村干部20xx年度工作总结报告八篇
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村干部20xx年度工作总结报告 篇一 稿子汇,范文学习文库
20__年即将过去,在各级领导的关心与支持下,在班子成员与广大教职员工的帮助与配合下,我较圆满地完成了本年度的工作,自己在思想水平、工作能力方面也获得了进步与提高.现将20__年度本人履行岗位职责与遵守廉政纪律的情况汇报如下: 公文汇,办公文档之家
一、履职情况 稿子汇,范文学习文库 我分管学院实验室建设工作,负责联系建筑工程系与实验室,本年度完成的主要工作有:1、 组织完成20__年度财政支持地方采购设备的招标工作2、 组织完成20__年度财政支持地方采购设备的技术参数确定工作;3、 组织完成交通部"十二五" 交通运输主干专业人才培养工程实训基地可行性报告的编写与提交工作;4、 配合校基建处完成"风工程实验中心"的设计工作;5、 制定__理工大学土木与建筑学院设备验收与入库流程并开始实施;6、 组织完成华建资质计量认证复审工作;7、 组织完成__理工大学—__省第六工程有限xxx校企合作人才培养示范基地申报工作,基地成功获批;二、廉政情况积极参与批评与自我批评活动,认真履行承诺.在工作中认真践行科学发展观精神实质,在思想上与行动上与党组织保持高度一致.能按学校工作的总体部署,结合本单位的实际情况积极推进职责范围内的各项工作,热爱工作岗位,遵守学校的各项规章制度.能认真执行和严格遵守党纪国法和廉洁从政的各项规定,自觉抵制各种不正之风,做到生活上廉洁俭朴、工作上秉公办事.严格约束自己,积极参与班子建设和党风廉政建设.以上是我对这一年来工作的总结,取得了一些成绩,但仍有很多不足和需要提高改进的地方.在今后的日子里我将更加严于律己,以更为饱满的热情投入到工作中.衷心感谢上级领导、班子成员,特别是全院教职工的关心与支持,请大家多提宝贵意见,谢谢大家!村干部20xx年度工作总结报告 篇二
20xx年在街道党工委办事处的指导下,严格按照年初既定的经济和社会发展规划,在街道各部门的支持下,认真完成年初制定的工作任务,具体工作情况总结如下:
一、经济发展情况
1、实现村集体收入60万元;
2、争取上级补助资金89万元;
3、实现农民人均收入增长10%;
4、化解历史债务110万元;
5、利用村劳动保障平台.劳务输出、介绍就业人数达300人.
二、重点工作完成情况
1、党建、综合治理平安创建、计划生育、安全生产、社会保障、村务财务管理等日常工作严格按照街道办事处要求、完善台帐建章立制,各项工作一圆满完成.
6、加大宣传和打击违建行为力度,做到全年无违法建设.
9、加大秋季秸秆综禁工作宣传力度,在夏季小麦收割期间村秸秆禁烧管理人员深入田间地头,24小时值班到位,我村无一例秸秆焚烧现象发生.秋季秸秆禁烧工作正在进行,我村仍然加大管理力度,力争不发生一例点火现象,确保全年综禁工作圆满完成.
10、做好村失海渔民安置前期人员登记、人员公示工作,准备对失海渔民进行实际补偿.
11、完成村民土地确权丈量、登记、数据输入准备工作,等待上级部门发证.
12、做好村委会换届选举前期准备工作,统一思想,确保村委会换届选举圆满完成.
三、重点项目完成情况
1、完成村河道开挖、河塘整治等水利工作;
2、积极投入资金3万余元,新上村组道路路灯40盏;
3、新建苗圃园建设占地面积15亩,新增果树种植32亩;
4、积极流转土地1900亩;
5、计划新建日光温室大棚200座,占地面积约100亩;
6、配合做好新区自来水管道铺设工程,补偿资金按时补偿到位,确保工程正常进行.
8、认真完成街道办事处交给的临时性工作任务.
20xx年工作打算:
1、 完成村水利建设、计划开挖土方6.8万方;
2、 积极投入资金,完成村庄绿化、苗圃园栽植15亩;
3、 完善村电站、渠道等水利实施建设,确保农民增收;
4、 计划新铺设1公里村组道路,资金已经争取到位;
5、 计划种植日光简易大棚300座;
6、 计划新建成农民健身广场,健身器材已经准备就绪;
7、 继续做好村民土地流转工作,计划流转土地2600亩;
8、 利用村劳动保障平台,劳务输出360人次,计划开展各项培训班不低于4次;
9、 继续做好夏季秋季秸秆禁烧工作;
做好党建、计划生育、综合治理、安全生产等重点工作,完成街道办事处交给的各项阶段性工作任务.
村干部20xx年度工作总结报告 篇三
按照市委的统一安排和部署,我作为进驻镇村的工作组干部,感到十分荣幸.驻村以来,在工作组组长的带领下,在村干部群众的大力支持下,坚持以重要思想为指导,紧紧围绕"三查两建一发展"的工作主题,认真履行驻村工作职责,确保了驻村工作健康有序开展,得到镇委镇和村群众的一致好评.现将九个月来的驻村工作总结如下:
一、主要工作开展状况
（一）深入调查摸底,摸清村情
驻村后,为了及时掌握第一手资料,摸清村的基本状况,掌握矛盾产生的根源,我和工作组成员采取多种形式开展调查研究:一是"请进来".分别将村干部和村民小组长请到村委会,召开村两委班子扩大会议,详细听取了党员干部、群众对村班子评价,了解当地民情风俗、经济发展状况、村发展计划、村里急需解决的问题等,使工作组初步掌握了该村的基本状况.二是"走出去".为进一步了解村民所关心的热点、难点问题,听取群众对发展本村经济的意见和推荐,有选取性地重点访问了本村个体老板、种养能手、老党员、困难户等不一样层次的村民代表.了解群众真正想什么、盼什么,需要他们解决哪些问题,真实地了解到农民的现状和实情.透过深入的调查摸底,整理出当地存在的一些问题,初步掌握了村情,找准工作的着力点和突破口,明晰了今后的工作思路.
（二）全力以赴,全心全意为民办好事实事
驻村以来,我紧紧围绕群众利益无小事,用心想方设法帮忙群众解决热点难点问题.在驻村工作组成员的共同努力下,取得了各级和驻村有关联的单位以及社会各界人士的大力支持,帮忙困难群众解决一些实际困难.一是用心与市农机局结合,协调资金18、2万元,为村的主要街道架设了路灯;为村里的农机合作社项目建设,解决补助资金5万元;为村里的保护性耕作项目建设,解决补助资金1万元.二是与市联创化工集团xxx和市园林局结合,修建村内游园,预算投资41万元,目前游园工程已全面开工建设.三是与市交通局结合,修建村里道路边渠1250米,预算投资65、5万元,目前,为配合游园项目建设,边渠中段已正在施工,交通局首批补助资金15万元已获批.四是修建景观街一条,长250米,进行硬化、绿化、美化,投资6、8万元.五是帮忙村里引进项目两个.苗圃园林项目,投资40余万元;饮料容器制做加工项目,投资20余万元.透过为群众办好事实事,树立村两委形象和威信,增强群众发展的信心,也赢得了群众的一致好评.
（三）抓好村委会换届选举,建设好村委领导班子
驻村伊始适逢村委会换届选举,作为驻村工作的一项重要资料,能否确保村委换届工作顺利完成是检验驻村干部是否有潜力去帮忙村委会建设一个好的领导班子、建设一支好的党员干部队伍的重要指标.为此,我们做足准备,全力以赴,确保村委会换届选举顺利完成.根据镇委、镇府的统一部署,结合本村委会的实际状况,协助村党组织整顿好基层班子,精心挑选和物色好新一届的村委会成员,采取措施切实提高了村"两委"交叉任职比例,不断增强村党组织领导班子的整体合力.透过一个多月的努力,村委会的换届选举工作依法依规顺利进行,圆满完成本届村委会选举工作.随着两名村委委员的成功选出,村支、村两委班子得以健全,之后,村村民小组换届和村民代表,监督,理财小组推选等工作也均圆满完成,村民自治组织得以健全.
（四）加强村级组织建设,提高了村级班子的战斗力
驻村期间,我和工作组成员紧紧围绕"三查两建一发展"的工作主题,把进一步提高村党支部的凝聚力和战斗力当作首要任务来抓.一是为进一步提高办事效率,规范工作程序,帮忙村委完善了各项管理制度、会议制度、学习制度及有关监督机制,建立健全了村级财务制度和村务公开制度,村级管理基本实现了规范化、制度化、公开化.二是为进一步提高村干部素质,先后组织村干部和党员学习"xxxx"重要思想和xx大文件精神达20余次,努力提高他们的素质和理论水平,大力强化他们宗旨观念和职责,使他们牢固树立全心全意为服务的根本宗旨.
（五）狠抓自身建设,提高服务群众潜力
作为驻村干部,我们虽然学历比较高,但是在机关工作时间比较多,基层工作经验较少.对此,我们驻村工作组都有一个共识,就是务必坚持走群众路线,虚心向群众学习.我们驻村工作组在以组长为首的带领下,认真学习各种政策、涉农文件和各种农业科学知识,不断加强自身素质的提高,力争做到自我受教育,群众得实惠,自觉做"xxxx"重要思想和农村各项政策的"宣传队",推动农村改革、稳定和发展的"工作队",为农民群众解疑难、办实事的"服务队".
二、存在问题
驻村工作在取得必须成绩的同时,也存在着一些问题.主要表此刻:一是基层工作经验缺少,工作新局面还待打开.由于参加工作以来都在局委工作,我基层工作经验缺少,对农村工作还是按上级部门的安排进行,自身独创性工作开展不够,工作新局面有待进一步打开.二是经济活动潜力较弱,发展当地经济不堪理想.由于驻村时间短,发展经济是一项长期的持续性工作,加上村经济条件所限,在发展当地经济工作上还有待提高.
三、工作感受
一是要转变观念、转变感情.千万不要以为自我是从机关来的就居高临下,摆架子.下基层驻农村,必须要正确认识自我的定位,工作环境变了,工作资料变了,自我也得跟着变.怎样改变自我,当地的干部群众就是老师,要虚心向他们学习,尽快进入主角,投入工作,透过学习和工作改变自我,适应环境.
二是要认真积累经验.我是从机关部门下来的干部,基层工作经验、经历比较缺乏,因此,下基层锻炼,到这样一个没有围墙的大学里去学习实践,要认真积累基层工作经验,学习基层的干部是怎样驾驭复杂局面,是怎样处置具体问题的,是怎样推进各项工作的.
三是要着力提高潜力.我认为,我们来自机关的同志可能专业潜力强一些,但是处理复杂问题,驾驭复杂局面等方面的潜力要比基层干部要弱得多,这就需要我们到基层实践中去向村支两委干部学习,真刀真qiāng地干一干,自我动手操练操练,逐步提高自我的潜力.要学会联系群众、沟通群众的方式、方法,学会从实际出发去做一件件实事,还要学会团结同事,同基层干部、群众打成一片.
四、工作推荐
1、村原先一向是镇的老先进村,造成村里不稳定和混乱的原因是多方面的,但归根到底在于领导班子.推荐镇党委要把村的两委班子建设作为村重中之重的工作抓紧抓好,村支两委成员要珍惜当前来之不易的团结、和谐的局面,大事讲原则,小事讲风格,努力把村的两委班子建设成一个团结、和谐、开拓、进取的模范班级.
2、村干部群众目前的精神状态和创业热情十分高涨,目前在建和拟建项目,工程量大,投资额高,镇既要引导和保护好村干部群众的工作热情,又要对项目建设给以必要的指导、管理和支持,以确保能把好事办好,实事办实,坚决杜绝因项目建设而产生的新的问题和矛盾,构成新的不安定因素.
3、镇里的组织、农经、管理区等部门,要进一步指导和协调好村里目前正在稳定推进的财务账目理财工作,协调好原任支书、村长、理财小组的关系,既要坚持原则,真正把大的财务问题清查出来,又要讲究方法,不在一些细枝末节上纠缠,使理财工作健康推进,使群众反映强烈的财务问题早日得以解决.
4、对于涉及部分群众切身利益的宅基地、耕地承包费问题,村两委成员,个性是支书、村长,要站在执政为民的高度,正视现实,不回避矛盾,敢于碰硬,抓住全镇空心村治理和秋收后统一耕作的有利时机,用心、稳妥、扎实推进,争取问题的圆满解决.
回顾驻村工作,本人感到自身在思想上受到了深刻的教育,工作潜力得到了提高,党性认识也得到了加强.实践让我深刻地认识到:搞好调查研究是做好驻村工作的基础;为群众办实事,是打开驻村工作局面的突破口;抓好村级班子及自身建设,是完成驻村工作任务的重要保证.在今后的工作中,本人将发扬成绩,纠正不足,把工作进一步做好做实,为党和的事业做出更大的贡献.
村干部20xx年度工作总结报告 篇四
根据县委县统一安排部署,本人于__年11月任驻村干部,驻__镇__村,现就驻村工作情景总结如下:
一、__村村情及贫困户基本情景
_村地处__镇东北方,与县城__镇接壤,汪乌线穿境而过,交通便利,距__镇12公里.其中水田3357亩,山地林地8000亩,山塘30座,水库3座.__村下辖7个自然村(马草、全家、陈项、青山、莲花山、杨林湾、叶家湾),20个村民小组,整个村落沿汪乌线呈零星块状分布,全村845户,共3356人,村要依靠务农和外出务工.__村有党支部1个,党小组5个,党员60人,现有村"两委"干部4人.__村现有建档立卡对象39户106人.致贫原因多是因病或因残.目前,已经脱贫16户.
二、本人驻村期间工作情景
1.在思想上高度重视.脱贫攻坚工作党部署的一项系统性工作,是切实解决群众困难的重要举措.为此本人首先在思想上高度重视,将工作精力全部投入到脱贫攻坚工作上来,认真扎实做好驻村工作.
2.工作步骤明确,分步开展工作.本人驻村后,第一时间熟悉__村基本情景,摸清__村贫困户总体情景,如已脱贫有多少户,未脱贫有多少户,致贫原因等等.在摸清情景后,挨家挨户走访贫困户,了解实际情景.
3.做好贫困户工作台账,及时整理档案.为迎接国检和省检,本人和驻村第一书记、村两委干部一道,整理贫困户档案资料,查漏补缺,以做好十全准备迎接检查.
4.把群众利益放在首位,帮忙群众切实解决实际困难.在驻村期间,本人和驻村第一书记在全村进行了摸排,对于贫困户的困难尽力解决.如贫困户苏福财(绰号老五)患有高血压、肿瘤等疾病,但由于家庭困难无钱看病,本人和驻村第一书记及时将苏福财送往医院治疗,在苏福财出院后,研究到苏福财家庭过于困难,又争取了走访物资等,苏福财对驻村干部高度肯定.
村干部20xx年度工作总结报告 篇五
应上级组织安排,我担任村第一书记,与村两委密切配合,立足贫困户全部脱贫摘帽的总体目标,按照县、镇党委的布置要求,落实年度脱贫攻坚计划,不断夯实扶贫基础业务,立足党建抓扶贫,发展产业促振兴,各项工作取得了一定成效,现将20xx年的主要工作总结如下:
一、基本村情概述
xx村辖区面积12平方公里,其中水田1668亩,山地林地8200亩,山塘水库110座.xx村下辖10个自然村(曾家、柏树源、盏窑、杨树源、长坞垅、石马、朱家、江山、王家、王家源),12个村民小组,整个村落呈带状分布,全村420户,共2100人,外出务工730人,其中"两江"移民(即新安江和富春江库区移民)及上饶移民共计50余户,200余人.xx村有党支部1个,党小组2个,党员39人,现有村"两委"干部3人.村小学现有在校生10人,现主要产业有水稻种植.但xx村基础设施薄弱,各自然村分散,不便于管理,没有村集体经济.村要依赖务农和外出务工,20xx年人均收入5800元,人均生活水平偏低.xx村现有建档立卡对象13户47人.致贫原因多是因病或因残.
二、开展主要工作
(一)深入走访调查,宣传党和国家政策.一年来,工作队坚持把走访农户工作作为密切党群、干群关系,了解村情,倾听群众诉求的重要途径,重心下移、关口前移,走遍全村12个村民小组、,并在全村13户贫困户家大门外墙处张贴了信息完整的帮扶责任牌和第一书记公示牌,在走访过程中利用板家访、召开座谈会等诸多形式与农户拉家常、讲政策,及时了解群众所需、所急、所盼,千方百计帮助解决农户生产、生活中的实际困难.
(二)找准帮扶办法,精准扶贫.始终坚持把调查研究作为一项重要工作来抓,为了及时掌握第一手资料,摸清贫困户基本情况,做到心中有数.通过进行实地调研,根据入户走访调查的情况,按照"七清四严"的要求,通过组织召开村民等形式对贫困户、低保户进行年审,认真筛选核查识别,xxx致贫原因并找准帮扶突破口,对贫困户重新建档立卡,做到精准识别,公平合理,进一步完善了一户一档资料.
(三)深入基层,真抓实干,用心为民办实事、搞服务.
1.建档立卡工作.严格按照规模分解、初选对象、公示公告、结对帮扶、制定计划、填写手册、数据录入、联网运行、数据更新等九个步骤,按照相应的时间节点,完成13户47人建档立卡工作.
2.基础设施建设.改厕2户,计划在上报xx至岗山700米的道路硬化一条,6户贫困户的安全饮水工程的实施,预计20xx年实施.
3.安居工程.完成安居工程改造2户.
4.其它工作.为认真落实驻村工作帮扶计划和xx村未来发展规划,为群众和村委会办好事实事.捐赠贫困户衣服、食物等物品,为贫困户发布爱心需求,对接帮扶等服务工作.
三、存在问题和下一步工作打算
(一)存在问题
1.少数贫困户脱贫意识不强,存在"等、靠、要"思想.
2.贫困户主导产业发展慢,缺乏发展产业思想,
3.帮扶工作思路有待创新,帮扶工作能力有待提高.
(二)下一步工作打算
1、加大政策宣传工作力度,提高村民脱贫意识.让贫困户充分感受到党和的关怀和温暖.
2.进一步加大为贫困户办实事的工作力度,多渠道筹措资金,积极组织协调贫困户在增收、就业、技能等方面的帮扶工作力度.
3.进一步帮助解决群众反映强烈的热点、难点问题.跟踪做好贫困户各项政策落实情况,以实际行动做好帮扶工作,深入推进xx村脱贫攻坚工作有序开展.
村干部20xx年度工作总结报告 篇六
为加速青年教师的专业成长,提高整体教育教学水平,增强实施新课程的能力,在学校举办的"传帮带"活动中,我与王金莲老师结合,我们团结协作、亦师亦友、互学互助、共同提高,取得了较好的效果.
一、鼓励多学、多问,更新教育观念.
我深知:只有不断学习,才能跟上课改步伐,才能以全新的思想观点指导自己的教育实践.因此,我将自己积累的丰富教学经验与技巧毫无保留的传授给她,用一些现代教学思想影她,鼓励她多参加培训,多读书,阅读有关杂志来获取课改信息,不断更新自己的教育观念.本学期,王老师担任一年级的教学工作,此时的我们既是师徒,又是同事,我们经常究如何突破每单元的重难点,共同备课,我还把我的教学计划、复习安排与之交流.正所谓"教学相长",在与她的交流中,也从她身上学到许多东西.
二、鼓励多听、多上,提高教学水平.
王老师由于经验的原因,一堂课或多或少都有一些可进一步雕琢的地方,因此,我鼓励她这学期至少上一节高质量的公开课.这个学期一开始王老师参加了校教学研讨课,我与她一同确定讲授内容,共同研究该课的教学设计以及实施措施,在准备期间,我跟踪听课,听一节,评一节,一点一滴地指导她修改.功夫不负有心人,在上的那节课中深受学生的喜爱,获得与会教师和领导的一致好评.课后,我们师徒共同切磋、研讨,作为师傅,我毫无保留地把自己的见解、经验交给她,经过我们的共同努力,她在课堂教学中的教法学法比以前更为丰富了,对课堂的调控能力大大增强了.
三、鼓励多思、多写,积累教学经验.
作为一名年轻教师,不仅要提高教学能力,平时还应注意反思、积累,朝科研型发展.我鼓励她努力发掘自身教学工作中的得意之处或反思经验教训,及时记录下来,做到每月总结,学期末时整理半年来的收获.王老师还参加了学校校级课题<<有效课堂教学研究>>.学无止境,教无止境,面对教学中的诸多问题,我们永远需要学习,需要研究,相信在我们共同的努力下,我们一定可以共同发展,共同进步.
村干部20xx年度工作总结报告 篇七
办公室全体人员在局领导的亲切关怀和主管局长的正确领导,在市局各科室的大力支持配合下,按照市局工作部署,以规范和落实为工作重点,以强化自身素质建设、提高事务管理水平、确保各项工作高效运转为目标,认真履行参谋助手、综合协调、服务保障等工作职能,积极参与政务、认真搞好事务、主动做好服务,圆满完成了各项工作任务,现将全年工作简要总结如下:
一、积极参与政务,当好参谋助手
一年来,我们按照市局领导的要求,狠抓信息调研、公文起草、宣传报道、沟通协调、制度完善、档案管理等工作,当好参谋助手,为领导决策提供了许多有价值的信息. 一是抓信息调研和信息发布.健全信息报送机制,畅通信息报送渠道,利用市局内外网站及时反映地税工作动态.共在市局内外网发布信息984条,发表调研文章8篇,在省局内网刊发信息127条.
二是抓公文管理和起草.规范了公文办理流程、提高了公文办理质量.截止目前,共审核政务发文261件(其中函32件),做到了及时、高效、无差错;提升了xxx起草能力,按领导要求准备各类讲话、发言材料,做到按时交付、高标准、高质量;通过全系统公文处理系统确保上下文件传递畅通和公文处理整体水平的提高.
三是抓宣传报道和形象树立.先后在<<日报>>、<<日报>>、<<地税年鉴>>、<<统计年鉴>>、新闻网等媒体发表综合报道60多篇,编辑发放<<>>共四期500余册,对树立地税形象、打造地税品牌起到积极地作用.
四是抓上下协调和氛围营造.倾听群众呼声,及时向领导反馈干部职工普遍关注的问题;发动群众集思广益,为领导解决税收工作中的实际问题建言献策;积极协调好机关与地方党委、企事业单位、各基层单位的关系,营造和谐的工作关系和融洽的协作氛围.
五是抓制度完善和档案管理.启动市局地税档案馆网络系统,进一步完善各项制度,发挥档案馆工作职能,提高档案信息利用服务的质量和效率,提出了数字化地税发展思路.
六是抓社会综治和计划生育工作.加大对安全隐患的排查检查,按时组织妇女进行三查,确保社会治安综合治理和计划生育工作不出问题.
二、认真管好事务,发挥管理职能
办公室承担着市局各项事务的管理工作,内容繁杂,可谓千头万绪.一年来,我们积极按照局领导的要求,改进完善机制、注重规范管理、确保工作落实、认真管好事务,较好地发挥了办公室的管理职能.
一是建立四项机制,规范财务管理.努力采取健全经费预算机制,落实资金管理机制,完善经费保障机制,建立小金库治理机制等措施实现机关财务规范化管理,提升了财务管理能力.了<<++++++++意见>>,全年公用经费降低7%,招待费降低14%.
二是树立节俭意识,做好接待工作.本着节约、规范的原则,完善公务接待管理制度,从严、从紧控制公务接待费用开支,全面树立勤俭节约、勤俭办事的良好风气.在接待人员不足的情况下,同志们顾全大局,团结协作积极配合相关处室圆满完成大型活动的后勤保障工作.截至目前,共组织三个,累计接待来客余人次.
三是加强车辆管理,确保行车安全.重点抓好规范管理、统一调度、行车安全、节约费用三项工作,完善车辆使用制度、车辆维修保养、司机岗位职责等相关制度,层层夯实责任,确保车辆使用安全、高效.
三、强化文化建设,树立地税品牌
今年在保持过去地税文化建设良好势头的基础上,全局实现了精神文化、管理文化、服务文化、廉政文化、物态文化五个文化层面齐头并进.市委在我局召开,对我局读书活动进行了报道.
一是继续完善建设.今年我们继续加大了对全局的完善和补充,新成立了户外运动协会,更换了部分展示内容,为文化馆新添置了展品,建成分别藏书册的市局图书馆和图片余的幅摄影展馆,成为文化建设亮点.
二是积极开展各项文体活动.我局开展的读书活动、职工文艺晚会和职工运动会等活动获得了社会各界广泛好评,参加运动会获得8的好成绩.
三是拍摄地税纪实专题片和文化建设宣传片.全年先后制作了、和3专题片,对树立地税良好形象起到了积极作用.
四、强化自身建设,提升工作能力
加强办公室自身建设是做好办公室工作的重要保证.20xx年我们注重思想教育、加强培训力度、精心策划活动,努力实现提升干部素质与推动工作开展互动并进.
一是强化思想建设.今年办公室人员进行了较大的调整,我们根据现有干部的经验阅历、能力素质等因素重新做评估判断,进行了合理分工.通过思想教育、理念引导等方式充分调动工作积极性,进一步挖掘干部潜在能量、激发干部工作活力,实现了办公室工作的正常运转.
二是注重能力建设.我们把提升办公室人员工作能力作为重点工作来抓,通过采取外出培训、集体学习等形式强化干部能力建设,增强队伍整体战斗力.全年共外派人员培训十余人次,集体学习二十余次,不断提升了办公室人员的综合能力.
三是营造良好工作氛围.要求全体人员以饱满的热情对待工作,对待同志.使办公室更有生机、活力,更有凝聚力和创造性.用心从政、用心做事、用心服务、用心做人成为主流.每一位同志都充满创业的,胸中有全局,工作有特色.同志间相互帮助、相互提携,工作上忙忙乎乎,感情上热热乎乎.办公室呈现出团结、亲情、融洽的良好氛围.
五、存在的不足和20xx年工作思路
一年来,我们努力做好工作,取得了一定的成绩,但是仍然存在一些不足.主要表现在:工作的主动性有待进一步加强,工作效率亟待进一步提高;办公室人员整体素质有待进一步提升,服务的观念有待进一步改进;调研工作尚需进一步加强,与相关科室间的联系还有待进一步密切等.20xx年,办公室将以市局工作思路为指针,坚持面向基层、服务工作、总揽全局、协调有力,做到文化建设上水平,规范管理上台阶,和谐机关有创新.对此,我们将在市局领导的正确领导下,认真寻找工作差距,不断改进工作方法,充分发挥办公室的参谋、服务、管理等职能作用,为我市地税事业的健康发展做出更大的贡献.
税务干部三年工作总结附加篇
我局在市局和内黄县委、县的正确领导下,以党的重要思想为指针,遵照法治、公平、文明、效率的新时期治税思想,紧紧抓住组织收入这个中心不放松,从严治税,从严治队,加强精神文明建设、党风廉政建设和信息化建设,全局干部职工发扬艰苦奋斗的作风,同心协力,真抓实干,单项工作争第一,全面工作创一流,圆满完成了市局敲定的税收任务.现将我局一年来的工作总结如下:
一、以组织征收为中心,狠抓征收管理.
一年来,我局紧紧抓住组织收入这个中心不放松,发扬四铁精神,加强征管,堵塞漏洞,惩治,清缴欠税,采取了一切措施,确保了应收尽收.我局截止12月x日共组织收入 2350万元,其中省级收入完成150万元,占年计划的100%;县级收入预计完成2200万元,占年计划的91.67%,以上任务的完成,我们主要采取了以下措施:
1、 全员抓收入,实行目标管理.
20xx年,我局省级收入任务为150万元,县、乡两级税收计划为2400万元.内黄县是个农业县,一些人纳税意识淡薄,税收环境差;全县形成规模效益的企业几乎没有,税源主要是家庭作坊式的个体工商业.要完成市局敲定的税收任务,任务十分艰巨.面对困难,我局干部职工没有退缩,再次对全县税源进行了调查摸底,强化组织收入工作的中心地位,确保思想认识到位,征管力度到位,措施落实到位.年初,县上文库局与各基层单位签订了目标管理责任书.为强化目标管理,我们实行局长包片,股室包所,连带责任追究制;定任务,定目标,实行奖优罚劣;形成了人人头上有指标,千斤重担众人挑的局面.
2、 加强税源监控,严格税源管理
在组织征收工作中,全局干部职工牢固地树立了全方位税收观,抓大不放小,对重点税源与零星税源、大税种与小税种一视同仁,最大限度地限制跑、冒、滴、漏现象的发生.年纳税额在10万元以上的企业,我局领导进行了分户定责,跟踪管理,做到对重点税源心中有数.同时,我局乘今年整顿和规范税收秩序之东风,加强了对集贸市场的综合治理,合理调整了个体税负,调整面不低于90%,税负调整率不低于10%;加大了对加油站、砖瓦场、建筑市场、房屋租赁、医疗机构等行业的专项检查,有效地防止了税源的流失.仅对加油站的专项检查就查补税款11万元,罚款5.7万元.
3、 加大稽查力度,打击涉税犯罪
今年,我局加大了稽查和打击涉税抗税行为的力度,进行了营业税、所得税等税种的检查和发票使用检查,坚持向征收管理要收入,向稽查要收入.
4、 全面细致地做好企业所得税汇算清缴工作.
从二月初到四月中旬,我局对全县应纳企业所得税的纳税户进行了20xx年的企业所得税清缴,共检查企业125户,查补税款67万元,罚款38万元.
5、 加强教育,依法行政
在征收工作中,教育和要求干部职工遵照应征不漏,应免不征的原则,做到依法征收,应收尽收,坚决不收过头税,坚决杜绝有税不收或收过头税、人情税、关系税等现象.
二、凝聚人心,转变作风,文明办税
1、用兵的前提是爱兵.在今年的工作中,局领导班子视同志为兄弟姐妹,在工作上给职工关心、支持和爱护;在生活上,尽最大努力为职工办实事,千方百计解决职工的实际困难.在去年基层所建设的基础上,今年又改造了4个基层所和两个办公楼,并向乡镇为基层所协调交通工具.为尽快落实市局民心工程决策,我局经过紧张有序的先期一系列工作,县局家属楼已于12月初开工建设.领导处处关心同志,同志时时支持领导工作,全局上下凝聚在了一起,紧紧地团结在领导班子周围,形成了一个风正人和、人人爱岗敬业、个个奋进争先的合力局面,使内黄地税队伍焕发出了前所未有的生机和活力.
2、今年,我局按照省局、市局的要求,在全局深入持久的开展了转变作风,优质服务,文明办税活动.
采取了内外结合,广开言路,查找剖析本单位和个人在思想作风、工作作风和行业风气方面存在的突出问题,有针对性地制定整改措施.我们还广泛征求了各级、社会各界人士和纳税人的意见,主动接受他们的评议和监督,以完善规章制度和改进工作作风.
3、加强制度建设,促进规范化管理.
今年,我局在原有规章制度的基础上,重新讨论制定了<<内黄县地税局考勤及值班制度>>、<<加强临时人员管理若干规定>>和<<干部职工违反工作制度经济处罚及责任追究管理办法>>,做到以制度管人,用制度理事.一年来,全系统实行了早点名、午签到制度,对违犯制度迟到早退者实行当天黑板公布名单,月未扣除工资;全年全系统实行了轮流值班制度,局机关三人上岗,基层所双人值班,做好值班纪录,并不定期对值班情况进行抽查,给予违犯制度者经济处罚和通报批评.不管是局领导还是一般同志,谁违犯制度处罚谁.
今年局机关共处罚迟到、早退人员21人次,罚款340元.对于制定的制度,局领导都能够身体力行、率先垂范,带头规范着装,带头参加点名和夜间值班,形成了制度面前人人平等、干部职工互相监督、共同治局的可喜局面.为使各项制度落实到实处,今年x月,我局抽调20名人员组成5个检查组,对基层税收票证、应税发票、安全保卫、考勤值班、廉政建设等各项制度进行回头看,为确保检查实事求是、不走过场,县局要求各组写出书面报告,检查人员签名盖章,以后如果出了问题要实行责任追究.
4、合理轮岗,加强对临时工的管理.
针对我局临时人员较多,素质、工作能力、知识层次参差不齐、多数工作在征收一线等特点,我局于上半年顶住来自各方面的压力对全系统临时人员进行了大幅度调整,对在同一岗位上工作时间超过三年的,全部进行了轮岗交流,从而促使了临时人员的廉洁自律意识和爱岗敬业的自觉性.
5、建立文明办税社会监督网络,为纳税人提供优质服务.
今年,我局遵照省局<<关于文明办税八公开实施办法>>和市局相关要求,我局在机关大院设置了公示专栏,在县城主要大街公示八公开内容,各基层所也在各辖区设置了公示专栏.同时,县局聘请县、乡两级企业界和社会知名人士为文明办税社会监督员,建立了文明办税社会监督网络,有效的促进了文明办税的开展和质量.
6、今年x月份,我局根据内黄县委的指示,及时向内黄县便民服务中心派驻人员,与其它职能部门联合办公,真正把文明办税、优质服务落实到实处.
三、与时俱进,加强信息化建设
新<<征管法>>自去年正式实施和今年<<新征管法实施细则>>颁布以来,我局把认真宣传和贯彻<<新征管法>>、加强信息化建设当作一项重要工作来抓.在全体干部职工学法、懂法的基础上,在实际工作中向社会各界和广大纳税人做了大量的宣传工作,使广大纳税人了解了新税法,增强了纳税人的依法纳税意识,得到了他们的支持和配合.
今年上半年我局投入20万元资金,购置了13台计算机及网络服务器、ups、激光打印机、数码像机、摄像机、扫描仪、碎纸机等办公自动化配套设施,局机关于9月份实现了无纸化办公.今年x月份内黄县地方税务局网站局内局外网同时开通,为税法的宣传落实、为地税形象的塑造起了重要作用.
今年,我局共编印<<地税信息>>61期,在<<工人日报>>、<<河南税务>>、<<安阳日报>>等报刊发表稿件16篇,被省局采用信息2条、调研材料1篇.其中,局长李庆中同志撰写的长篇调研报告<<谈普通发票管理存在的漏洞及对策>>被<<中国税务报>>河南记者站编印的<<情况反映>>全文刊发;副局长刘献勤同志撰写的<<实践,实现依法治税>>被<<河南税务>>杂志全文刊发.
四、依法治税,依法行政,大力整顿纳税环境
1、治本为主,标本兼治.
在去年整顿和规范税收秩序工作的基础上,今年我局继续对税收秩序进行了整顿和规范,对一些钉子户、难缠户依法采取了税收强制措施;对一些涉税案件,按新<<征管法>>的规定加大处罚力度,做好案件移送工作;加强与公安、国税等部门的配合,狠抓了偷逃抗税恶性案件、重大案件的查处工作.如今年x月份,楚旺镇发生一起服务业个体户张某偷逃税并持匕首抗税案,我局及时向县委、汇报,及时将案件移送司法机关依法审理,并通过新闻媒体在全县范围内曝光,对偷逃抗税行为起到了警示作用,有效促进了整顿和规范税收秩序的开展.
2、整治企业经营环境,提高服务质量.
为使企业有一个良好的经营环境,促进地方经济的发展,我局今年采取了切实有效的措施,为企业创造宽松的发展环境.一是进行自查自纠,边整边改.局长李庆中同志还代表地税局在内黄县整治企业经营环境大会上作了表态发言.二是进一步规范了行政执法行为,杜绝特权思想和四乱行为.三是健全了政务公开制度,大力推行首问责任制、服务承诺制,从而不断提高了执法水平和服务质量.
3、搞好税法宣传,创造良好的纳税环境.
今年,我局把税法宣传当作一项经常性的工作来抓.一是利用上街、设咨询台、张贴标语、散发传单等多种形式,除继续对新<<征管法>>进行了宣传外,还对刮刮乐发票和其它税收知识进行了广泛地宣传.新的<<征管法实施细则>>公布后,我局利用电台、电视台等新闻媒介进行了大张旗鼓的宣传;还召开了企业厂长经理座谈会,贯彻学习新的<<征管法实施细则>>的内容;组织了多期培训班,包括企业管理人员和个体工商户共500多人参加了培训;上门散发宣传资料20xx0多份,发放新<<征管法实施细则>>1500多份.对建帐企业以所为单位举办<<征管法>>培训班.二是为县委、人大、、政协领导班子讲授税法知识,使他们明白了税收的特点及地方税种的简要知识,认识到了加快建设依法治税环境的重要性.三是在因特网上建立了我局的宣传网站,扩大了税法宣传的范围.通过以上措施和活动,使地税法规日益深入人心,树立了良好的地税形象.
五、发扬艰苦奋斗的作风,开展党风廉政建设
一年来,我局坚持围绕税收抓廉政,抓好廉政促税收,加大责任追究,强化对两个权力的监督制约,使党风廉政建设健康发展.
1、认真落实党风廉政建设责任制.
今年,我局始终坚持党组统一领导,党政齐抓共管,分解目标,量化责任,认真执行<<廉政准则>>相关制度,视责任重于泰山,视形象重于生命,一级做给一级看,一级带着一级干,把党风廉政建设落实到了实处.
2、加强教育,警钟常鸣.
一年来,我局坚持了每周二、五学习制度,利用古今中外正反两方面的典型教育干部职工牢记全心全意为服务的宗旨,树立正确的世界观、人生关、价值观,发扬艰苦奋斗的作风,牢固树立过紧日子的思想,珍惜党和给予的岗位和权力,警钟长鸣,从思想上筑起反腐倡廉的防线.为做到防微杜渐和节约开支,局机关设立了小伙房,来局指导工作的领导和来局办事的客人一律到小伙房就餐;机关人员下基层做到同城不吃饭,下乡不喝酒,谁违反就处理谁、追究谁;对于汽车,实行油票定额制度;经费管理,除严格按照规定执行外,局领导处处带头精打细算、紧缩开支,为干部职工树立过紧日的榜样.
税务干部三年工作总结附加篇
今年以来,全县国税系统以科学发展观为指导,以 作风建设年为载体,以三服务活动为抓手.尽心尽力促收入,凝心聚力强管理,真心实意优服务,扎扎实实抓作风,圆满的完成了各项国税工作任务,开创了国税工作的新局面.主要体现在以下六个方面:
一、主要工作成绩
一是国税收入稳步增长.
今年来,我局紧紧围绕全县经济社会发展大局,全力以赴,攻坚克难,强化职能,挖潜增收,全系统共组织完成国税收入36200万元,同比增收4827万元,增长15.4%,再创历史新高,收入工作呈现增长快、入库均、后劲足的特点.收入工作的高质量完成,突显了国税服务地方经济社会发展能力的增强,为公安经济社会和谐发展作出了积极贡献.
二是征管基础日益夯实.
大力推行科学化、专业化、精细化管理,不断提高征管质量和效率.我局坚持从强化税源管理入手,健全税收管理员制度,征管工作得到加强.以CTAIS系统为依托,开展户籍清理.查明我局在册纳税人6555户,其中一般纳税人446户,小规模纳税人200户,个体工商户5980户.认真落实税收管理员制度.根据<<税收管理员工作规范>>要求,对174名管理员实行主管、分管、税收管理员三级管理制度,层层落实,责任到人,并加强了管理员巡查考核和日志考核.建立了职责明晰、管理规范、协作高效、监控严密的税收征管运行机制.加强出国网税种管理.加强增值税一般纳税人管理,把好认定审批关,新办认定115户次,全县456户一般纳税人全部纳入网上认证.规范企业所得税管理,做到大户精管、小户细管;加强所得税汇算清缴,为368户纳税人确立所得税征收方式,实现了户籍和日常管理的专业化.强化信息支撑.强化信息管税的理念,推进系统内外网建设,所有纳税人全部纳入了微机管理,税收资料实行了一户式储存,深入推行财税库银横向联网系统和个体双定户委托银行划缴税款工作.97.07%的企业纳入系统,2759户次纳税人成功划缴了税款,征管数据质量在全市连续保持零差错.
三是科技管税快速推进.
今年来,我们按照信息一体化建设的要求,加强硬件建设,拓展计算机的应用,大力实施科技兴税战略,促进了工作效率的提高.硬件建设明显加强.我们进一步加大信息化建设的投入,使全局电脑达到320多台,人均占有计算机从0.54台上升到0.95台,基本满足了科技管税对设备的需求.信息资源顺利整合.通过开展金税工程建设,上线统一税收征管软件,实行了省级数据集中,实现了相关系统的信息共享,全县6000多户纳税人征管资料顺利加入了省局数据库,确保了系统之间基础数据的完整性、一致性和准确性,基本实现了实际数据与CTAIS系统数据一致,拓宽了CTAIS征管软件的应用领域;成功开通政务网、机要网.现在,无论是来文,还是系统内发文,全部通过公文处理系统进行处理,各项工作可以轻松做到文件网上发,政策网上查,报表网上传,动态网上找.进一步提高了办税效率.
四是依法治税快速推进.
将依法治税贯穿税收工作始终,维护公平竞争的市场经济秩序.一是规范执法行为.全面推行税收执法考核系统,严格执法过错责任追究,追究面逐年下降.强化税权监督,确保了重大税权审批的规范、合法、完备.二是加强税务稽查.加大对涉税违法案件的查处力度,加强对大型超市、房地产企业、家具企业的专项检查.全年查补入库税款378.6 万元,其中所得税90万元,切实了维护税法的严肃性,促进了税收秩序不断好转.三是开展行政执法先进单位创建,认真履行国税职责,全力打造平安国税.四是强化税法宣传.利用税收宣传月,开展了一评、二谈、三问、四进的系列宣传活动,有效提高了纳税人的依法纳税意识.建立健全税收宣传网络,大力推介国税经验和工作动态.全年编发简报40多期,被市以上媒体采用30余篇,其中中国税务报4篇.
五是服务经济扎实有效.
全县国税部门高扬三个服务工作主旋律,大力推行纳税服务规范化、人性化、标准化建设.在文明制、承诺制服务的基础上,继续推行了一窗式、一站式服务,扎实开展政务阳光行动,受理申报、许可等办税事项8.9万次,;同时,充分发挥税收职能作用,积极贯彻落实增值税转型、征收率降低、利息税暂免、支持外贸、农贸、利废企业和民营经济发展等一系列税收政策措施,营造了良好的税收环境.据不完全统计,全县国税部门落实出口退税6554元、增值税固定资产抵扣945万元、利息税暂免1040万元等,为培植经济税源,促进地方经济发展,做出了实实在在的贡献.我局也被县评为三服务先进单位,在全县70多个参与三评议考核单位中脱颖而出,荣获第一名.
六是行政管理高效有序.
建立健全行政管理体系,实现行政管理科学化.加强政务服务.认真搞好公文、档案、保密、和政务督办等工作,公文处理反馈及时、政务运转高效.推进节约型机关建设.做到五定,即办公耗材定数、公话费用定额、公车用油定量、公务接待定标、办公空调定温.目前全局的办公用品、物资全部实行统一管理.加强财务管理.严格执行了新的<<财务收支管理办法>>,坚持采购,压缩公用经费开支,公务开支与个人开支比达到30:70.强化后勤管理.妥善处理闲置固定资产,通过拍卖xxx,妥善处置闲置资产.积极参加四城同创,进一步加强机关环境美化工作,为广大干部营造了绿色、清洁、健康的工作和生活氛围,进一步树立了服务型和效能型的国税机关形象.
七是干部素质快步提升.
大力实施人才兴税战略,全面加强干部队伍建设.开展学习实践活动,按照市局和县委部署,继续扎实开展了学习实践科学发展观活动,由于组织到位、认识到位、措施到位、人员到位、考核到位,干部职工聚财为国、执法为民思想牢固树立.加强干部能力建设.认真准备机构改革.及时上报机构改革方案,推举8名副科级干部担任领导职务,5人走上领导岗位,干部管理得到加强.加大教育培训力度,共举办各类培训22期,培训1220人次.深化思想文化建设.认真落实党建工作责任制,深入开展精神文明创建活动,广泛开展了三服务系列活动,推进党风廉政建设.认真落实党风廉政建设责任制,全面推行执法监察子系统,在作风建设年活动中,开展了以学规章、查作风、摆问题、做模范为主要内容的学查摆做活动,全面推进了干部队伍作风建设.
与此同时,行政管理和谐高效,综合治理再获市级优胜单位;税收调研蓬勃发展,工作经验全省交流;工、青、妇工作有声有色,被授予五四红旗团委称号.职工文化生活丰富多彩,义务献血连续三年获评优秀.
二、工作中存在的问题和不足:
一是税源结构不尽合理,商业税收在收入总量比重过大.二是纳税服务体系还不健全,服务意识有待提高,办税软环境还需优化.三是职能部门间的协调配合不够,征管数据综合利用水平不够高.四是部分干部对全面落实科学发展观、构建和谐国税思路不够清,思想不够解放.部分干部作风漂浮,工作拖拉,纪律松散,会风不正.上述这些情况和问题务必引起我们高度重视,并在今后的工作中切实加以解决.
三、明年工作规划
十二五时期,公安国税事业要围绕一个中心、坚持四个基本原则、实现六大跨越来开展. 围绕一个中心:以组织收入为中心.坚持四个基本原则:坚持以科学发展观为指导;坚持以聚财为国、执法为民为宗旨;坚持以依法治税为主线;坚持以人为本为落脚点.
实现六大跨越:一是实现税收收入大跨越.十二五末公安国税收入总量要突破4亿元,十二五期间力争总量达到20亿元,增幅和宏观税负高于全市平均水平,力争4个国税分局收入突破5千万元.
二是实现依法治税大跨越.对外,进一步加强税法宣传力度,增强纳税人的依法纳税意识,不断提高税法的遵从度;对内,规范税收业务操作,建立健全内控机制,严格执行税收政策,强化责任追究,大力推行依法行政考核,确保2个基层征收单位都被省局评为依法行政先进单位.
三是实现征管服务大跨越.要大幅度提高一体化管理水平、专业化管理水平、信息化管理水平、精细化管理水平以及纳税服务满意度;创新一系列征管服务制度,推出一系列特色服务新举措,解决一系列征管服务重大难题,探索实践一系列在全市乃至全省有一定影响的征管服务经验,各项征管服务主体指标领先全省平均水平.力争纳税人的满意度达到95%以上.
村干部20xx年度工作总结报告 篇八
昌源城区昌源路社区党支部副书记 郭肖帅通过20xx年半年的工作锻炼,在20xx年前半年首先自己的工作状态是良好的,心态平静,真正意义上的接受、适应、融合了村官这项工作.前半年的工作主要集中于计划生育、综合治理、环境卫生整治、反xx行动等几个重点项目.现作出详细汇报总结:
1、计划生育.一方面计划生育工作主要集中于20xx年初的一段时间,主要工作为辖区社会抚养费的征缴;在这段时间的工作中,增加了自己对计划生育有关法律法规的了解掌握,特别是对违反计划生育法律的人员的处理规定,加之对这项工作的实践,也掌握了征缴社会抚养费的对象条件、程序和分类,区分了市民和农民的差别以及看到了具体工作中户籍管理和计划生育属地管理中的制度设置的欠缺和不完善.另一方面于4月份对辖区两个社区的计划生育信息登记情况进行了入户抽样排查,主要针对计划内外的生育情况、身份证准确率和信息变更的及时性等,协助上级了解了社区工作的整个动态,并就工作效果、发现问题、核实情况等进行了汇报总结,熟悉了社区计划生育工作的方法和内容.
2、环境卫生整治.环境卫生整治工作是今年前半年城区工作的一项重点内容,在亲自参与了具体行动之后切实感受到了基层工作的辛苦和复杂.包括挨家挨户调查、核查、督促进行卫生清理整顿,上路检查、查看卫生整治的工作情况以及编写有关工作方案,协助领导制定工作日程表等,总体感觉到了这项工作的反复、困难和取得良好效果的不易.
3、综合治理.综合治理是前半年自己主要负责的工作,根据社区领导和上级的工作安排,主要做了包括反xx大行动、重点地区重点项目的整治、日常的矛排工作等,通过这些工作进一步掌握了综合治理工作的项目内容和工作需要的资料、细节、方法等,特别是日常的矛排和工作,都是维护社会稳定的重点工作,必须提高警惕性把矛盾化解在基层是根本.同时,充实补充了社区综合治理方面的不完善地方,也算是实践工作上的提升和一点突破.
4、知识竞赛.6月底7月初有幸参加了县学习型党组织的知识竞赛,是一次比较特别的工作经历;虽然是一次知识竞赛,但是通过看材料,自己对县委县的工作政策、趋向动态有了一定的掌握和了解,以及对有关党的知识的温习,作为一名党员对提高自己的党性修养和理论素养提供了很大的帮助;而且,参加活动也锻炼了自己的应变能力和反应能力、团队合作力.
5、书面工作.书面工作一直是自己工作中的一个重点,今年的工作中主要包括书写有关社区申请文明和谐社区的材料、协助管委会起草关于环境整治、重点排查、反xx、综合治理、城区工作等的实施方案、领导组、责任书和工作总结等材料以及向上级回报的工作信息等,这方面的工作实实在在的锻炼了自己的公文写作能力和提高了表达用语水平,并且潜移默化的掌握了解了社区或管委会某方面的工作内容和程序、活动等,对自己的帮助作用很大.
以上就是我前半年的工作情况,总体来讲自己的适应能力有了极大的提高,并且通过接触这些实践工作着实提高了自己的处世为人能力、以及对基层工作的把握认知,当然自己也还有很多方面的知识和实践欠缺很多,也是在今后工作中需要努力和了解的,今后自己将更加在工作方法上多学习,努力提高自己.
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