水务局党支部书记述职报告六篇
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水务局党支部书记述职报告 篇一
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水利局党委高度重视党组织建设工作,在县委的正确领导下,坚持以加强党的执政能力建设为重点,以完善党建工作机制为突破口,以“建一流班子、带一流队伍、创一流业绩”为目标,紧密结合基层党组织建设年、创先争优、“双学双提”、党风廉政建设等活动,明确工作思路,创新工作载体,丰富工作内容,全面加强水利系统基层党组织建设,有力推进了党建工作的制度化、规范化、科学化,进一步增强了党组织的活力,提升了党建工作水平,促进了水利事业科学发展.现将党建工作情况述职如下:
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一、加强组织领导,不断开创党建工作新格局 稿子汇,范文学习文库
水利局党委下设xx个支部,共有党员xx名.局党委高度重视党建工作,始终坚持把加强基层党组织建设工作作为水利工作的重要内容,列入党委重要议事日程,统一认识,真抓实干.
一是认真落实三级联动机制.从加强分工管理、“一岗双责”入手,成立基层党组织建设工作领导小组,制定具有水利特色的党建工作方案,实行三级联动的“三包”责任制,即:党委成员包抓下属支部,支部包抓党员,党员包抓非党员,明确党建工作责任,形成了“一把手”负总责,分管领导具体抓,党政领导齐抓共管,干部职工共同参与的党委、支部、党员三级同抓同创、抓党建促发展的工作格局,系统党建工作步入良性循环.
二是切实加强基层党组织建设.结合争创“五好基层党支部”、争当“五好干部”等活动,积极加强党组织建设、作风建设,进一步提高基层组织整体素质.积极培养在一线工作年轻优秀的后备干部,把平时了解考察出来的党性强、作风正、有较强组织能力、工作业绩突出的党员干部作为后备干部储备力量,进一步增强基层党组织的凝聚力和战斗力,为推进水利建设事业科学发展提供有力的人力、智力支持和坚强的组织保证.三是积极抓好党务干部的配备.
通过测评、支部推荐、局党委审批,配足配强党务干部,为局机关及局直各党支部分别配备1-2名党务干部,同时,结合创先争优、“双学双提”等教育活动,建立党建目标责任制,明确党务干部工作职责,积极开展党务干部培训,进一步提高党务干部责任意识和业务能力,切实保障基层党务工作有人抓、有人干、干得好.
四是着力优化党员队伍结构.为进一步优化党员队伍结构,切实增强党员干部的荣誉感、使命感,充分发挥发党员干部的骨干和先锋模范作用,在注重党员发展质量的前提下,着重从水利业务骨干和一线工作优秀分子中培养发展年轻党员干部,积极为党组织增添新鲜血液,不断纯洁壮大党员队伍,切实增强党员队伍活力.一年来,共培养发展员15名,转正员8名.
五是切实加强党费收缴管理.坚持领导干部带头,积极落实党费收缴日制度,严格按规定比例及时足额收缴党费,每月xx日为各党支部向局党委缴纳党费时间,局党委每半年上交组织部一次党费,上半年收缴党费xx元.
收缴的党费及时在党务公开栏公开,并实行专人负责,专帐管理,定期收缴,促进了党费收缴管理的规范化.
六是不断加大党建投入.为给党建工作提供强有力的经济支撑,先后投入资金xx余万元,组织水利人才参与各类教育培训;组织老干部进行红色教育、通报座谈等活动;组织党员开展七·一入党宣誓活动;组织xxx军人开展庆八·一座谈活动;开展“双争”等一系列评选表彰活动;制作更新创先争优、“双学双提”、党务政务公开版面20余幅,印发创先争优简报61期,印发“双学双提”简报36期.
二、规范制度建设,切实增强党组织的战斗力
从水利工作实际出发,立足基层,不断加强党建制度建设.
一是健全党建工作机制.修订和完善<<“三会一课”制度>>、<<党委中心组学习制度>>等各项制度,对水利系统的工作目标、基层党组织的工作程序、阵地建设、文书档案管理、工作机制、班子建设、会议制度、党员管理、党费收缴等方面进行明确规范,用制度规范领导干部的工作和活动,确保每位党委成员围绕党委工作目标扎实开展工作,推动党建工作深入开展.
二是全面落实党建目标责任制.就各支部工作机制、制度执行、队伍建设、调研信息、廉政建设、社会形象、党务管理、工作业绩等8个方面进行细化、量化考评,上墙公示接受xxx,做到责任制、考评制、奖惩制相结合.并层层签订党建工作目标责任书,局党委书记与各党支部书记、党支部书记与每个党员分别签订责任书,实行一级抓一级,责任连带.
三是认真落实各项制度.按照党建工作年度目标责任制的规定,对局直各单位党建工作进行严格考核,及时考评,及时公布,不断完善,兑现奖惩.制度措施的制定和落实,提高了水利系统党员的组织观念、纪律观念和责任感,增强了党组织的战斗力,凝聚力.
三、强化学习教育,着力提升水利人才队伍素质
以创先争优、“双学双提”活动为契机,以创建“五型”机关,争当“五好”干部为目标,抓学习、强素质、明方向、促工作,着力打造一支学习好、思想好、作风硬、纪律严、业务精的水利队伍,进一步强化了干部职工勤于学习、终身学习的意识,营造了争当水利行业排头兵的良好氛围,提升了水利人才队伍整体素质.
一是落实学习制度.结合水利工作实际,认真落实周二、周五集中学习制,严格实行签到制、领导领学制、学习考核制、教育培训资金专项投入制等制度,制定学习计划,突出学习重点,明确学习内容,注重学习效果,严格要求每人认真记录学习笔记,精心撰写学xxx,建立健全教育培训资金专项投入机制,并将学习情况纳入年度评先评优,切实保障学习提高.
二是丰富学习形式.采取自学和集中学习相结合,通过以会代训、举办培训、组织活动等方式,不断加强干部理论、职业道德及业务知识学习.
先后举办水利建设情况大调研、“抓学习提水平、争先进促水利发展”大研讨、水利业务技能xxx拼、党的知识竞赛等一系列活动,对水利人才队伍进行教育提高,进一步激发干部职工学习的积极性,增强“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”意识,全面提升水利人才队伍的整体素质.
三是实行奖励政策.对取得中级水利专业技术职称的奖励xxx元,对取得高级水利专业技术职称的奖励xxx元,对上报国家、省、市、县被采用的xx信息每条分别奖励xx元、xxx元、xxx元、xx元,对单项工作获省、市、县先进的单位和个人分别奖励xxxx元、xxx、xxx元,通过各种奖励政策的实施,进一步激发干部职工学习的积极性和务实创业的干劲.
一年来,共有16名符合条件的专业技术人员通过初级专业技术职务晋升,多项水利工作获得上级好评.
四是加大教育投入.先后投入资金xx余万元,先后组织各类水利人才xx人次参与上级xxx门组织的各类业务培训,组织水利专业技术人才xx余名参与全国建造师资格教育培训考试,组织全系统财务人员xx余名进行财务管理知识业务考试培训2期,制作宣传展板23期,编发各类简报56期.强大的教育投入为学习教育提供了强有力的经济支撑,进一步坚定了党员干部加强学习,勇立潮头,与时俱进,创先争优的信心.
四、丰富活动载体,深入开展党建系列活动
以创建“五好”基层党组织为抓手,丰富活动载体,创建工作方式,不断增强活力,营造氛围,聚集民心,树立形象.
一是开展“双争活动”.以关心每一个水利人,关爱每一个水利家庭为出发点,扎实开展“争当文明职工,争创文明家庭”活动,深入调查摸底,全面了解掌握干部职工生活工作状况,建立健全内容详实的职工家庭档案,切实帮助困难职工解决实际困难,积极争创文明先进.
二是开展“五一”劳动模范青年岗位能手评选表彰活动.
注重以典型引路,用身边事教育身边人,让党员、群众学有榜样、赶有方向、争当先进,积极宣传广动员,推选保先进,注重实效促发展,先后涌现出一批劳动模范、青年岗位能手等先进典型,在全局营造了比学赶超,见贤思齐的良好氛围.
三是开展帮扶利民服务活动.开展慈善一日捐等爱心捐款活动,捐助爱心捐款近x万元;开展扶贫济困活动,于春节、七一建党节等重要节日,分别慰问30余名离退休职工,结对帮扶贫困党员10余名;结合为民服务创先争优活动,组织水利专业技术人员36人次,开展水利技术志愿下基层服务活动,帮助水利服务对象解决胜古迹水利技术难题38个;由局长亲自带队开展一系列的“体察民情解民忧”蹲点调研活动,问民情,解民忧,帮助困难职工解决实际困难41个;开展学雷锋义务劳动活动,组织30余名自愿者深入退休老职工家庭进行义务劳动,拉近了干部职工关系.
四是开展丰富多彩的文体活动.开展党员知识竞赛、集体收看警示教育片、雷锋精神宣传月活动、党建专题调研等一系列丰富多彩的文化活动,进一步丰富干部职工文化生活,不断激发干部职工立足岗位当先锋,爱岗敬业作表率的热情.五是开展驻村帮扶工作.积极选派德才兼备的x名干部下村任支部书记,切实加强驻村建设.加大水利项目政策投入,先后向全县第一书记驻村鄢岗镇余寨村、黄柏山林场黄柏山村、工业园区南司等村争取倾斜水土保持综合治理、农村饮水安全等项目资金近xxx万元,为驻村工作提供了强有力的水利支撑.
六是开展党风廉政建设活动.以打造良好的“专业形象、服务形象、团结形象、廉洁形象”等四种水利特色品牌形象为目标,以加强水利建设资金、水费征收管理、工程招标等重要环节的xxx管理为重点,从抓反腐倡廉宣传教育入手,坚持以制度管人管事,建立健全教育、xxx并重的惩治和预防体系,加强督导检查,定期开展水利系统财务状况清理,不断提高党员干部廉洁自律意识,着力营造规范高效、风清气正的良好水利发展环境,进一步提升xxx门形象.
七是开展党务政务公开工作.按照固定公开、定期公开的要求,认真收集并及时公开有关人事调整、水利资金使用、党员发展等重大水利工作事项,切实增强水利工作透明度,确保干部群众知情权,强力打造透明开放的xxx门形象.
五、突出工作重点,扎实开展分类定级工作
按照“五好”基层党组织的创建标准,坚持突出重点,实事求是,客观公正的原则,突出“三抓”,有计划、有组织、分步骤的扎实开展分类定级工作,不断增强基层党组织的向心力、凝聚力和战斗力.
一是深入调查抓摸底.对基层党组织建设情况进入深入调查研摸底,重点调查组织设置是否合理、人员是否安排到位、活动机制是否健全、经费场所保障是否落实、作用发挥是否充分,找准基层党组织建设问题和重点.
二是严格评选抓定级.根据分类定级的评选标准,严格按照支部自评、群众测评、局党委研究评定的程序,对局直xx个党支部的基层组织建设进行分类定级,经认真评定,除xx寺水库管理所党支部评为“较好”外,其余xx个党支部均评为“好”.
三是明确责任抓提升.按照巩固先进、推进一般、整顿后进的要求,及时组织召开基层党组织建设专题研讨会,表彰鼓励先进单位,总结交流先进经验.对评为“较好”的xx寺水库管理所党支部提出整改意见,明确整改目标,限定整改时限,明确由分管领导主抓、党支部书记为第一责任人.通过抓整改落实,进一步提升了各基层党组织建设工作水平,有力推进了水利改革发展.
六、围绕工作中心,扎实推进水利事业科学发展
坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促发展”的工作思路,结合各支部的不同特点,分类指导,紧紧围绕水利工作,与创先争优、“双学双提”等活动有机结合,扎实开展各具特色的党建活动,进一步丰富党建工作内涵,切实增强党建活力.由一把手亲自抓、带头抓、示范抓,积极推行“我、办实事、惠民生、促和谐”公开活动,认真开展“规范服务、文明服务、微笑服务、便捷服务、亲情服务、阳光服务”等六项服务活动,扎实开展“党建工作创五好,水利建设创一流”、“围绕业务抓党建,抓好党建促发展”等活动,认真落实调查研究,兴办惠民实事,帮助解决具体问题,积极争做“创业先锋”、“敬业先锋”、“服务先锋”.
通过一系列主题鲜明的党建活动,为水利系统党建工作注入了新的活力,使党建工作更好地渗透到水利建设和各项业务工作中去,全面推进了水利事业改革发展.去冬今春农田水利基本建设扎实完成,得到市红杯检查组的肯定,有望夺取省、市杯牌;水行政综合执法秩序步入正规化轨道,获省市多项荣誉;项目争取工作捷报频传,20xx年xx座水库除险加固、水土保持综合治理、农村饮水安全等重点水利工程项目相继成功获批,争取投资近xxxx万元.
小农水重点县建设计划获得省批复,有望近期获批;项目建设成果丰硕,xxx等x座水库除险加固工程完成总工程量的98%,xxx两镇xxx万人的农村饮水安全问题得到解决,全市的水产项目xx自然保护区建设扎实实施,山洪灾害防治县级非工程措施建设、抗旱物资采购工程等项目建设全面完成,水土保持工程被xxx评为优质工程,水保工作获省先进单位,我县被确定为全省的全国xx个坡改梯工程试点县之一;水产开发效益明显,我县被确定为全省渔业重点县;防汛抗旱工作扎实推进,水利普查顺利进入扫尾,全县19个乡镇水利站建设工作圆满完成,水利局支持综合试验区建设、扶贫开发等多项工作跨入全县先进行列.
总之,我局党建工作按照“提高党员素质、加强基层组织、服务群众、促进各项工作”的目标要求,取得了突出成效,彰显了党建工作活力,水利系统广大党员干部作风在实干中得到检验,素质在实干中得到锤炼,思想在实干中得到提升,理想宗旨信念进一步增强,工作作风不断改进,规范和文明服务的水平有新的提高,党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用得到进一步发挥,水利系统创先争优的良好氛围进一步形成,水利建设事业呈现蒸蒸日上的良好局面.
街道党工委副书记述职报告 篇二
本人于20xx年3月调任至路南街道办事处,现任路南街道工委副书记、纪委书记.20xx年度,在区委及街道党委的领导下,经过一班人的努力,工作取得了一定的成绩,圆满地完成了各项任务,本人在基层的工作经验和能力也有了一定的提高,现将工作情况总结如下:
一、认真抓好党风廉政建设 今年,我们按照上级纪委工作部署,结合路南实际,采取针对性措施,创造性开展工作,使各项工作得到了顺利进展,有效落实.
（一）创造性地开展了领导干部廉洁自律工作.首先,认真落实了"四书一谈"制度.
重点对各社区居委会主任及其成员实施"四书一谈"制度,全面掌握干部的思想动态,及时发现苗头性、倾向性问题,有针对性地督促整改.定期组织学习"两个条例"、<<廉政准则>>等党纪条规,组织观看反腐倡廉电视教育片并组织讨论,同时根据上级纪委要求结合街道实际,制订各项规章制度并加大督查力度,发现问题及时纠正处理.
今年以来,我以两个<<条例>>的学习宣传为契机,以权力观教育为重点,运用多种形式,加强对各级领导干部的思想道德教育和党性党风党纪教育.建立健全集中制、生活会、述职述廉、廉政谈话、诫勉谈话和个人重大事项报告制度,切实加强对权力运行中容易产生问题的薄弱环节特别是管钱、管物、管人等重要岗位和干部的xxx.
其次,全面推行了廉政承诺制度.采取面对面承诺,全方位公开的办法,街道党委班子成员,社区负责人自上而下实施廉政承诺,提高了干部自我约束意识,加强了群众xxx.
第三,创造性地抓好基层党员干部廉洁自律工作.为使基层党员干部切实适应带领群众全面建设小康社会的要求,今年,我们将基层干部廉洁自律工作作为重点来抓.
一是健全了领导干部廉政档案制度.从形式上、内容上、管理上对廉政档案进一步规范.
二是完善了重大事项报告制度.对重大事项报告制度从时间、内容、方式等方面进行了全面规范.
使重大事项报告制度可操作、易落实,切实加强了对党组织和党员领导干部的日常xxx.第四,着力着力解决街道党员干部和基层负责人廉洁自律中存在的实际问题.
坚决执行市的<<关于狠刹婚丧喜庆事宜大操大办歪风的若干规定>>,对于婚丧喜庆事宜实行事前报告的办法,接受组织xxx,事后对落实情况写出书面报告,实行了领导干部外出活动汇报制度、领导干部双休日、节假日活动记实制度等.
（二）狠抓了纠正行业不正之风工作.今年我们将纠风工作作为转变作风、重塑干部形象的切入点,坚持"谁主管、谁负责"、"管行业必须管风"的原则,列入党风廉政建设责任范畴,紧紧围绕群众反映强烈的"热点、难点"问题,标本兼治,纠建并举,突出重点,综合治理.
经常督促机关单位严格执行政策,按章办事,发现不良苗头及时提醒,及时纠正,为优化软环境建设,吸引外商投资,为促进经济发展作出贡献.
（三）进一步加大源头治腐力度,深化政务公开工作.严格按照规范、及时、全面的原则,在抓好规范性公开的基础上,紧紧抓住基层群众最关心的"热点、难点"问题,全面推行点题公开,达到群众满意的公开实效,深化了xxx.
二、切实抓好党风廉政建设责任制的落实 首先,进一步细化了责任.将风廉政建设和工作任务分解到街道各部门.
逐项明确了今年党风廉政建设和的具体要求和各负责部门,使责任更加具体,要求更加详实.其次,实行督导责任制度.
党委成员作为各社区的片长,选派9名办事处工作人员作为各社区的具体联系人,定期不定期督导廉政建设和各项工作,确保整体推进.第三,严格责任追究,坚持对违xxx风廉政建设责任制规定的行为严格进行责任气窗.
保证党风廉政建设责任制的有效落实.
三、立足职能优势着力解决群众反映的突出问题 一是进一步加大下访工作力度.我们定期不定期深入居民区,体察民情,定期召开碰头会,将基层存在的问题归类管理,区别轻重缓急、个性共性,认真加以解决.
二是针对一些基层干部群众观念淡薄,对解决群众的困难和问题,缺乏责任意识等情况,街道领导干部主动深入基层,倾听群众呼声,排查群众困难,认真接待群众来信来访,及时解决群众的根本利益等,用制度固定下来,强化了责任,明确了纪律要求和责任追究办法.三是加大查处力度切实维护群众的根本利益.
凡发现行业不正之风,侵犯群众利益,欺民、扰民、与民争利行为立即查处.维护了群众的利益,促进了社会大局的稳定.
四是案件查处工作取得实效.今年,我们纪委始终把纪检工作放在重要位置来抓,对来信来访做到按时办结,今年以来共办结区纪委转办案件4件,社区居民2件.
四、努力加强自身党性修养 本人始终坚持把学习摆在首要位置,努力做到"三勤".一是勤于学习.
今年以来,认真学习了重要思想、报告、十六届三中、四中全会精神和同志在三次全会上的重要讲话、两个<<条例>>及纪检业务知识,同时,持之以恒地参加保持党员先进性教育活动,坚持集中学习和自学相结合,一年来,共撰写学xxx2万余字.二是勤于思考,紧密结合自己的思想和工作实际,重点查找自己在党风廉政建设和工作作风建设,特别是在加强党内xxx、遵守党的纪律、弘扬求真务实精神等方面存在的问题,提高了贯彻重要思想和党的路线、方针和政策的自觉性和主动性.
三是勤于调研.经常深入基层、深入实际调查研究,努力创造新方法,探索新路子,特别是在重要思想和<<两个条例>>的学习贯彻中,把它们同工作实际结合起来,不断提高运用理论指导实践的能力.
五、廉洁自律情况 今年来,本人严格依照"四大纪律""八大要求",省纪委"十条禁令"来规范和要求自己,切实加强学习,始终对自己高标准、严要求,率先垂范,以身作则,严格按照党风廉政建设责任制的要求来约束自己的一言一行,要求别人做到的,自己先做到,要求别人不能做的,自己首先不去做.严格执行不收受有关单位和个人的礼金、有价证券和支付凭证等有关规定,自觉遵守领导干部收入申报制度、收受礼品登记制度.
认真履行党风廉政建设组织协调职责,对分管范围内的党风廉政建设全面负责,坚持把党风廉政建设、工作与经济工作和其他工作一起部署,一起落实,一起检查,一起考核.能及时批评和制止分管部门在党风廉政建设方面发生的问题.
总之,我本人在上级领导的关怀下,在党工委及其班子成员的支持下,做了一些有益的工作,取得了一些成绩,但回顾起来,也存在诸多不足.我感到在理论学习上还不够深入、系统,对新形势下经济工作、工作的新路子、新方法探索还不够,工作上距离党和群众的要求还有很大距离.
这些都有待于我在今后的工作中进一步加以改进,弥补不足,努力取得令群众和组织满意的工作实绩.
村党支部书记述职报告优选范文 篇三
在我担任版书乡村村党支部书记以来,认真贯彻落实党的xx大四中全会议精神,以开展&xxxquo;创先争优?活动为契机,团结带领村委会一班人,廉洁奉公,勤政为民,锐意进取,奋力拼搏,发挥领头雁作用,较好地完成乡党委交办的目标要求.为我村经济成长、社会稳定、和谐做出了应有的贡献.现根据组织法规定和本次村支部换届选举大会议程安排,向大会作过去三年的任期的工作述职报告,请各位党员审议并提出宝贵意见:
一、加强自身学习,着力提升自身修养和领导水平
学习是提高党性觉悟和思想境界的重要方法,也是提高理论水平和执政能力的根本手段.尤其是学习实践科学发展观以来,我始终把学习放在了首要位置,从以下三个方面狠下功夫.一是学理论,提高思想境界.认真参加各种学习活动,认真领会了其精神实质和深刻内涵,并根据现实和自己分管的工作,撰写了多篇xxx,理论水平显著提高.二是学业务知识,提高领导水平.随着资讯技术的高速成长,新知识、新理论层出不穷,特别是‘三农’工作和领域,知识性更高.新生事物更是不断涌现.对此,我深感学无止境,总是潜心学习,不断完善和充实自己.充分利用时间来认真学习国家政策法律法规和业务知识,学习党、省、市、县、乡的各项重大决议和方针、政策,生活中自己利用电视、报纸等媒体及时学习掌握,领会精神实质,并在工作中贯彻落实,保证不走样、不偏差.通过坚持不懈的学习,开阔了视野,丰富了知识,提高了工作能力和领导水平,增强了用&xxxquo;?重要思想和科学发展观来指导工作.
二、狠抓班子建设,不断加强战斗力和凝聚力.
我一直深知干部队伍建设的重要性,以创建&xxxquo;五好?基层党组织为载体,在班子建设、制度规范、村民自治上做足了文章.一是强化班子自身建设为首任,尤其在学习科学发展观以来,狠抓班子日常学习对科学发展观及各项方针政策的学习与理解,提升班子整体素养.二是抓制度,规范干部做法.我们对村两委委员,全部实施目标管理考核要求,村干部实行责任包片制,管理到人既分工又合作,规范了制度.三是通过建立党内xxx制度实行了&xxxquo;村务、党务?双公开,增强了村务、党务公开的透明度,融洽了干群关系,营造了管理、xxx的良好氛围.通过开展创&xxxquo;五好?基层党员组织活动,班子建设明显增强,工作机制逐渐规范,支部工作也得到了群众的认可.
三、狠抓惠民服务,全心全意为民办好事实事.
针对我村的现实情况,我紧紧围绕带动村民群众增收致富,积极想方设法帮助群众解决热点难点问题,进一步加大基础设施建设力度,着力改善农村生产生活环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动阵地建设等.此次结合‘创先争优’活动的开展,积极做好党员承诺,现结合分管工作主要为群众办了以下几件实事:
1、积极做好党员发展工作.按照上级的规定,加强对农民的教育引导,把其中的优秀分子吸引到党组织当中来.在现实操作中,坚持高标准、严规定、依xxx、按程序的方针,积极慎重的做好成长党员工作,从20xx年以来共发展党员10人,预备党员5人,建党对象2人.
2、紧抓分管工作不放松.我在村里主要分管计划生育和维稳工作.积极宣传党的计生政策,协助配合村计生员落实计划生育各项制度,做好计生重点户的宣传教育工作,促进了计划生育工作的健康有序开展.同时狠抓社会综治稳定,从20xx年以来,我村未发生一起刑事案件,确保了安居乐业.
3、带头做好支部承诺,为党员们树立良好的榜样.从20xx年以来,我带头承诺为支部建设做贡献:20xx年完成了村口护岸的浇筑及路面硬化工程;20xx年7月完成了村部改造工作;20xx年6月完成了村部道路200米的硬化亮化工程,这些项目的完成充分体现了支部承诺的兑现,同时赢得了村民们的认可.
总之,在这几年的工作中,本人在村两委的大力支持帮助下,各项工作取得了一定成效.这些成绩的取得是上级乡党委、正确领导是离不开的,也是全体两委干部、广大党员群众积极参与配合、支持的结果.但这些成绩与党和群众希望相比,与成长的形式和任务相比,还有很大的差距.在今后的工作中,我将进一步团结全村努力实践&xxxquo;?重要思想,树立牢固的为服务的观念,坚决贯彻落实科学发展观,坚持党性原则,增强致富本领,树好自身形象,进一步增强组织观念,严格要求自己,努力工作,为实现富民强村做出应有贡献.
20xx年机关工委书记抓基层党建专项述职报告 篇四
20xx年,在市委的正确领导下,本人团结带领工委班子成员,紧紧依靠市直机关全体党员干部,围绕市委中心工作,积极履行岗位职责,扎实做好工委各项工作,有效推动机关党建工作不断迈上新的台阶,取得了良好的成绩.现将本人20xx年度抓基层党建专项履行职责情况述职如下:
一是安心扎根基层,"我的联村故事"讲述乡干部自己的身边事.
乡干部扎根基层就要真心服务基层.开展"我的联村故事"活动,就是要鼓励乡干部"多下村、多学习、多思考、多借鉴",增进群众感情、历练工作作风、解决突出问题、提高工作能力.整个活动包括"创、写、讲、晒、评"五大主要内容:"创"是前提,要求围绕服务好群众创造各种平台渠道,主动深入群众,创出故事;"写"是总结,要求脚步丈量村情、记录民情档案、勤写工作感悟、工作中的酸甜苦辣;"讲"是交流,每月开讲一期"联村故事大讲堂",安排不少于三分之一的乡干部轮流讲述,交流经验;"晒"是展示,在党建微博、联村故事大晒场等展示联村故事;"评"是提高,请县乡xxx代表、委员、书记、主任、群众代表参加评议,对真实性、内涵性、指导性等进行评议.
二是用心学好本领,"乡干部微型党课"凝聚乡干部集体才智.
"微型党课"注重三个方面的内容:党委班子开设的理论课,教授上级最建工作理论和要求;老乡镇们倾囊相授深厚的群众工作功底和丰富的阅历经验,做好乡镇基层工作的"传帮带";业务干部精讲业务,促使大家成长为一专多能的全科干部."微型党课"内容要求深入浅出,用身边的实例为大家答疑解惑,并通过互动讨论,凝聚集体才智而融会贯通.
三是真心服务群众,"争创五勤干部"打造乡干部队伍标杆.
为打造服务型干部,在全乡开展"五勤干部"争创活动,就是要求乡干部做到"脑、眼、嘴、手、脚"要勤.一是要"嘴勤",争做"会说"的干部,要勤于沟通,善于表达,放下架子,和农民拉家常交朋友,使他们感到温暖,要经常给他们讲科技,讲信息,讲政策,讲发展思路,成为百姓的贴心人;二是要"手勤",争做"实干"的干部,要勤于动手,善于实践,做给群众看,带着群众干,多为群众解决实际问题,帮助解决宅基地、婚姻家庭、邻里关系等xxx;三是要"眼勤",争做"细察"的干部,要具备明辨是非、明察秋毫的能力,要眼中有事,要善于发现问题、发现困难、发现矛盾,从而及早解决问题,解决困难,化解矛盾;四是要"脚勤",争做"服务"的干部,就是要多走多跑,用脚步丈量村庄,深入农村一线,深入田间地头,通过入户走访,了解村情,加强与村民的联系和沟通,服务群众,服务大局,服务农村;五是要"脑勤",争做"善思"的干部,要勤动脑、勤思考、勤学习,要根据各自工作的新问题、新情况、新特点,多动脑筋,多想办法,出谋划策,推动工作.
20xx书记年底个人述职报告模板 篇五
尊敬的各位领导、各位同事、居民代表们:
大家好!我叫王平,现任八泉街道社区党支部副书记兼副主任.自20__年9月25日上任以来,已经过去了三个月的时间,三个月我从最开始的懵懂到现在渐渐地进入了角色,也进入到紧张的工作之中.在这里,我不想去谈论三个月来我都做了些什么工作,因为我想做的还远远不够,在这里我只谈谈三个月来的工作感受,无论是对社区还是对这份工作本身的热情.
首先,特别荣幸能够与各位领导、各位同事相遇相知.都说夜空因繁星而美丽,人生因相遇而美好.朋友贵在,知人、知心、知音、知情,才是可靠长久的朋友.我们在各自不同的生命轨迹上,在不同经历的心海中,能够彼此相遇、相聚、相逢,可以说是种幸运,缘分不是时刻都有的,所以我很珍惜来之不易的缘,珍惜与大家一起共事的日子,更珍惜我们的友情.在这里,我结实的不仅仅是朋友,更是许多位哥哥、姐姐,你们都是我的良师,你们的生命中有我学也学不尽的知识,在你们的身上,我看到了一名普通基层工作者对工作的热爱、对百姓的热情以及那默默无闻的奉献精神,这些都是我所应学习、向往和追求的.
其次,来到这里让我找到了努力的方向.每天看着社区来来往往的居民,有开证明的,有向社区求助的,有献爱心的,我很喜欢接待来访的居民,因为在他们那里我能听到一个故事或者一段往事,听着听着我就成长了,看着看着我就经历了.在我们看来鸡毛蒜皮的小事,但在居民那里都是大事,所以作为服务居民的第一线,我们必须按照大事来办.社区工作事无巨细,想做好不容易,但我有信心将的努力加百分百的热情投入到工作之中,怎么也能将居民口中的"大事"办好,让居民满意.
再次,看似平凡的基层工作,却是展现人生的大舞台,我珍惜这来之不易的锻炼机会.作为一名中国人民共产党党员,想为做更多的事需要一个平台,例如我们开展的"大走访"活动就是我们通向居民的平台,通过不断的走访,达到"进百姓门、问百姓需、排百姓忧、解百姓难"的目的,真正为百姓做实事、办好事.而我来到社区工作,对我来讲,社区就是平台,借着社区这个平台,我可以展现自己的才能,更能实现人生的价值,为更多的居民百姓服务.
在社区我主要负责党建工作.都说社区工作看似简单,但想做好却不容易,社区只给我留下了三个月的美好经历,但在未来的三年里,我有更多的时间去实践我的想法,去把不容易的事情做到.我相信"奉献是天职、敬业是本分"这句话,我不求默默无闻的奉献,只求为居民办好每一件事,让居民放心,让领导安心.作为一名刚毕业(部分内容源于网络,如有侵权.请告知我们走出校园的大学生,来到基层工作可能会引起许多非议,有人怀疑我们的能力,有人怀疑我们的耐力,还有人怀疑我们的实力,但相信作为年轻的一代我们会用不断的学习,不断的努力来充实我们的大脑、来证明我们自己,我们会虚心、会用心、更会专心,为居民办好每一件事,为居民多做好事.
来到社区的三个月我顺利地完成了全国第六次人口普查工作的抽样调查阶段以及录入数据阶段,最后将各项普查数据核对清楚完毕,我还完成了党建工作档案的完善,完成了__社区博客的建立和更新,完成了30余篇简报的呈送以及完成了巨变的新伟专题片等等.我喜欢这份工作,因为每一天过的都很充实,完成每一项工作任务都非常有成就感,都说年轻是资本,但我认为年轻并不是什么资本,只有不断的努力才是成功的法则.
新的一年开始了,我相信在八泉街道社区这个舞台上,在诸位良师益友的帮助下,更在我们__社区团结合作的基础之上,我会做的更好,在平凡的工作中做到不平凡,就是努力的结果.新的一年,我将会更加努力,积极配合好主任工作的同时,贡献我的想法和力量,用我的爱心和真心为居民办事,相信在20xx年的述职述廉大会上会让大家看到我的进步和成绩.
谢谢大家!
述职人:__
20__年_月_日
农村支部书记述职报告 篇六
充分完善各项管理制度,进一步落实村务、财务、管理、群众xxx制度,增强工作透明度.村两委领导班子以村务公开为突破口,狠抓管理,提高两委工作透明度,赢得了群众的信任和拥护.一方面,强化多种措施,确保村务公开落到实处.村里成立了由我任组长的村务公开领导小组,并设立由村民代表组成的xxx小组.村两委每季度都按照要求将村集体经济收入支出、财务财产以及村民关心的其他重要事项,通过设立固定公开栏,定期及时向村民公开,消除了误解,凝聚了民心.同时,还设立意见箱,及时收集群众意见和建议.另一方面,提高群众参与意识,不断加强管理.全程参与村级管理和决策,进一步体现了管理决策的村民自治原则.为本村的稳定发展打下坚实的基础.
各位党员、同志们,在平凡的岗位上做了自己应该做的事,取得了一点成绩,这点成绩是上级领导支持帮助的结果,是全体群众、党员、干部共同努力的结果.在取得成绩的同时,我也清醒地看到我村在基层党建、经济发展过程中还存在一些问题.一是经济发展的规模、速度、质量需待进一步提高.二是农村经济比例有待于进一步优化合理调配.三是干部的工作作风需更进一步的加强,工作中还存在没有解决的遗留问题.四是本村富余劳动力素质偏低,缺乏就业技能和竞争力,就业渠道不广,转移就业困难,影响村民增加收入.五是村、组集体经济发展还达不到我们的要求,农村办实业优惠扶持政策仍缺乏,见效不明显,招商引资缺乏更多的主动权,xxx环境有待进一步改善.
这些问题,使我感到任务还很重,压力还很大.决心以此为动力在各级党委、的正确领导下,始终保持戒骄戒躁、谦虚谨慎的作风,继续发扬优点,不断完善自已,始终与党委保持高度一致,做到目标同向、思想同心、行动同步,并结合实际,创造性地开展工作,努力完成上级交办的各项工作,力争取得更大的进步,各项工作再上一个新的台阶,以更加出色的成绩实践全心全意为服务的宗旨.
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