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街道矛盾纠纷排查化解工作经验做法介绍

时间:2022-11-21 工作报告 我要投稿

近年来,**街道结合辖区实际,创新发展“枫桥经验”,在矛盾排查、纠纷化解上不断充实力量、完善机制、搭建平台,打出了系列“组合拳”,形成了共建共治共享的社会治理格局,实现了矛盾纠纷不上交,书写了“枫桥经验”**版。 公文汇 www.gongwenhui.com

一、打好矛盾纠纷排查“组合拳”,及时发现各类风险隐患

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充分整合信访、综治、司法、纪工委、12345热线等多部门资源,全方位排查收集矛盾纠纷线索,实现应查尽查,应早尽早。

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一是常规排查不留死角。按照“街道大网格--社区中网格--村居小网格--小组微网格”的四级网格管理模式,划分中网格12个,小网格78个,微网格173个,142名专职网格员和32名兼职网格员分配到各网格,做实日常走访排查,及时收集各类苗头隐患。

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二是立足实际突出重点。依托日常走访排查、12345市民热线等渠道,主动梳理分类,聚焦邻里纠纷、婚恋家庭、感情纠葛、土地流转、征地拆迁、欠薪欠债、肇事肇祸精神病等进行重点排查,积极落实分析研判,强化法律宣传,做到早发现、早介入、早化解、早稳控。今年1-10月份,共巡查走访37000余人次,发现问题隐患400余个,当场解决200余个,上报街道平台统筹协调解决问题200余个,处理反复性市民热线问题158起。 公文汇,办公文档之家

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