学、文明、进步的婚育观念,带动广大会员、群众依法实行计划生育.与此同时,不忘继续加强"防治艾滋病"科普知识宣传,提高会员的知晓率.
(三)拓宽协会服务领域
服务是人口计生工作的永恒主题,也是基层计生协会工作的生命线.街道计生协会想方设法为广大会员、群众提供咨询与服务,使实行计划生育的会员群众收获实惠,从而自觉地、一如既往地遵守国策.一是尽心尽职抓好"三大工程"."安居工程"第八期"二女"户安居工程对象杏莲村杨良、赵宝英夫妇在实施工程中与邻居发生矛盾,协会及时与村级干部一起为他们协调处理,使工程得以顺利进行.现如今第八期"二女"户安居工程二座(另一座下都村张容及陈玉英夫妇)已全部盖板,按质按量完成任务."成才工程":落实好今年参加高考"二女"户女儿情况摸底表,有2名参加高考并被录取,一个是露江村6组杨惠玲,被录取在三明学院中文系(本二批),协助她申请领取助学金3000元;一个是施坪村12组杨百花,被录取在厦门城市职业学院计算机应用专业(大专),协助她申请领取助学金1000元."保障工程":调查摸底核实今年农村最低生活保障线下计划生育户情况,计55户,其中二女扎户20户,领取<<独生子女父母光荣证>>对象19户,其他计生户16户,兑现计生低保金30480元.二是继续跟踪服务"幸福工程"项目.5月9日"母亲节"来临之际,与市计生协会陈启香副会长一起带领"幸福工程"项目受助母亲陈京姑等10名参加泉州市组织的"幸福母亲泉州一日游"活动,从华侨大厦出发,观闽台缘游美丽的西湖,饱览刚刚合拢的壮观的晋江大桥,驻足海峡体育中心(这里是5月12日会火炬传递的终点),由于天气原因(下了很大的雨),刚建不久的大坪山公园未能畅游,但对于幸福母亲而言,这一天的收获已是不少.不仅听到其他幸福母亲脱贫致富的经验和感受,而且领略了泉州这座文化古城的美景,开拓了视野,也开阔了心胸,更增加了自信."幸福工程"项目贷款期限一到,街道计生协会即着手通知并追还贷款,已追还贷款137000元(尚欠13000元),将继续追缴.与此同时也做好了"幸福工程"图片的整理与归档.
(四)开展"生育关怀行动"
"生育关怀行动"是计生协会拓展服务活动的重点,是一项聚焦生育行为,造福于计生困难家庭的社会公益性活动.街道计生协会积极开展生育关怀行动,在春节、"三八节"、"母亲节"、"5.19"计生协会活动日期间开展宣传服务活动.1月25日慰问计生"二女"户4户计1200元;"三八节"期间慰问单亲母亲2人计400元,两件丝被、两件毛衣;5月26日真情慰问计生"二女"困难户下都村吴回、袁洪芬夫妇,吴回因订模板摔下不能打工,妻袁洪芬系云南人,家庭经济十分困难,去年刚刚给建了"安居工程",手领500元慰问金,吴回夫妇连声道谢.
(五)深入开展"三联创"活动
认真贯彻省、泉州市<<关于开展基层计生协会"三联创"活动的意见>>通知精神,有的放矢开展活动.充分发挥"三联创"一线指挥部的作用,按照实施方案要求,年初认真制定创建计划,年中进行自查,年终进行评估.为总结经验,扬长避短,坚持典型道路,街道以象山村作为"三联创"示范点以点带面,推进"三联创"活动深入开展.5月16日,各乡镇计生协会会长在市计生协会的带领下到街道参观指导"三联创"工作,并参加了在象山村委会召开的南安市计划生育协会"三联创"工作现场会.6月12日,泉州市计生协会副会长吴天赐带队到街道计生协会检查指导工作,以"领导重视,组织健全,活动经常,真诚服务,宣传到位"20个字肯定街道计生协会开展"三联创"的情况.通过开现场会和接受上级的检查指导,推进了街道计生协会"三联创"工作的开展.
(六)组建企业计生协会
根据文件要求,按照"便于组织、方便活动"的原则,建立企业流动人口计生协会.今年8月份,街道计生协会运用"自我教育、自我管理、自我服务"的要求和工作方法,发挥五大职能,在流动人口较密集的企业又新成立了14个企业计生协会,积极开展宣传指导和服务,力争在流动人口计生服务和管理中,发挥积极作用.
二、存在的问题及不足
虽然协会工作取得了一定成绩,但仍存在一些问题,主要表现在:一是思想观念不适应,少数同志对新时期计生协会地位和作用认识不够,存在着重行政管理,轻群众工作的思想;二是协会工作发展不平衡,少数村协会工作人员开拓创新意识不强;三是协会活动经费较少,宣传服务水平不高;四是"三联创"活动质量不高;五是流动人口和企业计生协会活动流于形式.
三、新年度计生协会工作初步打算
在新时期新形势下,转变群众生育观念,使计划生育成为群众的自觉行为,努力做到"有人干、有钱干、有事干",进一步巩固、完善、提高整建成果是一个长期的艰苦的过程,这就要求我们计生协会抓住有利的发展机遇,切实加强领导,认真贯彻上级指示精神,更好地发挥计生协会组织群众自我教育、自我管理、自我服务的作用.
(二)加强学习,建立一支高素质的协会工作队伍
村级协会要按照协会章程搞好协会建设,继续抓好协会整建工作.一是各级协会会员要认真学习宣传计划生育政策、法规,通过学习,充分发挥广大会员在计划生育工作中的模范带头作用,做到懂法、守法、,带头实行计划生育.二是对会长、和专职副会长有针对性地培训,使其牢固树立爱岗敬业、勇于奉献、乐于服务的思想.三是不断改进协会工作方法,努力造就一支"能服务、会服务、服好务"的工作队伍,从而促进村民自治工作的不断深入与强化.
(三)加强宣传,统一思想认识
一是学习宣传好计划生育的政策法规,大力宣传计生协会组织的性质、宗旨、地位和作用,通过会议或举办培训班或利用媒体,坚持集中和经常宣传相结合,达到提高认识,统一思想,消除误解,把工作落到实处;坚持"5.29"会员活动日制度,坚持社会宣传与群众性宣传和服务相结合,坚持协会宣传与"婚育新风进万家"、"关爱女孩活动"、"生育关怀行动"人口文化和新型生育文化宣传等相结合,做到活动生动,丰富多彩,规模大、效果好,以促进计生协会的建设和发展.二是以协会"三联创"活动为契机,抓典型的培养和推广,掀起学习先进的.各村协会都要有典型,包括协会的组织整建、宣传活动、生殖健康、流动人口、村民自治、项目实施等各个方面的典型,以点带面,真抓实干,坚持经常性工作,提高整体工作水平. (四)采取多种形式,把协会活动引向深入 一是以小组碰头会为突破口,把协会会员小组和会员联系户活动落到实处,使计划生育基层基础工作和协会活动网络走上制度化、规范化轨道.二是以培训为抓手,开展多种方式的宣传教育活动,把思想工作做到户,特别是每季度组织对理事、会员小组长进行一次学习培训,每次培训要突出重点;村培训后,会员小组再组织会员学习,然后会员再到联系户进行宣传.三是开展帮扶活动,主动配合有关部门推行计划生育"三结合",为育龄群众做好事、办好事,搞好生育、生产、生活服务;组织协会中致富能手和生产骨干与计生贫困户结对子,努力争取或创造条件做到项目、资金、技术、信息、销路帮扶"五到位",切实做到少生快富.四是继续深入开展"我为协会尽责任,我为国策做贡献"活动,树立健康向上的社会风气,进一步增强广大理事、会员为计划生育事业无私奉献的光荣感、使命感.
(五)拓宽服务领域,多为群众办实事、办好事
服务是人口计生工作的永恒主题,也是基层计生协会工作的生命线.要千方百计地为广大会员、群众提供咨询与服务,使实行计划生育的会员群众收获实惠,从而自觉地、一如既往地遵守国策.一要继续参与实施"五大工程"."安居工程":要继续做好第8期2户"二女"户安居工程,选准对象,跟踪服务,确保按质按量完成任务;"成才工程":要充分发动社会各界帮助"二女"困难户女儿上学,落实"二女"户女儿升学高中照顾分数和入学率百分百;"致富工程":要继续配合农业做好科技帮扶工作,协调并帮助落实街道农业服务中心的每个科技人员挂钩帮扶1-2户种养殖业中的计生专业示范户,及时传递科技信息,帮助选准项目,引导计生户走上科技致富的快车道;"亲情工程":要想方设法地帮助计生"二女"困难户和计生户发展生产,增加收入,摆脱贫困;"保障工程":要切实做好帮助核实奖励扶助对象,召开理事会对奖励扶助对象进行评议,发动会员群众帮助落实,听取和收集群众的意见,确保奖励扶助对象的准确性.同时,要把具体工作融入"六大绿色通道",力所能及地帮助计生户排忧解难.二要继续实施"幸福工程".要跟踪服务"幸福工程"项目,送信息,送技术,协助解决具体问题,力求取得实效.三要积极开展"生育关怀行动".要认真进行"生育关怀"对象的基线调查,通过协调其他部门和向领导、向上级部门反映,争取为计生困难户排忧解难.
(六)多联系,多沟通,积极争取党工委、办事处的重视和支持,推进工作深入开展
计生协会是在党委领导下,协助办事处搞好计生工作的群众团体.党委、办事处对计生协会工作的重视与支持,是做好计生协会工作的根本保证.计生协会要自觉地将自己置于党委和办事处的领导下,注重自身建设,提高综合素质和工作水平,加强请示汇报,扎实工作,以实际行动和成效取得党委、办事处的重视和支持,使协会工作真正纳入计生工作议事日程,做到"三纳入、四同时"(即:把协会工作纳入亲自抓、负总责的议事日程,纳入党委、督查的范围,纳入人口与计生工作考核的内容,协会工作与人口计生工作同时部署、同时检查、同时考核、同时表彰).要加强横向联系,经常与各部门、单位联系,沟通信息,尤其要与计生部门团结一致,形成合力,共同为完成人口与计划生育任务而密切配合.
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇十三
【活动回顾】
9月29日 与校招生就业处合作 承办"校第二届职业规划比赛" 决赛地点:温州厅
10月8日—9日 举办"职业规划培训" 主讲:全球职业规划师王丽老师 地点:教a502 培训对象:协会成员
10月16日 参加"杭州创业就业社团交流会", 地点:浙商大学生创业园.并有幸上台进行协会展示.
10月29日 举办"协会第一次成员联欢会"地点:教a403
11月1日 成为浙商创业园战略合作学生组织（证书有效期:至）
11月4日 承办"第四届大学生实战挑战赛" 主办方:工商经营师协会 参与协会:中国计量市场营销协会、杭州师范大学广传关系协会、财经创业者协会 比赛规模:五校联办.
11月9日 主办"娃哈哈杯在杭高校案例大赛" 主办方:娃哈哈集团.参与协会:财经学院管理协会、浙江工商大学管理学会、中国计量学院未来企业家协会、杭州电子科技大学管理学会、杭州师范大学经济管理协会 比赛规模:六校联办
11月15日 组织"娃哈哈杯在杭高校案例大赛"案例培训
主讲人:林慧 培训对象:56组参赛团队成员
11月14日 参加"杭州大学生创业训练营" 培训师:富士康总经理、浙江大学全球创业研究中心主任等.地点:浙商大学生创业园
12月4日 开始策划和筹备"水专第一届梦想ing"活动,并成立"水专第一届梦想ing"项目组,并与商家谈合作事宜,与校老师领导沟通,以争取更多资源.
12月10日 梦想ing项目受阻,重新策划筹备"水专第一届模拟招聘会",成立项目组.
工作总结:
职业发展与就业指导协会于xx年4月12日正式在校团委注册成立,于这学期正式推出.协会一方面举办了一系列大小活动,提高了协会在学校和在下沙社团中的知名度,另一方面积极构建和完善协会框架,以及打造核心团队.所以这学期协会紧紧围绕"外部资源管理、框架模式构建、内部团队建设"这三个方面展开.上半学期,由于我个人的性格、价值观以及兴趣的取向,协会把大量精力放在外部资源的争取和管理上,虽然取得不错的成绩,但大大忽视了协会的框架完善和团队建设.因为协会不完善的框架以及没有很核心的团队,一方面使协会成员始终处在一种"散乱"的状态中,协会成员出现"两极化":一些成员积极参与一些大型活动,与我接触得较多,所以很多时候,我（越级管理）直接带他们参加一些校外的交流会,座谈会以及一些培训,能力得到了很大的提高.而另一些成员,主要和我接触得不多,以及协会的组织框架以及层次管理概念还未完善,导致他们"默默无名",这里,我代表协会向那些成员表示歉意,但自身也应该反思就没冒出为什么一开始就没冒出来,相对地随着社团的知名度提高,很多同学很想加入我们协会,更有一些态度积极,能力强的新成员加入.另一方面,使协会的一些常规工作没有很好的落实和有效地执行.无法消化外部大量资源,包括导致,由本协会发起,工商社团大力支持的"职业学社联盟计划"搁浅!
作为协会创始人和会长,我深刻体会到一个组织发展的开始,只是源于一个点子,在真正的实施中,点子可以激起一时的,但是还是要归于平静,所以要长远发展,必须要有一个框架来稳固根基,需要一个核心团队来开疆辟土才能在平稳中逐步发展!所以,下半学期,协会在有了一些办活动的经验和外部资源逐渐稳定的情况下,逐渐把重心转向于协会框架模式的完善和内部核心团队的建设.为此,特别精心策划了"水专第一届梦想ing",并通过项目组的形式开展和运行,而且在小组开会之前,放一些培训视频,和设计交流环节,希望,各项目组成员能经过此次活动的锻炼,了解一个活动最基本的一些项目组的设置和工作任务,以及规范自身的工作方式,懂得团队合作的一些技巧知识,从而提高工作效率.当时机成熟时,协会让部分项目组的核心成员来组建新的部门,从而一步步完善协会框架.
最后,我再说三点,一、这学期,我们协会发展迅速,取得了不错的成绩,在这里代表协会由衷感谢每一个为社团付出的成员,也感谢每一位参加支持过我们协会活动的同学.二、这学期,我们存在很多问题,但必须明确,这些问题是阶段性的,但也是致命的!社团忽视了内部团队建设就会心有余而力不足,忽视了外部资源管理就会使发展空间越发狭小,忽视了协会模式框架构建就会显得很弱智很脆弱!三、作为协会会长、创始人,有责任也有义务接受来自本社社员以及学校各方的质疑和建议.不管社团犯了任何大的或小的错误,都是我的责任!所以,对于协会的发展,以及对这份学期协会总结报告有任何建议、想法以及质疑的同学,都可以随时和我联系!期待着和你的交流!
农村互助资金协会工作总结汇报20xx 篇十四
xx年度村计生协会在镇党委、和县计生协会的领导下,在各村(社区)计生协会的共同努力下,弘扬"心系国策真情服务"的协会精神,认真贯彻落实省、市、县计生工作会议精神和对照省委、省级办公厅转发的<<关于开展计划生育协会"三联创"活动的意见>>(闽委办〔〕56号文件)、<<关于建立流动人口和企业计划生育协会的意见>>(闽委办〔〕8号文件)等文件要求,围绕镇党委、的计生工作部署,加强协会组织建设,拓宽服务范围,丰富活动载体,充分发挥协会在人口与计划生育工作中的作用,工作走在了全县前列.
一、xx年工作总结
(一)落实"五个到位",大力加强组织建设.
一是领导到位.镇党委、把协会建设纳入亲自抓、负总责的议事日程,纳入党委、督查的范围,成立"三联创"工作领导小组,组长由镇长担任.每季度召开一次计生协会专题研讨会,听取协会工作汇报,研究部署计生协会工作,解决协会在开展各项活动中碰到的困难.加强对各村(社区)申报"五好" 协会小组和合格村(居)协会、一流村(居)协会工作的指导工作.
二是宣传到位.围绕"三级联创"争当"五优"的内容、标准进行广泛宣传,利用灵活多样的宣传形式,大力宣传创建活动的目标和意义,统一了思想,提高了认识.及时、准确地报送活动信息,扩大影响;开展一年一度常规性的组长以上骨干培训,学习计生法规政策,优生优育,防艾等基础知识以及如何结合活动展开宣传知识,促进宣传队伍整体素质的提高,实现科学、文明、进步地宣传(如:兴南社区组建南音阁,龙鹏社区举办了计生文娱演出,丁乾村计生协会组建计生宣传队,以"二女户"典型事迹、民间小调弹唱、计生知识小品等形式宣传计生知识,收到较好的社会效果).
三是责任到位.镇党委、把"三联创"内容细化、分解到有关人员头上,书记和镇长亲自抓,分管副书记、计生协会会长和协会专职具体抓,挂片的党政领导和挂片干部负责该片的"三联创"活动,制订实施各村(社区)协会会长、、小组长工作职责意见.通过责任的层层分解,任务得到层层落实,为协会工作的开展提供了有力保证.
四是措施到位.制定下发各种文件,做好工作计划总结,明确创建规划、各项制度,坚持每月向党委书面汇报和在干部职工大会上汇报"三联创"活动开展情况.把"三联创"活动纳入人口与计生责任目标考评内容,与计生工作同部署、同讲评、同检查、同考核,作为考核干部政绩的一项内容,做到责任到位、措施到位、工作到位、督促到位.把"三联创"活动列入村组织建设的重要内容,与创建计生合格村、小康村、文明村结合起来,同计划、同检查、同评比、同落实,以村落或村民小组建立协会小组,选好小组长,进而健全协会网络.组织各村(社区)计生协会学习相关法律、法规和文件,讲解争创合格村协会和一流村协会的标准,讲清"三联创"的目的意义、标准、任务和要求,增强认识.坚持两个星期下村(社区)、下企业指导检查创建工作,鼓励以典型引路,树南门、龙鹏典型,带动各村(社区)结合各自实际,推动"三联创"工作的全面开展.
五是经费到位.镇党委、多次召开会议,研究解决计生协会的活动开展经费和村居协会会长、中心户组长的报酬,投入18万元的专向经费,建设多处活动场所和宣传栏,为协会工作的开展提供有力的经费保障.
(二)拓宽范围,不断提升服务水平.
一是抓经常性工作,广泛开展力所能及的"三生"服务.在生产方面,镇农业服务中心、企业服务中心、林业站、司法所等部门,确定每村(社区)帮扶10户,每部门帮扶6户,全镇共帮助200多户实行计划生育的家庭率先致富.在生活方面,开展"献爱心,助人为乐"活动,积极为群众排忧解难,帮助群众落实计划生育优惠政策,帮助困难群众解决实际困难.在生育方面,利用会员活动室,组织会员和育龄群众学习避孕节育、优生优育、生殖保健知识,提高群众自我保健能力;邀请市、县医院的知名医生开展义诊活动,大大地方便了群众;协会骨干还与群众实行一对一的联系服务,对持<<生育服务证>>对象进行产前、产后的宣传和服务,帮助育妇落实节育措施和"两查两补一治"工作.
二是抓服务重点,大力开展关爱女孩行动和认真实施了农村二女户"致富、安居、成才、保障、亲情"五大工程.1、坚持全镇副科级以上领导干部和县直挂钩单位领导攀好"计生亲",每人挂钩一户"二女户",今年度全镇挂钩"二女户"30户,落实帮扶资金1.5万元.2、落实农村"二女户"学生减免学杂费和报考普通高中总分加10分.制定了农村纯女户学生被大专院校正式录取的每人一次性给予奖5001000元的优惠政策.3、对"纯女户“家庭符合城乡最低生活保障条件的提高保障金10%标准发放,今年发放低保金共11.967万元.4、对符合国家奖励扶助条件的对象及时上报上级审批,并按时足额发给扶助金.对农村 “二女"户优先安排审批宅基地,安排2户"二女"住房困难户在城关购买套房,并给予每户一次性补助2万元;企业服务中心还设立服务热线,优先介绍"二女户"进城务工.5、开展在校"二女户"学生与班主任、科任教师结对子,开展"帮学扶智"活动,关心他们在校学习、生活情况.
(三)丰富载体,努力增强活动实效.
1、营造"两节"协会工作氛围.xx年元旦、春节期间,镇计生协会在全镇范围内开展"迎新春生育关怀行动"活动,唱响"生育传承希望、关怀相伴和谐"主旋律.组织春节慰问17户"计生户",发放慰问金2600元,送对联162副;表彰各村(社区)计生协会会长,发放奖金1400元;为2例术后并发症对象解决医药费7800元;为2户"计生户"提供免息贷款1万元;为246名群众开展免费b超体检、乳腺诊断、妇科检查、生殖保健咨询服务等;开展"新春游园" 活动,外来务工人员1000多人参加活动,免费发放避孕套5000只;联合镇文化站在双鱼幼儿园举办计生家庭亲子活动,把宣传计生国策寓于文娱活动中.
2、开展"病防治"宣传活动.组织到各中学、机关单位和部分企业开展预防病图片巡回展览,受到广大师生和企业员工的普遍欢迎,已有多人次参观了这个展览.在各中学展览期间,指派专门的老师现场作讲解,生动活泼的学习方式让同学们较好地理解生理卫生知识并接受性启蒙教育,了解到病的传播方式及其危害;在企业展览期间,现场开展卫生保健知识宣传,分发计生宣传材料1000多份,免费发放避孕药具200多人份;积极参与县委宣传部、文体局组织的 "瓷都广场艺术节"晚会活动,在晚会现场周边开展计生宣传咨询活动,发放宣传材料200多份、避孕药具50多份.
3、开展婚育新风进万家活动.利用节假日,开展丰富多彩的计生文艺活动,如计生南音、计生谜语竞猜,计生知识抢答摸奖活动等,寓教于乐,通过有线电视、出动宣传车20多日次、刷新标语20多幅,发放宣传材料5000多份,大力营造婚育新风宣传氛围,把婚育新风送进千家万户.xx年我镇被市委宣传部等11个部门评为婚育新风进万家活动先进乡镇.
4、结合抗震救灾开展"5.29"宣传活动.在镇三楼会议室举行镇计生工作人员抗震救灾募捐活动.活动共为灾区捐款2800元.5月23号起,发动各村(社区)计生协会动员广大计生协会会员开展抗震救灾募捐活动.发放镇计生协会印发的"抗震救灾倡议书"份,组织会员和群众为地震灾区的同胞捐款.发放<<防震抗震小常识>>、<<抗灾防病小知识>>等宣传资料1000册,提高辖区居民防震抗震和疫情预防知识的知晓率.各村(社区)的活动共募集218637. 7元.
(三)存在的主要问题
1、流动人口多,给计生协会服务工作造成了相当大的困难.我镇有外来流动人员5万多人,这就使得计生协会的服务面的不够大,受众群体比例不够高.
2、协会小组长工资报酬低.协会小组长一个月30元工资较低,造成了相当部分的小组长工作不积极、任务不落实、活动缺活力的局面.
3、有的村(社区)协会工作发展不够平衡,有的活动不够经常,有的对开展"三联创"活动认识不到位,"三联创"质量不高,影响"三联创"工作的正常开展.
二、xx年度工作计划
下阶段,我镇计生协会将坚持按照镇党委、的人口计生工作整体部署,积极作为;坚持以人为本,走好群众路线,切实做好宣传工作,努力提升服务水平;坚持以"三联创"活动为载体,加强自身建设,使协会真正成为党政的好帮手,群众的贴心人.
(一)组织学习贯彻全国会议精神,积极争取党政领导的重视和支持.要组织学习贯彻中国计生协会六届三次全国理事会议精神,按照中国计生协会会长提出的"四个提高、一个增强、六个创新"的要求抓好落实.
(二)继续开展"三联创"活动,努力提高质量.要切实加大"三联创"工作力度,按照"三联创"的总体要求,层层深入发动,营造工作氛围,形成活动声势.要认真总结经验,扬长避短,坚持典型引路,发挥龙鹏、南门"三联创"样板村(社区)的辐射和带动作用.要严格对照"三联创"标准,实事求是地做好评估和规划工作,实行动态管理,认真解决基层的具体问题,确保"三联创"活动质量.
(三)深化"二女户""五大工程"工作,提升服务水平.要广泛发动社会各界为"二女户""五大工程"做好事、办实事及捐资活动.要加强监督,特别是要选好帮扶帮教对象,并张榜公布,增强透明度,接受群众监督,推进"五大工程"工作持久地发展.
(四)强化"关爱女孩行动"宣传,树立婚育新风尚.要充分利用元旦、春节、"5.11"母亲节、"5.29"协会活动日、"7.11"世界人口日、 "12.1"艾滋病日等纪念日以及5月份计生宣传服务月,联合相关部门和单位深入村、社区、企业开展以"演唱、演出、演讲"为主要形式的群众性计生宣传教育活动,树婚育新风.发动社会各界参与为"关爱女孩"献爱心活动,使女孩在社会上有地位,上有荣誉,同在蓝天下茁壮成长.
(五)广泛宣传预防艾滋病科普知识,不断提高会员的知晓率.要采取多形式、多渠道的方法,把预防艾滋病科普知识宣传到家到人,到厂家企业、学校及流动人口集聚的地方,使会员进一步了解艾滋病的危害性,进而科学防治艾滋病.同时,结合宣传生殖健康知识和青少年青春期健康教育,不断提高不同类型人群的科学防病知识.
(六)加强协会队伍建设,提高整体工作水平.推选热心计生、善做群众工作、文化程度较高、群众口碑较好、家庭经济较宽裕的中青年妇女担任组长.要选拔一些 "能人"作为协会骨干,劝退不起作用和挂名的会员,提高基层协会的活力.要把协会建成学习型群团组织,经常组织学习、培训,有计划地组织村级会长、、理事、小组长、会员骨干五个层次人员的培训学习,提高队伍的服务技能和整体工作水平.
(七)拓宽服务领域,做好农业科技帮扶工作.协会要按要求主动协调配合科技人员落实挂钩帮扶责任,提供科技信息和种养殖业技术,引导计生户走上科技致富的快车道.
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